安全管理制度
安全岗位管理制度(6篇)
安全岗位管理制度进一步全面落实岗位安全责任制，不断加强岗位安全工作的管理，是做好安全管理工作的重要内容，是实现安全奋斗目标的重要手段，是生产经营的重要措施。
1、充分体现“安全第一、预防为主”的指导思想，全面落实“领导负责、逐级负责、专业负责、岗位负责”的管理原则，厂长负全面责任，各部门负责人具体负责本部门岗位安全的管理工作。
2、充分发挥安委会(安全生产领导小组会)对岗位安全责任制落实情况的监管功能，安委会每季度至少组织一次大检查，并对检查情况进行考核，与奖金挂钩。
3、部门领导要对本部门岗位安全管理工作全面负责，把日常检查与重点检查结合起来，发现违反安全管理规定和安全技术操作规定的，要及时制止或进行处罚，情节严重的，上报安委会处理。
4、班组长在各项工作中，要把岗位安全管理当成各项管理的重点内容来抓，特别是在生产工作过程中，充分体现“安全第一”的思想。
5、加强对员工遵章守纪的教育，要求员工带头模范执行各项安全管理规定，不断提高干好本职工作的责任感，进一步充实安全业务知识，增强安全管理和保证自身安全的业务能力。
6、各级安全管理人员在安全管理中，要大胆管理、严格要求，发现问题，及时处理，对无权处置的，要及时上报有关部门，绝不能得过且过、不管不问。
7、在使用各类机械加工设备中，要将技术操作标准上墙揭示，并严格执行，非维修人员严禁使用。
8、在发生突发事件时，要积极参与，特别是在发生火灾苗头以上事故时，要临危不惧，按照灭火和紧急疏散预案的要求，果断处置，绝不能临阵脱逃。
9、对特殊工种的岗位安全管理，要坚持持证上岗为原则，证件到期及时到有关部门考核审验，绝不能发生超期使用的现象。
10、加强道路交通安全管理工作，教育员工严格遵守各种交通法规，严格执行派车单制度，非专职司机严禁驾驶公用汽车，专职司机严禁疲劳驾驶、酒后驾驶。
11、在购买各类设备、配件时，要严格遵守质量第一的原则，必须有产品合格证和使用说明书，严防假冒伪劣产品的购买和使用。
安全生产管理制度(精选20篇)
安全生产管理制度（精选20篇）安全生产管理制度篇1消防管理：消防器材设施配置充足，完好齐全、摆放合理、定期保养；消防通道通畅，员工掌握器材使用方法。
用电管理：线路完好归位；电器设施完好齐整、定期保养、负荷内使用；电工持证上岗。
用气管理：管道完好归位；气瓶配备防震胶圈、立式放置、定期更新；气库设施齐全、值班记录完整。
物料管理：归类归位摆放、标识清晰；危险品与易潮品有保护措施；现场无呆滞物料。
装卸管理：不损伤产品或物料，不野蛮工作；机动叉车司机持证上岗、限制时速；装卸设备专人保管。
危险工序操作管理：关键设备定期保养；冲压人员佩带耳塞、手套；焊接人员佩带面具、眼镜手套；喷粉人员佩带防毒口罩、手套、绝缘鞋；打砂及清洗人员佩带安全帽、眼镜、手套、防尘口罩等；焊接冲压人员定期培训、持证上岗。
环境卫生管理：生产现场、办公场所、走道楼梯干净整洁，无卫生死角、无不明物品；玻璃门窗、休息桌椅、陈列设施定期擦拭、无灰尘覆盖；墙角无蜘蛛网、地面无积水；厕所无异味。
防护管理：各类门、窗、护栏无损坏；天花、墙壁、地面、管道无裂缝、损坏或渗漏；各类劳动防护定期更新。
文明生产管理：私人物品归位摆放；员工着装、举止遵守车间操作行为规范，不偷盗不祸害；无不明身份外来人员；节约用水用电；新员工入职进行安全知识培训与考核；老员工则单数月进行培训，双月数进行测试。
安全生产管理制度篇2一、安全生产人人有责，生产必须安全，安全促进生产。
二、各级领导在所属职责范围内，是安全第一责任人。
三、定期进行安全大检查，要求做到群管、群防、群查、群治的安全工作方针，确保无安全事故。
