干法第2章学习心得总结
《干法》读后感
《干法》读后感《干法》读后感15篇当细细地品读完一本名著后，相信大家都积累了属于自己的读书感悟，现在就让我们写一篇走心的读后感吧。
但是读后感有什么要求呢？下面是小编精心整理的《干法》读后感，欢迎阅读与收藏。
《干法》读后感1来到深圳进行公司内部培训的第一天，我有幸拿到了稻盛和夫所著的《干法》一书，公司以此书作为见面礼送给了我们这些新员工，感谢公司关怀。
在四天时间内我通读完了稻盛先生的这本书。
在本书的开篇第一页就是马云、季羡林、松下幸之助等显赫的人物给予稻盛先生的各种赞誉，当时我半信半疑（这个稻盛和夫有这么传奇么？），直到我渐入佳境的拜读此书，我的激情和热情在此过程中也一次次被调动起来，对稻盛先生的敬仰和钦佩之情也油然而生，对即将到来的职场生涯已迫不及待。
通读此书后，个人认为稻盛先生成功的奥秘总结起来就是“正确的态度+超越常人的努力+持续追求完美+创造性思维”。
正确的态度在本书的前言部分，作者着重讲了当代年轻人对待工作的态度，我们应该发自内心的为实现自己的人生价值而工作，而不是被动的厌恶工作。
稻盛先生也以自己人生开始阶段的诸多不顺告诫我们要正视挫折，勇于克服人生中的磨难。
另外我们要以对待“爱情”的态度来对待我们的工作，迷恋上工作，只有这样才能主动的出击，才能成为“漩涡中心的人”。
树立正确的工作态度乃是成功的第一步。
超越常人的努力有了端正的工作态度，其次我们就必须设定一个“高目标”，并为之付出“不亚于任何人“的努力。
京瓷集团起初的发展阶段实力有限，而接收的IBM订单对质量的要求又异常苛刻，可以说给了京瓷一个看似不能达到的“高目标”，但京瓷在稻盛先生的带领下，克服了种种困难，达到了客户的满意目标，同时也给京瓷注入了强大自信。
但在我看来，这种高目标的追求并不适用于每一个人，至少对于我来说。
我认为人不应该把目标定得遥不可及，要定的经过自己的努力能够达到即可，像稻盛先生的这种冒险式的目标设定，我不敢苟同，但真的不得不佩服稻盛先生的魄力和勇气。
《干法》第二章节读后感
《干法》第二章节读后感英文回答：The second chapter of "Lean In" is titled "Ambition to Action." In this chapter, Sheryl Sandberg encourages women to set ambitious goals for themselves and to take action to achieve them. She argues that women often hold themselves back by setting low expectations for themselves and by being afraid to take risks. Sandberg urges women to challenge the status quo and to push themselves out oftheir comfort zones in order to succeed.Sandberg provides several examples of women who have set ambitious goals for themselves and achieved great success. She profiles Marissa Mayer, the CEO of Yahoo, who set a goal to become a CEO when she was just 15 years old. Sandberg also discusses the importance of networking and mentorship, and she encourages women to seek out opportunities to learn from other women and to support each other.The second chapter of "Lean In" is a powerful and inspiring message for women. Sandberg's call to action is clear: women need to set ambitious goals for themselves, take risks, and push themselves out of their comfort zones in order to achieve success.中文回答：《干法》第二章读后感。
《干法》读后感集合15篇
