销售部服务标准

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公司销售部的服务标准

公司销售部的服务标准

服务标准1.1.1总则营业员想要有效率且专业化地接待您的顾客,在服务态度上应注意:●说话口齿清晰、音量适中,最好用标准普通话,但若客人讲方言(如闽南语、客家话),在可能的围应配合客人的方便,以增进相互沟通的效果。

●要有先来后到的次序观念。

先来的客人应先给予服务,对晚到的客人应亲切有礼地请他稍候片刻,不能置之不理,或本末倒置地先招呼后来的客人,而怠慢先来的。

●在店铺十分忙碌,人手又不够的情况下,记住当接待等候多时的顾客时,应先向对方道歉,表示招待不周恳请谅解,不宜气急败坏地敷衍了事。

●亲切地招待客人到店参观,并让他随意自由地选择,最好不要刻意地左右顾客的意向,或在一旁唠叨不停。

应有礼貌的告诉顾客:“若有需要服务的地方,请叫我一声。

”●如有必要应主动对顾客提供帮助,若客人带着大包小包的东西时,可告诉他寄物处或可以暂时放置的地方。

下雨天可帮助客人收伞并代为保管。

●顾客有疑问时,应以专业、愉悦的态度为客人解答。

不宜有不耐烦的表情或者一问三不知。

细心的营业员可适时观察出客人的心态及需要,提供好意见,且能对款式作简短而清楚的介绍,方便以有效率的方式说明款式特征、容、成分及用途,以帮助顾客选择。

●不要忽略陪在客人身旁的人,应一视一起招呼,或许也能引起他们购买欲望。

●与顾客交谈的用语宜用询问、商量的口吻,不应用强迫或威胁的口气要顾客非买不可,那会让人感觉不悦。

当顾客试用或试穿完后,宜先询问客人满意的程度,而非只一味称赞款式的优越性。

●营业员在款式成交后也应注意服务品质,不宜过于现实,以为拿了钱就了事,而要将款式包装好,双手奉给顾客,并且欢迎下次再度光临,最好能送客人到门口或目送客人离去,以表示期待之意。

●即使客人不买任何东西,也要保持一贯亲切、热诚的态度他来参观,才能留给对方良好的印象。

也许下次客人有需要时,就会先想到你并且再度光临,这就是“生意做一辈子”的道理!●有时一些顾客可能由于不如意而发怒,这时营业员要立即向顾客解释并道歉,并将注意力集中在顾客身上。