四、新工人进厂必须坚持进行安全知识教育，考核合格者方可上岗。
五、酒库、酒成品仓库、包装材料仓库，严禁使用明火烧焊，要有严格的防火安全措施，要有明显的禁火标志，室内要保持良好的通风，降低空气中的酒精浓度。
六、发现机、电设备运转声音异常或有异味，必须立即关闭电源、挂牌、停机检查、维修，不得带病运转操作，设备运转部位都必须要安装防护罩。
十大安全管理制度
十大安全管理制度在当今社会，简单的口头承诺已经不再足够确保组织和个人的安全和保障。
因此，各种安全管理制度的实施变得越来越重要。
在本文中，我们将介绍十大安全管理制度的标准。
第一，实施安全政策。
安全意识的提升需要明确的安全政策。
这保证了组织对安全问题的持续关注与解决。
第二，确定安全目标。
一个好的安全管理制度应该具有可实现的目标，这样就有机会评估其进展情况。
第三，组织结构与责任定义。
为了使安全管理制度得以实现，要明确每个人在人际关系网络中的位置与责任。
第四，安全培训。
教育培训是完整的安全管理制度的核心。
每个人的意识与行动都应该符合组织的安全标准。
第五，风险评估和管理。
了解可能存在的风险，减少潜在的威胁是使组织安全的前提。
第六，控制措施的实现。
在确定的控制措施中，一些常见的措施是：加密、备份、维护和安装安全设施。
第七，事件管理。
对于安全事件的追踪和管理，包括评估和处理，是保持安全的关键。
第八，慢风险管理。
这种方法强调预防和减少不确定风险，包括定期的巡逻和检查。
第九，紧急响应计划。
在紧急情况下，组织需要有一个制定好的应急计划，以确保人员的生命安全和财产的安全。
第十，完善的审核过程。
在整个安全管理制度的过程中，评估和审查应始终存在。
对制度可能未涵盖的范围进行总结，优先考虑更好的防范措施。
总的来说，个人和组织要始终优先考虑安全。
只要有上述十个安全管理制度的实施，就可以提高个人和组织的安全意识和处理能力。
十大安全管理制度
十大安全管理制度安全管理是企业运营过程中必不可少的一项重要工作。
为了保障员工的生命安全和财产安全，企业需要建立健全的安全管理制度。
本文将介绍十大安全管理制度，以供参考。
1. 安全生产管理制度安全生产是企业发展的基石，也是维护员工权益的重要手段。
安全生产管理制度应包括安全生产组织机构、安全生产责任制、事故预防和应急措施等内容，确保安全生产工作有序进行。
2. 应急管理制度应急管理是指企业在突发事件发生时能够做出迅速、有效的应对措施。
应急管理制度应明确应急领导小组和应急处置流程，制定应急预案和预警机制，提高应急管理的水平和能力。
3. 安全培训管理制度安全培训是提高员工安全意识和技能的重要途径。
安全培训管理制度应包括培训计划、培训内容和培训考核等要素，确保员工了解安全规定，掌握相应的安全操作技能。
4. 劳动保护管理制度劳动保护管理制度是为了保障员工的身体健康而制定的各项措施和要求。
包括劳动防护用品的配备、劳动环境的改善、职业病防治等方面，确保员工的劳动条件符合安全健康要求。
5. 安全设施管理制度安全设施是企业保障员工安全的重要手段。
安全设施管理制度应规范安全设施的设置、维护和检修，确保设施的完好性和可用性，提供安全保障。
6. 安全风险评估管理制度安全风险评估是发现和评估安全隐患的重要方法。
安全风险评估管理制度应明确评估的步骤和方法，确保对潜在风险的及时发现和管控，减少事故的发生。
7. 安全监督检查制度安全监督检查是保证安全管理工作有效运行的重要手段。
安全监督检查制度应包括检查的频次和内容，明确相关责任部门和检查人员，确保安全隐患的及时整改。
8. 事故统计分析制度事故统计分析是总结安全事故经验教训的重要方式。
