2019年先探后掘管理制度

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“探掘分离”管理制度范本(2篇)

“探掘分离”管理制度范本(2篇)

“探掘分离”管理制度范本一、引言近年来,随着企业管理环境的变化和科技的发展,传统的管理模式已经无法适应不断变化的市场需求。

为了提高企业的管理效率和员工的工作积极性,我们公司决定引入“探掘分离”管理制度。

本制度旨在通过对工作过程进行分解和优化,将员工的工作任务分解为不同的阶段,实现更高效的工作协同和管理。

二、探掘阶段1. 定义目标:在这一阶段,明确工作的目标和需求。

包括明确工作的重要性、工作的时间要求、工作的质量标准等。

同时,要与员工进行沟通,了解员工的能力和意愿,以便合理分派任务。

2. 分析工作流程:在这一阶段,对工作进行分解和分析,确定工作的关键步骤和先后顺序。

将工作流程划分为不同的环节,并为每个环节制定相应的工作标准和流程指导。

3. 制定工作计划:以工作流程为基础,制定详细的工作计划。

包括每个环节的具体工作内容、工作所需时间、工作所需资源等。

三、分离阶段1. 分配任务:根据员工的能力和意愿,将工作任务分配给相应的员工。

同时,要对任务进行合理的划分,确保每个员工都能承担相应的工作量,同时保证任务的完成质量。

2. 建立沟通渠道:在这一阶段,建立员工之间和上下级之间的沟通渠道。

促进信息的传递和协作,确保工作进度的及时掌握,并进行必要的调整和协调。

3. 监督和反馈:在任务分配后,上级对员工的工作进行监督,并及时反馈工作情况。

同时,根据反馈情况进行相应的调整和改进,以确保工作进展顺利。

四、总结通过引入“探掘分离”管理制度,我们可以更加有效地管理和协调员工的工作。

通过对工作流程的分解和分配,提高了工作的透明度和协同性,提高了工作效率和质量。

同时,通过建立沟通渠道和监督机制,有效地监控和引导员工的工作,提高了管理的科学性和专业性。

在实施过程中,我们需要确保制度的规范性和可操作性,同时注重员工的参与和反馈。

通过不断的改进和优化,我们相信“探掘分离”管理制度将为我们公司的发展和竞争力提供重要的支持和保障。

总而言之,通过“探掘分离”管理制度的引入,我们将更好地实现工作任务的分解和分配,提高工作的协同性和管理效率。

采掘工程有疑必探先探后掘的探放水管理制度

采掘工程有疑必探先探后掘的探放水管理制度

采掘工程有疑必探、先探后掘的探放水管理制度
1、巷道掘进之前,必须采用物探或钻探的手段查清水文地质条件。

2、在受水害威胁的地区,必须坚持“有疑必探、先探后掘”的探放水原则。

3、遇到以下情况时必须采用物探、钻探或探巷等方法查清工作面构造及水文地质情况。

(1)井巷开拓延深之前;
(2)巷道掘进之前;
(3)工作面回采之前;
(4)沿断层防水煤柱边缘布置工作面之前或在煤柱附近开切眼时;
(5)遇到老窑、老空区、充水巷道、导水断层、强含水层、陷落柱、封闭不良钻孔等含水区域时。

4、在探放水之前,必须先编制探放水工程设计;
5、探放水工程设计由技术科编制,矿技术负责人审批。

未经矿技术负责人审批的设计,不准施工。

建立“逢掘必探”执行情况层级检查制度(标准版)

建立“逢掘必探”执行情况层级检查制度(标准版)

( 安全管理 )单位:_________________________姓名:_________________________日期:_________________________精品文档 / Word文档 / 文字可改建立“逢掘必探”执行情况层级检查制度(标准版)Safety management is an important part of production management. Safety and production are inthe implementation process建立“逢掘必探”执行情况层级检查制度(标准版)煤监分局要认真履行对煤矿水害防治工作的日常监管职责,要把辖区受水威胁严重矿井和资源整合矿井作为监管重点,采取特殊措施,科学监管,切实加大对辖区内的监督检查力度。

