腾讯集团新版劳动合同
最新深圳劳动合同范本5篇
最新深圳劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________注册地：_____________________________地址：______________________________乙方（员工）：_______________________住址：_______________________________身份证号码：________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章，本着平等自愿、协商一致的原则，甲乙双方经充分协商，一致同意订立本劳动合同。
一、合同期限1. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 试用期：自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 工资标准：甲方根据乙方的工作岗位及工作表现确定乙方的工资标准，具体金额按照甲方的薪酬制度及公司政策执行。
如遇薪资调整，则按新的薪资标准执行。
甲方的薪资发放日一般为每月的___日（或按公司的实际情况进行确定）。
加班工资按照国家的劳动法及相关法律法规及公司制度执行。
1. 保密条款：乙方必须严格遵守甲方的保密制度，对在工作中掌握的商业秘密和其他不宜公开的信息负有保密义务。
未经甲方许可，不得泄露或擅自使用这些信息。
如因乙方的过失或故意泄露甲方商业秘密造成损失，应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。
2. 知识产权保护：甲乙双方在合作过程中产生的知识产权归属问题按照相关法律法规和公司政策执行。
乙方在职务发明、技术改进等方面产生的知识产权均应归甲方所有。
乙方不得擅自使用或转让这些知识产权，否则应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。
篇2甲方（用人单位）：__________________地址：______________________________法定代表人/主要负责人：____________联系电话：__________________________乙方（员工）：_____________________住址：______________________________身份证号码：________________________联系电话：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
腾讯员工合同书
甲方（用人单位）：腾讯公司地址： [腾讯公司地址]法定代表人： [法定代表人姓名]乙方（劳动者）： [员工姓名]身份证号码： [员工身份证号码]住址： [员工住址]鉴于甲方系一家从事互联网及相关业务的高新技术企业，乙方愿意受雇于甲方，从事甲方规定的相关工作，双方经协商一致，特订立本合同，共同遵守。
第一条工作内容与岗位1.1 乙方同意按照甲方的工作要求，在甲方指定的工作地点，从事以下工作：- [具体工作内容]- [具体工作职责]1.2 乙方应按照甲方的工作安排，完成各项工作任务，保证工作质量，并服从甲方的管理和调度。
第二条工作时间与休息休假2.1 本合同约定的工作时间为标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。
2.2 乙方享受国家法定节假日、休息日及带薪年休假。
2.3 甲方根据业务需要，可安排乙方加班，加班工资按照国家及地方相关规定支付。
第三条工资待遇3.1 乙方工资结构包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。
3.2 基本工资为人民币[基本工资数额]元/月。
3.3 甲方将根据乙方的岗位职责、工作表现和公司业绩等因素，定期对乙方的工资进行调整。
3.4 甲方将按时足额支付乙方工资，支付时间为每月[具体日期]。
第四条社会保险和福利4.1 甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.2 甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于带薪年休假、员工体检、节日福利等。
第五条劳动纪律5.1 乙方应遵守国家法律法规、公司规章制度及职业道德，保守公司商业秘密。
5.2 乙方应按时上下班，不得无故缺勤或迟到、早退。
5.3 乙方应爱护公司财产，不得擅自使用公司设备或资料。
第六条劳动合同期限6.1 本合同期限自[起始日期]起至[终止日期]止，为期[合同期限，如：三年]。
