建筑起重信号司索工含指挥安全操作
司索工安全操作规程
司索工安全操作规程司索工是指在建筑工地上进行吊装作业的工人。
在进行吊装作业时，司索工需要严格遵守安全操作规程，以确保工作场所的安全和工作人员的安全。
本文将详细介绍司索工安全操作规程的内容和要点。
一、穿戴安全装备1.1 穿戴头盔：司索工在进行吊装作业时，应当佩戴符合安全标准的头盔，以保护头部免受意外伤害。
1.2 穿戴安全带：在高空作业时，司索工应当系好安全带，以防止意外坠落导致伤害。
1.3 穿戴防护手套：司索工在操作吊索时，应当戴上防护手套，以避免手部受伤。
二、检查吊装设备2.1 检查吊索：司索工在使用吊索进行吊装作业前，应当仔细检查吊索的状况，确保吊索无损坏或磨损。
2.2 检查吊钩：在吊装作业中，司索工需要检查吊钩的结构和连接是否牢固，以确保吊装过程中不会出现意外。
2.3 检查吊车：司索工在操作吊车进行吊装时，需要检查吊车的工作状态和操作机制是否正常，确保吊装过程安全顺利进行。
三、遵守吊装规程3.1 确认吊装位置：在进行吊装作业前，司索工需要确认吊装位置和吊装高度，以避免吊装过程中出现位置偏差或高度不足的情况。
3.2 配合信号员：司索工在吊装过程中需要与信号员密切配合，按照信号员的指示进行操作，以确保吊装作业安全有序进行。
3.3 控制吊装速度：在吊装过程中，司索工需要控制吊装速度，避免过快或过慢导致吊装不稳或失控的情况发生。
四、注意作业环境4.1 避免高温作业：司索工在高温环境下进行吊装作业时，需要注意防晒和补充水分，以避免中暑或晕厥。
4.2 防止风险因素：在吊装作业中，司索工需要注意周围环境的风险因素，如电线、水管等，避免碰撞或损坏。
4.3 维护作业区域：司索工在吊装作业结束后，需要清理作业区域，保持整洁，以确保下次吊装作业的顺利进行。
五、紧急情况处理5.1 紧急停机：在发生紧急情况时，司索工需要立即停止吊装作业，保持冷静，等待进一步指示。
5.2 报警求助：如遇到无法解决的紧急情况，司索工需要及时报警求助，以保障自身和他人的安全。
建筑起重信号司索工岗位职责
建筑起重信号司索工岗位职责
建筑起重信号司索工的主要职责包括：
1. 组织起重工作：根据施工计划和指示，组织和安排起重设备的使用，确保起重工作的顺利进行。
2. 确保安全：负责制定并执行起重信号和司索操作规定，确保起重工作安全有序进行，防止人员和设备的意外事故发生。
3. 进行信号传递：根据指令和计划，使用起重信号牌和手势向起重司机传递起重操作指令，保证司机正确理解并按照指令行动。
4. 负责司索操作：根据需要，对起重设备进行司索操作，控制起重设备的动作，确保起重物体平稳运行，并防止意外情况的发生。
5. 维护和检查起重设备：定期检查起重设备的工作状态和安全装置，及时发现和修复故障，确保设备的正常工作和操作的安全性。
6. 协调沟通：与现场其他工种人员进行协调和沟通，确保工作的顺利进行，并及时解决起重工作中的各种问题。
7. 记录和报告：负责起重工作的记录、报告和相关文件的整理和归档，保证工作的追踪和归档管理工作的完成。
总体来说，建筑起重信号司索工要负责起重工作的组织、信号传递、司索操作和维护等工作，确保起重工作的安全、高效进行。
建筑起重指挥工安全操作规程
建筑起重指挥工安全操作规程建筑起重指挥工是建筑施工中负责起重机械作业的重要岗位，其工作安全操作规程的制定和贯彻，对于确保起重作业的安全和高效进行至关重要。
以下是对建筑起重指挥工安全操作规程的详细阐述。
一、职责和权限1. 建筑起重指挥工应具备从业资格证书，并熟悉起重机械的操作原理和技术规程。
2. 起重指挥工必须熟悉施工现场的情况，掌握建筑起重机械配重和平衡措施。
3. 指挥工应清楚了解各类起重机械的组成结构和基本技术要求，能够正确判断起重机械的机械状态和工作情况。
二、工作前准备1. 在开始起重作业前，需要进行起重机械的安全检查，包括检查起重机械的各项操作功能、液压系统、电气系统以及传感器的工作情况。