各级煤炭监管部门要将煤矿“逢掘必探”执行情况和管理与《煤矿安全层级管理考核评价办法》结合起来。

日常检查或跟踪检查时,要对煤矿“逢掘必探”建立标识牌、标识物用煤矿、县(市)区验收制度执行落实情况进行监督检查,并在现场检查笔录中进行描述清楚。

通过检查钻孔标识牌排序编号和间距,核对煤矿是否按照规程规定的超前距施工下一组钻孔:通过检查钻孔内标识物,核对煤矿施工钻孔的实际深度和剩余深度:通过检查探放水写实记录,核实超前钻孔的剩余量是否与实际相符:通过检查钻孔施工验收单,核实煤矿是否落实安全主体责任和安全监管主体责任。

施工超前钻孔实行申报制,煤矿打钻前必须向所属分局进行申报。

如果发现煤矿没有打钻或打钻不到位,除对煤矿进行严厉处罚外,给予驻矿员开除处分,包井人降薪二年,给予分局包片科长、副局长行政记大过处分,分局长行政记过处分。

对煤矿打钻施工队伍虚假打钻,二级验收人员弄虚作假造成严重后果的依法追究其法律责任。

云博创意设计MzYunBo Creative Design Co., Ltd.。

掘进工作面超前短探施工管理及考核办法

掘进工作面超前短探施工管理及考核办法

掘进工作面超前短探施工管理及考核办法为加强掘进工作面的超前短探工作,坚持“有掘必探,先探后掘”的防治水原则,确保掘进施工安全,预防透水事故的发生,根据杜家沟煤业的实际情况,特制订“掘进工作面超前短探施工管理及考核办法”已补充钻机超前探测的不足,望各队组认真贯彻执行。

1、各掘进队组必须严格执行“有掘必探,先探后掘”的探放水原则,凡不进行超前探测的队组,立即停止掘进施工。

2、超前短探在各掘进工作面迎头进行,每小班生产前施工一次。

3、掘进工作面超前短探施工执行短探方案,短探为每班施工前必须钻探深度不小于5米,每循环布置3个孔。

距底板1米,中心钻孔沿巷道中线,两帮钻孔距帮0.3米,外30°,控制巷帮处2.5米,探孔深5米。

4、各掘进队组必须配齐超前短探施工机具,配备5m钻杆2根,机具不全或不完好的按未进行超前短探追究责任。

5、各掘进队必须做好超前短探资料的记录工作,资料内容包括钻孔的位置、数量、及钻孔异常情况,每月5日前将资料整理交到地测科。

不按时交资料每次给予队组500元罚款。

6、建立班中汇报制度,每班由跟班队长向地测科汇报
超前短探施工情况,地测科做好记录,各队组班中不汇报每次罚款200元。

7、凡掘进前不施工超前短探的,或钻孔数量少于规定要求的,给予当班队长撤职处分,给予队组2000元罚款,并停头整顿。

8、本规定自下发之日起执行。

地测科
2012年元月31日
掘进工作面超前短探施工管理
及考核办法
编制单位:地测科
2012年元月31日。

煤矿逢掘必探规章制度

煤矿逢掘必探规章制度

煤矿逢掘必探规章制度第一章总则第一条为规范煤矿生产经营,保障煤矿工人安全生产,特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于煤矿企业的生产经营活动。