销售部门客户服务规范

销售部门客户服务规范

销售部门客户服务规范随着市场竞争的激烈,客户服务已成为企业获得竞争优势的关键要素之一。

销售部门的客户服务质量直接影响着客户的满意度、忠诚度以及企业的市场声誉。

为了确保销售部门客户服务的规范和高效执行,本文将介绍一套客户服务规范,准确满足销售部门的需求。

一、沟通与响应良好的沟通是销售部门与客户之间建立良好关系的前提。

每位销售人员应遵循以下沟通与响应规范:1. 及时回复:对于客户的来电、来信、来访等咨询与投诉,销售人员应力求在24小时内给予回复,尽量不超过48小时。

2. 彬彬有礼:在沟通过程中,销售人员应以尊重客户为前提,态度友好、耐心倾听客户的需求与疑虑,并提供针对性的解决方案。

3. 语言表达清晰:销售人员在与客户交流时,应使用简洁明了、易于理解的语言,避免使用行业术语或专业辞汇,以确保客户能够准确理解销售信息。

二、产品知识与专业能力销售人员需要具备扎实的产品知识和专业能力,以便为客户提供准确、全面的解答和指导。

1. 产品培训:销售人员应参加公司组织的产品培训,深入了解公司的产品特点、优势以及使用方法,以便能够给客户提供专业服务。

2. 持续学习:销售人员应密切关注市场动态、行业趋势,在销售工作之余,积极参加相关培训课程、行业研讨会等,不断提升自身的专业知识与技能。

3. 全面解答:销售人员应了解公司产品的常见问题与解决方案,并准确理解客户的需求,能够给出具体建议和解决方案,确保客户满意度。

三、售后服务与支持售后服务是企业与客户之间建立长期合作关系的重要环节。

销售人员应遵循以下售后服务与支持规范:1. 定期回访:销售人员应定期回访客户,了解客户使用产品的情况,及时解决客户遇到的问题,并提供相关的技术支持。

2. 售后培训:对于产品的安装、使用和维护等方面,销售人员应向客户提供培训和指导,确保客户能够正确、有效地使用产品。

3. 投诉处理:对于客户提出的投诉,销售人员应以客户为中心,及时处理和解决问题,确保客户权益不受损害,并采取积极措施避免类似问题再次发生。

销售部工作服务标准

销售部工作服务标准

销售部工作服务标准一、工作态度1. 积极主动:销售人员应具备积极主动的工作态度,主动与客户进行接触和沟通,发现客户需求并提供相应的解决方案。

2. 责任心:销售人员应对所负责的客户负责,全程跟进并解决客户问题,确保客户满意度。

3. 言行一致:销售人员应以诚信为基础,言行一致,做到言行坦荡,言出必行。

二、沟通技巧1. 善于倾听:销售人员应注重倾听客户需求,理解客户所说的问题或意见,提供适当的解决方案。

2. 清晰表达:销售人员应清晰明确地表达产品或服务的特点和优势,让客户了解产品或服务的价值。

3. 谦和礼貌:销售人员应以谦和礼貌的态度与客户进行沟通,有效沟通需遵循社交礼仪规范。

三、产品知识1. 熟悉产品:销售人员应熟悉所销售的产品或服务,了解产品的特点、用途、优势和竞争对手的情况。

2. 提供解决方案:销售人员应具备将产品或服务与客户需求进行匹配,提供相应的解决方案的能力。

3. 持续学习:销售人员应不断学习产品知识,了解市场动态,提高自身的专业素养和销售技巧。

四、有效销售1. 推销技巧:销售人员应具备一定的销售技巧,了解客户心理,善于抓住客户的关注点,提高销售成功率。

2. 营造利益:销售人员应通过展示产品或服务的价值和客户的利益,让客户产生购买的意愿。

3. 提供售后服务:销售人员应跟进销售过程,提供售后服务,解答客户疑问,解决问题,增强客户满意度。

五、团队协作1. 互相支持:销售人员应与团队成员互相支持,共同合作,协助团队共同完成销售目标。

2. 信息共享:销售人员应及时与团队成员共享客户信息、市场情况和销售经验,促进团队共同提高。

3. 沟通协调:销售人员应与其他相关部门进行沟通协调,协同工作,提供更好的客户服务。

六、客户关系维护1. 定期回访:销售人员应定期与客户进行回访,了解客户的使用情况和反馈意见,为客户提供及时的支持和帮助。

2. 处理问题:销售人员应积极处理客户投诉或问题,提供合理的解决方案,确保客户满意度。

销售部服务规范方案

销售部服务规范方案

销售部服务规范方案销售部服务规范方案一、引言销售部是企业重要的部门之一,负责公司产品或服务的销售工作。

为了提高销售部门的工作效率、提升客户满意度和推动企业业绩的提升,制定销售部服务规范方案是至关重要的。

二、服务理念销售部的服务理念是以客户为中心,提供优质的产品和服务,满足客户需求,超越客户预期。

以客户体验为导向,不仅要关注客户的购买需求,更要关注客户的售后服务需求,努力构建良好的客户关系。

三、服务标准销售部服务标准是指销售部门在工作过程中,对客户的服务行为和服务质量进行规范和要求。

1. 员工形象标准销售部员工应保持良好的仪容仪表,穿戴整齐、干净的工作服,保持良好的个人形象。

员工要自觉遵守公司的员工行为准则,严禁与客户发生不当行为。

2. 服务态度标准销售部员工应始终保持积极、热情的服务态度,针对客户的需求提供及时、准确的信息和建议。

对于客户的咨询、投诉或建议,要耐心倾听,真诚回应,并及时解决问题。

3. 服务流程标准销售部员工应熟知销售流程,按照公司制定的销售标准操作,确保每个销售环节的顺利进行。

