煤矿调度管理制度全

煤矿调度管理制度全
煤矿调度管理制度全

盘县松河乡三鑫煤矿

2014年1月

目录

生产调度管理制度

随着我矿的管理化、制度化的不断深入,为保证我矿安全生产的顺利进行,特制定以下生产调度管理制度。

一、生产调度指挥制度

1、生产调度必须坚持“安全第一”的方针,不违章指挥,确保安全生产稳步发展。

2、各班组长必须在班前2小时跟班队长报本班出勤人数和职工名单,调度根据出勤情况安排具体工作,需要检修时间报调度室,一次不报者,罚班队长10元。

3、各生产队长,提前2小时到调度室,无特殊情况者其它人员不得代替。由生产调度主任安排当班工作,迟到罚款5元,不到者罚款10元。

4、一、三、五早上7点30分钟,各单位负责人参加安全调度会,要求参加人员不得缺席,并能够接受和处理调度会上安排的一切工作,且做好记录,不带记录者罚款5元。

5、对在调度会上,矿领导、调度室主任安排的各项工作,有异议和有困难的可以提出,但经矿领导或调度室复议平衡后,各单位必须无条件接受,并按时保质、保量完成,如完不成者罚款20元。

6、对拒不接受任务或不能按时完成任务时,对责任人罚款20—100元,情节特别严重的可建议停职。

7、对上级领导分配的各项任务,调度室主任当天布置落实,少落实一项罚款10元。

8、值班的科、队长外出离开值班岗位的,必须给调度室主任请假,一次不请假对离岗者罚款10元。

9、如井下发生事故,调度室有权调动一切人、物、力进行事故处理,对不服从指挥者罚款50—100元。

二、调度汇报制度

1、调度室值班人员必须随时掌握安全生情况,了解井下的生产动态。

2、跟班技术员、调度员、采掘队、机运队班长班中汇报三次,维修队班组长班中汇报两次,入井1小时内汇报井下交接班情况和哪些处理不了的安全隐患,第二次半班汇报当班的进展情况,第三次最后1个半小时汇报工作面的结束时间和当班的工作完成情况,下班应准备的工作,要求汇报准确,少汇报一次罚款20元。

3、各队井下机械影响时间向调度室汇报,请示处理时间,一次不汇报罚款50元,超过30分钟为事故。

4、调度员必须及时询问井下的安全生产情况,各地点不少于三次,少一次罚款30元。

5、凡发生各类事故时,单位负责人必须及时向调度室汇报,不汇报罚责任人50—100元。

6、调度室保证通讯畅通。

三、调度例会制度

1、在正常生产情况下,调度例会定为每周星期一、五下午,冬季14:30分;夏季15:00准时召开,遇有紧急情况,临时召开专题会议,会议由调度室主任主持,时间控制在30-60分钟。

2、调度例会参加人员矿长、安全副矿长、生产副矿长、机电副矿长、总工程师、安监科长、生产科及各部门负责人。

3、所有参加调度例会的人员必须准时参加会议,迟到、早退、一次,罚款30元,无故不参加会议一次罚款50元,必须做到有事请假,并指派他人参加会议。

4、在调度会议上安排的工作,各单位必须无条件接受,并且按时完成,如果拒绝接受任务或不按时完成任务,出现一次对负责人罚款100元,其中包括日常生产中调度主任安排的临时性任务。

5、各单位应事先把问题想清楚,以便在会议上一次性平衡解决,做到会议精练,坚决杜绝会议的扯皮现象。

四、调度室管理制度

一、为了确保调度网络信息系统和调度指挥系统的安全、稳定、运行可靠和健康发展,更好发挥调度的指挥、协调、平衡、催办、落实的职能,为各区队和职能科室服好务,为顺利完成公司年度各项生产经营指标,结合公司调度指挥工作的实际,制定本制度。

二、调度指挥系统应当遵循统一领导、统筹规划、强化管理和全面防范的原则。具体由调度室主任总体负责,产、运、销各有关部门通力合作。

三、由调度室主值班人负总责、副值班人专门负责、具体落实,共同做好调度指挥系统的管理工作。

四、调度指挥系统内容主要包括:调度电话系统,视频会议系统,计算机网络,监测监控系统等。

五、调度负责人保证各系统的安全、可靠运行,确保日常调度工作和电视电话系统的正常运行,出现问题要及时迅速和有关部门、单位联系,及时排除故障。

六、调度人员要熟练掌握各系统的操作、使用及简单故障的排除。

七、要不断完善调度指挥系统,调度人员发现日常使用中存在的问题要及时提出合理化建议,由调度主管工程师负责联系有关单位和人员及时解决。

八、各生产辅助区队负责提供每日所需数据,确保数据的准确性和

及时性。要派专人负责。

九、负责调度监视、监测、电视、电话等系统的计算机要专机专用,不得从事与本业务无关的事项。

十、全体人员共同遵守公司网络和信息安全管理有关规定,做好信息安全和保密等工作,杜绝在专用计算机上网观看和下载公司网络管理规定以外的信息。

五、调度指挥管理制度

矿(井)调度室是矿(井)安全生产调度指挥中心,负责各单位的生产协调指挥,上级领导的指令、指示的传达落实处理,基层各单位人员必须服从矿(井)调度室的调度指挥。出现下列情况之一者,对责任单位或责任人罚款50~500元∕次,单位主管领导罚款50~100元/次。

(一)因调度人员原因,对上级领导指示、指令未及时汇报有关领导造成失误的;

(二)对矿(井)领导安排的各项工作,调度人员没有落实、记录和反馈的;

(三)调度人员不能做到礼貌用语,文明调度的;

(四)调度人员对井下现场调度不清,安排失误的;

(五)基层单位人员对调度指令拒不执行或推诿扯皮的;

(六)出现各类事故,调度员在接到汇报后未及时向有关领导汇报,因而延误事故处理的;

(七)出现生产事故,相关人员未在20分钟内向调度室如实汇报的;

(八)在接到调度指令后,下井人员处理事故,班中人员未在20分钟内,临时安排人员未在40分钟内到达副井上口的;

(九)调度监测通讯系统不能正常使用未在4小时内修复,或未按要求布置监控通讯设施的;

(十)各使用单位分管范围内的监测通讯设施出现问题未及时汇报调度室或出现丢失,人为损坏的;

(十一)岗位人员不认真履行职责,故意不接电话,延误生产时间的;

