现场检测试验实施管理细则
试验管理实施细则5篇
试验管理实施细则5篇【第1篇】某工地实验室管理细则工地实验室管理细则第一条总则为加强十天高速马路安康东段工地实验室工作的管理,经管理处讨论打算成立十堰至天水高速马路陕西段安康东段建设项目中心实验室, 中心实验室对管理处、总监办负责,将会同驻地办工地实验室、施工单位工地试验室共同完成实验检测任务,确保工程质量。
管理处质量平安科对中心实验室进行业务管理,并对其合同费用的计量支付举行审核。
管理处对中心实验室考核、监督方法参照对监理人员的考核方法执行。
其次条实验机构设置1、本项目的实验室设【第2篇】项目经理部工程实验管理工作实施细则__________________项目经理部工程实验管理工作实施细则第一章总则第一条为规范和加强________________工程建设中的工程实验管理工作，确保工程质量与选购产品质量，符合国家、行业和地方标准及合同要求，严格现场施工控制，降低消耗及节省成本，适应公司质量体系要求，特制订本《工程实验管理工作实施细则》。
第，按《工程实验工作报表》统计当月的实验资料；每年截止12月25日将统计当年实验资料、计量实验仪器设备、实验人员动态等状况、实验工作总结。
第五条单位工程竣工后，各种实验报告、质量评定、原始记录必需分类分项目，分离装订成册。
第九章实验室管理制度第一条实验检测工作管理制度1、实验室主任编制实验检测方案、根据方案支配工作。
2、实验工作必需按国家、铁道部行业或地方标准举行。
3、实验过程的每道工序必需申报监理工程师旁站4、实验工作完成后，由检测人员将检测结论报告交技术负责人审核、签发。
其次条标养室管理制度1、保证不停电，项目部驻地房管部门已备有发电机，一但停电，在半小时之内可送电，以保证仪器的正常工作。
2、标养室已备有水池，自来水一停使用备用水。
3、钢架放置试件，摆放整齐，块与块、组与组之间间距2ｃｍ。
4、进出标养室人员必需顺手关门，非实验室人员不得入内，确保恒温、恒湿。
工程项目检测试验管理制度
工程项目检测试验管理制度第一章总则第一条为规范工程项目检测试验工作，确保工程项目进度和质量目标的顺利实现，加强对工程项目的管理，提高监理工作的水平，制定本制度。
第二条本制度适用于所有工程项目的检测试验工作，包括施工、安装、调试、竣工验收以及隐蔽工程的检测试验。
第三条工程项目检测试验应符合相关的国家标准和法律法规的规定，确保工程建设过程中的安全、质量和合规性。
第四条项目检测试验管理应遵循“科学、严谨、公正、公开”的原则，确保检测试验工作的公正、独立和客观。
第五条项目检测试验的质量目标包括：工程质量合格率达到100%；质量缺陷率低于国家规定标准；工程进度符合计划要求。
第六条项目检测试验的工作原则包括：全程检测试验、过程监督检验、事后抽查检验、责任追究检验等。
第七条项目检测试验的责任部门包括：项目管理部门、监理单位、施工单位、设计单位等相关单位。
第八条项目检测试验的主要内容包括：质量管理体系审核、工序检验、抽样检验、监理检验、验收检验等。
第九条项目检测试验的管理要求包括：规范检测试验流程、做好检测设备的维护和保养、严格执法、及时处理检测反馈等。
第十条项目检测试验的记录包括：检测报告、检测记录、检测证书等。
第二章检测试验管理机构第十一条建立检测试验管理机构，负责工程项目的检测试验工作，包括设立检测试验小组、制定工作计划、审核检测结果等。
第十二条检测试验管理机构的主要职责包括：负责工程项目检测试验计划的制定、审核和执行；负责监督施工单位的检测工作；负责处理检测结果的异常情况等。
第十三条检测试验管理机构的组成包括：检测试验负责人、检测工程师、质量工程师、技术支持人员等。
第十四条检测试验管理机构应具备相应的检测设备和技术支持，确保检测结果的真实可靠性。
