养老院-护理安全管理制度
养老护理安全管理制度
一、目的为保障养老护理工作的安全、规范、高效，确保老年人生命安全和身体健康，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我单位全体养老护理工作人员及养老护理工作。
三、安全管理制度1.工作人员安全培训（1）新入职的养老护理工作人员，必须接受岗前安全培训，培训内容包括：安全意识、安全操作规程、应急预案等。
（2）每年对全体养老护理工作人员进行一次安全知识培训，提高安全意识。
2.设施设备安全（1）定期对养老设施设备进行检查、维修，确保设施设备安全运行。
（2）工作人员操作设施设备时，必须遵守操作规程，不得违规操作。
3.环境卫生安全（1）保持养老院环境卫生，定期进行消毒、清洁。
（2）工作人员进入养老院必须穿着工作服，佩戴口罩，保持个人卫生。
4.饮食安全（1）严格把控食品采购、加工、储存等环节，确保食品卫生。
（2）对老年人饮食进行合理安排，根据老年人身体状况调整饮食结构。
5.消防安全（1）定期对养老院进行消防安全检查，消除火灾隐患。
（2）工作人员必须掌握消防器材的使用方法，学会火灾应急预案。
6.应急处理（1）制定养老院应急预案，包括火灾、自然灾害、突发疾病等。
（2）工作人员必须熟悉应急预案，掌握应急处理方法。
四、责任追究1.养老护理工作人员违反安全管理制度，造成安全事故的，将依法追究其责任。
2.养老院管理人员对养老护理工作不重视，导致安全事故发生的，将依法追究其责任。
3.对违反安全管理制度的工作人员，将给予通报批评、罚款等处罚。
五、附则1.本制度自发布之日起施行。
2.本制度由养老院负责解释。
3.本制度如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充。
敬老院护理规章制度
敬老院护理规章制度第一章总则第一条为了保障敬老院内老人的身体健康和生活安全，提供优质的护理服务，制定本规章制度。
第二条敬老院护理规章制度适用于所有进住敬老院的老人，以及敬老院内的护理人员。
第三条敬老院应设置专门的护理部门，依法依规提供护理服务，保障老人的生活和健康。
第四条敬老院应配备专业护理人员，经过培训合格，做好老人的护理工作。
第五条敬老院应定期进行护理规章制度的评估和调整，以适应老人需求的变化。
第六条敬老院应定期组织护理人员进行技能培训和考核，提高护理服务质量。
第七条敬老院应建立老人健康档案，并定期对老人进行健康检查和评估。
第八条敬老院应建立护理人员责任制度，确保护理工作的实施到位。
第二章老人护理服务第九条敬老院应根据老人的健康状况和生活习惯，制定个性化的护理计划。
第十条敬老院应提供饮食营养均衡的餐饮服务，保证老人的身体健康。
第十一条敬老院应定期组织老人进行体育锻炼和文娱活动，促进身心健康。
第十二条敬老院应及时处理老人的生活起居问题，提供家庭般温馨的服务。
第十三条敬老院应配备专业医护人员，为老人提供医疗服务和护理指导。
第十四条敬老院应保障老人的个人隐私权和尊严，尊重老人的意愿和选择。
第十五条敬老院应建立老人投诉和申诉制度，及时解决老人的问题和困扰。
第十六条敬老院应提供心理辅导服务，关心老人的心理健康和情感需求。
第三章护理人员管理第十七条护理人员应具备相关专业资格和职业道德，认真履行职责，对老人尽心尽责。
第十八条护理人员应遵守敬老院的工作纪律和规章制度，服从领导安排，不得违规操作。
第十九条护理人员应按时参加培训和考核，提升自己的专业水平和护理技能。
第二十条护理人员应保持良好的职业形象，与老人建立亲和、和谐的关系，传递正能量。
第二十一条护理人员应严格遵守保密法律法规，保护老人的个人隐私和信息安全。
