关于校本研修的总结(精选10篇)

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校本研修工作总结精选14篇

校本研修工作总结精选14篇

校本研修工作总结校本研修工作总结精选14篇总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律,因此我们要做好归纳,写好总结。

我们该怎么写总结呢?以下是小编为大家整理的校本研修工作总结,欢迎阅读与收藏。

校本研修工作总结篇1一、研修目标和内容:1、进一步研读《语文课程标准》,深入理解、掌握新课程的基本理念。

2、学习新教材,走进新教材,把握教材的特点。

3、结合学情,探索语文教学的有效途径,提高语文教学质量,培养学生学习语文的能力,改变“为教而教,先教后学”的教学模式,尝试“先学后教”的教学实践。

4、探索适合学生运用的教学方法,使学生更加愿学、乐学。

5、更好地运用多媒体教学,以突出重点,突破难点。

二、研修方式:(1)专题培训交流研讨、教学设计、说讲评课等形式,将培训学习与自己的教育教学实践紧密结合起来。

(2)专题总结结合自己的教学实践和教学经验,对以优化教学过程的基本原则、培养学生创新思维习惯和学习能力的教学模式、在教学中实施素质教育的课堂教学评价标准等方面进行探索和专题总结。

对其他教师的专题总结、论文、教案等进行分析与系统整理。

(3)网上学习充分利用我校网络资源优势,在网上查找所需学习资料,进行互相学习和交流。

三、研修内容:(一)积极参加教师集体学习活动。

1、认真参加每周一次的教研活动,做好学习笔记,与专家、学者、其他教师主动交流。

2、参加教师读书活动。

补充新知识,改变理念,开拓眼界,并做好读书笔记。

3、积极参加教研室组织的公开课听课、评课的活动。

(二)进行自主研究1.在研读《语文课程标准》的基础上,学习新教材,通过与旧教材比较,把握新教材的编排体系。

2.要掌握每一单元的教学重点和难点,及知识的生长点,达到掌握传授知识的深浅程度。

3.在传授知识的同时,更要注重对学生语文素养的培养,及自学能力的培养和终身学习的意识的养成。

校本研修总结8篇

校本研修总结8篇

校本研修总结8篇校本研修总结篇一本学期,我校继续做到有组织、有方案的开展老师继续教育校本培训工作,追求有效性,根本上能完成了,方案制订中的各项任务,老师在培训中也学到了不少东西。

如今就将我校本学期的校本培训工作作如下总结:一、制订有序和有效的方案。

为了便于开展校本培训工作,我们在学期初就制订了详细可行的校本培训方案和教研组方案。

在方案根本上明确了各项工作的负责人和内容,在施行方案的时候因去年学校在做四项标准达标,所以施行方案有些滞后二、培训内容针对性强了,可施行性也强了。

本学期我们开展了不少的活动,这些活动我都围绕老师的平时工作,或者是老师急须进步的才能。

如说课教学技能的培训;另一个是帮助老师进步资共享的才能的培训。

两个培训都获得了很好的效果。

在老师专业化成长方面我们主要针对老师怎样上好一节课开展了针对性的培训。

培训的内容很好,对年轻的老师的成长会有不少的帮助。

在学校特色方面,因为本校在人才方面确实缺乏,所以不能搞得特别有声有色,也只能利用学校自身的资,勉强搞个三笔字培训,以书法擅长的徐少龙老师为负责人,但是老师兴趣很浓,每次的作业都能积极上交,作品也很好。

三、建立配套的规章制度。

健全并完善了包岙小学校本培训的施行方案、施行细那么、考核、考勤、奖惩与管理制度。

着重解决了校本培训的动力机制、运行机制、鼓励机制,使校本培训走上制度化、标准化的轨道。

使学校的校本培训工作顺利开展,获得了很好的效果。

四、加强对培训过程的管理。

在校本培训施行过程中,做到学年、学期、校本培训和各种专题培训有方案、有总结,学校培训领导小组对全体参训老师完成培训情况进展评价,对老师的进步情况及时通报,并在评优树先中优先考虑、年度考核中给予加分,同时进展表彰奖励;建立健全老师培训的业务档案,及时总结经历,发现和研究问题,确保培训目的和任务的完成。

