搬运装卸业管理制度
装卸工装卸管理规定(3篇)
第1篇一、总则为加强公司装卸作业管理，确保装卸作业安全、高效、有序，提高装卸作业质量，保障员工生命财产安全，特制定本规定。
二、适用范围本规定适用于公司所有装卸作业，包括货物装卸、搬运、堆放等。
三、装卸作业基本要求1. 装卸作业人员应遵守国家有关法律法规，严格执行本规定。
2. 装卸作业人员应具备相应的技能和知识，熟悉装卸作业流程和安全操作规程。
3. 装卸作业人员应穿着整齐、符合安全要求的工作服，佩戴安全帽、手套等防护用品。
4. 装卸作业现场应保持整洁，货物堆放整齐，通道畅通。
5. 装卸作业过程中，严禁酒后作业、疲劳作业、带病作业。
6. 装卸作业人员应遵守公司各项规章制度，服从管理，不得擅自离岗、串岗。
四、装卸作业操作规程1. 货物装卸前，装卸作业人员应检查货物包装、标识、数量等，确保无误。
2. 装卸作业人员应按照货物性质、体积、重量等因素，选择合适的装卸工具和设备。
3. 装卸作业过程中，应遵循“先轻后重、先小后大、先长后短”的原则，确保货物堆放整齐、稳固。
4. 装卸作业人员应使用合适的吊装设备，如吊车、叉车等，确保吊装安全。
5. 装卸作业过程中，应密切关注货物动态，防止货物滑落、倾倒等意外情况发生。
6. 装卸作业结束后，装卸作业人员应将货物整理整齐，清点数量，确保无误。
五、安全防护措施1. 装卸作业人员应佩戴安全帽、手套、防护眼镜等防护用品，防止碰撞、划伤等伤害。
2. 装卸作业现场应设置警示标志，提醒过往人员注意安全。
3. 装卸作业过程中，严禁跨越货物、堆垛等障碍物。
4. 装卸作业人员应遵守高空作业安全规程，如使用安全带、防坠落设备等。
5. 装卸作业过程中，如遇恶劣天气，应暂停作业，确保安全。
六、监督检查1. 公司设立专门的装卸作业管理部门，负责装卸作业的监督检查。
2. 装卸作业管理部门应定期对装卸作业现场进行检查，发现问题及时整改。
3. 装卸作业管理部门应加强对装卸作业人员的培训，提高其安全意识和操作技能。
装卸工安全管理制度（五篇）
装卸工安全管理制度为确保公司的货物能得到及时、妥善的装卸、搬运、堆码和保护、维护公司的整体服务质量与服务形象、从装卸工的劳动纪律、作业流程乃至着装、言行、食宿等方面进行规范与要求、特制定本管理办法：一、积极服从仓库保管员、装卸队长的工作安排、按要求装卸、搬运、堆码货物。
二、如有顶撞上级管理人员、不服从安排的每次给予____元的罚款。
三、严禁上班时间喝酒、____，上班严禁脱岗。
四、工作时间严禁脱岗、串岗、有事需要请假、经同意后方可离开。
五、同事之间应团结合作、避免发生冲突、如有严重争吵、辱骂、打架现象公司给予主动方罚款____元、被动方____元的罚款、情节严重的则移送司法机关处理。
六、严禁刁难威胁客户或司机、不得索要财物、发现一次罚款____元。
七、装卸工内外____、有损公司利益的、除赔偿直接经济损失外、另处____倍的罚款、并立即开除、情节严重的移交司法部门处理。
八、禁火区内严禁吸烟，发现一次罚款____元，危险区域内抽烟的，立即开除，造成事故的移交司法机关处理。
九、不得乱放个人物品、不得乱扔垃圾和杂物。
十、自觉遵守各项安全规章制度，不违章和冒险作业，并及时制止其它他人的违章行为，对无视安全，强令冒险作业指令应拒绝执行，并向现场负责人汇报。
十一、装卸工作业时，要轻拿轻放，一般情况下不得抛掷、翻滚、脚踢、在地上拖拉货物等野蛮装卸动作，如因以上情况造成的货物及其它损失的由当事人全额赔偿并承担后果。
十二、装卸工作业时确保物资装车牢固，并严格按照司机安排的装车顺序装货、避免运输途中发生丢失、损坏等意外。
如因不服从司机安排顺序装车造成的损失由装卸人员全额赔偿。
