行政巡堂检查制度
学校领导巡堂检查制度范本
一、制度背景为加强学校管理，确保教育教学秩序，提高教育教学质量，保障学生安全，特制定本制度。
二、制度目的1. 规范学校领导巡堂检查工作，明确巡堂检查的职责和任务。
2. 提高教师教育教学质量，确保学生安全。
3. 加强学校内部管理，形成良好的教育教学氛围。
三、制度内容1. 巡堂检查人员（1）学校领导班子成员、中层干部、教研组长等。
（2）学校聘请的校外专家、教育督导员等。
2. 巡堂检查时间（1）每周至少进行一次巡堂检查。
（2）针对特殊时期或重要活动，可适当增加巡堂检查次数。
3. 巡堂检查内容（1）教学秩序：检查课堂纪律、教师授课情况、学生出勤情况等。
（2）教育教学质量：检查教师备课、上课、作业批改、辅导情况等。
（3）学生安全：检查校园安全隐患、学生活动安全、食堂卫生等。
（4）环境卫生：检查教室、宿舍、食堂等场所的卫生状况。
4. 巡堂检查方式（1）随机抽查：领导随机走进教室，观察教师授课和学生听课情况。
（2）预约检查：领导提前告知教师，对特定班级或教师进行有针对性的检查。
（3）问卷调查：通过问卷调查了解教师、学生、家长对学校管理、教育教学等方面的意见和建议。
5. 巡堂检查结果处理（1）对发现的问题，及时向相关部门反馈，要求整改。
（2）对表现优秀的教师，给予表扬和奖励。
（3）对存在严重问题的教师，进行约谈、通报批评，直至调离教学岗位。
6. 巡堂检查记录（1）巡堂检查人员应做好检查记录，包括检查时间、地点、内容、发现的问题及处理意见等。
（2）检查记录应归档保存，作为学校管理的重要依据。
四、制度执行与监督1. 学校成立巡堂检查工作领导小组，负责制度的制定、实施和监督。
2. 巡堂检查人员应严格遵守制度，认真履行职责。
3. 教师应积极配合巡堂检查工作，如实反映情况。
4. 学校对巡堂检查制度执行情况进行定期检查，确保制度落实到位。
五、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由学校领导办公室负责解释。
通过以上制度，旨在规范学校领导巡堂检查工作，提高教育教学质量，保障学生安全，为创建和谐、文明、安全的校园环境奠定坚实基础。
政务大厅日常巡查管理制度
政务大厅日常巡查管理制度一、概述政务大厅是政府与市民沟通的桥梁，是政府服务的窗口，对政务大厅的管理工作直接关系到政府形象和服务水平。
为了保障政务大厅的正常运转，提高服务效率，确保服务质量，制定政务大厅日常巡查管理制度是非常必要的。
二、巡查范围政务大厅日常巡查应当包括以下内容：1.政务大厅的环境卫生情况，包括大厅内部、外部及周边环境的整洁情况；2.政务大厅的工作秩序，包括工作人员的着装、工作态度及言行举止；3.政务大厅的设施设备，包括交流设备、服务台、等候区等各个功能设施的正常运行情况；4.政务大厅的服务效率，包括受理办理的速度、流程是否合理及服务水平。
三、巡查频次政务大厅日常巡查应当按照不同的时间段和需要进行不同的巡查频次，具体如下：1.每日巡查：对政务大厅的日常环境、工作秩序与设施设备进行检查；2.每周巡查：对政务大厅的服务效率进行检查，督促相关工作人员改进服务流程，提高服务效率；3.每月巡查：对政务大厅的服务水平进行检查，收集市民意见并及时反馈，促进服务改进。