第二十二条护理人员应随时关注老人的生活和健康状况，及时发现问题并及时处置。
第二十三条护理人员应积极帮助老人解决生活困难，提供贴心的服务，树立良好形象。
养老院护理管理制度范本
第一章总则第一条为规范养老院护理工作，保障老年人身体健康和生活质量，根据《养老院服务管理办法》等有关规定，制定本制度。
第二条本制度适用于养老院全体护理工作人员及护理人员。
第三条养老院护理工作应遵循以下原则：1. 以老年人为中心，全心全意为老年人服务；2. 尊重老年人的人格尊严，关心老年人的身心健康；3. 严格执行护理操作规程，确保护理质量；4. 严格执行医疗安全规定，防止医疗事故发生。
第二章护理人员职责第四条护理人员应具备以下条件：1. 具有国家承认的护理专业学历或相关工作经验；2. 具有良好的职业道德和敬业精神；3. 具有较强的沟通能力和团队合作精神。
第五条护理人员的主要职责：1. 负责老年人的日常护理工作，包括生活照料、康复训练、心理疏导等；2. 严格执行护理操作规程，确保护理质量；3. 定期观察老年人的病情变化，及时向医生汇报；4. 参与制定和实施老年人的护理计划；5. 参与老年人的康复训练和心理健康教育；6. 配合医生进行老年人的治疗工作；7. 参与养老院组织的各项活动。
第三章护理工作制度第六条护理人员上岗前应接受岗前培训，包括护理知识、操作技能、职业道德等方面的培训。
第七条护理人员应遵守以下工作制度：1. 严格执行交接班制度，详细记录老年人病情变化、护理情况等；2. 严格执行查房制度，每天至少查房两次，观察老年人病情变化；3. 严格执行医嘱，确保老年人得到及时、有效的治疗；4. 严格执行护理操作规程，确保护理质量；5. 严格执行药品管理制度，确保药品安全；6. 严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染；7. 严格执行访视制度，及时了解老年人及家属的需求。
第八条护理人员应保持工作环境整洁，做到以下要求：1. 护理工作区整洁、有序；2. 护理用品齐全、清洁；3. 老年人床单位整洁、舒适。
第四章护理质量考核第九条养老院应建立健全护理质量考核制度，对护理人员的工作质量进行定期考核。
第十条护理质量考核内容包括：1. 护理操作规范性；2. 护理服务质量；3. 护理安全意识；4. 护理职业道德。
养老院护理工作安全管理制度
一、总则为加强养老院护理工作安全管理，保障老年人生命安全和身体健康，提高护理工作质量，特制定本制度。
二、护理工作安全管理职责1. 养老院护理部负责制定、实施、监督护理工作安全管理制度，定期组织安全教育培训，提高护理人员的安全生产意识。
2. 护理人员应严格遵守护理工作安全管理制度，确保护理工作安全、有序、高效。
3. 养老院其他部门应积极配合护理部开展护理工作安全管理，共同维护养老院安全环境。
三、护理工作安全管理内容1. 护理人员上岗要求（1）护理人员应具备相关专业学历或资格证书，经过岗前培训，取得上岗证。
（2）护理人员应具备良好的职业道德和敬业精神，热爱护理事业。
（3）护理人员应熟悉护理工作安全管理制度，掌握护理操作技能。
2. 护理工作环境安全管理（1）养老院应保持清洁、通风、舒适的环境，确保老年人生活、休息质量。
（2）护理人员应定期检查养老院设施设备，发现问题及时报修。
（3）护理人员应定期对养老院进行消毒、杀虫、灭鼠等防疫工作。
3. 护理操作安全管理（1）护理人员应严格按照护理技术操作规程进行操作，确保操作安全。
（2）护理人员应定期检查医疗器械、药品，确保其安全、有效。
（3）护理人员应加强对老年人的生命体征监测，及时发现并处理异常情况。
4. 老年人安全管理（1）护理人员应关注老年人的心理需求，加强与老年人的沟通交流，关心老年人的身心健康。