十三、每次作业结束后要立即做好装卸工具与托盘的归为整理、以及现场的垃圾、杂物清洁，做到有始有终。
装车完毕、如有余货需向仓库管理员汇报。
帝森物流部装卸工人身安全管理一、装卸工作业与休息时不仅要注意保护货物的安全，也要注意个人的人身安全：1、卸货开车门时，要慢慢试着打开车门，以防车门开启过快造成货物突然掉落伤人；2、叉车作业时，要有人协助指挥的同时，在旁进行装卸作业的人员要时刻注意躲避；3、装卸工堆码货垛较高时，要注意货垛的稳定性，如需再往其上加码货物则要有协助完成，以防货物掉下来或使货垛倾倒而伤人；4、装卸工当班期间休息时不要过于靠近码放较高的货垛或存放安全性差的货物旁边。
装卸工安全管理制度范文(3篇)
装卸工安全管理制度范文装卸工的管理规章制度1、自觉遵守公司各项安全规章制度，按时上下班。
2、进入库区严禁烟火，杜绝各类火种及通讯工具，按规定穿好劳护用品，文明装卸。
3、树立主人翁思想，爱护公司设施，轻拿轻放，确保货物完好无损，遇到产品包装损坏，必须及时报告保管人员，不得自行处理。
4、装卸作业时，装卸人员要注意安全，特别是过往涵洞或登高作业时，更应谨慎操作，防止造成人员碰伤或高处坠落和被货物砸伤等事件的发生。
6、严格服从调度人员的安排和调遣，对不服从管理的，公司将严肃处理，情节严重的，将予以辞退。
7、保持充沛的精力，严禁装卸作业时喝酒或干与装卸工作无关的事情，保证公司装卸任务安全有序按时完成。
8、搞好内部团结，协调好与保管员、驾驶员等人员的关系，不得推委，扯皮，无理取闹，更不得讽刺、辱骂保管员、驾驶员等人员。
9、装卸任务完成后，必须对作业现场卫生进行清理，并对现场检查，装卸工对其房间及周围环境必须及时清扫，保持室内、室外环境卫生干净整洁。
10、装卸工不按规定装卸，致使货物损坏或公司设施破坏的，按价赔偿，对偷盗公司财物的，一经发现，将严肃处理，情节严重的，移交司法机关追究刑事责任。
装卸工安全管理制度范文（2）一、总则装卸工安全管理制度的目的是为了保障装卸工作中人员的生命财产安全，确保作业过程安全有效进行。
本制度适用于所有从事装卸工作的人员，包括装卸工人员、工作管理人员等。
二、责任及义务1.装卸工的责任和义务1.1.装卸工人员必须接受相应的培训，掌握装卸作业技能和安全操作规范。
1.2.装卸工人员在作业前必须验收装卸设备和工具的完好性，如有问题应及时汇报，并不得擅自使用故障设备和工具。
1.3.装卸工人员在作业过程中必须严格按照规定的操作程序进行作业，不得擅自改变或无视操作规范。
1.4.装卸工人员应主动配合安全检查和技术人员的指导，积极参与安全培训和教育活动。
1.5.装卸工人员应保持良好的劳动纪律和职业操守，不得饮酒、吸烟或进行其他不良行为。
装卸搬运工管理制度（6篇）
装卸搬运工管理制度____市____物流有限公司文件____(制度)[____号]一、按章操作，注重员工的安全教育。
定期学习，时刻牢记“安全第一”的观念，防范于未然。
1、员工上班时间不许穿拖鞋。
2、上班时间不准喝酒。
3、不准在仓库、货物操作场地、装卸车辆内吸烟。
4、每次操作认真观察装卸环境，评判操作风险，确定良好的操作方案。
操作时，同事间应互相配合，采取劳保措施等，保证装卸员工的人身安全。
5、对于部分不宜使用机动叉车搬运的重货、大型物品、玻璃、石板等，如需多人合力搬运，要有专人统一指挥。
6、没有经过论证、审批，擅自进行的违规操作，其后果、责任、造成的经济损失由个人承担。
二、操作场地管理：1、做好仓库、操作场地及装卸车辆车厢的6s工作(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全)；叉车、踏板、场地、卫生，事前整理。
