爱护公司财物的管理制度
公司公共财物损坏赔偿制度范文（四篇）
公司公共财物损坏赔偿制度范文餐厅所有物品是保证餐厅正常生产和员工生活的必要手段，是餐厅资产的组成部分。
为了加强对物品的管理，保证正常运作，使用操作中要遵守和执行餐厅管理制度和操作规程，避免公共财产铺张浪费，人为破坏、流失等。
特定以下制度：一、如因下列原因致使财资破坏者，予以批评教育，同时按情节轻重和认识态度，责令赔偿和处分。
1.因责任事故引起水、电、火灾害等、造成重大损失者；2.未经管理人员同意，不按技术规程操作者；____把公共财产挪作私用者；4.宿舍楼的床铺、桌椅、门窗、卫生洁具、电器、水龙头等，有相应的员工负责；如工作不负责造成损坏、遗失者；5.不按操作规定，擅自拆卸或改装财务损坏者；二、各员工负责人管理，如有损坏，落实责任，由责任人照价赔偿，查不清责任的由部门集体赔偿；三、损坏公物，要及时报修。
属正常损坏，经上级领导审查，免予赔偿，由于管理或操作不当造成的损坏，按原价(或修复价)赔偿；故意损坏或损坏不报的按双倍价赔偿，并按餐厅规章制度予以行政处分。
实行谁使用谁管理，谁损坏谁赔偿制度。
其中，餐厅公共财产由上级领导负责；餐厅及宿舍公共部分由上级领导负责；各宿舍由各寝室长负责。
包干到人，落实到位，并纳入各项考核，宿舍和餐厅的公物包括门窗、空凋、开关、日光灯、床铺、热水器、自来水等。
应倍加爱惜，树立节约用水用电意识。
如宿舍蹲坑漏水，漏电等现象；知情不报者，上级将对其进行考核。
四、严禁私接电源和私拆灭火器等消防设施设备。
一经举报核实，除赔偿外，还需按餐厅相关制度处罚。
五、赔偿责任1、损坏赔偿，视情节轻重和认识态度，按修复费用的____%、____%、____%、____%计价赔偿；2、丢失赔偿，同上。
确系失窃者，由上级领导处理；3、.赔偿责任一经确定后，由财务落实到位。
六、对一贯不爱惜公共财物、玩忽职守、严重违反操作规程、发生事故隐瞒不报、推脱责任、态度恶劣、后果严重者，除责令赔偿外，将根据情节给予批评和处分。
公司员工管理规章制度模板(7篇)
公司员工管理规章制度模板（7篇）公司员工最新管理规章制度模板（7篇）相信大部分人都对拟定管理的制度很是头疼的吧在不断进步的社会中，很多场合都离不了制度，制度就是在人类社会当中人们行为的准则。
下面是小编给大家整理的公司员工最新管理规章制度模板，仅供参考希望能帮助到大家。
公司员工最新管理规章制度模板篇1一、遵守公德第一条：公司员工必须遵纪守法、做维护社会公德的模范，公司绝对不允许违背社会公德、作奸犯科的现象存在。
二、爱岗敬业第一条：爱岗敬业：热爱生活、热爱自己的工作，勤奋努力，不断提高工作效率和工作质量。
第二条：尽职尽责：要求员工必须做到“三负责”即对社会负责、对公司负责、对自己负责。
全力以赴的完成工作任务和履行职责，对自己的失误勇于承担责任。
第三条：服从领导：员工必须服从领导安排，交代的工作要积极完成，与领导保持一致，把工作做好，不得与领导背道行事。
第四条：逐级上报：员工有事应向所属直接领导汇报，除直接领导有重大失误或特别情形下，不得越级汇报。
三、团结合作第一条：员工之间要紧密团结，精诚合作，工作中要相互协调，相互支持，建立融洽的人际关系。
第二条：严以律己，宽以待人，相互关心，相互尊敬，开展批评与自我批评第三条：不搞小团体、小帮派，倡导同事之间密切和谐的关系。
第四条：不搬弄是非，无中生有，挑破离间，说一些不利于公司员工团结的话。
第五条：保持积极的生活态度，以积极包容的心态对待公司管理中的问题，主动提出改进性的建议和意见，已成熟的方法解决问题。
四、遵守纪律第一条：下级服从上级是公司管理的基本原则，员工应自觉服从领导的安排和工作调动，不得公开顶撞领导，不得无故拒绝、拖延、敷衍或擅自终止领导安排的工作。
第二条：遵守公司制定的作息时间，不得迟到、早退，上下班要打考勤卡。
