谈判前的准备和谈判的把握
谈判成功的五大黄金法则
谈判成功的五大黄金法则
1. 准备充分：谈判前的准备是基础，你需要了解对方的目标、需求、优势和弱点。
同时，也要为自己的目标做好充分的准备，构思好谈判策略和应对措施。
2. 建立信任：建立信任是谈判成功的关键，你需要通过言行举止来向对方表达自己的真诚和诚信。
尽力争取对方的信任，同时也要保持自己的信誉。
3. 保持冷静：谈判过程中，你可能会遇到各种反应和情绪，要保持冷静，不要被情绪影响判断。
合理分析对方的要求和条件，做出正确决策。
4. 技巧应对：谈判过程中，你需要善用各种谈判技巧。
比如，可以使用开场白、互动交流和心理暗示等手段，来创造良好氛围、塑造谈判态度和控制谈判进程。
5. 达成共识：最终的目标是要达成共识，双方都能接受的结果。
为此，需要在谈判中寻找共同点和互惠互利的点，逐步扩大共识，避免陷入僵局和对抗。
如何掌握有效的谈判技巧
如何掌握有效的谈判技巧在日常生活中，谈判是一种常见的交流方式，无论是在工作、家庭、社交还是商业领域，都需要我们掌握一定的谈判技巧。
谈判的本质是一种求同存异的过程，无论是合作还是竞争，都需要我们在谈判中取得优势，实现自己的目标。
本文将系统分析如何掌握有效的谈判技巧。
一、谈判前的准备在谈判前，我们需要对自己的目标和条件进行充分的评估和准备。
首先，要清楚自己的立场和利益点，明确谈判的结果应该是什么。
其次，要考虑对方的利益点和需求，分析对方承受的底线和红线。
最后，要准备好自己的筹码和资源，为谈判做好充分的准备。
二、积极的沟通和交流在谈判中，有效的沟通和交流是至关重要的。
我们需要善于倾听对方的观点和意见，理解对方的诉求和底线，并通过合理的表达和互动，建立起良好的互动和信任关系。
同时，我们也需要注意自己的语言和态度，保持良好的心态和沟通方式，使谈判更加和谐和有效。
三、把握节奏和步骤在谈判中，把握节奏和步骤是很重要的。
我们需要掌握好整个谈判的节奏和步骤，避免一开始就表现出焦虑和不耐心，避免过早暴露自己的筹码和底线，同时也要注意对方的反应和态度，及时调整自己的策略和步骤，使谈判得到更好的结果。
四、灵活和创新的策略在谈判中，我们需要灵活和创新地运用各种谈判策略和技巧，以达到自己的谈判目的。
例如，利用妥协、承认、勾结、逼迫、交换等策略，根据不同的情况和目的，有针对性地运用不同的谈判技巧。
另外，我们还需要善于利用信息和资源的优势，进一步扩大自己的谈判空间和筹码。
五、维护自己的底线和利益在谈判中，我们需要维护自己的底线和利益，以确保谈判的效果和结果。
如果对方的诉求和条件无法满足自己的底线和利益，我们可以考虑结束谈判或采取其他措施。
此外，我们还需要注意对方的行为和承诺，防范风险和陷阱，保护自己的权益和利益。
六、持续的学习和提高谈判技巧需要长期的实践和学习，以不断提高自己的谈判水平和技能。
我们可以通过阅读相关的书籍和材料，参加专业的培训和课程，与其他专业人员进行学习和交流等方式，加强自己的谈判能力和技巧。
谈判的准备与注意事项
谈判的准备与注意事项学习导航通过学习本课程，你将能够：●找到谈判前搜集信息的具体法；●明确销售的五大要素；●掌握谈判中的注意事项；●达到轻松谈判的目的。
谈判的准备与注意事项一、谈判前的准备谈判前的准备包括：搜集信息、明确销售的五大要素、双的替代性分析、设定销售谈判的预期目标、做好销售谈判前的准备清单。
1.搜集信息谈判之前需要搜集的信息包括：对的人员组成（即主要人员的背景、能力、喜好）、应用行业解决案时运营上的困难、现状、竞争对手的竞争对手、主要弱点。
