2019车间主任岗位职责说明书
车间主任岗位说明书
车间主任岗位说明书车间主任岗位说明书一、岗位概述车间主任是指负责管理和组织车间日常生产活动的主要责任人，负责车间内的人员管理、生产计划制定、生产现场管理、质量控制等工作。
在车间主任的领导下，车间能够顺利运作，保证生产效率和产品质量。
二、岗位职责1. 制定生产计划：根据公司的生产计划，车间主任需要制定车间的生产计划，并根据生产订单和交货期限，合理安排生产工序和人员配备，确保生产按时完成。
2. 生产现场管理：车间主任需要管理车间的生产现场，确保生产设备正常运行，工序顺利进行，避免生产中出现问题和停工情况。
同时，要保证生产现场的安全和整洁。
3. 质量控制：车间主任负责车间内产品的质量控制，指导和监督生产工人按照产品质量标准进行生产，及时发现并解决产品质量问题，确保产品的质量符合公司要求。
4. 人员管理：车间主任负责管理车间内的生产工人，包括工人的考勤、绩效评估、培训等工作。
要与工人保持良好的沟通，并协调工人间的关系，保证车间内的工作秩序和生产效率。
5. 生产数据分析：车间主任需要收集和分析车间的生产数据，包括生产成本、产量、生产效率等数据，以便及时发现生产中的问题，并提出改进措施，提高生产效率和降低成本。
6. 协调沟通：车间主任需要与其他部门进行协调沟通，及时传递和反馈相关信息，解决生产中的问题，协同推进公司的生产目标。
三、任职要求1. 教育背景：本科及以上学历，机械、自动化、工业工程等相关专业优先。
2. 工作经验：有工厂生产管理经验者优先考虑。
3. 专业知识：熟悉生产管理及相关的工艺流程、质量管理知识和方法，理解生产计划制定和生产现场管理的流程和要点。
4. 沟通能力：具备良好的沟通和协调能力，能够有效地与各个层级的员工进行沟通，解决问题。
5. 领导能力：具备一定的领导才能，能够有效地管理和激励下属，推动车间的工作。
6. 抗压能力：能够承受一定的工作压力，具备解决问题和处理紧急情况的能力。
7. 熟练使用办公软件：具备熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT）的能力，能够完成工作相关的文档和报告。
车间主任岗位说明书
车间主任岗位说明书一、岗位概述车间主任是负责管理和组织车间生产活动的重要职位，其主要职责是确保车间生产顺利进行，达到生产计划和质量要求。
车间主任需要协调各个部门之间的工作，提高生产效率和产品质量，同时确保员工的安全与福利。
二、岗位职责1. 制定并执行车间生产计划，确保生产进度和质量目标的完成。
2. 组织车间生产活动，协调各个部门之间的工作，确保生产流程的顺利进行。
3. 监督并指导生产操作，确保操作规范和安全生产。
4. 负责车间设备的维护保养，确保设备正常运行，提高设备利用率。
5. 负责车间人员的培训和管理，包括招聘、考核、激励和离职等。
6. 分析生产过程中的问题和瓶颈，提出改进方案，提高生产效率和产品质量。
7. 跟踪并控制生产成本，确保在预算范围内完成生产任务。
8. 协助上级领导完成其他相关工作。
三、任职要求1. 本科及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业优先。
2. 具备较强的组织和协调能力，能够有效管理车间生产活动。
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与各个部门有效地协调工作。
4. 具备较强的问题分析和解决能力，能够及时应对突发情况。
5. 具备一定的财务和成本控制知识，能够有效控制生产成本。
6. 具备一定的安全生产知识，能够确保员工的安全与福利。
7. 具备一定的英语听说读写能力，能够与外籍员工进行基本交流。
四、福利待遇1. 薪资：根据个人能力和经验面议，提供具有竞争力的薪资福利。
2. 社保：提供完善的社会保险和住房公积金等福利待遇。