2、地磅归零，叉车、拖车固定地方摆放且运作良好，托盘、托架摆放整齐。
3、爱护公司财物，定期检查装卸设备，叉车、场地、踏板及其他物品出现异常，及时上报，人为损坏照价赔偿。
4、下班、交班时必须清理、整顿好货物，按照指定位子整齐摆放好踏板和操作工具等相关设备，并认真清扫仓库和操作场地，不能存在垃圾，灰尘不能过厚，保证下班、交班后的卫生环境干净、整洁。
5、特别注意。
不要把栈板随意丢到平台下面，导致大车靠位倒不进来，发现平台下面有踏板，公司将追究责任人，依据监控录像为准找到责任人，给予责任人____元/块踏板处罚，并给予当班班长____元/块处罚。
三、货物装卸管理要求：1、爱惜货物、严禁坐货。
2、装卸货物从里到外、按要求摆放整齐、规范，货物未堵塞通道；3、轻拿轻放，按箭头堆放，注意货物安全；4、卸货分类，合理堆码，大票货物同一票堆码在一起，零担货另外堆放，方便清点。
5、发现____或破损货物，及时上报处理，可以修复的轻微破损，一定现场处理。
6、服从主管、领导调配，及时完成装卸工作。
7、定期参加学习会议，端正思想，不犯主观错误。
装卸工管理制度样本(五篇)
装卸工管理制度样本为提高装卸工作质量，规范装卸工作行为，制定本管理制度。
一、装卸工作基本要求1、装卸过程中对货物应轻拿轻放，避免不必要的损失，严禁野蛮装卸，如损坏货物应照价赔偿。
2、严禁在货物上乱写乱画。
严禁踩踏产品。
严禁滑行装卸小车。
3、在进行装卸作业中应注意安全，严禁打闹嬉戏和上班前酗酒。
上班时应着装整洁，不得赤膊装卸。
4、香烟、火种、个人衣物、水具等与工作无关的物品，应放在休息室，不得放在库区内。
严禁在禁烟区吸烟。
装卸工应在休息室休息，不允许在库房内休息。
5、在装卸过程中应听从库房管理人员的指挥，按堆码规定进行堆放。
6、装卸作业中不能刁难客户和送货司机，更不得向客户和司机索取钱物。
二、成品装卸工作要求（一）成品出库1、承运车辆到达公司货场时，装卸组长负责指挥承运车辆按规定停放。
停放的位置应不影响现场通行，有利装车，有利安全。
2、货物装车前要检查承运车辆的货厢及卫生情况。
承运车辆应不会污损装运的产品。
3、按公司出库单指定的产品名称、规格、批号、数量取货和装车。
如有疑问，应及时报告当班保管员。
4、取货从货位尾部开取，为方便取货，可并排两列开取。
取完两列再从头至尾取另两列，取货后，货位上剩余的产品应齐整。
取货后堆码不符合要求的，应在装车结束后主动进行整理。
5、取货结束后，由最后一次取货的人员，对照货位卡，对该批号产品发货数，结存数进行核实。
核实后发现货位卡和实物不一致的，应立即报告发货保管员处理。
8、固定货位的垫仓板严禁移动。
非固定货位的垫仓板被移动的，取货结束后，必须复位。
9、发现出库产品外包有损坏的应立即处理，处理不了的报告当班保管员。
出库产品外包上有灰尘的，应清理后再装车。
10、发现产品有污损、漏液现象的，应立即报告库管员，严禁把污损或漏液的产品装车出厂。
11、成品出库结束后，必须将装卸小车、机械、物资放在指定位置，存放整齐。
12、产品装卸高度。
软袋产品在装货小车上堆码高度不超过7层，玻瓶产品堆码高度不超过层，若采用叉车装车以叉车安全装车作为小车堆码高度。
运输装卸安全管理制度
第一章总则第一条为加强运输装卸安全管理，保障企业安全生产，防止和减少安全事故的发生，根据国家有关安全生产的法律、法规和标准，结合本企业实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于企业所有运输装卸作业，包括原材料、产品、设备等货物的装卸、搬运、储存等环节。
第三条运输装卸安全管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则。