除了搜集信息，销售人员还要做好信息来源分析，判断这些信息是否准确详实。
2.明确销售的五大要素所谓销售的五大要素，是指用户、时间、投资、决策流程、竞争态势。
用户要想明确用户，需要明确以下几个面：最终使用者。
一般人会将用户简单地理解为打交道的对象，这种看法是错误的。
这里提到的“用户”是指最终使用者，即最终用户。
例如，某顾客来买电脑，销售人员就要根据顾客给谁买（基层员工、高层领导、设计人员）来决定介绍哪一款性能的电脑（基层员工用一般性能的电脑即可；高层领导经常出差，要选择轻巧便携式电脑；设计人员对电脑显卡要求较高）。
很多销售人员在挖掘最终用户面所做的努力还不够，这是不利于顺利完成谈判的。
项目官名称。
对于技术含量较高的工程型业务，尤其要求销售人员准确掌握客户项目的准确名称。
例如，经常提到的燕山化的“聚氯乙烯改造”项目，官名称为“燕山化二分厂聚氯乙烯改造60万吨改造”项目，销售人员可以从官名称里了解很多具体信息。
要求和环境。
工程类销售有时会做一些投标，谁能影响到投标书，谁就能获得较大的成功机会。
很多销售人员将精力集中在领导面，却忽略了部用户，尤其是最终使用者。
使用者有时会提出一些稀奇古怪的要求来难为销售人员，可见，做好使用者的工作也是非常关键的步骤。
销售人员只有身处其中，才能了解客户的特殊需求，因此，了解客户的要求和环境是必不可少的一环。
时间销售人员都十分关注客户的预期采购时间，要想得到这个信息，销售人员要做到以下几点：询问启动时间。
正式谈判前的准备工作
正式谈判前的准备工作一、确定谈判目标在正式谈判前，首先需要明确谈判的目标和期望结果。
明确目标有助于制定谈判策略和计划，并确保谈判过程的有效性和效率。
二、收集信息在谈判前，收集相关信息是必不可少的工作。
这包括收集与谈判对象有关的背景信息、市场情况、竞争对手信息等。
通过收集充分的信息，可以更好地了解谈判对象的需求和利益，从而有针对性地制定谈判策略。
三、分析对方利益和立场在谈判前，需要对谈判对象的利益和立场进行分析。
了解对方的利益和立场可以帮助我们预测对方可能采取的行动和策略，并为我们制定应对措施提供依据。
四、制定谈判策略根据收集到的信息和对对方利益和立场的分析，制定适合的谈判策略。
谈判策略应该包括主要谈判目标、底线和筹码等，以及预期的谈判过程和可能采取的行动。
五、确定团队成员和角色在正式谈判前，需要确定谈判团队的成员和各自的角色。
不同的人员可以负责不同的任务，例如负责信息收集、策划谈判策略、提供专业支持等。
明确团队成员和角色有助于协调团队工作，提高谈判效果。
六、制定会议议程在正式谈判前，制定会议议程是必要的。
会议议程可以确保谈判过程的有序进行，明确每个议题的讨论时间和谈判重点，避免谈判过程中偏离主题或时间不够充分的情况。
七、准备相关文件和材料在正式谈判前，需要准备相关的文件和材料。
这包括与谈判相关的合同、协议、报价单等，以及支持我们立场的数据和证据。
准备充分的文件和材料可以增加我们的谈判信心，提高我们的说服力。
八、预测对方可能的反应和行动在谈判前，需要预测对方可能的反应和行动。
通过分析对方的利益和立场，我们可以预测对方可能采取的策略和行动，并制定相应的预案。
这有助于我们在谈判过程中灵活应对，提高我们的谈判能力。
九、进行角色扮演和模拟谈判在正式谈判前，进行角色扮演和模拟谈判是一种有效的准备方式。