第三条煤矿企业应当遵守国家有关法律法规,制定和实施科学、合理的生产安全管理制度,切实保障煤矿工人的生命财产安全。

第四条煤矿企业应当建立健全生产安全管理机制,明确分工,明确责任,切实保证生产安全工作的落实。

第二章煤矿生产安全管理制度第五条煤矿企业应当建立健全煤矿生产安全管理制度,明确各类规章制度,保证生产安全和生产效率的有序进行。

第六条煤矿企业应当建立安全生产责任制度,明确各级管理人员、工作人员和员工的责任与义务,切实保证生产安全工作的落实。

第七条煤矿企业应当建立事故隐患排查制度,定期进行安全隐患排查,及时消除和整改安全隐患,切实保障生产安全。

第八条煤矿企业应当建立安全生产信息报告制度,对生产中出现的安全事故、隐患等情况及时、准确报告,并及时采取相应的应对措施。

第九条煤矿企业应当建立爆破作业管理制度,确保爆破作业符合相关规定,做到人员安全、环境安全。

第十条煤矿企业应当建立防尘、防火管理制度,采取有效措施,保证煤矿生产现场的环境安全。

第三章煤矿生产安全工作第十一条煤矿企业应当建立安全教育培训制度,定期对煤矿工人进行安全培训,提高工人的安全意识和技能。

第十二条煤矿企业应当建立安全设施检查制度,定期对安全设施进行检查和维护,确保设施的正常运行。

第十三条煤矿企业应当建立事故应急预案制度,定期组织演练,提高应急响应能力,确保在紧急情况下能够迅速、有效地应对。

第十四条煤矿企业应当建立作业环境监测制度,对煤矿作业环境进行监测,确保环境指标符合国家标准。

第十五条煤矿企业应当建立事故调查制度,对生产事故进行调查分析,查找事故原因,及时纠正和改进管理制度。

第四章煤矿生产安全监督管理第十六条煤矿企业应当建立安全生产监督管理制度,对煤矿生产现场进行定期、不定期检查,发现问题及时整改。

“探掘分离”管理制度

“探掘分离”管理制度

“探掘分离”管理制度
“探寻分离”管理制度是一种管理机制,旨在鼓励员工主动探索创新和个人发展的机会,同时与组织的日常运营和目标保持分离。

该制度推崇员工在工作之外参与项目、活动或学习等个人发展机会,旨在激发员工的创造力、领导力和适应性。

在“探寻分离”管理制度下,员工可以申请离开日常工作岗位一段时间,专注于自己的个人发展项目。

这些项目可以与组织的业务相关,也可以是员工个人感兴趣的领域。

员工可以选择参加培训、追求学位、实习或参与其它组织内外的项目。

通过“探寻分离”管理制度,员工可以获得更全面的能力培养和发展机会。

他们可以在项目中学习新的技能和知识,拓宽自己的视野,增强自身的竞争力。

同时,员工的离开也为组织带来了新鲜的想法和创新的动力。

然而,要实施好“探寻分离”管理制度需要充分的沟通和协调。

组织需要设定清晰的规则和程序,以确保员工的离开不会对组织的正常运营产生负面影响。

组织还需要提供支持和资源,帮助员工顺利实施个人发展项目,并与员工共同制定目标和评估标准。

总之,“探寻分离”管理制度是一种鼓励员工自主学习、创新和发展的管理机制。

它可以激励员工的潜能,推动组织的创新和发展。

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建立“逢掘必探”执行情况层级检查制度(四篇)

建立“逢掘必探”执行情况层级检查制度(四篇)

建立“逢掘必探”执行情况层级检查制度逢掘必探执行情况层级检查制度一、制度背景及目的在企业管理中,逢掘必探是指在日常工作中,员工应该经常性地主动发现问题、解决问题和改进工作流程。

为了确保逢掘必探的有效落实和执行,建立一个层级检查制度是非常必要的。

该制度的目的主要有以下几点:1. 促进逢掘必探的持续推进:通过层级检查制度,可以确保员工在日常工作中始终保持逢掘必探的意识和行动,并持续不断地改进和提高工作效率。

2. 加强上下级间的沟通和合作:层级检查制度可以促使上级主动与下级进行交流、了解工作中遇到的问题和困难,并提供指导和支持,进一步增强团队合作精神。

3. 提高工作质量和水平:通过层级检查制度,可以及时发现工作中存在的问题和不足之处,予以改进,并确保这些改进方案能够持续执行,最终提高工作的质量和水平。

二、检查制度的主要内容1. 检查层级的划分为了保证检查的全面性和有效性,需要将层级划分清楚。

一般情况下,可以按照以下划分:(1)员工级别:由员工主动发现问题并提出改进方案,并向直接上级进行报告。

(2)直接上级:负责了解员工工作中存在的问题和困难,并提供指导和支持。

(3)中层管理人员:负责监督直接下级的工作情况,检查工作的执行情况,并向上级提供汇报和反馈。

(4)高层管理人员:对中层管理人员进行检查和监督,确保各级别的工作都得到有效推行。

2. 检查方式和频率为了确保检查的全面性和公正性,可以采用以下方式进行层级检查:(1)员工级别:每月一次的个别面谈,员工向直接上级报告自己在工作中逢掘必探的情况,并提出改进建议和方案。

