安全理念考试题1

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安全培训考试试题__附含答案解析

安全培训考试试题__附含答案解析

安全培训考试试题__附含答案解析一、选择题(每题5分,共100分)1. 安全生产管理的基本原则不包括以下哪项?A. 预防为主B. 安全第一C. 严格执法D. 科学管理答案:C解析:安全生产管理的基本原则包括预防为主、安全第一、综合治理、科学管理、依靠技术进步等。

严格执法是安全生产管理的一个重要手段,但不属于基本原则。

2. 安全生产责任制的主要内容包括以下哪几项?A. 明确各级领导和部门的安全生产职责B. 明确从业人员的安全生产职责C. 明确安全生产考核奖惩制度答案:ABCD解析:安全生产责任制主要包括明确各级领导和部门的安全生产职责、明确从业人员的安全生产职责、明确安全生产考核奖惩制度、明确安全生产投入等内容。

3. 以下哪种情况下,企业可以不进行安全生产培训?A. 新员工入职B. 员工调换工作岗位C. 企业扩大生产规模D. 企业安全生产规章制度发生变化答案:D解析:企业在以下情况下需要进行安全生产培训:新员工入职、员工调换工作岗位、企业扩大生产规模、企业安全生产规章制度发生变化等。

安全生产培训是提高员工安全意识、增强安全操作技能的重要手段。

4. 安全生产费用主要包括以下哪些方面?B. 安全生产培训费用C. 安全生产事故处理费用D. 安全生产奖励费用答案:ABCD解析:安全生产费用主要包括安全生产设施投入、安全生产培训费用、安全生产事故处理费用、安全生产奖励费用等。

这些费用是企业保障安全生产的必要投入。

5. 以下哪个不是安全生产事故的分类?A. 重大事故B. 较大事故C. 一般事故D. 特别重大事故答案:C解析:安全生产事故分为特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故。

一般事故是指造成3人以下重伤或直接经济损失100万元以下的事故。

6. 安全生产事故的处理原则不包括以下哪项?A. 及时B. 客观C. 科学D. 保密答案:D解析:安全生产事故的处理原则包括及时、客观、科学、公开、公正等。

保密不是事故处理的原则,而是事故调查过程中需要遵守的规定。

国家安全教育考试主观题

国家安全教育考试主观题

国家安全教育考试主观题
国家安全教育考试通常包含一些主观题,考察考生对国家安全相关知识和理念的理解、分析和思考。

这些题目旨在检验考生对国家安全问题的深入思考和判断能力。

以下是一些可能出现的国家安全教育考试主观题类型:
1. 国家安全理念:
- "请阐述你对国家安全的理解,以及作为一名普通公民,你认为应该如何为国家安全做出贡献?"
2. 网络安全:
- "你认为网络安全对国家安全的重要性是什么?提出你认为能够增强网络安全的建议。

"
3. 反恐防范:
- "以你所在社区为例,探讨防范恐怖主义的有效途径,并阐述个人在反恐方面的责任与义务。

"
4. 国际安全合作:
- "谈谈国际合作在维护全球安全中的作用,以及你认为国际社会应该如何共同努力解决全球性安全问题。

"
5. 社会稳定:
- "在当前社会动荡不安的情况下,你认为个人和社会应该如何共同维护社会的稳定和安宁?"
6. 情报工作:
- "探讨情报工作在国家安全中的角色,以及保护国家安全所需的情报收集和分析手段。

"
这些主观题目旨在引导考生思考国家安全问题的多个层面,包括个人责任、社会稳定、国际合作等方面。

考生需要充分理解国家安全理念,同时结合实际情况进行思考和回答。

这样的主观题目有助于考生全面理解和应用国家安全教育知识。

安全培训考试试题(含答案)

安全培训考试试题(含答案)

