新时期播音主持的素质和能力要求分析
新时期播音主持应具备的专业素养及培养策略
新时期播音主持应具备的专业素养及培养策略随着信息技术快速发展，传媒行业变得越来越重要，但同时激烈的竞争也让这个行业的门槛变得越来越高，任何一个角色或者职位，都需要严谨的专业素养。
作为传媒行业中一个备受青睐的职位，播音主持无疑也需要具备高超的专业素养。
那么，新时期的播音主持应该具备哪些方面的专业素养呢？一、语言表达技巧1.提高自己的语文水平，积极参加各类文化活动，拓宽视野与知识面。
2.倾听优秀主持人和音乐人的歌曲，学习这些人的语言表达特点和技巧。
3.自己多练习，“磨嘴皮”，在舞台上表现，改正自己的不足。
二、音乐知识播音主持的工作涉及到各类音乐节目的制作与播出，因此，专业的音乐知识是非常重要的。
这包括了音乐风格、音乐文化、音乐历史、曲式等多个方面。
因此，建议播音主持人培养自己的音乐视野，可以从以下几个方面入手：1.积极学习音乐理论，了解各类音乐的乐器、曲式、旋律和人生哲学等。
2.听取各种类型、不同时期的音乐，了解音乐历史和风格演变。
3.收集和整理有关音乐资料与文化信息，让自己熟知于音乐及音乐之外的领域。
三、主持文化素养1.积极学习各种知识，增强自己的品味和修养，提高自己对大众文化与传统文化的理解。
2.了解并掌握正式场合常用的礼仪和仪式，并遵守规定的法律与职业道德。
3.主持人要具备广泛的爱好和知识，做到文化传播和娱乐传播两手抓，使得自己能够在不同领域都表现着一定的素质。
四、相应的软件基础和技能在这个流媒体时代，各类播音软件应用已经成为了播音主持人的必备技能，需要掌握一些基本的播音软件应用和操作技能，从而能够完成播音主持方面的一些工作，包括：录制、剪辑、直播等。
1.掌握相关软件的基本操作技能，并熟悉不同软件的特点。
2.熟悉不同体裁的节目录制和剪辑技巧。
3.对常用的流媒体软件和直播平台的操作技能进行系统的学习和掌握。
最后，播音主持人要不断提升自己的素养和能力，不断拓展知识面，丰富人生经验，提高自己的敏锐度和专业素质，在各方面都能够展现出自己的风采和素养。
新时代播音员主持人的素质与修养
新时代播音员主持人的素质与修养2.良好的语言表达能力良好的语言表达能力是播音员主持人必备的素质之一。
作为播音员主持人，要有清晰、流畅的语言表达能力，能够准确地把握台词和情感，让听众能够感受到你的真诚和情感。
还要具备一定的口才和表达能力，能够灵活运用语言，让自己的节目更有趣味性和吸引力。
语言表达能力是播音员主持人的一项基本素质，对于提升自己的艺术水平和吸引力至关重要。
4.良好的情感管理能力良好的情感管理能力是播音员主持人必备的素质之一。
在演播室中，播音员主持人可能会面对各种各样的情感，有时需要面对挑战和压力，有时需要面对听众的好评和批评等等。
所以，播音员主持人要具备良好的情感管理能力，能够处理好自己的情感，让自己保持平静、稳重，更能够在舞台上展现出自己最好的一面。
同时在与听众交流时，要能够准确把握听众的情感，懂得如何与听众交流、引导情感，让听众在交流中能够感到舒适和愉悦。
良好的情感管理能力也是播音员主持人必备的素质之一。
2.培养高贵的情感品味播音员主持人要有高贵的情感品味。
社会上，人们对声音、音乐、情感等方面的追求越来越高，播音员主持人要培养自己的高贵情感品味，善于在节目中展现自己的真情实感，并让听众感受到自己的高尚修养和情感追求。
这样不仅可以提升自己的美学素养，还能够更好地与听众交流和互动，使自己的节目更具吸引力和感染力。