2. 检查并确认起重机械的工作范围和限制，并将其标示清晰可见。
3. 确保工作现场周围的人员和设施处于安全状态，对施工现场安全进行全面评估。
三、起重操作1. 在进行起重操作前，需要与上下协作的人员进行沟通，明确工作任务和操作细节。
2. 指挥工应掌握起重机械的安全操作规程，严禁违反操作规定，确保起重操作的安全和精确性。
3. 严格按照操作规程的指示，进行吊装作业，确保吊装过程中起重机械的平稳运行和货物的安全吊装。
4. 在起重作业中，保持机械操作间的联络畅通，及时沟通操作指令和安全要求。
四、应急措施1. 在起重机械工作过程中，如遇到吊装物品异常摆放或滑落等情况，应立即停止操作，并进行必要的应急措施。
2. 当起重机械遇到故障或异常情况时，指挥工应立即向上级报告，并根据情况采取必要的紧急处理措施。
五、施工场地管理1. 指挥工应按照施工现场安全管理规定，合理布置施工场地，明确标示危险区域和安全通道。
2. 指挥工应定期检查设备和设施的安全状况，及时处理存在的隐患和问题，并记录相关处理过程和结果。
六、个人安全防护1. 在进行起重操作时，指挥工应穿戴符合安全要求的工作服和劳动防护用品，包括安全帽、安全鞋等。
2. 在工作过程中，严禁饮酒、吸烟等影响工作安全的行为，保持清醒和集中注意力。
起重工(司索工、信号工)安全操作规程
起重工（司索工、信号工）安全操作规程
工前：
1起重工必须持证上岗。
严禁酒后作业。
2作业前必须检查吊装区域无作业人员，吊索具无缺陷，限位及防护装置正常有效，捆绑正确牢固，吊点的位置选择正确，被吊物与其他物件无连接,确认安全后方可作业。
3轮式或履带式起重机作业时必须确定吊装区域，支撑点支垫坚固平稳，并设警戒标志，必要时派入监护。
4主吊钢丝绳及吊装捆绑钢丝绳出现断丝、打结、局部生锈腐蚀及吊装带开线、破边、穿孔时，立即予以报废更换。
吊钩出现开口度增大、错位、裂缝及轨道与轮子出现啃轨、啃轮缘时，立即予以报废更换。
工中：
5司索、指挥人员严禁站在没有临边防护的冠梁、腰梁、支撑上面作业。
6大雨、大雾及风力六级以上（含六级）等恶劣天气，必须停止露天起重吊装作业。
7使用两台吊车抬吊大型构件时，吊车性能应一致，单机荷载应合理分配，且不得超过额定荷载的80%。
作业时必须统一指挥，动作一致。
8门式起重机必须设置防雷装置，轨道连接段必须安装专用电缆连接，并按要求设置接地体。
9严禁在吊物上堆放或悬挂零星物件。
10严禁指挥起重机带病作业，严禁指挥起重机斜拉、斜吊或起吊地下埋设重物及不明重量物体。
工后：
11汛期及台风来临前必须停好门式起重机，锁好轨道夹。
下班前机电设备必须拉闸断电。
12作业过程中，操作手与指挥人员之间信号密切联系，手势明显准确。
13停止作业后，起重设备停在指定位置。
本工种致死原因：1、起重伤害；2、机械伤害。
建筑起重信号司索工含指挥安全操作
建筑起重信号司索工含指挥安全操作建筑起重信号司索工是指在建筑工地负责起重机械操作的工作人员，他们不仅需要熟悉起重机械的使用和维护，还需要能够正确指挥起重机械的运行，并且保证施工过程中的安全操作。
下面是关于建筑起重信号司索工的一些内容。
一、起重信号的种类及用途1.手势信号：通过手势的形状和动作传达给起重机械操作员运行指令或停止指令，起重信号员需要掌握手势信号的标准动作和含义。
2.语音信号：在特殊情况下，如起重信号员和起重机械操作员之间的距离较远或者有其他干扰因素时，可以用语音信号进行沟通。
3.无线对讲机信号：起重信号员和起重机械操作员可以使用无线对讲机进行沟通，方便远距离操作和指挥。
二、起重信号员的职责和要求1.指挥和协调起重机械的运行：起重信号员需要与起重机械操作员密切配合，通过指挥和协调起重机械的运行，实现建筑材料的准确、安全地吊运和放置。
2.负责起重信号的传递：起重信号员需要通过手势信号、语音信号或无线对讲机信号等方式，将指挥信息准确、清晰地传达给起重机械操作员。