第三条：公司员工必须严格遵守工作纪律，上班期间不得擅离职守，不串岗及私自外出、不的聊天、大声喧哗、吃零食、大声喧哗。
第四条：工作期间要专心工作、精神振作、紧张有序，不得在上班期间接待亲友、不办理个人私事、不在办公区、公共区吸烟，不得看一些与工作无关的杂志书刊，不做与工作无关的事。
爱护公共财物温馨提示物业
爱护公共财物温馨提示物业温馨提示：爱护公共财物，从我做起尊敬的业主们：大家好！公共财物是我们共同的财产，它关乎着我们每一个人的利益和福祉。
因此，我们每个人都应该从我做起，爱护公共财物，共同努力构建和谐美好的社区环境。
为了让我们的社区更加美好，我特意整理了一些关于爱护公共财物的温馨提示，希望能够引起大家的重视和共鸣。
一、爱护公共设施1.注意使用公共设施时的安全，禁止破坏公共设施；2.在使用公共设施时，请勿随意更改或拆除，如有问题及时向物业反映；3.倡导节约用水、用电、用气等资源，合理使用公共设施。
二、爱护绿化环境1.不要随意践踏公共绿地和花草，杜绝乱扔烟蒂、垃圾等行为；2.不要损坏公共绿地、花草及绿化设施；3.积极参与社区绿化活动，共同维护环境的美好。
三、爱护公共交通工具1.在公共交通工具上，注意文明乘车，不要在车上乱扔垃圾，不要在车厢内大声喧哗；2.注意爱护公共交通工具，不要乱涂乱画，不要损坏车辆设施；3.不要擅自占用轮椅、孕妇专座等特殊位置。
四、爱护公共区域1.不随地吐痰、乱扔烟头、乱扔垃圾；2.不在公共区域乱涂乱画，维护公共环境整洁卫生；3.爱护公共区域的卫生设施，维护公共环境卫生。
五、爱护公共设备1.合理使用公共设备，不要恶意破坏或占用公共设备；2.妥善使用电梯等公共设备，争做文明、礼让的市民；3.如发现公共设备有问题，及时通知物业，以便及时维修。
六、爱护公共场所1.不在公共场所乱吐口香糖、乱扔烟头等行为；2.不在公共场所大声喧哗，维护公共空间的安静和谐；3.在公共场所文明排队，礼让他人，共同营造良好的社会风气。
七、爱护公共通道1.不要随意堵塞公共通道，确保他人通行的权利；2.不要在公共通道抛弃垃圾或其他物品，维护通道的畅通；3.维护公共通道的整洁和安全，确保大家的生活质量。
以上便是对爱护公共财物的一些建议，希望大家都能够从我做起，共同努力，爱护公共财物。
我们每个人都是社区的一份子，维护公共财产是我们每个人的责任。
公共财物管理及损坏赔偿制度
公共财物管理及损坏赔偿制度学校的公共财物（以下简称“公物”）是保证学校教育教学工作顺利进行的必要物质条件。
全体师生要树立爱护公物、人人有责的意识，自觉主动管好、用好学校公物。
为加强公物管理,确保公物的正常使用，延长使用寿命，避免不必要的损失，加强对学生的思想教育，使学生养成遵守纪律、爱护公物、勤俭节约的好习惯、好品质，特制定公共财物管理及损坏赔偿制度。
一、公物损坏责任1.自然损坏。
由于使用年限较长或因本身质量问题而损坏，属于正常损耗，经查证属实的由总务处处理。
2.责任损坏。
由于使用、保管过程中操作不当导致损坏，损坏后能及时报告的，按损坏公物原价赔偿或按实际维修费用赔偿。
3.故意损坏。
经查证属初次损坏，且事后能主动承认错误的，按损坏公物原价赔偿或按实际维修费用赔偿。
经查证属恶意损坏，或多次损坏情节严重，且认错态度不好的，除按规定赔偿外，给予纪律处分和经济处罚。
二、责任落实范围1.落实到师生个人使用的公物（如个人使用的桌、椅、物品柜、电脑及办公物品等）损坏，能查实确证损坏人的由损坏人负责，不能查实确证损坏人的由使用责任人负责。
2.落实到办公室、功能室、教学班使用的公物，能查实确证损坏人的由损坏人负责，不能查实确证损坏人的由办公室、功能室负责人，班主任负责。
3.教学楼、行政楼内属于楼层共同管理使用的公物（门窗、楼道灯、消防器材、卫生间设施等）被损坏，能查实确证损坏人的由损坏人负责，不能查实确证损坏人的由楼层相关管理人员负责。
4.公共场所（教学楼、食堂、宿舍、运动设施及宣传栏、花草树木等）的公物被损坏，能查实确证损坏人的由损坏人负责，不能查实确证损坏人的由相关管理人员负责。