(2)直接上级:每季度一次的团队会议,直接上级向中层管理人员报告下属员工的逢掘必探情况,并提出改进建议和方案。

(3)中层管理人员:每半年一次的工作总结会议,中层管理人员向高层管理人员汇报各级别的逢掘必探情况,并提出改进和提升的建议。

(4)高层管理人员:每年一次的全员会议,高层管理人员向全体员工汇报全年的逢掘必探工作情况,并与员工共同讨论和制定改进方案。

安全技术之运输巷先探后掘专项安全技术措施

安全技术之运输巷先探后掘专项安全技术措施

应用
在运输巷掘进前,地质雷达可以 探测巷道前方的地质结构,识别 潜在的断层、溶洞、含水层等地
质灾害。
优势
地质雷达探测技术具有非破坏性 、高分辨率、高效率等优点,能 够为巷道掘进提供准确的地质信
息。
水平钻探技术
原理
水平钻探技术是一种通过水平钻机在地下进行定向钻探的方法, 可以在不破坏地表的情况下获取地下岩心样本。
应急预案制定
制定全面的应急预案
根据运输巷的实际情况,结合可能发生的危险情况,制定全面、 具体、可操作性强的应急预案。
明确应急响应流程
应急预案应明确应急响应的流程和各相关部门的职责,确保在紧 急情况下能够迅速响应。
定期应急演练
定期组织应急演练,提高应急响应的能力和水平,同时检验应急 预案的可操作性。
安全技术之运输巷先 探后掘专项安全技术 措施
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目录
• 引言 • 先探技术 • 后掘技术 • 应急救援措施 • 安全管理措施
01
引言
运输巷先探后掘技术概述
定义
运输巷先探后掘技术是指在矿山 开采过程中,先进行勘探、了解 地质情况,再进行巷道掘进的技
术方法。
发展历程
随着矿山开采技术的不断进步,运 输巷先探后掘技术逐渐得到应用和 推广,成为矿山安全生产的必备技 术之一。
瓦斯抽放设计
根据瓦斯涌出量、煤层透气性等因素,设计合理的瓦斯抽放方案,选择合适的抽放设备和 工艺。
瓦斯抽放施工
按照瓦斯抽放设计要求,安装瓦斯抽放设备,进行瓦斯抽放施工,有效控制巷道内瓦斯浓 度,防止瓦斯事故的发生。同时,在瓦斯抽放过程中,要加强对瓦斯抽放设备的维护和管 理,确保其正常运行。
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火铺矿先探后掘管理制度
第1条各单位必须高度重视先探后掘工作,必须将先探后掘工作纳入掘进工艺流程进行管理。

第2条掘进工作面施工前,生产技术科必须提交掘进巷道预想剖面图,并预测掘进巷道煤层赋存、瓦斯、水文地质及小窑、老巷等情况。

无地质预想剖面图,不得进行工程设计和施工。

第3条掘进工作面必须严格执行“预测预报,有疑必探,先探后掘,先治后采”的措施。

第4条掘进工作面作业规程必须编制先探后掘专项安全技术措施。

第5条先探后掘的探测钻孔(以下简称“探测钻孔”)布置以探清巷道前方煤层赋存、地质构造、瓦斯、小窑、老巷、采空区、积水等情况为原则,并做到“五不掘进”,即“前方地质构造不清不掘进、前方煤层赋存不清不掘进、前方瓦斯不清不掘进、前方积水不清不掘进、前方老巷或采空区不清不掘进”。

第6条现场必须有矿总工程师审批签字后的前探钻孔设计方可施工。

第7条探测钻孔必须符合下列要求:
一、全岩开拓掘进工作面
(一)非煤系地层中的掘进巷道
1.水平巷道
前探钻孔数量不低于3个,钻孔终孔点位置1个控制在巷道正前
方,其余钻孔终孔点应控制在巷道两帮轮廓线外5~8米,并保证超前距离不小于10米(前探钻孔布置见附图1)。

2.倾斜巷道
前探钻孔数量不低于3个,钻孔终孔点位置1个控制在巷道正前方,其余钻孔终孔点应控制巷道顶、底板法向距离5~8米,并保证超前距离不小于10米(前探钻孔布置见附图2)。