6.2 合同期满，双方协商一致，可以续签合同。
第七条违约责任7.1 任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。
腾讯合同范本模板
腾讯合同范本模板甲方（公司名称及地址）：_______________（以下简称甲方）乙方（公司名称及地址）：_______________（以下简称乙方）鉴于甲方为具有法人资格的企业，其主营业务为_______________，注册资金_______________，具有_______________（资质证书编号）的_______________资质证书，经营范围内须委托他人代办_______________（以下简称“业务”），乙方为具有_______________资质的公司，愿意为甲方提供相应的服务。
为明确彼此的权利义务，甲乙双方经友好协商，自愿达成如下协议：第一条服务内容1.1 乙方应按照甲方的要求，承接_________业务，并按照双方约定的标准和要求进行操作和处理。
1.2 乙方应负责保障服务质量，确保所提供的服务符合相关法规和标准，保证甲方业务的顺利进行。
1.3 乙方负责提供业务所需的各项信息、资料及文件等。
第二条服务期限2.1 本合同自双方签署之日起生效，至_______________止。
2.2 若双方同意续签合同，应在合同期满前__________个工作日内协商签订新合同。
第三条服务费用及结算方式3.1 甲方应按照双方约定的标准及条款支付乙方服务费用，具体费用标准为：_______________。
3.2 服务费用应当在每月的_______________日前支付至乙方指定账户，以现金（或银行转账）方式支付。
第四条保密条款4.1 双方应对因合作所知悉的对方涉密信息保密，不得向任何第三方泄露。
4.2 未经对方明确书面同意，任何一方不得擅自使用或披露对方的商业机密。
第五条违约责任5.1 若一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此而遭受的损失。
5.2 若因一方违约给对方造成重大损失，对方有权终止合同，并要求违约方承担相应的法律责任。
第六条协议变更6.1 本合同的任何变更应经双方协商一致，并以书面形式记录，生效后具有法律效力。
腾讯公司财务总监劳动合同
腾讯公司财务总监劳动合同《腾讯公司财务总监劳动合同》甲方（用人单位）：腾讯公司乙方（劳动者）：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，签订本劳动合同。
一、合同基本信息1.1 合同类型：固定期限劳动合同1.2 合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.3 工作地点：中华人民共和国深圳市二、乙方岗位职责2.1 乙方担任腾讯公司财务总监，负责公司的财务管理工作，包括但不限于：（1）制定并实施公司财务战略、预算管理和内部控制制度；（2）负责公司资金筹集、运用和管理，确保公司资金安全；（3）监督并优化公司成本核算、成本控制和财务分析工作；（4）协调内外部审计、税务等相关工作；（5）履行董事会赋予的其他财务管理职责。
2.2 乙方应遵守公司的各项规章制度，服从公司管理，认真履行工作职责。
三、甲方权益保障3.1 甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3.2 甲方应按照合同约定支付乙方的工资、奖金等报酬。
3.3 甲方应提供乙方符合岗位职责的工作条件和环境。
四、乙方权益保障4.1 乙方享有国家法律法规规定的休息休假、劳动保护、劳动争议申请调解等权益。
4.2 乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息，未经甲方许可不得泄露给第三方。
五、合同解除和终止5.1 在合同期限内，双方协商一致可以解除或终止本合同。
5.2 乙方提前解除合同的，应提前三十日书面通知甲方。
5.3 甲方违反本合同的，乙方有权解除合同。
5.4 合同期满，双方未续签或未达成续签协议的，本合同自然终止。
六、违约责任6.1 双方违反本合同的，应承担相应的违约责任。
6.2 乙方泄露甲方商业秘密和机密信息的，应承担相应的法律责任。
七、争议解决7.1 双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2023年深圳最新劳动合同范本6篇
2023年深圳最新劳动合同范本6篇篇12023年深圳最新劳动合同范本甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：鉴于甲方为提高管理效率，明确双方权利与义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《深圳市劳动合同条例》等法律法规的规定，就双方的劳动关系约定如下：第一条用工形式1. 乙方作为甲方的职工，被聘用为（具体岗位），工作地点为甲方单位（具体地址）。