事故统计分析制度应明确对事故进行分类和归档，分析事故原因和责任，提出相应的预防措施，避免类似事故再次发生。
9. 安全奖惩管理制度安全奖惩是激励员工参与安全管理的重要手段。
安全奖惩管理制度应明确奖惩的标准和流程，合理激励安全工作的积极表现，同时对违反安全规定的行为进行相应处罚。
完整版)安全生产管理制度(全套)
完整版)安全生产管理制度(全套)一、施工组织设计与专项安全施工方案编审制度1. 施工组织设计应全面、详尽，包括工程概况、施工方法、施工进度、人员配置、安全措施等，并由项目负责人组织编制。
2. 专项安全施工方案针对工程中的特殊部位、特殊作业、特殊环境等，制定具体的安全防护措施，由项目负责人负责组织编写。
3. 施工组织设计与专项安全施工方案需报请企业技术负责人审批，未经批准的方案不得实施。
4. 施工组织设计与专项安全施工方案在实施过程中，如需变更，应重新报批。
5. 施工组织设计与专项安全施工方案应向施工现场管理人员及作业人员进行交底，确保全体人员熟悉并遵守。
二、安全技术措施计划执行制度1. 项目部应根据施工组织设计与专项安全施工方案，编制安全技术措施计划，明确安全防护重点和措施，制定实施时间表。
2. 项目部应定期组织检查安全技术措施计划的执行情况，发现问题及时整改，确保措施落实到位。
3. 安全技术措施计划执行过程中，应做好记录，包括实施时间、地点、人员、结果等，以备查阅。
4. 项目部应对安全技术措施计划的实施效果进行评价，不断完善和优化安全防护措施。
5. 安全技术措施计划应随施工进度及时更新，确保始终符合施工现场的实际情况。
三、安全技术交底制度1. 项目部必须对施工人员进行安全技术交底，确保每位员工了解工程特点、施工工艺、安全技术措施及应急处理方法。
2. 技术交底应形成书面记录，由交底人、被交底人及监督人签字确认，并留存备查。
3. 技术交底应针对不同工种、不同施工阶段的特点进行，确保交底内容的针对性和实用性。
4. 技术交底后，应定期对施工人员进行考核，确保安全技术措施得到有效执行。
四、架体、设备安装验收制1. 架体和设备的安装必须严格按照设计要求和国家相关标准进行。
2. 安装完成后，项目部应组织专业技术人员进行验收，确保架体和设备的稳定性和安全性。
3. 验收合格后，应由验收小组出具书面验收报告，并签字确认。
安全生产管理制度模板(五篇)
安全生产管理制度模板1、厂部成立安全生产领导小组，厂长任组长，对全公司安全生产负责。
2、安全生产教育要定期对全公司职工进行安全生产基本知识、基本教育，人人树立安全第一的思想。
3、酒为易燃品，公司内和仓库要严禁烟火，酒库附近严禁堆放易燃品。
4、安全用电，电器设备要加防护罩，线路和开关要经常检查，杜绝各类事故发生。
5、安全生产目标，全部无火灾，无重大事故，无伤亡事故安全生产工作标准1、消防管理。
消防器材设施配置充足，完好齐全、摆放合理、定期保养；消防通道通畅，员工掌握器材使用方法。
2、用电管理。
线路完好归位；电器设施完好齐整、定期保养、负荷内使用；电工持证上岗。
3、用气管理。
管道完好归位；气瓶配备防震胶圈、立式放置、定期更新；气库设施齐全、值班记录完整。
4、物料管理。
归类归位摆放、标识清晰；危险品与易潮品有保护措施；现场无呆滞物料。
5、装卸管理。
安全生产管理制度模板（二）企业安全生产管理制度为了加强企业的安全生产管理，保证企业安全，保障人民生命财产安全，根据国家的有关法律、法规，结合本公司的实际，制定本制度。
一、安全生产检查制度企业必须建立和健全安全生产检查制度。
组织生产岗位检查、日常安全检查、专业性安全生产检查。