《干法》读后感集合15篇《干法》读后感1乍一看书名，还以为《干法》是稻盛先生对自己漫长职业生涯中工作方法、管理经验和"干活"技巧的总结。
通读全篇，才知道该书告诉我们更多的是一种积极的工作态度和纯朴的劳动观。
所谓大道至简、稻盛先生的"工作观"以朴素道理示人：要想好好地活，就得好好地干。
他为我们设计了实现事业成功和圆满人生的路径和通道：选择正确的工作观――热爱、专注、迷恋于自己的工作――以极度认真的态度，持续付出不亚于任何人的努力――抓好今天，日复一日，不断积累--创造性地、出色完成工作--从量变走向质变，由平凡变为非凡。
与普通人"工作是苦役"、"工作是必要之恶"的观念不同，稻盛先生对工作意义的感悟和见解让人颇为惊嗟。
他认为，工作是人生最尊贵、最重要、最有价值的行为，是锻炼人性、磨砺人格、提升心志、实现自我价值、走向美好人生和彼岸世界的修行。
古今中外，凡是功成名遂的人，毫无例外地都是不懈努力、历尽艰辛，埋头于自己的事业，才取得了巨大的成功。
通过艰苦卓绝的努力，他们在成就伟大功绩的同时，也造就了自己的完美人格。
苦难常与人生相随相伴。
稻盛先生早年命运多舛，25岁以前的人生并不如意，也曾有过怨天尤人和自暴自弃。
但当他下了决断，毅然留在那个叫作"松风工业"的衰败企业，"开始发自内心并用格斗的气魄、积极的态度，聚精会神、全力以赴地面对自己的工作"时，其中的乐趣和成就感便不约而至，以至产生"工作太有意思了、太有趣了，简直不知如何形容才好"的狂喜，他的工作观、人生观、价值观也随之扭转并得以终身确立。
稻盛先生深信，"工作隐藏着一种伟大的力量"，只要你的身体、灵魂与它融为一体，它会给你的人生带来无穷无尽的快乐、意想不到的收获和不可思议的好运。
工作还是疗治苦痛的良剂。
干法第二章第五节读后感
干法第二章第五节读后感摘要：一、引言二、干法第二章第五节的主要内容概述三、读后感悟与启示四、结合个人经历谈感受五、干法在现实生活中的应用六、结尾正文：作为一名职业写手，我有幸阅读了干法第二章第五节，这本书由我国著名企业家、哲学家稻盛和夫先生所著。
在这一章节中，稻盛和夫先生探讨了工作的意义、工作态度以及如何在工作中发现快乐。
读完这一章节，我深感启发，下面就来分享一下我的读后感。
干法第二章第五节主要讲述了稻盛和夫先生在创办京瓷公司过程中的亲身经历和心得体会。
他提倡将工作当作一种修行，以崇高的精神态度投身于事业。
书中提到：“工作是人生最崇高的行为，是人类尊严的基石。
”这一观点让我深刻认识到，我们应该尊重工作，并以积极的心态去面对工作中的挑战。
在读这一章节的过程中，我深感稻盛和夫先生对工作的热情与执着。
他坚信，只要全身心投入工作，就能在过程中找到乐趣。
这种乐趣并非单纯来自于物质回报，而是来自于心灵的满足。
这也让我想起我国著名诗人陆游的诗句：“世上无难事，只怕有心人。
”当我们用心去做一件事，付出努力，成功自然会水到渠成。
结合我个人的经历，曾在职场中遇到过种种困难。
但正是这些困难，让我不断成长、进步。
每当遇到挑战，我都会告诉自己：“这只是暂时的困难，只要坚持，总会迎来曙光。
”这种积极的心态让我在工作中不断取得成绩。
而稻盛和夫先生在书中所阐述的观点，正是我一直以来所信奉的。
干法第二章第五节中所提到的理念，不仅适用于职场，更能指引我们在生活中找到幸福。
在日常生活中，我们常常会遇到各种琐碎的事情，而这些事情恰恰是我们成长的过程。
只要我们用心去对待每一件事，就会在过程中收获喜悦。
总之，干法第二章第五节为我们指明了一个方向：以崇高的态度对待工作，全身心地投入，才能找到人生的价值。
读完这一章节，我更加坚定了自己的信念，要以稻盛和夫先生为榜样，将这种精神发扬光大。
干法第二章读后感
干法第二章读后感《干法第二章》一书是我最近读到的一本非常精彩的书籍。
这本书讲述了如何通过实际行动来实现自己的目标和梦想。
这不仅仅是一本关于成功的书籍，更是一本指导我们如何在困境中保持冷静、积极和自信的书籍。
作者在书中强调了实践的重要性。
他认为，只有通过实践才能掌握新的技能和知识。
书中举了很多成功的例子，告诉我们只有在实践中才能真正学会东西。
这让我意识到，只有通过实践才能真正理解和应用所学的知识。
此外，书中还强调了感恩的重要性。
作者认为感恩是成功的关键之一。
他说，只有感恩才能使我们更加关注和珍惜自己所拥有的。
这让我深深地明白了感恩的重要性。
在生活中，我们常常把自己的不满和不幸看得比别人的幸福更重要。
然而，当我们意识到自己所拥有的和所享受的时候，我们才能真正感恩，才能真正学会珍惜自己所拥有的。
除此之外，书中还提到了积极思考的重要性。
作者认为，只有积极思考才能推动我们向前发展。
他说，我们的思想决定了我们的行动和结果。
