员工提出解除劳动合同书(适用员工本人)提出解除劳动合同)-模板
解除劳动合同证明书(通用模板)6篇
解除劳动合同证明书（通用模板）6篇篇1解除劳动合同证明书尊敬的有关部门：兹因岗位需要或其他原因，我公司于××××年××月××日解除了与员工×××（身份证号码：××××××××××）的劳动合同。
特此证明。
一、公司基本情况公司名称：××××有限公司公司地址：××××××××××××××二、员工基本情况员工姓名：×××身份证号码：×××××××××××家庭住址：××××××××××联系电话：××××××入职日期：××××年××月××日离职日期：××××年××月××日三、解除劳动合同原因根据公司工作需要或其他原因，经与员工×××（身份证号码：××××××××××）友好协商一致，解除了双方签订的劳动合同。
员工离职后，公司已完成了与员工的结算工作，不存在未结工资、未休年假等情况。
解除劳动合同证明书(范本)6篇
解除劳动合同证明书(范本)6篇篇1解除劳动合同证明书尊敬的XXX先生/女士：根据您所提出的解除劳动合同的意向，经我司审查确认，您与我司已达成一致意见，同意解除劳动合同。
现就您在我司任职期间的工作情况给予以下解除劳动合同证明：一、基本情况您在我司自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日全程在XXXX部门工作，担任XXXX职务，工作表现稳定，积极配合，受到部门同事的一致好评。
二、工作表现在您在职期间，您认真负责，勤勉工作，工作态度端正，积极配合公司的各项工作部署，为公司的发展做出了积极的贡献。
在工作中，您遵守公司规章制度，努力完成各项工作任务，并能够独立思考，创新意识强，具有较强的团队协作能力和责任心。
三、对您的评价在您的工作过程中，表现出了较高的执行力和团队合作精神，深受领导和同事的认可。
您在公司的工作态度认真负责，每项工作都尽职尽责，为公司树立了良好的榜样。
四、解除劳动合同鉴于您个人和公司发展的需要，经协商一致，您提出解除劳动合同并经公司同意，公司同意解除您在公司的劳动合同。
解除劳动合同的事宜已经办理完毕，双方均未存在任何未了事项。
五、特此证明特此证明，衷心感谢您在公司的辛勤付出，祝您在未来的工作和生活中一切顺利！如有需要，我司将为您提供必要的帮助和支持。
此致XXXX公司XXXX年XX月XX日签字：公司人力资源部门盖章：公司公章以上是解除劳动合同证明书范本，希望对您有所帮助。
祝您一切顺利！篇2解除劳动合同证明书尊敬的某某先生/女士：根据您申请解除劳动合同的要求，公司经过认真审核决定，同意解除您与本公司的劳动合同。
现特发此解除劳动合同证明书，以确认双方之间劳动关系的正式终止。
一、您与本公司的基本信息如下：姓名：某某性别：男/女出生年月：XXXX年XX月XX日身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXX-XXXXXXXX入职日期：XXXX年XX月XX日工作岗位：XXX合同约定的其他信息如另有特殊约定，请在下列信息之外另行说明。
解除劳动合同关系证明书开除员工(3篇)
第1篇兹有我单位员工XXX（以下简称“员工”），因违反《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，严重违反公司规章制度，损害公司利益，经公司研究决定，予以开除。
现就解除劳动合同关系事宜，特此证明如下：一、员工基本情况员工姓名：XXX性别：男/女出生年月：XXXX年XX月身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXX入职日期：XXXX年XX月离职日期：XXXX年XX月二、解除劳动合同原因1. 违反公司规章制度：员工在任职期间，多次违反公司规章制度，如迟到、早退、无故旷工、擅自离岗等，严重影响了公司正常工作秩序。
2. 损害公司利益：员工在任职期间，利用职务之便，泄露公司商业秘密，损害公司利益。
3. 违反法律法规：员工在任职期间，涉嫌参与违法行为，触犯了《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规。
三、解除劳动合同程序1. 公司根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，对员工进行了调查核实，确认其存在上述违法行为。