4.提升社交能力播音员主持人要提升自己的社交能力。
在工作和生活中，播音员主持人需要经常与各种人群交往，要有良好的人际关系和社交能力，才能更好地与听众、合作伙伴甚至上司、同事等进行交流和合作。
因此要培养自己的社交能力，提高自己的交际技巧，善于与人沟通，对人对事都要抱着真诚的态度，这样才能更好地赢得别人的信任和认可。
新时代播音员主持人需要具备高尚的道德修养、丰富的专业知识、良好的语言表达能力、良好的情感管理能力等多方面的素质与修养。
只有不断地提升自己的素质和修养，才能够在职业生涯中取得更好的发展和更高的成就。
浅谈播音主持专业人才素质
浅谈播音主持专业人才素质随着社会的不断发展，播音主持行业也不断受到人们的关注和关注。
而在这个行业中，拥有良好的专业素质和职业素养是非常重要的。
那么，什么样的素质才是播音主持专业人才所需要具备的呢？下面就让我们来浅谈一下播音主持专业人才的素质。
语言表达能力。
作为播音主持人员，语言表达能力可谓是至关重要的素质之一。
良好的表达能力不仅可以使主持人的主持工作更加流畅自然，也可以让主持人更好地与听众进行沟通交流。
播音主持专业人才必须具备清晰地发音、流畅地语言表达和优美的声音等方面的素质。
主持人还需要在表达中注意抑扬顿挫，调节语速，使语言更加富有感染力。
语言表达能力是播音主持人员必须具备的重要素质。
情感表达能力。
在主持节目时，主持人要善于通过语言、肢体动作等多种方式表达出自己的情感，从而更好地与听众产生共鸣。
播音主持专业人才需要具备较强的情感表达能力，能够根据不同的节目主题和内容，恰如其分地表达出喜怒哀乐等各种情感，从而使听众更容易被主持人所感染，更加投入到节目中去。
文化素养。
播音主持人员要不断充实自己的知识储备，了解时事新闻、文化艺术、历史地理等各方面的知识。
这样才能更好地为自己的主持工作提供丰富的内容支撑，使节目更加有深度和内涵。
播音主持专业人才需要具备良好的文化素养，不断充实自己的知识储备，提高自己的综合素质。
沟通能力也是播音主持专业人才必须具备的素质之一。
播音主持人员要不断与听众进行沟通交流，了解他们的需求和反馈，以便更好地调整自己的主持风格和节目内容。
播音主持专业人才需要具备较强的沟通能力，善于倾听、表达和协调，从而更好地与听众产生良好的互动效果。
播音主持专业人才还需要具备较强的应变能力和危机处理能力。
在主持工作中，难免会遇到一些突发状况或者危机事件，播音主持人员需要能够迅速做出正确的决策和处理，保持冷静，不受外界干扰，有效应对各种突发情况。
播音主持专业人才需要具备较强的应变能力和危机处理能力，才能更好地应对各种挑战。
广播播音员基本素质要求及播音技巧探究
广播播音员基本素质要求及播音技巧探究广播播音员是专门负责播报新闻、文章等内容的人员，他们需要具备一定的基本素质和播音技巧。
以下是广播播音员基本素质要求及播音技巧的探究。
1.良好的语言表达能力广播播音员需要有清晰、准确、流利的语言表达能力，能够准确地传达信息给听众。
他们的语言表达能力要求清晰有力，声音洪亮，语调自然，能够吸引听众注意并产生共鸣。
2.丰富的知识储备广播播音员需要具备广泛的知识储备，能够适应不同的新闻、剧目等内容播报。
他们需要关注时事热点，了解各个领域的知识，以便能够准确地掌握播报内容。
3.良好的文字功底广播播音员需要具备较高的文字功底，能够准确地理解、解读和理解各种文本内容，并能够将其转化为口头表达。