三、学校物品外借学校所有公物产权归学校所有，日常保管、维护由具体职能处室负责。
未经相关处室负责人签字同意，任何人不得将学校公物私自借出。
凡贵重物品、重要物资、重要档案资料的外借，必须经校长签字同意。
如果违反相关规定，经查实后要追究当事人的责任，造成物品损坏或资产流失的，给予一定的经济处罚。
爱护公物爱护公共财物文明行为
爱护公物爱护公共财物文明行为在日常生活中，爱护公物、爱护公共财物是一种十分重要的文明行为。
公物是指属于公共领域的物品，如公园、图书馆、学校等场所的设施设备；而公共财物则包括公共交通工具、公共道路等。
尊重和保护这些公物和财物不仅彰显了一个人的素质和修养，也是每个公民的责任和义务。
下面，我将从不同角度论述如何爱护公物、爱护公共财物，并提出一些具体的建议。
首先，作为一名文明行为的倡导者，我们应该从小事做起，树立正确的价值观念。
这需要从小培养孩子们的公德心和责任感。
教育机构、家庭和社会都需要共同努力，培养孩子们养成爱护公共财物的好习惯。
例如，在学校里，老师可以通过讲解公共财物的意义、用途和价值，引导学生珍惜和保护公共财物。
家庭中，父母可以从小事入手，教育孩子不随地乱扔垃圾、不在公共场所损坏设施等。
只有如此，孩子们才能逐渐形成正确的价值观，并将其延伸到成年后。
其次，有关部门和管理者也起着关键的作用。
他们应该加强对公共财物的监管和维护。
例如，在公共交通中，车辆的环境和设施应得到及时的维修和清洁，以确保旅客的出行舒适和安全。
在公园等公共场所，应设置监控设备，加强巡逻力度，及时发现并处理那些破坏和损害公物的行为。
只有通过有效的监管和维护，才能最大限度地减少公物和财物的损坏情况。
另外，社会宣传也是非常重要的。
通过广告、宣传片等形式，向公众普及爱护公物、爱护公共财物的重要性，并呼吁人们共同营造一个文明有序的社会环境。
在社交媒体上，也可以开展相关话题的讨论，让更多的人参与到公物保护的行动中来。
只有加强社会宣传，才能形成全社会共同参与保护公物的氛围，形成合力。
此外，政府还应加大对公共财物的投入和建设力度。
优质的公共财物设施不仅极大地方便了人们的生活，也会提升人们对公共财物的尊重和保护意识。
政府可以增加财政投入，改善和升级公共设施，提升其使用寿命和品质。
同时，加强对公用设施的维修和保养工作，及时处理损坏和破坏问题，确保公共财物的长期使用性能。
公司规章制度范本(详细版)
篇一为了创建一支提高公司利益为准则的高素质、高水平的团队，服务于每一位学员和家长，并且使员工和公司得到共同的发展，公司制定了以下严格的规章制度，望各位员工自觉遵守！一、员工本着互尊互爱、齐心协力、吃苦耐劳、诚实本分的精神，尊重上级、不得越级打小报告、有任何正确的建议或想法，通过书写文字报告的形式交与上级部门，公司将做出合理的回复。
二、服从管理、服从分配、不得损毁公司形象、透露公司机密。
三、上班不得迟到、早退、矿工；上岗时不得嬉笑打闹、赌博喝酒、睡觉而影响本公司的形象。
四、公司实行轮流值班制度，员工要服从安排并完成该时段要求完成的工作，不相互推诿。
五、上课时间非工作电话不准接听，上班时间不准长时间聊私人电话，卫生实行轮流制，必须做到整洁清爽。
六、认真听取每位学员和家长的意见和建议，损坏公司财物者照价赔偿，偷窃公司财物者交于公安部门处理。
七、员工服务态度：1、热情接待每位学员和家长（您好！欢迎光临！请~！），做好积极、主动、热诚、微笑的服务；2、对公司的业务非常熟悉，耐心地介绍，如有不清楚的地方向同事请教；（工作中语言——不好意思！请稍等！对不起！路走轻、说话轻）3、每位老师及前台，在工作中要对学生负责，学生学习结束后还要注意后期服务工作。
公司员工规章制度（细则）公司实行“岗薪制”的分配制度，为不同岗位的员工提供不同的薪资。
