供电公司班组职责汇编

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供电班班长岗位责任制

供电班班长岗位责任制

供电班班长岗位责任制
一般包括以下职责:
1. 安排和指导供电班成员进行日常工作,确保供电设备的正常运行,保障供电安全;
2. 组织并参与供电设备的日常检修、维护和保养工作,定期进行设备的巡视和检测,及时发现并解决设备故障;
3. 负责制定并执行供电设备的维护保养计划,合理安排维修工作时间和人力资源,并确保计划按时完成;
4. 组织和协调供电班成员参与各类应急抢修工作,确保故障及时解决并恢复供电;
5. 负责供电设备的操作和调试工作,熟练掌握设备的使用方法和原理,并培训新入职员工;
6. 组织供电设备的运行数据收集、记录和统计工作,及时上报上级主管部门;
7. 负责对供电设备进行设备整理,建立档案记录,保管好相关技术资料和技术文件;
8. 协助上级主管部门进行设备采购和维修服务供应商的选择,并参与设备选型评估工作;
9. 负责与相关单位、部门协调沟通,解决供电工作中的问题和难题;
10. 负责向上级主管部门汇报工作进展和问题,提出改进意见和措施。

这些责任是供电班班长的基本职责,具体工作内容还会根据具体的工作环境和部门要求而有所差异。

供电公司班长班组管理制度

供电公司班长班组管理制度

供电公司班长班组管理制度一、班组组织结构与职责每个班组应设立班长一名,负责班组的全面工作。

根据工作需要,班组可以设立副组长、安全员、技术员等职务,协助班长完成特定任务。

班长需明确各成员的职责分工,确保班组工作的有序进行。

二、班组日常管理班长需组织班组每日的班前会和班后会,对前一天的工作进行总结,安排当天的工作任务,并对可能出现的问题进行预警。

同时,班长要加强对班组纪律的管理,确保班组成员遵守公司规章制度,维护良好的工作秩序。

三、安全生产管理安全生产是供电公司的首要任务。

班长要严格执行公司的安全生产规定,组织开展安全教育和技能培训,提高班组成员的安全意识和应急处理能力。

对于任何违章操作和潜在安全隐患,班长必须及时纠正并上报。

四、质量管理班长要建立健全班组的质量检查制度,确保工作质量符合公司标准。

对于发现的问题,班长应及时组织分析和整改,防止类似问题的再次发生。

五、绩效管理班长应根据公司绩效考核标准,公正客观地对班组成员进行考核。

通过激励机制,鼓励班组成员积极参与工作,提升班组整体绩效。

六、沟通与协调班长应保持与上级领导和相关部门的良好沟通,及时传达公司的决策和要求。

同时,班长要处理好班组内部的人际关系,协调解决成员间的分歧和矛盾,营造和谐的工作环境。

七、持续改进班长要不断学习先进的管理理念和方法,引导班组成员进行技术创新和管理创新,持续提升班组的工作效率和服务质量。

八、权利与义务班长在履行职责的同时,享有相应的权利。

包括但不限于对班组成员的工作进行指导和监督,对班组内部事务进行决策,以及对班组成员的奖惩提出建议等。

同时,班长也应当履行相应的义务,如遵守公司规定,维护公司利益,关心班组成员的工作和生活等。

供电所各岗位人员安全职责

供电所各岗位人员安全职责

供电所各岗位人员安全职责1. 总体职责:供电所各岗位人员应根据工作职责和岗位要求,严格遵守各项安全规定和操作规程,确保工作安全、保障电力供应稳定可靠。

2. 安全值班员:- 监控供电设备运行状况,及时发现异常情况,并采取相应措施进行处理,保障供电设备正常、安全运行。

- 负责对供电所周边环境进行巡视和检查,确保没有存在安全隐患。

- 及时报告发生的事故或紧急情况,并根据应急预案采取相应措施进行处置,保障现场工作安全。