最重要的是各项活动开展后,根本上都能上传到博客上,都及时展示学校校本培训活动,让更多的人看到我们的活动,也希望更多的同行能有时机对我们提出意见。

小学校本研修活动记录总结及反思(10篇)

小学校本研修活动记录总结及反思(10篇)

小学校本研修活动记录总结及反思(10篇)0)一学期的工作转眼已接近尾声,回顾一学期的教学教研工作,我们有着几分充实、几分感概……本学期,我们教研组的工作本着“为了学生服务,为了自己的提高”的理念,在全体老师们兢兢业业的工作中扎扎实实、卓有成效地开展着,圆满地完成了本学期的教学教研工作,现总结如下:一、认真学习理论,更新了教育观念1.开学初,我们全组老师认真研读了《语文课程标准》,《温州市教学新常规》,了解了每个年级段的教学目标和要求,开展了新课程理论下的课堂教学标准讨论。

之后又选取《给教师的100条建议》及《小学语文教师》等教育名著或教育教学杂志,通过个人自学、组内交流等多种方式来学习新课程,把握新课程,以转变观念,形成新的课程观、教师观、教学观、课堂观、质量观。

2.学校鼓励教师积极外出或在校内听课或参加培训或自主学习。

在多次的培训中,我校语文教师的各方面能力与水平都得到了提高。

二、继续开展校内听课评课以及和昆阳二小共同体开展活动认真积极地开展组内听课活动,促进整组教师集体教学水平的提高,一直是我校搞好教研工作的传统。

本学期,我们语文组积极开展组内开课听课活动,并且邀请昆阳二小共同体学校的教师参与我们的教研活动,研讨氛围十分浓厚。

三、教学常规检查常抓不懈,落实到位为了使教学工作规范化,制度化,科学化,条理化,一学期两次的教学常规检查,都狠抓落实,不走过场形式,认真细致,发现问题及时整改。

四、举办多种活动,促进学生学习语文在教导处的领导下,本学期,我们组还组织学生参加了形式多样的各种活动,如:现场作文赛,讲故事比赛,全校的小主持人大赛,在每位语文教师的精心指导和鼓励下,学生们取得了很好的成绩。

总之,“学无止境、教无止境、研无止境”短短的12个字充分概括了我们教学教研的方向与精髓,唯有我们在这浩瀚的教海中乘风破浪、勇于开拓,才能在课程改革的瞧石上激起一朵朵美丽的浪花!我们相信,在各位教师的共同努力下,我们组下学期各方面的工作会做得更好。

校本研修总结(精选6篇)

校本研修总结(精选6篇)

校本研修总结(精选6篇)校本研修总结(精选6篇)总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析,从而做出带有规律性的结论,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,让我们抽出时间写写总结吧。

总结一般是怎么写的呢?下面是小编帮大家整理的校本研修总结(精选6篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

校本研修总结1时光飞逝,转眼一年过去了,在刚刚过去的一年里,我校的校本研修工作在上级各部门领导的引领下,结合本校实际情况和市局“五个课题研究”的内容,以深入研究“有效教学”为根本任务,以课程改革为中心,以课堂教学质量为重点,通过实施“五个课题”,深入开展教学研究,加强集体研讨,充分利用教研活动的时间,全面提升了教师的基本素养和业务综合能力,对于我校教育教学的可持续发展,对于广大教师的健康成长起到了积极的促进作用。

下面作简单的总结。

一、转变思想,更新观念我校所有领导和教师积极投身于课改理论的学习当中,领导身先士卒,做好表率。

他们既是新课程实验改革的身体力行者又是学校教育教学质量的责任人,因此,在课改实验中,他们切实做到了三个“自觉”:自觉参加上级组织的各种学习培训,自觉参加校内每次课改学习,自觉学习教育报刊,广泛吸收课改信息。

为了激发广大教师参与校本研修的积极性,我校首先组织全体教师学习了0708年新一轮校本研修的工作方案。

通过座谈,讨论,使全体教师明确现代教育的本质,明确课改对于教师提出了什么样的素质要求。

广大教师通过深入学习,从而明确了作为一名教师必须不断的提高自己,充实自己,具有丰富的知识含量,扎实的教学基本功,否则就要被时代所淘汰,增强了教师的自身学习的紧迫性,危机感和责任感,树立了“以学生发展为本”的教育思想,不断进行教学观念的更新,教师的教学行为和学生的学习方式也有了根本性的改变。

