信息统计管理制度
统计与信息管理制度
统计与信息管理制度第一章总则第一条【目的】为了规范医院统计与信息管理工作，提高信息收集、处理和利用的效率，确保统计数据真实准确，促进医院各项工作的科学决策和规范运行，订立本规程。
第二条【适用范围】本制度适用于医院内全部部门、员工以及相关合作单位。
第三条【定义】1.统计与信息管理：指医院对医疗、医保、人力资源、财务等相关数据进行收集、整理、统计和分析的工作。
2.统计数据：指医院各项工作中产生的数据资料。
3.信息管理：指医院对统计数据进行存储、加工和传递的活动。
第四条【原则】1.真实准确：统计数据应真实准确，禁止虚假填报和窜改数据。
2.及时完整：统计数据应及时收集、整理、报送，保证数据的完整性。
3.保密安全：统计数据和信息管理应保守秘密，确保数据的安全性。
4.管理规范：统计与信息管理应依照制度规范进行，做到有章可循。
第五条【责任主体】1.医院综合办公室：负责医院统计与信息管理工作的组织、协调与监督。
2.各部门负责人：负责本部门的统计数据的收集、整理和报送工作，并负责本部门统计与信息管理制度的执行。
第二章统计数据的收集和整理第六条【数据收集】1.全部部门在医院规定的时间内依照规定的格式和要求，准确收集和记录所属业务领域的数据。
2.部门负责人要指定专人负责数据的收集和记录，并及时核对数据的准确性。
3.数据收集应包含医疗、医保、人力资源、财务等方面的数据，并依照各自的工作要求进行分类和整理。
第七条【数据整理】1.部门负责人要对所收集的数据进行核对、比对和整理，确保数据的准确性和完整性。
2.整理后的数据应依照医院统计与信息管理制度的要求进行汇总和报送。
3.数据整理过程中，发现错误或疑点应及时采取矫正措施，并进行记录。
第八条【数据报送】1.各部门负责人应依照规定的时间节点，将经过整理的数据报送至综合办公室。
2.数据报送应以书面形式进行，并附上认真的数据报表和相关说明。
第三章信息管理第九条【数据存储】1.综合办公室负责建立和维护医院的数据存储系统，确保数据的安全、可靠和完整。
社区医院统计信息管理制度
第一章总则第一条为加强社区医院统计信息管理工作，确保统计数据的准确性、及时性和完整性，提高统计信息质量，根据《中华人民共和国统计法》及相关法律法规，结合我院实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于社区医院内部所有涉及统计信息管理的部门、科室及工作人员。
第三条社区医院统计信息管理应遵循以下原则：1. 法规原则：严格遵守国家法律法规，确保统计信息的合法性、合规性；2. 客观原则：统计信息应真实反映社区医院实际情况，客观公正；3. 及时原则：统计信息应及时收集、整理、分析、上报，确保信息的时效性；4. 安全原则：加强统计信息安全防护，确保信息不被泄露、篡改。
第二章统计信息管理职责第四条社区医院统计信息管理工作由医院统计信息管理部门负责，其主要职责如下：1. 制定和修订统计信息管理制度，组织实施统计信息管理工作；2. 组织开展统计调查、统计报表、统计分析和统计报告等工作；3. 对统计信息进行审核、汇总、分析和上报；4. 加强统计信息保密，确保信息不被泄露；5. 对统计信息管理工作进行监督、检查和考核。
第五条各部门、科室应积极配合统计信息管理部门开展统计信息管理工作，具体职责如下：1. 按时、准确、完整地提供统计信息；2. 配合统计信息管理部门开展统计调查、统计报表、统计分析和统计报告等工作；3. 加强统计信息保密，确保信息不被泄露。
第三章统计信息收集与处理第六条统计信息收集应采取以下方式：1. 指令性收集：根据上级部门要求，开展统计信息收集工作；2. 自愿性收集：各部门、科室根据工作需要，自行收集统计信息。