2. 乙方入职后，甲方有权对乙方所从事的工作进行指导和考核，乙方应按照甲方的安排进行工作。
第二条劳动合同期限1. 本合同自（日期）起至（日期）止。
2. 本合同期满后，如继续需要，则可以视情况另行签订新的劳动合同。
若乙方在有约定期限的合同期满后继续工作但没有签订书面劳动合同，视为无固定期限劳动合同关系继续有效。
第三条工作时间及休息1. 乙方每周工作时间为（具体工作时间），休息日为每周的（具体休息日）。
2. 在特殊情况下（如加班等），乙方应按照甲方的工作安排进行工作，但不得超过法定的最长工作时间。
第四条工资及福利1. 甲方按照国家有关规定为乙方支付工资。
乙方的工资发放时间为每月（具体发放时间）。
2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇，甲方依法为乙方购买并缴纳相应的社会保险费。
3. 乙方在甲方公司享受的其他福利待遇包括但不限于带薪年假、节假日福利等。
第五条工作纪律1. 乙方应当严格遵守甲方的工作纪律，服从安排，如对乙方有违纪现象，甲方有权按照规定进行相应处理。
2. 乙方应当保护甲方的商业秘密和内部信息，未经授权不得向外泄露。
第六条终止劳动合同1. 若乙方提前解除劳动合同，应提前（具体解除通知期限）通知甲方，并按照约定支付违约金。
2. 若甲方解除劳动合同，应按照法律规定的条件和程序进行解除，支付相应的解除补偿。
第七条其他约定1. 本合同双方同意并遵守各项条款，如有争议应友好协商解决，协商不成的，可以向劳动争议调解委员会提出申请。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
腾讯的劳动合同管理
腾讯的劳动合同管理劳动合同管理甲方：腾讯公司地址：深圳市南山区粤海街道高新南五道Tencent Binhai Mansion A座法定代表人：马化腾电话：*************乙方：（签约员工）地址：身份证号码：电话：双方为完成以下劳动合同，达成如下协议：一、合同期限该劳动合同期限为（X ）个月/年（从____ 年____ 月____ 日开始，至____ 年____ 月____ 日止）。
二、工作内容1.乙方应按照甲方运营需要，担任________岗位工作，如责任、待遇等的调整，应按照相关决策程序和流程执行。
2.乙方应在合同期内全职工作，遵循公司规章制度、管理制度以及安全、劳动保护等各项方针、政策、规定；3.乙方应根据自己的工作性质、安全、职业技能和工作岗位的要求，技能服务于甲方，做到工作务实有效，完成团队和公司任务；4.在工作中，乙方应遵守甲方公司的各项管理方针、规章制度和操作规程，在进行各项工作时，应认真负责，按时完成相关任务。
三、工资待遇1. 乙方享受甲方为其制定的工资福利政策，甲方每月按时足额支付乙方工资及相应的福利；2.甲方和乙方一致同意，若需对工资薪酬、福利待遇等方面进行调整，应当经过甲方内部的决策程序和流程。
四、保密条款在乙方加盟期间和离职后，乙方一律遵守公司机密，严禁外泄。
乙方在离职后，应恪守公司商业机密、技术保密以及合同保密条款，如有因私泄密，应承担相应的法律责任。
五、合同变更与解除1.换岗变更：经甲方和乙方双方协商一致，可以进行岗位变动；2.合同解除：乙方如有一方自愿解除，应提前一个月通知甲方，并要求解除劳动合同，经双方协议办理；3.合同终止：乙方因病、意外或个人原因不能胜任其工作时，应受甲方上级领导审核确认，经甲方人力资源管理部门审核后，签订工作证明并办理离职手续；4.除以上情形外，任何一方在未经履行劳动合同法许可的情况下，不能单方面变更、解除劳动合同协议。
六、法律效力和可执行性1.本合同所涉及的权利和义务，双方应当遵守必要的中国法律法规和政策；2.双方签署本合同后，本合同全部条款及内容，均为法律效力，应根据可执行性进行履行执行。
腾讯公司的劳动合同范本
腾讯公司的劳动合同范本《腾讯公司劳动合同》甲方（用人单位）：公司名称：腾讯公司法定代表人：[具体姓名]地址：[详细地址]乙方（劳动者）：姓名：[劳动者姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]地址：[详细地址]一、劳动合同期限本合同为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]的劳动合同。
固定期限劳动合同：自[起始日期]起至[结束日期]止。