- 参与安全培训和演练,提高自身应急处置能力和安全意识,确保万无一失。

3. 班组长:- 负责组织和管理本班组的安全工作,确保工作人员遵守安全规章制度和操作规程,不发生事故和差错。

- 对新员工进行安全培训和技能指导,提高其安全意识和工作技能,确保工作过程中的安全。

- 监督和检查本班组的工作环境和设备设施,及时发现问题并提出整改措施,确保安全生产。

- 做好事故隐患排查和风险评估工作,及时消除隐患,提醒和督促员工加强安全意识。

4. 操作工:- 严格按照操作规程开展操作工作,提高工作效率的同时确保安全。

- 负责巡视和检查供电设备的状况,发现异常情况及时报告,采取措施防止事故发生。

- 熟悉应急预案,掌握紧急情况的处理方法,保障自己和他人的安全。

- 参与安全培训和演练,提高自身安全意识和应急处理能力,做到安全第一。

5. 仓库管理员:- 负责仓库物资的管理和存放,要保持库房整洁有序,保证物品的完好和安全。

- 严格执行物资出入库登记制度,防止物品的遗失和浪费,保障仓库安全。

- 常年做好物资检查,确保存放物品没有安全隐患,防止火灾和事故的发生。

- 参与安全演练,熟悉灭火器材和应急处理程序,做好仓库的火灾防控工作。

6. 安全监察员:- 负责监督和检查供电所各项工作的安全情况,及时发现问题并提出整改意见。

- 制定和完善安全工作标准和操作规程,提高工作人员的安全意识和应急处置能力。

- 组织安全培训和演练,提高全体员工的安全知识和应急处理能力,确保安全生产。

供电所各岗位人员安全职责

供电所各岗位人员安全职责

供电所各岗位人员安全职责在供电所中,每个岗位都有着重要的安全职责。

保障供电所的安全是保障电网运行安全的基础,下面是供电所各岗位人员的安全职责。

班组长/组长助理班组长和组长助理作为岗位的管理者,负责班组的管理和协调,在安全形势紧急时能够采取果断的措施,保证人员的生命安全。

以下是班组长和组长助理的安全职责:1.组织安排班组成员进行安全技能培训和日常检查,确保每位成员具备应急救援能力;2.监测供电所工作状态,及时发现存在的问题并进行排查和解决,确保供电所的正常运行;3.重视岗位安全,要求班组成员严格遵守安全规程,保证工作安全和人身安全;4.在安全事故发生后,及时采取应急措施,组织好班组成员进行救援,尽快恢复供电所正常运行状态。

电压班电压班作为供电所的关键岗位,负责电压调控和负荷分配。

电压班的安全职责如下:1.把握各类电器设备的性能和特点,维护设备的完整性和正常运行;2.掌握电压电流的变化趋势,对电压调控及时精准响应;3.监测电力资源负荷的变化,及时进行负荷调控,确保设备运行安全可靠;4.遇到电压故障时,要尽快启动安全应急机制,呼叫相关人员进行现场处理,确保员工和公众的安全。

运检班运检班作为供电所的巡检和维护岗位,负责保障设备正常运行。

运检班的安全职责如下:1.负责供电所的检修、养护和日常巡检工作,及时发现设备故障并及时处理;2.遇到网络故障时,要即时启动安全应急机制,尽快解决问题,确保设备运行安全;3.负责修复线路故障和恢复跟供电站的通讯,确保信息畅通;4.在应急事件中,运检班成员要紧急出动,迅速到达现场,进行现场处理,保障人员安全和设备完好,确保供电所正常运行。

安全员安全员是供电所的安全监管者,需要具备高超的安全评估和安全管理能力,负责设备的安全运行、供电所的安全与健康等。

安全员的安全职责如下:1.负责主持供电所的安全工作,组织开展供电所的安全管理和工作;2.负责供电所的安全增值工作和安全监管工作,推平潜在和现有的安全风险;3.给予工作人员安全技巧和技能培训,指导和检查各种规章制度的贯彻执行情况;4.监察供电所的环境卫生和劳动生产保护,确保工作场所的安全、整洁和舒适。