第七条统计信息处理应遵循以下要求：1. 准确性：确保统计信息的准确性，不得虚报、瞒报、漏报；2. 及时性：按照规定时间及时收集、整理、上报统计信息；3. 完整性：统计信息应全面、详实，不得遗漏重要内容；4. 保密性：加强统计信息保密，防止信息泄露。
第四章统计信息分析与利用第八条统计信息分析应结合社区医院实际情况，从以下方面进行：1. 统计指标分析：对统计指标进行对比分析，找出问题及原因；2. 领域分析：对医院各个领域的发展情况进行综合分析；3. 趋势分析：对医院发展趋势进行预测，为决策提供依据。
卫生室统计信息管理制度
第一章总则第一条为加强卫生室统计信息管理，确保统计数据的准确性和及时性，提高卫生室管理水平，根据《中华人民共和国统计法》及相关法律法规，结合卫生室实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于卫生室所有统计信息的收集、整理、分析、上报和保密等工作。
第三条卫生室统计信息管理工作应遵循以下原则：1. 客观性原则：统计信息应真实、准确、完整地反映卫生室工作情况。
2. 及时性原则：统计信息应及时收集、整理、分析、上报。
3. 保密性原则：严格保护统计信息的机密性，防止信息泄露。
4. 规范性原则：统计信息管理工作应符合国家相关法律法规和标准。
第二章统计信息管理职责第四条卫生室主任对本室统计信息管理工作全面负责，分管主任协助主任工作。
第五条统计信息管理员负责以下工作：1. 负责制定统计信息管理制度和统计报表；2. 负责统计信息的收集、整理、分析、上报；3. 负责统计信息系统的维护和管理；4. 负责统计信息保密工作。
第六条各科室负责人对本科室统计信息管理工作负责，确保统计信息的准确性、及时性和完整性。
第三章统计信息收集与整理第七条统计信息收集应全面、准确、及时。
收集方式包括：1. 日常报表收集；2. 专项调查收集；3. 档案资料收集；4. 网络信息收集。
第八条统计信息整理应按照以下要求进行：1. 分类整理：将统计信息按照时间、类别、内容等进行分类整理；2. 整理要求：整理后的统计信息应完整、清晰、易于查找；3. 整理期限：整理工作应在收集后及时完成。
第四章统计信息分析与上报第九条统计信息分析应结合卫生室工作实际，对统计信息进行深入挖掘，找出规律和问题。
第十条统计信息上报应按照以下要求进行：1. 定期上报：按照上级部门要求，定期上报统计信息；2. 紧急上报：发现重大问题或异常情况，应及时上报；3. 上报内容：上报内容包括统计报表、分析报告、相关证明材料等。
第五章统计信息保密第十一条严格保护统计信息的机密性，未经批准，不得向任何单位或个人提供统计信息。
统计信息管理制度范本
第一章总则第一条为加强本单位的统计信息管理工作，确保统计数据的真实性、准确性和及时性，提高统计信息质量，根据《中华人民共和国统计法》及相关法律法规，结合本单位实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位各部门、各岗位涉及统计信息工作的相关人员。
第三条本制度旨在规范统计信息的收集、整理、分析、报告、存储、使用和保密等工作，确保统计信息的有效利用。
第二章统计信息管理职责第四条统计信息管理部门负责本单位统计信息工作的组织、协调和监督，其主要职责如下：（一）建立健全统计信息管理制度，确保统计信息的真实性、准确性和及时性；（二）制定统计信息工作计划，组织实施统计调查、收集、整理、分析、报告等工作；（三）组织培训统计工作人员，提高其业务素质；（四）对统计信息工作进行监督检查，确保统计信息质量；（五）建立健全统计信息保密制度，确保统计信息安全。