他们需要能够将文字转化为声音，使其具备鲜明的个人特色和情感。
4.较高的语音技巧广播播音员需要具备一定的语音技巧，能够准确、生动地表达各种情绪和语态，并能够根据不同的节目风格调整语音。
他们需要掌握正确的发声和呼吸技巧，使自己的声音丰富多样，并能够贴切地传达信息。
5.良好的心理素质广播播音员需要具备良好的心理素质，能够在压力环境下保持冷静、自信和应变能力。
他们需要具备自我调节和情绪控制的能力，以便在播音过程中保持稳定和专注。
1.正确的发声技巧广播播音员需要掌握正确的发声技巧，包括正确的吸气、用气和发声方法。
他们需要通过适当的肌肉调节和气息控制，使声音饱满富有穿透力，并能够在长时间播音中保持稳定。
2.掌握节奏和语调广播播音员需要掌握适当的节奏和语调，以保持听众的注意力和兴趣。
他们需要熟悉各种语调模式，并能够根据不同的节目风格和内容特点进行调整。
3.准确的语音语调广播播音员需要准确地掌握语音语调，包括各种语调的使用、停顿和语调下降等。
他们需要注意语音的节奏和韵律，并能够在播音过程中准确地传达情绪和信息。
5.注重语音美感广播播音员需要注重语音美感，通过调整语音音色、音高和语速等，使其声音更加美妙动听。
新时期播音主持应具备的专业素养及培养策略
新时期播音主持应具备的专业素养及培养策略专业素养是播音主持必备的基本素质。
他们需要具备良好的语言表达能力和声音技巧，清晰准确地传达信息，使听众易于理解。
他们需要具备丰富的专业知识和文化修养，以便在不同领域有所涉猎的情况下，能够进行深入的讨论和解释。
他们还需要具备良好的应变能力和心理素质，能够在紧急情况下保持冷静并迅速作出反应。
播音主持应具备良好的团队合作和沟通能力。
他们通常与其他团队成员密切合作，如编辑、制片人和技术人员等。
他们需要与团队成员建立良好的沟通关系，并及时传递所需信息，以确保工作的顺利进行。
他们还需要具备良好的人际关系处理能力，在与嘉宾、合作伙伴及听众之间保持友好和谐的关系。
播音主持应具备创新和学习的态度。
随着时代的发展和媒体形式的变化，播音主持面临着新的挑战和变化。
他们需要不断地学习和适应新的技术和媒体形式，保持与时俱进。
他们还需要具备创新精神，提出新的节目创意和内容，并不断提高自己的节目水平和质量。
培养播音主持的策略包括多方面的努力。
一方面，播音主持需要通过系统的学习和培训来提高自己的专业素养。
他们可以参加相关的培训课程和训练班，学习相关的知识和技巧。
他们还可以通过参与实践活动，如做一些实习工作或参加一些比赛，来提高自己的经验和能力。
他们还需要注重自我提升和不断学习。
他们可以通过阅读相关的书籍和杂志，关注相关的新闻和资讯，以及参与相关的讲座和研讨会，来扩充自己的知识和视野。
新时期的播音主持应具备专业素养和培养策略是需要全面提升的。
他们需要不断学习和提高自己的专业素质，注重个人修养和团队合作能力的培养，以及具备创新的精神和学习的态度。
通过这些努力，他们可以成为优秀的播音主持，为听众提供更好的节目质量和服务。
新时期播音主持应具备的专业素养及培养策略
新时期播音主持应具备的专业素养及培养策略随着时代的发展，播音主持在社会中的地位和影响力越来越大。
作为传递信息和价值观念的重要角色，播音主持应具备一系列的专业素养，不断提升自身的能力和形象，以更好地满足人民群众对高品质信息服务的需求。
本文将探讨新时期播音主持应具备的专业素养及培养策略。
一、语言表达能力作为播音主持，必须具备良好的语言表达能力。
