推销理论与技巧教案

推销理论与技巧教案
推销理论与技巧教案

《推销理论与技巧》教案

教学目标:使学生了解本课程学习的主要方法和内容、教材的框架、考核的要求;掌握现代推销的概念、职能,及其与市场营销的关系;了解推

销过程、推销原则、推销形式,以及推销工作的基本特征。

讲授课时: 2 学时

一、现代推销与市场营销

1. 推销的概念

什么是推销?在讲推销概念之前,让我们先来关注日常生活中的一个细节。

我问大家一个问题:你们平常是吃鸡蛋多,还是鸭蛋多?答案一定是鸡蛋多,

而且吃鸡蛋的机会要比吃鸭蛋多许多。那我再问你们:为什么是这样呢?你们一定会说,鸡蛋口感好,味道鲜。可是我要反驳:鸭蛋的价格比鸡蛋要低许多,应该能够弥补口感上的不足,并且从营养学上讲,两者的营养价值差别不大。那我继续问你们:为什么我们吃的鸡蛋比鸭蛋要多很多呢?答案就是:母鸡成功运用了推销原理,使我们接受了她的产品。

不知大家注意到没有?母鸡每产下一个鸡蛋,便极力向我们推销,叽叽喳喳

叫个不停,以引起我们的注意。她叫的内容是什么呢?你注意听,她叫的是“个大、个个大”。与母鸡的做法形成鲜明对比的是,母鸭产蛋总是一声不吭,并且

常常是夜晚,人不知鬼不觉的情形下,生产出她的产品。

什么是推销?母鸡的做法就是推销。

当然,这只是一个笑话。

(1)狭义理解

推销是指推销人员直接与潜在顾客接触、洽谈、介绍商品、进行说服,促使

其采取购买行动的活动。指市场营销组合 4Ps 中促销组合(Promotion)里边的人员销售(Personal Selling)。

(2)广义理解

广义的推销不限于商品交换,泛指一切说服活动,使别人接受我们的物品或

者某种观点。广义的推销在我们的生活中无时不在、无所不在。比如,各种性质的谈判,同学毕业求职面试,以人为本管理思想下计划的贯彻执行,政治家的游说演讲,青年男女的求爱,甚至婴儿的啼哭与微笑,等等。

说到政治家关于其政治主张的推销,有很多成功的案例。我国春秋战国时期

的一些所谓“谋士”进行的政治游说活动就是非常典型的例子。战国时期的苏秦,是“连横合纵”战略的主要策划人员之一。《战国策》关于苏秦的描写非常精彩。苏秦成名之前是一个穷困潦倒的书生。头悬梁、锥刺骨,刻苦攻读,以期有

朝一日能改变自己的命运。除了努力学习书本知识外,他非常关注政治时局的变化。当时,秦国日益强大,其吞并诸侯国的野心不断膨胀。苏秦判断未来的天下必在秦国,自己人生光明的前途也将身系秦国。就跟同学们一样,深圳、广州、上海等大城市是全国经济的龙头,是最有钱的地方,我们要取得大的发展,要实现我们的人生价值,得往那儿挤。苏秦准备了非常翔实的资料,拟定了“连横”的政治和军事策略(所谓连横,就是各个击破),准备游说秦王。他采用例证的方法,列举了很多先前有名的帝王成就伟业的例子,劝导秦王,怂恿其尽快发动攻打六国的战争。其语言洋洋洒洒,口才滔滔不绝。他说,古往今来,哪个成大事者不是依靠战争来实现的呢?并提出自己关于攻打六国的“连横”战略。秦王听得是心花怒放。但秦王毕竟是一国国君,办事讲究老谋深算,不愿意轻信这个远道而来并急于推销其政治见解的年轻书生。只是对苏秦说,时机还未成熟,拒绝采纳苏秦的主张。

“说秦王书十上而说不行。形容枯槁,面色黧黑。”只得收拾行李,准备回

家。

“归至家,妻不下紝,嫂不为炊,父母不与言。”一败涂地,很郁闷。可是,

苏秦并没有一蹶不振,他信奉哪里跌倒哪里爬起来。既然秦国不采纳自己的主张,就转到秦国的对立面,帮助六国攻打秦国。

又是一番精心的准备,这次的主张是“合纵”(所谓合纵,就是六国要团结,

以防各个击破)。首先,游说赵国。这个地处秦国旁边,实力弱小的国家,面对虎视眈眈的秦国,正在整日发愁呢。苏秦的到来,真是雪中送炭。“见说赵王于

华屋之下,抵掌而谈,赵王大悦,封为武安君。”苏秦是一举成功,拿到了相印,并获得黄金万镒作为“合纵”战略实施的资费。这时的苏秦是无限风光。

“将说楚王,路过洛阳,父母闻之,清宫除道,张乐设饮,郊迎三十里。妻

侧目而视,倾耳而听。嫂蛇行匍伏,四拜自跪而谢。” 苏秦故意问嫂子:“何为

前者倨而后者卑?”嫂子回答得也直接:“以季子位高且多金也。”

我们来分析苏秦的成功。苏秦何以取得成功?首先,是他雄辩的口才。其次,

是他的胆识。而最重要的一点是,他对时局有着透彻的分析和准确的把握,提出行之有效的方案,并善于揣摩关键人物的心理。这里时局的分析和心理的揣摩,在我们市场营销里边,对应的就是消费者需求的分析和满足。苏秦能够取得成功,是因为有时局的需要。对立面实力的消长有个过程,六国与秦国的战争不是一天两天就能结束的。而这个过程,足以让苏秦等这帮运用“连横合纵”策略的谋士

能够发迹。

从苏秦的案例中,我们得出这样的结论:广义推销所使用的方法、手段以及

广义推销的实质,都与狭义推销是一致的。因此,我们要培养敏锐的观察力,将日常生活中广泛存在的广义推销方法运用到产品推销活动中来。

2. 推销的职能

推销人员通过寻访潜在的顾客,向其展示所推销的商品,介绍商品的功能和

效用,采取各种推销方法和技巧,帮助潜在的顾客认识商品,唤起需求,进而行动以满足需求。

现代推销不同于市场营销观念发展第二阶段“推销观念”中推销。现代推销

是市场营销组合的一个组成部分,服从市场营销观念,强调以顾客需要为中心;而市场营销观念发展第二阶段“推销观念”中的推销,是强力推销。

3. 推销与营销的关系

(1)市场营销观念的形成:三个发展阶段

第一阶段:生产观念

1875-1920;“卖方市场”条件;需求服从于供给

产品供不应求,企业主要竞争策略在于扩大规模,降低生产成本。福特公司

的黑色 T 型小汽车风靡全球,福特当时有句名言:“不管顾客需要什么颜色的汽车,我只有一种黑色。”

中国:一个比较公认的说法是,1997 年,中国告别短缺经济,总体上进入

“买方市场”条件。

第二阶段:推销观念

1930-1940;“买方市场”条件;产品过剩

强力推销大行其道,造就了很多推销神话。

第三阶段:市场营销观念

1950 以后。三个方面的内容:以消费者为中心;坚持整体营销;谋求长远

利益。

(2)市场营销组合

传统的4Ps 组合,由美国市场学家杰罗姆·麦卡锡于20 世纪60 年代提出。

4Ps

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Relations Public

Promotion Sales

Selling Personal

g Advertisin

Promotion

Placing

Pricing

Product

可见,现代推销是市场营销整体组合中促销组合(Promotion)里边的人员

销售(Personal Selling)这一构成项目。

由于市场营销的内涵非常丰富,人员推销在营销组合里占的地位已下降很

多。所以,营销专家彼得·杜鲁克说,市场营销的目的在于使推销成为多余。意思好像是说,我们的《推销学》不需要学了。其实不然,他说这句话的目的在于提醒我们,推销观念已不合时宜,市场营销组合的内容远大于推销。

现代市场营销理论与实践运用都已十分娴熟,营销的内容包括市场调研、目

标市场选择、产品开发、定价、分销、促销,以及售后服务,等等。营销整体职能的发挥,使推销职能相形之下,变得不再是企业经营中最重要的职能部分。如果企业营销人员搞好市场调研,正确掌握消费者的需求,设计并生产出适

销对路的产品,同时合理定价,搞好分销、促销等工作,不用推销人员过多的努力,就能使产品轻而易举地销售出去。

典型的例子是生产小灵通网络通讯设备和终端设备的 UT 斯达康公司。总部

在美国,老总是年轻的中国人,在美国市场摸爬滚打几年,看准小灵通在中国市场的潜力,将小灵通带入中国。大家知道,小灵通实际上是一种过时和简易的移

动通信方式。区域之间不能联网,信号差,容易掉线。移动通话从一个信号小区到另一个信号小区,小灵通会掉线。而手机通信网络能克服这个缺陷。别小看了这个问题,通信专家告诉我,这个功能的实现其实很复杂,需要一整套硬件和软件系统,代价很大。正是这个问题,构成了小灵通与手机通信的主要区别。对应于小灵通的弱点,其卖点主要有两个方面:一是价格低廉;另一个是环保,电磁辐射小,电池待机时间长。小灵通投入使用以来,给移动通信市场带来了很大的冲击,小灵通用户数量不断增长,以中国市场小灵通业务为主要经营领域的 UT 斯达康公司在商业上获得了极大的成功。

为什么一个技术落后的产品在这个强调技术进步的年代里能大获成功呢?