通过扮演对方的角色，我们可以更好地理解对方的立场和需求，并在模拟谈判中熟悉谈判的流程和技巧，提高我们的谈判能力。
商业谈判中的优势策略：准备、目标、冷静与灵活
商业谈判中的优势策略：准备、目标、冷静与灵活
在商业谈判中占据主动是一个重要的目标，以下是一些可以帮助您在谈判中获得优势的建议：
1.做好充分准备：提前研究对方的情况，了解其需求和立场。
知己知彼，方
能百战不殆。
2.明确目标：清楚自己想要什么，并为此制定明确的策略。
3.保持冷静：在谈判中保持冷静，不要让情绪控制你的决策。
4.使用数据支持：用事实和数据来支持你的观点，这更具说服力。
5.灵活变通：谈判中可能会出现预料之外的情况，要有足够的灵活性来应对。
6.掌握时机：了解何时做出让步或坚持立场，以获得最佳结果。
7.建立良好的关系：与对方建立信任和良好的工作关系，这有助于达成共识。
8.充分了解市场：了解与谈判相关的市场动态，这将给你更多的筹码。
9.利用对方的弱点：如果有机会，可以寻找并利用对方的弱点，但要确保这
是在公平和道德的范围内。
10.精心挑选团队：选择有经验、专业知识和技能的团队成员，他们可以为你
提供重要的支持和建议。
以上策略可以根据实际情况进行选择和调整，务必确保行动符合商业伦理和法律规定，通过正当的竞争赢得成功。
商务洽谈步骤及技巧
商务洽谈步骤及技巧商务洽谈（谈判）是商业活动中重要的一环，旨在达成双方的共识与合作。
下面将详细介绍商务洽谈的步骤及技巧。
一、商务洽谈（谈判）的步骤：1.准备阶段：在洽谈前，要明确目标与限制，并进行信息搜集，了解对方的需求与利益。
还需准备好自己的底线（最低可接受的结果）和采取的策略。
2.初步接触：洽谈开始时，双方应互相介绍，并表达愿望与期望。
这个阶段主要是建立双方的关系，了解对方的立场和意见。
3.讨论阶段：双方就关键问题进行讨论和交流，目的是寻找共同点，并解决分歧。
双方可提问、回答问题，交换意见等。
4.提出建议与反驳：根据讨论的结果，双方可提出具体的建议与要求。
对方可能会反驳或提出自己的建议。
在这个阶段，要保持冷静和灵活，适时调整策略。
5.制定协议：根据最终达成的共识，起草正式协议，包括合同、协议书等。
协议应详细明确各项条款、责任和义务，以及违约情况下的处理方式。
6.合作实施：达成协议后，双方应按协议内容实施合作，并保持良好的沟通和合作关系。
二、商务洽谈（谈判）的技巧：1.主动倾听：在谈判过程中，要主动倾听对方的观点和意见，尊重并理解对方的立场。
通过倾听，可以更好地把握对方的需求和利益，从而更好地调整自己的主张。
2.问题提问：通过提出针对性的问题，可以引导对方更深入地表达自己的观点和意见，同时也可以获取更多信息。
问题应具体、明确、简洁，避免给对方压力或产生不必要的争议。
3.合作思维：在谈判过程中，应以合作的态度去处理问题，寻找共同利益点。
通过与对方合作，可以达到共赢的结果，使双方都能满足自己的需求。
4.谈判底线：在谈判前，要明确自己的底线（最低可接受的结果），并以此为依据进行谈判。
底线是自己的底线，不可轻易放弃，但也要根据对方的要求和利益做出相应调整。
5.灵活应对：在谈判过程中，可能会遇到各种变数和意外情况。
在这种情况下，要灵活应对，调整自己的策略和主张，以最大限度地达成共识。
6.形象塑造：在谈判过程中，要注意自己的形象塑造。
谈判前的准备工作
谈判前的准备工作对于取得成功的谈判至关重要。
以下是谈判前的一些准备工作：
1.目标设定：明确自己的谈判目标和期望结果。
确定自己想要达成的具体目标，并