(十二)酒后或不按规定程序反映问题,到调度室无理取闹,扰乱正常调度秩序的。

六、调度值班制度

一、调度室执行24小时值班制度,节假日正常值班。每天任何时间至少保持2人值班。

二、调度室值班领导应按轮值表值班,特殊情况下经主管矿长批准,可以调班。

三、调度值班人员严格遵守劳动纪律,坚守值班岗位,并保持清醒、集中的精神状态。不做与值班工作无关的事,不擅自找人代班(或调班)。

四、严格执行有关规程、规定和规章制度;认真贯彻落实上级的指

示,遵守保密制度。

五、随时掌握各区队安全生产情况,正确处理调度运行日常事务,做好各种记录。

六、每天下午3点半向公司总调度汇报,汇报内容包括地面工程进

展情况、井下人数及工作内容等。

一、上一班值班人员交班时应做到:

(1)整理好各种记录报表。

(2)对照日调度计划,检查本班所执行的各项任务完成情况;

(3)交代生产情况、问题及需要由下一班继续完成的工作和注意事项;

(4)上级的指示、通知以及有关文件执行情况;

二、本班值班人员接班时应做到:

(1)每天7点半接班,并提前10分钟到岗准备交接工作。

(2)详细阅看调度综合台账和交接班记录。

(3)了解当时各区队生产安全情况。

(4)了解上级下达的新指示指令以及有关文件执行情况。

三、调度值班人员按交接班制度交接清楚后,双方应立即在交接班记录和调度综合台账上签名,交接班才算完成。如交班者少交或漏交,所造成的后果,由交班者负责。若接班者未认真接班造成后果由接班者负责。

一、调度人员在其值班期间应严守岗位、遵守劳动纪律,应有牢固的安全思想和高度负责的工作精神,认真执行各项规章制度。

二、调度人员严格执行各项规章制度,负责完成调度运行的各项任务。

三、调度人员负责随时掌握区队生产安全动态变化情况,及时上传下达。对区队汇报上的问题要跟踪处理,实现“环路”管理。

四、调度人员负责指挥事故及异常事件的处理,防止事故的扩大,确保正确、迅速恢复设备运行。

五、调度人员认真填写调度台账,详细记录企业生产情况、安全状况及重点调度工作进展情况。

六、调度人员及时分析区队报表,汇总整理。

七、调度人员执行调度计划和生产指标方案,并及时检查、督促各区队严格执行。

八、调度人员应遵守下列规定:

(1)具有良好的工作作风和职业道德,调度业务联系应文明礼貌,术语规范标准。

(2)上班时着装整齐,保持调度室的肃静和整洁。

(3)严格执行作息时间,不迟到、不早退。

十、调度室主任岗位责任制

一、在公司分管生产副总经理的领导下,根据公司制定的生产经营计划,综合协调公司各区队和科室部门之间的关系,确保公司生产任务的完成。

二、负责组织公司生产计划会、调度平衡会,以及调度系统月度例会,及时协调和解决生产中存在的问题。

三、合理组织生产,帮助各区队科室解决处理好在生产中出现的难题和重大问题,实现安全生产动态平衡。

四、掌握各区队生产动态情况,分析生产现状,为领导决策提供依据。

五、参加公司关于生产计划的编制和审查工作,检查、督促、落实各区队对计划的实施完成情况。

六、深入现场指导各区队严格按“三大规程”组织生产,对威胁安全生产的重大问题,采取果断措施,降低其对生产的影响程度。

七、负责公司重大事件应急救援的协调工作。根据领导指示,调动公司各级人员以及车辆、设备等物资。

八、不断完善调度通讯手段和监控系统,加强调度系统的信息化建

设。

九、加强调度信息汇报制度,建立规范的调度日报制度和统计程序。

十、加强调度系统人员的教育和培训工作,提高调度人员的综合素质。

十一、完成领导及上级交办的其他工作

十一、值班调度员岗位责任制

一、在调度室主任的领导下,负责当班全矿安全、生产等调度工作。

二、对区队、科室汇报的有关安全生产等各类问题,能解决的解决,不能及时解决的要汇报值班领导和分管领导,并跟踪处理,实现“环路”管理。特别是各类事故要立即报告有关领导。

三、负责当班各类调度数据的收集、整理、统计,及时填入台账,做到准确无误,字迹工整。

四、负责电话或短信向有关领导及上级部门汇报当班或当天的安全生产情况。

五、随时掌握当班安全生产动态情况,督促各区队、科室协调配合,保证当班安全生产工作有序进行。

六、负责当班传真文件的接收和整理。

七、参与当班进行的应急救援工作或应急救援演练。

八、完成领导及上级交办的其它工作。

十二、事故、突发事件信息处理与报告制度

一、生产事故、突发事件信息处理

1、当全矿发生影响生产的各类事故时,无论大小,一律按“四不放过”的原则进行事故调查分析处理,即:事故的原因追查不清不放过、责任人未受到处罚不放过、没有安全防范措施不放过、矿工没有受到教育不放过。

2、组织有关人员召开事故分析会,事故单位的有关人员参与分析。事故分析必须包含事故发生的详细经过、事故发生的原因、责任划分、处理意见、防止同类事故发生制定的防范措施。调度室做好详细记录,形成材料并存档,做到一事故一分析。

3、井下发生影响全矿生产1小时以上的事故、发生影响局部生产2小时以上的事故、发生损坏设备、配件、材料价值2000元以上的事故、井上各环节影响井下生产的较大事故,如:材料供应、产品质量等及领导认为有必要进行处理的其它事故,都在分析处理范围之列。

4、因生产单位内部原因造成的生产、机电事故,由本单位组织分析,拿出分析报告;涉及两个以上单位的生产、机电事故由调度室组织有关单位进行分析处理。调度室为分析处理事故的主要单位,有关调度员参与调查,写出分析报告。

5、事故分析必须在事故当天进行,分析结束后分析部门需将事故

分析送调度室一份存档,并将分析结果和处理意见进行公布和汇报,当天不能分析的,调度室做好记录,由事故分析部门第二天组织分析后再汇报。

6、分析事故时间要在事故抢救完毕及时进行,损坏设备的事故要在设备上井后进行,损坏设备的责任单位必须在三天内将设备升井交设备库,并及时通知调度室设备管理人员。设备库要及早组织拆检签定,并通知调度室及单位设备专责人到现场。设备不及时升井每晚1天罚50元。

7、经调度室分析划清责任的事故及一些经过简单责任明确的事故,责任单位要在2天内写出书面分析报告、处理意见、整改措施报调度室,否则晚1天罚50元。对多次重复发生的事故要重罚。