在销售过程中要严守商业机密,保护客户信息的安全。

4. 业务知识标准销售部员工应具备扎实的产品知识和销售技巧,了解市场情况,熟悉竞争对手的产品和价格。

根据客户的需求,给出专业的解答和建议。

5. 售后服务标准销售部不仅要关注销售过程,更要关注售后服务。

销售部门应设立售后服务团队,及时响应客户的需求和投诉,提供优质的售后服务,解决客户在使用过程中遇到的问题。

6. 绩效考核标准销售部员工的工作绩效应按照公司规定的考核标准进行评估和奖励。

包括客户满意度、销售额、业绩增长等指标。

四、服务监督销售部服务工作应受到公司的监督和管理,确保服务质量的稳定提升。

1. 定期检查公司应定期组织人员对销售部门的服务工作进行检查和评估,对工作中存在的问题进行一对一辅导,提供技术支持和培训。

2. 客户反馈销售部应主动收集客户的意见和建议,对客户的反馈进行分析和总结,及时改进服务不足之处,增加客户满意度。

销售服务规范

销售服务规范

销售服务规范销售服务是企业为顾客提供产品或服务的过程中进行的重要活动。

销售服务规范是指销售人员在销售过程中应该遵守的一系列行为准则和规范。

遵守销售服务规范能够提升企业形象,提高客户满意度,从而实现销售业绩的提升。

下面就是一份包含了销售服务规范的范本,并对其中的一些重要规范和准则进行解释。

销售服务规范一、专业礼貌1. 每位销售人员都要具备基本的专业知识和技能,并能清楚介绍产品或服务的特点和优势。

2. 销售人员应该对顾客保持礼貌和友好的态度,耐心听取顾客的需求,并根据顾客的需求提供合适的解决方案。

3. 销售人员应该主动提供帮助,并向顾客解释产品或服务的相关问题,帮助顾客做出明智的购买决策。

二、诚信守约1. 销售人员应该遵守公司的销售政策和规定,并将顾客的利益放在首位。

2. 销售人员应该如实向顾客介绍产品或服务的价格、质量、功能等信息,不得隐瞒或歪曲真相以获得销售业绩。

3. 销售人员应该遵守销售合同和约定,确保产品或服务按照约定时间和质量交付给顾客。

三、及时响应1. 销售人员应尽快回复顾客的咨询和问题,并确保在规定时间内提供满意的解决方案。

2. 当顾客对产品或服务有意见或投诉时,销售人员应认真倾听,并与相关部门协调解决问题,确保顾客的权益得到保护。

四、保护顾客隐私1. 销售人员应严格保护顾客的个人信息和交易记录,不得泄露给未经授权的第三方。

2. 销售人员应尊重顾客的隐私权,不得滥用顾客的个人信息进行推销活动或其他不当行为。

五、持续提升1. 销售人员应积极参加相关培训和学习,不断提升自己的销售技巧和知识水平。

2. 销售人员应定期与同事和领导进行销售经验交流,分享成功经验和教训,从中吸取有益的经验和教训。

通过遵守以上销售服务规范,销售人员能够建立良好的销售信誉,提升企业形象,并增强顾客对企业的信任和忠诚度。

同时,也能够帮助企业提高产品或服务的质量和竞争力,实现销售业绩的持续增长。

因此,公司应该制定相应的销售服务规范,并对销售人员进行培训和考核,确保规范的贯彻执行。

销售服务标准

销售服务标准

一、电话接听1、流程:1)原则上电话铃响3声内应接听电话;2)接听电话标准用语:“您好,XX·XX”,须使用普通话;3)如客户为初次来电,置业顾问应尽量询问客户信息,按规定切实填写来电表;4)对于客户的疑问或要求,应给予回复或积极帮助达成;(销售人员感觉专业)5)标准结束语:“感谢您对XX的关注,再见”,在客户挂断电话后,再轻放话筒挂机。

2、服务标准:1)接听电话要求声音洪亮,吐字清晰,活力热情;2)每个电话接听(指客户首次来电)均应有记录,填写在统一的《来电客户登记表》上,下班后交由销售主管保存;3)不得用敷衍或傲慢的态度接听电话;(销售人员态度友善,待人亲切)4)如遇自己无法回答的问题,立即记录,向客户致歉并告知客户稍后回复;事后第一时间向销售主管询问回复意见并于当天内尽快回复客户;(销售人员感觉专业)5)如遇当天无法解决的问题,需在请示销售经理或销售主管后,当天回复客户问题能解决的预计时间,并在过程中阶段性向客户去电告知事情进展;(销售人员感觉专业)6)对于电话中询问销控者,一律不予回答;如牵涉到敏感话题,则需谨慎处理并及时报备于销售经理;7)代接同事电话,须做好必要记录并及时转达;8)接听私人电话不得超过3分钟,严禁煲电话粥或拨打声讯电话。

二、销售接待1、流程与服务标准流程1).小前台服务标准:➢小前台位置为销售大厅大门入口处;➢要求坐姿端正,不得埋头;➢置业顾问应按公司规定顺序轮流坐小前台,并始终保持1~2名置业顾问,进行客户接待准备工作;➢坐小前台时不得聊天,不得用手机通话超过1分钟(如遇客户电话须长时间交谈,立即用对讲机呼叫下一位同事到位,自己到下前台以外位置通话);➢注意坐小前台人员的衔接,不得出现空位现象。

流程2).迎宾服务标准:➢保安用对讲机呼叫轮序置业顾问门口迎宾。

➢坐小前台置业顾问立即起身,到销售大厅入口处,并用对讲机通知下一位轮序置业顾问补位。

➢当客户走近是,微笑相迎,立即主动上前;➢平手指引客户进入销售大厅,标准用语:“您好,欢迎参观”;➢轮到接待的置业顾问应主动、迅速、积极地接待到访客户,不得拖拉推诿;➢客户进门,严禁站位销售员抢客挑客,严格按照轮拍顺序上前接待;(销售人员态度友善,待人亲切)➢严禁以貌取人,或以任何方式冷落客户。