主要是 UT 斯达康公司成功运用了市场营销组合工具,生产的产品适合中国消费者支付能力较低这样的一个需求特征。在人员销售方面,该公司基本上没做出什么努力,其系统设备和终端产品就能迅速占领整个中国市场,商业上大获成功。是不是说推销就不重要了呢?

4. 推销的重要性

(1)对于企业

尽管业界普遍认为,随着市场营销组合的不断完善,营销组合整体功能的不

断强化,推销地位有所下降,但推销仍然是企业经营中不可或缺的重要职能。日本著名企业家松下幸之助曾说过:“营销是为了卖得更好。”并且,对于专业技术性强、单位价值高的产品,推销职能的发挥,对于企业销售实现来说,意义非常重大。

比如,深圳华为技术有限责任公司,在全国各大中城市及非洲、欧洲等外国

市场,都安排有阵容强大、能力精干的推销人员。这些人员既要懂技术,又要懂市场。公司对推销人员招聘和培养非常重视,新招聘的销售人员,培训满三个月

考核合格后方能上岗。

(2)对于个人

推销职业一面是不满荆棘,一面是遍地黄金。做好销售工作是需要付出很大

努力的。我们暂且不谈困难,整个这门课程就是教授如何克服推销困难的。这里,我们先讲个人从事推销职业的发展前景。

我们知道,一般制造业企业的组织结构呈哑铃型,也有人比喻说汽车前进的

两个轮子。对于技术性不强的传统行业来说,这两个轮子分别是生产和销售;对于强调技术创新的新兴行业来讲,这两个轮子分别是研发和销售。两个轮子都得飞速转动,企业才能快速向前发展。销售部门永远是企业最为重要的部门之一。市场经济条件下,企业对推销人员的需求很大,有能力的营销人员永远是企业追逐的对象。另一方面,销售工作,业绩第一。销售职业是个人市场价值得以快速实现的一个行业。所以说是遍地黄金。

同学们所学专业属经济管理类,毕业后到企业从事营销工作是很现实的选

择,也是不错的选择。

前面我们已经讲过广义推销与狭义推销在手段、方法以及本质上都是一致

的,两者互通互用。竞争的社会,到处都需要推销的运用。能干好推销工作的人,无论走到哪里,无论今后在哪个岗位上工作,他都能成功。相反,我们一些学工科的学生,只注意钻研技术,不关注推销能力的培养,不重视人际关系和管理能力的提高,那就只能高一辈子技术,还不一定能干得出色。

因此,无论是出于职业上的需要,还是从做人来说,推销知识的学习对我们

非常重要。同时,我们必须看到,这种知识的实践性很强,涉及的内容十分广泛,远非课堂、书本知识所能涵盖。我们课堂学习的目的只在于让同学们能够入门。

二、推销过程

推销过程大致分为七个步骤。这七个过程既是对每次推销活动全过程的描述,也构成了教材和本课程学习内容的框架。

这里,不作展开,只是先让大家作一个框架式的了解,在以后的各章里具体讲述。

必须指出的是,教材的七个步骤推销过程忽略了实践中一个极为重要的环寻找客户

访问准备约见客户洽谈沟通达成交易售后服务信息反馈第5 章

第6 章

第6 章

第7 章

第9 章

第9 章

节,即销售回款。这个问题是中国市场营销理论与实践经常发生脱节的地方。我们市场营销的理论来源于西方发达国家,而他们的市场经济体制已非常成熟,法制环境和信用状况等方面远比我们要好。

回款问题非常重要,许多企业直接以回款额确认销售人员的销售额。回款问

题也非常复杂,甚至比新客户的寻找、接近更困难。当然,对于不同的行业,这个问题的困难程度是不一样的。

对于一些单位价值不高的日用品销售来说,回款问题的解决相对容易。通过

采用减少铺货量、加大送货和访问客户的频率的方法,可以将坏帐风险控制在一定的范围之内。比如,饮料、啤酒、牙膏、肥皂等日用品销售。

而对于一些单位价值很高的商品或大型建设工程来说,回款问题至关重要,

关系到企业的生死存亡。中国企业三角债问题世界罕见,不守信用事件司空见惯。去年在会计师事务所,我参加了一个建筑企业的年度审计工作。中国建筑集团底下的一个子公司。它的呆坏帐比例接近 50%,这个数字是按中国现行会计制度“3 年期限”这确认的,如果按照国外通行“2 年期限”的标准,还得提高许多。

这种情况不是个别现象,是这个行业具有普遍性的问题。可见,回款问题多么重要。

因此,推销员必须高度重视回款问题。做好企业销售中的一些制度化、规范

化的基础工作,如客户信用等级评定、赊销额度批准、回款监控、签订规范销售合同等,可以在一定程度上降低企业坏帐风险。但由于每笔具体业务的发生是由销售员经手的,销售员应对具体业务的回款负责,这样,货款的回收在很大程度上就仰赖于销售员的业务能力。

在以后的学习中,我们争取多讲一些实务中关于货款回收的案例,学习一些

基本的操作方法。

三、推销原则

1. 需求第一

这是由市场营销观念决定的。市场营销观念要求以消费者为中心,重视消费者需求,谋求长远利益。现代推销必须贯彻这个思想,不能搞强力推销。

2. 互惠互利

交易的“双赢”原则,不是“零和”博弈。目的在于培养长期客户,不做一

锤子买卖。

3. 诚信为本

成熟的市场经济是法制经济,同时也是信用经济。讲究诚信,对维护企业形象非常重要。

4. 说服诱导

推销工作最重要的特征。

四、推销形式

1. 上门推销

最基本的推销方式。

2. 店堂或柜台推销

超市,商场,专卖店。

3. 电话推销

重要的辅助推销方式。

4. 会议推销

展销会、洽谈会、交易会、订货会。

五、推销是一门艺术,是创新活动

推销知识的实践性太强。真正的绝活是从任何书本上都学不到的,来源于实

践中的创新。从众多高级销售人员实践中,我们发现,创新并不是我们想象中的那样艰难,创新来源于我们平常的工作和生活,往往只需要对传统方法稍作改进,就能创造出一种新的、有效的方法。

日本有个推销大王,叫原一平。长相不佳,满脸疙瘩,身高只有一米四多一

点。但这个人为人挺乐观,挺自信。在推销工作的起步阶段,他也很苦闷,因为业绩一般。他总在思考,推销应与做人的道理一样,做人的道理他比较在行,尽管长相和身材都不好,但他一样讨人喜欢,同样,推销也应有诀窍。经过一番苦心钻研,他摸索出2 个武器。

一个是婴儿的微笑。婴儿那天真无邪的微笑,人见人爱。

一个是情人的眼神。情人含情脉脉的眼神,让人如痴如醉。我们女生的眼睛

还会放电。

经过一段时间的模仿练习,他终于练就了几十种婴儿的微笑和一百多种情人

的眼神。接下来,就开始运用这两个秘密武器。

上门推销。敲门,开门的是日本妇女。怎么没人?个子太矮,人家看不见。

婴儿的微笑。进门。现代人安全观念很强,门难进,能够进门,成功了一半。进门后日本妇女发现上当了,完全是一小老头。情人的眼神,可能也是放电的那种。推销成功。

教学目标:使学生了解推销人员应具备的基本素质和推销基本礼仪;掌握推销方格理论、顾客方格理论,以及推销三要素的协调。

讲授课时: 2 学时

一、推销人员

1. 推销人员应具备的素质

(1)自信:对自己有信心

推销人员应具备的第一要素。自信是从事任何工作的必要条件,对于推销工

作而言,自信尤显重要。这是由推销工作的性质决定的,推销就是说服。自信传递着这样一种信息:你从事的职业不错,你所在的公司有发展前景,产品质量不错。缺乏自信,顾客会怀疑产品质量有问题,再好的产品,也很难卖出。

(2)对商品有信心,对公司有信心

《美国》杂志的出版商亚瑟·莫特里年轻时为积攒上大学的学费,到处寻找

打零工的机会。有一天,一个齐特拉琴的推销商找到他,让他推销。齐特拉琴是一种古琴,价格不贵,销量较好。莫特里以5 美元/把进货,10 美元/把卖出,?