安全培训考试试题(含答案)安全培训考试试题姓名。

考试日期。

成绩:一、单项选择题(每小题2分,共24分,请在括号中填入正确答案的序号。

)1.我国安全生产总方针是:(B)。

A.安全第一,处置为主B.安全第一,预防为主,综合治理C.管生产必需管安全2.“必需戴安全帽”属于安全标志中的(B)A.提示标志。

B.指令标志C.警告标志3.国家规定的安全色有(A)四种颜色。

A.红、黄、蓝、绿B.红、蓝、绿、黑C.黄、蓝、绿、白4.下列行为中你以为是最安全的是(B)A.过马路时随意横穿马路B.在火灾逃生途中尽可能减少所携带物品的体积和重量C.进行2米以上的高空作业时不系安全带5.下列物质中不能在空气中燃烧的是(C)A.乙炔B.汽油C.水6.下列情形中属于工伤范围的是(A)A.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的B.因醉酒致使伤亡的情形C.因犯法或违背治安管理伤亡的情形7.下列工种中不属于特种作业的是(A)A.清洁工B.电工C.叉车工8.企业的三级安全教育是指哪三级?(C)A.国家级、省级、县级B.一级、二级、三级C.厂级、车间级、班组级9.在车间里生产时,正确的生产操作规程是(C)A.按照自己连年的生产经验,进行生产操作B.如何操作方便,就怎么操作C.依照生产安全操作规格要求进行10.在气温较高的环境下,由于身体热量不能及时散发,体温失调,则容易引发(A)。

A.中暑B.心脏病C.高血压11.发生火灾时下列行为你以为是最安全的(C)A.火灾发生时乘坐电梯逃跑B.发生火灾逃跑时随身携带太多的东西C.在火场中或有烟室内行走,低身哈腰行进以降低高度,避免窒息。

12.安全标志分为四类,它们别离是(B)。

A.通行标志、禁止通行标志、提示标志和警告标志B.禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志C.禁止标志、警告标志、通行标志和提示标志D.禁止标志、警告标志、指令标志和通行标志二、填空题:(共18空、每空2分,共36分。

安全知识培训试题及答案精选全文完整版

安全知识培训试题及答案精选全文完整版

可编辑修改精选全文完整版公司2011年度安全教育培训试题部门__________ 区室___________ 姓名___________ 分数___________一、填空题(每题1分,共50分)1.我国安全生产工作的基本方针是安全第一,预防为主,综合治理。

2.集团公司的安全理念是安全有我、我必安全,责任有我、我必负责。

3.集团公司的企业文化表述语是真诚、同心、感恩你我他。

4.中宣部、国家安全生产监管总局、公安部、广电总局、全国总工会、团中央和全国妇联等组织开展了2011年全国“安全生产月”活动,该活动的主题是安全责任、重在落实。

5.安全标准化是安全生产的重要保障,我公司在安全标准化方面,已通过二级安全标准化验收。

6.《危险化学品安全管理条例》经2011年2月16日国务院第144次常务会议修订通过,国务院以第591号令公布,条例于2011年12月1日实施。

7.生产经营单位应对从业人员进行劳动防护用品相关知道的教育培训,使从业人员做到“三会”。

“三会”是指会检查劳动防护用品的可靠性,会正确使用劳动防护用品,会正确维护保养劳动防护用品。

8.应急管理是一个动态的过程,包括预防、准备、响应、恢复四个阶段。

在应急管理过程中,加大建筑物安全距离、减少危险物品存放量、设置防护墙等措施,属于应急管理预防阶段所做的工作。

9.危险化学品单位应当制定本单位事故应急救援预案,配备应急救援人员和必要的应急救援器材、设备,并定期组织演练。

10.根据《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》(AQ/T9002–2006),应急预案体系分为三级结构体系,包括:综合应急预案、专项应急预案、现场处置方案(现场应急预案)。