二、安全事故信息处理

1、安全事故调查处理由安检科统一管理。

2、对于生产中发生的重伤以下事故,由所在单位在事故发生后,立即通知安检科,调度室,并及时报告矿领导。

3、安检科要及时赶赴现场进行勘察、调查、取证。

4、由安检科牵头,召集有关单位和现场人员参加事故调查分析会,查清事故原因,分清事故责任,提出处理意见、制定防范措施,写出事故调查处理报告,报矿有关单位及领导。

5、对于发生的事故,必须严格按照“四不放过”的原则,认真分析处理。

6、当矿井发生各类伤亡事故或重大非人身事故,必须在事故发生1小时之内上报当地政府主管部门。

三、事故、突发事件报告

1、事故、突发事件报告包括人身伤亡事故报告和重大非伤亡事件报告。

2、事故、突发事件报告应当及时、准确和完整,严禁迟报、谎报、漏报和瞒报有关信息。

3、调度室负责本矿事故、突发事件报告,值班电话8000,调度电话8000,8001。

4、事故、突发事件报告:

(1)发生一般生产安全事故或较大涉险事故后,应当及时向值班人员报告,并同时按有关规定向集团公司调度室汇报,向上级安全生产监督管理部门、煤矿安全监察分局报告。公司领导要在第一时间带领相关人员赶赴事故现场,及时了解情况,启动应急预案,并指定专人随时与集团值班室联系,报告事故详情。值班人员要及时收集,汇报事故情况,向上级管理部门汇报。

(2)发生较大以上生产安全事故的,值班人员应依照第(1)条规定报告同时,在1小时内向省级安全监督管理部门、省级煤矿安全监察机构报告。

(3)发生重特大安全事故的,值班人员在依照(1)、(2)条规定报告的同时,可以立即向国家安全生产监督管理总局、国家煤矿安全监察局报告。

(4)事故具体情况暂时不清楚的,可以先报事故概况,随后再补报全面情况,并要按照有关规定及时续报事故信息报告后出现的新情况。

5、事故报告的主要内容:

(1)、事故发生的时间、地点及事故现场情况;

(2)、事故的简要经过;

(3)、事故已经造成或可能造成的伤亡人数(包括下落不明的人数)和初步估计的直接经济损失;

(4)、已采取的措施;

(5)、其它应当报告的情况。

6、事故发生后,应当妥善保护事故现场以及相关证据,任何人不得破坏事故现场,毁灭相关证据。如果因抢救人员、防止事故扩大等原因,需要移动事故现场物件的,应当做出标志,绘制现场简图并作出书面记录,妥善保存现场重要痕迹、物证等。

十三、调度领导值班制度

每天必须有一名副矿级以上领导值班进行24小时调度值班。

光明煤矿调度室组织机构

光明煤矿调度室组织机构 一、组织机构 调度室主任:王中顺 调度员:刘少平段飞飞袁军 监测监控员:董同生穆正芳李军杨华 二、调度室职能简介 调度室主任职能: 1、每天按时参加调度会,掌握各班的工程质量、产量、安全情况,布置第二天的巷道维修、掘进、重点工程,对当天问题提出整改意见,安排跟班调度员监督落实。 2、掌握采掘工作面推进、产量及进尺完成情况,做好各部门协调工作,对妨碍安全生产出现的问题和薄弱环节,协调及解决,提高工效,保证当班当日任务的落实。 除 3、按规程值班下井外,坚持以调度室为中心,协助值班经理搞好值班。 4、掌握各工作面每日各班生产情况,要做到平时工作在一线,心中在井下,重点在现场。 5、检查督促各种图表记录的填表,加强调度室物资设施养护和管理,严格交接班制度,保持室内外卫生清洁。

6、坚持下井跟班,每月下井次数不少于规定次数。 调度员职能: 1、生产调度员在生产调度长的带领下工作。 2、负责全公司日常生产、安全的协调调度和记录、统计、分析工作。 3、做好“上传下达”工作。负责及时准确地向下传达生产任务、生产调度指令、各项通知、通报、命令等;负责向有关领导及时汇报生产情况及主要生产数据。 4、随时掌握生产、安全动态;对主要设备、系统的运行情况进行重点了解,发现问题应及时如实逐级上报 5、各生产单位如有大型设备检修、停产、装车延误、或其它影响生产的情况应及时向调度室报告并说明原因,调度员应按程序及时向有关领导汇报,。 6、配合有关单位协调全公司范围内的停电、停水、设备检修、防洪、防汛、防雷电、防盗、防火、防寒、节假日或特殊情况安排等工作。 7、负责建立完整的原始记录,及时提出调度报表和生产、安全动态分析资料,做到汇报及时、数字准确、内容完整、问题真实。 8、定时检查调度室通讯设备,确保能够正常使用,各种信息能够及时传达到位。

煤矿调度装备管理规定示范文本

煤矿调度装备管理规定示 范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

煤矿调度装备管理规定示范文本 使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 根据国家安监总局通知规定,安全监测监控系统、人 员定位系统、井下通信联络系统被列入煤矿井下安全避险 “六大系统”,纳入煤矿重点监察项目。为确保我矿调度 装备灵敏可靠、安全稳定运行,使其充分发挥作用,更好 的服务安全生产,特制订如下管理规定。 本着“谁使用、谁安装、谁维护”的原则,我矿的调 度装备系统在调度室的统一管理下,由各使用单位全面负 责安装及维护。 一、安全监控系统 (一)、安装 (1)安全监控系统的安装、调试及传感器的种类、数 量、安装位置、连接电缆、供电电源等设备必须符合《煤

矿安全规程》的有关规定和产品说明书的要求。 (2)井下监控系统的主电缆和分站由调度室负责,被服务单位协助敷设。监控系统的电源线及关联的控制线均由使用单位专业电工接入相关设备内。 (3)采区设计、采掘作业规程和安全技术措施,必须对安全监控设备的种类、数量和位置,信号电缆和电源电缆的敷设,控制区域等做出明确规定,并绘制布置图。应安设监控系统的采掘工作面及其他作业地点在未安装之前严禁施工,特殊情况下须由调度室报矿领导批准后方可施工。 (4)应安设监控系统的采掘工作面及其他作业地点,安装系统前,必须由使用单位根据已批准的作业规程、安全技术措施提出《安全监控设备安装申请单》提前一星期送调度室。《安全监控设备安装申请单》中应该注明现场通风系统、供电系统示意图;安全监控设备的种类、数量

调度管理制度全

调 度 管 理 制 度 调度室安全生产责任制

认真执行党的安负责调度室全面工作。,在总工程师的领导下、1. 全生产方针,根据矿井安全生产实际,对日常生产进行安排和调度指挥。应做到“心随职走,职随责走、用心做事、追求卓越”。 2、组织安全生产调度会议,参加各种生产会议,对有关安全生产的安排和决议负责督促检查。 3、掌握生产完成情况和生产动态,搞好综合平衡,组织均衡生产,协助有关领导抓好安全生产。 4、掌握采掘布置、工作面衔接和采区准备情况,督促解决问题,保证矿井正常接替。 5、负责协调生产单位和辅助单位的关系。 6、负责接受和传达矿领导及上级调度下达的有关安全生产指令和布置的工作,并检查落实执行情况。 7、对妨碍安全生产的问题和生产薄弱环节,组织有关部门及时解决。发生重大事故时,坐阵指挥,负责调动人力、物力、车辆等,对同级业务部门进行统一调度,行使调度职权。 8、经常检查调度系统工作情况,按时召开调度工作会议,总结工作,交流经验,负责调度业务竞赛评比工作。经常检查值班调度人员的原始记录、图表台帐填写、调度文件资料贯彻和存档情况。 9、负责组织领导调度人员的业务学习和培训工作。不断提高调度人员的政治思想觉悟和业务水平,组织实现标准化调度室。 10、负责向领导和上级调度汇报工作、提供情况。