并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面的待遇；公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会；公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优，对做出贡献的员工予以表彰、奖励。
一、员工聘用制度第一条为加强本公司队伍建设，提高员工的基本素质，制定本规定。
第二条本公司系统所有员工分为两大类：正式员工和短期聘用员工。
正式员工是本公司系统员工的主体，享受本公司制度中所规定的各种福利待遇，短期聘用员工指具有明确聘用期的兼职员工、临时工以及少数特聘人员，其享受待遇由聘用合同书中规定，短期聘用员工聘用期满后，若愿意继续受聘，净本公司同意后，可与本公司续签聘用合同，正式员工和短期聘用员工均应与本公司签订合同。
爱护公共财物活动方案
爱护公共财物活动方案爱护公共财物是每个公民应尽的责任和义务，也是一项涉及整个社会的重要活动。
为了引导广大公民增强对公共财物的保护意识和责任感，提高公共设施的使用效率和维护水平，我校制定了以下爱护公共财物活动方案：一、开展宣传教育活动1.在校园内设置主题宣传展板，展示公共设施的作用和重要性，引导学生关爱环境，珍惜公共财物。
2.对学生进行专题教育，开展讲座、主题班会等形式，普及公共财物的意义和保护方法，引导学生形成珍惜、维护公共财物的好习惯。
二、加强公共设施的日常管理1.加强公共设施的维护保养力度，定期检查和修缮，确保设施的正常功能和使用寿命。
2.制定相关规定，明确公共设施的使用规范和注意事项，加强对学生的监督和引导。
3.加强清洁工作，定期组织学生进行公共场所的清扫和保洁，营造整洁有序的环境。
三、开展主题活动1.组织学生参观公共设施维修中心，了解维修设施的过程和方法，增强学生对公共财物维护的认识。
2.组织学生参与公共设施的保护活动，如搞好公共设施的环境布置，涂鸦墙等，让学生亲自动手参与维护公共财物。
3.开展家庭作业或社区调查活动，让学生走出校园，了解公共设施的使用情况和问题，发挥学生的观察和提问能力。
四、建立奖惩机制1.对学生进行表彰，设立“爱心义工”、“公共设施维护先进个人”等奖项，引导学生参与公共财物保护的行动。
2.对于恶意破坏公共财物的行为，严格追究责任，配合学校纪律处分规定，让学生懂得保护公共财物的重要性。
通过以上爱护公共财物活动方案，将能够引导广大学生树立正确的公共财物价值观，增强责任感，提高公共设施的使用效率和维护水平，为社会的协调发展做出自己的贡献。
关于公司管理制度的文件(6篇内容范文)
关于公司管理制度的文件（6篇内容范文）关于公司管理制度的文件篇1为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本管理制度。
一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。
二、公司倡导树立“一盘棋”的思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。
三、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。
四、公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识，为员工提供学习、深造的条件和机会，努力提高员工的整体素质和水平，造就一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工队伍。
五、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理，鼓励员工发挥才智，提出合理化建议。