第十五条检测试验管理机构应建立健全的文件管理制度，保存检测记录、检测报告等相关资料，确保数据的准确性和完整性。
第十六条检测试验管理机构应定期评估和改进工作流程，提高工作效率和质量水平。
检验检测机构资质认定--现场试验考核实施规范
检验检测机构资质认定一现场试验考核实施规范1范围本文件规定了XX省检验检测机构资质认定评审现场试验考核中评审组及职责、现场试验考核原则、考核要求、考核程序、考核结果评价。
本文件适用于XX省检验检测机构资质认定评审的现场试验考核。
2规范性引用文件下列文件中的内容通过文中的规范性引用而构成本文件必不可少的条款。
其中,注日期的引用文件,仅该日期对应的版本适用于本文件；不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。
RB/T214检验检测机构资质认定能力评价检验检测机构通用要求3术语和定义下列术语和定义适用于本文件。
3. 1盲样考核blindsampIetest评审组成员提供有数据的盲样或现场进行加标回收，交检验检测机构进行检测和赋值，其误差、加标回收率或不确定度应在允许范围之内。
盲样的特征量值或参数包含物理特性、化学特性及定性鉴别等。
其结果可以是数值（定量测量），也可以是描述性的（定性检测）或需要解释说明的检测结果、一套数据或一组信息。
3.2人员比对PerSOnnelcomparisontest在重复性条件下，不同的人员依据同一标准、使用同一设备、对同一样品实施检验检测，比对结果应达到相应的质量控制要求。
3.3仪器比对instrumentcomparisontest同一人员依据同一标准、使用不同设备、对同一样品实施检验检测，比对结果的一致性应达到相应的质量控制要求。
3.4样品复测SamPIeretesttest由评审员指定，检验检测机构对机构留存的样品实施再次检验检测，其误差或不确定度应在允许范围之内。
3.5加标回收SPikedrecovery在空白样品或已知含量的某种背景下添加已知含量的标准品（被测成分），用建立的方法检测其含量（实测值）与添加值的比。
3.6报告验证reportvaIidation通过核查已经出具的有效检验检测报告（包括能力验证结果报告）及原始记录，对报告及相关记录的完整性、规范性和准确性进行的验证，证明机构具备相应的检验检测能力。
现场试验检测管理办法
现场试验检测管理方法第一章总那么第一条为加强经理部现场检测管理，标准现场检测工作，特制定本方法。
第二条本方法中现场检测包括：工程地质原位测试〔动力触探、静力触探、标准贯入试验等〕，路基压实质量检测〔Evd、Ev2、K30、孔隙率检测等〕，锚杆拉拔试验，贯入法一天强度检测，混凝土回弹、钻芯检测，混凝土拌合物性能测试，孔底沉碴厚度检测，静载试验，桩基低应变检测、超声波检测，雷达检测，混凝土裂纹宽度，钢筋保护层厚度检测等凡需持试验仪器到施工现场进展的检测；不包括第三方检测。
第三条本方法适用于经理部各总队、工程试验检测中心、工地试验室。
第二章各方职责第四条总队职责1.向试验检测中心现场检测组或工地试验室提出现场检测申请，填写委托单。
2.做好现场检测前的各项准备工作。
3.配合试验检测中心现场检测组或工地试验室进展检测。
4.总队自行进展的检测并出具报告的工程有：贯入法1天强度检测、锚杆抗拔力、泥浆性能、压实系数或孔隙率、K30检测、混凝土拌合物性能、隧道防水板焊接质量气密性检测等。
5.总队应配备根本的现场检测仪器包括：贯入法强度检测仪、钻孔取芯机、泥浆测试仪、灌砂筒、环刀、压力泌水仪、含气量测定仪、水灰比测定仪、测温设备、隧道防水板焊接质量气密性检测设备等。
6. 对根本的现场检测填写现场检测记录，并出具报告。
试验报告编号以总队为单位进展编号，除技术负责人签字、加盖检测章及CMA章外，其他工作均由总队完成。