3. 假期：享受法定节假日和带薪年假等休假制度。
4. 培训：提供岗位培训和职业发展机会，匡助员工不断提升能力和技能。
5. 福利：提供员工生日礼物、节日福利、团建活动等福利待遇。
五、工作时间和地点1. 工作时间：根据生产需要，需要适应轮班或者加班工作。
2. 工作地点：车间主任将工作于生产车间，需要与生产人员和其他部门进行密切合作。
六、申请方式请将个人简历发送至公司人力资源部门，简历中请注明应聘的岗位名称和个人联系方式。
车间主任岗位职责范本（5篇）
车间主任岗位职责范本一、岗位概述车间主任是企业车间管理层的核心岗位之一，负责车间的安全生产管理、生产计划制定、生产组织及管理、工艺改进、质量控制等工作。
他/她需要掌握一定的工艺技术知识，熟悉车间管理流程，具备良好的沟通能力、组织能力和领导能力，能够协调车间内外的工作，确保车间的正常运营和生产目标的实现。
二、岗位职责1. 制定车间生产计划。
根据企业的生产目标和客户需求，制定车间的生产计划，并确保计划的合理性、可行性和可执行性。
2. 组织生产活动。
根据生产计划，合理安排车间内各个工序的生产活动，确保生产进度的顺利进行，并与其他部门紧密合作，提前解决可能影响生产的问题。
3. 负责车间的工艺改进。
根据市场需求和新技术的发展，不断优化车间的工艺流程，提高生产效率和质量水平，推动车间的创新和转型升级。
4. 管理车间的安全生产。
建立和执行车间的安全管理制度，确保车间的安全生产，做好事故预防工作，提高员工的安全意识和应急处置能力。
5. 确保车间的生产质量。
建立和执行车间的质量管理制度，监督和检查产品质量，及时解决质量问题，提高产品合格率和客户满意度。
6. 进行员工培训和管理。
组织开展各类技能培训，提高员工的业务能力和综合素质，激励和管理车间的员工，建立良好的团队合作氛围。
7. 费用控制与成本降低。
负责车间的成本控制和费用管理，提高资源利用率，降低生产成本，改善经济效益。
8. 与其他部门的沟通和协作。
与供应链、质量部、采购部、销售部等其他部门保持密切的沟通和协作，解决生产过程中的问题，提高整体生产效率和协同能力。
9. 定期向上级汇报工作情况。
根据公司的要求，定期向上级汇报车间的生产情况、工艺改进、质量问题、人员培训等方面的工作情况和成果。
三、任职资格要求1. 大专及以上学历，机械、制造类等相关专业优先考虑。
2. 具备较强的工艺技术知识和生产管理经验，熟悉相关生产管理流程和操作规范。
3. 具备较强的组织能力、协调能力和领导能力，能够有效管理车间的各项工作。
车间主任岗位说明书模板
车间主任岗位说明书模板【车间主任岗位说明书模板】一、岗位概述车间主任是公司车间管理层的核心岗位之一，负责车间的日常生产运作，协调各个部门间的工作，推动生产目标的达成。
本岗位需要具备扎实的专业知识和丰富的管理经验，能够有效地组织车间的生产活动，并与其他部门紧密协作，确保生产效率和质量的提升。
二、岗位职责1. 确定生产计划：负责根据公司的生产目标，制定车间的生产计划，合理分配资源，确保生产任务的完成。
例子：根据市场需求和销售指标，制订每月的生产计划，并通过ERP系统进行排产，协调各个生产单元的工作任务，保证订单按时交付。
2. 管理生产过程：监督并指导车间员工的工作，确保生产过程的顺利进行。
例子：安排生产线的配置与调整，调度生产人员的工作岗位，保证各项工艺操作符合标准要求，提高生产效率和产品质量。
3. 质量控制：负责制定并执行质量管理体系，确保产品质量符合公司标准。
例子：建立完善的质检系统，监控生产过程中的关键控制点，对不合格产品及时采取措施，并进行改进，以提高产品质量。
4. 异常处理：负责处理生产过程中的各类异常问题，及时解决，并提出持续改进的方案。
例子：遇到设备故障时，及时与维修人员联系，并协调其他生产线的工作，保证生产进程的连续性，最大程度减少停机损失。