时免费赠送给顾客 30 页乐谱。有一天,一位购买他琴的顾客向他索要更多的乐谱,他突然发现这种琴只能弹奏 C 调,对其他调号的曲子一点用都没有。从他

天起,他的销量再也没有达到先前的水平,因为他认为产品有缺陷,对产品信心不足。

自己的例子。“高原皇”沙棘汁,保健品饮料,第三代饮品,比第二代饮品

碳酸饮料高级。培训部主任如是说。公司股东是有名的国有大型企业,办公地点设在豪华的 18 层商厦里。公司策划较好,吸引了一大批专业营销人员。在前两年,公司业绩和我们个人业绩都不错。有一天,一位医生朋友对我说,这东西保健价值很小。另外,我去仓库拿货,见识了简陋的生产线。对产品及公司都失去

了信心,销售下降,退出。公司在第三年关闭。

(3)广结人缘,随时推销

这是一项社交方面的要求,但我更多地认为,这是一种习惯。习惯的力量非

常强大,良好的习惯直接构成个人素质。有关习惯的理论也很深,只是我们学生人生阅历浅,不能深刻体会。广结人缘,随时推销应是推销员基本的思维定式、工作作风和生活习惯。只有把网撒大,推销工作才有后劲。

(4)良好的语言表达能力

怎样练就?语言能力不是天生的。建议大胆训练,多说话,读英语,读古文,声音大、节奏快,一段时间后,肯定会有成效。

(5)思维能力、观察能力、应变能力

察言观色,现场判断:有无可能购买,有无购买力

教材案例:机敏的钢化玻璃杯推销员(点评:有点可欲不可求,前提要自信、镇定、快速思维)

(6)健康的体魄

到处奔波,随时准备出差

(7)酒量

中国酒文化源远流长,博大精深。当官的,必须会喝酒;跑销售的,多数情

况下要会喝酒。

小公司:要会做事。大部分管理直接由老板监督完成,怪脾气的人可能无大碍,公司经营陪客户喝酒的机会很少;大公司:要会做人。任何类型的大公司,都不同程度存在官僚主义,经济学上就是委托代理问题,道德风险与逆向选择。华为:私营,有限责任公司。酒桌上,一杯白酒,还款一千万。

建议:有酒量的女同学,以后到大型公司从事销售工作。

(8)外向性格?

这是一个具有争议的问题。有专家做过调查,发现成功推销人员的性格分布

并不集中于外向性格,内向性格或所谓中性性格的销售人员取得成功者大有人在。思维能力、观察能力、语言表达能力比性格问题更重要。有人具备这些能力,却性格内向,喜欢安静;有很多叽叽喳喳的人,却并不具备这些能力。可见,外向性格并非必要条件。

提示:教材第29 页,“日本汽车推销明星的推销原则”。

2. 推销人员的基本礼仪

(1)仪表与服饰

没有固定的模式。男性:一般是白衬衣、领带、深色西装;女性:正式工作

装。

基本要求:

①干净。推销员形象代表个人、公司、产品。邋遢的外表将损害公司和产品

形象。

②得体,与顾客协调。不应为使顾客产生深刻印象而着奇装异服,与顾客着

装保持协调。推销实务中有一个重要的法则,即与顾客“情绪同步”,进

入“顾客频道”。我们后面在专题“亲和力的建立”中会详细讲解这个法

则。要做到情绪同步,要求着装与顾客保持协调。

(2)言谈

基本要求:

①发音准备,表达清晰、流畅。

②节奏或语速:按顾客类型(视觉型、听觉型、感觉型)调整,与顾客保持

协调

③真诚、热情。

注意事项:

①不要恶意攻击竞争者。

②注意倾听顾客声音,不要与其争辩。

③不要开粗俗玩笑。

(3)举止:身体语言

身体语言非常重要。心理学有个基本原理:身体语言是个人潜意识或内心真

实意思的表达。口头语言做到欺骗很容易,身体语言做到欺骗很困难。

注意事项:

①手上不要不停地玩弄小物品,更不能把顾客名片当玩具玩。

②坐姿前倾,不要后仰。

③站立或坐下时,不要双手抱胸。

④站立时不要背手。

⑤不要有怪动作,克服不良习惯:不停眨眼,挖鼻子,掏耳朵,咬嘴唇,吐

舌,抓头,皮笑肉不笑,不停看表,东张西望,等等。

提示:金正昆,中国人民大学教授,专讲礼仪,中央电视台《名家讲坛》。

3. 推销方格理论

美国著名管理学家布莱克(Blake)和蒙顿(Moton)在其管理方格(Managerial Grid)理论的基础上,根据推销员对顾客与销售的关注程度,提出了推销方格(Sa

Grid)理论。

这两项指标是推销员每次具体的推销活动中必须关注和权衡的两个重要方

面,其中本次销售的实现是短期销售目标,而对顾客的关注,以期建立长期关系是长期销售目标。因此,这两个方面的权衡实际上是短期利益与长期利益的权衡。根据推销员在推销活动中对这两个目标的重视程度,可将推销员的心理分为

五种类型:

(1)事不关己型(Take-it or leave-it)

坐标:A(1,1)

特征:没有明确的工作目的,缺乏进取心和成就感

产生这种心态的原因:

①推销人员主观上不努力,缺乏进取心;

②公司施加的工作压力不够,缺少有效的激励和奖惩措施。

(2)顾客导向型(People oriented)

坐标:B(1,9)

特征:对顾客过于迁就,不关心公司的销售目标

产生这种心态的原因:

①不想在公司干了,希望从客户那儿获取好处;

②性格软弱,心肠太好。

(3)强力推销型(Push the product oriented)

坐标:C(9,1)

特征:有强烈的成就感,不关心顾客的需求;咄咄逼人,自视过高

对9 B E

顾8

客7

的 6

关 5 D

心 4

程 3

度 2

1 A C

1 2 3 4 5 6 7 8 9

对销售的关心程度

图2-1 推销方格

(4)推销技术导向型(Sale technique oriented)

坐标:D(5,5)

特征:能够正确权衡两个方面,稳扎稳打;折衷,务实

(5)解决问题导向型(Problem solving oriented)

坐标:E(9,9)

特征:能够正确权衡两个方面,积极进取;理想的推销员

二、推销品

推销品:有形和无形商品的总称,包括商品、服务和观念。

1. 整体产品

整体产品的三个层次:

(1)核心产品

概念:产品给顾客带来的基本效用或利益。

核心产品观念的作用:帮助推销员理解顾客的真实需求。

(2)有形产品

概念:核心产品借以实现的具体形式,包括质量、试样、品牌、特色、包装等。

有形产品观念的作用:

①帮助推销员掌握具体产品在满足消费者需求上的适应性;

②产品具体形式向消费者传递着何种信息;

③无形产品有形化的重要性。

(3)延伸产品

概念:推销形式产品时,顾客所能获得的附加利益的总和,包括各种服务和观念。

延伸产品观念的作用:帮助推销员掌握如何更好地满足消费者需求。

2. 产品质量

(1)产品质量与实用性是两个不同的概念。质量是产品的内在特性;

实用性是产品对顾客特定需要的适应性。

(2)推销洽谈中,交谈的重点不应是质量,而应是产品实用性,即产

品使用价值,强调产品对顾客实际问题解决能力。使用价值是顾

客购买决策的主要因素,产品质量只是一种辅助因素。

3. 产品效用层次理论

(1)任何产品都具有相对固定的基本效用,比如,衣服能抵御风寒;

商务谈判与推销技巧 课程测试试题库

商务谈判与推销技巧课程试题库

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商务谈判与推销技巧课程试题库 商务谈判 1、商务谈判要想学习好,必须提前准备哪些课程的知识呢? 答案:社会学、社会心理学、市场营销学、消费者心理学等等 2、举一个阵地式谈判的例子 答案:一名顾客前来购买盘子,他向老板问道:“这个铜盘子多少钱?”精明的老板回答:“你的眼光不错,75块。”顾客:“别逗了,这儿还有块压伤呢,便宜点。”老板:“出个实价吧。”顾客:“我出15块钱,行就行,不行拉倒。”老板:“15块,简直是开玩笑。”顾客做出让步:“那好,我出20块,75块钱我绝对不买。”老板说:“小姐,你真够厉害,60块钱马上拿走。”顾客又开出了25块,老板说进价也比25块高。顾客最后说,37.5块,再高他就走人了。老板让顾客看看上面的图案,说这个盘子明年可能就是古董等等。在这个谈判中,顾客出价从15块到20块、25块,到37.5块,逐渐上扬,而老板出价从75块到60块,逐渐下降,在讨价还价中双方的阵地都被“蚕食”,这就是阵地型谈判的例子。 3、商务谈判前,信息搜集工作非常关键,谈一下你如何获得石家庄学院校长的联系方式。 4、电影《初恋红豆冰》中女主角的鱼为什么总是获胜,并借此谈一下商务谈判地点选择中选择我方所在地和他方所在地的各自利弊 5、商务谈判中谈判桌的选择要讲求技巧,请谈一下选择圆桌和方桌的不同意义 6、艾克尔在《国家如何进行谈判》书中提出“完美无缺的谈判者的标准”: “根据17—18世纪的外交规范,一个完美无缺的谈判家,应该心智机敏,而且具有无限的耐心,能巧言掩饰,但不欺诈行骗;能取信于人,而不轻信他人;能谦恭节制,但又刚毅果敢;能施展魅力,而不为他人所惑;能拥巨富、藏娇妻,而不为钱财和女色所动。” 谈一下你觉得谈判者应该具备怎样的专业素质? 7、给以下价格让步方式连线 序号第一阶段第二阶段第三阶段第四阶段让步方式 1 0 0 0 60 冒险型让步 2 15 15 15 15 刺激型让步 3 2 4 18 12 6 希望型让步 4 28 20 11 1 妥协型让步 5 40 15 0 5 危险型让步 6 6 12 18 24 诱发型让步 7 50 10 -2 +2 虚伪型让步 8 60 0 0 0 愚蠢型让步 8、美国约翰逊公司的研究开发部经理,从一家有名的A公司购买一台分析仪器,使用几个月后,一个价值2.95美元的零件坏了,约翰逊公司希望A公司免费调换一只。A公司却不同意,认为零件是因为约翰逊公司使用不当造成的,并特别召集了几名高级工程师来研究,

