工作就意味着责任(陈浩)-中华讲师网
《工作就意味着责任》心得
《工作就意味着责任》心得在当今竞争激烈的社会中，工作无疑是我们每个人生活的重要组成部分。
而工作除了给予我们优渥的物质回报外，更重要的是，它也给予了我们责任和使命感。
正如题目所言，《工作就意味着责任》这句话深深触动了我，让我对工作中的责任有了更深刻的理解和体会。
在我看来，工作就是我们承担责任、实现价值的过程，它不仅是个人成长的机会，更是社会进步的动力。
首先，工作意味着我们需要承担责任。
无论从事什么职业，工作都意味着我们有一项特定的职责和使命。
比如，医生的职责是救治无数的生命，教师的职责是培养未来的希望，商人的职责是推动经济的繁荣等等。
每个人都有自己的岗位和职责，这些职责不仅仅是为了工资和生活而存在的，更是社会对我们的期待和要求。
在工作中，我们需要承担起这些责任，以专业的态度和精神履行自己的工作职责，努力为社会创造价值。
其次，工作意味着我们需要具备责任心。
责任心是指对工作的认真负责、积极主动的态度和行动。
只有具备责任心，我们才能对自己的工作负责、对他人负责、对社会负责。
一个有责任心的员工，会全力以赴、任劳任怨地完成自己的工作，不拖延、不敷衍，做到出色地完成上级交代的任务。
而一个有责任心的领导，会积极引导、激发员工的潜能，促进团队的协作和进步。
责任心，不仅仅是对工作的尽职尽责，更是对自己和他人的尊重和关爱。
此外，工作意味着我们需要不断提升自己的能力和素质。
在一个快速变化和竞争激烈的时代，只有不断提升自己的能力和素质，我们才能在工作中立于不败之地。
工作就意味着我们要不断学习、不断进步。
只有掌握了更多的知识和技能，我们才能更好地应对复杂多变的工作环境和需求，才能更好地完成工作任务，才能更好地发挥自己的潜力和价值。
因此，我们要有终身学习的意识，积极主动地学习新知识、新技能，提高自己的专业素养和综合能力，为自己的职业生涯打下坚实的基础。
最后，工作意味着我们需要勇于承担社会责任。
在当代社会，工作是一个人与社会联系最紧密的纽带之一。
肖仁山：工作意味着责任、执行只为结果-中国讲师网
肖仁山：工作意味着责任、执行只为结果第一讲：工作的核心意义1、工作与生活的关系2、只有工作带来收入其他的都是负债3、工作到极致是人生的品质4、深入解析：个人深入工作的心里状态a.认知问题：我为什么工作？b.情感问题：我为谁负责？c.行为问题：我应该怎样工作？第二讲：责任是工作的起点一、自我负责的心1、我是一切的根源2、今天的一切源于昨天你的选择3、扮演好自己的角色，承担应有的责任4、担任岗位角色就要承担它的全部5、对自己负责是一种职业精神更是一种人生态度二、常见的10种不负责任的表现：1、我尽力了！2、如果......那么.......3、没人告诉我呀！4、我不知道！5、我别无选择6、我控制不住！7、我不能这样做！8、我等等看吧！9、我忘记了！10、我就是这样！三、面对现实的心1、商业人格2、那自己的价值交换报酬3、内部客户没有人情只有合作与交换4、企业没有责任与义务对你培训5、面对岗位你应该具备应有的能力6、企业荣辱观是树立责任的纲领四、感恩忠诚的心1、工作是老板给的最好礼物2、感恩是一种快乐的行为，不是心态。