设定合理的预期，以便在谈判中有清晰的方向和目标。
2.信息收集：收集与谈判相关的信息，包括对方的利益、需求、底线等。
了解对方
的立场和背景信息，以便更好地理解他们的动机和目标，为谈判做出准备。
3.分析对方：分析对方的优势、弱点、喜好和心理需求。
了解对方的心理特点和可
能的反应方式，以便在谈判中更好地应对和交流。
4.制定谈判策略：基于收集到的信息和分析，制定自己的谈判策略。
确定谈判的主
要议题、筹码和权衡利益的要点，并确定适当的策略和战术，以实现自己的目标。
5.讨论团队组建：如果需要，组建一个讨论团队，包括具有相关经验和专业知识的
人员。
确保团队成员了解谈判目标和策略，并分工合作，提供支持和建议。
6.规划沟通方式：确定与对方进行谈判的沟通方式和时间安排。
准备好所需的文件、
数据和支持材料，并确保沟通的顺畅和高效。
7.心理准备：进行心理准备，保持积极的心态和冷静的思维。
预料可能出现的困难
和挑战，并制定解决方案和备选计划。
8.掌握法律和合同知识：如果谈判涉及法律或合同方面的内容，确保掌握相关的法
律和合同知识，并在需要时咨询专业人士。
通过充分的准备工作，您可以增加自己在谈判中的主动性和自信，更好地应对挑战，实现谈判目标。
如何成功地进行谈判
如何成功地进行谈判谈判是一种艺术，需要高超的技巧和细腻的心理把握。
无论是商业谈判、政治谈判或是日常生活中琐碎的争吵，谈判都是一种非常普遍而又重要的沟通方式。
如何成功地进行谈判，不仅能够解决当前的问题，还可以建立起良好的合作伙伴关系，增强谈判双方的信任感，下面，本文将从不同的角度分析如何成功地进行谈判。
第一，谈判前的准备在开始谈判前，必须对谈判的内容、目的、双方的立场和底线、谈判对象的信息以及所面临的可能性进行充分的了解和准备。
这意味着你需要收集大量的相关信息，分析情况，制定谈判策略。
在制定谈判策略时，考虑到谈判对方的利益和诉求，可以更好地理解对方的立场，从而更好地应对谈判。
第二，热情和信任真诚的态度和热情是成功进行谈判的必要条件。
在谈判中，您应该展现出高度的信任和尊重对方，表现出自己的诚信和真诚。
通过这种方式，您可以更好地得到对方的认同和信任。
第三，掌握信息在谈判中，掌握信息是至关重要的。
信息掌握可以帮助您更好地理解对方的情况和立场，从而做出更有效的谈判决策。
同时，您的信息也是双方谈判的谈判筹码之一，您要尽量从对方手中获得更多的信息，这样您就可以使自己处于更有利的位置上。
第四，交流技巧在交流中，千万不要只把注意力放在口头表达上，还要善用各种非语言交流的方式，如非语言沟通、肢体语言、微笑、目光、姿势等。
这些交流方式可以帮助您更好地理解对方的情况和立场，并缩小相互之间的距离，更好地确定谈判的结果。
第五，多听少说在谈判中，有时候更为重要的是多听少说。
您应该时刻保持冷静，并且耐心地听听对方的观点和诉求。
通过听取对方的意见和建议，您可以更好地理解对方的立场，从而更好地决策。
第六，协商协商是谈判的核心，双方都必须在相互尊重、相互理解和相互信任的基础上进行协商。
在谈判中，重要的是要达成共识，使双方都能够获得利益。
双方还可以通过协商，找到双方的共同利益点，增强谈判双方的合作意愿。
结论成功的谈判需要多方面的技能和策略。
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谈判前的准备和谈判的把握一、谈判前的准备大家都知道，选择经销商最困难的工作是如何促成经销商的合作意愿，但在这一环节上很多业务人员缺乏足够的重视和充分的准备。