调度员岗位责任制 1、认真学习安全生产法律、法规、政策,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”安全生产方针,熟练掌握煤矿安全知识,坚守岗位,认真负责,按章指挥。 2、掌握全矿当班生产作业计划完成情况,并负责当班生产数据的统计和原因分析及第二天的生产预报工作。 3、在矿井发生事故时立即按照汇报程序向值班矿领导、矿领导和有关部门汇报。同时,调动一切力量积极组织抢救工作。 4、掌握煤炭生产和地面情况,熟悉应急救援程序,。 5、认真填写各种记录和台账,做到准确无误。 6、认真做好上级通知、指示的接受和下达工作并有完整记录。 7、掌握矿井各方面情况,及时和有关单位联系,并积极协调解决。 8、轮流深入井下熟悉了解生产情况,掌握现场生产条件和存在的问题。 9、认真落实安全生产责任制,搞好安全工作,制止违章指挥,违章作业,违反劳动纪律的现象,并做好记录。 调度业务学习制度

煤矿调度室管理制度示范文本

煤矿调度室管理制度示范 文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

煤矿调度室管理制度示范文本 使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 一、目的 为全面完成矿井全年原煤产量和掘进总进尺以及各项 指标,规范调度管理程序,充分发挥调度室的职能作用, 进一步提高工作效率和管理水平,工作安排要做到有落 实、有检查、有汇报,确保矿井安全生产有序进行。 二、范围 适用于全矿调度、安全、生产、经营管理。 三、调度室的职责权限 1. 在生产矿长领导下,负责全矿的日常生产组织和指 挥,按生产经营计划和有关会议决定均衡地组织生产,完 成矿井的各项生产任务。 2. 负责组织召开生产会及生产平衡会,积极督促落实

会议的各项决定,及时平衡协调解决生产中出现的问题,督促检查矿安排的各项工作完成情况,对影响安全生产的问题行使调度职权,下达调度命令,组织有关单位及时进行处理,全矿各单位必须无条件服从调度室的统一调度指挥。 3. 负责调度、通知通报的上传下达,各单位必须认真执行。 4. 根据矿领导的指示和安全生产的要求,随时调动人力、物力和车辆,各单位必须无条件服从,特殊情况时根据安全生产急需,可以签发领料单,组织车辆,落实有关材料的装运,事后补办手续。对不服从安排而影响生产的,视情节给予50~200元的罚款,并通报批评。 5. 调度人员有权对矿井作业场所、施工地点进行检查,发现不安全隐患时有权令其停止作业,落实整改。对“三违”人员和妨碍正常安全生产工作的单位和个人,根

煤矿调度主任岗位责任制(正式)

煤矿调度主任岗位责任制(正 式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. 使用备注:本文档可用在日常工作场景,通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范,从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作,使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 1、在生产矿长的领导下,负责调度室全面 工作根据煤炭生产的方针政策和生产计划,对 日常生产进行安排和调度。 2、组织安全生产调度会议,参加各类生产 会议,对有关安全生产的安排和决议负责督促 检查。 3、掌握安全生产完成情况和生产动态,搞 好综合平衡组织均衡生产,协助有关领导抓好

安全。 4、掌握采掘部署工作面的衔接和采区准备情况,督促解决问题,保持矿井正常接替。 5、负责协调生产和辅助部门的关系。 6、负责接受传达和矿领导及上级调度下达的有关安全生产指令和部署的工作,并检查落实情况。 7、对妨碍安全生产的问题和生产中薄弱环节,组织有关部门及时解决。发生重大事故时,负责调度人力、物力、车辆等。对同级业务部门进行一一调度,行使调度职权。 8、经常检查调度工作情况,按时召开调度工作会议,总结工作,交流经验,提高工作质量。 9、负责组织调度人员的业务学习和培训工

作,不断提高调度人员的思想觉悟和业务水平,组织实现标准化调度室。 10、负责向矿领导和上级调度汇报工作,提供情况。 请在这里输入公司或组织的名字 Please enter the name of the company or organization here

煤矿调度管理制度汇编

目录 第一章调度室安全生产岗位责任制--------------------- - 1 - 调度室安全生产责任制------------------------------ - 1 - 调度室主任岗位责任制------------------------------ - 2 - 调度员岗位责任制---------------------------------- - 3 - 第二章调度室管理制度------------------------------- - 4 - 生产例会制度-------------------------------------- - 4 - 调度员值班制度------------------------------------ - 6 - 调度员交接班制度---------------------------------- - 8 - 调度员入井制度------------------------------------ - 8 - 生产日报调度制度---------------------------------- - 9 - 调度汇报制度------------------------------------- - 10 - 事故、突发事件追查统计报告管理制度--------------- - 12 - 事故、突发事件追查分析处理制度------------------- - 13 - 应急调度管理制度--------------------------------- - 14 - 重大隐患停产撤人制度----------------------------- - 16 - 调度资料管理制度--------------------------------- - 18 -

调度管理制度汇编Word文档

库车县墩阔坦镇煤矿 调度管理制度 库车县墩阔坦镇煤矿 2015 年

调度室管理制度目录 1、岗位责任制 2、调度值班制度 3、调度员交接班制度 4、调度汇报制度 5、生产例会制度 7、业务保安制度 &事故事件信息处理与报告制度 9、调度业务学习制度 10、调度文档管理制度 11、出入井汇报制度 12、矿值班制度 13、电脑使用管理制度 13、传真机、复印机、电话机使用管理制度 14、调度保密制度

