0605大宁城市执法体制改革和城市管理执法工作统计表
城管调研报告3篇【精选】
本文目录城管调研报告当今城管执法现状调研报告城管局三严三实调研报告为加强城市管理工作，提高城市管理工作水平，推动“创建全省文明城”的顺利开展，我根据局的工作安排，结合城市管理工作实际进行了调研和座谈，广泛听取了城管工作者及有关职能部门对城管工作的意见和建议，并对城区主要干道、公厕、居民住宅区的市容卫生及公众服务站建设等情况进行了实地察看。
现将这次调查的主要情况报告如下:一、城市管理主要工作成绩(一)通过“创建省级文明城”活动，市容环境卫生秩序有了明显改善和提高。
近几年来，我县各级和职能部门对城市管理工作非常重视，在深入开展“创建楚天杯”和“省级文明城创建”活动的基础上，将加快县城基础设施建设、以治理脏乱差、主次干道绿化、美化、亮化、户外门头广告标牌为突破口，进行了大规模的集中整治改造。
通过全县上下“省级文明城创建’活动的开展，城市品位进一步提高，市容市貌、环境卫生秩序、城市亮化、园林绿化、城区内交通、居民生活休闲娱乐环境等方面都发生了很大变化。
对此，群众十分满意。
(二)为使城区市容环境秩序规范化管理有章可循，县先后制定了规范性办法方案，为全县市容环卫管理工作逐步纳入规范化、制度化、法制化轨道奠定了基础。
(三)出租车行业管理规范有序。
近两年来，县及相关单位对出租车经营管理十分重视，在加强行业经费管理，严厉打击查处无照黑车、摩的，确保出租车行业经营环境稳定的同时，加快了出租车的更新换代。
开展了驾驶员培训班，为我县城市建设做出了积极贡献。
(四)对主次干道、小街巷橱窗、广告、门头招牌进行了清理整治和统一规范，新增设大型商业户外广告块，门店招牌1000块，各类公益广告125块。
通过统一整治规范，使户外广告门店招牌基本达到了整齐美观，受到了省市领导的肯定和好评。
(五)日处理垃圾110吨的城市生活垃圾无害化处理正常运行，付家湾垃圾处理场工程正在施工建设。
(六)近几年来，在城区投资兴建了坝头公园，凤凰山凤景区，在城区主干道上按上了电子监控设备，开展了亮化工程，城区环卫设施、市政设施得到进一步的改造，通信、饮水、电力功能日益完善，广大城管工作者为我县连续三届荣获湖北省城市规划建设管理“楚天杯”，并获得“中国人居环境范例奖”和“国家园林县城”等荣誉称号作出了贡献。
城市管理和行政执法局年鉴
城市管理和行政执法局年鉴工作经验需要去累积，不断反思和总结，能在岗位上更好的去做好工作，取得进步，工作了一段时间，就要去好好的把过往工作总结好。
下面是由小编为大家整理的“《城市管理和行政执法局年鉴》”，仅供参考，欢迎大家阅读。
城市管理和行政执法局年鉴**县城市管理和行政执法局于**年12月29日挂牌成立，共有编制137个（其中环卫所35个）。
现有干部职工167人，其中在职人数 134人，离退休 33人。
在职干部职工中，研究生3人、大学本科15人、大专80人、中专及以下36人，分别占总在职干部职工总数的2.23%%、11.20%、59.7%、26.87%。
中***员83人，内设三股三室一中心一大队一所：财务股、人事股、法规股、行政审批办公室、办公室、信访室、行政处罚中心、行政执法大队、环卫所。
单位位于**县灵溪镇棚场街33号，共有办公用房面积806平方米。
配备办公设施有：小轿车1台，执法皮卡车7台、面包车2台，报警、监控系统各1套，办公电脑24台，空调2台，摄像机8台，打印机6台，茶几6台，保险柜1个，文件柜 9个，无扶手椅33个，办公沙发7个，电脑桌11张。
我局主要履行7项城市管理职责和相对集中行使9项行政处罚权，2021年，我局坚持依法行政，充分履职，较好地完成了年度工作任务。
主要职能（一）贯彻执行国家、省、州有关城市管理的法律、法规、规章和政策，拟订城市管理总体规划、年度计划和管理办法，并组织实施。
（二）负责市容环境卫生管理。
对城区工业、建筑业和生活垃圾的收集、倾倒和处理进行监督和管理，参与城区垃圾点、垃圾中转站的规划、选址、建设和协调，负责城区公厕的建设、维护和管理，主管市容市貌卫生综合治理工作，配合爱卫部门抓好爱国卫生运动。
