遂宁市(市辖区)信息传输业、房地产业城镇单位就业人数3年数据分析报告2019版
2023年遂宁市旅游行业市场调研报告
2023年遂宁市旅游行业市场调研报告一、市场概述遂宁市是四川省下辖的一个地级市，地处四川盆地中部。
遂宁旅游资源丰富，有很多自然和历史旅游景点。
其中，在历史方面，最有名的当属柏杨古树，这是一棵超过1700年历史的巨大古柏。
在自然方面，遂宁市的美景不少，例如五峰山、花甲山、安居山、天池。
此外，遂宁市还有一些文化旅游景点，如诸葛亮故里、白马寺和嘉陵江生态游览区。
二、市场容量根据遂宁市旅游局发布的数据，2019年，遂宁市接待游客总人数达到3350万人次，旅游总收入达580.8亿元。
2020年受新冠疫情影响，游客数量和旅游收入均有所下降，在此不做过多分析。
但随着疫情的好转和全民出游热情的提升，预计2021年遂宁市旅游市场将会进一步回暖，市场容量将会继续扩大。
三、市场竞争遂宁市旅游市场竞争格局比较明显，主要分为以下几类：1.国有、民营景区。
这些景区拥有大量游客资源，并且拥有一定的品牌知名度，同行竞争激烈。
2.在线旅游平台。
在线旅游平台成为了行业竞争的重要一环，通过互联网和移动端技术，帮助游客预订门票、酒店、旅游用车等，有了更为便捷的选择。
3.旅行社和导游。
旅行社和导游在游客带团旅行方面表现突出，通过与景区合作，提供一站式服务，减少游客的麻烦，提升游客满意度。
四、市场发展趋势1.自由行、团队游一体化。
过去，自由行和团队游各自为政，游客会自行选择符合自己需求的出行方式，但自2019年以来，越来越多的旅游企业开始将两种旅游方式整合在一起，为游客提供更加多样化的选择。
2.文化旅游日益兴盛。
随着人们经济水平的提升和教育水平的不断提高，文化旅游成为了一种新的市场趋势，在文化旅游体验上取得更多的收益。
3.智能化旅游。
随着人工智能技术的不断发展，旅游业也在不断智能化。
例如，一些景区已经开始使用数字化技术，提供AR、VR等游戏体验，进一步吸引了游客。
五、市场营销策略1.定位精准化，针对不同人群推出不同的产品和服务；2.加强线上营销，通过搜索引擎优化、社交媒体营销和电商平台投放等方式，提高品牌曝光率；3.提高服务质量，打造口碑好、服务好、产品好的品牌形象，增加再消费率；4.节日营销，紧跟节假日市场，推出特别活动和惠民政策，吸引更多游客前来游玩；5.建立联盟，与其他旅游企业、商家进行联合销售，以集体行动促进市场发展；6.通过景区推介会、旅游节、展会等形式，增强品牌形象，扩大市场影响力。
遂宁发展策略分析报告
遂宁发展策略分析报告[内容]一、引言遂宁作为四川省的重要地级市，具有丰富的自然资源和人文资源，拥有良好的地理位置和交通条件。
在全国各地区迅速发展的背景下，遂宁市需要制定合适的发展策略，以加速经济增长、提升区域竞争力并改善居民生活。
二、遂宁发展现状分析1. 经济发展：遂宁市的经济总量虽然逐年增长，但相对于国内其他发达地区，仍处于中等水平。
主要经济领域包括工业制造、农业和服务业等。
2. 区位优势：遂宁市地处四川盆地中部，交通便利，具备较好的区位优势。
然而，由于交通设施的不完善，无法充分发挥这一优势。
3. 人才状况：遂宁市在一些专业技能和高级人才方面存在缺口，并需要加大对人才的引进和培养力度。
4. 基础设施建设：虽然遂宁市的基础设施建设取得了一定成果，但仍存在一些不足，如城市交通压力较大、旅游设施不完善等。
三、遂宁发展战略建议基于遂宁市的发展现状和问题，以下是制定发展战略建议的几个方面：1. 加强基础设施建设：重点完善道路、桥梁、铁路等交通基础设施，提高内外部交通互联互通，提升区域交通效益。
2. 招商引资：通过积极引进外资和国内优质项目，加快提升遂宁市的产业结构及竞争力，并创造更多就业机会。
3. 优化人才流动和培养：采取积极的人才引进政策，提供更多的就业机会和创新创业平台；同时，加强高等院校与企业的合作，共同促进人才培养和技术创新。
4. 发展特色产业：发掘和培育遂宁市独具特色的产业，如农产品加工、旅游业、现代服务业等，推动产业升级和优化。
5. 提升生态环境保护：加强环境保护工作，推动生态建设，打造宜居城市形象，吸引更多的人才和投资。
四、实施方案1. 制定详细的发展规划和目标，并明确责任部门和时间节点。
2. 加大政策支持力度，提供税收减免、资金补贴等政策优惠，吸引投资者和企业。
3. 建立健全的监测评估机制，定期对发展战略进行评估和调整，确保战略的有效实施。
4. 加强与周边地区的合作，共同推动区域协调发展。
遂宁市人民政府关于进一步做好当前和今后一个时期促进就业工作的实施意见
遂宁市人民政府关于进一步做好当前和今后一个时期促进就业工作的实施意见文章属性•【制定机关】遂宁市人民政府•【公布日期】2019.03.26•【字号】•【施行日期】2019.03.26•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文遂宁市人民政府关于进一步做好当前和今后一个时期促进就业工作的实施意见各县（区）人民政府，市直各部门，有关单位：为贯彻落实《四川省人民政府关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的实施意见》（川府发〔2018〕47号）精神，经市政府七届41次常务会议讨论通过，现就切实做好当前和今后一个时期促进就业工作提出如下实施意见。
一、支持企业稳定发展（一）加大稳岗支持力度。
对不裁员或少裁员的参保企业，返还其上年度实际缴纳失业保险费的50%。
在2019年1月1日至12月31日期间，对面临暂时性生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的参保企业，返还标准按6个月的企业及其职工应缴纳社会保险费50%确定。
上述资金由失业保险基金列支，失业保险基金不敷使用时，由地方财政先行补贴，再申请省失业保险调剂金调剂解决。
对面临暂时性生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的参保企业的认定，须同时考虑全市产业结构、环境保护、失业保险基金支付能力以及企业生产经营状况、社会保险缴纳、稳定就业岗位措施、诚信度等因素。
由企业向行业主管部门提出申请，经主管部门初审后，商人社、财政、税务等部门共同确定后向社会公示。
各县（区）政府可按该认定原则，细化制定本地区困难企业认定办法。
〔责任单位：市人社局、市经信局、市财政局、市商务局、市国资委、市税务局，列首位的为牵头单位，下同；各县（区）政府、市直园区管委会，以下各项工作均需其落实，不再一一列出〕（二）发挥政府性融资担保机构作用支持小微企业。