（2）护理人员应掌握老年人的基本情况，如病史、过敏史等，确保护理工作针对性强。
（3）护理人员应定期对老年人进行健康评估，制定合理的护理计划。
四、护理工作安全事故处理1. 发生护理工作安全事故，护理人员应立即报告护理部，并采取相应措施，防止事故扩大。
2. 护理部接到事故报告后，应立即进行调查、处理，查明事故原因，采取补救措施。
3. 对因护理工作安全管理制度不完善、执行不到位等原因导致的事故，追究相关责任人的责任。
五、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由养老院护理部负责解释。
养老院护理管理工作制度
养老院护理管理工作制度第一章总则第一条为了加强养老院护理管理工作，提高护理服务质量，保障入住老人的身体健康和生命安全，根据国家有关法律法规和政策，制定本制度。
第二条护理管理工作应当坚持以人为本，尊重老人，关爱老人，保障老人的合法权益，不断提高护理工作水平。
第三条护理管理工作应当实行责任制，明确各级护理管理人员的职责和权限，建立健全护理管理组织体系。
第四条护理管理工作应当坚持预防为主，防治结合的原则，加强对老人的健康教育和健康管理，提高老人的健康素养。
第五条护理管理工作应当坚持科学管理，规范操作，不断提高护理工作的科学性和规范性。
第二章护理管理工作内容第六条制定和完善护理管理制度，包括护理质量控制制度、护理安全管理制度、护理交接班制度、护理巡视制度等。
第七条制定和完善护理操作规程，包括护理操作流程、护理技术规范、护理药品管理制度等。
第八条建立和完善护理人员培训制度，包括护理人员岗前培训、在岗培训、专业技能培训等。
第九条建立和完善护理人员考核制度，包括护理人员工作绩效考核、护理质量考核、护理安全考核等。
第十条建立和完善护理设施设备管理制度，包括护理设施设备的采购、使用、维护、更新等。
第十一条建立和完善护理服务评价制度，包括护理服务质量评价、护理服务满意度评价等。
第三章护理管理工作程序第十二条护理管理工作应当实行分级管理，明确各级护理管理人员的职责和权限。
第十三条护理管理工作应当建立和完善护理质量控制体系，对护理工作进行定期和不定期检查，及时发现和解决护理问题。
第十四条护理管理工作应当建立和完善护理安全管理制度，加强对护理安全隐患的排查和整改，防止护理安全事故的发生。
第十五条护理管理工作应当建立和完善护理人员培训制度，加强对护理人员的专业培训和技能培训，提高护理人员的专业素质。
第十六条护理管理工作应当建立和完善护理人员考核制度，加强对护理人员的绩效考核和质量考核，提高护理人员的责任心和服务质量。
第十七条护理管理工作应当建立和完善护理服务评价制度，加强对护理服务的质量评价和满意度评价，提高护理服务的水平。
养老护理安全管理制度
一、总则为保障养老院内老年人的生命安全和身体健康，提高养老护理服务质量，防止护理事故发生，特制定本制度。
二、制度目标1. 保障养老院内老年人的生命安全，防止意外伤害事故的发生。
2. 提高养老护理服务质量，确保老年人得到全面、优质的护理。
3. 建立健全养老护理安全管理体系，提高养老护理人员的职业素养。
三、组织机构及职责1. 养老院成立护理安全管理委员会，负责制定、修订和完善护理安全管理制度，监督、检查制度执行情况。
2. 护理部负责具体实施护理安全管理制度，对养老护理人员进行安全教育和培训。
3. 各科室设立护理安全员，负责本科室护理安全工作的监督、检查和上报。
四、护理安全管理措施1. 护理人员必须具备相应的职业资格，经过专业培训，掌握养老护理知识和技能。
2. 严格执行护理工作制度、护理质量标准和护理技术操作规程，规范操作。
3. 加强护理人员的职业道德教育，提高其责任心和服务意识。