（三）参与城市规划区市政设施管理，参与市政建设工程项目的审核和重大市政建设项目的竣工验收工作。
（四）参与城市规划的制订、修改和管理。
（五）负责城市规划区内的公共绿地、生产绿地、附属专用绿地、防护绿地、风景林地的管理；参与建设项目附属绿化工程的审核、监督、检查、验收；指导单位庭院绿化工作。
执法人员绩效考核表
行风监督员采取自愿报名方式招募，完善审核登记制度，将每一名行风监督员的资料登记 在册。
行风监督员需要通过集中培训或是自学的方式，了解相关的城管法律法规和队伍规范建设 文件。
在每次集中考核时，抽取一定数量的行风监督员，在不影响其日常工作的情况下，与专业 考核人员进行集中考核。
行风监督员就执法效果、队伍建设等方面进行评判打分，并通过分数加权方式，归入考核 打分体系。
甚至面对违法行为不执法。 3.被考核者被动参与，绩效考核违初衷。 第一，从市、区两级绩效考核的实践来看，它不是由外部推动产生的，而是领导者在工作
需要以及内在责任感的驱动下主动采取的，是内力驱动型的。 在绩效评估实践中，上级领导是绩效评估实践的发起者，承担着设计具体的考核方案、开
发考核指标的责任。 相对而言，被考核单位在考核方案或考核指标的设计中的参与性不足，由此导致被考核单
况使得外部监督力度缺乏力度。 第二，从考核主体来看，由于外部评议的主观性较强，需要通过大规模的数据采集和信息
反馈，做到主观考核指标的科学、严谨。 由于考核实行者人数和精力有限，无法在现有考核方案的框架内完成广泛地数据采集、汇
总和分析。 同时，如何将外部评议进行科学量化，与现有绩效考核方案有效衔接，也是一个艰巨的任
第二，将群众投诉率、举报率和“顾客满意度计入考核体系。 在考核周期内，考核单位将(1)通过“智慧城管平台的数据采集，被考核单位的群众投诉、 举报率和(2)通过便衣随机走访的形式，采集所得的被考核单位辖区“顾客满意度，计入考核 评分体系。 其中，被考核单位的群众投诉、举报是指群众对于被考核单位在行政执法时的不作为或乱 作为的投诉、举报和被考核单位在队伍建设方面存在的不规范、违反组织纪律的投诉、举 报;“顾客满意度则是指被考核单位辖区内“顾客对于该单位执法效果的满意程度。 第三，建立科学的外部评议评分量化指标。 根据“主基二元考核法的相关要求结合市政府对城管执法部门的战略愿景和部门本身的 战略要求，建立科学的量化指标，将群众投诉率、举报率和“顾客满意度指标计入绩效考核方 案，形成全面、综合的城管执法绩效考核体系。 设定指标时要合理把握量化的广度和深度，使制定出的量化指标既容易被大多数人接受， 便于考核者操作，又能突出工作重点，统筹兼顾。 3.结合数字平台，建立“智慧化考核机制随着“智慧城管平台的建设完成，城管执法绩效 考核可以借助于完善全面的数字平台，形成标准、精确、高效、稳定的数字化考核体系。 考核可以依托“智慧城管强大的数据采集能力和完备的摄像监控设备，提高执法绩效考核 的效率和公信力。 第一，充分利用数据统计，提高考核效率。 利用“智慧城管对于行政执法方面的统计数据，比如投诉率、举报率、结案率等，节省人 力、物力，提高考核考核效率。 之前对于这些数据的收集需要考核人员通过调阅台账、亲自统计等方式获得，费时费力， 且往往达不到精准的要求，这是由人力、物力的有限和机制体制制约造成的。 而“智慧城管则立足于全市范围，整合了城管系统资源，既有人力物力的优势，又在机制 体制上得到了保障，而且对于数据采集的专业性更强、精准度更高。 第二，利用摄像监控设备，提高考核效率和公信力。 “智慧城管自有固定摄像监控设备和信息采集员移动视屏终端数量将较目前大幅增加，同 时整合了公安交警系统的视频监控设备，做到了监控的大范围覆盖。 行政执法考核单位可以通过“智慧城管的监控，提高考核的公信力。 目前考核单位主要是通过考核人员的手持视屏设备和车载视屏设备，进行考核取证和留 底，而通过众多的固定监控设备和“智慧城管信息采集员的视屏终端，可以大幅度提高考核取