销售服务规范

销售服务规范

销售服务规范为统一销售人员的行为规范,不断提升服务质量,以满足客户需求,更好地为客户服务,特制定本规范。

一、范围本标准规定了公司产品的销售岗位销售人员的工作环境、仪表、用语、行为等服务规范;本标准适用于设备的销售人员。

二、职责(一)严格执行“以顾客为关注焦点”销售工作原则。

(二)服务的原则:严格执行服务承诺制度、首问责任制度、首办责任制度、一站式服务制度、责任追究制度。

(三)业务部经理负责对公司销售岗位销售人员进行管理,并负责进行自我监督检查。

(四)公司办公室监督、考核业务部销售人员的服务工作。

三、标准(一)工作环境、仪表、用语、行为规范1.工作区域必须保持清洁,工作台面上不得堆放与工作无关的物品。

2.禁止带领无关人员到工作场所,并严禁大声喧哗。

3.销售人员必须按公司要求着装整齐、仪表仪容保持整洁。

4.服务的全过程必须执行“三声”(迎客声、应答声、送客声)文明礼貌用语,称谓准确,态度和蔼,说话和气,禁用服务忌语。

5.热情接待客户,主动了解客户需求,向客户介绍销售照明设备的性能、特点及其注意事项。

指导客户选购适宜的设备。

6.客户提货时,要主动打开向客户确认产品是否完好齐全。

不得以任何理由拒绝检查。

7.主动向客户介绍产品使用注意事项,做好售后服务工作。

8.客户购买产品,并同时要求添加等服务时,要记录购买者姓名、地址及联系电话,及时将信息通知服务人员。

如有我公司无法服务的情况,要及时告知客户妥善处理。

四、检查与考核(一)业务部经理要定期或不定期地对销售人员进行自查和考核。

同时接受办公室负责人的服务规范检查。

(二)对违反本标准规定的人员进行教育,造成客户投诉的应及时做好善后工作。

(三)对违反本标准的人员将给予50-500元的处罚,由此造成的客户损失由责任人承担。

(四)因违反本标准而造成客户投诉的,投诉责任将纳入该公司年度责任指标考核范围。

五、附则本规范从发文之日起执行。

销售部服务标准

销售部服务标准

服务标准1.1.1总则营业员想要有效率且专业化地接待您的顾客,在服务态度上应注意:●说话口齿清晰、音量适中,最好用标准普通话,但若客人讲方言(如闽南语、客家话),在可能的范围内应配合客人的方便,以增进相互沟通的效果。

●要有先来后到的次序观念。

先来的客人应先给予服务,对晚到的客人应亲切有礼地请他稍候片刻,不能置之不理,或本末倒置地先招呼后来的客人,而怠慢先来的。

●在店铺十分忙碌,人手又不够的情况下,记住当接待等候多时的顾客时,应先向对方道歉,表示招待不周恳请谅解,不宜气急败坏地敷衍了事。

●亲切地招待客人到店内参观,并让他随意自由地选择,最好不要刻意地左右顾客的意向,或在一旁唠叨不停。

应有礼貌的告诉顾客:“若有需要服务的地方,请叫我一声。

”●如有必要应主动对顾客提供帮助,若客人带着大包小包的东西时,可告诉他寄物处或可以暂时放置的地方。

下雨天可帮助客人收伞并代为保管。

●顾客有疑问时,应以专业、愉悦的态度为客人解答。

不宜有不耐烦的表情或者一问三不知。

细心的营业员可适时观察出客人的心态及需要,提供好意见,且能对款式作简短而清楚的介绍,方便以有效率的方式说明款式特征、内容、成分及用途,以帮助顾客选择。

●不要忽略陪在客人身旁的人,应一视同仁一起招呼,或许也能引起他们购买欲望。

●与顾客交谈的用语宜用询问、商量的口吻,不应用强迫或威胁的口气要顾客非买不可,那会让人感觉不悦。

当顾客试用或试穿完后,宜先询问客人满意的程度,而非只一味称赞款式的优越性。

●营业员在款式成交后也应注意服务品质,不宜过于现实,以为拿了钱就了事,而要将款式包装好,双手奉给顾客,并且欢迎下次再度光临,最好能送客人到门口或目送客人离去,以表示期待之意。

●即使客人不买任何东西,也要保持一贯亲切、热诚的态度谢谢他来参观,才能留给对方良好的印象。

也许下次客人有需要时,就会先想到你并且再度光临,这就是“生意做一辈子”的道理!●有时一些顾客可能由于不如意而发怒,这时营业员要立即向顾客解释并道歉,并将注意力集中在顾客身上。

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