推销实务与技巧-模拟试题3(附答案)

推销理论与技巧模拟试题(3卷) (答题时间100分钟,满分100分,请同学将答案写在答题纸上) 一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)在每小题列出的四个选项中只有一个选项是符合题目要求的,请将正确选项前的字母填在题后的括号内) 1、成功推销人员具有最明显的外在特征是() A.旺盛精力 B.高度自信 C.不断进取 D.有感召力 2、直接影响市场规模大小的因素是() A.购买力 B.消费观念 C.消费信贷 D.经济发展水平 3、推销员在发现顾客的兴趣集中点之后,接着应开展的活动是() A.劝说其购买 B.进行使用前培训 C.重点示范 D.解答疑问 4、当顾客异议不能轻易解决时,推销员应该() A.准备撤退、保留后路 B.情绪轻松、不可紧张 C.认真倾听、真诚欢迎 D.尊重顾客、圆滑应付 5、顾客提出自己的反对意见时,推销人员正确的反应是() A.赶快打断对方的话 B.不要匆忙打断对方的话 C.可以听之任之D,不能听之任之 6、推销的实质就是一种通过()达到目标的过程 A.顾客购买 B.沟通C,谈判D.广告 7、推销的起点是() A.寻找顾客 B.接近顾客 C.约见顾客 D.推销准备 8、当推销人员用反问法处理顾客异议时,是为了了解顾客异议的() A.科学依据 B.具体内容 C.心理状态 D.真实内涵 9.某企业推销某品种产品,单价为5元,单位变动成本为4元,每月固定成本总额为5000元,根据量、本、利分析法,该产品月盈亏平衡销售量是() A. 5000件 B. 4000件 C. 5500件Do 4500件 10、建立顾客档案的目的是为了() A.尽量多销售商品 B.讨顾客喜欢 C.与顾客保持长期的联系 D.防止顾客抱怨 11、处理客户投诉时首先应() A,判定投诉是否成立B.确定投诉处理责任部门 C.记录投诉内容 D.提交主管领导 12、推销接近是推销人员正式开展推销面谈的前奏,是整个推销过程的一个重要环节。推销接近一般包括()、约见顾客与正式接近顾客三个环节。 A.接近顾客准备 B.电话约见 C.熟人介绍 D.了解顾客信息 13,()是顾客接受推销人员的建议及推销演示,并且立即购买推销品的行动过程 A.接近顾客 B.成交 C.签订合同 D.顾客服务 14、普通寻找法寻找潜在顾客是时,推销人员首先确定一个普访的地区或一定范围的普访对象;然后,推销人员逐个不漏地进行拜访。这种方法() A.覆盖面广,效率高 B.覆盖面广,效率低 C.覆盖面窄,效率低 D.覆盖面窄,效率高 15、顾客资格审查的目的在于发现() A.市场规模 B.核心产品C,形式产品D.产品推销对象 16.()是推销形式产品时顾客所能获得的附加利益的总和

全国2018年4月自考(00179)谈判与推销技巧试题及答案资料

绝密★考试结束前 全国2018年4月高等教育自学考试 谈判与推销技巧学试题 课程代码:00179 请考生按规定用笔将所有试题的答案涂、写在答题纸上。 选择题部分 注意事项: 1.答题前,考生务必将自己的考试课程名称、姓名、准考证号黑色字迹的签字笔或钢笔填写在答题纸规定的位置上。 2.每小题选出答案后,用2B铅笔把答题纸上对应题目的答案标号涂黑。如需改动,用橡皮擦干净后,再选涂其他答案标号。不能答在试题卷上。 一、单项选择题:本大题共22小题,每小题l分,共22分。在每小题列出的备选项中只有一项是最符合题目要求的,请将其选出。 1、谈判标的又称 A.谈判主体B.谈判客体 C. 谈判环境D.谈判信息 2、在商务谈判过程中,预示谈判各方交易合作过程的开始是 A.谈判准备B.签订协议C.谈判磋商D.谈判开局 3、在谈判中威胁对手,这属于谈判中的 A.利益冲突 B.结构性冲突 C.价值冲突 D.关系冲突 4、从谈判每一方的角度来看其利益都有改善,一方的利益的増加并不是来自另一方利益的损失,指的是 A.囚徒困境 B.双赢 C.联合收益 D.非赢即输 5、构成谈判力来源的主要因素不包括 A.补偿 B.交换 C.知识 D.烕胁

6、对谈判者从达不成协议的替代选择中所获得的价值衡量被称为是 A.保留价格 B.交易价格 C.期望价格 D.底线价格 7、谈判人员素质结构的核心层是 A.才 B.学 C.识 D.体 8、下列选顶中,不属于谈判团队成员的是 A.主谈人 R谈判负责人 C.陪谈人 D.后勤人员 9、在谈判的价格磋商中,卖方可能会说:“你们期待多少折扣?”这种陈述属于有效威胁特征的 A.终结性 B.具体性 C.抽象性 D.表述的清晰性 10、在跨文化谈判中,更习惯釆用较直接沟通方式的国家是 A.法国 B.美国 C.日本 D.俄罗斯 11、以下选顶中,不属于成功推销人员的外在特征的是 A.整洁的仪表 B.清晰的谈吐 C.处变不惊 D.全力以赴 12、推销人员应把自己看成是“贩卖幸福”的人。这说明理想的推销人员应具备 A.强烈的敬业精神 B.宽广的知识面 C.良好的服务态度 D.敏锐的观察能力 13、适用于产品类型较多,技术性强的推销人员的组织结构是 A.区域式结构 B.顾客式结构 C.产品式结构 D.复合式结构 14、从对销售机会的认识程度上来看,可将其划分为 A.偶然性销售机会和非偶然性销售机会

客户服务经理销售技巧教案.doc

[优质文档]客户服务经理销售技巧教案1《客户服务经理》课程教案 [本课程标准教学时间:3学时] 时间目标内容学习要点方法工具/备注开场 8:30—8:40 (10分钟)开 场 白 问候/领导致辞 教务管理要求 欢迎/本次培训背景与学习要求 手机关闭/震动;茶歇时间;分享参与 讲解PPT 自我介绍/课程期望 培训师个人介绍 学员自介/课程期望 个人专业/业务/课程背景 学员之间熟悉了解与确定学习目标

讲解 小组互动 PPT 白纸板课程时间和结构 课程目标 课程内容构成 预知课程安排和结构,相应准备要求明确学习目标(课程期望说明) 明确学习重点和实质内容: 1、客户开发途径及推荐 2、实用销售技巧 3、成功销售的关键 讲解PPT 主体内容 8:40—9:10 第一部分 客户开发途径

1.交银理财客户的开发1、高柜推荐 2、系统查询 3、产品介绍 4、特定客户群的定向营销 讲解PPT (30分钟)及推荐2.沃德客户的推荐客户服务经理主要的销售对象是交银理财客户,在产吕销售和客户服务过程 中,常常会有一些交银理财客户的资产不 断增长,达到我行沃德客户的标准,这时, 客户服务经理应及时将这样的客户推荐 给沃德客户经理,使这部分客户能享受到 更好的服务。 讲解PPT 3.营销活动组织随着支行中高端客户的不断增加,优 质客户群的不断扩大,各网点自行组织与 客户间的活动频率也不断增多,如何有效 地组织客户营销活动,前期的准备、现场

的管理和后期的跟进都非常重要。 讲解PPT 4.转介绍通过老客户的介绍,带来新客户。讲解PPT 9:10—10:30 (80分钟) 第二部分 实用销售技巧 1.客户沟通技巧:1.交谈沟通技巧 2.电话沟通技巧 讲解 案例分析 PPT 白纸板 2.陌生拜访技巧1、陌生拜访步骤 2、陌生拜访技巧 小组讨论 代表发言 讲解