2. 公司于XXXX年XX月XX日向员工下达了《解除劳动合同通知书》，要求员工在接到通知书之日起3日内办理离职手续。
3. 员工在接到《解除劳动合同通知书》后，未在规定时间内办理离职手续，也未提出书面异议。
4. 根据公司规章制度和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，公司决定与员工解除劳动合同。
四、解除劳动合同待遇1. 公司按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，向员工支付经济补偿金。
2. 公司按照国家规定，为员工办理社会保险关系转移手续。
3. 公司不再承担员工在离职后的任何责任和义务。
五、其他事项1. 员工应于离职前将工作交接完毕，确保公司业务正常进行。
2. 员工离职后，不得以任何形式泄露公司商业秘密，损害公司利益。
3. 公司保留依法追究员工法律责任的权利。
特此证明。
公司名称：XXXX有限公司法定代表人：XXX地址：XXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX年XX月XX日第2篇尊敬的贵公司领导：我代表本人，就与贵公司之间的劳动合同关系进行如下说明：一、背景本人于____年____月____日进入贵公司，担任____岗位，与贵公司签订了劳动合同。
个人原因提出解除劳动合同(精选23篇)
个人原因提出解除劳动合同（精选23篇）个人原因提出解除劳动合同篇1 甲方：乙方：性别：由于甲乙双方的劳动合同尚未期满，现乙方因个人原因于年月日提出解除劳动合同，经双方平等自愿协商，共同就解除劳动合同事宜达成以下协议：1、双方同意于年月日解除劳动合同，工薪及福利同时截止。
2、乙方保证在本协议书签订之日起一周之内，按照甲方的相关规定和要求办理完毕全部的交接手续，包括但不限于：项目的移交，资产的回收，工作的汇报，转单的签返，付清对甲方的应付款项，提供客户信息等，与此同时，双方办理完毕全部的离职手续。
3、因乙方在职期间曾担任二级公司的总经理，为保障甲方的权益，乙方保证在离职后遵守如下约定：继续遵守和甲方签订的保密协议，不外泄在职期间从甲方获悉的任何商业秘密;自解除劳动合同之日起一年内，不得参与二级公司主营业务相冲突的商业活动。
不得以任何方式做出有损于甲方与客户的合作关系的行为。
4、为弥补乙方因上述约定而有可能出现的损失，甲方同意支付给乙方补偿金元人民币5、乙方按照本协议书的约定办理完毕全部的离职手续后，甲方将在劳动合同解除后的第一个发薪日，将50%的补偿金直接划到乙方的工资卡上。
6、如果乙方严格遵守第3条中的约定，甲方将在解除劳动合同之日起一年后将剩余的50%的补偿金支付给乙方;如果乙方出现了违反约定的行为，甲方可以不支付该50%的补偿金。
7、乙方承诺将继续履行劳动合同中约定的在劳动合同终止或解除后乙方应继续承担的其他义务。
8、甲乙双方一致同意，除本协议内容以外，不再向对方提出任何要求。
9、甲乙任何一方违反本协议的约定，应向对方支付违约金元。
10、本协议书壹式贰份，甲乙双方各执壹份，于双方签字或盖章之日起生效。
甲方：乙方：年月日年月日个人原因提出解除劳动合同篇2 协议编号：当事人双方：甲方：(住址、法定代表人、电话、传真、邮政编码)乙方(员工)：(住址、邮政编码、电话、身份证号)鉴于乙方原为甲方合同制职工，合同期限为年，现因原因，甲乙双方按照《中华人民共和国劳动法》的规定，本着平等、自愿的原则，共同协商解除劳动合同。
解除劳动合同证明书(通用15篇)
解除劳动合同证明书（通用15篇）解除劳动合同证明篇一兹有本单位职工xxx，性别xx，年龄xx，身份证号xxx，住址xxxx。
劳动合同期限为20xx 年x月x日至20xx年x月x日。
因xxx，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。
工资发至xx年xx月份，特此证明。
员工签名：xxx20xx年x月x日终止劳动合同证明书篇二xxx同事，性别女，31周岁，系我单位职工，身份证号码________，工作岗位为销售经理，在本单位工作年限为肆年，劳动合同期限为壹年（自20xx年1月21日至20xx年1月21日止），因个人提出辞职，于20xx年10月21日解除（终止）劳动合同。