第五条各部门、各岗位的职责如下：（一）按照统计信息管理部门的要求，及时、准确地提供统计信息；（二）参与统计调查、收集、整理、分析、报告等工作；（三）对统计信息进行保密，不得泄露；（四）配合统计信息管理部门开展统计信息管理工作。
第三章统计信息收集与整理第六条统计信息收集应遵循以下原则：（一）全面性：收集统计信息应全面反映本单位各项业务活动的实际情况；（二）准确性：收集统计信息应确保数据的真实性和准确性；（三）及时性：收集统计信息应确保数据的及时性；（四）合法性：收集统计信息应遵守国家法律法规。
第七条统计信息整理应遵循以下原则：（一）规范性：整理统计信息应按照国家统计标准和统计制度要求进行；（二）一致性：整理统计信息应保持指标含义、口径、计算方法的一致性；（三）可比性：整理统计信息应保证数据在不同时间、不同地区、不同部门之间的可比性。
第四章统计信息分析与报告第八条统计信息分析应遵循以下原则：（一）客观性：分析统计信息应客观、公正，不得主观臆断；（二）针对性：分析统计信息应针对实际问题，提出切实可行的建议；（三）实用性：分析统计信息应具有实用性，为领导决策提供参考。
统计信息管理制度
统计信息管理制度一、制度目的为了规范统计信息的收集、整理、存储、发布和利用，保证统计工作的质量和统计信息的准确性，提高信息化管理水平，特制定此统计信息管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司内部的各类统计信息管理，包括但不限于业务统计、人员统计、财务统计等。
三、制度要求3.1 统计信息的收集1.统计信息的收集应当依照相关法律法规和政策规定，确保数据的真实性、准确性、完整性和及时性，严禁捏造、篡改、隐瞒和故意误导。
2.对于有争议的统计信息，应当按照规定及时核查，并将核查结果予以公布。
3.2 统计信息的整理1.统计信息的整理应当依照国家标准和规范，确保数据的可比性和一致性。
2.统计信息的整理应当由专业人员进行，遵守行业准则和职业道德，严禁出现数据造假、伪造情况。
3.3 统计信息的存储1.统计信息的存储应当按照国家标准和规范，确保数据的安全性、保密性和完整性。
2.对于重要的统计信息，应当采取多种形式进行备份，以避免数据的丢失和损坏。
3.4 统计信息的发布1.统计信息的发布应当按照国家标准和规范，确保数据的合法性、真实性、准确性和及时性。
2.统计信息的发布应当充分考虑受众的需求和特点，选用合适的发布方式和渠道。
3.5 统计信息的利用1.统计信息的利用应当遵守国家法律法规和政策规定，严禁用于非法活动和非法用途。
2.统计信息的利用应当充分考虑数据的安全性和保密性，采取必要的措施和技术手段进行防护。
四、统计信息管理责任制1.公司负责人应当履行对统计信息管理的领导职责，制定实施本制度的具体方案，并对统计信息的质量和安全负总责。
2.统计信息管理人员应当了解和熟悉本制度的相关规定，严格遵照执行，保证统计信息的真实性和准确性，并对信息的泄露和安全负责。
3.其他公司人员应当遵守统计信息管理制度的相关规定，不得捏造、篡改、隐瞒和故意误导统计信息，并对该信息保密。
五、统计信息管理制度的执行本制度的制定、修订、解释和执行由公司负责人和相关部门负责人共同负责，并经公司领导班子批准后正式实施。
统计信息化建设及管理制度（3篇）
统计信息化建设及管理制度第一条为促使全系统统计信息化建设工作的规范化和系统化，充分发挥统计信息在重大项目管理与决策中的信息、咨询与监督作用，更好地为全县重大项目管理工作服务，根据《____统计法》(以下简称《统计法》)及其实施细则、《省统计管理条例》等有关统计法律、法规和规章的规定，以及上级机关关于统计工作的要求制定本制度。
第二条各科室统计信息化建设由局办公室负责统一规划、建设和维护。
第三条计算机及网络系统统一____防病毒软件并确保及时更新。
