公司招聘面谈记录表
招聘人员面试情况记录表
稍懂
劣
尚了解
部分了解 极少了解
尚适合
未尽适合 未能适合
普通
犹豫
极低
总评
待补充
拟予复试 待决 不予考虑 面谈人：日期：年 月日
联系电话
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
仪容礼貌、精 神态度、衣着
极佳
佳
普通
略差
极差
体格、健康 极佳
佳
普通
略差
极差
领悟、反应 特强
对其工作各方 面及有关事项
了解
所具经历与本 公司之适合程
度
充分了 解
极适合Biblioteka 前来本公司服 务之意志极坚定
优秀 很了解 适合 坚定
普通
招聘人员面试情况记录表
姓名
xxxxxx
学历 xxxxxx 身高
xxxxxx
年龄
xxxxxx
培训
xxxxxx
工作经验 xxxxxx 专业技能 xxxxxx 应聘岗位 xxxxxx
素质要求
xxxxxxxxxxxx
工资待遇要求
xxxxxxxxxxxx
家庭住址
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招聘人员面谈记录范文表.docx
招聘人员面谈记录表
姓名应征职位
用表提要请主持面谈人员，在适当之格内打√如无法判断请勿打√
评分标准
评分项目
54321
仪容、礼貌、精神、态度、
极佳佳平实略差极差整洁、衣着
体格、健康极佳佳普通略差极差
领悟、反应特强优秀平平稍慢极劣
对其工作各方面及有关事项
充分了解很了解尚了解部分了解极少了解之了解
所经历与本公司的配合程度很配合配合尚配合未尽配合未能配合前来本公司服务的意志极坚定坚定普通犹豫极低
英文极佳好平平略通不懂外文能力
极佳好平平略通不懂总评拟予试用列入考虑不予考虑
填表人：日期：年月日。
招聘人员面试记录表
招聘人员面试记录表
NO:姓名部门来自职位登记日期面试日期
人力资源部
总体评价
1、应聘人员的外型特征，心态，亲和力，礼仪等方面描述？
2、应聘人员自我介绍，工作业绩阐述，离职原因等？
3、为什么来我公司应聘？觉得在公司该岗位上能为公司做到什么？
4、您觉得凭现在能力怎么样才能做到刚才您所承诺的？
5、（如果是班组长以上的职位）您觉得您哪些特质能让下属一心跟着你，全力以赴把工作做好？
1、对应聘者在工作技能和工作经验上的考评？
2、面试人员对我公司岗位的理解是否到位，是否能够通过培训胜任该岗位？
3、面试人员的性格是否能和现在部门员工的性格兼容？
4、部门经理对该位员工的工作轨迹安排以及储备方向规划（包括指导员名称，班组名称等）？
5、其他方面的补充问题？
部门负责人面试后的评价
□到岗□淘汰
6、（如果是经理级以上）请描述一下您的职业规划，未来5年的生活目标？
7、那您要实现以上目标，您觉得在哪些方面需要进步？
8、请阐述一下您的家庭和经济上面的目标？（例如买房买车…………）
9、…………（继续发问…………）
人力资源部面试后的评价
□推荐到部门负责人或者总经办□淘汰
人力资源部签名：
部门负责人面试后的评价
招聘面试记录表
面谈人签字：
董事长
□录用 □不录用
核准薪资：
试用薪资：
交通津贴：
通讯津贴：
总经理核准签字：
日期：
入职日期
试用期
保险类型 人力资源
聘用人信息
□五险Байду номын сангаас
□三险 公积金基数
□公积金
保险基数 身份证号码 银行卡号
备注
2
略差
1
极差
总
面谈人意见 □录用 建议薪资： 可到岗日期： 总分 □录用 建议薪资： 可到岗日期： 年 □不录用 □ 可存档 试用薪资 月 日 其他： 交通津贴： 通讯津贴： 日期： 年 □不录用 □ 可存档 试用薪资 月 日 其他： 交通津贴： 通讯津贴： 日期：
评
面谈人签字：
直 属 领 导 意 见
上海XXX科技有限公司 招聘面试记录表
面谈人： 姓名 用表提要 评估项目
仪容、礼貌、态度 专业技能 办公软件操作熟悉程度 工作经验与我公司的匹配程度 领悟、反应能力 沟通能力、社会交际能力 总分
面谈日期： 性别 应聘职位 评分 5
极佳
请主持面谈人员，就适当之格内划 √，无法判断时，请空。 4
佳
3
良好
招聘与面试-面谈记录表
姓名
应征名目
用表提要
请主持面谈人员，就适当之格内划√，无法判定时，请免打√。
评分名目
配分
5
4
3
2
1
仪容礼貌精神
态度整洁衣着
极佳
佳
平实
略差
极差
体格、健康
极佳
佳
一般
稍差
极差
领对其工作各方面及有关事项之的解
充分了解
特别了特别
尚了解
局限了解
极少了解
所具经历与本公司的配合程度
极配合
配合
尚配合
未尽配合
未能配合
前来本公司侍候的意志
极刚毅
刚毅
一般
犹疑
极低
外文能力
区分
极佳
好
平平
略通
不明白
英文
日文
总
评
□拟予试用面谈人：
□列进考虑
□不予考虑日期：月日
招聘需求访谈记录表
3、如果使用网络招聘的话，根据这个岗位的专业特性，有没有一些专业论坛或者常用的专业网站能够提供给我们进行招聘信息发布？
4、内部人才推荐也是我们招聘的主要渠道之一，也希望您在部门内部多多号召大家热情推荐，提高招聘效率）
面试流程及面试方式
(1、这个岗位我们的招聘流程主要分几轮？
（这个岗位在部门/小组中的职能及作用是什么？）
团队（目前团队的梯队情况及成员的性格特征，这个岗位主要是和谁或者哪些人配合？）
未来整个部门的组织架构或者人才结构会不会有所调整呢？对这个岗位会有什么影响呢？
工作饱和度、工作量
（这个岗位日常工作量大吗？加班多吗？）
工作地点，出差频率
（这个岗位主要是哪里上班？出差机会多吗？频率怎么样？）
工作时间
（这个岗位一周休息几天？上班时间是怎么样？）
薪酬情况
（这个岗位的薪酬结构是什么样的？会有浮动性吗？试用期和转正后的薪酬还会有调整的弹性空间吗？）
2
任职要求
（底限）
核心胜任能力、素质