供电班班长岗位责任制范文

供电班班长岗位责任制范文

供电班班长岗位责任制范文第一章岗位背景和职责一、岗位背景供电班是供电系统中的重要一环,负责供电设备的调试、巡检、维护、故障排除等工作。

而供电班班长是供电班的核心管理者,负责管理和组织供电班成员的工作,保证供电设备的正常运行,为供电系统提供可靠的电力支持。

二、岗位职责作为供电班班长,需要具备以下职责:1. 组织管理:负责制定供电班的工作计划和组织安排,协调班内成员的工作,保证供电班的正常运转。

2. 工作安排:负责安排供电设备的日常巡检、维护和故障排除工作,确定工作的优先级和时间节点,确保工作按时完成。

3. 人员培训:负责新员工的培训和带教工作,提升班组成员的专业技能和工作水平。

4. 设备管理:负责供电设备的台账管理,维护设备的完好性,及时进行维修和更换。

5. 安全管理:负责落实应急预案和安全制度,指导班组成员遵守安全操作规程,加强安全意识和防范意识,确保供电设备的安全运行。

6. 故障处理:负责设备故障的定位和排除工作,及时修复故障,保证供电设备的正常运行。

7. 技术改进:积极参与供电系统的技术改进工作,提出设备优化和维护建议,提高供电系统的运行效率和可靠性。

8. 绩效考核:负责对班组成员的工作进行绩效考核,评定绩效目标和完成情况,并及时反馈。

第二章岗位特征和要求一、岗位特征供电班班长是供电班的核心管理者,需要具备以下特征:1. 专业知识:具备供电设备的专业知识和技能,熟悉供电系统的工作流程和操作规程。

2. 组织能力:能够有效组织和管理供电班成员的工作,合理安排工作任务,提高工作效率。

3. 沟通能力:能够与上级、同事和下属进行良好的沟通和协调,解决工作中的问题和冲突。

4. 抗压能力:能够承受工作压力,应对突发事件和紧急情况,保证供电系统的正常运行。

二、岗位要求作为供电班班长,需要具备以下要求:1. 学历要求:本科及以上学历,电力工程或相关专业优先。

2. 工作经验:具备3年以上供电设备运维管理经验,其中1年以上为班组负责人。

供电班班长岗位责任制范本

供电班班长岗位责任制范本

供电班班长岗位责任制范本一、岗位背景供电班班长是供电部门中的核心岗位,负责安排并指导班组成员进行供电设备的维护、运行和抢修工作,确保供电系统的安全性和可靠性。

二、岗位职责1. 负责制定供电班的工作计划和日常工作安排,合理调配人力资源,确保各项工作按照计划进行。

2. 负责组织并指导班组成员进行供电设备的巡检、保养、维修和抢修工作,确保设备正常运行。

3. 负责建立和完善供电设备档案,做好设备的记录和统计工作,及时报告设备故障和异常情况。

4. 负责组织应急抢修工作,及时处理各类供电设备故障,确保供电系统的正常运行。

5. 负责制定并组织实施安全、环保和能耗管理制度,确保供电设备的安全、环保和节能达标。

6. 负责组织班组成员的培训和考核工作,提高员工的专业技能和工作素质。

7. 负责协调各部门之间的工作关系,配合其他部门完成工作任务。

8. 负责向上级领导报告工作进展情况,及时解决工作中的问题和困难。

9. 负责领导和管理班组成员,激发团队的工作积极性和创造性,塑造优秀的班组文化。

三、岗位要求1. 具有相关专业学历,如电气工程、供电工程等,具备一定的电气知识和供电系统运行管理经验。

2. 具备较好的组织和协调能力,能够合理调配资源,安排工作,并有效解决问题。

3. 具备较强的技术和操作能力,能够熟练操作供电设备,进行设备的巡检、保养、维修和抢修工作。

4. 具备较好的沟通和表达能力,能够与上下级、同事和客户进行良好的沟通和协调。

5. 具备较强的责任心和执行力,能够承担起班组工作的重任,认真履行岗位职责。

6. 具备团队合作意识和领导能力,能够带领班组成员积极配合,共同完成工作任务。

7. 具备较好的应急处理能力,能够在紧急情况下迅速反应并采取有效措施,保障供电系统的正常运行。

8. 具备良好的职业道德和职业操守,能够保守秘密,遵守相关规章制度。

四、岗位绩效评估1. 工作计划执行情况评估:评估供电班班长是否按照计划完成工作任务,工作进展是否符合预期。

供电班班长岗位责任制模版(二篇)