具体要求是：（一）生产岗位安全检查。
主要由职工每天操作前，对自己的岗位或者将要进行的工作进行自检，确认安全可靠后才进行操作。
内容包括：1.设备的安全状态是否完好，安全防护装置是否有效；2.规定的安全措施是否落实；3.所用的设备、工具是否符合安全规定；4.作业场地以及物品的堆放是否符合安全规范；____个人防护用品、用具是否准备齐全，是否可靠；6.操作要领、操作规程是否明确。
（二）日常安全生产检查。
主要由各部门负责人负责，其必须深入生产现场巡视和检查安全生产情况，主要内容是：1.是否有职工反映安全生产存在的问题；2.职工是否遵守劳动纪律，是否遵守安全生产操作规程；3.生产场所是否符合安全要求；4.安全通道及安全疏散门是否畅通。
公司安全管理规章制度（4篇）
公司安全管理规章制度第一章总则第一条目的与基本原则为了保障公司员工的人身安全和财产安全，营造良好的工作环境，提升公司的安全管理水平，制定本管理规章制度。
第二条适用范围本管理规章制度适用于公司全体员工，包括正式员工、临时工、合同工等。
第三条安全管理组织公司设立安全管理部门，负责制定和落实企业安全管理制度，具体安全工作由安全管理部门负责。
第四条安全意识教育公司将定期组织员工参加安全意识培训，并通过各种形式提高员工的安全意识，确保员工掌握必要的安全知识和技能。
第五条保密政策公司将制定保密政策，明确员工在工作中的保密义务，加强机密文件和信息的管理，防止信息泄露。
第二章劳动安全第六条工作环境管理公司将保证工作场所的安全、舒适以及洁净，合理布局并设置必要的安全设施，保证员工的工作环境符合相关的卫生标准。
第七条安全设备使用与维护公司将配备和提供必要的安全设备，员工在工作中必须正确使用安全设备，并保持设备的良好状态，定期进行保养和检修。
第八条劳动防护用品公司将根据工作任务的需要，配备必要的劳动防护用品，并做好防护用品的保管和管理工作。
员工必须正确使用劳动防护用品，并根据需要定期更换。
第九条危险品管理公司将根据国家相关法律法规，对危险品进行分类、包装、标识和储存，并配备相应的专业人员负责危险品的管理。
员工必须严格遵守危险品管理制度，确保危险品的安全使用和储存。
第三章火灾防控第十条灭火设备与器材公司将购置和配置必要的灭火设备与器材，并定期进行检修和更新，以保证灭火设备的正常使用和有效性。
第十一条火灾预防措施公司将对工作场所进行定期的火灾隐患排查，及时消除火灾隐患。
员工在工作中必须遵守火灾预防条例，禁止在工作场所吸烟、使用明火等行为。
第十二条火灾应急预案公司将制定火灾应急预案，指定责任人和组织人员进行火灾应急演练，并将演练情况进行记录和评估。
员工必须熟悉火灾应急预案，并按照预案要求做好自身的逃生和救援工作。
第四章安全生产第十三条安全生产责任公司将明确各级管理人员和员工的安全生产责任，建立激励和惩戒机制，促使各级管理人员和员工自觉履行安全生产责任。
公司安全生产管理制度（5篇）
公司安全生产管理制度总则一条为了改善公司生产中的劳动条件，保护劳动者在生产过程中的安全和健康，促进公司的经营活动能够顺利的开展下去，根据有关劳动保护的法令、法规等有关规定，结合公司的实际情况制定本规定。
二条公司必须树立“安全一，预防为主”的安全生产方针，由总经理(法定代表人)总体负责，各级领导要坚持“管生产必须管安全”的原则，生产要服从安全的需要，来实现公司的安全生产和文明生产。
三条对在安全生产方面有突出贡献的团体和个人要给予奖励，对因违反安全生产制度和操作规程而造成事故的责任者，要给予严肃处理，触及刑法的，交由司法机关进行处理。
机构与职责四条公司应该成立安全生产委员会(以下简称安委会)，来总体组织领导公司的安全生产，安委会应该由公司领导和有关部门的主要负责人组成。
