文明施工措施考核办法

文明施工措施考核办法
文明施工措施考核办法

安全文明施工管理措施考核

现场文明施工程度事关企业形象,只有不断加强施工现场的标准化管理,坚持文明工地建设、同心协力,才能将文明施工工作抓好,树立良好的社会形象。

文明施工目标:创建“无锡市市级文明工地”

为规划施工管理,树立企业良好形象,保证文明施工的顺利进行,特制定以下考核办法来督促文明施工的顺利进行,并成立施工管理小组,具体如下:

文明施工管理小组人员:

组长:

副组长:

组员:

考核人员:全体施工技术人员和工人

一.考核条例:

(一)围档封闭要求

围栏封闭须符合下列要求:

l.设置高度不得低于1.5米。

2.用硬质彩钢板作连续、坚固的全封闭围护;出入门应封闭严密,并在其相邻的围栏上或门柱上悬挂标明有建设单位、设计单位、监理单位、施工总承包单位名称的铭牌,铭牌书写必须规范、工整。

3.通道防落网封闭应使用整洁、无破损并符合规范要求的绿色密目安全网,做到张挂挺直,无漏挂和脱落现象。

(二)施工现场管理要求

工地内必须达到以下要求:

1.施工区域和非施工区域(生活、办公区域)应严格分离,做到人行、车运通道畅通。确保沿线的居民区出入口和过往通道平整通畅。

2.必须设置连续畅通的排水沟、管、槽。

3.与城市地下排水管道的交接处必须设置沉淀池,严格做到二级沉淀排放,禁止将泥浆、污水直接排入城市市政下水道。

4.在施工工区应确保市民正常生活,不发生断水,断电现象,不出现排水道堵塞和污水外溢现象。

5.施工单位必须在各自的施工范围或层面实行挂牌施工。挂牌应标明施工单位名称、承包区域和内容、施工管理负责人姓名、质量管理、安全管理、卫生管理责任人姓名。挂牌须安置在醒目处,并做到规格统一,书写规范、工整。

6.施工现场应张贴、悬挂醒目的宣传标语,起到质量、安全、文明等宣传、警示效果。

(三)安全管理要求

1.对施工现场的各类安全围护设施以及机械设备、用电装置必须严格遵循“谁使用、谁负责”的原则,建设单位、监理单位、总包单位应加强对使用过程的日常检查监督。严禁使用不符合安全规范

的围护、机械、电器等设备或设施。

2.进入施工现场必须佩带安全帽,严格按施工规范操作,不得违章施工。不得穿拖鞋进入施工现场,工作时严禁喝酒。进行悬空作业或高空作业时,操作人员必须按规定佩戴安全保险带,保险钩应紧扣在坚固物上。作业过程中施工单位必须委派专人实行现场监护。

3.施工临时用电应严格执行JGJ46—88《施工现场临时用电安全技术规范》。

1)工地应实行三相五线制的保护接零系统。使用公用电网的。应按供电部门要求实施接零和接地保护。

2)施工机具和手持移动电具,必须实施二级漏电保护,末端漏电保护的漏电动作电流不大于30mA/0.1S。

3)严禁使用各类木质配电箱、家用塑料拖线板。电箱必须有门锁,箱内电器装置要匹配。

4)工地中电源线应按规范架设。潮湿环境必须使用安全电压。

(四)环境管理要求

1.制定和完善施工工地的环境卫生管理责任制度,明确生活办公区域和施工现场具体管理责任人,同时要加强日常的检查和评定,确保工地环境处于良好状态。

2.生活办公区域内应设立符合卫生标准的食堂,食堂选址应远离污染源30m以外,严禁搭设不符合卫生标准的简易食堂,严禁无饮食作业健康证件的人员从事食堂工作。不发生中毒事件,有关证照

齐全,炊事人员持有健康证和培训证,灶台镶贴白色瓷砖,并有通风排烟设备,地面要硬化,每天打扫干净。

3.生活办公区域内应设置符合标准的职工宿舍,做到工具、物品堆放有序,并保持日常的干净整洁。生活垃圾应袋(桶)装化。宿舍内应安置标准床铺,单人单床,每间宿舍就寝人员不得超过八人。民工宿舍内有卫生管理制度。严禁职工在宿舍内烧煮食物,禁止使用电炉和其他电热器,严禁在施工现场留宿外来人员。

4.生活办公区域应设置符合卫生标准的厕所,并落实专人保洁,做到清洁卫生。

5.生活办公区域和施工现场必须设置生活垃圾箱和建筑废料垃圾箱,并做到集中堆放,及时清运。建筑废料垃圾的处置必须服从渣土管理部门的管理。严禁生活垃圾和建筑废料垃圾混堆。

6.施工作业时间不影响市民正常生活,不使用噪音超标的施工机械。

7.无蚊蝇孽生地,无超标四害存在。不排放有毒好害气体。

8.施工现场工完场清。

(五)清运措施

1.工地废料,垃圾清运及时。

2.废料,垃圾,渣土,土方等运输应实行封闭式运输管理,运输过程不得抛洒滴漏。

3.施工场地入口,主要通道要硬化处理,车辆驶出工地前要冲洗。

(六)防火管理要求

1.加强施工区域内的防火管理。

1)施工区域内严禁吸烟。

2)各类易燃易爆物品和材料必须存放在危险品仓库,仓库位置应远离作业区;在同一工地内施工的各施工单位的危险品仓库必须集中安置,并建立管理制度和实行专人管理。各类仓库内严禁搭设床铺并住宿。

3)现场必须按规定设置醒目的防火警示标志。作业场所必须做到当天施工当天清理,消除火险隐患。

二.考核办法:

(一)考核小组将按以上条例进行检查,每星期一次小规模检查,每月一次全面大规模检查,并在日常进行不定期检查。发现有不符合要求的将追究到责任人或个人对其进行20—200不等的罚款。对表现良好的将进行奖励。具体奖罚办法如下:

1.发现不戴安全帽上施工现场的每人次处以20元罚款。

2.发现穿拖鞋上施工现场的每人次处以20元罚款。

3.发现酒后作业人员每人次处以50元罚款。

4.出现断水,断电,排水道路堵塞或污水外溢现象,及时处理的不罚款,如不及时处理将对施工现场负责人处以50元罚款。

5.宿舍内使用电炉和其他电热器将追究到个人并处以100元罚款,垃圾不袋(桶)装化的将对全宿舍处以100元罚款,屋内物品摆放不整齐的将追究到个人处以20元罚款。

6.食堂卫生不彻底的对炊事员处以50元罚款,发生食物中毒的处以200元罚款。

7.施工过程中造成入口障碍或交通堵塞的将对施工现场负责人处以200元罚款。在施工过程中一直都没有造成入口障碍和交通堵塞的将对施工现场负责人奖励200元。

8.工地废料,垃圾清运不及时或对其和渣土,土方的运输过程中出现抛洒滴漏的将对施工现场负责人处以100元罚款。一直都无上述现象出现的将奖励100元。

9.施工过程中影响市民正常生活,使用噪音超标的施工机械的将对施工现场负责人处以100元罚款。

(二)各级主管单位要认真贯彻本通知要求,并教育职工自觉遵守文明施工与管理的各项规定,为维护和树立企业、工地的良好形象作出贡献。

****(集团)公司**项目经理部

****年**月**日

党建目标考核制度

党建目标考核制度 为加强和改进党的基层党支部建设和党员队伍建设,提高基层党建工作的制度化、规范化、科学化水平,增强基层党支部的执政能力,发挥党员先锋模范作用,深入开展学习十八大精神活动,为促进学院发展提供坚强的组织保证,根据《中国共产党章程》和中央、省市有关文件精神,结合我院实际,特制定本考核办法。 一、考核原则 分类考核,民主公开,客观公正,促进工作,鼓励创新。二、考核范围 全院所有基层党支部。院党委负责对各基层支部的考核工作。 三、考核内容 1.组织建设 (1)把党建工作列入全年工作计划之中,做到党建工作与业务工作一同布置、一同检查、一同考核、一同总结。支部有工作计划和工作总结,报送及时。 (2)支委一班人熟悉党务工作业务,分工负责,团结协作。 2.制度建设 (1)坚持“三会一课”制度。支部党员大会全年不少于3次(含集中学习、上党课、民主生活会、情况通报会等)。

支委会、党小组会一月一次。党课一般半年组织一次,全年上党课不少于2次,且有党课教案备查。每次组织生活会,党员参加率不少于80%。 (2)坚持民主生活会制度。支部民主生活会一年召开一次,会前要做好充分准备并报告上级党组织,会中要认真开展批评与自我批评,会后要有总结、出成效。 (3)坚持民主评议党员制度。填写民主评议党员登记表,严肃处理不合格党员。相关资料、记录齐全。 (4)坚持党员教育学习制度。党员教育要做到年初有计划、平常有记录。要给党员干部配备必要的学习资料。每个党员有专门的学习记录本。 (5)要创新工作机制。积极向上级党组织反馈党建信息,及时总结典型,推介经验。每年向党委报送党建信息不少于3条。 3.党员管理与发展 (1)做好党员的日常管理工作,及时办理党员转进、转出手续和预备党员转正手续。每半年研究一次发展党员工作,认真执行发展党员“四制”,即培训制、票决制、公示制、责任制。 (2)坚持按标准、按时足额收缴党费。 (3)按计划和规定发展党员,确保新党员发展质量。按照要求上报年度积极分子名单和参加培训名单,组织积极分子

安全文明施工检查考核奖惩制度

各施工单位、监理单位: 以安全第一,预防为主的方针,构建精细化管理的新常态,针对安全文明施工现提出以下实施办法。 第一章总则 第一条为了加强水库工程建设安全文明施工管理,持续提高施工现场的安全文明施工管理水平,特制定本办法,作为施工安全文明工作考核、奖惩的依据。 第二条建设单位安全生产部门负责施工安全文明工作的检查、考核,提出奖惩意见,工程建设安全生产领导小组按照本办法决定安全文明措施费奖罚。 第二章安全检查 第三条安全检查可根据实际分为一般性检查、阶段性检查、专业性检查、季节性检查等方式进行。安全检查的主要内容以查领导、查管理、查隐患、查反事故措施为主,同时生活卫生和文明施工纳入检查范围。 第四条在日常工作中,建设单位、监理单位、施工单位专职安监人员进行旬日的现场安全巡视检查,并做好安全巡视记录备查。 第五条每月由安委会办公室组织一次专项安全检查(一次可以和安全大检查合并进行),专项安全检查由安委会办公室主任组织,监理工程师、各施工单位分管安全生产的领导和安全管理部门负责人参加,安委会办公室做检查记录,进行考核,形成通报,下发各施工单位整改落实。 第六条每季度安委会组织一次安全大检查,安全大检查由安委会主任(或委托主管副主任)组织。全休安委会成员、各施工单位项目部经理及分管安全副经理和安全部门负责人参加,安委会办公室做好检查记录,进行考核,形成通报,下发各施工单位整改落实, 第七条对安全检查中发现的重大隐患应填写《安全隐患整改通知单》,送被检单位领导签收,限期整改,整改结果经监理单位验收签字后。报安委会办公室(陕西彬长煤田水务有限责任公司安全生产部)复核备

案。 第三章安全考核 第八条安委会每季度对施工单位现场安全文明施工组织一次综合考核,安委会办公室(或陕西彬长煤田水务有限责任公司安全生产部)每月进行一次月度考核,根据月度检查问题及日常巡视检查问题得出各单位的季度考核分数(水库工程安全文明施工考核表见附件)。 施工单位季度综合考核分数=(季度考核分致×60 % )+(月度考核平均分级×40%)。 第四章表彰和奖励 第九条水库工程建设建立安全生产奖励基金,实行专款专用,奖励基金来源为: 1、安全文明生产罚没收入; 2、上年度奖励基金节余。 第十条建设单位每年进行一次考核、评比,对在安全工作中做出突出贡献的集休和个人进行表彰。 第十一条安全生产先进集体评比条作: 1、责任集体认真履行安全生产职责,切实把安全生产故在第一位; 2、严格执行各项安全操作规程和规定,员工遵纪守法,无违章指挥和违章操作,无工伤、机电、交通、火灾事故; 3、积极开展安全生产宣传、教育、培训工作,安全日活动做到了“四落实”,职工安全素质有明显提高; 4、按“三定四不推”原则认真抓好事故隐患整改,并做好有关文宇记录; 5、上级下达的各项安全工作指令及时传达到全体职工,并认真贯彻落实。 第十二条安全生产先进个人评比条件: 1、认真学习安全生产法律、法规、熟练掌握安全生产知识、模范