二、形式多样,讲求实效校本研修是教育教学工作的基础,按照我校的实际情况,本学期,我校采取了集中研修与教师自主学习相结合方式对全体教师进行全面培训。

学校校本主题研修总结(通用7篇)

学校校本主题研修总结(通用7篇)

学校校本主题研修总结学校校本主题研修总结(通用7篇)总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,因此好好准备一份总结吧。

如何把总结做到重点突出呢?下面是小编为大家收集的学校校本主题研修总结(通用7篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

学校校本主题研修总结1时间飞逝,岁月流转。

转眼间,本学年的校本研修已经结束了。

喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛。

本学期我继续努力工作。

为了使自己在校本培训中不断提高教育教学水平,加强自己的业务能力,提高自己的综合素质,从各个方面不断提高完善自己。

本着实事求是、一分为二的原则。

为了更好地开展以后的工作,现就以下方面做如下总结:1、在业务方面:我树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学习新知识,探索教育教学新规律。

钻研教材,写好每一个教案,上好每一堂课,多听同组同事的课,多学习别人的优点和长处。

另外,为业余时间多学习信息技术,适应现代教学的要求。

2、在课改的课堂教学中,不断探索适合学生愉悦学习的好的教学模式,向同组的老师学习她们的先进教学方法。

尤其在阅读教学中,我注意学习其他老师的先进经验,让学生在朗读中感悟,提高阅读能力。

3、培养学生课堂上会静下心来思考的能力。

有些同学的特点是比较浮躁,在问题面前不知从哪儿下手回答,甚至没有读清问题的要求,就开始回答。

这学期我在课堂上引导学生在这方面有所提高。

4、善于总结自己在教育教学中的点点滴滴,严以律己,从小事做起,当学生的表率。

从小事中总结大道理,不断改进自己的教育方式。

5、积极参加上级领导组织的各项教育教学学习活动,提高自己的教研能力。

积极订阅对教育教学有帮助的刊物,学习其中先进的教育教学经验,不断提高自己的教育教学水平。

6、在课改中,多和同组的老师一起备课,一起商量课堂中出现的问题。

尤其在阅读教学中,多向有经验的老师请教,在课堂中怎样激发学生的阅读兴趣,怎样培养学生探究性的阅读能力,最后提高学生的写作水平。

关于校本研修学习心得体会(精选16篇)

关于校本研修学习心得体会(精选16篇)

关于校本研修学习心得体会(精选16篇)关于校本研修学习篇1一名优秀的教师既是好的教书匠也是好的学习者。

他只有不断地学习、吸收养料,才能源源不断地向学生灌输知识和学习的能力。

而校本研修工作在推动新课改和促进教师专业发展的重要作用方面可谓功不可没。

在全国全面推进素质教育,基础教育课程改革的大好形势下。

我努力工作使自己在校本培训中不断提高教育教学水平,加强自己的业务能力,提高自己的综合素质,从各个方面不断提高和完善自己。

本着实事求是、一分为二的原则。

下面我就自己的校本研修学习过程,谈点体会:首先,教研从课堂上来。

在我看来,教学即教研,让教研的时间从课堂上来。

解决教研时间问题,我认为课堂教学不是简单操作,而是运用艺术,充满智慧的过程。

而课堂教学的艺术和智慧要靠教师即时的观察、分析、判断、思考。

换句话说,也就是要靠教研来获得。

所以,教学过程本身也是教研过程。

我就是在课堂上采取边教边研的形式,这样更有利于及时发现问题,解决问题,让教研更具实效。

我体会到:学会教学即教研,其最大的优点在于,在不增加自己额外负担的前提下,增加了教研的机会和时间,让课堂教学更具实效。

其次,教研从生活中来。

事实上,教研的资源在教师的生活中无处不在,无时不在。

只要我们做有心人,善于发现,勤于思考,教研可以随时随地进行。

比如,当我们在路上看到一个小孩不小心摔跤始终不肯起来,非得要母亲或父亲去扶她起来时,我们就该想到:现实教学过程中很多教师总是过多表扬,一味赏识学生,正是当前很多教师在教育教学中普遍存在的现象。