其主要职责是：全面领导公司的安全生产管理工作，研究制订安全生产措施和劳动保护计划，检查和监督生产安全，调查处理发生的事故等工作。
安委会的日常事务由安全生产委员会办公室(以下简称安委办)负责处理。
五条公司下属生产单位必须成立安全生产领导小组，负责对本单位的职工进行安全生产教育，制定安全生产实施细则和操作规程，实施安全生产监督检查，贯彻执行安委会的各项安全指令，确保生产安全。
安全生产小组组长由各单位的领导任命，并按规定配备专(兼)职安全生产管理人员。
各机楼(房)、生产班组要选配一名不脱产的安全员。
六条安全生产主要责任人的划分：单位行政一把手是本单位安全生产的一责任人，分管生产的领导和专(兼)职安全生产管理员是本单位安全生产的主要责任人。
七条公司安全生产专职管理干部职责：1.经常组织开展安全生产大检查。
深入现场指导安全生产工作。
遇有特别紧急的不安全生产情况时，有权停止生产，并立即报告领导，进行研究处理。
2.制定、修订安全生产管理制度，并监督检查制度的贯彻执行情况。
3.参加审查新建、改建、扩建、大修工程的设计文件和工程验收及试运转工作。
4.协助领导贯彻执行劳动保护法令、制度，综合管理日常安全生产工作。
生产安全日常管理制度(范本15篇)
生产安全日常管理制度（范本15篇）生产安全日常管理制度篇1一、电工(空调)安全操作规程1、工作前应备齐工具并检查是否完好，技术状态是否良好。
2、在车上进行电工作业应注意保护汽车漆面光泽、装饰、地毯及座位，并保持车辆的整洁。
3、在装有微机(电脑)控制系统的汽车上进行电工作业时，如无必要不要触动电子控制部分的各个接头，以防意外损坏电子元件。
4、电瓶充电作业时，要保持室内通风良好。
充电时把电瓶盖打开，电解液温度不得超过5、新电瓶充电时必须遵守两次充足的技术规程。
在充电过程中要取出电瓶应先将电源关闭，以免损坏充电机及电瓶。
6、进行空调系统作业时，应在通风良好处。
排除氟时应缓慢，防止冷冻机油一起冲出，同时不能与明火及炙热金属接触。
7、添加处理氟操作时要戴护目镜，谨防氟溅入眼内或溅到皮肤，将皮肤冻伤。
8、装氟钢瓶搬运时严防振动、撞击、避免日光暴晒，同时应储放在通风干燥的库房中。
二、钣金工安全操作规程1、工作前要将工作场地清理干净，以免其他杂物妨碍工作，并认真检查所用的工具、机具技术状况是否良好，连接是否牢固。
2、进行校正作业或适用车身校正台时应正确夹持、固定、牵制，并使用适合的顶杆、拉具及站立位置，谨防物件弹跳伤人。
3、使用车床、电焊机时，必须事先检查焊机接地情况，确认无异常情况后，方可按启动程序开动使用。
4、电焊条要干燥、防潮，工作时应根据工作大小选择适当的电流及焊条。
电焊作业时，操作者要带面罩及劳动保护用品。
5、焊补油箱时，必须放净燃油，彻底清洗确认无残油，敞开油箱盖谨慎施焊。
6、氧气瓶、乙炔气瓶要放到离火源较远的地方，不得在太阳下暴晒，不得撞击，所有氧焊工具不得粘上油污、油漆，并定期检查焊枪、气瓶、表头、气管是否漏气。
7、搬运氧气瓶及乙炔气瓶时必须使用专门搬运小车，切忌在地上拖拉。
8、进行氧焊点火前，先开乙炔气后开氧气，熄火时先关乙炔气阀，发生回火现象时应迅速卡紧胶管，先关乙炔气阀再关氧气阀。
三、烤漆工安全操作规程(1)进入烤漆房作业时，必须备齐所需油漆、天那水及所需器具。
最新安全生产管理制度(通用6篇)
最新安全生产管理制度（通用6篇）安全生产管理制度1目的：制定设备安全管理制度，要求各部门必须坚持“安全第一，预防为主”的方针；必须坚持设备――生产全过程的系统管理方式；必须坚持不断更新改造，提高安全技术水平的原则；能及时有效地消除设备运行过程中的不安全因素，确保公司财产和人身安全。