检测报告交两份到检测中心或工地试验室存档〔一份是签字齐全未盖章的；另一份是签字、盖章齐全的〕。
同时总队要负责此类试验报告在武广梦龙即时通的填报工作。
7.每周四上午及每月最后一个星期四上午向试验检测中心或工地试验室上报总队自行检测次数〔二、七总队向试验检测中心现场检测组上报〕，以便试验检测中心或工地试验室及时汇总并上报。
第五条试验检测中心现场检测组职责1.负责二、七总队的重型动力触探、标准贯入试验、Evd、Ev2检测、混凝土回弹、钻芯检测，混凝土裂纹宽度检测、钢筋保护层厚度；负责一至八总队的孔底沉碴厚度检测、静载试验、桩基低应变检测、超声波检测、雷达检测、静力触探；负责出具现场检测报告。
试验检测监理实施细则
试验检测监理实施细则试验检测监理实施细则为了更好地实施试验检测工作，确保本工程项目符合合同和设计要求，遵守国家有关规定和规程，坚持质量第一、数据为准的质量方针，竭诚为工程施工现场服务，遵守各项规章制度和试验室的一切规定，特制定本监理方案。
一）质量保证措施1.建立试验台帐要求台帐编号连续，编号与报告上编号相符，各类试验台帐每半年整理一次，并存档备查。
主要台帐包括：1）原材料试验台帐2）各类施工试验台帐3）各类报告发送登记台帐4）试验委托台帐5）不合格试验台帐6）各种配合比发送台帐7）试验仪器设备台帐2.制定试验外委制度1）外委试验必须委托有资质的试验机构进行。
2）外委试验要建立委托试验台帐。
3）委托时要填写委托检测项目、使用的试验规程和技术标准。
4）送样的数量、规格、型号、代表的数量、是否有旁站监理等要在委托试验单中清楚填写。
5）取试验单时要检查试验报告是否符合委托要求，包括试验数据和试验项目。
3.保证试验检测结果公正无私试验检测结果不受任何行政、经济或权利方面的利益干预，任何人不得主观改变试验检测结果，保证结论的公正性。
1）抽样检测工作规定对进场的原材料、施工现场半成品、成品质量应按规定的频率进行抽样检测，试样抽取后，应妥善编号、保存并详细注明样品名称、数量、取样位置。
2）试验检测质量控制试验检测人员接到抽检样品后，应按有关标准规定制备好试样，试验检测完毕应及时对实测数据进行整理，确定无误，出示试验报告单。
3）原始数据处理质量控制原始记录的格式要统一，必须填写完整。
4）业资料控制规定业资料整理应统一完整，符合标准要求，试验检测报告采用规定的统一格式，应填写完整，文字清晰、数据准确、结论正确、不得涂改。
试验检测报告应各单位、分项、分部分别归类存档。
4.现场试验监理人员的主要任务1）与承包人共同进行现场取样，以保证样品具有代表性。
2）随机检查进场材料，发现问题及时责令承包人取样试验。
并行监理，以确保用于工程中的材料符合要求。
现场检测试验安全管理制度
一、总则为确保现场检测试验工作的顺利进行，保障试验人员的人身安全和财产安全，预防事故的发生，特制定本制度。
二、组织机构及职责1. 试验安全管理委员会负责制定现场检测试验安全管理制度，监督、检查制度的执行情况，协调解决试验过程中的安全问题。
2. 试验安全管理员负责现场检测试验安全管理的具体实施，对试验人员进行安全教育和培训，定期检查试验现场的安全状况。
3. 试验人员严格遵守试验安全管理制度，服从安全管理员的指导和监督，确保自身和他人的安全。
三、安全管理制度1. 安全防护用品（1）试验人员进入现场时，必须佩戴安全帽、安全带等防护用品。
（2）特殊作业岗位，如高空作业、有限空间作业等，必须佩戴相应的防护装备。
2. 试验现场管理（1）试验现场应设置明显的警示标志，确保人员安全通行。
（2）试验现场应保持整洁，不得堆放杂物，防止绊倒、摔伤等事故的发生。
（3）试验现场应配备必要的消防设施，并定期检查其完好性。
3. 试验设备管理（1）试验设备应定期进行维护、保养，确保设备安全、可靠运行。
（2）试验设备操作人员应熟悉设备性能、操作规程，严格按照规程操作。