四、巡查责任人政务大厅日常巡查工作由专门的巡查员负责，巡查员应当由政务大厅管理部门从工作人员中选派，具体要求如下：1.巡查员应当具有良好的工作态度，准确的巡查意识，较强的责任心和细致的工作习惯；2.巡查员应当接受相关培训，掌握相关巡查技巧和方法，做到客观、准确地进行巡查；3.巡查员应当每天对政务大厅的工作情况进行记录，并将情况及时上报政务大厅管理部门。
五、巡查内容政务大厅日常巡查内容包括以下几个方面：1.环境卫生情况巡查员应当仔细检查政务大厅的环境卫生情况，包括地面、墙面、椅凳、玻璃窗等各个角落的清洁情况，并对发现的问题及时指出并督促整改。
2.工作秩序巡查员应当观察政务大厅的工作人员的着装、工作态度、及言行举止，对发现的问题进行及时纠正并提出整改意见。
3.设施设备巡查员应当检查政务大厅的各项设施设备的使用情况，对发现的损坏、故障情况及时上报并督促维修。
巡堂检查管理制度
巡堂检查管理制度
一、巡堂检查管理制度的目的和必要性
1.目的：巡堂检查是为了保证医院医务人员的工作规范和医疗质量，防止医疗事故的发生，提升医院的整体管理水平。
2.必要性：巡堂检查可以及时了解医务人员的工作情况，发现问题并及时处理，提高医务人员的工作积极性和责任感，确保患者得到及时有效的医疗服务。
二、巡堂检查管理制度的内容和流程
-预先通知被检查的医务人员，确保他们在检查时做好准备。
-准备检查工具和记录表，记录巡堂检查的内容和情况。
-逐个医务人员进行巡堂检查，发现问题及时提出意见和建议。
-检查结束后，及时整督
1.执行：巡堂检查制度必须得到全院医务人员的认可和支持，医院领导要给予足够的重视和支持，确保巡堂检查制度的有效执行。
1.巡堂检查的内容：
-检查医务人员是否严格按照医疗流程和规范操作，如洗手消毒、穿戴手套等。
-检查医务人员的工作态度和服务态度，看是否亲切礼貌、耐心细致。
-检查医务人员的工作效率，看是否按时完成工作任务。
-检查医务人员的医疗记录和护理记录，看是否准确完整。
2.巡堂检查的流程：
-制定巡堂检查计划，明确时间、地点和人员。
2.监督：医院管理部门要建立巡堂检查管理制度的监督机制，定期对巡堂检查工作进行评估和总结，发现问题及时纠正，确保制度的落实和执行效果。
四、巡堂检查管理制度的效果和意义
1.效果：通过巡堂检查管理制度，可以提高医务人员的工作质量和效率，降低医疗事故的发生率，提升医院的服务水平和声誉。
日巡堂、周调阅、月检查的实施制度范文(3篇)
日巡堂、周调阅、月检查的实施制度范文为了规范教学管理，更进一步了解教师的教学情况，提高教学质量，依据《汉川市教育教学管理指导手册》，特制定本制度。
日巡堂1、日巡堂的人员。
学校行政领导负责日巡堂工作，教导处每学期初安排好每位领导的巡堂时间，做到每天每一节课都有巡堂人员。
2、日巡堂的内容：①、课程计划执行：教师授课是否与课表相符，是否有随意调换课程的现象。
②、课堂教学常规：教师是否有接打手机、坐着讲课、体罚学生的现象，是否按时上下课，是否随意进出教室等。
③、学生学习常规。
学生是否按时进入教室，坐姿是否端正，上课是否认真听讲，是否积极参加课堂学习活动，学生学习习惯是否良好等。
④、教师授课情况。
教师上课是否情绪饱满，是否使用普通话教学，课堂氛围是否民主等。
⑤、教师办公情况。
空堂教师是否在做与教学有关的事。
⑥、其它情况。
空教室或上室外课的班级是否有不该出现的学生或校外人员，是否有闲杂人员进入校园，影响正常的教学秩序。
3、巡堂人员职责：①、巡堂人员必须按照巡堂安排准时巡堂，若因公不能按时巡堂，应安排相关人员代理。