这样导致学生经常处在一片“好好好”的赞扬声中,看不到自己的缺点,特别是留守学生,助长了他们骄傲自满的情绪。

第三,教师要勤于动笔。

有人说得好,一名优秀的语文教师至少是一个蹩脚的作家。

这句话说得好,是啊!教师口口声声要求学生认真写作文,写出好作文,然而教师都不以身作则,带头写出优美的文字,那又怎么能让学生信服呢?认识到这一点,现在通过研修学习,我又开始爱上看书写文章了。

校本研修活动总结(通用15篇)

校本研修活动总结(通用15篇)

校本研修活动总结校本研修活动总结(通用15篇)校本研修活动总结1“校本研修”是一种新型的教研活动,其本质是校本,其目标是研修,其主体是教师,其关键是过程,它是教师行动、改进、反思、和提高的过程。

新课程背景下的校本研修的核心是促进学校和教师的共同发展,激发教师主动参与的积极性,并自觉地反思自己的教学。

为进一步深化课堂教学改革,促进教学内容、教学方法以及教学模式革新,切实提高课堂教学质量,我校暑期“评好课”校本研修在教导处的全力协助下,在全体老师的共同参与支持下,取得了较为满意的成效,现总结如下。

一、活动组织彰显务实、周到本次校本培训围绕“评好课”主题,认真落实每项学习任务。

从前期的动员大会,到培训的点面结合,从活动的组织形式,到人员的全员参与,从本校学科的分组学习,到研修的全面参与,我校每场活动都做到有计划、有负责、有材料、有记录,注重活动的实效,精心组织的校本研修中处处彰显出务实、周到。

二、教研活动形式丰富、有实效我们每周都有固定的时间教研,主要教研以下几个内容:1.我们学习新的《小学英语课程评价标准》,学习完之后,就在教研中进行细化学习,消化并运用。

2.对前一段教学的总结与反思,对下一段教学的准备与讨论,针对平时的课堂教学的方法策略等进行分享,研讨,思考,并做好记录。

每周的固定教研,我们都要一起说一说前一段时间大家对自己的教学的收获心得,体会与反思,并对困惑的知识点,学法,学生的积极性的调动等进行讨论,进行互助,教研组长带领大家一起研讨,并做好记录。

3.对教育教学知识进行学习与提高。

为了提高老师们的学习和教学能力,我们在专业知识上经常进行定期的学习,每次一位教师选取一篇对教学有用的文章或教学设计读给其他教师听,话题可以不同,有的时候是专业知识,如语音的训练,语法的训练等,有的是教学技能的学习,如教法,学法,学习方式,活动的设计等。

4.在教研组长的带领下,通过电脑深入学习“评好课”理论知识,精选优秀课例进行观摩学习。

2023年教师培训校本研修总结(10篇)

2023年教师培训校本研修总结(10篇)

2023年教师培训校本研修总结(10篇)教师培训校本研修总结1紧张而有意义的太谷之行结束之后,我们又投入到了校本培训中,经过两周的培训,我们听课评课,参加研讨讲座,备课上公开课。

总之收获满满,感想颇多。

一、要热爱教师这份职业。

教师是太阳下最光辉的职业,既然选择了这一份光荣的职业,那么就要把它当做自己的事业去做。

这就要求我们要甘于平凡和等待,用自己的付出和奉献去获得职业的幸福感,同时要有敬业的精神和态度,做有理想,有道德情操,有扎实学识和有仁爱之心的四有老师。

在语言上行为上,处处对学生关爱,要有耐心,倾入自己的关爱与激情,尊重每一位学生,做到因材施教,看到每一位学生的进步与成长。

二、要树立主人翁意识和增强团队精神。

来到洪洞二中便成为其中的一员,所以要树立主人翁意识,要有认同感和归属感,适应现有的环境,要主动融入并适应到新的环境中来,同时与新的同事友好相处,要提高团队意识与各科老师之间合作协调,并且互相尊重,互相学习。

要增强工作的执行能力,工作细致化、精准化,不断加强自身学习,充分利用可利用的资源,与时俱进,不断掌握变化中的情况。

三、迅速成长,成为一名合格的教师。

站在新的起点,要有新的目标。

作为一名新老师,要充分利用课堂这一宝贵资源,要积极听课、评课,认真备课、上课,参与公开课、汇报课,这样才能不断提升自己。

要多读书学习,不仅要读本学科的专业书籍,同时也要涉猎其他领域的书籍和陶冶情操的书籍,丰富自己的智慧。

要提高自身的专业化水平,做到每个教学环节都不放松,认真研读“先学后教,当堂训练”的教学方法,努力运用于实践,将理论与实践相结合,成就成功的课堂。

总之,经过两周的培训,我意识到成为一名合格的教师不是一蹴而就的,而是要通过不断地坚持和努力才能够实现的,所以我要充分发挥自己的主观能动性,努力工作,成就一份辉煌的事业。