4. 电气安全管理（1）试验现场应遵守电气安全操作规程，严禁私拉乱接电线。
（2）电气设备操作人员应持证上岗，严格执行操作规程。
5. 静载试验安全管理（1）静载试验应采用安全性高、有可靠保护措施的加载方式。
（2）试验用荷载架、支座、支墩、脚手架等支承及加载装置应有足够的安全储备。
6. 登高作业安全管理（1）登高作业人员必须经过专业培训，取得相关资格证书。
（2）登高作业时，必须穿戴安全带、安全绳等防护用品。
（3）登高作业现场应设置安全防护措施，防止坠落事故发生。
7. 基坑、沟槽内检测安全管理（1）基坑、沟槽内检测时，应采取防止坍塌措施，确保人员安全。
（2）有明显安全隐患的，需在消除安全隐患后再进行检测。
8. 大型机械伤害预防（1）大型机械操作人员必须持证上岗，熟悉机械性能和操作规程。
现场试验规章制度汇编范本
现场试验规章制度汇编范本第一章总则第一条为了规范现场试验的组织管理，确保试验安全稳定进行，提高试验效率和成果，特制订本规章制度。
第二条所有参与现场试验的人员必须严格遵守本规章制度，听从试验负责人的统一指挥和管理。
第三条现场试验规章制度适用于所有试验活动，包括但不限于科研试验、生产试验、产品试验等。
第二章试验前的准备第四条在进行现场试验前，设立试验组织委员会，确定试验目标、内容和方法，制定试验计划和安全措施。
第五条制定试验计划时，应包括试验时间、地点、人员配置、试验过程和数据处理等内容。
第六条在试验前，需要对试验设备、环境等进行检查和维护，确保试验能够顺利进行。
第三章试验过程中的管理第七条试验过程中，试验负责人应根据试验计划和安全措施，对试验人员进行指导和监督。
第八条试验人员应认真执行试验任务，确保试验数据的准确性和可靠性。
第九条试验中发现异常情况时，应及时报告试验负责人，并按照应急预案进行处理。
第四章试验结束后的处理第十条试验结束后，应对试验数据进行整理和分析，撰写试验报告并提交给试验组织委员会。
第十一条试验设备和场地应做好清理和保养工作，确保下次试验的正常进行。
第十二条对于试验过程中发现的问题和不足，应及时总结经验教训，完善试验管理制度。
第五章附则第十三条试验人员必须接受相关的培训和考核，具备相关知识和技能方可参与试验活动。
第十四条对于违反现场试验规章制度的人员，将根据情节轻重给予纪律处分，严重者将被追究法律责任。
第十五条本规章制度自颁布之日起实施，如有需要修改或补充，应经试验组织委员会审议通过后方可生效。
以上为现场试验规章制度汇编，所有相关人员应严格遐守，共同遵守。
试验检测监理实施细则
试验检测监理实施细则本实施细则旨在规范试验检测监理工作，确保工程质量符合相关标准和设计要求，提高监理工作的质量和效率。
本实施细则适用于所有涉及试验检测的监理工作，包括原材料、半成品、成品的质量检测，施工过程中的质量检测，工程竣工验收的质量检测等。
（1）对工程所需的原材料、半成品、成品进行质量检测，确保其质量符合标准和设计要求；（2）对施工过程中进行质量检测，及时发现并处理质量问题；（3）对工程竣工验收进行质量检测，确保工程达到预期的质量标准；（4）协调并处理与试验检测有关的问题和纠纷。
（1）有权要求承包商提供相关的原材料、半成品、成品的质量证明文件；（2）有权在施工过程中对关键部位进行质量抽查和检测；（3）有权对竣工验收的工程进行质量检测，并提出整改意见；（4）有权对试验检测过程中发现的问题进行处罚和建议整改。
（1）监理应对所有进场的原材料、半成品、成品进行质量检测，确保其质量符合标准和设计要求；（2）质量检测应采用见证取样、抽样检验等方法进行；（3）监理应对检测结果进行评估，对不合格的原材料、半成品、成品进行处理。
（1）监理应对关键部位的施工质量进行抽查和检测，确保施工质量符合要求；（2）监理应对施工过程中的质量问题进行处理，确保问题得到及时解决；（3）监理应对施工质量进行评估，提出改进意见和建议。