5. 人员管理：负责车间员工的招聘、培训、考核和激励管理，确保团队稳定和员工素质的提升。
例子：参与车间员工的选拔和培训计划，设定员工绩效考核指标，并通过奖惩激励机制，激发员工积极性，提高生产效率。
6. 安全环保管理：负责车间的安全生产管理和环境保护措施，确保车间工作环境的安全与卫生。
例子：建立并执行安全生产规章制度，组织定期的安全培训，设立安全检查制度，确保车间员工的人身安全和设备环境的无污染。
三、任职资格1. 学历要求：本科及以上学历，相关专业优先。
2. 工作经验：具备相关行业3年以上的工作经验，有一定管理经验者优先。
3. 技能要求：熟悉生产管理流程，具备良好的团队管理和沟通协调能力。
车间主任岗位职责说明书范文（4篇）
车间主任岗位职责说明书范文一、岗位概述车间主任是企业生产车间的管理者，负责制定和实施车间的生产计划、组织生产活动、调度人力资源，确保车间的日常运转和生产效率的提升。
车间主任需要具备较高的管理能力和丰富的生产管理经验，可以有效地组织和协调车间内部的各项工作。
二、岗位职责1. 制定生产计划：根据企业的需求和生产目标，制定车间的生产计划，包括生产量、生产时间、生产工艺等方面的计划。
2. 调度生产资源：根据生产计划，合理调度和安排车间内的各类资源，包括设备、人力、物料等，确保生产活动的正常进行。
3. 监控生产进度：对车间内的生产活动进行监控，及时反馈生产进度和生产情况，确保生产活动按计划进行。
4. 解决生产中的问题：在生产过程中，及时发现和解决生产中出现的问题，包括设备故障、工艺问题、人员纠纷等，确保产出的产品质量稳定和生产效率提升。
5. 管理车间团队：负责车间内员工的招聘、培训和绩效考核等工作，建立和维护良好的团队作风，提高员工的工作积极性和工作效率。
6. 质量管理：组织车间内的质量管理工作，执行质量检查和质量改进措施，确保产品质量符合企业标准和客户要求。
7. 安全管理：负责车间的安全管理工作，包括设备的安全运行和员工的安全教育，确保车间的安全生产。
8. 资源协调：与其他部门进行有效的合作和沟通，协调车间需要的各类资源，包括人力资源、物料资源等。
9. 成本控制：负责车间的成本控制，推行节约能源、降低物料成本和提升效益的措施，实现车间生产成本的控制和降低。
10. 环境保护：负责车间的环境保护工作，遵守环境保护相关法律法规和企业的环境保护要求，确保车间的生产活动对环境的影响达到国家标准。
三、任职资格要求1. 本科及以上学历，机械、电子、化工等相关专业背景优先；2. 具备较强的沟通能力、组织能力和协调能力；3. 具备较强的抗压能力和应急处理能力；4. 具备较高的团队管理经验和组织管理能力；5. 熟悉生产管理流程和生产管理工具，有较丰富的生产管理经验；6. 有较好的质量意识和安全意识，熟悉质量管理和安全管理相关知识；7. 具备一定的商业敏感性和成本控制意识；8. 具备较好的英语听说读写能力。
车间主任职务说明书
车间主任职务说明书一、岗位概述车间主任是指对车间的生产、管理和运营进行全面监督和管理的人员。
负责车间的生产计划的组织、具体实施和效果的检查；负责车间的生产流程和技术改进、成本控制、质量管理和员工管理等日常工作。
二、岗位职责1. 组织制定车间生产计划及生产进度安排，并进行具体落实；2. 负责组织、监督和检查车间生产过程中的各项工作；3. 负责车间生产技术改进和设备维护；4. 负责制定和实施质量管理体系和质量保证体系；5. 负责协调车间内外部关系，解决产生的各种问题；6. 负责车间生产经济指标的编制、分析和监督；7. 负责人力资源的管理和培训；8. 负责车间的5S管理和生产环境的维护；9. 负责车间的成本控制和效益提高。
三、任职资格1. 本科及以上学历，具有工程类相关专业；2. 五年以上工厂生产管理经验，有大型企业车间管理经验者优先；3. 熟悉生产管理流程和现代管理理念，有较强的组织和领导能力；4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，有较强的事业心和责任感；5. 熟练应用办公自动化软件，能够熟练操作Office等办公软件。