11.“三同时”是指新建、改建、扩建工程项目的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

12.安全生产责任制是生产经营单位各项安全生产规章制度的核心,同时也是生产经营单位最基本的安全管理制度。

安全生产考试试卷及答案

安全生产考试试卷及答案

安全生产考试试卷及答案安全生产考试试卷及答案一、选择题(每题2分,共30分)1.安全生产的基本理念是()A.以人为本B.安全第一C.防患于未然D.综合治理2.责任制的建立是指()A.明确相关人员责任和义务的制度安排B.由国家制定安全生产法律法规C.由企业制定企业安全生产制度D.政府对企业进行安全生产检查和监督3.《生产安全事故报告和调查处理条例》规定,生产安全事故应当及时报告,最迟不超过事故发生后()小时。

A.24B.12C.48D.364.危险源的种类包括()A.自然灾害B.社会灾害C.技术灾害D.人为灾害5.培训的目的是()A.提高员工的工作技能B.加强员工的职业道德素质C.提升员工的综合素质D.以上都是6.安全生产设施的类型包括()A.消防设施B.应急设施C.保护设施D.上述都是7.安全生产责任制的主体包括()A.政府部门B.企事业单位负责人C.生产经营单位的从业人员D.所有环节人员8.安全生产的原则包括()A.安全第一B.预防为主C.综合治理D.以上都是9.违反安全规定的行为发生一次检查一次处理,这是()A.责任追究制B.教育帮扶制C.用人导向制D.宣传引导制10.事故应急预案的内容应当包括()A.事故应急组织和指挥机构的职责和权限B.事故预警和报告程序C.人员疏散和安全撤离措施D.以上都是二、判断题(每题2分,共20分)1.生产经营单位应当建立并实行安全生产责任制。

()2.每个生产岗位上的员工都要掌握本岗位上发生事故的危险源和可能导致事故的工艺过程。

()3.企业严禁使用不合格设备、仪表和易燃易爆等危险物品。

()4.安全生产教育培训人次年内至少一次。

()5.企事业单位负责人对本单位的安全生产工作负总责,对事故负直接责任。

()三、问答题(每题10分,共30分)1.请列举三种常见的安全生产事故治理措施。

答案:常见的安全生产事故治理措施包括:加强生产管理,建立健全安全生产责任制;加强安全技术措施,提高事故防范能力;加强培训教育,提高员工安全意识和技能。

安全理论试题及答案

安全理论试题及答案

安全理论试题及答案一、单选题1. 安全生产管理的基本原则是什么?A. 预防为主B. 安全第一C. 综合治理D. 科学发展答案:B2. 以下哪项不属于安全生产的“三同时”制度?A. 同时设计B. 同时施工C. 同时投入生产和使用D. 同时规划答案:D3. 根据《安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有什么责任?A. 直接责任B. 主要责任C. 全部责任D. 间接责任答案:B4. 安全生产事故的“四不放过”原则包括以下哪项?A. 事故原因未查清不放过B. 责任人员未处理不放过C. 整改措施未落实不放过D. 以上都是答案:D5. 安全生产中“五同时”指的是什么?A. 同时设计、施工、验收、使用、管理B. 同时规划、设计、施工、验收、管理C. 同时规划、设计、施工、投入生产和使用D. 同时设计、施工、验收、投入生产和使用答案:B二、多选题6. 安全生产事故调查处理的原则包括哪些?A. 科学严谨B. 实事求是C. 公正公开D. 依法处理答案:ABCD7. 以下哪些属于安全生产事故隐患排查治理的内容?A. 事故隐患的识别B. 事故隐患的评估C. 事故隐患的报告D. 事故隐患的监控答案:ABCD8. 安全生产教育培训的内容通常包括哪些方面?A. 安全生产法律法规B. 安全操作规程C. 应急救援知识D. 个人防护知识答案:ABCD9. 以下哪些措施属于安全生产应急管理?A. 应急预案的制定B. 应急资源的准备C. 应急演练的开展D. 应急响应的实施答案:ABCD10. 安全生产检查的内容通常包括哪些?A. 设备设施的安全状况B. 安全生产责任制的落实情况C. 从业人员的安全教育和培训情况D. 事故隐患的排查治理情况答案:ABCD三、判断题11. 安全生产责任制是指生产经营单位的各级负责人对安全生产工作承担的责任。