这让我深刻地认识到了思想的力量。
只有积极地思考，我们才能从困境中找到解决问题的办法，才能在困难面前保持乐观和坚韧。
在读完这本书之后，我对如何实现自己的目标和梦想有了更深刻的认识。
我明白了实践的重要性，只有通过实践才能真正掌握新的技能和知识。
我也明白了感恩的重要性，只有感恩才能让我们更加关注和珍惜自己所拥有的。
最重要的是，我明白了积极思考的力量，只有积极思考才能推动我们向前发展。
这本书给予了我很大的启发和鼓舞。
它不仅仅是一本成功的指南，更是一本改变我思维方式的书籍。
我相信只要我将书中的原则付诸实践，我就能够实现自己的目标和梦想。
我也相信只要我保持积极的态度和思考，我就能够战胜困境，取得成功。
总之，《干法第二章》是一本非常有价值的书籍。
它教会了我很多关于实践、感恩和积极思考的重要性。
通过读这本书，我明白了如何实现自己的目标和梦想。
我相信只要我按照书中的原则去行动，我一定能够获得成功。
[第一范文]《干法》读书心得体会
![[第一范文]《干法》读书心得体会](https://img.taocdn.com/s3/m/f2793eeb195f312b3169a5a6.png)
《干法》读书心得体会《干法》作者是日本作家稻盛和夫，内容主要是真切、深刻地揭示了工作的意义，以“一分耕耘、一分收获”的理性和从容笑对人生，付出自己应有的努力。
下面给大家分享《干法》读书心得体会，欢迎借鉴！《干法》读书心得体会1 前段时间，我有幸拜读了稻盛和夫的著作《干法》，让我重新审视了自己的“人生观”“价值观”“工作观”，重新梳理了自己的思路，进行深刻反思，进而找到新的人生支撑点。
本书以“为什么工作”为起点，讲述了如何磨练灵魂，提升心志。
结合稻盛先生的自身经历向我们讲述了如何爱上自己的工作，全身心的投入到工作中去。
通过阅读此书，有以下几点领悟：努力工作的彼岸是美好的人生。
曾经听过一句话“越努力就会越幸运。
”“极度”认真地工作能扭转人生。
认真是一种可怕的力量。
也许在别人的眼里，你的认真有时会显得比较“较真”“古板”，甚至会比较“傻”，但是当你真的热爱某种事物或某项事业的时候，你的“极度认真”不是刻意的表演，而是真实感情的流露，是“迷恋”情感的唯一态度。
要拥有人生的“梦想”。
如果我们没有梦想或者是有梦想但觉得很渺茫，并不敢想，那么梦想终究是梦，永远都不可能实现。
稻盛先生有一句话“人本来就具备使梦想成真的巨大潜力”，即使是觉得自不量力的梦想或目标，若能牢牢记在心里，并坚持不断的为了实现它去努力，那么你的梦想终有一天会实现。
领导能力的提升重在“思考”。
正如书中提到的“松下幸之助”有关于“水库式经营”一样，企业的领导也只能从大格局去引领我们，每家企业会因为所处的地理位置、周边环境、客户群体的不同，适合经营的方法肯定也会有很大差别，这就需要我们必须自己认真去想，认真去思考，“这种思考是一切的开始”。
目标方向已有，我们所要做的就是思考找到具体的方法，这才是最重要的事情。
在工作中遇到觉得难以克服的困难时，当自己认为“已经不行了”的时候，稻盛先生告诉我们“这时候其实并不是终点，而是重新开始的起点。
”想想我们每次遇到“坎”的时候，往往不是坚定自己的信念，继续努力，而是为自己做不到寻找各种理由，推卸责任。
《干法》的读后感精彩7篇
《干法》的读后感精彩7篇《干法》读后感篇一干法上说，如果想做好自己的工作，首先要喜欢上自己的工作。
只有这样，我们才能忍受任何艰苦，才能在工作中发挥自己的全部潜力。
我们只要不懈努力，任何事情都能成功。
卡耐基也曾说过说:“除非喜欢自己所做的工作，否则永远无法成功。
”在当今社会能够碰上自己喜欢的工作，这种机率恐怕不足千分之一、万分之一，我们如果想获得别人的认可，实现自己的人生价值，就必须强制自己喜欢上自己的工作，因为只有喜欢，才会用心，只有用心，才有可能成事。
而稻盛和夫在这方面就为我们树立了一个榜样，在松风工业的工作他一开始并不喜欢，也矛盾了很久，曾想过甩手走人，可是自从意识到自己正在做全世界独一无二的事业后，他改变了心态，变得积极，变得坚定，眼睛里全是产品，心里想的全是技术，日夜与火炉和铁锅为伴，吃睡都在实验室，于是功夫不负有心人，就在办公条件极为简陋的前提下他居然用创新的土方法成功制作出了世界领先的陶瓷材料，掌握了这一举世瞩目的新技术。
这不得不说是一个奇迹。
如果不是出于对这份工作的热爱，他不会投入如此多的精力和心血。
让我们珍惜今天所拥有的工作权利，珍惜来之不易的工作岗位，在工作中不找任何借口，积极主动，敢干挑战自我，坚持不懈地努力，挖掘自身工作的潜在职责，主动承担责任。
如果我们也能像稻盛和夫一样，对自己的工作无比用心，相信没有任何工作是做不好的。