墩阔坦镇煤矿生产调度室主任岗位责任制 一、认真贯彻党的安全第一”方针和《煤矿安全规程》,贯彻执行上级有关安全方面的方针、政策、文件和指示精神等。 二、在筹备处主任和分管副主任领导下,负责生产调度室的全面工作,负责对墩阔坦镇煤矿日常生产进行安排和调度指挥。 三、对防碍安全生产的问题和生产中的薄弱环节组织有关部门及时解决。发生重大事故时,负责调动人力、物力、车辆等,并对我矿各单位进行统一调度,行使调度职权。 四、负责追查、分析及参与处理重大事故,做好布置、检查、督促、落实和处理工作。 五、负责布置我矿及上级下达的有关各项工作,并认真检查、落实。 六、负责组织安全生产调度会议,并参加例会、办公会、专题会等各种生产会议,对有关安全生产的安排和决议负责督促检查。 七、负责本单位及各类人员管理工作和规章制度的制定、检查、考核、评比等工作。 八、掌握生产完成情况和生产动态,搞好均衡生产,负责生产作业计划的落实、考核工作。 九、掌握采掘部署、工作面衔接及瓦斯抽放情况,督促解决问题,保持生产的正常衔接,负责工作面搬家组织协调工作。 十、负责组织领导调度人员的业务学习和培训工作,不断提高调度人员的思想政治觉悟和业务水平。

煤矿生产调度管理细则

耿村煤矿生产调度管理细则 为了建立企业诚信机制,推动诚信管理,进一步提高生产调度管理,充分发挥生产指挥中心的职能作用,以“讲诚信”为切入点,以从实际出发,强化责任,便于落实为原则,对生产调度管理细则进行规范如下: 一、调度指挥管理制度 1、矿调度室作为全矿调度指挥中心,负责掌控全矿安全生产状况、组织协调生产准备工作、指挥全矿安全生产。要求各单位必须做到有令必行,令行禁止。对调度室安排的工作不执行或不服从的(或执行不及时、不彻底的),每次罚责任人200元,责任单位党政正职各罚100元。因拒不执行调度指令造成严重后果的,每次罚责任单位2000元,党政正职各200元,责任人500元。 2、各生产单位必须严格按照煤矿《三大规程》组织安全生产,认真贯彻执行各类安全技术措施。各单位施工场所遇到异常情况,威胁人身安全的各种事故时:(一)必须首先向调度室汇报,凡隐瞒不报或迟报者,罚责任单位3000元,队长或书记、跟班队长各300元。(二)事故发生1小时内,队长或书记必须赶到井下事故现场,否则,出现一次,罚队长或书记各300元。(三)在救援人员没有到位之前,事故单位跟班队干必须根据现场情况采取措施进行应急处理,否则,罚跟班队干1000元。 3、各职能科室要充分发挥职能作用,搞好原煤生产、开拓掘

进、重点工程、技改工程、采掘接替、巷道贯通、作业规程的设计;矿井防治水、冲击地压、地质测量、地表裂隙的预测、预报、预控;机电设备维修、维护工作和矿井机电设备检修计划编制等各项工程技术、工作计划的编排设计、现场指导和工程验收工作。凡出现因技术设计、计划安排、预测预报、检修维护或现场指导不到位影响生产者,每次罚责任单位1000元,单位主管、责任人各100元。 4、各生产单位要按照规程要求认真编写作业规程、安全技术措施(开掘队在巷道贯通之前必须编写巷道贯通安全技术措施),并按时上报矿调度室,不能按规定上报者,每一次给予200元罚款。 5、各单位严格按照规程、措施组织生产,搞好设备检修和质量标准化工作。否则,进行责任追查,按照影响生产时间进行处罚,每影响生产一分钟罚责任区队30元,责任区队队长、书记、值班队长、跟班队长、责任人及相关管理人员分别按罚款总额的10%进行处罚。严重者进行通报批评,影响时间较长者按事故进行严肃处理。 6、各职能科室要认真做好机电设备的检查、检修工作,设备入井前必须进行试运转。否则,影响生产者,每次罚责任单位1000元,单位主管、责任人各100元。 7、矿领导、科室正职、值班副科长,区队队长、书记、值班队长必须保证手机24小时畅通,调度电话连续三次拨打未接通者,视为拒接,每出现一次,给予其本人100元罚款,调度会通报批评。 8、任何人不得以任何形式干扰正常调度工作,对妨碍和干扰调度秩序者,罚单位5000元,党政正职各500元,给予个人1000

调度管理制度

调度管理制度 一、调度管理原则 灵活指挥、合理调度、保证车辆运输,积极协调、兼顾大局、保障生产畅通。 二、调度值班管理 1、值班时间:全天24 小时连续值班。 2、交班要求: 总结本班内及前几班生产情况和问题,整理好资料、工具和物品,认真填写交接班记录,准备向下一班交班。全面、具体向下一班接班人员交待本班及之前的生产情况、领导指示等。 3、接班要求: 接班人员提前15 分钟到达站控中心,认真听取上一班交待的生产情况和问题。查看值班记录、传阅文件和提示板。对部分情况存在疑问时一定要问清楚并加以确认,对上班遗留的问题必要时要求其处理完成后,在交接班记录本上签名。 4、记录填写 (1)当班人员应认真填写交接班记录和电话记录等; (2)交接班记录填写内容:管线进气、供气的变化情况及原因;场站工艺流程、设备变化情况及原因;重

要生产活动过程及需配合做的工作;报表、传真及报告等文件的处理情况;内外联系和领导指示要求,待处理工作,站控中心内部事务等; (3)电话记录填写内容:与生产有关的电话应进行记录,应包括来话时间、单位或人员姓名、具体内容及处理结果; 三、汇报、请示和询问 1、调度遵守逐级请示汇报制度,严禁越级、越权请示、汇报(特殊情况除外); 2、日常生产动态和有关情况由各场站(库)值班人员或值班干部向单位调控中心请示、汇报,由调控中心调度负责协调处理,或向生产运行部汇报、反映; 3、相关生产活动或问题处理完成后,应及时向有关领导汇报。 四、调度令执行管理 1、调度令适用于改变运行方式和工艺参数、工艺流程切换及事故处理等方面; 2、调度令在系统内由上至下下达; 3、调度令内容应准确、合理,具有可操作性; 4、调度令分为口头调度令和书面调度令; 5、下达书面调度令应注明调度令编号、接令单位、接令人、发令人、发令时间和签发人;

煤矿调度文档管理制度通用版

管理制度编号:YTO-FS-PD742 煤矿调度文档管理制度通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

煤矿调度文档管理制度通用版 使用提示:本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。 (一)为明确工作职责,理顺工作程序,规范调度文档管理,根据《煤矿安全生产标准化基本要求及评分方法(试行)》调度和地面设施管理制度建设的要求,制定本制度。 (二)调度文档管理分为图表、台账、记录簿、电子显示屏和牌板等。 1. 图表: 调度室各种图表必须及时填绘和修订,与实际情况相符合,图表必须归档管理。 2. 台账: (1)综合台账应当记录当班生产计划完成情况、安全生产情况,重点工程和重点 工作调度情况,安全生产中出现的问题和处理情况,领导值班、下井带班及入井人数情况,领导交办工作及落实情况等。 (2)综合台账应内容完整,数据准确,账面整洁,字迹工整。