4. 对养老院内的老年人进行全面评估，根据评估结果制定相应的护理方案。
5. 严格执行交接班制度，详细记录老年人的病情变化、用药情况等。
6. 严格执行查对制度和无菌技术操作规程，做好消毒隔离工作，预防院内交叉感染。
7. 加强对危重、昏迷、瘫痪等特殊老年人的护理，确保其生命安全。
8. 严格执行分级护理制度，根据老年人的病情和需求，提供相应的护理服务。
9. 定期进行安全检查，发现安全隐患及时整改。
10. 建立护理不良事件报告制度和应急预案，确保及时处理突发事件。
五、奖惩措施1. 对严格执行护理安全管理制度、提高护理服务质量、预防护理事故发生的护理人员给予表彰和奖励。
2. 对违反护理安全管理制度、造成护理事故的护理人员，按照相关规定进行处罚。
六、附则1. 本制度自发布之日起施行，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
2. 本制度由养老院护理部负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜，由养老院护理安全管理委员会负责修订。
老年公寓护理的规章制度
老年公寓护理的规章制度第一章总则第一条为了加强老年公寓的管理，保障老年人的身心健康，提供优质的服务，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于老年公寓内的老年人及工作人员，保持公寓的良好秩序，提升服务质量。
第三条老年公寓的管理原则为尊重老年人的权利，关爱老年人的生活，提供个性化的服务，并保障老年人的个人隐私。
第四条老年公寓的工作人员应具有相关护理资格证书，经过专业培训，并具备爱心和耐心。
第五条老年公寓应建立健全的卫生保健制度，定期对老年人进行健康体检，并根据个体情况制定个性化的护理计划。
第六条老年公寓应建立完善的应急预案，做好突发事件的处置，确保老年人的安全。
第七条老年公寓应定期开展健康教育活动，提高老年人的健康意识，促进身心健康。
第八条老年公寓应保持与家属的联系，及时向家属反映老年人的生活情况，做到信息畅通。
第二章入住管理第九条老年公寓的入住对象为65周岁以上老年人，入住前需提供身体健康证明及家庭出具的同意入住的证明。
第十条入住老年人应准确填写个人基本信息，并缴纳相应的住宿押金及费用，按公寓规定的时间入住。
第十一条入住老年人应认真履行公寓的规章制度，维护公寓的正常秩序，不得违规行为。
第十二条入住老年人需接受公寓的健康体检，并根据结果制定个性化的护理计划，按时服从。
第十三条入住老年人需遵守公寓的长期护理服务安排，接受工作人员的管理和指导，积极配合。
第三章生活管理第十四条老年公寓为老年人提供饮食服务，供应健康营养的餐食，保证老年人的食品安全。
第十五条老年公寓为老年人提供居住服务，保证房间的整洁卫生，提供舒适的生活环境。
第十六条老年公寓为老年人提供医疗护理服务，配备专业护理人员，定期进行健康检查，及时处理疾病。
第十七条老年公寓为老年人提供生活辅助服务，协助老年人进行日常生活，提供适当的康复训练。
第十八条老年公寓为老年人提供娱乐服务，组织丰富多彩的活动，促进老年人的社交交流。
第四章安全管理第十九条老年公寓应具备良好的防火设施，并定期进行消防检查，确保老年人的安全。
养老机构护理安全管理制度
一、总则为了保障养老机构内老人的生命安全，提高护理质量，确保护理工作的顺利进行，特制定本制度。
二、组织机构1. 成立养老机构护理安全管理委员会，由院长担任主任，分管副院长担任副主任，护理部负责人、各部门负责人为成员。
2. 护理安全管理委员会负责制定、修订和完善护理安全管理制度，监督、检查护理安全工作执行情况。