②、巡堂时发现问题如果能当场解决，应该当面指出及时纠正。
如果不能当场解决，则由行政值班领导或教务处负责向有关教师谈话，使其纠正。
③、巡堂人员必须对照巡堂内容逐项检查，并如实填写好巡堂记载，做到完整、详细。
每天巡堂结束后将巡堂记载交教导处，并说明巡堂情况。
④、巡堂人员巡堂应以不干扰教师正常上课为原则。
4、教导处职责：①、每学期初安排好每位领导的巡堂值班时间，并设计好巡堂记载表。
②、负责巡堂记载表的发放、收集、统计和整理。
③、除巡堂人员巡堂外，教导处人员还必须随机抽查巡堂。
对巡堂中发现的共性问题要利用教师例会及时通报，以防微杜渐。
对巡堂中发现的个性问题，应及时找相关教师谈话，使其及时纠正。
④、每月教导处根据巡堂记载撰写书面的巡堂情况小结，并根据巡堂情况，确定后阶段的巡堂重点。
周调阅5、周调阅的人员。
调阅人为学校全体领导，被调阅人为全体领导教师。
大厅巡查管理制度
大厅巡查管理制度一、总则为了加强对大厅环境安全的管理，保障大厅内人员的安全和秩序，提高服务质量，创造良好的工作环境，制定本制度。
二、管理范围本制度适用于公司大厅内的所有工作人员，包括但不限于接待人员、安保人员、清洁人员等。
大厅范围包括接待区域、休息区域、活动区域等。
三、巡查内容1.安全隐患巡查：检查大厅内是否存在安全隐患，如地面的杂物、水渍、杂物堵塞消防通道等；2.设备设施巡查：检查大厅内的设备设施是否正常运转，如空调、电视、照明等；3.环境卫生巡查：检查大厅内的环境卫生情况，包括地面清洁、椅子卫生、垃圾桶是否满等；4.秩序维护巡查：检查大厅内的秩序情况，如是否有人员乱扔垃圾、大声喧哗等。
四、巡查频次1.日常巡查：每日至少进行一次日常巡查，工作人员分工负责，确保每天都有人进行巡查；2.突发事件巡查：对于突发情况，如天气突变、停电、停水等，应及时调整巡查频次，及时处理问题；3.夜间巡查：夜间工作人员定时对大厅进行巡查，确保大厅的安全和秩序。
五、巡查责任1.接待人员：负责日常巡查，按时按点进行巡查工作，并及时发现并解决问题；2.安保人员：负责安全隐患巡查，及时消除安全隐患，并保护大厅内的工作人员和来访客户的安全；3.清洁人员：负责环境卫生巡查，保持大厅内的环境清洁整洁。
六、巡查记录1.接待人员和安保人员应在每次巡查结束后，填写巡查记录，并及时上报相关领导；2.清洁人员应及时上报发现的环境卫生问题，并及时清理处理；3.巡查记录应当详细、真实、可查，记录巡查时间、内容、发现的问题以及处理措施。
七、巡查奖惩1.对于巡查工作表现突出的员工，公司将给予奖励和表彰；2.对于未能按时按点进行巡查、巡查记录不真实、处理问题不得力的员工，公司将进行相应的批评和教育。
八、巡查制度的监督公司将定期对大厅巡查工作进行督查，对巡查记录进行抽查，发现问题应及时整改。
九、巡查制度的宣传公司将通过各种形式，如会议、通知、培训等，对大厅巡查制度进行宣传和培训，使所有工作人员都能够理解并严格执行该制度。
行政巡堂排班表
行政巡堂守则为加强学校的教学常规管理和校园安全，确保教学活动顺利进行，学生愉快学习，以达到良好的教学效果，维护学生的安全和健康，塑造优良的校风。
从本学期开始，我校制定了行政领导巡堂制度。
具体安排如下：1、人员：巡堂人员由党政工团队行政和各级级长組成。
2、時间、巡堂范围在巡堂记录表中有具体安排。
3、巡堂责任：涉及教学、学习、设备、设施、安全、卫生、整洁、秩序等。