谈判与推销技巧习题及答案

项目一推销职业生涯规划设计 一、单项选择 1推销人员应具备的基本能力() A敏锐的观察能力 B 抵制能力 C 高超的理解能力 D较强的辩解能力 2.推销过程中的服务主要包括:为顾客提供运输、保管、装卸、装卸以及融资、()、办理各种手续等。 A.保养 B.技术咨询 C.保险 D.产品安装 3.( )可以使顾客对企业产品产生信心? A.良好的企业形象 B.提供良好的服务 C.沟通关系 D.较低的价格 4.推销员的职业前景有高级销售经理、转向管理岗位、()以及转做管理咨询和培训。 A.中间商 B.会计师 C.个人创业 D.市场调查员 5.推销要素不包括() A推销人员 B推销对象 C 推销品 D推销地点 6.下面那个不属于推销原则( ) A 满足顾客需求原则 B诚信为本原则 C人际关系原则 D提供服务原则 7下面说法不正确的是() A 推销的特点有特定性 B 推销的要素有推销人员C推销的原则有尊重顾客的原则 D推销只是是卖放受益的交易活动 8寻找顾客的方法不正确的是() A普访寻找法 B介绍寻找法 C现场寻找法 D广告拉引法 9顾客需求鉴定的方法不正确的是() A需求层次分析法 B需求差异分析法 C边际效用分析法D需求数量分析法10淘汰不合格的准顾客不正确的() A 基于现有顾客资料淘汰 B拜访以后淘汰 C靠直觉淘汰 D放弃一些看似合格的准顾客 二、多项选择 1.个人职业生涯规划的步骤() A.自我评估 B.职业生涯机会评估 C. 职业生涯目标设定 D. 目标实现策略 2.职业生涯规划的主要内容() A.目标确定 B.个人分析结果 C. 目标分解与目标组合 D.评估标准 3. 推销人员的职业素质() A 充满热枕 B 积极进取 C 态度乐观 D 品格优良 4推销人员应有的职业态度是() A.敬业精神 B. 事不关己的态度 C.勤奋好学的精神 D.职业道德 5.推销人员应具备的基本能力包括() A 敏锐的观察能力较强的自我控制 B 高超的应变能力 C 有效的交往与沟通能力 D 创新能力 三.判断题 1.社会环境分析是指对政治、经济、文化、法律和职业环境等社会外部环境

专业销售技巧试题及答案

课后测试 测试成绩:100.0分。恭喜您顺利通过考试! 单选题 ?1、下面哪种对策是处理客户怀疑的最好说法:(6.67 分) ? A “您说的是,我们以后会克服这个问题,但是我们产品的速度是最快的,这恰好是您最希望的” ? B “这个您放心,这是今年消费者协会给我们颁发的名牌产品称号,整个行业只有我们一家” ? C “您听到的也许有错误,官方公布的数字我们企业排在全国第二” ? D “您是不是觉得我们的质保时间短了一些?” 正确答案:B ?2、您认为下面哪些说法不是一个成功的销售员的态度:(6.67 分) ? A 我一定要获的优异的销售成绩,因为拿到高薪的奖励 ? B 失败是成功之母 ? C 为了完成上级的任务,我一定好好工作

? D 我相信自己是一个非常的优秀的人才,尽管我现在面临很大的挫折正确答案:C ?3、销售人员最基本的态度是:(6.67 分) ? A 对公司的忠诚 ? B 以顾客的需求为中心 ? C 对成功的强烈渴望 ? D 对自己的自信 正确答案:C ?4、要成为一名优秀的销售员,最根本的是(6.67 分) ? A 有极好的演说天赋 ? B 有极好的亲和能力和长相 ? C 有极好的家庭背景 ? D 有很好的培训机会和学习欲望

正确答案:D ?5、传统的销售流程中,询问客户要求是第几步:(6.67 分) ? A 第二步 ? B 第三步 ? C 第四步 ? D 第五步 正确答案:B ?6、销售员在与客户沟通的过程中,不会存在下面的局面(6.67 分) ? A 行业的严重的价格战,导致双输 ? B 销售谈判导致的一输一赢 ? C 双方合作导致的双赢 ? D 同舟共济的共赢 正确答案:A ?7、SPIN提问式销售技巧目的是:(6.67 分)

现代推销理论与技巧试卷

《现代推销理论与技巧》期末试卷考试形式:开卷考试时间:100分钟 一、名词解释(每小题4分,共20分) 1、推销 2、店堂推销 3、顾客异议 4、消费者购买行为 5、推销成交 二、单项选择题(每小题2分,共20分) ,请将选择题答案填入表格中。 句话体现了推销的特点( ) A 目标双重性 B 说服性 C 技巧性 D 对象性 2、推销过程中,推销员必须充分了解顾客的需求,尊重顾客。这体现了推销的原则。( ) A 互惠互利B推销使用价值观念 C 以顾客为中心 D 人际关系 3、1958年欧洲着名推销专家所着的《推销技巧——怎样赢得顾客》一书的出版,标志着现代推销学的产生( ) A 飞利浦·科特勒 B 迪伯达 C海因兹·姆·戈德曼 D 佛罗德 4、1987年,北京大学光华管理学院博士后黄恒学教授出版了《》一书,这是我国第一部以推销程序为主线的推销技巧专着。() A现代高级推销技术B推销理论 C推销技术D如何做好推销 5、爱达模式是AIDA的音译,其中的I表示() A引起注意B刺激欲望C促成购买D诱发兴趣 6、根据顾客方格,既不关心推销人员,也不关心产品购买本身的这类顾客属于()A软心肠型 B 防卫型 C干练型 D 漠不关心型 7、促进消费者购买行为产生的加速器是( ) A需要 B 需求 C 动机 D 认知 8、有些人喜爱养花,养鸟,摄影,集邮,收集古玩、古董等,这体现出消费者的购买动机。( ) A 求实 B 求美 C 求新 D 偏好 9、是展开推销工作的前提条件。( ) A 引起消费者注意 B 使消费者对产品产生兴趣 C 提出合理的购买建议 D 消除顾客疑虑 10、你作为一个推销员向顾客推销你公司的新产品,但是顾客却说了这样一句话:“这东西

商务推销与谈判考试试题B卷答案

期 末 考 试 《 商 务 推 销 与 谈 判 》( B 卷 ) 参 考 答 案 及 评 分 标 准 1.商务谈判 1 1.简述推销方格中五种典型的推销心态,划分依据是什么? 推销方格中横坐标表示推销人员对完成销售业务的关心程度,纵 坐标表示推销人员对顾客的关心程度,数值越大表示关心程度越高。 (1 分)推销方格把推销人员的心态划分为五种典型类型: 1-1 事不关己型。推销人员既不关心销售任务,也不关心顾客,具体 表现在没有工作热情,漠视顾客需求。(1 分) 1-9 顾客导向型。只知道关心顾客,而不关心推销工作。具体表现在 商务谈判:指不同利益主体之间,以经济利益为目的,就双方的商 务往来关系而进行的谈判。(4 分) 2.顾客异议 顾客异议:指推销过程中顾客对推销人员、推销 活动、推销品交易 条件等所提出的疑问或反对意见。(4 分) 3.价格解释 价格解释:是指开价方就其商品及其报价的价值基础、市场供求状 况、附加因素等所作的说明。(4 分) 4.双边谈判 双边谈判:是指两个不同利益主体之间展开的商务谈判。(4 分) 5.报价 报价:谈判中的报价,不仅指价格方面的要价,而且也泛指谈判一 方向对方提出的所有要求。(4 分) 25 分) 处处迁就顾客,为了顾客可以牺牲企业的利益。(1 分) 9-1 强销导向型。推销人员只关心销售任务,而不关心顾客的实际需 要和购买心理。(1 分) 5-5 推销技巧型。推销人员既关心推销结果,也关心与顾客的人际关 系。(0.5 分) 9-9 满足需求型。不仅关心顾客,也关心销售业绩。在现实中,推销 人员这种心态最佳。(0.5 分) 2.简述商务谈判成功的评判标准。 评价商务谈判是否成功的价值标准可归纳为三个方面: 一是实现目标。谈判结果达到了预期目的,做好的结果是达到双 赢,即达到双方都比较满意的程度。(2 分) 二是优化成本。通常一场谈判有三种成本:基本成本,为达成协议 所做的让步;直接成本,为谈判所耗费的各种资源;机会成本;减少这 三种成本的付出。(2 分)

服装销售技巧和话术(最新版)讲课教案

服装销售技巧与话术 从事销售,首先要认识新产品,其次要有自信,第三有一定的语言表达能力和沟通技巧,第四就是不言放弃让顾客自由地挑选商品并不是意味着对顾客不理不睬,不管不问,关键是店员需要与顾客保持恰当的距离,用目光跟随顾客,观察顾客。一旦发现时机,立马出击。 那么最佳时机: 1.当顾客看着某件商品(透露表现有兴趣) 2.当顾客突然停下脚步(透露表现看到了一见钟情的“她”) 3.当顾客仔细地打量某件商品(表示有需求,欲购买) 4.当顾客找洗水唛、标签和价格(表示已产生兴趣,想知道品牌、价格、产品成分) 5.当顾客看着产品又四处张望(表示欲寻求导购的接济) 6.当顾客主动提问(表示顾客需要接济或介绍) 服装营业员的销售技巧之推荐: 1、推荐时要有信心,向顾客推荐服装时,营业员本身要有信心,才能让顾客对服装有信任感。 2、适合于顾客的推荐。对顾客提示商品和进行说明时,应根据顾客的实际客观条件,推荐适合的服装。 3、合营手势向顾客推荐。 4、合营商品的特征。每类服装有不同的特征,如功能、设计、品质等方面的特征,向顾客推荐服