工地安全文明施工奖罚制度

工地安全文明施工奖罚制度 一、现场安全劳动保护用品的管理 1、在现场施工不正确佩戴安全帽的罚款200元/次; 2、在需要佩戴防护眼镜或防护面罩的施工区域,不戴或不规范的佩戴防护眼镜和面罩的个人罚款200元/次; 3、在工地施工不穿反光衣或反光衣外穿衣服的个人处以200元罚款; 4、所有施工人员不按规定佩带劳动保护用品的处以200元罚款; 5、高空作业不系或不按规定佩带安全带的处以200元罚款; 6、特殊工种作业未佩戴特殊的劳动防护设备处以200元罚款,特殊工种作业未按照操作规程进行操作的处于200元罚款; 二、文明施工管理 7、现场施工未做到工完、料净、场地清的,对此区域的直接责任人处以200~500元罚款; 8、在施工过程中,施工现场脏、乱、差造成事故隐患,经提醒不及时整改的,对此区域的直接责任人处以1000元罚款; 9、在施工现场乱丢垃圾烟头的罚款200元/次; 10、随地大小便的罚款200元/次。 三、现场施工安全管理 11、凡工人带病作业,影响施工或造成事故的,对其直接责任人处以200~500元罚款; 12、上班时间在工地睡觉的罚款500元/次; 13、未经批准人员手机带进施工现场处以500元罚款; 14、上班时间做与工作无关的事情(上网聊QQ、阅览电子书、看视频等)罚款500~1000元/次; 15、饮酒者禁止进入施工现场,在施工现场发现饮酒者处以500~2000元罚款; 16、不服从管理及工作调度的给予开除或处以500~3000元罚款; 17、在禁火区(仓库、危险物品存放点等)内擅自动火或抽烟的,给予开除或处以2000元罚款,造成事故的追究其法律责任; 18、安排职员从事违章作业、不按程序施工或严重违反公共安全规定的,直接责任者给予处以500元罚款,造成事故的给予5000元以上罚款; 19、发生事故或发现不安全因素不及时上报的,责任者处以200~500元罚款; 20、机械设备及该设备操作人员,未经批准擅自离开工作区域,执行与本项目无关任务及操作的,对相关人员处以1000元罚款,情节严重、酿成严重后果的予以开除。

党建考核实施细则

南涧彝族县供排水有限责任公司 党建工作目标管理考核细则 为客观公正地评价党支部的党建工作成效,促进公司党建工作科学化、规范化和制度化,根据南涧县直属机关工委的有关要求,制定本考核细则。 一、指导思想 按照南涧县委的要求,认真抓好中国特色社会主义核心价值体系学习教育,健全和完善学习制度、丰富内容、创新方法,深入推进学习型党组织建设,以公司建设为重点,以先进性建设为根本,以目标管理为抓手,进一步提高公司党组织的思想、队伍、作风和制度建设,强化公司党组织党建工作意识,增强公司党组织凝聚力和战斗力,提高广大党员党的意识、服务观念和发展意识,健全完善保持党组织和党员先进性的长效机制,充分发挥公司党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为实现供排水超常规跨越式发展提供坚强的组织保证。 二、基本原则 (一)客观公正原则。坚持党要管党、从严治党的原则,严格标准、严格考核、加强管理、注重实效,平时抓考核,年终抓兑现,确保此项工作稳步有序推进。

(二)定量考核与定性考核相结合的原则。以定量考核为主,对党建工作各个环节和方面逐项明确任务,量化标准,打出分数。同时考虑支部党建工作基础、党员队伍现状和工作性质,坚持分类指导,区别对待,确保真实反映基层党建工作的实际成效。 (三)定期考核与不定期考核相结合的原则。公司党支部对各党员工作进行定期普查和不定期抽查,既考核年度工作成效,更注重对各党员日常工作的考核检查。 (四)群众参与原则。坚持开门搞党建,从群众中来,到群众中去,广泛听取普通党员、入党积极分子和群众代表的意见,接受他们的评议和监督。 三、考核内容、赋分标准及方法 (一)支部班子建设(45分) 主要内容:支部分工明确,岗位责任制健全,责任落实到位;学习制度健全,政治、业务学习常抓不懈,学习纪录完整;坚持每月召开一次支部会;每年向支部党员会报告一次工作;建立支部成员与党员、入党积极分子和群众谈心制度,每人每年谈心次数不少于10人;每年按照规定召开民主组织生活会,并及时报送各种材料。 赋分标准: 1、支部分工不明确,没有建立岗位责任制的,扣2分; 2、没有建立学习制度,学习纪录不健全的,扣2分;

工地各班组文明施工检查考核制度(新编版)

( 安全管理 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 工地各班组文明施工检查考核 制度(新编版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

工地各班组文明施工检查考核制度(新编 版) 为了加强本工程的文明施工进一步进行管理,使工程现场管理更加规范化、科学化,使工地更加美丽、更加洁净,及获得美好的经济效益,特制定以下条例: 瓦工班: 1、在操作中应做到,落地灰及时清理及时回收利用,半断砖搭配使用,碎砖清理,整砖在操作点用完后及时整理,转移干净不留尾。 2、翻斗车使用手铲净,当天冲洗干净后,整齐安放指定地点。 3、脚手板、凳等用完工后及时整理整齐,不乱堆放。 4、泥桶、铁锹等工具使用后及时拾净,当天冲洗干净。 5、搅拌机保养清洁和四周砂浆,硬化地上整洁,无积水,水龙

头不自流。 6、砂堆放供用经常保持脚地清,筛下砂头,集中堆放不乱撒。 7、砖和砌块底脚应随用随清,不留尾,不散失。 8、在浇捣过程中应随做随清,无散落,上层浇砼应做到下层检查漏落砼,并及时清理,回收利用,不任意浪费。 9、搅拌机前台熟料,后台干料经常保持地面整洁干净,无积水。 10、砼吊斗使用当天铲净,冲洗清。 11、脚手板等设施每事项完后及时清理,归到堆放整齐。 以上各条各班组应及时做到,如不做到将受到50-100元的罚款。 钢筋班: 1、分项工程完工后,及时把剩下的钢筋料、垫块整理,转运到规定点,分类堆放整齐、不乱丢,不散失在建筑物四周。 2、扎丝保护好,不乱丢、散失。 3、钢筋垫木,用毕及时整理归堆,不乱丢,散失。 4、当每层结构完毕,必须及时把多余的钢筋撤退,转移清或整理归拢,不乱堆放。

安全文明施工管理办法(精)