第四条定期进行系统软件、硬件检查维护，做好维护记录。
对计算机硬件和软件可能出现的故障，应有防范、补救和排除等措施。
第五条禁止在局域网设备上____运行与工作无关的任何软件。
第六条严格执行保密法的有关规定，严格遵守国家互联网有相关法律、法规，禁止在网络上进行任何非法活动。
第七条各科室在使用过程中，如发现硬件和操作系统方面出现问题应及时上报局办公室，并由局办公室与相关软、硬件维护单位联系，取得技术支持，及时排除出现的问题。
第八条信息化培训应将统计内容列入年度专业培训计划，信息化管理员要钻研业务技能，积极参加各级____的业务培训；每年至少____本部门及系统内统计人员开展一次信息化业务技能培训。
第九条____计算机禁止上外网，禁止在非____计算机上储存、处理____信息。
第十条做好统计数据定期备份资料，保障统计资料的延续性和联贯性。
第十一条本制度由县发改局负责解释。
统计信息化建设及管理制度（2）是指为了加强统计工作的信息化建设和管理，制定的具体规范和措施。
在统计信息化建设方面，制度通常包括以下内容：1. 信息化规划制度：规定统计信息化建设的总体目标、发展方向和时间计划等，明确统计信息化建设的各项任务和责任。
2. 项目管理制度：规定统计信息化项目的申报、评审、审批和实施过程，明确项目的立项、预算、进度和质量要求等。
3. 数据管理制度：规定统计数据的采集、传输、存储、处理和分析等过程，强调数据的完整性、准确性和安全性。
统计信息管理制度
统计信息管理制度一、总则为规范统计信息管理工作，保障统计信息安全、准确、完整、及时，并维护国家利益和社会公共利益，根据《中华人民共和国统计法》及相关法律法规，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于各级各类统计机构（以下简称统计机构）对统计信息的收集、加工、发布、利用和管理工作。
三、基本原则1. 法律依据。
统计信息管理工作应当遵守国家法律法规，依法开展工作。
2. 数据保密。
统计信息应当按照相关法律法规的规定，严格保密，不得泄露。
3. 数据准确。
对收集到的统计信息进行准确性验证，确保数据的真实性和可信度。
4. 数据完整。
对收集到的统计信息进行完整性核对，确保数据的完整和完备。
5. 数据及时。
及时收集、处理、发布统计信息，满足社会各方需求。
6. 公平公正。
统计信息应当公正、透明、客观，不得夸大、缩小事实真相，偏袒一方。
四、统计信息管理流程1. 统计信息收集（1）确定统计信息的样本对象和范围。
（2）建立统计信息收集制度和流程，确保信息的准确性、完整性和及时性。
（3）使用统一的调查问卷或调查表，对样本对象进行信息收集。
（4）建立统计信息收集的数据库，对数据进行分类和整理。
2. 统计信息加工（1）对收集到的信息进行加工和整理，形成统计报表或统计摘要。
（2）利用专业统计软件进行数据处理，确保数据的准确性和规范性。
（3）保证统计信息的数据完整性和时间完整性，避免丢失或篡改。
3. 统计信息发布（1）编制统计信息报告，并进行审定。
（2）按照规定的程序将统计信息报告发布并向社会进行公布。
（3）与政府相关部门协调，确保统计信息报告的准确性和及时性。
4. 统计信息利用（1）统计信息应当公开和透明，供社会各方及时了解。
（2）社会各界可以基于统计信息进行决策和判断，促进社会的发展和进步。
（3）统计信息不得被滥用，不得损害国家和社会的利益。
五、统计信息管理要求1. 加强统计信息安全管理（1）建立统计信息的保密制度和网络安全制度。
医院信息统计管理制度
一、总则为规范医院信息统计工作，确保统计数据真实、准确、完整、及时，根据国家相关法律法规和卫生统计规章，结合我院实际情况，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我院各部门、各科室以及与信息统计工作相关的所有人员。