范围：公司所有设备。
职责：公司所有部门及所有岗位员工规程：1、设备选购1.1必须坚持“安全高于一切”的设备选购原则，要求做到设备运行中，在能保证自身安全的同时，确保操作工和环境的安全。
1. 2设备管理人员应根据本企业工艺生产特点、工艺要求广泛搜集信息（包括：国际、国内本行业的生产技术水平，设备安全可靠程度、价格、售后服务等），经过论证提出初步意见报总经理批准实施。
1.3安装、调试、验收、建立档案等。
2、设备使用前的管理工作2.1制定安全操作规程。
2.2制定设备维护保养责任制。
2.3安装安全防护装置。
2.4员工培训：内容包括设备原理、结构、操作方法、安全注意事项、维护保养知识等，经考核合格后，方可持证上岗。
3、设备使用中的管理工作3.1严格执行《设备安全管理制度》，由公司主管领导和设备管理人员负责检查落实。
3.2设备操作工人须每天对自己所使用的机器做好日常保养工作。
生产过程中设备发生故障应及时给予排除。
3.3为了便于操作工日常维护保养，由设备管理人员、工程技术人员共同确定设备“点检”位置和技术要求，由部门经理和设备管理人员负责检查实施。
3.4预检预修，是确保设备正常运转，避免发生事故的有效措施。
设备管理人员根据设备零件的使用寿命，预先制定出安全检修周期和检修内容，落实专人负责实施。
将设备故障消灭在萌芽状态，确保设备从本质上的安全性。
4、设备维护保养制度4.1设备运行与维护坚持“设备专人负责，共同管理”的原则精心养护，保证设备安全，负责人调离，立即配备新人。
4.2操作人员要做好以下工作：4.2.1自觉爱护设备，严格遵守操作规程，不得违章操作。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
安全管理制度
一、施工安全管理制度
1、 施工方案未按程序审批通过，需办理营业线施工安全审批未办理的（含变更施工方案），
未纳入施工计划的，禁止施工；
2、 施工单位未与铁路设备管理、行车组织单位签订施工安全协议的禁止施工；
3、 规定的施工单位负责人未到场，安全员、技术员、防护人员未到现场禁止施工；
4、 可能发生施工人员、机具、设备和材料侵入铁路限界、供电设备安全的施工，未采取有
效物理隔离措施的，禁止施工；
5、 邻近营业线大型机械、临时构筑物、起重设备、吊臂旋转、索具断裂未采取可控防倾倒、
旋转、断裂等措施的，或未按规定设置防护设施的，禁止施工；
6、 相关施工作业人员未经铁路营业线施工安全培训，新进场的施工队、施工机械操作人员
未经培训和安全教育、未经考试合格的，进入电气化区段作业、参与施工的作业人员未
做好电化安全教育培训的，禁止施工；
7、 路局有关部门、设备管理单位、监理单位检查发现存在危机营业线安全的问题责令停工
的，施工单位未整改并经检查单位确认的，禁止复工；
8、 凡施工单位未将作业计划提前告知监理、设备管理单位的或监理、设备管理单位安全监
督检查人员未到施工现场的，禁止施工；
9、 施工方案审查明确要求设置现场和驻站防护的，施工现场必须设立应急标牌，标明防护
车站应急电话、简明应急防护程序，必须配备对讲机、停车信号和厂制短路铜线，否则
禁止施工。
二、劳动纪律
1、 保证人身安全是每个从业人员的基本职责，必须认真执行有关法令和规章制度，贯
彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针；
2、 所有施工人员必须经过安全教育培训并考试合格方可上岗作业；
3、 参加营业线施工的劳务工必须有具有带班资格的正式职工带领，不准劳务工单独上