充分利用国家融资担保基金，用好用足政策红利，增强再担保资本实力和可持续发展能力，引导更多金融资源流向小微企业。
柳州市(市辖区)建筑业、房地产业城镇单位就业人数3年数据洞察报告2019版
柳州市（市辖区）建筑业、房地产业城镇单位就业人数3年数据洞察报告2019版序言柳州市建筑业、房地产业城镇单位就业人数数据洞察报告对柳州市建筑业、房地产业城镇单位就业人数做出全面梳理，从建筑业年末城镇单位就业人数，房地产业年末城镇单位就业人数等重要指标切入，并对现状及发展态势做出总结，以期帮助需求者找准潜在机会，为投资决策保驾护航。
柳州市建筑业、房地产业城镇单位就业人数数据洞察报告知识产权为发布方即我公司天津旷维所有，其他方引用我方报告均需注明出处。
本报告借助客观的理论数据为基础，数据来源于权威机构如中国国家统计局等，力求准确、客观、严谨，透过数据分析，从而帮助需求者加深对柳州市建筑业、房地产业城镇单位就业人数的理解，洞悉柳州市建筑业、房地产业城镇单位就业人数发展趋势，为制胜战役的关键决策提供强有力的支持。
目录第一节柳州市建筑业、房地产业城镇单位就业人数现状 (1)第二节柳州市建筑业年末城镇单位就业人数指标分析（均指市辖区） (3)一、柳州市建筑业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)二、全国建筑业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)三、柳州市建筑业年末城镇单位就业人数占全国建筑业年末城镇单位就业人数比重统计.3四、柳州市建筑业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (4)五、柳州市建筑业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (4)六、全国建筑业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (5)七、全国建筑业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (5)八、柳州市建筑业年末城镇单位就业人数同全国建筑业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比分析 (6)第三节柳州市房地产业年末城镇单位就业人数指标分析(均指市辖区) (7)一、柳州市房地产业年末城镇单位就业人数现状统计 (7)二、全国房地产业年末城镇单位就业人数现状统计分析 (7)三、柳州市房地产业年末城镇单位就业人数占全国房地产业年末城镇单位就业人数比重统计分析 (7)四、柳州市房地产业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (8)五、柳州市房地产业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (8)六、全国房地产业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (9)七、全国房地产业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (9)八、柳州市房地产业年末城镇单位就业人数同全国房地产业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比分析 (10)图表目录表1：柳州市建筑业、房地产业城镇单位就业人数现状统计表 (1)表2：柳州市建筑业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)表3：全国建筑业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)表4：柳州市建筑业年末城镇单位就业人数占全国建筑业年末城镇单位就业人数比重统计表3 表5：柳州市建筑业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (4)表6：柳州市建筑业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (4)表7：全国建筑业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (5)表8：全国建筑业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (5)表9：柳州市建筑业年末城镇单位就业人数同全国建筑业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比统计表 (6)表10：柳州市房地产业年末城镇单位就业人数现状统计表 (7)表11：全国房地产业年末城镇单位就业人数现状统计表 (7)表12：柳州市房地产业年末城镇单位就业人数占全国房地产业年末城镇单位就业人数比重统计表 (7)表13：柳州市房地产业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (8)表14：柳州市房地产业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%）.8 表15：全国房地产业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (9)表16：全国房地产业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (9)表17：柳州市房地产业年末城镇单位就业人数同全国房地产业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比统计表（比上年增长%） (10)第一节柳州市建筑业、房地产业城镇单位就业人数现状柳州市建筑业、房地产业城镇单位就业人数现状详细情况见下表（2018年）：表1：柳州市建筑业、房地产业城镇单位就业人数现状统计表注：本报告以国家各级统计部门数据为基准，并借助专业统计分析方法得出。
西安市(市辖区)住宿和餐饮业、信息传输业城镇单位就业人数3年数据解读报告2019版