四、工作态度1. 具有积极向上的工作态度和优良的团队精神；2. 具有良好的沟通能力和协调能力；3. 具有较强的责任意识和进取心，能够承受较大的工作压力；4. 执行能力强，做事细心认真，能独立思考并解决问题；5. 良好的学习和适应能力，能不断提高和完善自身的专业知识和技能。
五、工作环境车间主任工作地点为生产车间，工作环境为工业车间，有一定的噪音和污染，需要穿戴工作服和安全防护用品，且需要站立长时间。
六、晋升空间车间主任是企业中具有核心竞争力的人才，拥有较强的管理和组织能力，是企业中的中高级管理人员。
在职期间，车间主任可通过加强自身的专业技能和管理能力，提升职业素养，努力提高绩效表现，获得更高级别的管理职位，如生产部经理、工厂总经理等。
七、工作挑战作为车间主任，您将面临一系列挑战和责任。
车间主任的职责说明书(3篇)
车间主任的职责说明书一、岗位概述车间主任是车间的管理者和领导者，负责车间的生产经营和管理工作。
岗位职责包括制定和执行车间生产计划，组织并监督生产工作，提高生产效率和产品质量，并确保车间的安全和卫生工作。
二、岗位职责1. 制定和执行车间生产计划a. 根据市场需求和公司的生产目标，制定车间的生产计划，并确保计划的实施。
b. 组织生产队伍和调配生产资源，保证生产任务按时完成并达到质量要求。
c. 监控生产进度和产能利用率，及时调整生产计划，确保生产效率和资源利用效果最大化。
d. 合理配备原材料和零部件，确保生产的连续性和稳定性。
e. 协调与其他部门的沟通和合作，确保整个生产过程流畅并协调一致。
2. 组织并监督生产工作a. 指导和协调生产人员的工作，确保生产作业规范和流程的执行。
b. 确保生产设备和工具的正常运行，及时处理设备故障和维修工作。
c. 监测和控制生产过程中的关键指标，如生产效率、生产质量和耗能水平等。
d. 持续改进生产工艺和方法，提高生产效率和产品质量。
e. 配合公司进行产品试制和新产品引进，并提供相关的技术支持和建议。
3. 提高生产效率和产品质量a. 分析生产过程中存在的问题和瓶颈，提出改进方案并推动实施。
b. 优化生产流程和作业方法，减少生产成本和提高生产效率。
c. 引进和推广适用的生产管理工具和方法，提高生产管理的科学性和规范性。
d. 加强对生产人员的培训和技能提升，提高员工的综合素质和生产能力。
e. 建立和完善生产过程的质量控制体系，确保产品符合质量标准和客户要求。
4. 确保车间的安全和卫生工作a. 负责车间的安全管理，制定和完善安全操作规程，确保车间的安全生产。
b. 指导和监督员工遵守安全操作规程，做好事故预防和应急处理工作。
c. 定期开展安全教育和培训活动，提高员工的安全意识和应对能力。
d. 确保车间的环境卫生，制定和执行卫生保洁计划，保持车间的整洁和良好的工作环境。
5. 管理和发展生产团队a. 负责车间人员的招聘、培训和绩效考核等工作，保证车间人员的专业素质和工作能力。
车间主任的职责说明书
车间主任的职责说明书一、岗位概述车间主任是企业生产管理中至关重要的角色，负责组织、协调和管理车间的日常生产活动，保证生产计划的顺利执行，提高生产效率和产品质量。
二、主要职责1. 制定生产计划：根据市场需求和企业目标，制定车间的生产计划，并合理安排生产资源，确保生产任务的完成。
2. 组织生产活动：根据生产计划，组织安排车间内各项生产活动，协调生产线、设备、工人的配合，确保生产进程的顺利进行。
3. 控制生产成本：对车间内材料、人力、设备等资源进行有效管理，严格控制生产成本，降低生产成本，提高生产效益。
4. 管理生产进度：监控生产进度，及时发现和解决生产过程中的问题和障碍，保证生产任务按时完成。