首先是语音基础，良好的发音、语调和语速可以带来更好的传达效果。
同时，语言表达还要包括词汇量和语言组织能力，不同的节目需要不同的语言运用方式，要丰富的词汇量和良好的语言组织能力可以更好地进行文字和语言的搭配，对于听众来说也更加易懂易学。
对于播音主持来说，培养语言表达能力的方式包括读书、学习培训和持续实践。
通过深入阅读、开阔眼界，丰富词汇和培养语言组织能力。
参加专业培训、工作交流等可以标准化语言表达。
另外，持续实践可以巩固和提高语言表达能力，如参加学术论坛、讲座、活动主持等。
二、专业知识储备除了良好的语言表达能力，播音主持还应具备一定的专业知识储备。
作为传递信息和价值观念的重要角色，需要对身处的领域、别人关心的话题有全面的了解，才能保证信息传递的准确性和深刻性。
要培养专业知识储备，可以通过以下方式：定期阅读相关书籍、期刊，关注行业动态，提升知识水平；参与培训课程、学习新技术、开拓新视角，增强自身的综合素质；主动参与论坛、社群，加强交流互动，不断扩展社交圈层，获取更多支持和反馈。
三、形象管理能力形象是一种个人品牌和身份认同，也是一种展示风貌和素质的方式，具备良好的形象管理能力可以带来更多的职场机会和个人发展空间。
播音主持的形象管理需要从衣着、仪态、发型、妆容等多个方面来考虑，以达到展现自身美感和气质的效果，同时可以借此提升自身的自信心。
在形象管理能力方面，我们可以积极参加个人形象课程，学习形象管理技巧和专业知识；养成良好的形象习惯和仪态礼仪，树立良好的职业形象；注意细节把握，用身体语言传递自己想要传达的信息。
新时期播音主持应具备的专业素养及培养策略
新时期播音主持应具备的专业素养及培养策略新时期的播音主持人需要具备一定的专业素养，能够适应不同的节目形式和主持风格，并且有较强的沟通能力和表达能力。
下面将从以下几个方面探讨新时期播音主持人应具备的专业素养以及培养的策略。
新时期播音主持人应具备扎实的专业素养。
专业素养包括对语言文字的熟练运用、音乐、配乐和录音技术等方面的专业知识。
播音主持人不仅要具备良好的发音和咬字清晰的能力，还要具备独特的声音特点和音乐鉴赏能力，要能够正确使用声音和音乐来营造节目的氛围。
播音主持人还需要了解录音技术和后期制作，能够熟练操作录音设备，进行简单的后期处理。
新时期播音主持人需要具备良好的沟通能力和表达能力。
沟通能力包括与观众或听众进行有效的沟通交流，与嘉宾或演职人员进行良好的合作等。
播音主持人需要通过语言、肢体和表情等方式与观众或听众产生良好的互动，引起观众或听众的共鸣和情感上的共鸣。
表达能力包括对文字的理解和表达能力，能够准确地理解并传达出作者或制作人的意图，从而更好地传递节目的主题和情感。
新时期播音主持人需要具备学习和创新的能力。
由于技术的不断更新和新媒体的兴起，播音主持人需要不断学习新的知识和技能，与时俱进。
在创新方面，播音主持人需要通过个性化的表达和独特的节目创意来吸引观众或听众的关注，与其他节目产生差异化竞争。
播音主持人需要具备开放的思维和创新的能力，勇于尝试新的风格和形式。
针对新时期播音主持人的培养策略。
播音主持人需要接受系统的专业培训，学习相关的语言、音乐和录音技术等知识。
通过学习和实践，不断提高专业素养和表达能力。
播音主持人需要积极参与实际工作和实践，通过实际操作来提升自己的实际能力。
播音主持人需要加强自身的个性培养，培养自己的独特风格和个性化的表达方式。
播音主持人需要通过与其他行业人员的交流和合作，不断拓宽自己的知识和视野，与时俱进。