3.检查起重机械的安全性：起重信号员需要负责检查起重机械的安全性，如检查起重机械的结构和连接件是否完好、工作状态是否正常等，确保安全操作。
4.控制工地人员的安全：起重信号员需要协调工地人员的安全工作，如确保工地人员不在起重机械的运行范围内、准确判断起重物体的高度和减速距离等。
三、起重信号员的工作流程1.接受指令：起重信号员需要接受工地负责人或者起重机械操作员的指令，了解需要进行的吊运任务和操作要求。
2.检查起重机械：起重信号员需要对起重机械进行安全检查，确保起重机械的各项功能正常，并且检查起重机械的周围环境是否符合安全要求。
3.制定信号方案：根据吊运任务的具体情况，起重信号员需要制定合理的信号方案，包括手势信号的标准动作和含义、语音信号的内容等。
4.与起重机械操作员配合：起重信号员和起重机械操作员需要进行良好的配合，起重信号员通过手势信号、语音信号或无线对讲机信号等方式向起重机械操作员传达指令，确保起重机械的安全运行。
起重指挥工司索工安全操作规程
起重指挥工司索工安全操作规程为保障起重指挥工司索工的人身安全和财产安全，提高工作效率和质量，制定本操作规程。
本规程是司索工重要的管理制度之一，司索工必须遵守操作规程的规定执行，不得擅自修改或改变。
一、基本安全要求1.所有司索工必须经过技术学习和操作培训，掌握各类器材的使用方法、安全操作规程和保养维修方法，符合国家法律法规和企业制度要求。
2.司索工必须了解货物重量、体积及所吊放的位置、距离、高度和运输路径。
对于特殊情况和天气变化要密切关注，并及时报告。
3.在工作过程中，不得饮酒、吸烟或进行其他影响操作安全的行为。
4.所有司索工都必须佩戴合格的安全防护装备和安全带，保证个人安全。
5.禁止在工作区域内行走或停留，6.严禁在指挥作业过程中使用手机、电视、收音机等娱乐设备，确保集中注意力，以防事故发生。
二、起重操作1.在起重前，司索工必须对吊物进行检查，确认吊物放置是否稳定，配重是否适当。
2.启动吊车前必须确认司索车在现场，运输道路无障碍物，提前布置好信号标志、护栏等，确保周围交通安全。
3.在吊装过程中，司索工必须将手绳或者尺子与操作员联系。
操作员根据手绳或尺子动作与指挥去调节起重机行走方向和速度。
司索工应熟练掌握信号动作，与操作员配合密切，确保操作安全顺利进行。
4.当起重吊物在高空悬挂时，必须加强对吊物的检查和监控，取下部分具有风险的吊件，才能将吊物施工到位。
对于高空作业，必须按照标准的安全绳着装程序。
5.在吊装过程中，司索工必须密切关注吊物和机械设备，对于遇到的危险情况要及时报告，并立即停止操作。
三、设备维护1.所有设备和工具必须进行定期检修和保养，减少设备故障和损坏带来的危险隐患。
2.工作结束后，司索工应对设备进行彻底清洁，保证干净整洁。
3.工作设备和工具必须放置在指定地点，不允许随意乱放和堆放。
4.在使用设备和工具过程中，必须遵守安全操作规程和标准流程。
如有问题要及时上报和修复。
5.在设备检修、保养和安装过程中，必须正确使用长桥、支吊架等辅助设备和保护装置，采用防滑、防护和哑铃装置确保操作人员安全。
起重指挥司索信号工安全操作规程
起重指挥司索信号工安全操作规程一、起重指挥司索信号工必须经省级建设行政主管部门考核合格，取得建筑施工特种作业人员操作证书，方可上岗。
二、起重指挥应由技术熟练、懂得起重机械性能的人员担任。
指挥时应站在能够照顾到全面工作的地点，所发信号应事先统一，并做到准确、宏亮和清楚。
指挥人员阴天应佩戴鲜明的标志，如标有“指挥”字样的臂章、特殊颜色的安全帽、工作服等。
三、指挥时应站在能够照顾到全面工作的地点，所发信号应事先统一，并做到准确、宏亮和清楚。
指挥信号要事先向起重机司机交待清楚，如遇操作过程中看不清指挥信号时，应设中转助手，准确传递信号。
当发现错信号时，应立即发出停止信号。