特此证明。
此证明不影响劳动关系双方发生劳动争议的申诉权利。
单位：（章）职工签字：签字时间：20xx年10月21日（此证明书应在用人单位与劳动者解除劳动关系7日内到劳动关系科办理备案手续并将其档案转至失业科。
）解除劳动合同证明书-附件篇三附件6解除劳动合同证明书本单位与/女士（身份证号码或者其他有效身份证件号码：_____________________）签订的期限劳动合同，由于原因于年月日解除，其档案及社会保险关系转移至单位的相关工作情况：1.本单位与其最近一次签订的劳动合同期限为：自年月日起至年月日止。
2.该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为：。
3.该职工在本单位的工作年限共计为：单位盖章：年月日一式三份（用人单位和职工各留存一份，一份存入职工个人档案）天津市人力资源和社会保障局制离职解除劳动合同证明篇四一、劳动合同解除和离职证明的定义（一）劳动合同解除劳动合同解除，是指在劳动合同有效成立以后，当解除的条件具备时，因当事人一方或双方的意思表示，使劳动合同向将来消灭的行为。
劳动合同的解除方式可分为协议解除和单方解除。
协议解除，即劳动合同经当事人双方协商一致而解除。
单方解除即亨有单方解除权的当事人以单方意思表示解除劳动合同。
解除劳动合同通知书(员工)3篇
解除劳动合同通知书（员工）3篇篇1解除劳动合同通知书尊敬的XXX公司：您好！首先感谢XXX公司给予我这段时间的工作机会，让我在这里学到了很多东西，收获了很多成长和进步。
在这里工作的日子让我感到非常珍惜，也让我更加珍惜自己的能力和价值。
然而，由于一些个人原因和职业规划调整，我希望在此向公司提出解除劳动合同的申请。
通过这份解除劳动合同通知书，我将按照劳动合同的约定，提前通知公司，并按照相关规定进行解约程序。
我在XXX公司的工作经历给了我很多收获，不仅学到了专业知识技能，还结识了很多优秀的同事和领导，这对我今后的职业发展都是非常宝贵的财富。
在这里，我要感谢XXX公司对我的指导和关心，也要向所有曾经一起合作的同事表示感谢和问候。
在未来的工作中，我会更加努力学习，提升自己的能力，为自己的事业发展打下更加坚实的基础。
我相信，在XXX公司的工作经验将会成为我人生宝贵的财富，让我在未来的工作中更加游刃有余。
最后，再次感谢XXX公司给予我的机会和支持，也希望公司能够理解我的决定。
再次感谢公司对我的培养和关心，在此祝愿公司业务蒸蒸日上，员工团队更加团结和谐。
愿公司未来一切顺利，欣欣向荣！祝公司蒸蒸日上，事业有成！此致敬礼XXX篇2尊敬的公司领导：您好！我是贵公司的员工XXX，就我个人情况，我想向公司提出解除劳动合同的申请，并希望得到您的理解和支持。
首先，我想对公司在过去的时间里给予我的支持和关怀表示感谢。
在XXX公司工作的这段时间内，我受到了同事们的帮助，也得到了领导的关心和指导，这让我收获了很多成长和进步。
但是，由于个人原因，我认为现在是时候结束我在这里的工作，重新规划自己的职业发展。
其次，我希望公司能够尽快处理我的离职手续，让我们双方都能够在工作上有一个圆满的交接。
我承诺会尽最大努力完成手头的工作，并且愿意配合公司安排好离职的相关事宜，以确保不会给公司的工作产生任何影响。
最后，我再次感谢公司对我的支持和帮助，也希望未来我离开后，公司能够继续取得更好的发展。
解除劳动合同协议书(模版)5篇
解除劳动合同协议书(模版)5篇篇1解除劳动合同协议书甲方（公司）：__________（以下简称甲方）乙方（员工）：__________（以下简称乙方）鉴于：1. 甲乙双方为劳动合同关系，根据相关法律法规的规定，经过协商一致，自愿解除现有劳动合同。
2. 为了保障双方的合法权益，特订立本协议。
一、协议解除1. 乙方自愿提出申请解除劳动合同，经甲方同意，双方一致同意解除现有劳动合同。
二、解除劳动合同后的事项1. 乙方应按照劳动合同约定或法律规定的劳动报酬、福利待遇等结算清算，于解除劳动合同后工作3个工作日内结清。
甲方应及时支付乙方尚未结清的工资、奖金等。
2. 乙方应退还甲方提供的公司物品、证件等，并核实清楚，不得有遗漏。
3. 双方均无其他未尽事宜，甲乙双方无其他任何义务和权利应解除。
三、协议生效1. 本协议一式两份，双方各执一份，经双方签字盖章确认即生效。