三、护理安全责任制1. 所有护理人员必须树立“安全第一、预防为主”的思想，严格遵守护理安全操作规程。
2. 护理人员应具备良好的职业道德，关爱老人，尊重老人，确保老人的身心健康。
3. 护理人员必须接受护理安全教育和培训，提高安全意识和操作技能。
四、护理安全措施1. 设备设施安全：养老机构内所有设备设施必须符合国家标准，定期检查、维护，确保正常运行。
发现安全隐患，立即停用，并及时上报维修。
2. 环境安全：保持养老机构内环境整洁、舒适，防止老人发生跌倒、碰撞等意外事故。
3. 饮食安全：食堂人员必须定期体检，取得健康证。
严格执行食品卫生规范，确保食品安全。
4. 用药安全：护理人员应严格执行药品管理制度，确保老人用药安全。
5. 防火安全：养老机构内应配备足够的消防器材，定期检查、维护。
加强防火宣传教育，提高老人和护理人员的防火意识。
五、护理安全教育与培训1. 定期组织护理人员参加护理安全教育和培训，提高护理人员的护理安全意识和操作技能。
2. 对新入职的护理人员，进行岗前培训，使其熟悉护理安全操作规程。
六、护理安全检查与考核1. 定期开展护理安全检查，对发现的问题及时整改，确保护理安全。
2. 对护理人员实施绩效考核，将护理安全作为考核的重要指标。
七、护理安全事件处理1. 发生护理安全事件时，立即启动应急预案，采取有效措施，确保老人安全。
2. 对护理安全事件进行调查、分析，找出原因，制定整改措施，防止类似事件再次发生。
八、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由养老机构护理安全管理委员会负责解释。
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养老院-护理安全管理制度
一、交接班制度
1、值班人员必须坚守工作岗位，履行岗位职责，正确运用护理程序，及时完成各项护理工作；
2、值班人员必须在交班前完成本班工作，书写交班报告，填写各项护理记录，整理办公室、处理好用物等。
遇有特殊情况，必须详细交待，与接班者共同完成好交接工作，方能下班；
3、白班必须为夜班做好用物准备，如被服及特殊治疗用品等，以便夜班工作；
4、接班护理人员应提前到岗，做好接班准备。
交接中如遇物品、病情、治疗、护理等方面交待不清，应立即查问，接班时发现问题，应由交班者负责，接班后发现问题，则由接班者负责。
接班者未到岗位或未接班，交班者不得离开岗位；
二、护理文书书写规范
1、护理记录（一般护理记录、危重老人护理记录、护理记录单）；
2、基本要求：护理文书书写应当客观、真实、准确、及时、完整，内容简明扼要，重点突出，表述准确，不主观臆断。
护理文书应当使用蓝黑墨水或碳素墨水笔书写。
文字完整，字迹清晰，表述准确，语句通顺，标点正确。
书写过程中出现错字时，应当用原色笔双线划在错字上，不得采用刮、粘、涂等方法掩盖或去除原来字迹。
护理文书书写应当正确使用中文和医学术语。
记录时间应用24小时制。
护理记录书写主要内容必须与护士记录相吻合（例：生命体征、死亡时间、病情发生变化时间、压疮大小等描述）。
三、护理安全(不良)事件报告、处理流程
1、当发生不良事件后，当事人填写书面《不良事件报告表》，记录事件发生的具体时间、地点、过程、采取的措施等内容，一般不良事件要求12~24h内报告，重大事件、情况紧急者应在处理的同时口头或电话上报告部门领导，由其核实结果后再上报院领导；
2、部门领导接到报告后立即调查分析事件发生的原因、影响因素及管理等各个环节，制定对策及整改措施，督促相关部门限期整改，及时消除不良事件造成的影响，尽量将护理纠纷消灭在萌芽状态；
3、以上处理结果(《护理不良事件报告表》)最后统一报综合部；。