5. 质量管理：严格遵守质量管理制度，组织实施质量检查和质量控制措施，确保产品质量符合标准和客户要求。
6. 健康安全管理：负责车间内的安全管理工作，确保生产环境安全、工人健康，落实相关安全制度和操作规程。
7. 培训与指导：负责对车间工人进行技术培训和操作指导，提高员工的技能水平和工作效率。
8. 资源协调管理：协调车间内各项资源的配合，保证生产需要的物料、设备等资源的供应和使用。
9. 连续改进：不断发现和改进车间生产过程中存在的问题，优化生产流程和工艺，提高产品质量和生产效率。
10. 报告与汇报：定期向上级汇报车间的工作情况，提交相关生产报表和统计数据。
三、岗位要求1. 相关专业背景：具备相关工程或管理专业的本科及以上学历。
2. 生产管理经验：具有一定的生产管理经验，熟悉车间生产流程和管理方法，了解相关产品的生产要求。
3. 技术能力：掌握一定的生产技术知识，了解相关设备和工艺的运作原理，能够协助解决生产过程中的技术问题。
4. 组织协调能力：具备良好的组织协调能力，能够有效分配资源和任务，协调各方面的合作，确保生产顺利进行。
5. 沟通与协调能力：具备良好的沟通与协调能力，能够与上级、下属及其他相关部门进行良好的沟通和协作。
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2019车间主任岗位职责说明书
车间主任的岗位职责是什么呢，x为大家精心搜集了2篇“2019车间主任岗位职责说明书”，欢迎大家参考借鉴，希望可以帮助到大家!
2019车间主任岗位职责说明书一
直接上级：总经理
直接下级：车间副主任和各主管
岗位描述：主管车间的日常全面工作，对车间产品质量、纪律、文明卫生、安全生产等工作进行开展和实施，保证生产的正常运行。
一、职责
1. 负责车间设备、场地、人员的全面管理工作。
2 按生产计划完成生产，并做好生产过程控制工作。
3 负责车间物料计划审核、领用物料审批工作。
4 负责与各车间部门沟通协调工作。
5 负责传达、执行厂部的工作要求和各项规章制度的执行监督工作。
6 负责车间人员技能培训工作。
7 负责车间员工考勤、工资表的审核和二次分配工作。
8 负责车间各项规章制度和工作要求的制订工作。
9 负责对生产过程中出现或存在问题进行分析、处理并做出预防措施。
二、职权
1、依照公司规定制度对所属车间员工工作进行督导和检查，且对所涉及的员工有奖惩权。
2、对直接下级岗位调配有建议权，任用提名权和奖惩建议权。
3、对所属下级的业务水平和业绩有考核权。
4、对所属下属的工作争议有裁决权。
5、对车间的现场生产有指挥、协调、监督管理权。
2019车间主任岗位职责说明书二
1.目的
建立车间主任岗位职责，切实履行其岗位职能。
2.范围
车间主任岗位。
3.责任
车间主任。
4.内容
保证本车间的一切生产行为完全按照生产管理文件规定进行。
根据生产部门下达的生产计划，负责组织编制车间生产作业计划指令单，并保证计划按期完成。
负责本车间各个岗位人员的合理调配以保证生产的正常进行。
负责组织本车间有关人员研究解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题，主持召开每周生产作业例会，安排布置车间生产。
制订及编写生产用工艺规程、原始记录、SOP及用于记录的各种表式交有关部门审核，经企业负责人批准实施。
并确保有关生产操作的指令能严格执行。
负责本部门各级人员的培训。
负责建立自查制度，对生产全过程进行监控。
一个批号完成后负责复核本车间所有的记录及表式。
参与验证及再验证工作，并负责制订该工作计划及实施细则。
检查厂房和维护设备，制止不符合文件要求的生产行
为，并立即报告企业负责人和通知有关部门。
负责本车间安全管理，认真贯彻执行安全生产管理制度，保障车间生产安全。
负责对本车间人员的检查、监督和考核。
按每月考核结果，负责对本车间人员的薪酬进行分配和发放工作。