随着建筑行业的快速发展，施工电梯在工程建设中发挥着越来越重要的作用。
为了确保施工电梯的安全运行，提高工程建设效率和质量，本细则旨在明确施工电梯监理的实施流程和相关职责，为监理单位和施工单位提供指导和参考。
保障施工电梯的安全运行，预防安全事故的发生。
促进施工电梯的规范化管理，提高工程建设效率和质量。
明确监理单位和施工单位的职责和义务，加强协作与沟通。
本细则适用于新建、改建、扩建的建筑工程中施工电梯的监理工作。
监理单位应具备相应的资质和能力，具备足够的专业技术人员和设备，以保证施工电梯监理工作的顺利进行。
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现场检测试验实施管理细则一、概述依据合同条款规定及规划对质量控制的要求，管理细则主要是对其进行控制并保持其现行有效，从而保证管理体系的持续适应性和有效性。
二、人员本试验室已配备足够的管理人员和技术人员，并赋予其必要的权力和资源，明确其职责，对不符合检测工作进行控制，区分检测程序的偏离，采取纠正或预防措施，减少这种偏离。
试验室从组织机构和岗位职责方面保证试验室及所有人员与检测活动、检测数据和结果不存在利益关系。
所在母体组织通过公正性声明确保员工不受任何来自内外部的不正当的商业、财务和其它方面的压力和影响，并防止商业贿赂。
试验室所有人员承诺确保所知悉的国家秘密、商业秘密和技术秘密不外泄。
试验室主任、技术负责人、质量负责人均由母体授权任命，当人员发生变更时报监理、业主备案。
三、部门职责1、选定料源:主要指地方材料（包括土、砂石材料、石灰）等，按设计文件提供的材源,通过试验,选择符合技术标准要求,开采方便,运输费用低的料场供施工使用。
2、试样管理；包括试样的采集、运输、分类、编号及保管。
3、验收复检：指对已进场的各种材料（包括原材料、成品或半成品材料）按技术标准或试验规程的规定，分批量进行有关技术性质试验，以决定准予使用或封存、清退。
4、标准试验：指完成各种混合材料的配合组成设计试验，提出配合比例及相关施工控制参数。
5、工艺试验：包括试验路铺筑、混合材料的预拌等过程中的试验工作，为施工控制采集有关的控制参数。
6、自检试验：包括配合比例、压实度、强度（包括各类试件的成型、养护和试验）、施工控制参数、分项或分部工程中间交工验收试验等。
7、协助试验：指为监理试验室提供其复核试验所需的一切材料（同现场监理人员一同取样，每种材料取两份，一份留自己试验用，一份送监理试验室），为现场监理人员抽检试验提供必要的仪器设备及人员协助，以及委托试验的送样任务。
8、协助有关方面调查施工中出现的质量问题或质量事故，为调查处理提供真实、齐全的试验数据、证据或信息，参与必要的试验检测工作。
9、对试验资料进行整理分析，提出分析报告，随时掌握施工质量动态，供有关人员参考。
10、参与现场科研试验工作，推广及应用材料、新技术、新工艺。
11、关键岗位质量职责11、1主任岗位职责负责日常管理工作，抓好全体试验人员的技术业务学习，对分管部门工作计划的完成情况及工作质量负责，负责贯彻执行工程质量检测的有关方针、政策、法规和条例，督促、检查各部门岗位责任的执行情况；负责派出机构的授权管理工作，负责仪器、设备、低值易耗品购置计划的编制及工作总结提报，负责检测报告的终审与签发，并对检测资料、检测数据的准确性和可靠性负责。
检查、指导工作。