3、感谢社会：企业是绿树，社会是沃土4、感谢企业：企业给了我们生存与发展的平台5、感谢老板：老板也在为我们工作6、感谢领导：领导的关怀是我们成长的动力7、感谢同事：你们都是我的好搭档、好战友五、积极主动的心1、积极主动是执行的起点2、工作的最大价值是解决问题3、将指令转化为结果是责任的重要体现。
第三讲：结果是工作的落实1、团队执行低下的九大表现a.拖拉b.死板C.推诿d.因人而异e.多头指挥F、形式主义G、变形走样H、细节缺位I、反复无常2、没有结果的三大问题a.等：等领导指令，等要求，等结果........b.靠：靠上级安排，靠领导解决，靠他人维护.....c.要：向上要资源，要支持，要预算，要工具........3、经典案例解析：九段秘书？第四讲：结果就是超预期服务1、服从是管理的基础2、服从是一种高贵的职业品质3、领导绝对不会错4、沟通等同管理5、与上司沟通相处的七大原则6、与同僚相处的三大难点7、与下属沟通的五大要点8、教练式沟通的四步法让你的下属进化成长。
工作意味着责任
工作就意味着责任前段时间公司组织大家学习陈浩的《工作就意味着责任》的视频，我看完后深有感触，受益匪浅。
什么是工作？工作就意味着责任。
社会如此之大，工作如此之多，我们每个人从事的工作都不尽相同，工作职责各有差异，但不论任何工作都有工作要求，都有工作目标，做不好都会造成不同程度的影响和损失。
所以不论从事何种工作都要有敬业精神，都要有工作责任心。
任何公司里，只有岗位的不同，没有责任心的不同。
每一个岗位、每一项工作、每一个任务，对公司来说都是极为重要的，是工作链上不可缺少的一环。
所以我们要懂得工作就意味着责任。
结合我目前的工作，我认为应该从以下方面来加强责任感：1、不找借口在日常生活及工作中，有些人工作没做好不从自身找原因，反而想方设法找一些冠冕堂皇的借口，推卸自己应承担的责任。
我在与综合代维人员的接触中，经常听到有些代维人员抱怨不断：什么工作太重了，领导偏心了，工作分配不合理了等等。
所以交代下去的期限任务总要打个折扣，这种态度直接导致工作效率的低下。
为什么不反观自身呢？努力了吗？用心了吗？竭尽全力了吗？不要再找借口，承担起属于自己的责任吧。
2、端正态度态度决定一切，这不仅仅是一句口号，在我们的日常生活中，我们应该从言行上端正自己的态度，自己才能有所作为。
我们在工作中，不是只把领导交代下来的任务做好就万事大吉了。
除了努力完成自己的本职工作外，还应该多问问自己能为公司做什么，不断提高自己的业务水平，只有这样，我们自身能力才会有提高，才能更好地为公司作贡献。
3、注重细节细节决定成败。
工作的每一环节都是紧密相连的，一步错可能会步步错，正所谓牵一发而动全身，所以做工作要细致、要注重细节，多检查、多思考，只有把每一步每一点滴做好，才能使整个任务完美无却。
生命需要意义，否则它是寡淡无味的：工作需要责任，否则它是毫无成就的。
责任天赋，不容推辞，要养成承担责任的习惯。
工作就是意味着责任
工作就是意味着责任，就是要增强宗旨意识，提振实干精神和拼搏斗志。
忠于职守、勤勉尽责是一名机关工作人员基本的职业操守和道德品质，要努力克服担当尽责“软骨症”、干事创业“萎靡症”。