煤矿调度汇报制度示范文本

煤矿调度汇报制度示范文 本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

煤矿调度汇报制度示范文本 使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 (一)为落实岗位安全生产责任制,规范调度值班人 员汇报程序和内容,根据《煤矿安全生产标准化基本要求 及评分方法(试行)》调度和地面设施管理制度建设的要 求, 制定本制度。 (二)问题汇报主要包括:煤矿生产当日产量、重点 工程项目完成情况、生产过程中存在问题和采取的措施等 相关安全生产内容。 (三)事故汇报主要包括:当日安全事故汇报、影响 主要生产系统正常运行事故汇报、矿井大面积停电停风汇 报,安全事故汇报直接进入应急响应进行处理。 (四)调度室建立汇报管理台帐,设专人进行管理:

1. 带班领导下井前必须到调度室进行登记。 2. 带班领导及时将自己所在的地点向调度室汇报清楚。 3. 带班领导在跟班中要把自己所在作业地点及途径路线中发现的安全隐患、存在问题,及现场采取的措施、整改落实情况及时向调度室汇报。 4. 安全管理人员出井后到调度室填写安全隐患登记本,向调度室汇报当班发现和处理的安全隐患以及交由下班处理的安全隐患。 (五)调度室应每日汇总煤矿当日产量、重点工程项目进展情况、存在的问题等向相关领导汇报,有相关领导签字认可。 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion

2煤矿调度室管理制度

新乡焦煤陈召一矿调度室管理制度 一、目的 为全面完成矿井全年原煤产量和掘进总进尺以及各项指标,规范调度管理程序,充分发挥调度室的职能作用,进一步提高工作效率和管理水平,工作安排要做到有落实、有检查、有汇报,确保矿井安全生产有序进行。 二、范围 适用于全矿调度、安全、生产、经营管理。 三、调度室的职责权限 1. 在生产矿长领导下,负责全矿的日常生产组织和指挥,按生产经营计划和有关会议决定均衡地组织生产,完成矿井的各项生产任务。 2. 负责组织召开生产会及生产平衡会,积极督促落实会议的各项决定,及时平衡协调解决生产中出现的问题,督促检查矿安排的各项工作完成情况,对影响安全生产的问题行使调度职权,下达调度命令,组织有关单位及时进行处理,全矿各单位必须无条件服从调度室的统一调度指挥。 3. 负责调度、通知通报的上传下达,各单位必须认真执行。

4. 根据矿领导的指示和安全生产的要求,随时调动人力、物力和车辆,各单位必须无条件服从,特殊情况时根据安全生产急需,可以签发领料单,组织车辆,落实有关材料的装运,事后补办手续。对不服从安排而影响生产的,视情节给予10~100元的罚款,并通报批评。 5. 调度人员有权对矿井作业场所、施工地点进行检查,发现不安全隐患时有权令其停止作业,落实整改。对“三违”人员和妨碍正常安全生产工作的单位和个人,根据规定进行处罚。 四、调度工作程序 1. 调度员提前到班,办好交接班手续。把上一班已办、待办事项和下一班应注意的问题接清、接全,文字交接不清的口头说明。 2. 接班后,调度人员核对各区队、班组的班作业计划、任务,统计好各班组的当班作业计划和出勤人数。查看上班的调度记录,熟悉情况,并严格按照接电话的顺序,问明地点、单位、姓名后,及时与基层联系当班计划落实情况和各辅助单位接班后的准备情况,明确当班的重点、关键,写明上班未完成的事项。 3. 班中定时调度基层单位生产的完成情况及存在问题,解决好生产、安全上出现的问题,做好记录。重大问题及时向值班领导或有关领导请示汇报,以便做出妥善处理。

煤矿生产调度管理制度

煤矿生产调度管理制度 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制:___________________ 日期:___________________

煤矿生产调度管理制度 温馨提示:该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据,通过对具体的工作环节进行规范、约束,以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。 本文档可根据实际情况进行修改和使用。 煤矿生产调度管理制度 矿各部门: 为实现公司2021年的各项生产目标, 强化生产管理, 做到有计划、有步骤、早安排、早落实, 切实做到靠前指挥, 严格管理, 责任到位, 特制定以下规定和考核办法: 一、生产组织与生产管理: 1、生产调度室代表公司行使生产调度指挥权, 本着分级主管理, 逐级负责的原则, 日常工作受矿级生产副矿长领导。 2、生产调度室具体负责正常生产管理, 定期主持召开生产调度

会和生产例会, 不定期组织生产分析会, 找差距、添措施, 保持生产稳定性和连续性。 3、各生产单位必须按生产调度室每周下达的调度计划, 精心组织、合理安排, 确保生产任务的完成, 任何单位和个人在安全隐患和设备故障情况下, 无权决定停产和减产。矿上根据安全生需要另行安排, 必须由分管领导直接安排或委托生产调度室安排。否则造成影响生产按100至1000元/次处罚该单位及个人。并按影响产量或进度按经济责任制计算单位负责人负责赔偿。 4、矿根据生产实际及具体情况, 需停头、停面、停产另行安排施工的, 生产调度室凭相应的图纸、措施, 并征得生产副矿长, 同意后方可安排施工、计酬。否则一律由该单位自行负责。 5、任何工程开工必须持有生产调度室发出的开工证方准施工, 否则, 对单位;罚款1000元, 对单位负责罚款500至1000元。由此造成损失由施工单位负责。 6、有计划工程生产调度室到少在5天下发开工证, 发便施工单位做好准备工作, 无计划工程必须在开工前出具开工证。否则扣调度

煤矿调度室管理制度

规章制度:________ 煤矿调度室管理制度 单位:______________________ 部门:______________________ 日期:______年_____月_____日 第1 页共33 页

煤矿调度室管理制度 一、目的 为全面完成矿井全年原煤产量和掘进总进尺以及各项指标,规范调度管理程序,充分发挥调度室的职能作用,进一步提高工作效率和管理水平,工作安排要做到有落实、有检查、有汇报,确保矿井安全生产有序进行。 二、范围 适用于全矿调度、安全、生产、经营管理。 三、调度室的职责权限 1.在生产矿长领导下,负责全矿的日常生产组织和指挥,按生产经营计划和有关会议决定均衡地组织生产,完成矿井的各项生产任务。 2.负责组织召开生产会及生产平衡会,积极督促落实会议的各项决定,及时平衡协调解决生产中出现的问题,督促检查矿安排的各项工作完成情况,对影响安全生产的问题行使调度职权,下达调度命令,组织有关单位及时进行处理,全矿各单位必须无条件服从调度室的统一调度指挥。 3.负责调度、通知通报的上传下达,各单位必须认真执行。 4.根据矿领导的指示和安全生产的要求,随时调动人力、物力和车辆,各单位必须无条件服从,特殊情况时根据安全生产急需,可以签发领料单,组织车辆,落实有关材料的装运,事后补办手续。对不服从安排而影响生产的,视情节给予50~200元的罚款,并通报批评。 5.调度人员有权对矿井作业场所、施工地点进行检查,发现不安全隐患时有权令其停止作业,落实整改。对“三违”人员和妨碍正常安全 第 2 页共 33 页