2020年度行政执法数据统计表
2020年度行政执法数据统计表
1 .行政执法数据统计范围为统计年度2020年1月1日至12月31日期间完成的数量。
2 .行政许可中，“受理数量” “许可数量” “不予许可数量” “撤销许可数量”的统计范围是上述期间作出决定的数量。
3 .行政处罚中，单处一个类别行政处罚的，计入相应的行政处罚类别；并处两种以上行政处罚的，算一件行政处罚，计入最重的行政处罚类别。
4 .行政检查中，检查1个检查对象的，有完整、详细的检查记录，计为检查1次；无特定检查对象的巡查、巡逻，无完整、详细检查记录，检查后作出行政处罚等其他行政执法行为的，均不计为检查次数。
5 .行政征收、行政收费、行政给付的统计范围是上述期间征收、收费、给付完毕的数量。
原州区委全面依法治区委员会办公室2020年12月28日印发。
城市管理行政执法使用手册
城市管理行政执法使用手册城市管理行政执法使用手册第一章概述1.1 执法目的和原则1.2 执法机构和职责1.3 执法范围和对象1.4 执法程序和要求第二章城市管理行政执法的基本知识2.1 城市管理行政执法的定义和特点2.2 执法对象和行为分类2.3 执法权力和执法手段2.4 法律法规框架及其适用第三章部门职责和案件管理3.1 各部门执法职责和权限分工3.2 执法部门工作流程和配合机制3.3 案件受理和分流流程3.4 案件管理和数据统计第四章执法人员职责和能力要求4.1 执法人员基本素质和道德修养4.2 执法人员专业知识和技能要求4.3 执法人员培训和考核机制第五章执法文书和证据管理5.1 执法文书的种类和格式要求5.2 文书填写和盖章规定5.3 证据收集和管理要求5.4 证据保管和调取程序第六章执法行为规范和责任追究6.1 执法行为的合法性和合规性要求6.2 执法程序和程序正当性6.3 执法行为的记录和报告6.4 执法行为的监督和纠正机制第七章执法装备和安全防护7.1 执法装备和工具的使用规范7.2 执法装备的检修和维护7.3 安全防护意识和措施7.4 事故处理和应急预案规定第八章合作协调和信息共享8.1 执法机构间的合作协调机制8.2 信息共享和数据对接规定8.3 对外交流和合作渠道8.4 执法工作的集成化和综合治理附件：附件1：城市管理行政执法法律法规汇总附件3：执法案例参考法律名词及注释：1、行政执法：部门依法对违法行为进行查处和处理的活动。
2、执法权限：根据法律法规授予执法机构的行政处罚、行政强制等执行权力。
3、执法文书：执法机构用于记录、通知、警告、处罚等行政执法活动的书面文件。
4、执法程序：依法进行行政执法的一系列步骤和环节。
5、证据收集：执法机构依法收集和提取相关证据以支持行政执法决定的过程。
6、行政违法行为：违反法律法规或行政规章规定的行为。
7、执法合规性：行政执法行为是否符合法律法规的要求和程序。
城管考核制度范本
城管考核制度范本一、总则第一条为了加强城市管理执法工作，提高城市管理执法效能，科学、公正、公平地评价城市管理执法工作人员的工作绩效，制定本考核制度。
第二条城市管理执法工作人员的考核应当坚持客观公正、民主公开、注重实绩的原则。
第三条城市管理执法工作人员的考核内容包括：执法工作、业务学习、廉洁自律、工作态度等方面。
第四条城市管理执法工作人员的考核分为四个等次：优秀、合格、基本合格、不合格。
二、考核内容第五条执法工作（一）执法案件数量、质量、效率。
（二）执法依据的适用、执法程序的合法性。
（三）执法文明用语、执法形象的规范性。
（四）执法协作和配合情况。
第六条业务学习（一）学习计划的制定与实施。
（二）业务知识掌握程度。
（三）业务技能的熟练程度。
（四）对新法律法规、政策的学习与掌握。
第七条廉洁自律（一）遵守法律法规、纪律规定的情况。
（二）执行廉洁自律规定的情况。
（三）群众投诉、举报的处理情况。
第八条工作态度（一）履行职责的认真程度。
（二）对待工作的热情程度。
（三）对待执法对象的公正态度。
（四）工作中的创新精神。
三、考核程序第九条考核分为年度考核和临时考核。
