吉大16春学期《管理学原理》在线作业二答案

吉大16春学期《管理学原理》在线作业二答案

一、单选题（共 20 道试题，共 80 分。）

V

1. 进行组织设计的基本出发点是____

A. 业务内容

B. 组织目标

C. 组织结构

D. 组织规模

满分：4 分

2. 职务分析也就是岗位描述。____

A. 正确

B. 错误

满分：4 分

3. ____又称专家调查法

A. 用户意见法

B. 集合意见法

C. 德尔菲法

D. 回归预测法

满分：4 分

4. 集权是指____在组织系统中较高层次的一定程度的集中。

A. 所有权

B. 经营权

C. 决策权

D. 参与权

满分：4 分

5. 组织中较低管理层次作出决策的数目或频度越大，则分权程度____

A. 越低

B. 不变

C. 越高

D. 不一定

满分：4 分

6. 管理控制又称控制工作，是指管理的（）职能

A. 计划

B. 领导

C. 组织

D. 控制

E. 指挥

满分：4 分

7. 建立组织机构的目的是为了有效地实现组织目标。____

A. 正确

B. 错误

满分：4 分

8. 管理学所要研究的对象是（）

A. 管理方法

B. 管理职能

C. 一般规律

D. 管理的基本规律

满分：4 分

9. 决策是指为了实现某种目标而制定的某种行动方案。____

A. 是

B. 不是

满分：4 分

10. 若环境变化的幅度大，计划的内容重点则应放在指导性的内容上____

A. 正确

B. 错误

满分：4 分

11. 事业部制又称为军队式机构。____

A. 正确

B. 错误

满分：4 分

12. 信息沟通的最终目的是建立良好的人际关系。____

A. 正确

B. 错误

满分：4 分

13. 管理最关键最困难的职能是（）

A. 组织

B. 领导

C. 计划

D. 激励

满分：4 分

14. 后向一体化是指生产企业与供应企业之间的联合，目的是为了确保原材料的供应。____

A. 是

B. 不是

满分：4 分

15. 组织结构的扁平化是指管理层次的增加和管理幅度的减小。____

A. 正确

B. 错误

满分：4 分

16. 方案是否正确，关键在于它的前提假设是否成立。____

A. 是

B. 不是

满分：4 分

17. 西方组织行为学是不是应该全盘否定（）

A. 是

B. 不是

满分：4 分

18. 采用（）方式的领导者最专制

A. 压榨和权威式

B. 协商式

C. 开明和权威式

D. 集体性参与式

满分：4 分

19. 目标是考核员工工作绩效的客观标准。____

A. 正确

B. 错误

满分：4 分

20. 统一指挥原则最早由____提出。

A. 霍桑

B. 泰罗

C. 梅约

D. 法约尔

满分：4 分

二、多选题（共 5 道试题，共 20 分。）

V

1. 管理中运用强化理论以改造行为的方式一般有（）

A. 积极强化

B. 消极强化

C. 衰减

D. 奖励

E. 惩罚

满分：4 分

2. 管理的特征包括____

A. 目的性

B. 组织性

C. 人本性

D. 创新性

E. 积极性

满分：4 分

3. 按管理者的职责，管理者可以是（）

A. 目标的提出者

B. 计划者

C. 指挥者和协调者

D. 执行者

E. 组织者

满分：4 分

4. 进行有效激励的要求包括（）

A. 善于发现和利用差别

B. 奖励组织期望

C. 激励时要因人制宜

D. 系统设计激励策略体系

E. 掌握好激励的时间和力度

满分：4 分

5. 管理活动的基本条件包括（）

A. 主体

B. 客体

C. 方法

D. 目的

E. 环境

满分：4 分