教师培训校本研修总结2我认为,做一名现代化不落伍的老师,应当积极适应素质教育要求下的角色转换,要用发展的眼光看学生,同时,不断的充实和提高自己的能力,实现自身的持续发展,终身学习,不断进步,这是新时期对教师的要求,也是为人教师的重要内容。

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关于校本研修的总结(精选10篇)关于校本研修的总结篇1本学期我校按照上级部门安排,确立了以教师发展为本,以提升教师整体教科研水平,为学生发展提供更优质的服务为遵旨,以理论学习、高效课堂观课议课、小课题研究为抓手,大幅度面积提高教育教学质量为目标,朝着“有特色、有品位、有创新、有活力”的方向不断迈进,立足学校,服务学校开展校本研修工作,取得显著的成效。

一、主要完成的工作:1、开展教育大讲堂及理论学习,凝练高尚师德,提高了理论水平。

2、全面深化高效课堂,优化细化各大环节,初步形成了校本特色。

3、开展以课例为载体的校本教研,推行每周公开课和观课议课活动。

4、申报区级课题两个,开展人人参与的校级小课题研究,并规范课题确立、申报、研究、结题过程。

5、继续加强了现代信息技术应用研究活动,推广电子白板的教学应用。

6、加强了教师培训工作,提高培训的实效。

二、主要工作措施:(一)、开展教育大讲堂及理论学习,凝练高尚师德,提高理论水平。

本学期,我校加强了中青年教师教育教学理论学习和培训,开展理论学习与实践反思相结合的方法进行。

组织教师开展了新改版教材及中考动向培训与交流,再次学习《宝鸡市陈仓区高效课堂教学组织实施办法》、《中小学小本研修管理办法》、《陈仓区中小学教学常规》,并对《教师行动手册》的使用及管理进行一次专门培训。

结合每周常态化的公开课活动,每周坚持开展理论学习,材料主要以《陕西教育》、《教师报》、《陈仓教研》为主。

并开展了名校教研教训经验学习交流。

通过长期系统的学习,大多中青年教师的理论水平明显提高,理论指导实践作用也在日常教育教学显现出来。

并计划开展四教育大讲堂活动,主要以教学能手、新秀、上学期评选的标兵及先进为主讲人,以高效课堂理论、课堂反思及操作策略、学生教育与管理为主题开展专题讲座。

凝练高尚师德,提高理论水平。

(二)、全面深化高效课教改实验,提升教师教学艺术水平,促进了教学质量的提高。

本学期我校高效课堂全转入全面深化阶段,我们借此机遇,大力推动我校课改工作。

在上学期导学案应用的基础上,利用两周时间在教研组中全面展开了研讨,研究符合我校的基本框架,进一步进行精练,使导学更具有可操作性,更灵活、更加科学、更加是我校实际。