第十条年度考核按照以下程序进行：（一）个人总结、述职。
（二）民主测评。
（三）考核小组评审。
（四）考核结果公示。
（五）审批考核结果。
第十一条临时考核按照以下程序进行：（一）出现需要进行临时考核的情况。
（二）考核小组进行调查、核实。
（三）根据调查结果给出考核意见。
（四）审批考核意见。
四、考核结果的应用第十二条考核结果作为城市管理执法工作人员奖惩、晋升、培训、辞退等方面的依据。
第十三条优秀等次的城市管理执法工作人员，给予表彰、奖励。
第十四条基本合格等次的城市管理执法工作人员，给予警告、告诫，并视情进行培训。
第十五条不合格等次的城市管理执法工作人员，给予纪律处分，直至辞退。
五、附则第十六条本考核制度自发布之日起施行。
第十七条本考核制度解释权归城市管理执法部门。
第十八条城市管理执法部门可以根据实际情况，制定具体的考核实施细则。
行政执法年度数据统计表
行政执法年度数据统计表
1111231
2.”受理数量、许可数量、不予许可数量、撤销许可数量”是指行政许可机关作出受理决定、许可决定、
不予许可决定以及撤销许可决定的数量。
3.准予变更、延续和不予变更、延续的数量，分别计入“许可数量、不予许可数量
寿光市住房和城乡建设局2021年度行政征收征用情况统计表
2.行政征收主要是指行政机关行政收费及土地、房产征收等情况。
土地、房屋征收实施数量的统计，以政府正式批文为准。
（因征税属于中央垂直管理，不列入我省统计范围）。
行政征用实施数量是指因抢险、救灾、反恐等公共利益需要而作出的行政征用决定的数量。
寿光市住房和城乡建设局2021年度行政检查情况统计表
填表说明：1.统计范围为本年度I月1日至12月31日。
2.行政检查的次数是指检查1个检查对象，有完整、详细的检查记录，计为检查1次。
无特定检查对象的巡查、巡逻，无完整、详细检查记录，检查后作出行政处罚等其他行政执法行为的，均不计为检查次数。
嘉兴市南湖区住房和城市建设局2019年度行政执法统计年报
嘉兴市南湖区住房和城市建设局2019年度行政执法统计年报一、行政处罚实施情况统计表二、行政许可实施情况统计表三、行政强制实施情况统计表四、其他行政执法行为实施情况统计表第二部分嘉兴市南湖区住房和城市建设局2019年度行政执法总体情况第一部分嘉兴市南湖区住房和城市建设局2019年度行政执法数据表表12019 年度行政处罚实施情况统计表说明：1.“申请数量”的统计范围为统计年度1月1日至12月31日期间许可机关收到当事人许可申请的数量。
2.“受理数量”“许可数量”“不予许可数量”“撤销许可数量”的统计范围为统计年度1月1日至12月31日期间许可机关作出受理决定、许可决定、不予许可决定和撤销许可决定的数量。
表32019年度行政强制实施情况统计表说明：1.“行政征收次数”的统计范围为统计年度1月1日至12月31日期间征收完毕的数量。
2.“行政检查次数”的统计范围为统计年度1月1日至12月31日期间开展行政检查的次数。
检查1个检查对象，有完整、详细的检查记录，计为检查1次。
无特定检查对象的巡查、巡逻，无完整、详细检查记录，检查后作出行政处罚等其他行政执法行为的，均不计为检查次数。
3.“行政确认次数”“行政奖励次数”的统计范围为统计年度1月1日至12月31日期间作出行政确认、行政奖励决定的数量。
4.“其他行政执法行为”的统计范围为统计年度1月1日至12月31日期间完成的宗数。
第二部分嘉兴市南湖区住房和城市建设局2019年度行政执法总体情况一、行政处罚实施情况说明本部门（系统）2019年度行政处罚总数为1宗，罚没收入2.5万元。
本部门（系统）2019年度行政处罚被申请行政复议0宗，占行政处罚总数的0%；行政复议决定撤销、变更或者确认违法0宗，占被申请行政复议宗数的0%，占行政处罚总数的0%。
行政复议后又被提起行政诉讼0宗，判决撤销、部分撤销、变更、确认违法或者确认无效0宗，占行政复议后又被提起行政诉讼宗数的0%，占行政处罚总数的0%。
宁波市城市管理(行政执法)局