四、指挥人员使用手势信号以本人的手心、手指或手臂表示吊钩、吊臂和机械移动的运动方向。
指挥手势要清晰，信号要明确，不准带手套指挥。
五、司机必须听从指挥人员指挥，当指挥信号不明时。
司机应发出“重复”信号询问，明确指挥意图后，方可开车。
六、起吊物件，应先检查捆缚是否牢固，绳索经过有棱角、快口处应设衬垫，吊位重心要准确，不许物件在受力后产生扭、曲、沉、斜等现象。
七、在所吊物件就位固定前，起重机司机不得离开工作岗位，不准在索具受力或起吊物悬空的情况下中断工作。
八、在开始起吊负载时，应先用“微动”信号指挥，待负载离开地面100～200mm稳妥后，再用正常速度指挥。
必要时在负载降落前，也应使用“微动”信号指挥。
九、指挥人员应站在使司机能看清信号的位置上。
当跟随负载运行指挥时，应随时指挥负载避开人员和障碍物。
十、当起重机司机因物件超重拒绝起吊时，指挥人员应采取措施，设法减轻起重机超重负荷，严禁强化指挥起重机超负荷作业。
十一、负载降落前，指挥人员必须确认降落区域安全时，方可发出降落信号。
十二、六级以上大风禁止吊装。
十三、所有人员严禁在起重臂和吊起的重物下面停留或行走。
十四、使用卡环应使长度方向受力，抽销卡环应预防销子滑脱，有缺陷的卡环严禁使用。
十五、起吊物件应使用交互捻制的钢丝绳（安全系数见表1）。
起重指挥司索工安全操作规程范文
起重指挥司索工安全操作规程范文1. 目的起重指挥司索工安全操作规程旨在确保在起重作业中，司索工能够合理、高效地操作索具，有效降低作业中的风险和事故发生的概率，保障人员和设备的安全。
2. 适用范围本规程适用于所有从事起重作业的司索工，在作业前必须了解并熟悉本规程的内容。
3. 起重指挥司索工的职责3.1. 指导起重机司机进行起重操作；3.2. 确保索具正确连接在吊钩上，并与起重物件牢固连接；3.3. 根据实际情况选择合适的索具材料和规格，确保其承载能力符合要求；3.4. 协调与其他作业人员的配合，确保起重作业的安全进行；3.5. 保持良好的沟通，提前预警和调整操作计划，以及及时传达上级指示。
4. 起重索具的选用4.1. 根据起重物件的重量、尺寸和形状等特征，选择适当的索具类型，如钢丝绳、合成纤维绳索等；4.2. 索具的质量和承载能力必须符合相关标准的要求；4.3. 在使用过程中，定期检查索具的使用状况，如检查是否有弯曲、磨损、锈蚀等情况，严禁使用有缺陷的索具。
5. 索具的正确使用5.1. 在使用索具前，必须检查其完整性和可靠性，并确保索具已按要求标记和记录；5.2. 严禁超载使用索具，确保索具的工作负载不超过其承载能力；5.3. 使用索具时，必须确保索具连接在吊钩上的方式正确，并且连接牢固；5.4. 确保所有绳索、绳索附件和吊块清洁、无损坏；5.5. 确保索具在悬挂和释放时无异常情况，并注意防止索具的打结和缠绕；5.6. 使用索具时，应尽量保持索具垂直吊起，避免出现偏摆情况；5.7. 在起重作业进行中，司索工应始终保持集中注意力，注意观察索具的使用情况，并及时向相关人员报告异常情况。
6. 紧急情况和事故处理6.1. 在发生紧急情况时，司索工应果断采取适当措施，避免事故的发生或者事态的扩大，并报告相关人员；6.2. 在事故发生后，司索工应立即停止起重作业，并配合相关人员进行事故处理，如安全疏散、伤员救护等；6.3. 在事故处理完毕后，应及时进行事故的分析和记录，总结经验教训，并采取相应措施以避免类似事故的再次发生。
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12、起重吊装中要坚持十不吊规定：
a、指挥信号不明不准吊。
b、斜牵斜挂不准吊。
c、吊物重量不明或超负荷不准吊。
d、散物捆扎不牢或物料装放过满不准吊。
e、吊物上有人不准吊。
f、埋在地下物不准吊。
g、机械安全装置失灵或带病时不准吊。
h、现场光线阴暗看不清吊物起落点不准吊。
i、棱刃物与钢丝绳直接接触无保护措施不准吊。