三、职责与权限1. 信息统计管理部门负责医院信息统计工作的组织实施、监督和管理，具体职责如下：（1）建立健全信息统计管理制度，确保统计工作规范化、制度化；（2）负责统计数据的采集、整理、分析、上报等工作；（3）定期组织培训，提高统计人员业务水平；（4）对统计工作进行监督检查，确保统计数据质量。
2. 各部门、各科室负责人对本部门、本科室的信息统计工作负总责，具体职责如下：（1）严格执行信息统计管理制度，确保统计数据真实、准确、完整、及时；（2）加强对统计人员的业务培训和管理，提高统计人员业务水平；（3）积极配合信息统计管理部门开展工作。
3. 统计人员负责具体信息统计工作，具体职责如下：（1）按照规定的时间和内容，准确、完整地采集统计数据；（2）对采集到的统计数据进行分析、整理，确保数据质量；（3）按时向上级部门报送统计数据。
四、统计数据的采集与处理1. 统计数据的采集应遵循以下原则：（1）全面性：采集的数据应涵盖医院各项业务活动；（2）准确性：采集的数据应真实反映实际情况；（3）及时性：采集的数据应按时完成；（4）合法性：采集的数据应符合国家法律法规和卫生统计规章。
2. 统计数据的处理应遵循以下原则：（1）准确性：确保数据处理过程中不产生误差；（2）完整性：确保数据处理后数据完整无缺；（3）一致性：确保数据处理后数据与原数据一致。
五、统计数据的上报与使用1. 统计数据上报应遵循以下原则：（1）及时性：按时向上级部门报送统计数据；（2）准确性：确保上报数据真实、准确；（3）完整性：确保上报数据完整无缺。
2. 统计数据使用应遵循以下原则：（1）保密性：对统计数据进行保密，不得随意泄露；（2）合法性：使用统计数据应符合国家法律法规和卫生统计规章；（3）公正性：使用统计数据应公正、客观。
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1.目的：为把信息工作作为一项重要的工作任务，高度重视、增强意识，积极主动地开展信息收集、编写和报送工作，切实将信息作为汇报情况、展示成绩、反映问题的有效渠道,特制定本制度。
2.适用范围：
本制度适用于全院各项信息统计、报送与管理。
3.定义（无）
4.职责：
4.1各部门（科室）负责根据要求向质控科报送各种统计数据。
统计数据要保证准确，必须以原始数据为准。
4.2质控科信息统计人员负责上报上级规定的各项统计报表；及时地收集汇总统计资料，包括门诊、病房及各医技科室的原始资料，经信息科人员进行系统加工，整理分析，发布《医院信息》；负责对医院工作的现状和发展作出科学的预测、预报；负责协助临床科室建立健全各种原始登记，指导检查统计质量，保证报表的准确性；及时完成院领导交办的其它统计任务。
4.3信息科人员负责采集工作量数据，包括门诊工作量、住院工作量、医技工作量、分类分科收入以及对比、同比分析；满足科室提出的各类数据需求。
5.统计分类与内容
5.1人事行政统计
5.1.1全院在职员工人数，各部门、各类别员工人数；
5.1.2部门、科室负责人（含）以上重点岗位人员异动情况；
5.1.3专家级、业务骨干级人员异动情况，党团员增减变动情况（根据需要）；
5.1.4根据上级要求需要报送的其它数据。
5.2医疗统计
5.2.1全院医疗门诊、住院统计报表；
5.2.2开展重大手术、新手术情况；
5.2.3医疗事故、医疗纠纷情况，死亡、疑难病例讨论情况；
5.2.4担任各种学术团体和各种学术杂志委员、编委人员情况；
5.2.5进修人员数，外出会诊情况，重大社会抢救情况，外出医疗队情况；
5.2.6根据上级要求需要报送的其它数据。
5.3教学、培训、科研统计