重点一是检查教师上课到岗情况，不迟到、不早退；二是检查教师上课情况，要求不坐着上课，不体罚或变相体罚学生；三是检查各班课堂纪律，要求学生不吵闹、不搞小动作，教师对学生不放任自流。
4、当天巡堂完毕请到教导处填写巡堂记录表。
各巡堂人员对于上课秩序较差之班级，逾时进入教室之授课老師（含早退、迟到）（上课铃五分钟后到课堂或下课鈴未响前离开课堂者）、校园安全问题、偶发事件等，均应一一分別详记巡堂表內，由相关处室以书面通知有关教师。
5、请确实执行巡堂工作，若因公务未能执勤，请巡堂人員事先调好巡堂。
6、若有偶发事件，請即刻处理，并通知有关部门协助。
7、巡堂应坚持严格管理、不循私情的原则，要通过巡堂检查促进常规教学工作的正常开展。
分校第（四）周周（五）（3月15日）时间巡查人员巡查范围巡查情况记录签名第一节陈成伙全校第二节余莫衷全校第三节张慧华全校第四节王瑶全校第五节吴少华全校第六节贝莉全校分校第（五）周周（一）（3月18日）时间巡查人员巡查范围巡查情况记录签名第一节陈成伙全校第二节张慧华全校第三节贝莉全校第四节余莫衷全校第五节吴少华全校第六节王瑶全校分校第（六）周周（二）（3月26日）时间巡查人员巡查范围巡查情况记录签名第一节陈成伙全校第二节张慧华全校第三节吴少华全校第四节余莫衷全校第五节贝莉全校第六节王瑶全校分校第（七）周周（三）（４月3日）时间巡查人员巡查范围巡查情况记录签名第一节陈成伙全校第二节余莫衷全校第三节王瑶全校第四节贝莉全校第五节吴少华全校第六节张慧华全校分校第（八）周周（四）（４月1１日）时间巡查人员巡查范围巡查情况记录签名第一节陈成伙全校第二节余莫衷全校第三节张慧华全校第四节吴少华全校第五节王瑶全校第六节贝莉全校。
学校长巡课及行政值班制度模版
学校长巡课及行政值班制度模版第一章总则第一条为加强对学校教学和管理情况的监督，提高教育教学质量，确保学校安全稳定运行，制定本制度。
第二条本制度适用于学校所有教学及行政工作。
第三条学校举办者负责学校长巡课及行政值班制度的实施。
第四条学校长巡课及行政值班制度由学校长根据实际情况制定，并向全体教职员工宣贯。
第五条学校长巡课及行政值班制度是全体教职员工必须遵守的规章制度，违反本制度的行为将受到相应的责罚。
第二章学校长巡课制度第一条学校长巡课是指学校长根据计划对各教室进行巡视和听课，对教学情况进行检查和督导的活动。
第二条学校长巡课的目的是提高教师的教学质量，改进教学方法，加强学校教学管理，促进教育教学工作的发展。
第三条学校长巡课的时间和频率由学校长根据实际情况制定，并提前通知教师。
第四条学校长巡课的内容包括但不限于以下方面：1. 对教学准备情况的检查，包括教案、教材、教具、教辅材料等的准备情况；2. 对教学过程的观察和评价，包括教师的讲解、教学方法、教学活动等的质量和效果；3. 对教学成果的评估，包括学生的学习情况、学习成绩等的评价。
第五条学校长巡课时，教师应积极配合，按照学校的要求完成教学任务。
第六条学校长巡课后，学校长应及时向教师反馈巡课情况，并提出具体的改进意见和建议。
第七条对于教师在学校长巡课中发现的问题和违规行为，学校长有权采取相应的纠正措施，并及时向教职员工宣布。
第三章行政值班制度第一条行政值班是指学校行政人员轮流担任即时处理紧急事件和突发情况的工作。
第二条学校行政值班的目的是及时、有效地应对紧急事件和突发情况，保障学校的正常运行和学生的安全。