无固定期限劳动合同：本合同为无固定期限劳动合同，自[起始日期]起。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同：工作任务完成时本合同终止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方[部门名称]部门，从事[具体工作岗位]工作。
2. 乙方的工作内容和职责详见甲方的岗位职责说明书。
3. 乙方的工作地点为甲方指定的办公地点或工作区域。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行[标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制]工时制度。
标准工时制：乙方每日工作[具体小时数]小时，每周工作[具体天数]天。
不定时工作制：乙方的工作时间根据工作需要灵活安排。
综合计算工时工作制：乙方的工作时间以[周期]为计算单位，在周期内平均工作时间不超过法定标准工作时间。
2. 乙方依法享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资为[具体金额]元（税前）。
2. 甲方每月[具体日期]以货币形式支付乙方工资。
3. 乙方的工资待遇根据甲方的薪酬制度和乙方的工作表现进行调整。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方享有甲方规定的其他福利待遇，如带薪年假、节日福利、培训机会等。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
2. 甲方按照国家有关规定对乙方进行职业培训和职业危害告知，保障乙方的职业健康。
七、保密和竞业限制1. 乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。
腾讯集体劳动合同模板
一、总则第一条为保障腾讯公司（以下简称“公司”）与全体员工（以下简称“员工”）的合法权益，维护和谐稳定的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，结合公司实际情况，制定本集体劳动合同（以下简称“本合同”）。
第二条本合同适用于公司全体员工，包括但不限于全职员工、兼职员工、实习生等。
第三条公司与员工建立劳动关系，应当遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
二、劳动合同期限第四条本合同期限自双方签订之日起生效，至劳动合同期满之日止。
第五条合同期满后，如双方同意续签，应重新签订劳动合同。
三、工作内容与工作地点第六条公司根据业务发展需要，为员工安排适当的工作岗位和工作内容。
第七条员工应按照公司规定的工作地点、工作时间、工作内容等要求，认真履行工作职责。
第八条公司因业务发展需要，有权调整员工的工作岗位和工作内容，但应提前与员工协商，并保证员工的合法权益。
四、劳动报酬第九条公司按照国家有关规定和公司薪酬制度，为员工支付工资。
第十条员工的工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金等。
第十一条公司根据员工的工作表现和公司经营状况，定期对员工的工资进行调整。
五、工作时间与休息休假第十二条公司实行标准工时制度，员工每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十四小时。
第十三条员工依法享有国家规定的休息日、法定节假日、年休假、病假、事假等休假。
六、社会保险和福利第十四条公司依法为员工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第十五条公司为员工提供相应的福利待遇，包括但不限于住房补贴、交通补贴、餐补、带薪年休假等。
七、劳动保护与职业健康第十六条公司为员工提供符合国家规定的工作环境和条件，确保员工的人身安全和健康。
第十七条公司对从事特殊工种的员工，按照国家规定提供相应的劳动保护措施。
八、劳动纪律与职业道德第十八条员工应遵守国家法律法规和公司规章制度，服从公司管理。
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劳动合同编号：
劳动合同书
甲方：腾讯集团
公司地址：xxxxx
法定代表人（主要负责人）：xxxxx
乙方____________________
证件名称：□身份证（内地）□身份证（港澳）□护照
证件号码：
住址：
联系方式（固定电话）（移动电话）
紧急联系人: 关系：联系方式：
根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，同意签订本合同，以便共同遵守。
一、合同的类型和期限