在锁定经销商候选人目标之后，只简单把公司的产品、政策向对方介绍一遍，怎么会轻易取得成功。
所以，在区域市场实战中找准攻击的目标固然重要，但如何花最少的代价占领阵地更重要—赢得初始谈判的胜利？如何在消除初次合作中目标客户不信任品牌、怀疑产品质量、质疑销售保障、担忧厂家服务等情况？这时，营销人员要根据自己企业的实际情况，针对经销商最感兴趣与敏感的话题，做好充分的素材、话术准备和演练，然后对经销商进行谈判、煽动。
相对那种简单直白的把公司政策讲一遍的做法、前者往往会收到意想不到的好效果。
这就告诉我们销售人员在与经销商谈判前，首先要做到知己、知彼、知市场、知竞品，才能轻松取得首战必胜。
那么，我们来看看知己、知彼、知市场、知竞品的内容主要表现在哪些方面。
1、知己：就是充分了解自身的企业情况、产品情况、政策情况、市场策略、营销扶持培训等。
如企业荣誉、企业实力、产品品种组合、价格与返利政策、渠道模式、销售人员的布署、营销推广计划、促销品计划、广告计划、客户培训等内容。
让客户感觉企业市场营销方案系统与合理，增强可信度。
2、知彼经营情况（品牌、资金实力、主营业务、销售能力、营销意识、促销能力商圈地位等）；人脉关系（与所经营品牌的厂商关系、社会关系、团购网络等）；个人信息（性格、爱好、禁忌、生日）进行整理，综合分析，找出谈判突破口。
根据掌握的信息和谈判的目的，分析权衡双方利益，准备三套谈判时双方所能接受的备用方案。
3、知市场当地人口数，行政区划，收入水平，当地支柱产业；有多少个批发市场，多少个终端，分布在哪里，各个批发市场的货物流向所在（有的批发市场专走外埠、有的批发市场专覆盖市区）；大约有多少零店、超市、酒店、进店费等渠道费用的大致情况；当地其他市场特点（如：有几个购买力极强的大家属区、大单位等）。
让经销商感受到自己的专业性。
4、知竞品：充分掌握主要竞争品牌的产品包装、价格、功能卖点、销售利润情况；了解竞品哪个渠道销量最好、哪个渠道最差？哪个渠道尚有空白？了解竞争品牌哪个产品品项卖的最好和最差？了解竞争品牌采取的什么助销模式，派驻有多少人驻守在这里？有没有设办事处、分公司？他们已经直接拜访到哪一层通路？充分把握竞争品牌优劣势，找到支撑本品成功上市的着力点、抓住切入机会，打动经销商的心。
所以，销售人员在与经销商谈判只有做好了充分准备工作，做到知己、知彼、知市场、知竞品等，拿出一份系统的厂商合作方案，这样才能让经销商真正的折服，心情愉悦的和你达成交易。
二、创造良好的第一印象区域市场的客户大多都文化素质基本不是怎么特别高，自我保护意识也较强，这种特征决定了第一次交往的时候，在客户心里建立起踏实可信的形象是比较关键的。
很多销售人员在和客户第一次交往的时候，因为太善于表达而不知不觉地给对方造成“这个人不太诚实”的印象，还有的销售人员在第一次拜访客户的时穿着过于光鲜，而给客户留下了不是美丽的距离。
这些现象都是人之常情，人们总习惯拿对方跟自己的经验相比较，并以外貌、服装等为基准，对对方产生一种感观上的认识如果给客户造成错觉的话，就很难修正在客户心中的第一印象。
即使能修正过来，也要花费很长时间，很大力气。
所以，在进行第一次谈判准备中，要想创造良好的第一印象，需要根据客户的情况来量身定做一次完美的亮相。
如客户是比较“大哥”式江湖味浓厚的类型，在首次亮相的过程中就需要给客户以“够义气”的印象。
案例：王建为毕业于某名牌大学的MBA，被某公司聘为营销干部储备人才。