西安市（市辖区）住宿和餐饮业、信息传输业城镇单位就业人数3年数据解读报告2019版前言本报告围绕核心要素住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数，信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量等展开深入分析，深度剖析了西安市住宿和餐饮业、信息传输业城镇单位就业人数的现状及发展脉络。
本报告知识产权为发布方即我公司天津旷维所有，其他方引用我方报告需注明出处。
西安市住宿和餐饮业、信息传输业城镇单位就业人数解读报告中数据来源于中国国家统计局、行业协会、相关科研机构等权威部门，通过整理和清洗等方法分析得出，具备权威性、严谨性、科学性。
本报告从多维角度借助数据客观反映当前西安市住宿和餐饮业、信息传输业城镇单位就业人数真实状况，趋势、规律以及发展脉络，西安市住宿和餐饮业、信息传输业城镇单位就业人数数据解读报告必能为大众提供有价值的指引及参考，提供更快速的效能转化。
目录第一节西安市住宿和餐饮业、信息传输业城镇单位就业人数现状 (1)第二节西安市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数指标分析（均指市辖区） (3)一、西安市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)二、全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)三、西安市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数占全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数比重统计 (3)四、西安市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (4)五、西安市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (4)六、全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (5)七、全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (5)八、西安市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数同全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比分析 (6)第三节西安市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量指标分析(均指市辖区) (7)一、西安市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量现状统计 (7)二、全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量现状统计分析 (7)三、西安市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量占全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量比重统计分析7三、西安市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量占全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量比重统计分析 (7)四、西安市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计分析 (8)五、西安市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动分析 (8)六、全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计分析 (9)七、全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动分析 (9)八、西安市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量同全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动对比分析 (10)图表目录表1：西安市住宿和餐饮业、信息传输业城镇单位就业人数现状统计表 (1)表2：西安市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)表3：全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)表4：西安市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数占全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数比重统计表 (3)表5：西安市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (4)表6：西安市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (4)表7：全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (5)表8：全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%）5 表9：西安市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数同全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比统计表 (6)表10：西安市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量现状统计表 (7)表11：全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量现状统计表 (7)表12：西安市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量占全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量比重统计表 (7)表13：西安市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计表8表13：西安市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计表 (8)表14：西安市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (8)表15：全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计表 (9)表16：全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (9)表17：西安市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量同全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动对比统计表（比上年增长%） (10)第一节西安市住宿和餐饮业、信息传输业城镇单位就业人数现状西安市住宿和餐饮业、信息传输业城镇单位就业人数现状详细情况见下表（2018年）：表1：西安市住宿和餐饮业、信息传输业城镇单位就业人数现状统计表注：本报告以国家各级统计部门数据为基准，并借助专业统计分析方法得出。
遂宁市人民政府办公室关于公布《遂宁市市直部门公共服务事项基本目录（2019年版）》的通知
遂宁市人民政府办公室关于公布《遂宁市市直部门公共服务事项基本目录（2019年版）》的通知
文章属性
•【制定机关】遂宁市人民政府办公室
•【公布日期】2019.06.27
•【字号】遂府办文〔2019〕33号
•【施行日期】2019.06.27
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】机关工作
正文
遂宁市人民政府办公室关于公布
《遂宁市市直部门公共服务事项基本目录（2019年版）》的
通知
遂府办文〔2019〕33号
各县（区）人民政府，市直各部门：
《遂宁市市直部门公共服务事项基本目录（2019年版）》已经市政府同意，现印发给你们，请认真组织实施。
遂宁市人民政府办公室
2019年6月27日
遂宁市市直部门公共服务事项基本目录（2019年版）。
遂宁市统计局关于发布2021年全市城镇全部单位就业人员平均工资的公告
遂宁市统计局关于发布2021年全市城镇全部单位就业人员平均工资的公告文章属性•【制定机关】遂宁市统计局•【公布日期】2022.06.06•【字号】•【施行日期】2022.06.06•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】统计正文遂宁市统计局关于发布2021年全市城镇全部单位就业人员平均工资的公告2021年遂宁市城镇全部单位就业人员平均工资为64639元，比上年增加3819元，增长6.3%。
城镇非私营单位就业人员平均工资为72903元，比上年增加4039元，增长5.9%，其中：城镇非私营单位在岗职工平均工资为76949元，比上年增加5421元，增长7.6%。
城镇私营单位就业人员平均工资为51637元，比上年增加2635元，增长5.4%。
遂宁市统计局2022年6月6日附注1.指标解释（1）单位就业人员：指在本单位工作，并由单位支付劳动报酬的人员。
（2）工资总额：根据《关于工资总额组成的规定》（详见国家统计局官网/zjtj/tjfg/xzfg/200207/t20020702_36026.html，）工资总额是指本单位在报告期内直接支付给本单位全部从业人员的劳动报酬总额。
包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资，是在岗职工工资总额、劳务派遣人员工资总额和其他从业人员工资总额之和。
不论是计入成本的还是不计入成本的，不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的，均应列入工资总额的计算范围。
需要明确的是工资总额不包括从单位工会经费或工会账户中发放的现金或实物。
工资总额是税前工资，包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所得税、社会保险基金和住房公积金等个人缴纳部分，以及房费、水电费等。
工资总额应包含：基本工资，也可称为标准工资、合同工资、谈判工资。
指本单位在报告期内（年度）支付给本单位从业人员的按照法定工作时间提供正常工作的劳动报酬。
各单位给个人确定的底薪可作为基本工资。
2024年遂宁房地产市场环境分析
2024年遂宁房地产市场环境分析1. 引言随着经济的快速发展和城市化进程的加速，中国房地产市场逐渐成为国民经济的重要支柱产业。
遂宁作为四川省中部城市，近年来房地产市场也呈现出快速发展的态势。
本文将就遂宁市房地产市场环境进行深入分析，探讨其市场特点、政策环境、供需状况等方面，并对未来发展趋势进行展望。
2. 市场特点2.1 地理位置优势遂宁市地处四川盆地中部，地理位置优越。
距成都市仅200多公里，与重庆市相邻，交通便捷，为房地产市场开展提供了便利条件。
2.2 经济发展潜力遂宁市作为四川省的重要经济增长极之一，拥有较强的经济发展潜力。
参与了西部大开发战略，积极推动城市产业结构优化升级，吸引了大量人口和资金流入，为房地产市场带来了较大的发展机遇。
2.3 市场需求旺盛随着经济快速发展和城市化进程加速，遂宁市房地产市场需求日益旺盛。
居民购房需求、商业用地需求、公共服务用地需求等都呈现增长态势，为房地产市场供需平衡提供了有力支撑。
3. 政策环境3.1 土地供应与规划遂宁市政府制定并实施了相关土地供应与规划政策，以满足不同类型的房地产开发需求。
政府积极引导土地供应，加大土地出让力度，并严格控制盲目扩张和过度投机的行为，维护市场稳定。
3.2 住房保障政策为满足居民的基本住房需求，遂宁市政府出台了一系列住房保障政策。
包括公租房建设、购房补贴、限价房开发等，旨在提高住房供应数量和质量，促进居民的购房能力和居住条件。
3.3 市场监管与调控为保持房地产市场的稳定运行，遂宁市政府加强了市场监管与调控工作。
通过加大对房地产市场的监测与监管力度，采取限购、限贷、限售等措施，调控市场价格，防止房地产市场出现剧烈波动和泡沫化现象。
4. 供需状况4.1 房地产项目供应近年来，遂宁市房地产项目供应不断增加。
各类住宅项目、商业地产项目和公共服务地产项目纷纷涌现，满足了市场对不同类型物业的需求。