要带着责任去工作，主动谋工作、抓落实，时刻强化责任担当，不折不扣提升履职能力，更好地践行一名合格党员应尽的义务。
要狠抓工作落实，在工作中体现责任意识。
对待工作，要事无巨细，亲力亲为，把工作抓在手上、责任扛在肩上，党和人民放在心上，努力做好本职工作。
工作意味着责任 PPT资料共111页
情景课堂：忠诚的代价
情景课堂：
福特先生为一个员工买 下工厂的故事
思坦因曼思～我的公司对我很好，我不能见利忘 义，跳槽
忠诚比能力更重要
３、为公司节约每一分钱
节约是世上所有财富的真正起始点
节约下来的都是利润，大公司的利润都 是省出来的！
除了赚钱的思路，更重要的是用节约的方 法来降低成本，增加利润
1. 每一个工作过程都成就着另一个过程，只有丝
丝相扣，整个工作才会和谐美好。 2. 每天做的工作就是伟大工程的一小部分，看似不
起眼的事情却是不可缺少的！ 3. 不愿意去从基础的工作做起，会失去很多展示自
己价值的机会和走向成功的契机！ ４．不要轻视自己的工作，每一份工作都应该全力
以赴、积极努力地去把它做到位！ ５．每个人各就各位，尽职尽责并扮演好自己的角
•
一个人如果总是为自己到底能拿到
多少工资而斤斤计较的话，他又怎么能看
到工资背后的成长机会呢？他又怎么能理
解从工作中获得的技能和经验对自己的未
来所产生的影响呢？
• 薪水高的基础是能力和信任，业绩是硬道
理！
像爱生命那样爱工作
职业精神１、 像爱生命那样爱工作
1、工作是什么？
为什么说工作是为自己？
2、工作只是为了薪水吗？
忠诚比能力更重要
情景课堂：不辱使命
情景课堂： 拿人钱财替人消灾！
忠诚比能力更重要
２、绝对忠诚
忠诚所树立的声誉将变得有竞争力，个人名字将更有含金量！
严格遵守公司的规章制度是忠诚的体现！
联想集团“四大天条”
• 不利用工作之便谋取私利 • 不收受红包 • 工薪保密 • 不从事第二职业
海尔13条（不迟到、不早退．．．
提升职场竞争力经典实用课件之五十二：工作就意味着责任
确 定 自 己的 目 标
自己的
目 目 标 标 必 必 须 须 是 是 明 长 确 期 的 目 目 标 标 必 必 须 须 是 是 可 特 达 定 到 的 的 目 目 标 标 必 要 须 具 是 可 体 衡 化 量 的 目 标 目 必 标 须 要 是 远 远 大 大 的
渴望被承认和表彰
主动调整与团队 /组织的关系 对工作的计 划和管理 受纪律约束
自我管理
被 动 外 部 低 承 诺
自我约束
“”
（2）公司发展了，我才能发展
订立个人成长奋斗目标的立足点和出发点
依存于公司
价值最大化 奉献于公司
发展与公司
公司发展，我才发展
2、了解公司的价值
（1）、个人的价值是和公司的价值 分不开的
第二部分 •生存离不开公司
一、工作是我们 个人获得成功的 最佳途径
1、了解公司
（1）、个人的成长离不开公司
• 思考： 我想要得到什么？ 我如何得到？
在生命的“三天”里我想要什么？
人生旅途我怎么走?
探寻人生计划人生
员工成长的五阶段
主 动 内 心 高 承 诺
自我授权 自我激励 自我调整
将个人与团队/组 织贡献紧密结合
请问:下一个被淘汰的人是谁?
竞争力差的
那个
人!