六、公司实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和福利保证，并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇；公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会；公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励。
七、公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率；提倡厉行节约，反对铺张浪费；倡导员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神，增强团体的凝聚力和向心力。
八、员工必须维护公司纪律，对任何违反公司章程和各项规章制度的行为，都要予以追究。
关于公司管理制度的文件篇2__公民出入境服务有限公司是在董事会领导下实行董事长(法定代表人)负责制的股份制企业。
公司以开拓、优质、高效为宗旨，立足于市场，在竞争中求发展，在竞争中求效益，特制定本管理制度。
一、公司员工必须遵守国家法令政策及有关规定，严守本公司纪律、规章制度，努力学习政治和业务知识。
二、公司员工必须爱岗敬业，按时完成本职工作，不得以任何理由推脱，应做到服从安排，尽职尽责，以实际行动维护公司信誉。
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爱护公司财物的管理制度
一、概述
作为公司的一员，我们有责任和义务爱护并妥善管理公司的财物。
本制度旨在确保公司财物的安全、有效利用，并倡导员工养成爱护公
司财物的良好习惯，提升公司整体管理水平。
二、财物使用准则
1. 按规定使用：员工在使用公司财物时需遵循公司相关规定和操作
流程，不得私自调拨、借用或转让公司财物。
2. 谨慎操作：员工在操作和使用公司财物时应当谨慎小心，防止不
当操作导致财物损坏或丢失。
3. 维修保养：员工需按照公司要求定期对公司财物进行维修和保养，并及时报修损坏的财物，不得私自擅自进行修理或破坏。
4. 设备归还：员工在不再需要使用公司财物时，应及时归还，并保
证财物的完好性和数量的准确性。
三、财物存储与保管
1. 安全存放：员工在办公场所内应将贵重物品妥善存放在指定地点
或封存柜中，确保其安全性，避免遗失和被盗。
2. 落实责任制：每位员工都应对其监管的财物负有保管责任，需确
保存储环境干净整洁，防潮防尘，做到随时查看、易于管理。
3. 资产标识：财物应进行清晰的标识和分类，便于识别和管理，标
识上应包括财物编号、名称、归属部门等相关信息，防止混淆和丢失。
四、财物盘点与报废
1. 定期盘点：公司将按照一定的周期对资产进行盘点，员工应积极
配合，如实汇报财物的现状和使用情况，确保财物台账准确无误。
2. 报废处理：对于无法继续使用或达到使用寿命的财物，员工应及
时上报至相关部门，经批准后进行报废处理，并做好相应的登记和记录。
五、责任与处罚
1. 责任追究：对于因员工疏忽、故意损坏或盗窃公司财物的行为，
公司将依法追究相关人员的责任，严肃处理。
2. 处罚措施：根据违纪情节的轻重，公司可给予相应的纪律处分，
包括警告、记过、记大过、辞退等。
六、宣传教育
1. 培训教育：公司将定期组织相关培训和教育活动，提高员工对公
司财物管理的意识和重要性的认知。
2. 宣传倡导：公司将通过内部通知、公告栏、企业文化活动等方式
积极宣传倡导爱护公司财物的重要性，营造浓厚的管理氛围。
七、附则
1. 本制度自发布之日起正式执行，并视情况随时进行修订与补充。
2. 公司将建立健全监督机制，加强对制度执行情况的督促和考核，并建立举报通道。
爱护公司财物的管理制度的实施将有助于提升公司整体管理水平，确保公司财物的安全、有效利用。
每位员工都应牢记公司的财物是我们共同的财富，以积极的态度和良好的习惯对待并维护好，共同创造良好的工作环境和发展空间。