每学科分年级确定了一名导学案负责教师,把全学期导学案开发任务分解给所有同学科教师,发挥集体备课的优势,确保所需导学案编写及时、有效。

并且导学案在使用前须经过教研组长检查认可,教导处进行审查。

增加了导学案印制人员,确保时效性。

现各主要学科都基本开发出了一整套较符合我校实际的导学案。

为了掀起高效课堂研究高潮,学期初开展了一次高效课堂基本功赛教活动;期中考试后开展了一轮高效课堂评教赛讲活动;学期末开展了一轮高效课堂电子白板应用评教赛讲活动。

通过赛教活动推动教改,为高效课堂注入了活力,提升了教师教学水平,巩固了校本研修成果。

鼓励教学手段的多样化,传统手段与现代化手段并用,丰富教学内容与形式,鼓励多媒体教学手段和学科教学整合,有效整合,提高课堂教学趣味性、多样性和教学效率。

高效课堂实验的核心要义就是先学后导,因此学生课前预习至关重要。

预习有没有落实,预习的好不好都直接影响课堂教学效率。

出了学校调整学生每天预习时间外,还对学生预习方法进行指导。

每天下发各科《预习情况记录表》,强制落实预习活动。

(三)、开展以课例为载体的校本教研,推行每周公开课和观课议课活动。

我们相信,教学能手绝对是练出来的,同时也为了避免教研活动内容空洞,活动不能很好地延续而导致青教培养效率不高的弊病。

本学期我们继续开展了以课例为载体的校本教研,推行每周公开课和观课议课活动。

教导处将所有科任教师划分为文理两大组,各组在每周星期四下午第二节课、第三节课安排两节示范展示课,并组织本组教师听课,第四节教研活动时间组织本组全体教师评课。

教研组长课前负责审查讲课教师的教案、说课稿及教学反思,以便评课。

评课时重点指出不足,提出改进措施及建议。

要求采用高效课堂模式上课,并在上课、评课中要体现本组教研专题。

每位教师全学期听课都在20节以上。

在长期的听评活动中获得进步,促进了广大教师课堂教学艺术的提高,形成了浓厚的教学研究氛围。

(四)、强化小课题研究,提升教师研修能力。

本学期我校有成功申报两个区级小课题,现已全部立项。

我校将在已有研究经验的基础上,细化分工,展开扎实的研究工作。

同时,每位教师结合自己所带学科或岗位确立本人校级研究小课题,全员参与,人人研究。

涉及教育教学、班级管理、安全、后勤各个方面。

并规范了选题、申报、立项、研究等全过程。

通过课题研究,培养教师发现教学问题、分析问题和尝试解决问题的能力和服务育人水平。

(五)、适应时代要求,开展现代教育技术教学应用研究。

为了鼓励中青年教师掌握先进教育教学手段,提高课堂教学效率,我们延续上学期的电子白板应用培训,本学期我们开展了先后四次专题培训,并在45岁以下教师中开展了电子白板教学应用大赛,点燃中青年教师使用现代化教学手段的热情。

通过教研组组内赛教、校级大赛,评选出我校电子白板教学应用能手。

并推荐赵宝国、吴瑞亮两位老师参加了区级比赛。

借助“人人通”平台,评选了我校优秀现代教育技术教学应用成果。

张伟、李梅梅两位老师的教学实录被评为优质课。

(六)、加强教师培训工作,建立激励机制,提高培训的实效。

(1)继续开展了“以老带新互帮互助”活动。

每位青年教师都必须与一位教学经验丰富的中、老教师结为互帮互助小组,虚心向他们学习,刻苦钻研教材教法和学生教育方法,努力提高业务水平。

(2)建立激励机制:建立了教师成长当档案,记录收存教师成长点滴。

对表现突出的在职评、绩效考核中给予加分照顾。

学校修订《提质振兴奖励方案》的内容,对在高效课堂、小课题研究、论文发表、电子白板教学方面做得突出的教师进行单项奖励。

(3)加大教师培训支持和投入。

通过多方争取安排8名教师参加网上远程培训,3名教师到西安、宝鸡教育学院参加面授培训。

并争取机会选派出25名教师参加“送教下乡”面授培训。

学校多方争取,为参训教师报销全部培训费用。

三、从在的问题今及后工作设想校本培训及高效课堂缺乏专业引领,一直在低位运行,整体水平不高,较难有大的突破。

师资有限,基本同学科为两名任课教师,工作繁杂,导学案开发有时力不从心。

出现导学案断档或质量不高的现象。

我们今后将继续加大教师培训力度。

一方面开展校本培训,让相对课改水平较高的教师从高效课堂的不同方面进行专题讲座是培训。

另一方面,邀请名校名师来我校经进行较长周期的跟踪指导培训。

每位教师增去一年去名校参加影子培训。

在导学案开发方面,在研讨学科模式,进一步优化。

建立学科资源库,把一个可开发的导学案分享出来,在后教学中改进。

避免重复开发,节约工作成本,提高效率。

关于校本研修的总结篇2本学年,我学校在县进修校的校本研修活动热潮中积极响应校研修指导方针,开展了扎扎实实的研修工作,具体情况如下:一、成立严密的领导机制,制定切实可行的人文化规章制度由于学校要求校本研修活动人人参与,由秦玉辉校长亲自督导,杨立革主抓安排,教研组长郝晓雯、陆海峰、王甲军、张海峰负责落实。