静心思考:
–过去的我们是什么样子的? –5年、10年、15年前是什么样子？ –我们靠什么生存和立足？ –立足的平台是什么？ –我们想要要什么工作？ –什么是我们最擅长的工作？
第一部分：
•态度决定成败
工作意味着责任
工作意味着责任王月华(山东三星集团有限公司，技术中心)摘要：责任，就是对所从事的份内的专业工作全心全意做好；或在自己工作上应尽的职责；工作岗位没有做好，必须为其承担不利后果，同时也必须承担其义务。
如今作为企业员工，可能感慨自己的付出与获得的报酬并不成比例，工作过度却得不到理想的工资、未能获得老板赏识，甚至还有很多人总抱怨公司没有给自己一展胸怀的机会，总是在背后做一个怀才不遇的愤青，不妨仔细想一想，自己是否能够及时、精准地完成公司交给你的任务？自己是否能够勇敢、直面地承担相应责任和义务？在工作中，只有我们每个员工都能意识到自己的责任，承担起自己的义务，我们的企业才有可能会变得更加强大，我们人生中发展的机遇才会更多。
关键词：责任；承担；义务；机遇望我三星，辉煌大趋，势如破竹，众人皆看好三星蒸蒸日上的宏图大局。
但是，作为企业员工，在这恰逢朝阳的时节，我们应收起对工作中遇到的抱怨，脚踏实地的在自己的位置上尽职尽责，及时对自己的过失做检讨反思。
真正认识到：一个缺乏责任感的民族，是一个走向没落的民族；一个缺乏责任感的企业，是一个没有前途的企业；一个缺乏责任感的人，肯定是一个什么都做不好的人[1]。
工作中，如果我们能够负责任地做好承担的工作，这不仅能够帮助你提升超凡的技巧与能力，彰显自己勤奋的美德，还能够让你具有强大的生存力量。
当工作分配到你头上时，不妨视之为一种机遇。
工作尽职尽责、积极主动，你将有意想不到的收获。
一、居其位，安其职，尽其诚而不逾其度[2]（1）忠于职守，尽职尽责。
技术中心作为三星集团创新发展的核心部门必须把技术标准放到首位。
我们只有积极制定国标及行标，才能让长寿花玉米油在油脂行业占据绝对的优势，才能在质量标准方面有一定的话语权。
技术中心先后参与制订了国家及行业标准10项，企业标准21项，这还远远不够。
三星集团作为玉米油行业的标杆企业，只有通过标准制定，才能促进行业技术进步、规范行业发展动向。
工作就意味着责任
工作就意味着责任学习工作就是责任2感想市邮政速递物流公司：近读工作就是责任2一书，感觉是一本很值得一读的书，读后感想颇多，当前，改革的浪潮已经把邮政速递物流推向市场，作为速递物流员工，我们正面临着改革和发展的双重压力，如何面对深化改革和加快发展工作，使我们企业顺利完成改革的同时加快发展，获取较好的社会效应和企业效益，是我们全体速递物流员工必须解决的最现实问题，而解决好这一现实问题的关键是全员工作责任心的问题。
我们每一个人工作的岗位各不相同，工作职责各有差异，但我们为之奋斗的事业、目标是一致的，迫切需要我们有一致的敬业精神，有一只的工作责任心。
工作就意味着责任，没有责任的工作是干不好的，没有责任的人更干不好本职工作的。
我认为干好本职工作必须要有较强的工作责任心。
首先有较强的责任心是做好本职工作的前提，强烈的责任心是每个员工必备的基本政治素质和基本职业道德，每个人能力有强有弱，责任有大有小，但忠于职守，勤勉尽责都应恪守，没有能力，只要有责任心的人，今天没有能力，明天、后天会有的；反之没有责任心的人即使有能力也是无用之力，你今天有能力，明天、后天会钝化、消失的，如果能力不用在工作上，就会对企业、对社会造成损失和危害，，所以讲工作就是责任。
其次，良好的工作责任必须注重细节管理，俗语说得好，细节决定成败，就拿我们速递物流人讲，我们跑市场，做服务都需要关注细节，只有把每个小的细节考虑进去，做好了，才能把素的物流这项大的事业做好。
再者，培养和树立工作责任心，必须严格企业规章，严格责任追究，各岗位要有明确的工作职责，人人按岗位职责、公司规章操作，把工作明确到位，细化到人，，人人按职责落实工作，我们的难点如服务、时限、破损、理赔等问题自然而然地就会很好的得到解决了。