新时期的播音主持人需要具备扎实的专业素养、良好的沟通和表达能力、学习和创新的能力。
新时代播音员主持人的素质与修养
2020.05互动需求。
播音主持人对新闻要进行客观分析，对不良现象进行批判，弘扬正能量。
对于冗杂的信息资源，播音主持人应理清思路，凭借自身的政治敏感度去判断新闻的真实性，用专业的语言去报道，并尽可能参与到采编工作中进行跟踪报道，挖掘出新闻更深层次的内容，提升自身的综合能力，完成新时期的转型。
四、灵活运用语言风格展现个性特点播音主持人受传统媒体语境的限制，自身的个性特点不突出，也给大众带来了审美疲劳，不利于传统媒体的发展。
新媒体传播过程氛围更为轻松，对传统媒体形成一定的冲击。
新时期，传统媒体要转变理念，鼓励播音主持人创新工作方式，展现出个性特点，给大众带来全新的体验，获得更好的转型成效。
播音主持人可以恰当地选用网络流行语，让传统媒体更“接地气”。
播音主持人运用多种语言风格传递不同的内容，控制好声音力度和语速，流露真情实感，可以增强节目的吸引力。
播音主持人在实践中应探究更多的转型方式，以大众需求为方向去创新和尝试，做到自我完善，促进传统媒体的发展。
五、结语新媒体时代，传统媒体必须清楚认识未来发展趋势，鼓励并支持播音主持人的转型，使之认识到市场竞争的激烈和自身存在的不足，提升综合素质。
播音主持人要及时转变理念，遵循行业与市场发展规律，引入先进技术，利用大数据等技术搜集大众真实需求，借鉴新媒体传播方式，从语言表达、个性特点、制作方式等诸多方面去改进，将信息以新颖的形式展示给大众，增强传统媒体的竞争实力。
播音主持人要紧跟时代发展步伐，不断探究新型工作模式，丰富自身知识层面，散发个人主持的独特魅力，通过客观分析引导大众看到新闻的本质，感受新闻的深度，传递更有内涵的新闻，顺利完成转型，促进传统媒体的稳步前行。
■(作者单位:宜都市融媒体中心)【参考文献】[1]王蕊.新媒体大环境下播音主持人创新发展趋势研究[J].视听，2019(08)；[2]杜波.新媒体时代下主持人的未来发展方向[J].西部广播电视,2019(14)；[3]张南希.探究全媒体时代新闻播音主持魅力的提升[J].传播力研究,2019(06).播音员主持人是一个节目的“门面”，是受众最先看到的人，在一个节目中有举足轻重的作用。
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摘要：随着人们对于播音主持行业需要的提高以及现今媒体至今的竞争变得激烈化，播音主持行业也面对着新的形势与发展环境，媒体发展的需求要求播音员与主持人不但具有漂亮的外表，同时对于文化素质、政治素质以及业务素质也提出了更高的要求。
本文分析了新时期播音主持行业的发展现状，从播音主持行业对播音主持人员的业务素质、专业技能以及文化素质、政治素质等方面的素质与能力要求进行了探讨。
关键词：新时期；播音主持；素质能力要求
引言
随着社会经济的发展与人们生活水平的不断提高，人们在文化层次上的追求也越来越高，广播电视作为传播信息的媒介，应该努力提高自身的素质与能力，以满足人们对于播音主持行业的需求。
此外，各种新媒体的兴起与传统媒体数量的增多也都使播音主持行业的竞争变得越来越激烈，如何在现今激烈的媒体环境中立稳脚跟并求得发展是播音主持人员必须要考虑的问题。
与此同时我国现行政策制度对媒体的调控管理也要求播音主持人员努力提升自身的素质与能力。
１新形势下的播音主持行业