生产工作的单位和个人,根据规定进行处罚。 四、调度工作程序 1.调度员提前到班,办好交接班手续。把上一班已办、待办事项和下一班应注意的问题接清、接全,文字交接不清的口头说明。 2.接班后,调度人员核对各区队、班组的班作业计划、任务,统计好各班组的当班作业计划和出勤人数。查看上班的调度记录,熟悉情况,并严格按照接电话的顺序,问明地点、单位、姓名后,及时与基层联系当班计划落实情况和各辅助单位接班后的准备情况,明确当班的重点、关键,写明上班未完成的事项。 3.班中定时调度基层单位生产的完成情况及存在问题,解决好生产、安全上出现的问题,做好记录。重大问题及时向值班领导或有关领导请示汇报,以便做出妥善处理。 4.每个小班班末听基层小班的汇报,做好记录,并协助值班领导汇总下一班的生产计划和安全中应注意的事项。 5.一个工作日结束后,做好三个小班的生产指标完成数汇总,填写好调度日志,向上一级调度室汇报,并做好三个小班的生产安全情况分析,编写好日报、材料,由值班领导在早调度会上汇报全天生产安全情况。领导在会上的指示,要做好记录,并认真传达或贯彻执行。 6.一旬、月完成后,要做出旬、月生产完成情况及存在的问题分析,并预测下旬、月的生产动态及发展趋势,并在早调度会上传达。 7.每日、旬、月的作业计划完成数据,日常发生的职工伤亡事故和生产事故以及采掘出勤等,要做好统计和分析。 8.在日常工作中,认真接好上级调度通知通报并负责落实,开好调度会并做好记录,办好领导交办事项,落实好基层要求解决的问题。 第 3 页共 33 页

应急调度管理制度(正式)

编订:__________________ 单位:__________________ 时间:__________________ 应急调度管理制度(正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑

文件编号:KG-AO-4837-76 应急调度管理制度(正式) 使用备注:本文档可用在日常工作场景,通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管 理机构进行设置固定的规范,从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作, 使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 为了贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,规范安全生产事故的应急管理和应急响应程序,以及发生重特大事故时,能及时、有序、有效地实施事故应急救援工作,最大限度地减少事故造成的人员伤亡和财产损失,特制定本制度。 第一章应急调度的职责 第九十六条参与应急计划制定,并负责接受安全生产事故的汇报,随时掌握事故情况。 第九十七条按事故汇报制度程序汇报相关领导,通知相关单位和部门,开展事故应急救援指挥工作。 第九十八条根据总指挥部决定,及时发布应急行动命令,保证信息通畅,发挥综合协调指挥作用。 第九十九条负责做好事故处置通讯记录,确保各项记录齐全完整(包括灾害程度、处置预案、应急

措施、行动指令、灾区人员情况、抢救进度及危险区域状况等),并严格管理应急资料。 第一百条抢险救灾的过程中,当班调度员负责所需要的特殊装备、材料的调运及与上级和外部联系与协调。 第二章应急救援的组织机构 第一百零一条事故应急救援组织机构 组长:行政一把手 副组长:总工程师、分管领导 成员:相关单位和部门主要负责人 第一百零二条领导小组的日常工作由总工程师全面负责,领导小组下设办公室,办公室设在调度室,处理日常事务。 第一百零三条成立救护队指挥机构,设置应急救援队伍,其职责现场抢险救灾,具体成员为神东矿山救护队。 第一百零四条在事故处理过程中各单位和部门负责人必须坚守工作岗位,在需要时组织好人员参加

煤矿调度管理制度汇编

煤矿调度管理制度汇编标准化文件发布号:(9312-EUATWW-MWUB-WUNN-INNUL-DQQTY-

目录 第一章调度室安全生产岗位责任制------------------ 错误!未定义书签。 调度室安全生产责任制------------------------------ 错误!未定义书签。 调度室主任岗位责任制------------------------------ 错误!未定义书签。 调度员岗位责任制 ------------------------------------ 错误!未定义书签。第二章调度室管理制度---------------------------------- 错误!未定义书签。 生产例会制度------------------------------------------- 错误!未定义书签。 调度员值班制度 --------------------------------------- 错误!未定义书签。 调度员交接班制度 ------------------------------------ 错误!未定义书签。 调度员入井制度 --------------------------------------- 错误!未定义书签。 生产日报调度制度 ------------------------------------ 错误!未定义书签。 调度汇报制度------------------------------------------- 错误!未定义书签。 事故、突发事件追查统计报告管理制度 ------- 错误!未定义书签。 事故、突发事件追查分析处理制度-------------- 错误!未定义书签。 应急调度管理制度 ------------------------------------ 错误!未定义书签。 重大隐患停产撤人制度------------------------------ 错误!未定义书签。 调度资料管理制度 ------------------------------------ 错误!未定义书签。 调度业务学习制度 ------------------------------------ 错误!未定义书签。 业务保安管理制度 ------------------------------------ 错误!未定义书签。 人员定位系统管理制度------------------------------ 错误!未定义书签。第三章监控室岗位责任制及管理制度 --------------- 错误!未定义书签。

调度管理制度

调度指挥中心人员配置与职责 根据调度工作需要,为明确调度指挥中心内部职责分工,推进科室工作,特对调度室有关人员进行职责分工。 一、设立班组机构 1、三个运行班:由主调度员常斌、宋义兵、张丰丰任班长 2、井口工作班:班长牛国星 3、三个监控组:由刘海军、刘李椿、王振东任组长 4、设置两个综合组:质量达标组和监控管理组,由高健伟、杨龙龙任组长 5、兼设三个组:环卫组、考核组、设备组,分别由常斌、宋义兵、张丰丰任组长。 二、岗位职责分工 1、运行班在调度主任的领导下,对当班工作全面负责,是当班调度工作的第一责任人。有权对调度当班井上下所有人员进行指挥、协调和业务调配;负责对当班环境卫生、人员管理、业务进行调配;监督落实岗位人员上岗情况及纪律执行情况;有权对当班乃至业务授权范围内的人员进行考核;及时落实相关文件制度及规程规定;经常针对调度工作向调度主任提出意见和建议;每月例会对所管当班事务、问题及人员考核情况进行通报,并对管辖组工作进行总结和安排。 2、井口工作组在调度主任的领导下,对井口检身和群监工