《干法》读后感篇二几天来利用晚间仔细阅读了公司推荐的日本稻盛和夫先生的《干法》。
深深触动了我，我是一名70后，在公司是年龄较长的一位，而且是新员工。
在我工作的时间里，正是社会发展变化巨大的阶段，自十八岁参加工作至今，无论是接受企业的职工教育还是参加社会上的实践培训，回想起来，都有《干法》书中所蕴含的工作哲学。
《干法》用文字把潜藏在我脑海中的思想用通俗的语言表述，使我原本模糊的认识清晰起来，才真正把这种人与工作的关系有了明确的认知，人与工作的各种疑虑寻找到了较为明确的答案，现将我读完《干法》的一些心得体会与大家分享，由于本人文笔粗糙，领悟有限，望公司领导和工友们给予指导和补充。
干法第2章学习心得总结
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干法第6章及结语学习心得总结------工作需要钻研和有创造性稻田和夫说，要敢于走“别人没有走过的路”，实际上，那些没有人敢走的泥泞之路，行走虽然艰难，但却通向难以想象的光明灿烂的未来。
对于扫地这个工作，如果一个人，认为自己“不过是扫地而已”，懒于改进，天天都漫不经心，那么这样的人就绝不会进步，绝没有发展，一年之后还是老样子，仍然磨磨蹭蹭，还是扫地而已。
这样的事，不知限于扫地。
对于工作和人生也完全一样。
我们要不拘于既成的习惯、惯例，总能自由发想。
重要不仅仅是制定计划，更重要的是一定实现它。
实现新的计划关键在于不屈不饶，一心一意。
因此，必须聚精会神，抱着高尚的思想和强烈的愿望，坚忍不拔地干到底。
在推进看起来非常困难的新事业时，乐观构想，悲观计划、乐观实行，“无论如何也想这么干”这种强烈的愿望是事业的起点。
“不管怎样也要继续干下去”这种持续不断、不知疲倦的努力、钻研和创新，就是事业成功的推动力。
将创造发明导向成功的“正确的地图”做一份工作，我们也许初来的时候是外行，什么都不懂。
但是这些并不能阻止我们进步，我们成长。
通过第二章“改变心态”，去除先入为主的观念，发挥自己的创造性思维，用持续不断的努力慢慢来，一定会有美好的结果。
“不积小流无以成江河，不积跬步无以致千里”。
用自己信念的灯塔指引自己即使在漆黑、泥泞的小路上也快乐地前进吧！最后总结中，稻田和夫先生认为人生*工作的结果=思维方式*热情*能力。
所谓“能力”，就是之智能、运动神经或者健康等等，这是由父母或上天授予的。
“热情”又可称为“努力”。
可以由自己的意志决定。
我认为，这个“思维方式”最为重要。
要度过幸福的人生，要把工作做到最大，就无论如何必须具备正确的、正面的“思维方式”。
我们要学会正确的思维方式，做对自己有益，对他人也有帮助的事，促进社会的发展。
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主体结构分部工程施工小结
干法第二章学习心得总结
------喜欢并投入到自己的工作中去
稻盛和夫告诉我们，要想拥有一个充实的人生，你只有两种选择：一种是“从事自己喜欢的工作”，另一种则是“让自己喜欢上工作”。
在现实生活中，一个人能够遇上自己喜欢的工作的几率，恐怕非常微小。
而且，即使进了自己所期望的公司，要能分配到自己所期望的职位、从事自己所期望的工作，这样幸运的机会也是几乎没有的。
所以，大多数人刚刚走进社会，只能从自己不喜欢的工作开始做起。
很多情况下，我们没有改变客观环境的能力，但我们可以改变我们自己的心态。
正如稻盛和夫先生一样，在试图辞职转行失败以后，他下决心埋头工作，渐渐排除了负面情绪，最终对自己的工作产生了深刻的热爱，在自己的岗位上做出了杰出成绩。
因此，我们可以看到，无论面对怎样不如意的客观环境，如果我们可以从主观上做出改变，我们仍然可以改写结局，达到满意的结果。
人生中是否有一份值得毕生投入的工作，关系到我们能否感到快乐，遇到任何事情，随时都准备说一声“谢谢”，持有这种心态很重要只要实践这一条，就能提升自己的心志，走出幸运的第一步。
我们一定要把艰苦的工作变成值得追求的目标。
我们在不喜欢的工作中生活，不仅要改变心态让自己喜欢上这份工作，更重要的还是要让自己在这个工作环境下不失活力，才能让自己在这份工作中走得更远更长久。
如果对工作缺乏如此深沉的挚爱之情，就无法抓住工作的要领，这样的工作就只能平平淡淡，不会有什么突出的成就。
无论从事什么工作，我们都要让自己喜欢上所从事的工作，让自己可以在工作中寻找到快乐，让自己可以在工作中燃烧起热情，并尽力做一个可以起核心作用的人。
这样的工作一定可以提升我们的心志，让我们的工作生涯更完美。
态度决定一切。
如果爱，请深爱！
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