(二)煤系地层中的掘进巷道
前探钻孔数量不低于5个,钻孔终孔点位置1个控制在巷道正前方,其余钻孔终孔点应控制顶、底板及两帮轮廓线外5~8米,并保证超前距离不小于20米(前探钻孔布置见附图3)。

二、准备巷道
(一)石门掘进工作面(包括穿层布置掘进巷道)前探钻孔数量不低于5个,钻孔终孔点位置1个控制在巷道正前方,其余钻孔终孔点应控制顶、底板法向距离及两帮轮廓线外5~8米,并保证超前距离不小于20米,凡前探钻孔见煤须执行揭煤程序(前探钻孔布置见附图4)。

(二)沿煤层的上、下山掘进工作面(解放层已开采,且在保护范围内掘进)前探钻孔数量不低于3个,钻孔终孔点位置1个控制在巷道正前方,其余钻孔终孔点应控制在巷道两帮轮廓线外5~8米,并保证超前距离不小于10米(前探钻孔布置见附图5)。

(三)沿煤层的上、下山掘进工作面(解放层未开采)前探钻孔数量不低于5个,钻孔终孔点位置1个控制在巷道正前方,其余钻孔终孔点应控制顶、底板法向距离及巷道两帮轮廓线外5~8米,并保证超前距离不小于20米(前探钻孔布置见附图6)。

三、回采巷道
(一)首采煤层掘进工作面前探钻孔数量不低于5个,钻孔终孔点位置1个控制在巷道正前方,其余钻孔终孔点应控制顶、底板及巷道两帮轮廓线外5~8米,并保证超前距离不小于20米(前探钻孔布置见附图7)。

(二)已开采解放层,且在保护范围内掘进的工作面前探钻孔数量不低于3个,钻孔终孔点位置1个控制在巷道正前方,其余钻孔终孔点应控制在巷道两帮轮廓线外5~8米,并保证超前距离不小于10米(前探钻孔布置见附图8)。

(三)沿空掘巷
1.未开采解放层的掘进工作面前探钻孔数量不少于2个,钻孔终孔点位置1个控制在巷道正前方,另一个终孔点应控制在采空区下侧(对侧)巷道轮廓线外5~8米,并保证超前距离不小于10米(前探钻孔布置见附图9)。

2.已开采解放层,且在保护范围内掘进的工作面前探钻孔数量不少于1个,终孔点应控制在采空区对侧巷道轮廓线外5~8米,并保证超前距离不小于10米(前探钻孔布置见附图10)。

(四)瓦斯抽采巷掘进工作面前探钻孔数量不低于5个,钻孔终孔点位置1个控制在巷道正前方,其余钻孔终孔点应控制顶、底板及巷道两帮轮廓线外5~8米,并保证超前距离不低于20米(前探钻孔布置见附图11)。

(五)已分层开采掘进工作面地质、瓦斯、积水等情况已分析清楚,制定安全技术措施,经矿总工程师批准可以不施工前探钻孔。

(六)顶板抽采巷或底板抽采巷已掘出,采取穿层钻孔预抽瓦斯,且掘进工作面前方顶板或底板至少5~8米的情况已探明,可减少一个
控制顶板或底板的前探钻孔。

(七)布置在煤层中的前探钻孔有效距离按施工的见煤最短孔距离计算。

(八)前探钻孔的有效距离以最短孔投影到巷道掘进方位平面的投影计算。

第8条每个掘进工作面必须配备1台钻机,并保证完好,以便及时施工探测钻孔。

第9条施工石门掘进工作面(包括穿层布置掘进巷道)前探钻孔、煤巷过断层探测钻孔时,现场管理工作由施工单位管理人员(技术副区长、掘进副区长或区长)和生产技术科管理人员负责,每班必须有一名管理人员给定钻孔参数和收集钻孔施工情况,实行现场盯班制度,确保钻孔施工严格按要求落实到位。

施工其它探测钻孔时,现场管理工作由施工单位工程技术人员负责,每班必须有一名工程技术人员给定钻孔参数和收集钻孔施工情况,实行现场盯班制度,确保钻孔施工严格按要求落实到位。