根据某公司的要求晓凯必须先从市场一线开始学习，根据公司领导的指示，他首先要做的工作便是到区域市场开发三个以上的成功网点。
王建见到来接自己的公司负责M市销售工作的李经理后，便摆出一副专家和领导的样子开始给李经理说教开了，碍于礼貌和工作职责王经理给王建大概的介绍了一下当地市场的情况之后便不快的离去了。
王建满怀信心的去拜访甲经销商，甲经销商接过名片一看上边除了常规的电话、姓名、公司名称、职务而外，还有一个MBA 的字样。
再经过寒暄之后晓凯就开始大谈将来中国营销发展的模式及甲经销商应如何改进观念等。
听了不到一分钟甲经销商就开始面呈赤色，便托词说有急事溜走了。
王建就这样结束了第一次客户拜访，之后王建打了好几次电话打算再约甲老板谈判但都被对方以各种借口拒绝了。
三个月过去了王建没能实现领导给的开发五个有效网点的任务。
从王建的失败案例可以看出在首次拜访客户的过程中，由于其自身没有因地因人的制定完美的第一次亮相，给客户留下了糟糕的第一印象，导致了与客户再次沟通的障碍，最终失去了与客户坐下来谈的机会。
创造一个好的第一印象是每一个营销人员都必修的课，在拜访客户之前应先了解一些对方基本的信息，然后根据其喜好设定首次亮相的形式，这也是获得首次谈判成功的关键。
三、谈判的把握一个成功销售人员在谈判过程中，必须要充分把握谈判过程中一些细节，有张有弛与客户沟通谈判，消除对方的疑虑，破解对方的“圈套”。
那么，作为一个销售人员究竟应该如何作呢？1、热情大方、不卑不亢，给客户留下较好的第一印象。
2、鼓励客户谈一下自己的创业史、公司发展的现状、对当地市场的看法，一般大多数经销商谈起自己的“当年勇”都会滔滔不绝，在这个过程中既能拉进与客户的关系，同时也能更全面地掌握该客户的第一手资料，以及找出该客户对于新产品的需求是哪一方面，从而有针对性的介绍产品的卖点（不同的客户对于新产品的需求是不一样的：有的想找一个高利润的产品以提高成熟渠道的赢利；有的是想弥补产品组合的缺陷；有的是想借新产品开发新渠道等等）。
3、根据客户的需求来介绍产品的卖点和竞争优势。
一般来说能够引起经销商关注的因素主要表现在四个方面：⑴、经销商认为产品不错，能够轻松打开销路，减少经营风险。
⑵、经销商认为经营该产品能够轻松赚钱，且利润不错，很有经营价值。
⑶、经销商认为公司营销思路恰与自己的需求不谋而合，相见恨晚。
⑷、经销商能带给他除利润之外的收益（如：培训、网络扩张等）。
4、打消客户的初级顾虑：一般来说经销商的抗风险能力不是那么强，很多的经销商都是从个体户发展而来，挣的都是血汗钱，对销售新产品都很慎重。
他们一般会先考虑经营风险，才考虑赚钱，而且喜欢和大企业合作，总想把自己经营的风险让厂家来承担。
一般来说，经销商的顾虑主要有以下几点：⑴、产品质量怎么样，是不是正规企业生产的产品。
⑵、快消品一般都有保质期，好不好卖还不知道，滞销了怎么办，过期了怎么办？货源是否稳定，市场服务是否能跟得上，要是产品卖完了供应跟不上怎么办？⑶、厂方的信誉怎么样，打完款会不会按时发货，承诺的费用到时是否能兑现？这时就要看业务员的前期准备是否充分了：①、出示“三证”、“经销协议”等相关的销售资料，说明我们是正规生产企业。
②、品尝法——让客户亲自品尝，用产品质量打动客户。
③、事先说明是否负责调换货及退货。
④、跟客户介绍企业的历史、发展现状、成功的样板市场、信誉度，以及可持续发展的经营实力。
5、应付客户的讨价还价：一般经销商对新产品感兴趣以后，就会开始想办法从厂方争取到更多的费用支持和资源，常见的话题一般有以下几种：⑴、厂家的的广告投放力度。