4.2 房地产市场需求遂宁市房地产市场需求持续旺盛。
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遂宁市（市辖区）信息传输业、房地产业城镇单位就业人数3年数据分析报告2019版
序言
本报告对遂宁市信息传输业、房地产业城镇单位就业人数做出全面梳理，从信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数，房地产业年末城镇单位就业人数等重要指标切入，并对现状及发展态势做出总结，以期帮助需求者找准潜在机会，为投资决策保驾护航。
遂宁市信息传输业、房地产业城镇单位就业人数数据分析报告知识产权为发布方即我公司天津旷维所有，其他方引用我方报告均需注明出处。
本报告借助客观的理论数据为基础，数据来源于权威机构如中国国家统计局等，力求准确、客观、严谨，透过数据分析，从而帮助需求者加深对遂宁市信息传输业、房地产业城镇单位就业人数的理解，洞悉遂宁市信息传输业、房地产业城镇单位就业人数发展趋势，为制胜战役的关键决策提供强有力的支持。
目录
第一节遂宁市信息传输业、房地产业城镇单位就业人数现状 (1)
第二节遂宁市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数指标分析（均指市辖区） (3)
一、遂宁市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)
二、全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)
三、遂宁市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数占全国信息传输、计算
机服务和软件业年末城镇单位就业人数比重统计 (3)
四、遂宁市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析
(4)
五、遂宁市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析
(4)
六、全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析5
七、全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析5
八、遂宁市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数同全国信息传输、计算
机服务和软件业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比分析 (6)
第三节遂宁市房地产业年末城镇单位就业人数指标分析(均指市辖区) (7)
一、遂宁市房地产业年末城镇单位就业人数现状统计 (7)
二、全国房地产业年末城镇单位就业人数现状统计分析 (7)
三、遂宁市房地产业年末城镇单位就业人数占全国房地产业年末城镇单位就业人数比重统计分析 (7)
四、遂宁市房地产业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (8)
五、遂宁市房地产业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (8)
六、全国房地产业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (9)
七、全国房地产业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (9)
八、遂宁市房地产业年末城镇单位就业人数同全国房地产业年末城镇单位就业人数
（2017-2018）变动对比分析 (10)
图表目录
表1：遂宁市信息传输业、房地产业城镇单位就业人数现状统计表 (1)
表2：遂宁市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)
表3：全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)
表4：遂宁市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数占全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数比重统计表 (3)
表5：遂宁市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表.4 表6：遂宁市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (4)
表7：全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (5)
表8：全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (5)
表9：遂宁市信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数同全国信息传输、计算机服务和软件业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比统计表 (6)
表10：遂宁市房地产业年末城镇单位就业人数现状统计表 (7)
表11：全国房地产业年末城镇单位就业人数现状统计表 (7)
表12：遂宁市房地产业年末城镇单位就业人数占全国房地产业年末城镇单位就业人数比重统计表 (7)
表13：遂宁市房地产业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (8)
表14：遂宁市房地产业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%）.8 表15：全国房地产业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (9)
表16：全国房地产业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (9)
表17：遂宁市房地产业年末城镇单位就业人数同全国房地产业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比统计表（比上年增长%） (10)。