集体研修时间形成惯例,铁板钉钉,雷打不动,教师每周一进行个人反思,周二进行分组研讨,周四进行集体交流。

活动期间有事的向校长请假后方可离开,事后将拉下的事宜补上。

二、以课堂为主阵地,确立务实可行的研修主题学校通过对以往教研活动的反思,结合对现在一些流于形式的校本研修活动的思辨,明白了一个道理:校本研修要弄出花样来很容易,但真正收到实际效果不容易;要教师表面应付性的“参与”很容易,但要教师怀着一种激情来真正地参与不容易。

校本研修,在学校教师队伍建设中的重要作用是不言而喻的。

但要使校本研修的重要作用发挥出来,就必须让全体教师从校本研修中得到实惠,使之成为教师的“内需”,使教师真心实意而且满腔热情地参与。

要使校本研修真正促进教师的专业发展,就不能哗众取宠,搞花架子,要求真,要务实,要静下心来“务本”。

我学校密切联系学校、教师、学生、教育环境、课程资源等方面的实际来观察,来思考,来发现问题和解决问题。

通过商榷,决定以课堂为主阵地进行研修活动,上期,我们开展了“提高课堂教学效果”的研修活动;下期,由于学校合并,班级学生程度参差不齐,教导处结合语文、数学两个教研组长,确立了以“培养学生自主学习、合作学习”为主题的研修活动。

三、扎扎实实的活动,确确实实的效果我们的校本研修活动扎扎实实地开展了,也收到了确确实实的效果,我们的开展情况如下:(一)专业引领,在引领中明确方向理论学习使教师们在先进理念的引领下成长。

我们的理论学习包括理论知识学习和听专家报告。

理论知识学习活动期间,我们主要是学习教师们推荐的利于提高课堂教学的材料,如《有趣的课堂前奏》、《课堂的自主化方法》、《小组合作要注意什么》等材料。

大家通过集体学习、研讨交流,在反思总结中提高。

交流结束后,学习材料和反思总结装入个人成长档案,以备参考。

专家引领是教师成长的主要辅助手段,我学校非常注重专家讲座的作用。

每次听完报告,我们都及时组织教师研讨反思,使教师们在专家的引领中快速成长。

(二)自我反思,在反思中改进教学方法自我反思是教师与自我的对话,不是一般意义上的回顾,而是反省、思考、探索和解决教学活动中存在的各个方面的问题。

按教学的进程,我们要求教师进行了教学前的反思、教学中的反思、教学后的反思三个阶段。

教学前,要求教师凭借以往的教学经验,对新的教学活动进行分析,分析哪一部分由学生独立思考、自主完成,哪一部分难度大,需要小组合作交流完成。

学生独立完成的任务中,又有哪一部分需要引导。

小组合作交流时采取怎样的方式合适。

教学中的反思,要求教师对发生在教学过程中的问题及时发现,自动反思,迅速调控。

学生独立思考时,对学困生多加关注,及时指导。

小组合作学习时及时观察采取的方式是不是最佳。

(三)同伴互助,在共享经验中成长同伴互助是研修的标志和灵魂,在研修活动中,我们在反思的同时,开放自我,加强教师与教师之间进行专业切磋、协调合作、共同分享经验。

1、相互对话我们为教师提供交流的平台,让大家积极主动交流自己拥有的信息,我们组织读名着交流会,让大家交流看过一本书后的心得体会;我们组织教学经验茶座,让大家交流自己成功的事例和体会,交流失败的教训和感想。

年轻的教师找年长的教师探讨鼓励后进生的方法,强化优等生的经验,2、同事协作我们共同研讨课堂上如何指导学生自主合作学习,每次活动,教导主任徐红梅确定好活动的形式和主体后,大家都各尽其责。

理论学习时,酒庆利老师把网上查找的相关资料拿出来和大家共同学习,教研组长毛艳霞和张小安组织学习并对学习活动进行记录和总结。

年轻教师提疑问,年长教师谈经验。

有时年青教师的新见解、新思路对年长的教师帮助也不小呢!观课议课活动时,我们先请作课教师谈作课思路,然后大家针对这节课中学生合作学习、自主学习方面的优劣之处发表意见,经过研讨,作课教师将意见汇总,然后将整改方案说给大家听,大家再进行二次研讨。

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