第10条盯班工程技术人员及管理人员必须实行现场交接班制度。

并严格按工程技术人员盯班小票对当班所施工钻孔参数做好相关记录钻孔参数、煤岩、瓦斯、水等有无异常情况(详见盯班小票)。

第11条矿调度室、施工单位必须对探测钻孔施工情况作专项记录,内容包括:钻孔施工进度、施工参数、见煤岩情况、瓦斯、水等情况。

第12条掘进工作面必须设置明显的探测钻孔基点标识,基点标识必须牢固可靠,并实行挂牌管理。

第13条掘进工作面必须设置探测钻孔管理牌板,管理牌板应包括钻孔参数(孔号、方位角、倾角、孔深)、见煤岩情况及允许掘进长度、剩余长度等内容。

第14条前探钻孔施工过程有不返水、顶钻、夹钻、喷孔、瓦斯涌出、涌水等异常情况时,必须停止施工前探钻孔,由矿总工程师组织制定安全技术措施,再探清楚前方情况。

第15条前探钻孔施工时,如须调整钻孔参数,须经矿总工程师批准。

第16条现场每施工1个探测钻孔结束后,由盯班管理人员或技术员现场验收,并由矿调度室视频验收。

第17条探测钻孔施工结束后,由施工单位对探测钻孔资料进行分析,分析结果由总工程师组织生产技术科、通风区、安检科、采区等部门进行审核,经审核通过后,确定允许掘进长度,并下达允许掘进通知书。

第18条石门掘进工作面(包括穿层布置掘进巷道)前探钻孔、煤巷过断层探测钻孔施工结束后,由施工单位将收集好的探测钻孔资料送到生产技术科地质组,由生产技术科地质组进行分析,分析结果由总工程师组织生产技术科、通风区、安检科、采区等部门进行审核,经审核通过后,确定允许掘进长度,并下达允许掘进通知书。

第19条探测钻孔施工结束后,未能探清前方煤层、积水、小窑及采空区情况,难以分析时必须重新编制补孔设计,经矿总工程师审批后实施。

第20条矿总工程师负责组织制定先探后掘设计及安全技术措施,安全副矿长负责监督先探后掘措施的执行。

第21条考核标准
一、对石门掘进工作面(包括穿层布置掘进巷道)前探钻孔、煤巷过断层探测钻孔现场盯班管理人员奖励100元/班;
二、未执行“先探后掘”措施的,对施工单位区长罚款200元/次,对施工单位技术副区长、分管副区长各罚款500元/次;
三、“先探后掘”措施弄虚作假的,对施工单位技术副区长罚款500元/次;
四、石门掘进工作面(包括穿层布置掘进巷道)前探钻孔、煤巷过
断层探测钻孔施工期间,管理人员未到现场盯班的,对管理人员罚款500元/次;其它探测钻孔施工期间,工程技术人员未到现场盯班的,对施工单位技术副区长罚款200元/次,对相关责任者罚款500元/次;
五、石门掘进工作面(包括穿层布置掘进巷道)前探钻孔、煤巷过断层探测钻孔经分析出成果后,待揭开煤层后,现场与分析成果存在误差(煤层厚度误差超过1米、巷道与煤层顶板或底板法向距离误差超过2米)的,经矿组织分析,对相关人员罚款1000~3000元/次,并取消本次现场盯班所得奖励和本季度技术津贴。

第22条本管理制度从2019年1月1日起执行,解释权在矿。

附图2 非煤系地层中的全岩倾斜巷道前探钻孔布置示意图
附图4 石门掘进工作面(含穿层布置掘进巷道)前探钻孔布置示意图
附图5 沿煤层的上、下山掘进工作面(解放层已开采,且在保护范围内掘进)前探钻孔布置示意图
附图6 沿煤层的上、下山掘进工作面(解放层未开采)前探钻孔布置示意图
附图7 首采煤层掘进工作面前探钻孔布置示意图
附图8 已开采保护层,且在保护范围内掘进的工作面前探钻孔布置示意图
附图9 沿空掘巷,未开采解放层的掘进工作面前探钻孔布置示意图
附图10 沿空掘巷已开采解放层,且在保护范围内掘进的工作面前探钻孔布置示意图
附图11 瓦斯抽放巷前探钻孔布置示意图。

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