医院卫生保洁管理制度

医院卫生保洁管理制度

一、总则

为规范医院卫生保洁工作，保证医院环境卫生安全，维护

患者利益及医院形象，按照相关法律法规，制定本管理制度。

二、职责

1. 医院领导：

负责医院卫生保洁工作的策划、组织、指导和监督。

2. 卫生保洁部门：

具体实施医院卫生保洁工作，制定具体操作程序，将卫生

保洁工作分解到各个岗位，落实到具体人员。

3. 各部门及员工：

配合卫生保洁部门，负责各自区域内的日常清洁及卫生管

理工作。

三、卫生保洁工作流程

1. 日常清洁

每日定时定点进行科室、病房、走廊、公共区域及卫生间

等地面、墙面、天花板、门窗、家具、灯具等设施的清洁工作。

2. 医疗废弃物处理

医院各部门对医疗废弃物按照规定分类、包装、收集并交

医院卫生保洁部门处理。

3. 环境消毒

根据规定和工作实际需要，将各类设备、洁具、用具等按

时按要求进行全面彻底的消毒。

4. 特殊处理

对发生呕吐、粪便、血液等意外事件的区域进行特殊处理，消毒、清洗等工作要求更高。

四、工作岗位职责

1. 卫生保洁部门

1.制定清洁计划，组织队员实施清洁工作。

2.组织整治卫生死角。

3.定期检查各项卫生清洁工作质量，及时与相关部门

进行沟通协调。

4.确保消毒、清洗设备设施的完好性，做到物尽其用

并合理备料。

2. 病房卫生保洁工

1.按照操作规程对病人床位及周围地面、墙面等进行

清洁。

2.配合进行床单、被套等物品的更换。

3.做好病人食物残余及其它无害化处理工作。

3. 其他岗位

1.医院领导要提高环境卫生的重要性，不断加强管理。

2.各部门及员工按规定配合进行清洁卫生工作，并主

动解决工作中发现的问题，严格遵守操作规程。

1. 作业前

1.认真查看所采用的工具设施是否干净卫生，并做好

清洗工作。

2.检查所使用的化学药剂的有效期、浓度等参数，并

保证其安全性。

2. 作业中

1.能见度不好的场所，应该使用足够的照明设施。

2.作业人员要穿好工作服及口罩等防护设施。

3.科室、病房等在人员不在时门状态要关闭，并加强

门锁的安全性。

3. 作业后

1.工具设备的配件要归位并定期整理，保证其完好性

及存储位置的清晰度。

2.清洗完毕后各种设施应被彻底清洗干净。

3.在操作过程中产生的废弃物经过规范的分类处理后

存放到指定位置并安排无害化处理。

六、工作安全

卫生保洁工作是一项较为危险的工作，工作中必须注意安全防范。特别在清洗小间隔、榨干机洗地机、镜子、玻璃门等设备或工具时，对操作人员要求较高。

1.合理配备防护设施，保护操作人员身体安全。

2.工作人员必须依照规定操作，严禁私自更改设备控

制器设置以及进行危险操作。

3.对卫生保洁工作过程中的伤病事件，要按照医院卫

生保洁工作紧急预案进行处置。

每季度对卫生保洁部门质量考核，根据考核结果进行奖励和问责。每个清洁作业人员都应按照操作规范正常工作，并每季度进行评估，评估合格后，方可转正。

八、附则

本制度在运行中如有疑问，请联系医院卫生保洁部门。对本制度进行的修改和补充，需经医院行政主管部门审核批准后实行。

参考文献

1.国家卫生和计划生育委员会，公共卫生服务条例，

2012。

结束

以上即为医院卫生保洁管理制度，希望本制度的实施，能为医院的卫生保洁工作提供更好的指导，使得医院的环境卫生更加安全、卫生。