宁波市城市管理（行政执法）局2015年部门决算一、宁波市城市管理（行政执法）局概况（一）主要职能1. 主管全市市政、园林绿化、市容环卫、城区河道、供水节水、污水处理、供气、供热、市政公用工程建设安全质量、轨道交通工程建设、停车场等城市管理工作；2. 行使全市城市规划、市政、园林绿化、市容环卫、环境保护（社会噪声污染和建筑施工噪声污染、饮食服务业排污行为）、工商行政（在城市道路和广场等室外、公共场所的无照经营行为）、公安交通（侵占城市人行道行为）、公用事业（供水、污水处理、供气、供热等）、城区河道、市政公用工程建设安全和质量监督、轨道交通工程建设等方面城市管理相对集中行政处罚权；3. 负责市区智慧城管建设管理工作。
（二）部门决算单位构成从决算单位构成看，宁波市城市管理（行政执法）局部门决算包括本级决算及所属事业单位决算。
具体单位包括本级、所属宁波市城市管理行政执法支队直属大队、所属宁波市公用事业监管中心、所属宁波市市政公用工程安全质量监督站、所属宁波市市政管理处、所属宁波市城区内河管理处、所属宁波市市容环境卫生管理处、所属宁波市园林管理局、所属宁波市智慧城管中心决算。
二、宁波市城市管理（行政执法）局2015年部门决算安排情况说明（一）收入决算总体情况宁波市城市管理（行政执法）局2015年收入决算总计110154.64万元，其中：财政拨款收入75945.68万元，占69%；经营收入1665.77万元，占1.5%；其他收入8378.79万元，占7.6%；用事业基金弥补收支差额358.34万元，占0.3%；年初结转和结余23806.06万元，占21.6%。
（二）支出决算总体情况宁波市城市管理（行政执法）局2015年支出决算83066.63万元。
1.按支出功能分类，包括一般公共服务支出（类）15.07 万元、教育支出（类）6万元、科学技术支出（类）484.05万元、社会保障和就业支出（类）3304.33万元、节能环保支出（类）621.88万元、城乡社区支出（类）73976万元、资源勘探信息等支出（类）1156.5万元、住房保障支出（类）2152.27万元、其他支出（类）1350.53万元。
珠海城管理和综合执法局年度行政执法数据
珠海市城市管理和综合执法局年度行政执法数据目录第一部分珠海市城市管理和综合执法局年度行政执法数据表一、行政许可实施情况统计表二、行政处罚实施情况统计表三、行政强制实施情况统计表四、行政征收实施情况统计表五、行政征用实施情况统计表六、行政检查实施情况统计表第二部分珠海市城市管理和综合执法局年度行政执法情况说明第一部分珠海市城市管理和综合执法局年度行政执法数据表珠海市城市管理和综合执法局2018年度行政许可实施情况统计表说明：1. “申请数量”的统计范围为统计年度1月1日至12月31日期间许可机关收到当事人许可申请的数量。
2. “受理数量”、“许可的数量”、“不予许可的数量”、“撤销许可的数量”的统计范围为统计年度1月1日至12月31日期间许可机关作出受理决定、许可决定、不予许可决定的数量，以及撤销许可决定的数量。
3. 准予变更、延续和不予变更、延续的数量，分别计入“许可的数量”、“不予许可的数量”。
珠海市城市管理和综合执法局2018年度行政处罚实施情况统计表说明：1. 行政处罚实施数量的统计范围为统计年度1月1日至12月31日期间作出行政处罚决定的数量（包括经行政复议或者行政诉讼被撤销的行政处罚决定数量）。
2. 其他行政处罚，为法律、行政法规规定的其他行政处罚，比如通报批评、驱逐出境等。
3. 单处一个类别行政处罚的，计入相应的行政处罚类别；并处两种以上行政处罚的，算一宗行政处罚，计入最重的行政处罚类别。
如“没收违法所得，并处罚款”，计入“没收违法所得、没收非法财物”类别；并处明确类别的行政处罚和其他行政处罚的，计入明确类别的行政处罚，如“处罚款，并处其他行政处罚”，计入“罚款”类别。
行政处罚类别从轻到重的顺序：（1）警告，（2）罚款，（3）没收违法所得、没收非法财物，（4）暂扣许可证、执照，（5）责令停产停业，（6）吊销许可证、执照，（7）行政拘留。