郧县分公司吕开儒.《酒店专业个人简历》简介：个人基本简历姓名：- 国籍：中国无照片个人简历网目前所在地：广州民族：汉族户口《酒店专业个人简历》正文开始>> 个人基本简历姓名：- 国籍：中国无照片个人简历网目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：广东省身材：153 cm41 kg婚姻状况：未婚年龄：25 岁培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：行政/人事类:文职类贸易类国内跟单客户服务类客服工作年限： 3 职称：无职称求职类型：全职可到职- 随时月薪要求：1500--2000 希望工作地区：广州个人工作经历：香港楠圣菲化妆品有限公司美导广州安杰科技有限公司客服冠瑞医用电子有限公司（山东分公司）办公助理教育背景毕业院校：广东行政学院最高学历：大专毕业- 2005-07-01所学专业一：酒店管理所学专业二：受教育培训经历：2002-2005广东行政学院管理美容师中级证书1999-2002清远市佛冈中学重点中学1997-1999佛冈县高岗中学普通中学语言能力外语：英语一般国语水平：良好粤语水平：良好工作能力及其他专长勤劳、细心、热情、有耐心，有较强的团队合作能力。
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工作就意味着责任课程时间：一天
课程推广卖点
做企业问题的解决者，而不是问题的制造者
1、你想要培养一流的企业员工吗？、
2、你想要留住你的员工要他们自动自发工作吗？
3、你想培养对企业有感恩意识的员工吗？
4、你想要你的员工对企业忠诚吗？
5、你想要用最短的时间打造一支战无不胜的英雄团队吗？
6、你想员工增强责任感和上进心吗？
7、你想要化解员工和老板之间的误解吗？
8、你想要员工在老板不在和在一样工作吗？
9、想要员工懂得工作就意味着责任吗？
10、你想在公司塑造一种积极向上，追求卓越的企业文化吗？课程目的：
挖掘员工的工作潜质
培育员工的自我职业发展能力
将员工内心驱动力外化为自发自动的执行力
增强员工责任心和忠诚度由为人打工转变为为事业工作
本课程旨在解决下列问题:
1、老板在时，非常努力，不在时消极懈怠；
2、工作时经常讲条件，加班要加班费，不想在公司停留一秒钟；
3、说的一套，做的一套，经常找借口；
4、对自己的职业生涯定位不清晰，不知道在为谁工作/为谁负责任？
5、为什么我的待遇比别人低?
6、为什么我的学历比他高？而待遇比他低？
7、为什么我的资历比他高？而待遇比他低？
8、为什么很多的员工喜欢比较?比较完后就是抱怨?
9、为什么很多员工对老板抱有成见，甚至对老板有不服的心态?
授课形式：
主题讲授，案例解析，互动研讨
内容提要：
工作的所作所为都是为自己未来积累资粮，没有企业就没有自己的未来，工作就要承重责任，只有把工作当成自己的责任的人才是企业有用的人和受欢迎的人！
课程模块：
n 工作从修正态度开始
n 公司的问题就是你的机会
n 适应才能生存和发展
课程提纲：
n 工作从修正态度开始
思考:
什么叫工作?
我们为什么要工作?
我们在为谁工作?
一、对待工作的态度就是对待生命的态度
二、案例分析：做了，做对，做好的区别带来的启示
三、职场生涯规划解读
四、工作是愉快的带薪学习
结论：担负起自己的责任才能和企业一起成长
n 公司的问题就是你的机会
一、工作是我们获得个人成功的最佳途径。
1、了解企业和公司
2、了解企业的价值
3、了解工作的真实含义。
二、认识企业老板的价值
1、老板的十大痛苦；
2、老板的社会价值
3、老板与员工的不同之处
4、企业员工为什么要跟随老板的理由？
5、老板能为企业员工做什么？
三、是公司成就了我们自己
思考；我能为企业做什么？我有什么能力？我需要在企业学到什么？四、感恩董事长
结论；对企业对老板负责才是对自己最大负责。
n 适应才能生存和发展
一、竞争中我们靠什么生存
二、获得晋升的7大关键
三、快速成功的5大法则
四、必须知道的生存法则
结论：责任重于能力，适应企业发展，为企业做贡献，是责任的体现！。