第三条学校行政值班的时间和频率由学校长根据实际情况制定，并提前通知行政人员。
第四条学校行政值班的责任包括但不限于以下方面：1. 接受来自各部门的紧急报告和求助，及时处理和解决问题；2. 组织行政部门人员进行必要的应急工作，如紧急疏散、应急演练等；3. 与外部单位保持紧密联系，及时沟通和协调，做好与其他单位的合作和协作。
巡逻检查管理制度
巡逻检查管理制度第一部分总则为了加强对巡逻检查工作的管理，提高巡逻检查的效率和质量，保障社会治安秩序，制定本制度。
第二部分巡逻检查的范围和对象1.巡逻检查的范围包括公共场所、商业区、居民小区、重点单位等各类场所。
2.巡逻检查的对象包括行人、车辆、建筑物、设施等各类物体。
第三部分巡逻检查的任务1.巡逻检查的任务主要包括：（1）巡逻巡查，发现并及时应对各类安全隐患；（2）维护社会治安秩序，遏制各类违法犯罪行为；（3）辅助其他执法部门开展工作，提供相关信息和情报。
第四部分巡逻检查的管理机构1.巡逻检查的管理机构是公安局，具体负责巡逻检查的单位是治安管理单位。
治安管理单位设有巡逻检查中心，负责具体的巡逻巡查工作。
第五部分巡逻检查的人员1.巡逻检查的人员主要包括民警和治安辅警。
民警负责指挥和管理工作，治安辅警负责具体的巡逻巡查工作。
第六部分巡逻检查的装备1.巡逻检查的装备主要包括车辆、通讯设备、防护装备等。
第七部分巡逻检查的程序1.巡逻检查按照日常巡逻和特殊巡逻两种方式进行。
2.日常巡逻是指按照既定的路线和时间进行巡逻，主要目的是巡查维护社会治安。
特殊巡逻是指根据警情和任务需要进行的巡逻。
第八部分巡逻检查的制度1.巡逻检查的制度主要包括：（1）巡逻巡查的路线和时间应当提前确定，由治安管理单位制定并报公安局批准。
（2）巡逻巡查的人员应当依照制定的路线和时间进行巡逻巡查，不得擅自变更。
（3）巡逻巡查的人员在巡逻巡查过程中应当遵守相关法律法规和纪律规定，不得滥用职权。
第九部分巡逻检查的工作流程1.巡逻检查的工作流程主要包括：（1）指挥员收集情报，确定巡逻巡查的路线和时间。
（2）民警和治安辅警按照指挥员的指示进行巡逻巡查。
（3）巡逻巡查结束后，民警和治安辅警填写巡逻巡查记录，交由指挥员审核。
（4）指挥员将审核后的巡逻巡查记录上报公安局。
第十部分巡逻检查的考核评价1.巡逻检查的考核评价主要包括巡逻巡查的效率和质量。
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坝头小学行政巡堂检查制度
为了加强学校日常工作管理，进行教师教育教学绩效考核，提高学校管理效能，经校长办公会议研究决定，制定行政巡堂检查制度如下：
1、负责巡堂的行政，要本着认真负责的态度，客观公正地完成日常工作检查，每天巡查校园数次（包括早读、上课、课间、中午、放学等）。
发现存在问题，及时协助解决，并进行批评教育。
总结表扬先进人物和感人事迹等。
2、负责巡堂的行政要负责处理当天日常工作中的突发事件。
3、负责巡堂的行政要填好《坝头小学行政巡堂记录册》。
4、负责值周的行政要对本周检查情况进行总结评价，并向学校领导或行政会议汇报，教师评价结果由校长办公会议研究决定。
办公室汇总材料，形成周报，反馈给每位教师。
附：坝头小学日常工作检查细则
坝头小学
2008年9月7日
坝头小学日常工作检查细则
作搞小团体。
5、团结合作精神差
6、其它不符合学校规定的事项。