4. 没收违法所得、没收非法财物能确定金额的，计入“罚没金额”；不能确定金额的，不计入“罚没金额”。
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全额拨款事业编制 1 人；
其他事业编制 人；
（ ）公安随队执法模式；
（ ）公安和城管交叉任职；
（ ）其他模式（请注明）：
城市管理部门基本
情况
本级城市管理执法
人员情况
机构综合设置模式
出台本地
改革方案
城市管理
领域机构
综合设置
及城市管
理执法人
员情况
住房城乡
建设领域
行政处罚
权集中行
使情况
执法重心下
移情况（设
区市填写）
协调机制
建设情况
司法衔接
机制建立情况（ ）其他模式（请具体说明情况）：（ ）公安和城管联合执法；（ ）公安在城管部门设立分支机构；
（ ）设立城管巡回法庭；
（ ）其他模式请具体说明情况：
（ ）实行市一级执法，由市向城区或街道派驻机构；
（ ）实行区一级执法，由区向街道派驻执法机构；
（ ）其他模式（请具体说明情况）：
（ ）成立城市管理委员会，牵头人：
（ ）建立城市管理工作联席会议制度，召集人：
（ ）发文明确辖区内城市管理执法人员配备比例标准
文件名称及比例标准：
（ √ ）住房城乡建设领域全部集中；
（ ）行政处罚出口集中(仅受委托发行政处罚决定书，具体决定由原主管部门
作出)；
（ ）除X外集中（请说明X的范围）：
（ ）未集中行使住建领域行政处罚权(行政处罚权仍由行业管理部门行使)
（ ）城市执法+3模式(市政公用、市容环卫、园林绿化)
（ ）城市执法+X模式（具体说明X的内容）：
（ ）其他模式（请具体说明情况）：
行政编制 人；
参公编制 人；
协管人员 人。
文件名称、文号及印发日期：
机构名称：
（ ）政府工作部门；（ ）政府直属机构；
（ ）部门管理机构；
（ ）其他(请具体说明情况)：
（√）规建管一体化模式
大宁县城市执法体制
改革与城市管理执法工作有关情况统计表
填报单位：住建局填表时间：2018 年6月5日
具体事项主要内容（对应打“√”或具体填写）
（ ）以本级党委、政府文件印发本地改革方案
联系方式：13620683668
城管执法
制式服装
标志标识
统一情况
城市管理
执法干部
培训和持
证上岗工
作情况
执法经费
保障情况
立法情况
每年运行
维护费用
（ ）正在制定城市管理执法方面的地方性法规，进度：
填表人：崔志强
环保、工
商、水利
、交通、
食药监等
5个方面
行政处罚
权划转情
况
数字化城
市管理平
台情况
科级以下人数 人，完成培训 人
应持证上岗人数 人，已持证上岗人数 人
（√）财政全额拨款，年拨款金额为 万元；
（ ）财政差额补助，财政补助金额为 万元，单位自筹金额为 万元；
（ ）单位自筹，自筹金额为 万元；
（ ）已出台城市管理执法方面的地方性法规，名称：
（ ）未纳入财政预算。
（ √ ）已统一着装：着装具体时间 2018年3月20日
（ ）已完成采购，正在制作：计划着装时间
（ ）已落实着装经费，正在组织采购：计划着装时间
处级以上人数 人，完成培训 人
科级以上人数 1 人，完成培训 1 人
（ ）城市河道违法建筑物拆除；
（ ）食品药品监管方面户外公共场所食品销售和餐饮摊点无证经营；
（ ）违法回收贩卖药品。
（ ）本级是否建立数字化城市管理平台
平台日常运营维护归口部门：
（ ）纳入财政预算，金额 万元;
（ ）燃放烟花爆竹污染；
（ ）工商管理方面户外公共场所无照经营；
（ ）违规设置户外广告；
（ ）交通管理方面侵占城市道路；
（ ）违法停放车辆；
（ ）水务管理方面向城市河道倾倒废弃物和垃圾及违规取土；
（ ）建筑施工噪声污染；
（ ）建筑施工扬尘污染；
（ ）餐饮服务业油烟污染；
（ ）露天烧烤污染；
（ ）城市焚烧沥青塑料垃圾等烟尘和恶臭污染；
（ ）露天焚烧秸秆落叶等烟尘污染；
城市管理部门已集中行使行政处罚权的请打“√”
（ ）环境保护管理方面社会生活噪声污染；