附件13-工程安全文明施工管理办法 1 指导思想 坚持安全第一,预防为主的方针,认真贯彻执行国家、行业及国家电力公司有关安全生产和环境保护的方针、政策、法律、法规,建立健全职业安全卫生管理体系,落实各级安全生产责任制;加强安全生产监督网络建设,使安全生产保证体系和安全生产监督体系在施工过程中得到可靠运作。本着“尊重人、关心人、爱护人”及“对个人、对企业、对国家”高度负责的精神,牢固树立“施工中只要有危险因素存在,就一定有标准化安全防护设施”的指导思想,切实保证安全管理工作做到“纵向到底、横向到边”。 2 总体目标 2.1安全目标:杜绝死亡事故,无重伤事故,无重大机械设备损坏事故.无重大火灾事故,无重大责任在我方的交通事故. 2.2 文明施工目标:道路整洁化,设施标准化,堆放定置化,行为规范化,环境绿色化,施工有序化,争创一流火电建设安全文明施工现场. 3 执行的法律、法规与其它要求 执行下列现行的国家法律、法规及电力行业有关规定(但不限于: 3.1《中华人民共和国劳动法》 3.2《中华人民共和国全民所有制工业企业法》 3.3《中华人民共和国标准化法》 3.4《安全生产工作规定》 3.5《电力建设安全施工管理规定》 3.6《电力安全监察规定》 3.7《电力建设安全工作规程》 3.8《电业生产事故调查规程》 3.9《火电机组达标投产考核标准》 3.10《电力建设文明施工规定及考核办法》

3.11《电力建设安全文明施工现场标准及考核检查表》 3.12《职业安全卫生管理体系试行标准》 3.13 地方政府有关安全文明施工的法律、法规及规定。 3.14 业主制定的有关安全文明施工的要求。 4 管理方案 4.1教育培训 4.1.1 实行进入柳林工程现场员工安全“准入”制度。本工程开工前,组织全员进行一次安全工作规程、安全施工管理规定及本企业安全规章制度和文明施工规章制度的学习和考试,考试合格并取证后方可上岗工作。以后的每年年初均要组织开展上述工作,经考试合格并取证后方可上岗工作。 4.1.2 对新入厂的人员(包括合同工、临时工、代训工、实习人员及参加劳动的学生等必须进行时间不少于三天的三级安全教育(公司或分公司级、专业工程公司级、班组级,经考试合格后方可分配工作。 4.1.3 对从事电气、起重、司炉、焊接、爆破、爆压、特殊高处作业的人员和架子工、厂内机动车驾驶人员、机械操作工以及接触易燃、易爆、有害气体、射线、剧毒等特种作业人员,必须进行专业操作技术培训和安全规程的学习,经有关部门考试合格并取证后方可上岗独立操作。对上述人员应定期进行考核,不合格者,收回证件,停止作业,待重新考试合格后方可上岗工作。 4.1.4 施工中采用新技术、新工艺、新型机具,工人调换工种等,必须进行适应新岗位、新的操作方法的安全技术教育和必要的实际操作训练,经考试合格并取证后,方可上岗工作。 4.1.5对严重违反安全规章制度的人员,安全察监部组织重新进行安全学习,并经考试合格后方可上岗工作;或者将其调离柳林工程现场。 4.2 安全技术措施计划和安全施工措施的编制与执行。 4.2.1 工程项目在编制年度施工、技术计划的同时,必须编制年度安全技术措施计划。安全技术措施计划经分公司主管领导审批后,与施工计划同等下达,同等考核。各有关专业工程分包商、部门,必须在所管辖的施工、业务范围内对安全技术措施计划项目的按期完成负责。 4.2.2 安全技术措施计划编制的范围,应符合国家颁发的《安全技术措施计划的项目总名称表》和电力建设安全施工管理规定所列《火电施工安全设施标准名称表》的项目,包括以改善劳动条件,防止工伤事故,预防职业病和职业中毒为目的的一切安全技术措施、工业卫生技术措施和辅助设施,以及安全宣传教育,安全技术科研试验所需器材、设备、书刊、声像带等。

安全生产文明施工奖惩制度标准范本

管理制度编号:LX-FS-A48300 安全生产文明施工奖惩制度标准范 本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写:_________________________ 审批:_________________________ 时间:________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

安全生产文明施工奖惩制度标准范 本 使用说明:本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束,并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。 安全生产、文明施工是争创国家优质工程的前提。因此,综合管理和提高工人素质至关重要。 一、搞好场前三包,对故意毁坏花草树木的,处50-100 元罚款。 二、施工人员间要和平相处,对打架、斗欧、酗酒闹事者罚款500-1000 元。 三、施工现场禁止吸烟,每发现一人处10-50 元罚款。 四、现场禁止随处大小便,对不服从管理的人员罚款100-200元。

五、施工现场和生活区宿舍不能乱写、乱刻、乱画,禁止乱丢废弃物。否则,罚款10-50 元。 六、现场打闹,不戴安全帽进入施工现场的罚款10-20 元。 七、施工作业,要日做日清,对不清理现象处20-100 元罚款。 八、水泥、白灰粉等易扬尘材料要注意防尘,发现故意扬尘者罚款100 元。 九、对违章指挥、违章作业的处100-500 元罚款。 十、施工垃圾清除要认真,能用则用,节俭材料。清检生活废料,集中一处,废料处理款20%奖励节约者。 十一、施工用电不能私拉乱接,对私拉乱接用电器具的处100元罚款。

安全文明施工考核办法详细版

文件编号:GD/FS-1095 (管理制度范本系列) 安全文明施工考核办法详 细版 The Daily Operation Mode, It Includes All Implementation Items, And Acts To Regulate Individual Actions, Regulate Or Limit All Their Behaviors, And Finally Simplify The Management Process. 编辑:_________________ 单位:_________________ 日期:_________________

安全文明施工考核办法详细版 提示语:本管理制度文件适合使用于日常的规则或运作模式中,包含所有的执行事项,并作用于规范个体行动,规范或限制其所有行为,最终实现简化管理过程,提高管理效率。,文档所展示内容即为所得,可在下载完成后直接进行编辑。 第一章总则 第一条为了认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,提高工程施工安全和管理水平,保障作业人员在劳动过程中的安全和健康,确保工程施工顺利进行和安全“零”事故目标的实现,特制定本办法。 第二条制定本办法是依据集团公司下发的《安全操作规程》及本项目的《安全管理办法》。 第三条依据以上规定并结合本项目的实际情况,制定相应的奖惩制度。 第四条本办法适用于本项目施工安全管理。 第二章奖励

第五条对认真贯彻执行国家有关安全的方针、政策、法令、法规,对工程建设安全生产做出显著贡献的集体和个人,经项目部批准给予奖励。 第六条由于个人工作认真,发现设备重大缺陷及时,处理得当,避免事故发生或防止事故扩大者,应视其情节给予适当奖励。 第七条避免或防止特大事故,解决重大悬案者,一次性奖励1000元~2000元,并进行通报表彰。 第八条避免或防止重大火灾事故、交通事故、人身伤亡事故、机械伤害事故或高空坠落者,一次性奖励200~1000元,并进行通报表彰。 第九条避免或防止一般考核事故、人身重伤事故或有效地解决事故根源成绩显著者,一次性奖励100~200元,并进行通报表彰。