（1、这个岗位须具备怎么样的能力和素质，你们才会考虑录用呢？
2、是经验优先，还是综合素质优先呢？
3、应聘者具备什么条件，你们就不予考虑录用呢？）
2、如果时间允许的话，我和一起联合面试好吗？
3、如果要考察应聘者的XXX，可以使用XX面试方式去考察，您觉得呢？
备注(如红线）
访谈记录者签名:
日期:
性向要求
（性格类型呢？）
所需年龄、性别、文化程度、需具备的资格证
（1、一般多大的年龄会比较合适呢？
2、性别会有偏向吗？
3、必须要本科毕业吗？
4、这个职位需要具备哪些资格证？）
招聘专员面谈记录表(应届生)
应征岗位： 姓名： 学历： 问题类别 教育背景 同类工作经历 1、谈谈你所了解的康师傅公司，是什么原因吸引你加 盟我们公司的？ 2、读书期间是否勤工俭学？一个月生活费多少？生活 费的来源？ 3、毕业前辅导员或班主任对你有什么好的建议，认为 你在哪方面如果能再提高一些的话对你今后就业更用 帮助？您感觉还有哪方面的知识、技能或能力需要提 4、你希望的公司是一个什么样的工作环境、工作时 间,您对薪金待遇和福利有什么要求 5、对于新的工作岗位您有什么设想？如何开展工作？ 6、如果被录用，什么时候可以上班？可以提供健康证 么 性别： 年龄： 回答要点记录 （记录原话，勿写主观及概括性的词） 联系电话： 专业： 小结
1、吃苦耐劳能力 总评估：□远超乎职位要求 H、对应征人员总体评定 1、总结评语： □超乎要求 □符合要求
□ 优 □ 优 □ 优 □ 优
□ 良 □ 良 □ 良 □ 良
□ 一般 □ 一般 □ 一般 □ 一般
□ 较差 □ 较差 □ 较差 □ 较差
□ 差 □ 差 □ 差 □ 差
□未达到要求
□远不及要求
2、对应征人员的总体评定： 面谈人：
□ 复试
□ 不复试
□ 建议储备 日期： 年 月 日
基 本 问 题
S 你在校期间参加过什么社团活动?为什么参加? 担任什 T 么职务? 学到什么?(或讲述印象最深的一次社会实践 A 活动) R
其 还面试过哪些公司？ 他 家庭背景? 相 我认为你的＿ ＿方面欠缺，你认为如何？ 关 从哪边得知我们的招聘信息的? 信 息 应征者提问（记录提问的问题/按先后顺序）
面试面谈记录表格
面试面谈记录表格
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面试评论记录表
姓名
应聘部门
填表日期 :
应聘岗位
初试评论记录
评论项目
评论记录
说明
教育背景 佳 较好 一般 较差 专业有关性 对口 较对口 有关 没关 业务能力 很强 较强 一般 较差 工作经历 符合 较符合 有关 没关 学习能力 很强 较强 一般 较差 形象辞吐 佳 较好 一般 较差 英语水平 六级 + 六级 四级 四级 - 理解能力 很强 较强 一般 较差 反响能力 敏锐 灵巧 正常 愚钝 蒙受能力 很强 较强 一般 较差 领导潜力 很强 较强 一般 较差 合作性
很强 较强 一般 较差 价值观
符合
较符合
认可
反抗
整体 评论
建议复试 观察内容
主管署名：
初试结论
□能够试用 □能够复试 □能够考虑 □不予考虑
复试评论记录
评论建议
复试结论
□建议录取，岗位： 主管署名：
□能够试用
□不予考虑。
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公司招聘面谈记录表
（最新版）
编制人：__________________
审核人：__________________
审批人：__________________
编制单位：__________________
编制时间：____年____月____日
------------------------------------------------------------ 应征项目
------------------------------------------------------------ 姓名出生日期年月日籍贯
------------------------------------------------------------ 婚姻未婚已婚有子女文化程度
------------------------------------------------------------ 交通工具汽车公车徒步其他
------------------------------------------------------------ 工工作单位工作时间待遇离职原因
作
经
历
------------------------------------------------------------
身身高cm 经自给自足
体体重kg 济负担妻儿
状强壮肥胖状负担父母
况瘦小中等况不靠工资生活
------------------------------------------------------------ 希望待遇可正式上班日期
------------------------------------------------------------ 联系地址联系电话
------------------------------------------------------------ 评核项目优良勉强可接受差
面仪态
谈反应
记专业知识综合评价
录谈吐
外语
------------------------------------------------------------ 拟予录取不予考虑再复试
------------------------------------------------------------ 月日上班拟予工资元面谈人签字
------------------------------------------------------------。