装时,要着重强调服装的不同特征。 5、把话题集中在商品上。向顾客推荐服装时,要想方设法把话题引到服装上,同时注意观察顾客对服装的反映,以便适时地促成销售。 6、准确地说出各类服装的优点。 对顾客进行服装的说明与推荐时,要比较各类服装的不同,准确地说出各类服装的优点。服装营业员的销售技巧都是从实践当中得来,还要运用到实践当中去,所以要想提高自己的销售能力,就得时时注意学习和积累销售技巧。现下服装专卖店的数量越来越多,使得市场的竞争也是越来越激烈,如何能在激烈的市场竞争中取得优势,服装专卖店销售技巧也要算一方面了,这也是有众多专卖店经营者一直在摸索积累的,更是希望销售人员不断提高的。在这里为各人筹办了一些服装专卖店销售技巧,与各人一起分享。服务专卖店销售,第一步应该是销售者的心理筹办,有了心理筹办之后,才能从容的去应对接下来的销售活动。 销售时的五种心情: 1.信心:信心是一种无形的品质,不是吃一片药就能得到,但可以被开发出来,是对未来重要的投资。 2.爱心:要视同顾客为亲人,朋友,要用你的服务让顾客感受得到。 3.耐心:在进行销售时,在把握顾客可否购买的前提下,一定要十分耐心,周到有一种韧劲。 4.恒心:不甘失败,要一件一件的继续努力。 5.抓住顾客的心:掌握顾客的心理动态,下一步想要做什么,需要什么。 接下来就是一系列的销售过程中会泛起的一些技巧。

7月全国自考谈判与推销技巧试题及答案解析

全国2018年7月高等教育自学考试 谈判与推销技巧试题 课程代码:00179 一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1.在寻找顾客的基本方法中,名人介绍法成功的关键在于( ) A.中心人物 B.介绍方式 C.说服 D.购买者 2.顾客对产品价格的看法往往存在偏差,尤其容易低估其价格的商品是( ) A.无形价值含量高的产品 B.服务产品 C.高科技产品 D.高档产品 3.推销成交环境首先应该做到( ) A.方便单独洽谈 B.易于捕捉信号 C.适应顾客的要求 D.安静与舒适 4.通过金融机构对客户进行信用调查的突出优点是( ) A.费用少 B.不受地域限制 C.可信度高 D.快捷 5.谈判双方一般通过以下哪种谈判行为来实现利益满足?( ) A.合作 B.磋商 C.争论 D.说服 6.有助于内部协调的双方谈判人员座位排列的方式是( ) A.交叉 B.分开 C.无序 D.等级 7.采用补充方式使谈判步入开局的策略是( ) A.保留式开局策略 B.坦诚式开局策略 C.协商式开局策略 D.进攻式开局策略 8.“90—10”原则说明了谈判的( ) A.实力对比 B.作价原则 C.时效性 D.让步终局性 9.让步时机选择的关键是( ) A.对方已经让步 B.我方尚未让步 C.对方压迫我方让步 D.己方较小的让步给对方较大的满足 10.威胁方也要承担遭受损失风险的威胁方式是( ) A.压力式 B.自残式 C.胁迫式 D.压迫式 11.交易谈判的核心内容是( ) A.标的 B.价格 C.交货地点 D.发盘 1

现代推销理论与技巧知识点

推销知识点 一.推销的定义 狭义的推销指的是企业营销组合策略中的人员推销,即企业推销人员发现顾客需求,通过传递信息、说服等技术与手段,用适宜的产品满足顾客需求,以实现双方利益交换的过程。 二.推销的特点 针对性、灵活性、双向性、互利性、说服性、高成本性 三.推销程序 寻找客户、接近顾客、洽谈沟通、达成交易、售后服务、信息反馈 四.马斯洛需要层次理论 生理需要、安全需要、归属和爱的需要、尊重需要、自我实现需要 五.顾客需求的特征 发展性、多元性、伸缩性、周期性、可变性、可诱导性 六.顾客需求管理 变潜在需求为现实需求、变负需求为正需求、变无需求为有需求、变退却性需求为上扬性需求 七.顾客对推销的接受过程 顾客对推销人员及其推销的产品,从认识到购买,一般要经历一个复杂的、有一定规律性的心理活动过程。这个心理活动过程可划分为三个大的阶段过程:认识过程、情感过程、意志过程。 (一)认识过程: 顾客购买的认识过程一般包括感觉、知觉、注意、记忆、思维、想象等基本的心理活动与过程。 1.感觉 感觉是顾客的感觉器官直接接受推销人员及其产品等刺激源的刺激所引起的最初反应。 2.知觉 是顾客对推销进行多次反复感觉的基础上,对感觉进行综合性概括后所形成的认识。特点:整体性、选择性、理解性、恒常性。 3.注意 注意是顾客的心理活动对一定对象的指向和集中。特点:有限性、主次性、可转移性。 4.记忆 记忆是顾客对推销有关信息有了初步接受后的储存保留阶段。 5.思维 思维是在感知的基础上,对推销品本质特征的间接的、概括的反映。 6.想象 想象是指顾客对已经拥有的推销主要特征进行加工改造,从而创造新形象的过程 (二)情感过程: 情感是顾客对推销活动和推销品是否符合自己的需要而产生的态度和心理体验。 情感一般分为情绪和感情两种类型。 (三)意志过程: 意志过程是指顾客有目的地调节自身行为,努力克服各种困难,从而实现预定目标的心理活动过程。 意志过程有两个基本特征:一是有明确的购买目的,二是需要排除干扰和克服困难。 顾客的意志过程可分为制定购买决策与执行购买决策两个阶段。

推销与谈判技巧题库(附答案)教学文案

推销题库 1、什么叫推销?人员推销具有哪些特点? 1信息双向传递2推销过程的完整性3推销活动的灵活性4推销费用高 2、推销活动的构成要素有哪些?推销主体推销客体推销对象 它们之间的相互关系是什么? 3、推销观念有哪几种?其核心内容是什么?1生产导向观念核心“企业卖什么,顾客就买什么”2推销导向观念“如何将产品卖出去”3需求导向观念“发现并满足顾客的需求”4竞争导向观念“推销产品的使用价值观念” 4、推销员应具备什么样的素质? 1强烈的敬业精神2充满自信3宽阔的知识面(产品知识、企业知识、用户知识、市场知识、社会知识、其他科学知识)4良好的职业道德5健康的体魄和优雅的风度 5、卖产品与做市场有何不同? 6、推销员的职责与任务是什么?职责:1寻找与发现市场机会2开拓与进入市场3做好销售服务工作。任务:做大市场份额,提高本企业产品的市场占有率。 7、什么是推销方格?它的主要类型有哪些?1无所谓型(1,1型)2顾客导向性(1,9型)3推销导向型(9,1型)4推销技巧型(5,5型)5解决问题型(9,9型) 8、什么是顾客方格?它的主要类型有哪些? 1漠不关心型(1,1型)2软心肠型(1,9型)3防卫型(9,1型)4干练型(5,5型)5寻求答案型(9,9型) 9、推销方格与顾客方格的关系如何? 10、推销模式主要有哪些?各自的应用条件。 11、如何对推销人员进行选拨? 12、推销人员培训的内容和方法有哪些? 13、推销队伍的组织结构有哪些形式? 14、如何确定推销队伍的规模? 15、如何对推销人员进行业绩考评? 16、推销人员常用的绩效指标主要有哪些? 17、推销人员的报酬形式和激励方法有哪些? 18、你是如何认识企业与客户的关系的? 19、简述FABE分析法,试对你熟悉的某一产品进行FABE分析。 20、简述假定成交法。 21、简述选择成交法。 22、简述马斯洛的需要层次理论在推销谈判中的运用。