j、六级以上风不准吊。
4 建筑起重信号司索工（含指挥）安全操作
技能考核标准（试行）
起重吊运指挥信号的运用
4.1.1 考核器具
1 起重吊运指挥信号用红、绿色旗1套，指挥用哨子1只，计时器1个；
2 个人安全防护用品。
4.1.2 考核方法
在考评人员的指挥下，考生分别使用音响信号与手势信号配合、音响信号与旗语信号配合，各完成《起重吊运指挥信号》（GB5082）中规定的5个指挥信号动作。
4.1.3 考核时间：10 min。
具体可根据实际模拟情况调整。
4.1.4 考核评分标准
满分30分。
按标准完成一个动作得3分。
装置绳卡
4.2.1 考核器具
1 三种不同规格钢丝绳（每种钢丝绳长度为3～4m）；
2 不同规格的绳卡各5只；
3 其它器具：扳手2把、计时器1个；
4 个人安全防护用品。
4.2.2 考核方法
由考生装置一组钢丝绳绳卡。
4.2.3 考核时间：10 min。
4.2.4 考核评分标准
满分10分。
绳卡规格与钢丝绳不匹配的（或者绳卡数量不符合要求、绳卡设置方向错误的），不得分。
螺栓扣紧度、绳卡间距、安全弯（绳头）设置不符合要求的，每项扣2分。
穿绕滑轮组
4.3.1 考核器具
1 滑轮组2副，长度为4m的麻绳（或化学纤维绳）2根，计时器1个；
2 个人安全防护用品。
4.3.2 考核方法
由考生分别采用顺穿法和花穿法各穿绕一副滑轮组。
4.3.3 考核时间：5min。
4.3.4 考核评分标准
满分10分。
在规定时间内穿绕正确、规范的，每副得5分；穿绕基本正确，但不规范的，每副得2分。
编打绳结
4.4.1 考核器具
1 长度1m的麻绳（或化学纤维绳）若干段；
2 其他器具：计时器1个。
4.4.2 考核方法
由考生编打二种绳结，并说明其应用场合。
4.4.3 考核时间：5 min。
4.4.4 考核评分标准
满分10分。
在规定时间内编打正确，并正确说明其应用场合的，每种得5分；编打正确，但不能正确说明其应用场合的，每种得3分；编打错误，但能够正确说明其应用场合的，每种得2分。
起重吊具、索具和机具的识别判断
4.5.1 考核器具
1 不同规格的钢丝绳若干；
2 卸扣、绳卡、千斤顶、倒链滑车、绞磨、手扳葫芦、电动葫芦等起重吊、索具和机具实物或图示、影像资料；
3 其他器具：计时器1个。
4.5.2 考核方法
1 随机抽取2根不同规格的钢丝绳，由考生判断钢丝绳的规格；
2 从起重吊、索具和机具实物或图示、影像资料中随机抽取5种，由考生识别并说明其名称。
4.5.3 考核时间：10min。
4.5.4 考核评分标准
满分10分。
在规定时间内正确判断一种规格钢丝绳，得分；在规定时间内正确识别一种起重吊具、索具和机具的，得1分。
钢丝绳、卸扣、绳卡和吊钩的判废
4.6.1 考核器具
1 钢丝绳、卸扣、绳卡、吊钩等实物或图示、影像资料（包括达到报废标准和有缺陷的）；
2 其他器具：计时器1个。
4.6.2 考核方法
从钢丝绳、卸扣、吊钩、绳卡实物或图示、影像资料中随机抽取4件（张），由考生判断其是否达到报废标准或有缺陷，并说明原因。
4.6.3 考核时间：8 min。
4.6.4 考核评分标准
满分10分。
在规定时间内正确判断并说明原因的，每项得分；判断正确但不能准确说明原因的，每项得1分。
重量估算
4.7.1 考核器具
1 各种规格钢丝绳、麻绳若干；
2 钢构件（管、线、板、型材组成的简单构件）实物或图示、影像资料；
3 其他器具：计时器1个；
4 个人安全防护用品。
4.7.2 考核方法
1 从各种规格钢丝绳、麻绳中随机分别抽取一种规格的钢丝绳和麻绳，由考生分别计算钢丝绳、麻绳的破断拉力、允许拉力；
2 随机抽取两种钢构件实物或图示、影像资料，由考生估算其重量，并判断其重心位置。
4.7.3 考核时间：10min。
具体可根据实际考核情况调整。
4.7.4 考核评分标准
满分20分，考核评分标准见表。
表考核评分标准
32。