()答案:正确12. 安全生产事故调查的目的是为了查明事故原因,追究责任,防止类似事故再次发生。

安全意识考试复习题

安全意识考试复习题

安全意识考试复习题一、2011年安全月主题:安全责任、重在落实。

二、公司十大安全理念:1、安全使命:幸福员工、平安兴澄、和谐社会2、安全愿景:创本质安全兴澄、建全球领先特钢3、安全目标:要全灵、零事故4、安全价值观:安全为天、生命至上5、安全效益观:安全是效益、安全促发展6、安全道德观:安全光荣、违章可耻7、安全责任观:我的安全我负责、他人安全我有责8、安全预防观:预知预制、群防群控9、安全执行观:执行无借口、安全不打折10、安全精益观:安全无小事、改善无止境三、兴澄特钢七大安全伦理1.遵从安法:遵从国家安全生产的法律、法规和政策要求;2.服从安规:服从行业的安全生产操作规程和作业标准;3.听从安管:听从公司、上级和管理人员的安全工作管理和指导;4.自律之德:自我约束、自我警醒,自觉遵守安法、安规和安管;5.诚实之德:主动、真实地上报事故信息,反对欺上瞒下的行为;6.守信之德:履职尽责,说到做到,实现自己的安全承诺;7.互爱之德:积极分享安全经验,彼此尊重关爱,携手共保平安。

四、兴澄特钢十大安全禁令1.严禁班前班中喝酒2.严禁特殊工种无证独立操作3.严禁高空作业不系安全带4.严禁在吊运物下方穿行或停留5.严禁危险作业无审批6.严禁接触正在运行的设备7.严禁在危险区域瞌睡、逗留8.严禁约时送电和擅自合闸9.严禁违反交通规则10.严禁拖瞒隐患五.员工安全行为通则1)岗位达标“会四险”:知险、识险、排险、避险。