供电班班长岗位责任制模版(二篇)

供电班班长岗位责任制模版作为供电班班长,你的岗位职责非常重要,你需要确保供电系统的正常运行并保障安全。

下面是一个供电班班长岗位责任制的模板,帮助你了解你的职责和责任。

一、岗位背景供电班班长是供电系统重要的管理岗位,负责负责供电设备的运行、维护和安全。

岗位要求具备一定的电气知识和管理能力,能够协调各部门间的沟通和配合,确保供电系统的正常运行。

二、岗位职责1.负责供电设备的日常运行和维护,包括发掘问题、及时处理故障以及预防性维护等工作,确保供电系统的可靠性和稳定性;2.负责供电系统的安全管理,对供电设备进行定期巡检,发现安全隐患及时整改,并制定安全制度和操作规程,确保供电作业人员的安全;3.负责供电设备的维修计划和维修工作的安排,确保维修工作按时完成,不影响供电系统的正常运行;4.负责制定供电设备的运行管理制度,包括工作流程、操作规范等,提高供电班的管理水平和工作效率;5.负责供电设备的备件管理,包括备件的采购、储存和使用,确保备件的有效管理和及时支持工作需求;6.负责供电设备的技术交流和培训工作,提高供电人员的专业技能和安全意识,确保工作的顺利开展;7.负责与其他部门的沟通和协调,协调解决供电系统运行中的问题和矛盾,确保供电系统各项工作的顺利进行。

三、岗位要求1.具备电气相关专业知识,熟悉供电系统的工作原理和设备运行特点;2.具备一定的管理能力,能够组织协调供电人员的工作,制定合理的工作计划和安排;3.具备较强的沟通能力和协调能力,能够与其他部门进行有效的沟通和协调,解决问题;4.具备责任心和安全意识,能够切实保障供电设备的安全运行,确保供电人员的安全;5.具备抗压能力和解决问题的能力,能够在紧急情况下迅速应对并解决问题;6.具备团队合作精神,能够与团队成员密切配合,共同完成工作任务。

四、工作绩效评估指标1.供电设备的正常运行率和可靠性指标,包括故障次数、停电时间和恢复时间等方面的数据;2.安全管理指标,包括安全事故的发生率和安全整改情况等方面的数据;3.工作计划的完成情况,包括维修计划、巡检计划和操作规程等方面的执行情况;4.备件管理指标,包括备件使用率、库存周转率和备件的使用情况等方面的数据;5.与其他部门的协调和沟通情况,包括问题解决的时效和解决结果等方面的评估。

电力公司岗位职责职能范文(二篇)

电力公司岗位职责职能范文(二篇)