安全文明施工标准化工地考核办法

安全、文明施工标准化工地考核办法 为认真贯彻《安全生产法》,以《创建向莆铁路标准化工地指导意见》为依据,规范新建向莆铁路工程施工管理,推进现场施工文明建设,改善施工现场人员生活和工作环境,塑造中铁十四局形象,展现二公司风采。 根据向莆公司及局指有关要求和本项目现场实际情况,以强化安全、文明施工现场作业控制为重点,制定标准化工地总体规划,指导全面开展文明施工安全标准工地建设活动,并严格按照标准强化施工现场安全管理,确保标准化工地达标,以此带动安全质量管理水平的提高。 为全面落实文明施工、安全生产责任制,促进施工生产任务快捷、优质完成,在本项目建设一个舒适、适用的办公、生活环境和生产空间,确保作业人员有一个安全、文明、清洁卫生的施工作业场所,特制订本办法以促进现场有效执行。 一、成立安全、文明施工标准化工地考核小组: 组长:吴佩和、姚洪瑞 副组长:邱前进、莫保贤 组员:王盛波、杨立波、李金桂、姜伟、孙曙光、戴伟、高峰、李刚、欧应昌 二、考核办法: 项目部每月组织一次现场评比考核,按《安全、文明施工标准化工地考核标准》进行打分,计分采取百分制,综合平均后为最终得分。 三、奖惩办法: 1、对队的考核从85分以上评出第一、二名给予奖励:第一名奖5000元、第二名奖3000元;从75分以下进行处罚:倒数第一名罚5000元、倒数第二名罚3000元。 2、对架子队长的奖罚,以队排名为依据:第一名奖300元,第二名奖200

元;倒数第一名罚300元,倒数第二名罚200元;安全管理人员按架子队长奖罚金额的60%予以兑现。 3、排名名次及考核详细情况报告在每月工程例会上传达通报。 附件:《安全、文明施工标准化工地考核标准》 中铁十四局二公司向莆铁路JF-3标项目部 二○○九年二月二十五日

安全文明施工奖惩制度

安全文明施工奖惩制度 为认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,进一步加强安全生产管理,防止或减少伤亡事故的发生,保障职工在生产、生活中的安全与健康,树立反习惯性违章的长效机制,项目部特制定安全奖罚管理制度。在项目部范围内实行严格的奖惩制度,对在安全生产中作出显着成绩和特殊贡献的集体或个人应给予重奖;对在生产中严重失职,违章指挥,违章作业,违反劳动纪律造成事故的,实行安全责任追究制度。具体奖罚制度规定如下: 一、奖励 在安全生产中做出下列贡献之一,经项目经理批准给予500~2000元奖励: 1、在危机关头,排除险情,避免重大的机电设备、交通、火灾、中毒等事故发生或人生伤亡事故发生的; 2、发生事故时积极抢救,防止事故扩大,使员工生命和集体财产免受或减少损失者; 3、保证本工程能规范施工,不发生任何轻伤事故,保证本作业面没有安全隐患的; 4、研制、革新、引进安全技术,经有关部门鉴定,实际效益(效果)显着的; 5、重大施工项目(含单项工程)施工组织中,做到安全技术措施制定及时,审批、交底、实施认真负责,预防事故发生,确保安全生产,文明施工行之有效,对保证生产计划按期实现目标,生产经营效果有明显作用的; 6、在发生机械事故、防洪抢险、自然灾害等突发性事件时,积极果断采取有效的安全技术措施,防止或减少事故损失的。 二、处罚

(一)有下列情形之一者每次罚款100元,并通报批评 1.进入施工现场不戴安全帽或者不系好安全帽带以及把安全帽做其他使用。 2.违反持证上岗规定,无证操作各类设备,以及特殊工种作业人员无证上岗作业;操作旋转设备戴手套。 3.工作中随意穿越、移动防护遮拦;攀登脚手架、不走安全通道,上、下攀爬脚手架,跨越沟道、孔洞等。 4.揭开沟道、孔洞盖板作业时不挂警示标志,作业结束后不将盖板及时恢复原样。 5.作业过程中抛扔传递工具、材料、设备等。 6.宿舍乱接乱拉电线,使用电炉,堆放易燃杂物。 7.进入施工现场穿高跟鞋、裙子(裙裤)、拖鞋、背心、短裤、露趾凉鞋、登高作业未穿防滑鞋。 8.酒后作业、酒后驾驶。 (二)发生下列情况之一者,每次被处罚100-500元 1.可能产生触电事故的违章行为 (1)非电工从事电气作业或不具备带电作业资格人员进行带电作业;电工作业一人操作,未安排监护人的。 (2)电气设备检修,不按规定进行警示标识;装设地线前,不验电;线路停电检修,未按规定接好地线就开始工作。 (3)跨越安全围栏或超越安全警戒线。 (4)使用不合格的绝缘工具和电气工具。

安全文明施工管理考核办法

安全文明施工管理考核办法 为了规范施工现场安全文明施工管理工作,改善施工现场作业环境,实施平安工程,树立企业安全文明施工形象,增强施工人员的安全意识和遵章守纪的自觉性,保障施工人员的安全与健康,特制定本考核办法。 一、对安全施工、文明施工做得好的分包队伍,项目经理部可申请给予施工单位安全文明施工奖金,经公司领导批准后执行。 二、对安全施工、文明施工做得差的分包队伍有权责令其停工整顿,按照承包合同中的相关条款处以罚款;对安全施工严重失控,且经停工整顿,仍存在严重问题(或事故不断)的承包队伍,项目经理部有权按照工程合同规定,上报公司批准将其清退。 三、凡出现下列严重违章行为,每发现一例,对承包队伍罚款500至1000元。 3.1在易燃易爆防火重点部位进行明火作业,未按要求办理“动火工作票”。 3.2动用安全设施未按要求填写“动用安全设施报审表”。 3.3在带电部位作业,未按要求办理“工作票”。 3.4施工项目施工前,未按程序对参加施工的所有人员进行安全技术交底、记录、签字、认可,进行施工。 3.5无安全施工措施即施工和不认真执行安全措施,或擅自更改安全措施的行为。 3.6作业项目危险区未按要求设围栏及警告标志,交叉作业层未搭设严密、牢固的防护隔离设施,预防控制危险点源。 3.7未经项目经理部批准,违反现场“总平面布置图”和总平面管理措施,私自占用场地,损坏地上、地下设施。 3.8不按规定随意取土、弃土乱倒垃圾者。 3.9安全文明施工责任区及周边脏、乱、差,经安监部门提出仍不按期整改清理干净的。