2)隐患排查“遵五化”:责任主体最小化;组织衔接无缝化;治理职责层级化;工作台帐标准化;管理工作规范化。

3)现场管理“六个S”:整理、整顿、清扫、规范、素养、安全。

4)联保互保“四不伤害”:不伤害自己;不伤害别人;不被他人伤害;保护他人不被伤害。

5)、事故处理“四不放过”:事故原因未查清不放过;当事人和员工没有受到教育不放过;事故责任人未受到处理不放过;没有制订切实可行的预防措施不放过。

6)、兴澄特钢六大安全风尚:1.安全关爱2.安全学习3.安全激励4.安全沟通5.安全活动6.安全节日。

安全教育考试试题答案

安全教育考试试题答案

安全教育考试试题答案安全教育考试试题答案一.填空题:(50题)1.2005年10月11日召开的十六届五中全会通过将(安全生产)纳入"十一五"规划。

这是建国以来的所没有的。

2.2016年是第十五个安全生产月,主题:(“强化安全发展观念,提升全民安全素质”)。

3.日常安全教育培训的重点内容之一是(作业岗位安全风险辨识)。

4.安全隐患整改“五落实”(时间、责任人、措施、资金、预案 )。

5.应急演练的一个前提:(时间),六个到位:(组织、人员、防护、器材、汇报、救援)。

6.《干部连带责任制度》员工违章,连带处罚领导(考核金额的50%)。

7.四不两直:(不发通知、不打招呼、不听汇报、不陪同接待,直奔基层、直插现场)。

8.《检修挂牌确认制度》遵循原则:(谁挂牌谁取牌)。

9.有限空间作业原则:(先通风、再检测、后作业)。

10.我国安全生产方针:(安全第一,预防为主,综合治理)。

11.我国消防方针:(预防为主,防消结合)。

12.安全费用由企业(自行提取)、专户储存,(专项)用于安全生产。

13.用人单位强令劳动者违章冒险作业,发生重大伤亡事故,造成严重后果的,对责任人依法追究(刑事责任)。

14.燃烧的三要素是(助燃物、可燃物、着火源)。

15.煤气三大特性:(易燃、易爆、易中毒)。

16.我们公司常见煤气种类:(高炉煤气、转炉煤气、焦炉煤气)。

17.企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病叫(职业病)。

18.我国目前的安全生产格局是(政府统一领导,部门依法监管,企业全面负责,群众参与监督,社会广泛支持)。

19.个人劳动防护用品是指劳动者在生产过程中为免遭或减轻(事故伤害)和职业危害的个人防护装备。

20.“四有四必”:(有台必有拦;有洞必有盖;有轴必有套;有轮必有罩)。

21.安全色分为四种:安全色为(红、黄、蓝、绿)四种颜色。

分别为(禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志)四大类型;22. 三违是指(违章指挥、违规操作和违反劳动纪律)。