电力公司岗位职责职能范文电力公司是负责供电服务的重要组织,其员工在保障电力供应的同时,还需承担各种岗位职责及职能。

本文将介绍电力公司不同岗位的职责职能,并对其进行详细描述,以便更好地理解电力公司员工的工作内容。

1. 供电运行岗位供电运行岗位是电力公司的核心部门,负责电力系统的运行和管控。

主要职责包括:- 监控电力系统的运行状态,及时发现并处理电力故障。

- 完成电力调度任务,保障电网供应稳定。

- 编制并执行运行计划,确保电力供应满足市场需求。

- 组织应急抢修工作,快速恢复电力供应。

2. 输电线路维护岗位输电线路是保障电力供应的重要组成部分,输电线路维护岗位的职责包括:- 定期巡视输电线路,及时发现并处理设备故障。

- 维修和更换受损的输电线路设备。

- 检查电力线路的绝缘性能,确保电力传输的安全可靠。

- 组织输电线路的清理工作,防止外界因素对电力系统造成影响。

3. 变电站运维岗位变电站是电力输变电的关键环节,变电站运维岗位的职责包括:- 维护变电站的运转设备,确保其正常运行。

- 监测变电站的参数变化,及时发现并处理不正常情况。

- 维修和更换受损的变电设备。

- 组织变电站设备的绝缘试验,确保电力传输安全可靠。

4. 电力安全监测岗位电力安全监测岗位的职责是监测电力系统的安全状态,包括:- 搜集、分析电力系统的监测数据,确保电力供应的稳定性。

- 预测电力系统的潜在安全风险,制定预警措施。

- 监控电力系统的安全运行,发现并处理安全隐患。

- 参与制定电力安全管理制度,提高电力系统的安全性能。

5. 经营管理岗位电力公司的经营管理岗位承担着公司的管理及决策职能,主要职责包括:- 进行电力市场分析,制定市场营销策略。

- 管理公司的人员、财务和物资等资源。

- 制定公司的发展战略和规划。

- 协调各部门的工作,推动公司发展。

6. 客户服务岗位客户服务岗位是电力公司与客户之间的重要纽带,主要职责包括:- 为客户提供电力咨询、办理用电手续等服务。

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供电公司班组职责汇编2012年12月目录二、配网调控班 (3)三、地区监控班 (4)四、自动化运维班 (4)五、变电运维站 (5)六、变电二次检修班 (6)七、试验化验一班 (6)八、试验化验二班 (7)九、变电一次检修班 (8)十、输电运维班 (9)十一、输电检修班 (9)十二、配电运检班 (10)十三、电缆运检班 (10)十四、配电抢修班 (10)十五、配电带电作业班 (11)十六、95598远程工作站 (11)十七、稽查信息班 (12)十八、95598远程工作班 (13)十九、反窃电班 (13)二十、市场开拓与智能用电班 (13)二十一、大客户经理班 (14)二十二、电费核算班 (15)二十三、电费账务班 (15)二十四、营业班 (16)二十五、用电检查一班 (17)二十六、用电检查二班 (18)二十七、抄表催费班 (18)二十八、采集运维班 (18)二十九、检验检测班 (20)三十、装表接电班 (20)三十一、资产班 (22)三十二、供电所 (23)三十三、工程项目班 (23)三十四、通信系统运检班 (24)三十五、信息系统运维班 (24)三十六、物资储运班 (24)一、地区调度班1、负责地区内220千伏变电站主变、110千伏电网、110千伏变压器、110千伏直供用户的调度运行工作。