11、2技术负责人岗位职责负责组织全体试验人员学习贯彻国家、行业有关标准、规范、并根据实际情况制定相应措施；制定培训计划，负责组织人员培训，技术考核和上岗考核，参与管理体系建立、运行和维护，负责作业指导书、检测实施细则等技术程序的编制和维护，协助管理体系内部审核，对可能存在的检测质量问题安排追溯或及时反馈，有权终止不符合质量要求的检测活动，并对检测事故进行调查，负责质量事故和用户对检测结果提出申诉、异议的处置，负责检测设备管理，建立仪器使用、维修制度，组织检查仪器设备的维护和核准，以保证良好的工作环境，质量负责人不在时代理质量负责人职责，负责考核各级检测人员的检测工作质量和检测报告的终审与签发，并对检测资料、检测数据的准确性和可靠性负责。
11、3质量负责人岗位职责负责内审工作的开展与实施，建立本中心的管理体系，负责组织质量手册、程序文件等质量体系文件的编制、补充和修改，应确保管理体系的完整性，负责质量管理手册贯彻执行和检查，确定质量方针、质量目标，分配质量职责，检查质量管理手册的执行情况。
11、5授权签字人的职责和权力熟悉相应的检测管理程序及记录、报告的核查程序，了解检测目的，评审检测记录和结果，掌握本人签字领域范围内的检测标准规程，熟悉认可准则及相关技术文件的要求和认可标志管理办法，签发检测报告，对检测报告具有批准权和否决权，对报告的正确性所引发的检测纠纷承担相应的技术和民事责任。
11、6试验工程师岗位职责参加各类原材料试验和工艺试验，负责混凝土及混合料配合比设计；监督试验人员的试验检测操作过程，检查试验结果是否准确，对检测结果负责；指导实验员的检测工作，对试验员进行技术和业务指导，对试验员的技术操作进行规范把关；指导试验资料的整理工作，审核试验检测记录，复核试验检测报告；掌握本专业检测技术，对新标准、新规范、新规程、组织执行实施；参与项目工艺攻关和质量分析会；负责检测事故、质量争议的处理，并向主任报告结果；协助技术负责人组织各类人员的业务学习和培训、考核，抓好试验检测工作。
11、7试验员岗位职责严格执行有关技术规程、规范、操作规程，原始数据要清晰、准确，记录完整，校对严格，实事求是，不得擅自取舍；完成承担的各项检测任务，并对其检测结果的准确性负直接责任；正确使用和保养所用的各种检测仪器设备，做到事先检查，事后维护、保养、清理、加油、加罩，及时填写仪器使用记录；严格执行安全制度，做到文明检测。
离开岗位时应检查水电源，防止事故发生。
11、8资料保管员岗位职责负责出具检测报告，负责检测原始记录、检测报告、规范、标准、方法及技术书刊的管理工作；各种资料应分类保管以便查找；收集最新的产品标准、检验规程、规范、细则、方法；严守保密制度，不得随意复制、散发检测报告，不得泄漏检测原始数据，不得做损害用户的事；已存档的检测资料不得外借，如确需借阅时，应经中心主任批准；对过期资料的销毁应严格履行报批手续，并造册登记入档；做好防火防盗防蛀工作以防资料损坏。
11、9样品保管员岗位职责负责样品接收及委托书编号存档，需留样封存入库保管的样品，须办理入库登记手续；样品应分类保管，并有明显标记，标签内容应填写完全；保持样品库的环境条件，使之符合该样品的贮存要求，不使样品变质或降低性能；当样品复检应检测样品是否完好，并签字；样品的保存期及到期后的处理，按样品保管和处理制度处理；丢失样品按责任事故处理，填写事故报告，并视情节轻重给当事人以必要的处分。
11、10安全监督员职责在技术负责人的领导下，熟悉、掌握安全管理规定和安全措施的实施；对检测中心的人员伤害、样品、药品、设施和设备的安全实施定期检查；授权对违反安全的一切行为坚决实施制止。
11、11质量监督员职责按照监督要求，定期或不定期对常规检测的关键操作步骤、检测记录和报告质量进行监督，对重要检测项目和新开展项目的关键步骤或全过程以及检测记录和检测报告质量进行监督，对新上岗人员的检测过程和记录、报告质量进行监督，做好监督记录，提出监督意见，及时向技术负责人报告监督过程中发现的问题，有权制止有违真实性、有效性、正确性的任何检测活动，有权对可能存在质量问题的检测结果进行复检，或要求有关人员重新检测，监督过程中如发现不规范行为应及时纠正，有权终止可能造成不良后果的检测行为，扣发检测报告，按《不符合工作的控制程序》处置。