第一条本合同的类型为（）
A、有固定期限合同。
自年月日至年月日。
本
合同期满后，双方同意继续履行的，本合同应从期满之日起自动向后顺延30天。
30天到期后双方仍未对新的合同达成合意的，本合同终止履行。
B、无固定期限合同。
自年月日起。
二、试用期
第二条本合同的试用期自年月日起至年月日止。
第三条乙方在试用期内解除合同，应提前3日通知甲方。
甲方以完成：
的任务及是否很好的遵守公司规章制度和团队合作精神综合考核为是否通过试用期的标准。
三、工作内容
第四条乙方同意根据甲方需要，在甲方从事工作，具体岗位职责和权限，参看甲方内务系统中对岗位职责的说明。
第五条甲方安排乙方的工作地点为：。
第六条本合同期限内，甲方根据公司的经营方针、运作模式等情况发生变化以及乙方的工作能力及表现，可以将乙方升职或者降职，也可以要求乙方在各岗位工作。
乙方有权反馈甲方本人对工作调动的意见，但在未取得甲方同意前，乙方应服从甲方调动。
四、工作时间和休息休假
第七条乙方所在的岗位执行下述工时制度：（）
A、标准工时制度
B、综合计算工时工作制
C、不定时工作制
第八条甲方在下列节日安排职工休假：元旦、春节、国际劳动节、国庆节等法律法规规定的休假。
第九条甲方确因工作需要，可依法安排乙方加班，乙方应当遵守。
甲方按国家规定支付乙方延长工作时间的劳动报酬或安排同等时间的补休。
补休应得到公司批准安排，不得自行补休。
未经批准的情况下，乙方不得自行加班。
五、劳动报酬
第十条本合同的工资计发形式为：现金人民币
A、乙方的税前月基本工资为元；
B、试用期月税前基本工资为元；
C、享有工作业绩提成的员工，在达到有效工作日出勤时，月税前工资不得
低于元。
第十一条甲方在每月以货币形式足额支付乙方的工资。
第十二条本合同履行期间，乙方的工资调整按照甲方的工资分配制度确定。
第十三条甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日工作的，应依法安排乙方补休或者支付相应的工资报酬。
乙方加班且不能补休或享受其他假期的，以乙方基本工资为基数计算加班工资或其他假期工资，按以上工资支付时间同期支付。
第十四条非因乙方原因造成甲方歇业、停工，未超过一个月的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资；超过一个月，未安排乙方工作的，甲方应按不低于当地最低工资标准支付乙方停工生活费。
六、保险福利待遇
第十五条
其他约定： /
第十六条乙方患病或非因工受伤，其病假工资、和医疗待遇按国家和本市有关规定执行。
第十七条乙方患职业病或因公负伤的工资和工伤保险待遇按国家和本市有关规定执行。
第十八条甲方为乙方提供一下福利待遇：
A、 /
B、 /
C、 /
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十九条甲方应依法建立和完善各项规章制度；甲方应将各项规章制度进行公示或告知乙方；甲方的各项规章制度变更后，应及时公示或告知乙方。
第二十条乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度；严格遵守甲方的工作制度和工作规范；爱护甲方财产，遵守职业道德。
乙方违反甲方劳动记录和规章制度的，甲方可依据本单位规章制度给予乙方纪律处分、经济处罚，直至解除本合同。
第二十一条甲方建立健全生产工艺流程、制定操作规程、工作规范和工作流程标准。
甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当履行向乙方告知的义务，并做好劳动过程中的危害预防工作。
第二十二条甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境。
第二十三条乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方健康安全的行为，有权提出批评或向有关部门检举。
但如经核实甲方没有违章行为的，乙方应当承担因其拒绝的行为而导致的经济损失。
第二十四条甲方应根据自身特点有计划的对乙方进行职业道德、业务技术及有关规章制度的教育和培训，提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。
乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。
八、劳动合同变更
第二十五条甲乙双方经协商一致，可以书面形式变更本劳动合同的内容。
九、劳动合同的解除
第二十六条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第二十七条乙方可以根据法律规定辞职或者解除劳动合同。