2、负责地区电网实时断面、潮流的运行监视和地区内所辖电厂的调度运行工作。

3、负责管辖范围内电网新建、扩建、技改工程设备启动操作。

4、负责对电网运行情况统计和编制运行日报工作。

5、参与地区电网调度运行专业的管理和考核。

二、配网调控班1、负责市区范围内35千伏线路、变电站、110千伏变电站10千伏、35千伏母线及配网线路的调度运行、集中监控工作。

2、负责10千伏、35千伏直供用户的调度运行工作。

负责配网设备新建、改建的试运工作。

3、负责对配电网运行情况进行统计,编制运行日报。

4、参与配电网设备和主站系统相关监控信息、画面等功能验收工作。

5、参与配网调度运行专业的管理和考核。

三、地区监控班1、负责地区内220千伏、110千伏受控站的运行方式、设备运行状态的确认及监视工作。

2、依照有关单位及部门下达的监视参数进行运行限额监视。

3、按规定接受、转发、执行各级调度的调度指令,正确完成受控站的遥控、遥调等操作。

4、负责与各级调度、现场运维人员之间的业务联系。

5、按规定负责电网无功电压调整。

6、发现设备异常及故障情况及时向相关调度汇报,通知现场运维人员进行现场事故及异常检查处理,按调度指令进行事故异常处理。

7、配合进行输变电设备状态在线监测与分析,对监控主站系统监控信息、画面等功能进行验收。

8、参与地区监控运行专业的管理和考核。

四、自动化运维班1、负责地调自动化主站系统的建设、改造、运行和维护。

2、负责调度系统OMS一体化建设、运行和维护。

3、负责地调端调度数据专网设备的运行维护及调度数据专网的网络管理。

4、负责地调端电能量计量主站等相关设备的运行维护。

5、负责地调端二次系统安全防护系统的网络管理、信息安全管理。

6、负责自动化系统主站端附属设施(专用UPS、调度大屏等)的管理、维护。

7、参与地区调度自动化专业管理与考核。

五、变电运维站1、负责所辖变电站倒闸操作、设备巡视、辅助设施维护等变电运行业务。

2、稳步推行运维一体化,负责所辖变电站变电设备的维护性工作。

3、负责设备的状态评价和风险评估的相关工作。

4、按照确定的业务范围负责所辖变电站变电设备的带电测试工作,如红外测温、铁芯接地电流测试等。

5、负责在运维检修部直接领导下搞好安全经济运行、设备管理、技术培训等工作。

6、负责实施业务范围内变电设施的大修、技改工作。

7、负责参与新、扩建项目的变电设备验收并提出整改意见。

六、变电二次检修班1、负责保护装置的正常维护及定期检验,按时完成保护装置定值的更改工作。

2、负责所辖站内的自动重合闸、备自投、低频减载装置、故障录波装置及保证系统稳定的自动装置的定期检验和保护工作。

3、负责变电站继电保护和自动装置二次回路的试验、检修和改造及维护工作。

4、负责设备的状态评价和风险评估的相关工作。

5、负责继电保护不正确动作后的临时性检验。

6、负责公司属交直流设备的运行、维护、检修工作,正确执行调度命令,搞好设备巡视检查,及时消除缺陷,认真填写各种记录,保证设备安全经济运行。

7、负责公司属变电交直流设备的大修、更改检修和定期试验等工作。

8、负责编报交直流设备大修和技改计划、生产维修计划、备品备件计划、反事故措施计划、职工培训计划,经公司批准下达后,制定具体实施措施,保证各项任务完成。

9、负责参与新、扩建项目的验收并提出整改意见。

七、试验化验一班1、负责公司属变电设备的试验工作,正确执行调度命令,认真填写各种记录,保证设备安全经济运行。

2、负责公司属变电运行设备的电气例行试验及特殊试验等工作,并对试验数据的准确性负责,负责设备的状态评价相关工作。

3、负责公司变电运行设备更换和大修后交接的试验,并对试验数据的准确性负责。

4、负责防雷设施和接地网的试验。

5、负责公司110千伏及以下安全工器具的试验工作。

6、负责技术资料、试验报告的编写、整理工作。

7、负责试验仪器、工器具的台账管理工作,做到帐、卡、物相符。

3、负责参与新、扩建项目的设备验收并提出整改意见。

八、试验化验二班1、负责公司所属变电站10千伏及以上的运行主变、电压互感器、电流互感器及其它充油设备的油务试验任务,并对试验数据的准确性负责。

2、负责公司系统内充油、充气设备的大修、更换、新装设备的试验任务,并对试验数据的准确性负责。

3、负责公司所属变电站SF6气体试验工作。

4、负责公司系统内瓦斯继电器的校验工作。

5、负责设备的状态评价和风险评估的相关工作。

6、负责技术资料、试验报告的编写、整理工作。

7、负责试验仪器、工器具的台账管理工作,做到帐、卡、物相符。

8、负责将实验室标准装置以及高压计量装置按时送检,保证电测量值传递准确可靠。

9、负责公司所辖变电站指示仪表的定检、维护和消缺工作。