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7 赵华强 100
8 李宗凯 100
9 郑裕东 100
10 杨 辉 100
11 王秀良 100
12 李玉卿 100
13 郑喜元 95
14 李进军 95
15 贾建伟 90
16 陈双虎 95
17 杨孝中 95
18 马云江 95
19 刘买官 95
郑州煤炭工业(集团)有限公司 芦沟煤矿二五东井
安 全 生 产 承 诺 书
煤矿瓦斯防治工作“十条禁令”
一、禁止煤矿无证无照、证照不全、证照暂扣等非法生产建设行为 二、禁止核准建设 30 万吨/年以下的高瓦斯矿井和 45 万吨/年以下的煤与瓦斯突 出矿井新建项目。
三、禁止应进行瓦斯抽采的矿井在瓦斯抽采未达标区域进行采掘活动 四、禁止在综合防突措施效果不达标的突出煤层进行采掘活动 五、禁止 9 万吨/年及以下的煤与瓦斯突出矿井未经防突能力评估擅自组织生产 六、禁止矿井瓦斯超限作业 七、禁止擅自降低矿井瓦斯等级 八、禁止矿井在安全监测监控系统运行不正常的情况下进行采掘活动 九、禁止采掘工作面无风、微风作业 十、禁止使用国家明令禁止使用或者淘汰的设备
郑煤集团公司安全管理红线制度
1、采掘工作面无设计、未评价或未通过集团公司(子公司)评价而私自施 工的;2、突出煤层未采取区域防突措施、区域防突措施不达标,或采掘工作面 超采、超掘的;3、虚报、假报瓦斯抽采钻孔进尺的,打钻、顶钻、喷孔、地质 异常变化等异常情况不按规定及时报告的;4、擅自提高瓦斯超限报警、断电值 或断电控制范围不符合规定的,故意破坏监测监控设施的,监测上传数据进行筛 选传输或故意中断监控网络传输的;5、瓦斯超限作业的;6、未按规定执行煤体 注水等控制顶板措施作业的;7、煤业按规程实施探放水而进行采掘活动的;8、 提人系统安全保护不齐全、不可靠二投入使用的;9、“三评价一评定”纳入集团 公司(子公司、分公司)重点监控的隐患,而矿井未纳入监控的;10、存在其它 重大安全隐患的。
五关八停、五撤八免
五关: 1、 证照不齐,强行组织生产的; 2、 一次发生 2 人或 2 人以上死亡事故的; 3、 “三真”政策无法落实的; 4、 矿井达到协议约定或章程规定关闭条件的; 5、 矿井连续 6 个月亏损,且扭亏无望的。 八停: 1、 一次发生一人死亡事故的; 2、 矿井未进行“三评价一评定”而组织采掘活动的; 3、 违反“三超”规定组织生产的; 4、 矿井存在重大安全生产隐患的; 5、 矿井发生非访案件的; 6、 未按集团公司规定私自采购物资、设备或销售煤炭的; 7、 违反国家、集团公司财务、资金管理制度的; 8、 连续三个月未完成经营指标的。 五撤(矿井董事长、总经理、矿长)
上人员对安全理念宣传手册内容,在学习的基础上进行了考试,
不会背的抄上一边也可以。要达到人人皆知,在全矿职工群众中,
深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,坚定职工生命高于一
切的信念,以提升干部职工安全意识为重点,坚持深入开展安全
理念宣贯活动,同时坚持宣传与实践并重,完善激励机制,提高 活动与动力。在全矿营造安全生产“零隐患、零违章、零死亡” 的管理氛围,“实现安全工作零起点、执行制度零距离、系统运 行零隐患、设备状态零缺陷、生产组织零违章、操作过程零失误、 隐患排查零盲区、隐患治理零搁置、安全生产零事故、安全事故 零容忍”。
1、 证照不齐的,强行组织生产的; 2、 一次发生 2 人或 2 人以上死亡事故的; 3、 矿井未进行“三评价一评定”而组织采掘活动的; 4、 违反“三超”规定组织生产的; 5、 未履行职责给矿井造成重大损失的,总经理撤职。 八免(矿井董事长、总经理、矿长) 1、“三真”政策无法落实的; 2、一次发生一人死亡事故的; 3、矿井达到协议约定或章程规定关闭条件的; 4、未按集团公司规定私自采购物资、设备或销售煤炭的; 5、违反国家、集团公司财务、资金管理制度造成严重后果的; 6、矿井存在重大安全生产隐患的; 7、连续 6 个月未完成经营指标的; 8、不认真履行职责致使矿井管理混乱的。
四、严格落实探放水措施,所有探放水作业,必须报请集团公司防治水部批 准同意,纳入监控。凡发现私自进行探放水作业,矿井立即停产整顿。
五、严格兼并重组矿井复工复产验收管理程序和评价监控管理制度,对“三 评价一评定”结果进行公示、挂牌管理,认真监督落实,否则,矿井进行停产整 顿。
六、集团公司组织有关部门查作风、查纪律、查管理,发现问题,严格追究 有关人员责任,严肃处理,保证各项要求、措施落实到位,确保矿井安全生产。
二、严格落实评价监控管理措施。凡经集团公司审核确认,列入“三评价一 评定”监控重点的隐患,必须切实落实道人,按规定跟踪监控;未通过评价的工 作面一律不得生产作业,必须制定措施整改隐患;有条件通过评价的工作面,必 须按批准的措施认真落实,严格监控。凡超越评价范围作业的,矿井一律停产整 顿。
三、认真落实区域瓦斯治理措施,强化瓦斯抽放与利用,严格落实管理措施, 杜绝瓦斯超限。凡发现瓦斯超限,矿井一律停产整顿。
矿精心准备、认真组织。于近期安排开展了一系列的安全理念宣
传、学习、贯彻活动。现对此次活动总结如下:
1、安全是企业生产经营、改革发展的前题和基础,是一切工
作的前题和基础,坚持科学发展。首先要坚持安全发展,安全文
化发展是安全工作的最高层面,安全文化的灵魂是安全理念,是
安全核心的价值观。我们二五东井得到安全理念宣传手册以后,
二、严格落实评价监控管理措施。凡经集团公司审核确认,列入“三评价 一评定”监控重点的隐患,必须切实落实道人,按规定跟踪监控;未通过评价 的工作面一律不得生产作业,必须制定措施整改隐患;有条件通过评价的工作 面,必须按批准的措施认真落实,严格监控。凡超越评价范围作业的,矿井一
律停产整顿。 三、认真落实区域瓦斯治理措施,强化瓦斯抽放与利用,严格落实管理措
安全理念宣贯考试试题(1)
姓名
成绩
一、判断题:(每题 5 分)
1、安全是企业生产经营、改革发展的前提和基础,是一切工作
的前提和基础。( )
2、煤矿是高危行业,事故难免。( )
3、隐患可控,事故可防。( )
4、安全文化的灵魂是安全理念。( )
5、理念决定行为,安全理念决定安全行为。( )
6、三零管理是:零隐患、零违章、零死亡。( )
按照郑新公司的要求。首先组织管理干部利用早调会认真学习深
刻灵会实质精神,其次利用班前会组织职工学习,彻底让广大职
工提高“生命安全高于一切”的理念,各级领导干部把职工当家
人,带着感情抓安全,凭着党性和良心抓安全,牢固树立“隐患
可控、事故可防”,“铁腕抓安全”,“安全工作从零开始,向零奋
斗”。
2、二五东井于 2012 年 3 月 21 日组织管理及各队班组长以
二、填空题:(每题 5 分)
1、安全理念宣贯要与思想教育相结合,实现