11、12设备管理员岗位职责负责建立设备台账，及时收集设备技术资料，进行分类归档，建立健全设备档案资料，便于查询；对备品备件统计归档，包括供应商、产品名称、产品型号及单价，同时参与对供应商的评价；负责设备的验收、企业内部调动、设备报废等手续的办理。
完善设备运行、维护、维修的管理模式和制度，达到管好、用好、养好设备的目的；负责对新购和更新设备的先进性、合理性提出核定意见；负责设备安装、改造、更新、维护、维修计划的制定并协助组织实施；对设备的正常、安全使用负有督导责任，检查指导仪器设备的正确使用与操作，有权制止违章操作行为。
11、13 权力的委派为保证试验室检测活动的正常进行，防止试验室行政管理、技术管理和质量管理的真空，当主任（兼质量负责人）不在时，由技术负责人行使职权。
11、14客户所有权的保密与保护为了保护送检方的合法权益和技术所有权，客户所提供的检测样品、技术资料、企业标准、技术规范、内控标准等带有保密性质的材料，以及检测数据、检测报告等技术资料必须予以保密，未经客户同意不得随意翻印、外传或借阅。
四、试验室的质量体系文件由四个层次组成，各层次文件的内容及相应关系说明如下：质量手册 --程序文件--作业指导书--质量记录和质量计划1、内部文件包括：质量手册、程序文件、作业指导书、质量记录格式、质量计划、规章制度、其它规范性文件等。
2、外来文件包括：法律、法规、规章、标准、规范、规程、图纸、软件等。
五、检测分包本试验室在日常的检验工作中，为了最大限度地满足委托方对试验室提供检验服务的需要。
对于仪器设备使用频次低、价格昂贵及特种项目，且分包出去业务只占本检测中心工作的很小一部分，可以进行分包。
分包工作的日常管理由管理室负责。
本试验室选择的分包应符合下列条件之一：1、通过国家计量认证/审查认可的试验室；2、质量管理体系运行良好；3、检验能力满足分包要求。
六、预防与纠正本试验室应通过对检测过程和检测结果的观察来努力发现管理体系或技术运作中可能存在或已经发生的问题。
这种观察可以通过不符合工作的控制、内部或外部审核、管理评审、客户的反馈或员工的反映等方式进行。
当确定需要采取纠正措施时，应选择和实施最能消除问题和防止问题再次发生的措施。
为经济合理地安排纠正措施的实施，纠正措施的确定应与问题的严重程度和风险大小相适应。
应将纠正活动调查所要求的任何变更制订成文件并加以实施。
七、记录检测人员应认真填写检测活动中所有观测到的原始数据和现象。
每项检测记录应包含足够的信息，以便识别不确定度的影响因素，并保证该检测在尽可能接近原条件的情况下能够复现。
原始记录应当字迹工整、清晰，内容齐全，不得省略与涂改。
记录应包括负责抽样的人员、从事各项检测人员和结果校核人员的签字或标识。
1、记录的填写1、1检测人员应及时填写检测记录,不允许作记忆性记录，需经其他检测员核对,并对该检测数据负责。
1、2所有检测记录一律使用钢笔填写,字迹要清晰整洁、内容完整、易于辨认。
如记录出错,应采用“杠改”并加盖更改者印章，必要时说明更改原因。
1、3各项检测原始记录应使用统一规定的记录表格并编号使用。
1、4 记录的交接和保存1、检测人员对原始数据应按有关规定进行准确计算和数据处理,经查无误后,由指定的技术人员复核,然后再填写检测报告。
2、检测报告负责人或指定的技术人员复核签字后,送交技术负责人审核签发。
3、管理室在发送检测报告时,应有委托方签字,并将原始记录连同检测报告一起办理存档。
保存期为5年。
原始记录未经批准,任何人不得查阅,不得带出本中心,违者严肃处理。
八、人员本试验室配备了足够的合格人力资源，确保所有操作专门设备、从事检测以及评价结果和签署检测报告人员的能力，并对技术人员的能力进行适时的培训和资格考试，以保持人力资源始终满足向客户提供合格技术服务的要求。