10、负责公司管各部门0.2级以下电测量标准表及携带型仪器仪表的检定工作,负责压力表、温度表等热工仪表的检定工作。

11、负责实验室标准装置申请计量标准建立和考核复查准备工作。

12、负责做好电能质量监督相关工作,负责制定并执行谐波测试计划。

13、负责参与新、扩建项目的变电设备验收并提出整改意见。

九、变电一次检修班1、负责公司属变电设备的维护、检修工作,及时消除缺陷,认真填写各种记录,保证设备安全可靠运行。

2、负责编报变电设备的大修计划和更新计划。

负责变电设备的检修和调试。

3、负责公司属变电设备大修、技改项目的实施。

4、负责设备的状态评价和风险评估的相关工作。

5、负责变电设备的备品、备件计划、反事故措施计划、职工培训计划,经公司批准下达后,制定具体实施措施,保证各项任务完成。

6、负责参与新、扩建项目的变电设备验收并提出整改意见。

十、输电运维班1、认真贯彻各种规章制度,落实上级有关文件精神。

2、负责所管辖输电线路的运行、维护管理工作。

3、及时将线路运行和有关技术参数资料统计上报公司。

4、负责落实本班组安全、技术及新人员的上岗培训。

5、负责所管辖的输配电线路特殊巡视、夜间巡视,并参加输电线路突发性故障的巡视工作。

6、负责参与新、扩建项目的变电设备验收并提出整改意见。

十一、输电检修班1、负责公司属输电线路的维护、检修工作,正确执行调度命令,及时消除缺陷,认真填写各种记录,保证设备安全可靠运行。

2、负责公司属输电线路的大修、技改等工作。

3、负责本公司所管辖220千伏、110千伏、35千伏线路检修工作。

4、负责落实本班组安全、技术及新人员的上岗培训。

5、负责输电线路带电作业的开展和带电检测工作。

6、负责输电线路状态检修的一级评价工作。

7、负责参与新、扩建项目的设备验收并提出整改意见。

十二、配电运检班1、负责城区所辖10千伏线路的倒闸操作及另克管理工作。

2、负责城区所辖10千伏及以下配网的运行、维护管理工作。

3、负责对事故状态下配电设备、下户线等供电设施进行抢修。

4、对运行中的配电设备进行运行维护。

5、对客户所属配电设施,应客户要求提供有偿服务。

6、负责参与新建配网项目验收并提出整改意见。

十三、电缆运检班1、负责公司属电缆设备的维护、检修工作,正确执行调度命令,及时消除缺陷,认真填写各种记录,保证设备安全可靠运行。

2、负责制定和实施班组控制异常和未遂的安全目标、安全管理制度。

3、负责执行关于安全生产的规章制度、工作标准,制止违章行为,及时组织学习事故通报,吸取教训,预防事故。

4、负责按规定程序处理电缆设备缺陷,执行公司下达的工作命令,并能保质保量完成任务。

5、负责参与新建项目的设备验收并提出整改意见。

十四、配电抢修班1、负责城区所辖10千伏线路柱上开关、刀闸及环网柜、分接箱的操作工作。

2、负责城区所辖10千伏及以下配网的倒闸操作及做好保证安全措施工作。

3、负责对事故状态下配电设备、下户线等供电设施进行临时抢修工作。

4、负责在职权范围内的客户报修工作。

十五、配电带电作业班1、负责配电带电作业技术管理工作和编制有关技术性规章制度。

2、负责贯彻执行各项安全规程和技术措施。

3、根据Q/GDW 17-0092—2012-20704 《配电线路带电作业管理标准》制定配电带电作业计划。

4、组织协调紧急配电带电作业工作的开展。

十六、95598远程工作站1、保证24小时与公司95598客户服务系统联系,负责接受、处理并按时限返回客户服务中心的咨询/查询/投诉/举报业务工作单。

2、协助本部门内部关系,督促本部门班组按时限完成工作;对受理的所有工单进行追踪、提醒和督办,并对受理的所有工单进行回访。

3、服从领导的工作安排和指挥调度,积极主动配合。

发扬团队精神,按时完成本职工作。

4、努力学习各项业务知识,积极参加各项培训,不断提高自身素质和业务技能,争当岗位能手。

5、收集、汇总、整理相关部门提供的停电信息,按时完成停电信息的录入工作,信息内容应完整、准确。

十七、稽查信息班1、负责按照省公司要求组织开展营销稽查监控和分析以及向省公司准时上报周报、典型案例等。

2、负责本单位供电质量与应急处置、服务资源以及经营成果、工作质量、数据质量等的监控、稽查工作。

3、负责根据上级要求和管理需要组织开展专项稽查,对重大问题必要时组织开展现场稽查。

4、负责按照管理需要开展主题分析,并根据本单位工作中存在的实际情况,向省公司提出增加、删除或者修改稽查监控主题的申请。

5、负责对特殊用户提交白名单申请,以及白名单的审核、解冻等工作。

6、负责对省公司派发的稽查任务进行分派、督办、审核.7、负责对本单位稽查监控系统中发现的异常问题,进行稽查任务的生成、派发、结果审核和归档。

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