2、安全理念宣贯要与

管理相结合,规范职工操作行为。
3、安全理念宣贯要与
区队建设相
夯实安全基础。
4、安全理念宣贯要与瓦斯
相结合,提高

5、安全理念宣贯要与
追究相结合,铁腕抓

6、注重

7、注重

8、注重

9、注重

10、注重

11、注重
3、我们把安全理念的重点内容,发放到各队,悬挂安全标 语,突出一个主体,生命高于一切强化安全。严格落实董事长、 总经理安全生产“思想认识到位、治理措施到位、责任落实到位、 问责追究到位和安全责任重于泰山的指示精神”,始终铭记“生 命安全高于一切”,再好的效益也不能抵挡人命,再大的功劳也 不低死人之过,切实把安全工作放在企业发展的第一位,摆在高 于一切、重于一切、先于一切的位置,引导全矿干部职工坚定煤 矿事故可防可控,坚决不要带血的煤,全面提升全员安全意识, 为实现安全生产提供坚强的思想保障。
“重”在安全顺口溜
各位弟兄听我言 安全才能促生产 哥们辛苦来上班 从家动身骑摩托 戴好头盔保安全 一看二慢三通过 换了衣服来下井 领灯自觉来排队 黑脸白脸交好班
煤矿生产重安全 生产前提是安全 目的都是挣俩钱 切莫慌张把路赶 遇到路口礼让先 平安到矿最关键 安全誓词记心中 入井切莫乱挤罐 干活之前滤一遍
二、坚决服从领导,切实执行我矿安全生产主体责任, 杜绝“违章指挥、违章作业、违纪违法”行为。
三、坚持认真组织职工参加矿井组织的安全知识培训, 开好班前会,坚决做到不安全不生产。
四、认真组织职工学习业务技术,广泛开展各岗位工种 的“应知应会”和做好“手指口述”,全面落实“安全第一” 的意旨,切实把职工当家人。
五、在矿井制度的基础上,制定适合本区队的安全生产 责任制,并落实到实际工作中,达到安全生产。如违反矿上 安全管理规定造成的后果,愿意接受矿上的处理。
承诺单位:
承诺人:
2012 年 3 月 22 日
二五东井贯彻学习安全理念总结
根据集团公司会议纪要和郑新办【2012】66 号《关于深入
贯彻学习集团公司 <安全理念宣传手册>的通知》文件精神,我

安全理念宣贯考试成绩表
单位:二五东井
时间:2012 年 3 月 22

序号 姓名 成绩 备注 序号 姓名 成绩 备注
1 孙成伟 100
20 吴要争 95
2 马其发 100
21 郑福建 95
3 薛贵州 100
22 夏宗家 100
4 王占江 95
23 吴占涛 95
5 郭建峰 100
6 吕巍巍 100
工作。
2012 年 3 月 22 日 二五东井
郑州煤炭工业(集团)有限公司路芦沟煤矿二五东井
安 全 理 念 贯 彻 学 习 总 结
2012 年 3 月 22 日
董事长工作指令
一、集团公司所属各生产单位,兼并重组区域公司、集团公司各部门领导干 部必须坚守公文,认真履行安全生产管理职责。特别时主要领导、直接负责安全 生产的领导不得外出;有特别原因需要外出时必须向董事长、总经理请假;凡私 自外出的,一经发现,一律就地免职。严格落实各级领导值班、带班下井制度, 凡发现值班、带班下井不到位或弄虚作假者,一律就地免职。
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