第二章组织机构与职责第四条企业成立运输装卸安全管理委员会，负责制定、修订和实施运输装卸安全管理制度，协调解决安全管理中的重大问题。
第五条运输装卸安全管理委员会下设安全管理办公室，负责日常安全管理工作的组织实施和监督。
第六条各部门、车间应设立安全管理员，负责本部门、车间的运输装卸安全管理工作。
第三章安全生产教育培训第七条企业应定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。
第八条新员工上岗前必须经过安全教育培训，并取得上岗资格证书。
第九条定期组织安全知识竞赛和应急演练，提高员工应对突发事件的能力。
第四章安全生产设施与设备第十条运输装卸设施和设备必须符合国家有关标准和规定，定期进行检查和维护。
第十一条购置的运输装卸设备应具有安全防护装置，并确保其完好有效。
第十二条设备操作人员必须熟悉设备性能和安全操作规程。
第五章安全操作规程第十三条运输装卸作业前，必须对作业现场进行安全检查，确保作业环境安全。
第十四条装卸作业时，必须遵守操作规程，不得违规操作。
第十五条装卸作业过程中，应保持作业现场整洁，不得堆放杂物。
第十六条装卸作业人员必须佩戴安全帽、安全带等个人防护用品。
第十七条严禁酒后作业，严禁无证操作。
第六章安全检查与事故处理第十八条定期进行安全检查，发现问题及时整改。
第十九条事故发生后，应立即启动应急预案，及时报告，并组织调查处理。
第二十条对事故责任人和相关责任人进行责任追究。
第七章奖励与惩罚第二十一条对在安全生产中表现突出的个人和集体给予奖励。
第二十二条对违反安全生产规定的行为，给予批评教育、经济处罚或纪律处分。
装卸搬运工管理制度范文（6篇）
装卸搬运工管理制度范文为保证文明、快速、高效装卸，积极打造一流装卸搬运团队，经研究，公司特制定装卸管理制度，望认真遵守。
一、货物装卸要求安全第一，轻拿轻放，堆码稳固，预留通道，横看成行，竖看成列，标签向外，箭头朝上，大不压小，重不压轻，好不压坏，木不压纸，方不压圆，干湿分开。
第一、装卸人员入职后必须掌握公司仓库区域划分情况，以及各区域的具体功能作用：第二、仓库货物堆放要求：各个客户的货物间要留有间隙或其他明显标识区分，以防混淆第三、操作员、装卸人员(含叉车司机)入职后必须掌握仓库内各类搬运和装卸设备的日常维护、正确使用与管理的方法。
第四、公司的叉车司机必须能进行叉车日常维护和普通故障的排除；装卸人员必须懂得各类手推车的结构、维护与使用。
第五、叉车作业时，一定要有人员在旁指挥与协助，其他人员不得在旁围观，要特别注意人员与货物的安全，不要损坏被装卸的货物和临近的货物，保证货物堆码与摆放整齐、平稳。
第六、装卸人员在用各类手推车(老虎车)时，在装货物时不得强行将手推车插入货垛底，原则上要有人从旁协助，以保证货垛底层货物包装的完好性；卸车时不能用抛甩、脚踢的方式使货物快速存放到位。
第七、装卸人员入职后要学会在捆绑货物、防雨篷布时绳子打活结的方法。
第八、对客户送货来的车辆，装卸人员要注意车辆的车厢及篷布状况，发现异常情况要及时提醒客户。
第九、装卸人员要根据货物的特性、卸车操作员的特别提示，在货物搬运、卸车过程中做好对易碎、易损、贵重、精密货物的保护：装卸工具上铺垫保护物、轻拿轻放、放置稳固、整齐、货物严禁倒置等。
第十、装卸人员在卸车时要就发现或新发生的货物质量异常(货物、包装变形或破损、泄漏等)立刻报装卸操作员处理。
第十一、装卸人员在卸车时将货物按客户进行分类，有批次要求则还要进行货物分批，并将货物放在仓库指定位置，如发现货物数量异常情况要立刻报告经理处理。
第十二、装卸人员在卸车过程中要及时用包装带、胶纸等将包装破损的货物重新包装好。