3.10大、中型施工机械未经检验合格即投入使用的。 3.11大型起吊设备、大型机械无准用证。 3.12接到“安全检查整改通知单”后,不按期整改或借故拖延不进行彻底整改。 3.13经检查发现施工点安全防护措施不到位,安监人员提出要求整改完善,不及时整改的。 3.14其他严重违章行为。 四、凡出现下列违章行为,每发现一例,对施工单位罚款300至5000元。 4.1高处危险作业未设置手扶水平安全绳,未使用防坠器,施工人员在单梁上行走。 4.2按要求必须设专人监护的施工点,未设监护人,或设监护人不到位,或监护人有事离岗前未安排替代人监护。 4.3随意堵塞施工现场通道,损坏路面者。 4.4电焊工、起重工、吊车司机、架子工、电工、试验人员、爆破员等特殊工种作业人员无证上岗者。 4.5在起重、搬运、吊装作业中不设指挥,联系信号不当,安全措施不落实。 4.6易引起烧伤、烫伤,高处坠落,窒息触电事故危险施工点,未采取必要的防火措施或防护措施不当。 4.7大、中型施工机械设备没有制定、运行、维护检修管理制度,或在工作中不坚持定期检查维护者。 4.8安全工器具、电动工器具未按期检验、试验的。 4.9起吊设备的龙门架、井字架不合格或违章载人的。 4.10非专职电工乱接施工电源者。 4.11施工机械、起吊设备带病或缺少安全闭锁装置,未安装限位器使用者。 4.12施工配电箱未按标准设置,箱内未装设漏电保护器,未做到一机一闸一保护,熔断器用铜铁丝等金属丝代替的;未按规范接电源线。

安全文明施工考核管理办法

国家电投永修虬津一期10MWp扶贫光伏项目安全文明施工考核管理办法 国家电投集团江西水电检修安装工程有限公司 2018 年04 月12日

安全管理考核制度 为加强现场安全管理,杜绝违章作业,确保施工现场安全生产,经我项目部研究决定,制定以下奖罚制度。 第一条处罚条例 1. 进场工人未进行安全教育、考核、安全技术交底签字,擅自上岗作业者,一经发现对施工队伍处100元/人罚款。 2. 录用未成年工(指年满16周岁未满18岁周岁的劳动者),或录用患有传染病、高血压、心脏病、癫痫病、残疾人等及体检不合格者上岗作业,一经发现对施工队伍处500元/人罚款。并责令其退场。 3.酒后作业者,处100元/人/次罚款。 4. 进入施工现场不戴安全帽处100元/人罚款;第二次处500元/人,并且施工队负连带责任处1000罚款;第三次直接清退施工队。 5.不系帽扣者,处50元/人/次罚款。 6.安全技术交底未签字确认上岗者,处50元/人/次罚款。 7. 在施工现场吸烟者,处50元/人/次罚款。 8. 在施工现场内追逐打闹、无理大声喧哗者,处50元/人∕次罚款。 9. 进入施工现场未带胸卡、光膀赤膊、穿拖鞋、高跟鞋者,处50元/人/次罚款。 10.在施工现场或生活区随地大小便者,处200-500元/人/次罚款。 11.无故由高处向下投掷物料、垃圾者,处500元/人/次罚款。 12.为施工人员提供不合格的安全防护用品视情节轻重处200—20000元罚款。

13. 作业人员未正确使用安全防护用品者,处100元/人/次罚款。 14. 在无可靠安全防护措施情况下,违章指挥作业、违章冒险作业者,视情节轻重处200—20000元罚款。 15.未经允许私自拆除、挪动、损坏现场安全防护设施及安全消防设施、警示牌、警示标语、照明设施者视情节轻重处100—20000元罚款,构成犯罪的由公安机关追究其刑事责任。 16.特种作业人员未持证上岗、违反操作规程,视情节轻重处100—2000元罚款,发生事故造成损失由公安机关追究其刑事责任。 17.在施工现场或生活区打架斗殴者处500—5000元罚款,对所属单位处10000—50000元罚款,发生事故造成损失视情节严重交由公安机关追究其刑事责任。 18.偷盗现场物品者,将移送公安机关处理。 19.;在易燃易爆物品边吸烟动火者将视情节处100—2000罚款。 20.动火开始,必须将动火地点易燃物品清理干净、配备灭火器材、设看火人。如不按规定执行,处100—500元罚款。 21.动火后必须确认无余火并将现场清理干净后离开。如不按规定执行,处100—500元罚款。 22.距地面2米以上高空作业必须穿防滑鞋,系好安全带。违章者视情节轻重处100—500元罚款。 23.施工中应节约用水、用电、严禁长流水和长明灯现象。如发现,每次对责任队伍或责任人处50-500元罚款。 24. 施工结束后及时将施工区域清理干净,否则处200-2000元罚款。

安全文明施工奖惩管理制度范本

内部管理制度系列 安全文明施工奖惩制度(标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-62796安全文明施工奖惩制度 Reward and punishment system for safe and civilized construction 说明:为规范化、制度化和统一化作业行为,使人员管理工作有章可循,提高工作效率和责任感、归属感,特此编写。 1为了贯彻落实安全文明施工各项规章制度,树立“安全第一、预防为主”的方针,杜绝违章施工,减少事故发生,促进工程任务的顺利进行。根据《电力建设安全健康与环境管理工作规定》、《电力建设文明施工规定及考核办法》特制定本办法。 2安全文明施工奖励办法 2.1奖励原则 2.1.1公司奖励对象为各施工队以的施工人员及施工队的党政主要领导、安监科长、监理、建设单位安保部成员。 2.1.2在工程建设期间能够认真贯彻执行各项管理制度,发现和消除重大事故隐患,成绩特别突出的单位和个人。 2.1.3在事故发生时,积极采取措施,防止事故扩大,从而避免或减少人员伤亡和财产重大损失的单位和个人。

2.1.4公司组织的季度安全文明施工检查、考核、评比中得分合格(包括合格)以上的施工单位、项目部。 2.1.5公司所属各部门的奖励参照上述规定执行。 2.2奖励实施程序 对所有奖励对象必须有详细的申报材料,经安全质量部及主管领导审核,安委会审查合格后,由公司安全质量部组织实施。 2.3奖励基金来源 2.3.1从公司总部出,总经理及副总批准的额度为标准。 2.3.2施工队在工程建设过程中安全文明施工的违章和发生事故及未遂事件罚款。 2.3.3安全奖励专用基金由公司财务设立并建帐,由安监部统一掌握使用。 3安全文明施工处罚办法 3.1.安全文明施工处罚原则 3.1.1发生人身伤亡、机械设备损坏以及火灾、交通事故等,在按“三不放过”的原则认真查处的基础上,按规定给予经济处罚。