作站工作全面负责,是井口工作的第一责任人。有权对井口调度人员进行指挥、协调和业务调配;对环境卫生、人员管理负责;监督落实岗位人员上岗情况及纪律执行情况;监督落实人员出入井检身情况;有权对井口调度人员进行考核;及时落实相关文件制度及规程规定;经常针对调度管理工作向调度主任提出意见和建议;每月例会对所管事务、问题及人员考核情况进行通报,并对管辖组工作进行总结和安排。 3、环卫组全面负责调度日常卫生责任区域划分、卫生监督管理与卫生考核工作。经常对业务范围内工作提出意见和建议。 4、考核组负责调度日常考核、考核分配、建档、月终汇总工作。经常对业务范围内工作提出意见和建议。 5、设备组负责调度室内所有设备设施的责任划分、管理、建档、日常监督、使用保存工作。经常对业务范围内工作提出意见和建议。 6、监控组负责监测监控设施设备建档、监控人员业务管理工作。有权对监控人员进行指挥、协调和业务调配,合理安排人员轮休;对环境卫生、监控业务管理负责;监督落实岗位人员上岗情况及纪律执行情况;监督落实井下监控设备运行、维护、保养和管理情况;有权对监控人员进行考核;及时落实相关文件制度及规程规定;确保井下设备设施完好、悬挂整齐、牌板整洁;经常针对监控管理工作向调度主任提出意见和建议;每月例会对工作进行总结和安排。

煤矿调度室管理制度汇编

煤矿调度室管理制度 【汇编】 北和三井 年 目录 、调度值班制度………………………………………

、调度交接班制度…………………………………… 、调度汇报制度……………………………………… 、生产例会制度……………………………………… 、业务保安制度………………………………………. 、事件处理制度………………………………………. 、报告制度……………………………………………. 、业务学习制度……………………………………….. 、文档管理制度………………………………………… 、其它制度…………………………………………….. 调度值班制度 、为了密切配合矿领导搞好值班,调度室实行内部值班制度。

、调度室内部值班由主任、副主任及管理人员实行二十四小时值班。 、调度室值班人员值班期间,除坚持日常工作外,要严格履行值班职责,并协助矿值班领导搞好各项工作。 、调度室值班人员值班期间,要密切注视全矿安全生产动态,发现重大问题,要及时汇报有关领导和部门,并积极协助领导组织抢救。 、调度室值班人员值班期间,要深入井下现场,了解生产情况,处理生产问题。 、调度室值班人员,要严格按照三大规程组织生产,严禁违章指挥,违章调度。 、调度室值班人员,要实行严格的交接班制度,并做好值班记录。、调度室值班人员,凡因公外出、请假等,要自觉按顺序依次替班,不得空班。 调度交接班制度 为了加强调度管理,避免交接班出现漏洞,造成接班人员接班后对生产状态和上个班遗留问题不知道或不清楚,对工作造成影响。为避免这种情况,特制定如下制度:

、接班人员要提前分钟到位。接班后,先询问和听取交班调度员口述当班发生过的问题和遗留问题,并认真查看交接班记录和事故记录。 、交班人员要把当班发生过的问题记录清,把遗留问题写到交接班本上,并把记录的问题和交接班本上的问题认真给接班人员交代清楚。 、交接班人员要在交接班本上签名。 、接班后要全盘了解各环节的安全生产情况,做到心中有数,对上个班遗留问题要跟踪落实,作好记录。 若出现交班人员遗漏本班问题没有交代给下个班或接班人员没有查看交接班记录或没有领会交班人员所交代的问题造成失误的,视情节严重程度,罚责任人元和元。 调度汇报制度 一、班、日汇报: 矿值班调度员必须在每天八点班汇报巷道贯通、初采初放、安装回收、重点工程完成情况。时前向公司调度汇报上一天的安全生产指标完成情况、存在问题及所采取的措施,做到及时、准确、

煤矿调度工作管理规定

附件: 2013年调度工作管理规定

目录 序言 (3) 第一章总则 (4) 第二章职责和权限 (4) 第三章调度工作流程 (6) 第四章各单位责任区域划分及主井口卫生管理规定 (9) 第五章加强调度信息化系统管理规定 (18) 第六章调度工作管理制度 (20) 第一节领导值班制度 (20) 第二节调度会议制度 (22) 第三节调度汇报制度 (23) 第四节停电检修规定 (28) 第五节事故处置规定 (29) 第六节事故汇报程序及快速反应机制 (30) 第七节矿车管理规定 (32) 第八节设备、材料管理规定 (34) 第九节后勤服务规定 (35) 第十节奖罚考核管理规定 (36)

序言 调度室肩负着全公司安全生产任务的指挥协调工作。为了进一步提高我公司的安全生产调度管理水平,以适应现代化矿井安全稳定发展的需要,使调度工作进一步标准化、规化、精细化、科学化,根据集团公司调度管理工作的相关要求,并结合我公司矿井实际情况,在原有的制度基础上,对我公司调度工作管理规定进行了补充、修改和完善。 2013年,调度室将以崭新的姿态、饱满的热情,继续立足岗位、脚踏实地,严格执行国家的“安全第一,预防为主”安全生产方针,按照我公司的“六大任务”要求,努力做到合理指挥、精细协调、快速反应、科学调度,确保我公司全年各项任务指标的顺利完成。 若在执行过程中,有不妥之处,希望各位领导及广大职工及时提出宝贵意见,使之更加完善。

第一章总则 第一条:为加强调度工作,进一步建立健全强有力的安全生产指挥系统,使调度室真正成为我公司安全生产的指挥部和参谋部,全面、科学、有预见性地组织生产,以适应我公司安全生产、持续稳定发展的需要,特制定本规定。 第二条:调度室是我公司安全生产的指挥中心,是组织生产技术、管理各部门及各生产单位完成我公司各项生产计划的重要机构,调度工作是各级领导加强生产管理,组织完成生产计划的重要手段。 第三条:我公司井上下自然条件复杂,战线长,生产环节多,调度工作的作用就在于随时掌握生产的变化情况,搞好综合平衡,及时解决生产中出现的单位或部门之间、环节之间的问题,灵活具体地实行集中统一指挥,实现安全生产。 第四条:调度室的主要任务是认真执行煤炭安全生产的有关方针、政策、法律、法规和公司各项管理制度,以安全生产为中心,按照公司各项生产计划,组织全面均衡地完成安全生产工作任务。 第五条:调度工作要做到有令必行,有禁必止,下级服从上级,要坚持原则,实事。 第二章职责和权限 第六条:负责日常生产的指挥,按班、日、旬、月完成我公司原煤产量,开拓、掘进进尺任务和各时期的重点工作

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