5.3.1各类实习（培训）人员实习情况；
5.3.2教学大纲、实习（培训）教材编写情况；
5.3.3各专业教学（培训）讲师情况；
5.3.4承担科研课题的来源，计划执行情况；
5.3.5申请专利项目，科技成果获奖情况；
5.3.6论文、专著出版情况，成果转让，科技成果推广情况；
5.3.7根据上级要求需要报送的其它数据。
5.4设备与物资统计
5.4.1设备统计包括教学设备、科研设备、医疗设备、一般设备及图书资料等的增减变动情况和使用情况、利用率及效益分析等。
5.4.2物资统计包括主要物资原料、低值易耗品和劳保用品的采购、消耗、库存情况。
5.4.3根据上级要求需要报送的其它数据。
5.5基本建设统计
5.5.1房产总面积及分类增减变动使用情况；
5.5.2新开工项目投资计划、计划执行进度、竣工交付时间、基建财务决算情况；
5.5.3根据上级要求需要报送的其它数据。
5.6财务统计
5.6.1医院资金投资情况、经营收入情况；
5.6.2年度预决算、月报表；
5.6.3各项经费实际支出情况，成本核算情况；
5.6.4预算外资金来源、使用情况；
5.6.5固定资产增减变动情况；
5.6.6根据上级要求需要报送的其它数据。
6.职责要求：
6.1各科室领导按照科室实际情况选出一名或多名素质高、业务精、文字表达能力强的员工负责信息处理工作，并整理成报表形式提交给质控科。
6.2各科室要随时关注卫生系统的动态和网上信息发布，认真聆听领导指示，坚持及时、准确、全面报送信息的原则，及时收集、整理和传输信息，确保信息的时效性。
6.3各科室要保证信息的真实性，坚持实事求是，不弄虚作假。
送交的信息报表必须由科室主任审核签字，同时原始的凭证、数据要以纸面形式进行留存，以备查阅。
6.4各科室要保证信息的可靠性，科室主任在科室内部审核信息报表时，可参考同类医院的数据指标。
而审核办公室在对比同类医院的数据的同时，会向基层工作人员征询意见，以供参考。
6.5各科室要保证信息的完整性，坚持全方位、多领域、多角度地提供信息。
同时要保证送交的信息报表不缺失，不遗漏，并能与上期报表数据有衔接关系。
6.6为保证信息真实、可靠、完整，将实行信息报告问责制。
一旦发现报送信息不真实，
有瞒报，漏报等情况的，除追究当事人直接责任外，视情节严重程度，也将对科室责任人进行相关处罚。
6.7质控科每季度对科室各部门信息报送、采用情况进行通报，报送信息工作将纳入年终目标考核。
7、医疗登记和统计
7.1医院必须根据上级领导部门要求，建立健全医疗登记、统计制度。
7.2临床科室应及时填写病案首页、出院卡片、出入院登记，门诊科室应准确填写《门诊登记》。
医技科室应做好各项工作的数量和质量登记。
7.3医疗质量统记，一般包括出入院人数、治愈率、床位使用率、床位周转次数、患者疾病分类、初诊与最后诊断符合率、无菌手术化脓感染率、手术并发症等。
7.4统计员应每天到科室登记住院情况，在住院处将上一天的出院病历收集后，交给病案管理员保管，并对欠费情况进行登记。
7.5报表时间规定：
7.5.1统计日报表应于每日上午9：00报出（假日等特殊情况例外）。
7.5.2月报表于下月5日前报出。
7.5.3季报于下季度第一个月10日前报出。
7.5.4半年报于7月15日前报出。
7.5.5年报于下年1月20日前报出。
7.5.6全年统计汇编于下年第一季度报出。
7.5.7住院患者疾病分类年报于下年1月15日前报出。
7.5.8医院信息由统计员每月12日前完成并发出。
8、附则
8.1统计人员要准确、及时、保质、保量完成各种统计任务。
8.2统计数字要保证全面、系统、精确、保密。
8.3各种医疗登记，要填写完整、准确、字迹清楚，并妥善保管。
8.4任何单位和个人对上级要求上报的统计报表不得虚报、漏报、瞒报。