2019党建工作年度考核办法

X县党建工作年度考核办法(送审稿) 第一章总则 第一条为全面提高党建工作科学化水平,引导全县各级党组织开拓奋进、争创一流,推进转型突破,促进跨越发展,为推动X副中心城市加速崛起提供坚强组织保证,根据《党章》、党内有关规定及省市文件要求,制定本办法。 第二条党建工作年度考核坚持以下原则: 1、引领方向,争先进位; 2、夯实基础,突出重点; 3、注重实绩,客观公正; 4、真考实核,激励先进。 第三条本办法适用于各镇党委,县委各部门,县级国家机关各部门、各人民团体党组织的党建工作年度考核。 第四条全县党建工作年度考核在县委领导下,由县委组织部组织实施,与全县年度目标责任考核相衔接。 第二章考核内容 第五条本办法所指的考核内容,主要是依据县党代会报告、县委全委会报告、《X县年度党建目标责任书》和《中共X县县委组织部年度工作要点》确定的涉及组织工作的内容,包括思想政治建设、领导班子和干部队伍建设、基层组织建设、党员队伍建设、党代表联络工作和中央、省市县委安排部署的党内重大学 — 1 —

习教育实践活动等工作。 第六条坚持党建基础工作、重点工作、创新工作和宣传工作“四位一体”考核。 (一)党建基础工作指履行党的建设基本职能、基础建设和日常性工作。 (二)党建重点工作指第五条所列的中央、省市县委重大部署和组织部门开展的重要活动。 (三)党建创新工作指在党建工作方面探索实践和总结的有推广价值或借鉴意义的新方法、新途径、新经验。 (四)党建宣传工作指对在县以上主流媒体、党报党刊宣传我县党建工作动态、介绍党建工作经验、做法情况的考核。 第三章年度目标任务制定下达 第七条根据《县委组织部年度工作要点》和市县考核办下达的党建考核共性指标,县委组织部结合实际,细化分解工作任务,制定《党建工作目标责任书》,经县委组织部部务会审定,与各镇党委、县级各部门签字后下发,作为平时考核和年终考核的依据。 第八条《党建工作目标责任书》下达以后,确需纳入党建工作年度考核的工作任务,经县委组织部部务会研究审定后纳入考核范围。 第四章考核办法和程序 第九条党建工作年度考核由平时考核和年终考核构成。 — 2 —

安全文明施工考核管理办法

安全文明施工考核 管理办法

国家电投永修虬津一期10MWp扶贫光伏项目安全文明施工考核管理办法 国家电投集团江西水电检修安装工程有限公司 年 04 月 12日

安全管理考核制度 为加强现场安全管理,杜绝违章作业,确保施工现场安全生产,经我项目部研究决定,制定以下奖罚制度。 第一条处罚条例 1. 进场工人未进行安全教育、考核、安全技术交底签字,擅自上岗作业者,一经发现对施工队伍处100元/人罚款。 2. 录用未成年工(指年满16周岁未满18岁周岁的劳动者),或录用患有传染病、高血压、心脏病、癫痫病、残疾人等及体检不合格者上岗作业,一经发现对施工队伍处500元/人罚款。并责令其退场。 3.酒后作业者,处100元/人/次罚款。 4. 进入施工现场不戴安全帽处100元/人罚款;第二次处500元/人,而且施工队负连带责任处1000罚款;第三次直接清退施工队。 5.不系帽扣者,处50元/人/次罚款。 6.安全技术交底未签字确认上岗者,处50元/人/次罚款。 7. 在施工现场吸烟者,处50元/人/次罚款。 8. 在施工现场内追逐打闹、无理大声喧哗者,处50元/人∕次罚款。 9. 进入施工现场未带胸卡、光膀赤膊、穿拖鞋、高跟鞋者,处50元/人/次罚款。 10.在施工现场或生活区随地大小便者,处200-500元/人/次

罚款。 11.无故由高处向下投掷物料、垃圾者,处500元/人/次罚款。 12.为施工人员提供不合格的安全防护用品视情节轻重处200— 0元罚款。 13. 作业人员未正确使用安全防护用品者,处100元/人/次罚款。 14. 在无可靠安全防护措施情况下,违章指挥作业、违章冒险作业者,视情节轻重处200— 0元罚款。 15.未经允许私自拆除、挪动、损坏现场安全防护设施及安全消防设施、警示牌、警示标语、照明设施者视情节轻重处100—0元罚款,构成犯罪的由公安机关追究其刑事责任。 16.特种作业人员未持证上岗、违反操作规程,视情节轻重处100—元罚款,发生事故造成损失由公安机关追究其刑事责任。 17.在施工现场或生活区打架斗殴者处500—5000元罚款,对所属单位处10000—50000元罚款,发生事故造成损失视情节严重交由公安机关追究其刑事责任。 18.偷盗现场物品者,将移送公安机关处理。 19.;在易燃易爆物品边吸烟动火者将视情节处100—罚款。 20.动火开始,必须将动火地点易燃物品清理干净、配备灭火器材、设看火人。如不按规定执行,处100—500元罚款。 21.动火后必须确认无余火并将现场清理干净后离开。如不按

安全文明施工措施考评办法

安全文明施工措施考评办法 第一条考核目的 为加强安全文明施工管理,建成精品工程,特制定本办法。第二条考核对象 房屋建筑及安装工程承包人、装饰装修工程承包人、室外工程承包人、园林绿化景观工程承包人。 第三条考核依据 (一)本工程施工承包合同文件、监理合同文件。 (二)建筑施工安全检查标准。 (三)江西省住房和城乡建设厅相关文件 (四)其他相关法规、标准。 第四条考核组织 成立项目考核工作组: 组长:总监理工程师(或总监理工程师代表) 工作组成员:由监理机构负责组织,业主、施工单位代表参加。考核工作组织职责:对施工单位进行考核。 第五条考核程序 (一)考核每月两次 (二)考核工作级依照考评表(见附表)进行考核。 (三)考核结果由考核工作组审核,并由考核工作组组长签字后,监理例会公布评分。 第六条检查评分方法