汽车销售技巧和话术经典语句教学文稿

汽车销售技巧和话术经典语句 汽车销售技巧和话术 其实销售技巧是可以通用的,不管什么行业,掌握了核心,就能在任何行业运用自如,下面分享5个非常实用的销售技巧: 一:厉兵秣马 兵法说,不打无准备之仗。做为终端推销业务员来讲,道理也是一样的。很多刚出道的终端推销业务员通常都有一个误区,以为销售就是要能说会道,其实根本就不是那么一回事。 我喜欢到各个卖场去转转:一来调查一下市场,做到心中有数。现在的顾客总喜欢讹终端推销业务员,哪里哪里有多么便宜,哪里哪里又打多少折了,如果你不能清楚了解这些情况,面对顾客时将会非常被动。二来可以学习一下别的终端推销业务员的技巧,只有博采各家之长,你才能炼就不败金身! 二:关注细节 现在有很多介绍销售技巧的书,里面基本都会讲到终端推销业务员待客要主动热情。但在现实中,很多终端推销业务员不能领会到其中的精髓,以为热情就是要满面笑容,要言语主动。 其实这也是错误的,什么事情都要有个度,过分的热情反而会产生消极的影响。热情不是简单地通过外部表情就能表达出来的,关键还是要用心去做。所谓精诚所至,金石为开!随风潜入夜,润物细无声,真正的诚就是想顾客所想,用企业的产品满足他们的需求,使他们得到利益。 三:借力打力 销售就是一个整合资源的过程,如何合理利用各种资源,对销售业绩的帮助不可小视。作为站在销售第一线的终端推销业务员,这点同样重要。 我们经常在街头碰到骗子实施诈骗,其中一般都有一个角色—就是俗称的托,他的重要作用就是烘托气氛。当然,我们不能做违法的事,但是,我们是不是可以从中得到些启发呢?我在做促销员的时候,经常使用一个方法,非常有效,那就是和同事一起演双簧。特别是对一些非常有意向购买的顾客,当我们在价格或者其他什么问题上卡住的时候,我常常会请出店长来帮忙。

《营销技巧》试题和答案

《营销技巧》试题及答案 一、判断题: 3、您打算把您的产品或者服务销售给谁,谁有可能购买您的产品,谁就是您的潜在客户,它具备两个要素:用得着和买得起。T 4、寻找潜在客户遵循的“MAN”原则中“A”: AUTHORITY,代表购买“决定权”。该对象对购买行为有决定、建议或反对的权力。 T 6、通过参加公益活动来创建客户关系只能让客户经理结交层次较低的准客户群。F 7、接近客户有很多种方式:电话、信函、电子邮件、手机短信和面对面接触等。T 8、接近客户在专业销售技巧上,我们定义为“由接触潜在客户,到切入主题的阶段。”T 9、接近客户技巧的第一个目标就是先将自己销售出去。T 10、短信联络是第一次与客户沟通的最好办法。F 11、拨通陌生客户电话后,如果没有人接听,不要轻易放下电话,或许客户现在不方便接听,可以让电话多响一会儿。 F 12、我们在电话上与客户谈话时不需要面带笑容,因为对方看不到。F 13、所谓Cold-call就是打电话作陌生拜访,您和对方并不认识,通过公用电话本或其它渠道得到的电话名录一个一个的进行电话联系。T 14、一般来说,打电话找人的时间,最好是早上9点至10点,或者下午2点至4点。T 15、引起客户的注意处于客户购买心理的第一个阶段。T 16、与客户的直接沟通和交流涉及到三个方面:说什么、如何说和取得别人的理解。 T 17、所谓FFAB代表的是,Feature:产品或解决方法的特点、Function:因特点而带来的功能、Advantage:这些功能的优点、Benefits:这些优点带来的利益。T 18、开放式问题是为了得到简短的答案。F

19、向客户提供满意方案这个任务一共包含两个步骤:要清楚地了解客户的需求、要说明某种产品或服务的效益如何能够满足这些需求。T 20、警示讯号是客户显示对你的产品或服务有强烈兴趣的一言一行。F 21、在销售过程中,客户不断地看手表,这属于非口头警示讯号。T 22、就象购买讯号一般,警示讯号也可以是口头、非口头,或两者综合。T 23、“那么,林先生!如果我找到一个稳定获利的理财工具,你今天就可以把它买下来吗?”这是试探性成交技巧的典型例子。T 24、购买和警示讯号只在成交阶段才会显现,在销售过程其它阶段不可能出现。F 25、当你在销售过程中遭遇到障碍时,最好的做法就是问一些好的问题,找出真正的问题所在。T 26、与客户语言沟通时应使用敬语、音量适中、语速不要过快并尽量使用第二人称询问客户。F 27、发卡的营销比用卡营销更重要。F 28、大堂经理(包括引领员、业务咨询员),对需要分流和咨询的客户承担着一定的产品推介和交叉销售职能。T 29、高柜柜员向低柜服务区推荐潜在交叉销售客户时,需填写“客户推荐单”,客户执“客户推荐单”可直接到低柜服务区寻求服务,但仍然需要排队,并没有优先被服务的权利。F 30、从接近客户、调查、产品介绍、示范操作、提出建议书到签约的每一个销售步骤,客户都有可能提出异议。T 二、单项选择题: 1、销售流程的各个环节包括:、有效拉近与客户距离、确认客户需求、成功说服客户、异议处理以及最终提供满意方案等。 A、如何寻找客户 B、了解自己银行的产品 C、加强服务意识 D、制定销售计划

2020谈判与推销技巧综合测验题含答案-2

单项选择题 第 1 题:下列各项中,不属于中间商区位优势的是( ) A. 处于顾客流量大的地点 B. 位于原材料所在地 C. 设立在利于产品的批量存储与运输的港口 D. 位于交通枢纽 正确答案: B 答案解析: 15-394.区位优势即位置优势。 理想的中间商的位置应该是顾客流量较大的地点。 批发中间商的选择则要考虑他所处的位置是否利于产品的批量储运与运输, 通常以交通枢纽 为宜。 第 2 题:许多大的零售商都要求他们的供应商就订单、 发票以及装运通知单等方面与其进行 充分的交流。这反映了渠道冲突原因中( ) A. 沟通困难 B. 感知偏差 C. 目标不相容 D. 角色失称 正确答案: A 答案解析: 15-418.沟通困难:也就是缓慢的信息或不准确的信息在渠道成员间的传送。为 了克服沟通困难, 许多大的零售商都要求他们的供应商就订单、 发票以及装运通知单等方面 与其进行充分的交流。实际上,沟通困难也是造成感知偏差的原因之一。 第 3 题:直接影响经销商销售规模的因素是( ) 3)经销商的声誉不仅直接影响回款情况,还直接关系到市场的网络支持。 ( 4)产品组合 情况:考察中间商经销的产品与企业自己的产品的竞争关系状况。 第 4 题:销售人员不应一味消极适应环境变化。这充分表明销售机会具有( ) A. 可创造性 B. 平等性 C. 时空性 D. 两面性 正确答案: A 答案解析: 11-249.销售机会具有以下特征: ( 1)客观性。销售机会的出现与否,是不以销 售人员的主观意志为转移的。 ( 2)平等性。 从事同一领域销售活动的销售人员,所面临的市 场竞争环境是基本相同的。 ( 3)可创造性。销售人员不应一味消极适应环境变化,而要充分 发挥自己的主观能动性, 积极采取各种措施来创造有利于自己的销售机会。 ( 4)时间性和空 间性即时空性。 销售环境的变化一般会带来销售机会, 但这种销售机会不会无限期地持续下 去,而是有一定的时间界限。 ( 5)两面性。销售机会具有两面性。一方面,销售人员若及时 采取恰答案解15-394.(1)中间商推销商品的方式及运用促销手段的能力,直接影响其销 A. 合作意愿 B. 促销能力 C. 声誉 D. 产品组合情况 正确答案: B 模。(2)合作意愿: 中间商与企业合作得好会积极主动地推销企业的 产品, 这对双方都有利。

化妆品销售技巧和话术讲课教案

化妆品销售技巧和话术 结合化妆品零售终端导购出现的一些问题,认真总结和查阅了相关资料,设计出一套化妆品销售话术。话术是在与顾客沟通时所用- 到的一系列说话技巧,但是要达到成交的目的,顾客来之前的准备工作和顾客走之后的总结工作,对销售人员的提升大有帮助,在此一一列举,希望对销售人员的销量提升有所帮助。 一、顾客来之前 熟悉产品:要真正熟悉公司产品规格、产地、价格、促销政策、性能、消费者定位、卖点,做到烂熟于胸。 了解公司:熟悉公司的历史、规模、组织、人事、销售政策、规章制度。必须熟悉以便能回答顾客可能提出的有关问题,对答如流可以消除顾客疑虑,使客户对企业产生信任感。 形象要求:淡妆上岗、发型得体、站姿端正、衣装整洁、口齿清晰,勤刷牙,口里无异味影响顾客情绪。给人一种专业(佩戴胸牌)、亲切(微笑服务牌)、整洁、舒服等感觉,整体上给人一种信赖。 二、见到顾客时 1:话术前奏--让顾客产生对我们的信任。 自信表现:面对顾客时,声音不要发抖,腿脚不要哆嗦,语言要有力度,具有震慑力。眼睛正视顾客,这不仅是对顾客的尊重,更是自信的表现,换句话说就是“销售等于销售你的自信”。自信建立在你的专业知识上,对产品性能、使用方式等细则了如指掌。 微笑服务:尽量保持亲切大方的微笑,态度热情,切忌以貌取人,服务周到体贴。(如果微笑起来不好看,可以使心情快乐起来)把一个顾客服务好了,实际上等于打了一期形象广告,她很有可能转告身边的朋友,介绍公司的服务,为公司做免费的口碑宣传。 主动接待:“欢迎光临”迎门接待语。要主动为顾客服务,顾客带小孩时要帮忙照顾;顾客拎大包时要提示她可以把包先放下;“现在搞活动呢,比如****”用真诚的诉说,大方得体的站姿赢得顾客好感。 用心沟通:“姐需要点什么”一句问候拉近与顾客的距离,尽量像谈