道作业；
4、 上道作业人员工作前应充分休息，当班期间不得打牌（含各类游戏），不得饮酒、打
架斗殴、赌博，未经许可不得擅离岗位
三、劳动安全管理制度
1、施工单位应对高处作业项目制定相应安全技术措施，并进行安全技术交底；
2、高处作业中的安全标志和各种用于高处作业的设施，使用前必须检查；
3、高空作业中的所用的物料应堆放平稳，不得妨碍通道，不得堆放超过允许荷载的物
品，高出拆下的物品、余料、废料，不得向下抛掷；
4、在地面2m以上的高空及陡坡上作业，必须戴好安全帽，系好安全带或安全绳，不
准穿带钉或易滑的鞋，安全带、安全绳每次使用前，使用人必须详细检查；
5、临边作业应设置防护围栏和安全网，悬空作业应有可靠地安全防护设施，未设置隔
离设施的高处作业，人员不得垂直施工，使用移动式梯子时，踢脚应坚实，梯子上端
应有固定措施；
6、高空中作业不得上下重叠，确需上下重叠式，上下两层中间用密铺棚板隔离或采用
其他隔离措施；
7、高处作业的平台、过道、斜坡等地点应设置1.05m高的防护栏杆和180mm高的挡
脚板，必要时应装设防护立网；
8、遇有6级及以上大风或恶劣天气时，应停止露天高空作业，在霜冻或雨雪天气进行
高空作业应采取防滑措施；高空作业人员不得作于平台的边缘，不得站在栏杆的外
侧；
9、严禁患有禁忌症人员登高作业；
10、登高扫、抹、擦、架设、堆放时，作业面下必须设置防护。
四、设备安全管理制度
1、设备必须性能良好，运转正常，并有出厂合格证、检验检测报告、安全许可证，特
种设备必须在当地特种设备检测检验所备案并发放安全使用证后，方可投入使用
2、设备必须按照要求定期维护和保养，吊装设备要有试吊记录和维修保养记录；
3、设备操作人员必须经过培训并考试合格取得操作证方可上岗操作设备；
4、设备操作人员交接班必须有交接记录，并保证设备完好方可交接；
设备必须定期检测，保证在有效期内正常使用，严禁设备带故障作业；
5、大机在铁路营业线内作业，必须有监理单位签发的大机派工单，并有专人指挥，必
须有经过铁路营业线安全培训考试合格的安全防护人员在现场担任防护员，专职安
全员到达现场方可进行作业。
五、消防安全管理制度
1、易燃和可燃材料的存放场地与作业场地应保持足够防火间距并留出消防通道，配备
消防器材；
2、现场的生产、生活区、仓库、加工场地及重要机械设备处应配备相应的消防灭火器
材，消防器材有专人管理，定期检验。房屋、库棚、料场等的安全距离应符合消防
规定；
3、消防设施应有防雨、防冻措施，并定期检查，消防器材应放在明显易取处，有关材
料应在有效期内；
4、在油库、木工车间及其他易燃易爆物品仓库等场所应设置明显的“严禁烟火”标志；
5、严禁在办公室、工具房、机械室、休息室、宿舍等房间内存放易燃、易爆物品；
6、在易燃、易爆物品存放区周围严禁采用明火作业和带电作业；
7、现场动火的作业点应采取相应的防火措施，野外动火作业应遵守当地林业部门有关
护林防火的规定并采取有效安全防范措施；
8、各种气瓶的运输、存放和使用，必须符合现行国家标准《气瓶安全监督规程》的有
关规定，氧气瓶与乙炔瓶、氧气瓶及易燃物品严禁同室储存，放置地点不得靠近热源
和电器设备，距明火的距离不得小于10m;
9、储存易燃、易爆液体或气体仓库的管库人员严禁穿用丝绸、合成纤维等容易产生静
电的衣料制作的衣服；
10、凡进入易燃、易爆区域的机动车辆的排气管必须加设防火罩；
11、照明灯具与易燃物之间应保持一定的距离，与普通灯具的安全距离不宜小于300mm,
与聚光灯、碘钨灯等高热量灯具的安全距离不宜小于500mm,且不得直接照射易燃
物，当间距不足时应采取隔热措施。