⑵、可否铺货延期结算，⑶、损耗产品及过期产品的处理。
⑷、卖场费用的承担问题。
⑸、独家经营问题。
⑹、促销费用支持。
⑺、有无人员支持。
只要是能想得到的费用或者好处，经销商都忘不了跟你纠缠一番，可谓是“毫厘必争”啊。
可是，客户如果跟你讨价还价了，那么就说明他已经对产品动心了。
此时，你不要认为客户是无理取闹，一定要沉住气，这时就要看你的谈判技巧了。
针对客户提出的一些过分要求，只用一句话就可以全部挡下了——羊毛出在羊身上！6、确认谈判目标“爬了一辈子楼梯到顶后才知道楼梯靠错了墙”这个观点告诉我们确立一个正确的目标，然后在正确目标的驱使下以正确的方法才能达成最终的目标，如在错误目标的指导下，即使有正确方法也只会是差之毫厘、谬以千里。
正确的目标分解是谈判顺利推进的前提，瞄准目标、看透问题点、找对方法是我们谈判高效化的主要核心，现就针对区域市场谈判的实际情况做如下目标细分：1 争取区域总经销权权总经销权是否能放给自己，范围是多大？业代是否有权决定？厂家的要求？客户有多少网络？能否上量？各种销售活动的配合能力？力争符合厂家的区域代理商要求，实现首期回款2 要求独家经销能否保证在本区域市场独家经销，以获取较好的支持能否满足抢占市场份额的需求如客户在当地市场拥有绝对的占有量，可独家经营，反之则要达到让客户经营但不独家经营3 给予一定额度的铺货是否能保证一定额度的铺货铺货后能否实现快速销售？首先保证不铺货，如确实需要就要协调好铺货的额度及对其的任务控制4 自身扩张的需求能否提供更大的支持实现自我市场扩张,是否能保证市场秩序的良性运转可以进入，但需签署市场管控协议5 只追求单台利润每一单销售能赚多少钱？不能上量,进入但需要在同市场引入竞争对手6、找寻共同利益基础找到谈判双方的共同利益基础是什么？各自可能坚持的部分和可以让步的部分是什么？最好将其划分为几个台阶，并制订好底线，预计好每一个台阶所能获取的筹码。
7、找寻双方可接受方案根据制定好的谈判各阶段的重点，分析可能出现的冲突，分析冲突的真正原因然后制定针对性的解决方案，方案一定是双方都可以接受的。
促成谈判应具备的意识区域市场经销商有其自身的特点，在首次谈判中重点需要从细节入手建立客户的安全感，谈判的过程中须根据其特点和核心利益点构建每一个谈判冲突的解决方案。
谈判的阶段不同关注的点也不同，故谈判要紧抓每一个关键点，了解分歧的真正原因，才能为下一次的成功找到换取最大胜利的筹码。
要想获得首次谈判的成功营销人员还必须具有以下的意识：说好每一句话:怎么开场？在谈判的过程中如何把握好节奏？谈判出现冲突的时候如何及时回旋？如何让步？如何逼对手让步？说好每一句话才能保证顺利达成谈判目标。
细节决定成败：注意谈判环境的营造，谈判资料的准备，谈判参与人员的确定等。
如笔者经常看到这样的现象，一些业务代表踏进客户办公室也不看旁边是否有竞争对手的人或者是其他就开始谈判。
斗智斗勇：谈判的过程是“施”与“舍”，“合作”与“冲突”的过程，是互惠的但不一定平等，不一定平等但一定公平。
所以谈判的人要有斗智斗勇的意识。
注意总结：谈判每一个阶段结束后都需要进行对改阶段进行总结，哪些是双方能达成共识的？哪些是对方能再次让步的？那些是自己可以让步的？进行充分的总结后，在对下一阶段谈判的成功提交可行型方案从而最终实现谈判的目标。
谈判的解析1、区域市场首战谈判技巧模拟笔者在实际工作中常常看到，营销人员在进行新客户谈判之前因为没有做好充分的准备和模拟演练，往往是三个回合就败下阵来。