2. 本协议自双方签字盖章日起生效，至解除劳动合同后的事项全部履行完毕后，终止。
甲方（公司）：__________（盖章）乙方（员工）：__________（签字）日期：__________本协议经双方签字盖章确认后生效。
以上为解除劳动合同的协议书，甲乙双方均应严格遵守协议内容，确保双方权益不受损害。
希望双方能够友好解除劳动合同，未来各自发展顺利！篇2解除劳动合同协议书甲方（单位）：____________________________乙方（个人）：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，就解除劳动合同事宜，达成如下协议：一、协议解除劳动关系的原因甲、乙双方自愿达成本解除劳动合同协议，原因为__________________________________。
二、解除劳动合同的时间本解除劳动合同协议自双方签字盖章之日起生效。
乙方应于___________（日期）前办理离职手续，甲方对乙方工作时间予以确认，乙方与甲方本劳动合同即告终止。
员工解除劳动合同协议书标准模板(4篇)
员工解除劳动合同协议书标准模板甲方名称：乙方名称：丙方姓名：身份证号码：____年____月____日甲方同丙方签订了劳动合同，丙方作为劳务派遣工被派遣到乙方处工作，由于。
根据甲、丙双方签订的《劳动合同》相关条款，经甲、乙、丙三方协商一致达成如下协议：一、甲、乙、丙三方协商一致同意，自____年____月____日起，解除甲方与丙方之间存在的劳动合同;二、甲、乙方同意支付丙方工资薪酬和社会保险费用至____年____月____日止，相关费用由乙方承担;三、甲、乙方同意支付丙方自____年____月____日至____年____月____日，丙方同甲方存续劳动关系期间的经济补偿金、待通知金等共计：____元，相关费用由乙方承担;四、甲、乙、丙三方确认在签订本协议书后，终止劳动合同所约定的一切权利义务。
丙方自愿放弃因上述劳动合同履行及解除所产生的其他一切权利，并确认甲、乙、丙三方之间已不存在任何劳动争议或纠纷（包括劳动合同履行期间及解除后，三方应履行的所有义务等）;五、丙方承诺与甲、乙方劳动合同履行及解除等事宜就此终结，丙方不向甲、乙方提出其它任何异议或要求。
丙方不得以劳动合同的履行及解除为由，采用仲裁、起诉等方式主张权利;六、本协议经甲、乙、丙三方签字（盖章）后生效。
本协议生效后，三方均不得反悔，违者将承担因违约而产生的全部经济责任;七、本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。
甲方（盖章）：丙方（盖章）：乙方签字：签订日期：员工解除劳动合同协议书标准模板（二）甲方：法定代表人：乙方：身份证号码：住址：甲乙双方于____年____月____日签订了《劳动合同》，现由于乙方个人原因提出离职，根据《劳动合同法》、《劳动法》的相关规定，在自愿平等，协商一致的基础上，双方决定于____年____月____日终止双方之间的劳动关系。
具体协议内容如下：1、乙方的工资发至____年____月____日为止，工资将于公司规定的发放时间予以发放。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
解除劳动合同书
_________先生/小姐：
依据《劳动合同法》第36条的相关规定，您因个人原因提出解除此前公司与您订立的劳动合同（合同期限：______年_____月_____日至_______年_____月_____日），公司予以同意。
经协商一致后，您的劳动合同于_______年_____月_____日解除。
您需要结算以下薪资和补偿金事项：
1、您薪资结算至_______年_____月_____日；计______元；
2、此种情形下公司不需要支付经济补偿金。
您需要办理以下交接手续：
1、____________________________________；
2、____________________________________；
3、____________________________________。
以上事宜完成后，按照公司离职规定办理离职手续。
公司
_____年_____月_____日注：本劳动合同解除书一式两份，甲乙各持一份，同等有效。
员工签字：
日期：。