(一)建筑施工安全检查评定中,保证项目应全数检查。(二)建筑施工安全检查评定应符合施工安全检查标准第3 章中各检查评定项目的有关规定,并应按(JGJ59-2011 建筑施工安全检查标准)附录A、B 的评分表进行评分。检查评分表应分为安全管理、文明施工、脚手架、基坑工程、模板支架、高处作业、施工用电、物料提升机与施工升降机、塔式起重机与起重吊装、施工机具分项检查评分表和检查评分汇总表。 (三)各评分表的评分应符合下列规定: 1)分项检查评分表和检查评分汇总表的满分分值均应为100 分,评分表的实得分值应为各检查项目所得分值之和; 2)评分应采用扣减分值的方法,扣减分值总和不得超过该检查项目的应得分值; 3)当按分项检查评分表评分时,保证项目中有一项未得分或保证项目小计得分不足40分,此分项检查评分表不应得分; 4)检查评分汇总表中各分项项目实得分值应按下式计算: A1=(B×C)/100 (4.0.3-1) 式中:A1 —汇总表各分项项目实得分值; B —汇总表中该项应得满分值; C —该项检查评分表实得分值。 5)当评分遇有缺项时,分项检查评分表或检查评分汇总表的总得分值应按下式计算: A2=(D/E)/100 (4.0.3-2)

安全文明施工奖惩措施

中建X局XX项目部现场安全文明施工处罚制度 1、安全资料 (1)施工班组未执行安全责任制,未签订班组《安全目标管理责任书》的,对有关责任班组罚款500元。 (2)对未签订《安全目标管理责任书》而入场开始施工的班组罚款1000元。 (3)对安全检查出得施工隐患未做到未按期完成整改或整改不彻底的,对责任班组罚款200元/条,班组长罚款100元/条。 (4)新进场施工人员未经三级安全教育上岗作业的,对施工班组有关责任人罚款100元/人。 (5)特殊工种不持证上岗罚款100元/人,无证人员从事特殊工种作业罚款500元/人。(6)无辜缺席项目安全检查和安全会议的,罚款200元/人次。 (7)班组班前安全活动记录未做发现一次罚班组长50元/次。 2、“三宝”、“四口”、临边、脚手架 (1)进入施工现场不戴安全帽罚款50元/人;2米以上高空作业不系安全带罚款100元/人;穿拖鞋、高跟鞋、光背作业罚款50元/人。 (2)严禁任何施工组主或者个人以任何理由私自拆除、破坏、挪用安全防护设施,若影响正常施工,必须书面征得项目部同意,并采取相应安全保障措施方可,工完后立即将安全防护设施恢复,私自拆除罚款200元;许可拆除但工完后不立即恢复或恢复不合要求者罚款100元,因拆除造成事故的责任或损失由拆除责任班组负责。 3、施工用电 (1)未按临电方案及技术要求实行“三相五线制,三级配电、二级保护,一机一闸一漏电一箱一保护”,未使用可见断电隔离开关的,发现一处罚款200元。 (2)配电箱未按下出下进线施工,电缆未架空或埋地的,线路上未使用绝缘子固定、随地乱拖拉的,每发现一处罚款200元。 (3)电箱内接线混乱,回路无编号,一闸多机,箱内开关破损、失灵的,闸刀无盖、用金属丝代替熔丝的,不按规范接线,保护零线不借或与工作零混接得,漏电保护器不匹配的,每发现一处罚款200元。 (4)电箱无锁无门的,箱内有杂物的,箱门敞开的,每发现一处罚款100元。 (5)机具、设备使用无开关箱或距离超过3米的,开关箱内无漏电保护器或失灵的,每发现一处罚款200元。 (6)施工现场用单芯、两芯塑料线或花线充当电源线的,电源线老化破皮绝缘差或电线接头未包扎好,使用四芯电缆加一根代替五芯电缆的,每发现一处罚款100元。 (7)办公室、库房、宿舍内严禁使用超过100瓦的大功率电器灯具取暖照明,违者没收灯具,并罚款200元。 (8)办公室、库房、宿舍内严禁乱接电源线,违者对其个人及其所在班组分别罚款100元;对宿舍长明灯,发现一次罚款100元。 (9)现场照明单设开关箱,禁止动力和照明混用;行灯电压不得超过36伏,违者罚款500元。

地产集团建设工程安全文明施工管理与考核办法

某地产集团建设工程安全文明施工管理与考核办法为贯彻落实集团“新起点、新思路、新理念、新标准”的战略 精神,加强各项目安全文明施工管理,特制定本办法。 第一章部门职责 第一条地区公司工程部为各项目安全文明施工管理的责任部门,负责按集团及政府要求,确保工地安全文明施工达标。 第二条集团招投标中心、法律事务中心及地区公司招投标部、 合同管理部为安全文明施工管理的协助部门,负责根据本办法及国 家有关规范要求,完善合同条款。 第三条地区公司工程技术部、综合计划部为考核、监督部门, 负责安全文明施工管理机制正常运作的推进并实施考核。 第四条集团管理中心为监督、服务、检查、考核部门,负责集 团系统内安全文明施工管理制度的建立及推行,并实施考核。

第二章考核细则 第五条文明施工管理类 1、项目收地后一个月内,按集团建筑设计院下发的《定型产品-标准做法》中小区临时围墙标准设臵,并沿工地四周连续设臵,确保美观、整洁。未围蔽的每次扣罚项目经理50元,工程部经理30元;围蔽方式达不到要求的每次扣罚项目经理20元,工程部经理20元。 2、施工通道应尽量避开销售环境,如确因现场条件制约无法避开的,应做到销售时间内(如公休日、节假日、开盘日等)干净、整洁。否则,每次扣罚项目经理500元,工程部经理500元。 3、出入口、办公室、宿舍、厨房、厕所、材料堆放场地、加工场地、仓库地面、工地内外通道地面要求做硬化处理,并且保持道路畅通。否则,每次扣罚项目经理50元,工程部经理30元。

4、施工现场进出口应设臵大门,大门宽不得小于5m、门面平整、油漆不脱落。大门边应设臵“五牌一图”标识牌。否则,每次扣罚 项目经理50元,工程部经理30元。 5、各项目除天下盘外,工地出入口应设臵洗车槽、沉淀池、高 压冲洗水枪,并正常使用。否则,每次扣罚项目经理50元,工程部 经理30元。 6、材料应按总平面布局图堆放整齐,易燃易爆物品分类存放, 标牌标识清晰,建筑垃圾工完场清。否则,每次扣罚项目经理50元,工程部经理30元。 7、现场消防制度健全,各部位灭火器材配臵合理,易燃易爆物 品专人管理,动火审批制度健全。否则,每次扣罚项目经理50元, 工程部经理30元。 8、场地有连续排水设施、保持排水通畅,泥浆、污水、废水不 得外溢,未经处理不得排入下水道和河道,否则,每次扣罚项目经 理50元,工程部经理30元。

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