随着时代的发展与科技的进步，信息、文化、思想以及政治等各个领域都发生了较大的变化，这些变化不但为播音主持行业的发展提供了外部条件，同时也极大地丰富了播音主持行业的创作内容。
信息传播也发生了巨大的变化，信息量大、传播渠道较多、传播范围广泛、受众人数增多，传播速度较高、直播节目越来越多、受众的互动意识增强，交流方便、节目相对独立等等一系列变化，都在一定程度上影响着新时期播音主持行业的发展。
（１）“制播分离”现象的出现。
由于媒体之间的竞争变得越来越积累以及媒体实行市场化的运作和产业化的管理，同时也由于现今越来越多的媒体实现节目中心制以及传播的集团化，使一些非新闻类的播音主持人员，例如综艺节目以及少儿等类的播音主持人员开始脱离媒体，跟随着节目的独立而走向市场，这样可以在更多的媒体中进行发展。
（２）播音主持人员的职业化程度越来越高。
信息传播技术现代化、节目管理产业化、以及媒体运作市场化等一系列变化使播音主持行业的管理也越来越规范化，决定了播音主持人员也越来越职业化。
只有高水平的播音主持人员，才能在激烈的竞争中不断的提升自身的竞争力。
（３）播音员与主持人的创作活动趋向于一致。
在播音时播音员要编排、交流、支持，而在主持中主持人要策划、报告、主持。
随着时代的发展，广播电视行业的用人方式也发生了很大的变化，从因人设岗和因人论岗发展为以岗定人和以岗论人。
播音主持人才的培养要求一专多能，人才需求从单一型向复合型方向转变，播音员和主持人也将会实现真正意义上的融合。
（４）播音主持行业管理的专业化与制度化程度提高，因为“制播分离”现象的出现，一部分播音员和主持人开始脱离媒体进入社会，同时由于现今媒体对播音主持人员的职业化与专业化程度要求越来越高，市场机制作用下需要一个管理标准，使每个人拥有进行平等竞争的权利与机会。
这要求有关部门设立相关管理委员会进行专业化的宏观管理，通过制定相关的法律法规，对播音主持行业进行依法管理。
在管理上不仅仅是分发任务，还应该定期对播音主持人员进行测试、评估、监控以及审核等，同时管理部门应制定严格的上岗标准，对上岗人员进行专业资格水平认证，颁发行业证书，并进行跟踪管理。
２新时期播音主持工作者的素质与能力要求
２.１播音主持人员应该具有较高的专业素质与业务技能
由于播音主持人员面对的是为数众多的受众，因此对于优秀的播音主持人员来说，应具
备扎实的语言功底，具体包括沟通能力、语言表达和组织能力、渲染能力等等，归结起来就是应该具备扎实的专业素质与业务技能。
例如播音主持人员应该能讲一口标准的普通话，做到气息平稳、吐字清晰、发音准确，同时还要掌握重音表达，注意句子停连位置和停连时间、句尾落停以及情感的延续蓄积等。
２.２播音主持人员应该具备标准的口语
由于广播电视面对的受众较广，群体较大，不同受众有不同的兴趣爱好，同时广播电视节目也是各种各样，不同的节目需要播音主持人员使用不同的语言样式去传递信息、与受众沟通。
不同类型的节目要求不同的播音主持风格，同时还需要具备不同的语言特色与表达形式。
采用适合节目内容与形式的语言表达对于提升节目效果有重要意义。
２.３播音主持人员应该具备快速感知与认识能力
播音主持因素应该具备对于外界事物与情况的快速感知能力，在遇到新情况和新问题时，让自己的感官进行快速的思维状态，对新事物与新情况进行综合思考，迅速做出反应，通过内心的强烈反应与情感共鸣加深对新事物与新情况的理解，进而快速组织好语言表达出来，让受众跟随着播音主持人员的思维及时了解情况的变化。