仓库搬运装卸工管理制度
一、总则为确保仓库搬运装卸工作顺利进行，提高工作效率，保障仓库安全，特制定本制度。
二、职责1. 仓库搬运装卸工应遵守国家法律法规、公司规章制度及本制度，服从领导，听从指挥。
2. 仓库搬运装卸工应熟悉仓库货物种类、规格、包装等基本知识，掌握搬运装卸工具的使用方法。
3. 仓库搬运装卸工应负责货物的搬运、装卸、堆码、整理等工作，确保货物安全、完好。
4. 仓库搬运装卸工应积极配合仓库管理人员进行仓库安全管理，发现安全隐患及时上报。
三、作业流程1. 搬运前准备（1）了解货物信息，包括货物名称、规格、数量、重量、包装等。
（2）检查搬运工具，确保其完好、安全。
（3）穿戴好个人防护用品，如安全帽、手套、防滑鞋等。
2. 搬运作业（1）按照货物包装、重量、体积等要求，选择合适的搬运方式。
（2）遵循“轻拿轻放、稳拿稳放”的原则，避免损坏货物。
（3）在搬运过程中，注意货物平衡，防止货物倾斜、滑落。
（4）搬运过程中，严禁携带其他物品，确保自身及他人安全。
3. 装卸作业（1）根据货物种类、重量、体积等要求，选择合适的装卸工具。
（2）按照货物包装、堆码要求，进行装卸作业。
（3）装卸过程中，注意货物平衡，防止货物倾斜、滑落。
（4）装卸完毕后，对货物进行检查，确保货物安全、完好。
4. 堆码作业（1）根据货物种类、规格、包装等要求，选择合适的堆码方式。
（2）遵循“先轻后重、先小后大”的原则，确保堆码稳定。
（3）堆码过程中，注意货物间距，预留通道，方便后续作业。
（4）堆码完毕后，对货物进行检查，确保货物安全、完好。
四、安全管理1. 仓库搬运装卸工应严格遵守安全操作规程，防止事故发生。
2. 严禁酒后作业、疲劳作业，确保作业人员身体健康。
3. 作业过程中，注意周围环境，防止碰撞、挤压等事故。
4. 严格遵守消防规定，不得在仓库内吸烟、使用明火。
5. 发现安全隐患，应及时上报，并采取相应措施消除隐患。
五、奖惩1. 对表现优秀、工作成绩显著的仓库搬运装卸工，给予表扬和奖励。
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搬运装卸业管理制度
搬运装卸业是现代化物流的重要组成部分，为保障工作效率和质量，提高搬运装卸业的管理水平，制定了以下管理制度：
一、搬运装卸业的基本要求
1、确保人员安全：搬运装卸时，必须严格遵守相关安全规定，切勿损伤人员的健康和生命安全。
2、确保货物安全：搬运装卸时，必须先进行货物清点、标识并确认无误，搬运方可开始。
3、确保工作质量：搬运装卸的操作过程中，必须保持专业性、认真负责，迅速完成工作，确保货物及时交付。
二、搬运装卸员的工作规范
1、搬运装卸员必须穿上统一的工作服，佩戴鞋帽，保持整洁。
2、严格遵守操作规程，按照作业流程一步步操作，不得漏项、乱项或怠项。
3、在搬运操作时，要注意货物的重心、稳定性和平衡性，避免货物翻倒或者散落。
4、不得吸烟、喝酒、吃饭等干扰工作的行为，确保工作的严谨性。
5、如遇到操作中不熟悉、不清楚的部位，不得擅自进行操作，必须向上级领导或技术人员咨询。
三、搬运装卸业的管理措施
1、搬运装卸业必须全天候、不间断地进行监控，确保工作正常。
2、采取有效的技术手段监测搬运装卸业的操作，及时报警，防止事故的发生。
3、开展各种形式的安全教育和技术培训，提高搬运装卸员的素质和业务能力。
4、加强监督检查，及时发现和纠正搬运装卸过程中的问题和缺陷。
5、建立完备的事故应急预案，保证搬运装卸工作出现问题时能够及时有效处理。
以上便是搬运装卸业管理制度的相关内容，需要定期进行整改完善，确保搬运装卸工作的高效度和顺畅度，在保护人员、货物安全情况下，做好物流工作的服务与支持。