现代推销理论与技巧

现代推销理论与技巧 一、名词解释 1、推销方格用一个平面坐标图形来表示推销人员对顾客和完成销售任务的关心程度。 2、顾客方格是顾客对购买与推销人员的关心程度。 3、整体产品概念:产品是指提供给市场用于交换,通过使用或消费可满足购买者某种欲望 和需要的任何东西。 4、推销信息是一定时间、范围等条件下与推销活动有关的各种消息、情报、数据、资料和 知识的总称。 5、FABE模式:将产品特征详细地介绍给顾客;充分分析产品的优点;尽数产品给顾客带来 的利益;以“证据”说服顾客购买。 6、AIDA模式:引起消费者的注意,培育消费者的兴趣,激起消费者的购买欲望,促成消 费者采取购买行动。 7、声望定价策略是指企业为满足顾客追逐名牌、高档的心理需要,利用商品在消费者心目 中的良好声望,把销售价格定的高于同类普通商品的一种策略。 8、招徕定价策略是指推销人员在向顾客同时推销两种以上商品时,按照对顾客有刺激性的 价格水平,有意地把一种或几种商品的价格压得很低,以吸引顾客购买的价格策略。9、推销洽谈是买卖双方为达成交易,以维护各自的利益、满足各自的需要,就共同关心的 问题进行沟通与磋商的活动。 10、潜在顾客是指既能因购买某种产品或服务而收益,同时又具有购买这种商品的货币支 付能力的个人或组织。 11、关系推销是一种推销的思维方式,强调在推销过程中销售人员向每位顾客提供个性化、 定制化的客户问题解决方案,由此而培育长期的战略合作伙伴关系。 12、全面质量管理是指原材料从生产到销售全过程的管理。 二、问答题 1、推销洽谈的概念及其特点 答:推销洽谈是买卖双方为达成交易,以维护各自的利益、满足各自的需要,就共同关心的问题进行沟通与磋商的活动。 特点:合作性与冲突性并存、原则性与可调整性并存、经济利益中心性 2、顾客需求与推销的关系是什么 答:有需求的顾客才是推销对象;需求是开展推销活动的动力;需求处于不断的变化中; 需求管理是推销管理的主要内容。 3、推销人员应具备的能力有哪些 答:说服能力、社交能力、洞察能力、应变能力、创新能力 4、商品价格主要由哪些要素构成 答:生产成本、流通费用、税金和利润 5、简述一般推销过程的步骤 答;寻找客户、接近客户、洽谈沟通、达成交易、售后服务、信息反馈 6、怎样对推销人员的个人绩效进行评估 答;推销绩效评估过程首先要明确评估的目标,其次要建立合理的评估标准,然后选择合适的评估方法(360度反馈法、绩效管理法),最后组织实施,运用好评估的信息。 7、为什么推销员必须注意自己的推销形象 答:推销员是企业的“外交家”,是企业形象的代表,是顾客“判断”商品优劣的第一介质,为了公司及自身的利益必须注重自身在社会公众面前的形象。

推销与谈判技巧答案讲课讲稿

第一章 一、单项选择题 1、谈判开局阶段的主要行为是() A、讨价还价 B、讨论谈判的时间和地点 C、商讨合同条款 D、传达信息和收集信息 2、谈判的核心议题是() A、质量 B、价格 C、重量 D、付款方式 3、谈判发生的基础是满足() A、需求 B、社会利益 C、商业利益 D、国家需求 4、解决现有冲突的最佳手段是() A、战争 B、征服 C、合作 D、谈判 5、在谈判中能把谈判主体的关系变得更加密切的是() A、相互依赖性 B、相互冲突性 C、相互竞争性 D、彼此关联性 6、谈判主体的组成必须有() A、两方 B、三方 C、多方 D、根据谈判客体所涉及的利益关系而定 7、谈判双方权利和义务所指向的对象是() A、谈判合同 B、谈判主体 C、经济效益 D、谈判议题 8、交易谈判中能够对谈判产生影响的一切外部因素构成() A、谈判合同 B、谈判环境 C、经济效益 D、谈判议题 9、谈判双方正式接触,就谈判的非实质性内容进行交流的过程是谈判的() A、开局阶段 B、准备阶段 C、磋商阶段 D、终结阶段 10、谈判过程全部结束的标志是() A、妥协让步 B、签订协议 C、宣告终止合作 D、激烈冲突 11、寻求通过作出最佳的谈判决策来获得最佳谈判结果的是() A、谈判 B、理性谈判 C、利益 D、价格 二、多项选择题 1、谈判的一般特征有() A、谈判是满足利益需求的行为 B、谈判是一种协商分配有限资源的决策过程 C、谈判是谈判者的相互作用过程 D、谈判是内部沟通的一种特有形式

E、谈判没有明确的目的 2、谈判通常的构成因素有() A、谈判客体 B、谈判主体 C、谈判时间 D、谈判环境 E、谈判地点 3、谈判环境的组成部分有() A、政治环境 B、经济环境 C、谈判时间 D、谈判空间 E、谈判主体 4、谈判的基础与动因是() A、谋求合作 B、利益需要 C、对利益需要的满足 D、解决冲突 E、追求权利 5、谈判是谈判者行为的策略性相互作用过程。这句话强调了谈判的下列哪些特征() A、谈判者都是理性的 B、有效的谈判策略选择是一种必然 C、谈判是一个动态而复杂的过程 D、谈判就意味着冲突和竞争 E、谈判者是非理性的 三、简答题 1、简述谈判的一般过程。 2、交易谈判与其他谈判相比较有哪些特征? 第二章 一、单项选择题 1、谈判是下列哪种行为() A、博弈 B、协商 C、协议 D、合作 2、谈判只是一个() A、对抗和冲突的过程 B、沟通和协调的过程 C、合作的过程 D、合作与冲突的过程 3、由谈判双方不同的生活方式所导致的冲突是() A、利益冲突 B、价值冲突 C、结构性冲突 D、关系冲突 4、较差的沟通质量导致的冲突类型是() A、数据冲突 B、关系冲突 C、结构性冲突 D、价值冲突 5、谈判双方在谈判力量上的不对等所导致的冲突类型是() A、数据冲突 B、关系冲突 C、结构性冲突 D、价值冲突 6、在处理谈判者两难选择问题时、“双赢”和()都是有缺陷的。 A、博弈 B、“非赢即输” C、双重博弈 D、协议 7、由于谈判双方掌握错误信息而导致的冲突类型是() A、数据冲突 B、关系冲突 C、结构性冲突 D、价值冲突

预测你的销售教案

教案 课程名称:预测你的销售 教学目标: 1.了解销售预测的重要性 2.了解销售预测方法 3.会做销售预测。 培训工具: 多媒体投影仪、彩色卡片、活页挂纸、白板等培训课时:20分钟主讲人:倪晓添

1.课程导入 回顾第三步评估你的市场中的前三节的内容,引入本节课的主题:预测你的销售。 2.教学目标 知道仔细估计销售额的重要性。 掌握销售预测。 3、简介课程 课程将围绕四个问题展开: 学习销售预测的含义(什么是销售预测) 了解销售预测的重要性(为什么要销售预测) 掌握销售预测的方法(如何进行销售预测) 估计企业的销售额(预测练习)

1.什么是销售预测 定义:预计企业在未来一段时间内的销售量,是制定创业计划中最重要和最困难的部分。 2.为什么要销售预测 我们说:凡事预则立,不预则废。 销售预测的重要性: 销售预测是投资、启动资金预测的依据。 是价格、现金流量计算的依据 是企业生存、发展的依据(扩张和限制) 是制定创业计划书的基础。 3.如何进行销售预测 请问大家:

我们可以用什么方法进行销售预测的 阅读:黄亮与李燕的创业故事(十三):销售预测 P13 讨论:下面的销售预测是用什么方法得来的 之前大家已经阅读过教材第13页的案例了吧案例中的黄亮和李燕他们制定销售预测的时候,用了哪些具体的方法 我们一起来看一下。 做销售预测绝不是一件容易的事,你必须通过市场调查来做出你的销售决定。预测销售有5种基本方法: (张贴彩色卡片) 你的经验 与同类企业进行对比(最常用的) 实地测试 预订单或购买意向书 进行调查。 我们利用这些方法的目的是为了什么为了收集我们所需要的市场信息,然后根据这些信息制定出我们的销售计划如何做出销售预测呢接下来我们一起来实践练习。 4.销售预测练习 分组练习: 练习8:学习更多的销售预测的知识

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