临床路径管理登记本

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临床路径管理记录本

临床路径管理记录本

临床路径管理记录本科室:年份:XXXXXX临床路径工作管理制度为加强医疗质量管理,保障医疗安全,控制医疗成本,提高患者满意度,根据卫生部《临床路径管理指导原则(试行)》等文件精神,结合我院实际情况,制定本管理制度。

一、临床路径是指由医疗、护理和相关专业的人员针对某个诊断或某种手术指定的具有科学性(或合理性)和时间顺序性的患者照顾计划。

二、各临床科室、相关科室应当参照本制度实施临床路径管理工作。

三、成立XXX和临床路径管理指导评价小组(以下简称“管理委员会”和“指导评价小组”),工作开展在医院管理委员会指导下,由临床路径管理试点工作实施小组(以下简称“科室实施小组”)具体实施,院长任管理委员会主任,科室主任为科室实施小组第一责任人。

四、XXX全面负责全院的临床路径管理工作,组织对相关临床与医技人员进行教育培训,对院内各部门统一协调、督导并定期检查各科室临床路径执行情况。

五、管理委员会应定期(每季度)组织召开由院领导主持,医疗、护理、质控主管部门参加的联席集会;定期组织召开医疗、护理、医技、药房等部门的协调会;定期组织相关专家及相关委员会,对本院临床途径实施效果的评估与分析并将结果及时反馈给临床途径实施科室。

六、科室实施小组应定期(至少每季度一次)召开临床途径总结评估集会,根据本科室临床途径执行情形及时进行响应调整和改进,对试点疾病的监测指标(如入组率、完成率、住院天数、费用等)进行分析评估,并上报医务科。

总结影响试点疾病质量监控的问题,对管理委员会的反馈看法及时落实,采取措施,持续改进。

七、临床途径文本的制定应根据卫生部颁发的临床途径管理病种和文本,结合本院实际情形进行本土化,严格按照卫生部临床途径管理要求,关于符合准入标准的,按照临床途径确定的诊疗流程实施诊疗。

八、尊重患者知情赞成权,在患者入院时向其详细介绍临床途径的目的、意义、以及响应的诊疗项目等,并将患者评估结果和实施方案通知相关护理组。

九、经治医师应根据当天诊疗项目完成情形以及病情的变革,对当日的变异情形进行分析、处理,并做好记录。

医院临床科室规范化管理必须要有的26个文件盒

医院临床科室规范化管理必须要有的26个文件盒

医院临床科室规范化管理必须的26个文件盒及清单(供各科参考)1.《科室简介》1)科室简介2)科室组织构架3)科室医护人员花名册4)科室基本人员的流动情况记录5)科室专家简介及专家门诊时间6)科室开展的继续教育项目登记表7)科室开展的社会公益活动登记表8)科室获得的荣誉和奖励9)科室科研成果及科研转化登记表10)科室固定资产表11)科室固定资产收益统计分析表。

2.《医护人员执业档案》1)目录2)医院下发的相关文件3)执业医师档案登记表4)执业护士档案登记表5)医护人员资格证与执业证复印件6)特殊上岗证大型设备上岗证、母婴保健许可证等相关岗位资质证3.《培训考核记录档案》1)目录2)医院下发的相关文件3)法律法规培训记录及考核4)三基培训记录及考核表课件/试卷,签到/成绩5)业务培训记录与考核表6)职能部门的监管记录7)科室的持续改进记录4.《临床讨论记录档案》1)《术前讨论记录档案》(1)目录(2)医院下发的相关文件(3)术前讨论记录本2)《疑难危重病讨论记录档案》及《住院超过30天患者科室讨论记录》(1)目录(2)医院下发的相关文件(3)疑难危重病讨论记录本(4)住院超过30天患者上报记录3)《死亡讨论记录档案》(1)目录(2)医院下发的相关文件(3)死亡讨论记录本(4)职能部门的监管记录(5)科室的持续改进记录5.《会诊记录档案》1)《院外会诊记录档案》医院下发的相关文件(1)本科医师外出会诊外出会诊登记表(2)院外专家来院会诊A、来院会诊登记表B、会诊记录本(3)职能部门的监管记录(4)科室的持续改进记录2)《院内多学科综合诊疗会诊记录档案》(同一时间三个以上专科同时会诊)(1)会诊登记本(2)会诊小结(3)职能部门的监管记录(4)科室的持续改进记录6.《医疗质量安全管理及持续改进记录档案》1)目录2)医院下发的相关文件3)医疗质量与安全管理小组的组成人员及分工4)科室、质控小组及医护人员的工作制度、岗位职责,工作计划和工作总结5)科主任质控手册6)质控小组的工作会议记录、检查与评价记录7)职能部门的监管记录8)科室的持续改进记录7.《医疗技术准入管理记录》1)目录2)医院下发的相关文件3)二类以上技术准入申请书及批准文件4)科室的一、二、三类技术目录5)职能部门的监管记录6)科室的持续改进记录8.《科室各级医师医疗授权档案》1)目录2)医院下发的相关文件3)各级医师医疗授权表4)各级医师处方授权表5)各级医师手术授权表6)各级医师操作授权表7)一类医疗技术授权档案8)各级医师的能力评价及医疗、处方、手术、操作再授权表9)职能部门的监管记录10)科室的持续改进记录9.《医疗技术及风险管理档案》1)目录2)医院下发的相关文件3)紧急情况下人员替代方案4)科室高风险诊疗项目目录与管理流程5)科室高风险患者管理记录本6)医疗技术管理报表(月报与年报)7)科室的持续改进记录10.《交接班管理档案》1)目录2)医院下发的相关文件3)主管医生变更交接记录登记本4)科室交班记录本5)护士交班记录本6)职能部门的监管记录7)科室的持续改进记录11.《科研管理记录档案》1)目录2)医院下发的相关文件3)可持续性的科研发展(1)科室有明确的科研研究方向(2)有合理的科研人才梯队(3)年度有科研和人才培养计划(4)各项在研项目中期评估表(5)科研成果转化为临床医学应用的案例及效益评估(6)科室人才培养记录(7)科室主要学术或社会兼职记录4)近3年各级科研立项登记表5)近3年获奖科研项目登记表6)近3年发表医学论文登记表7)科教科对科室的督察记录8)科室的持续改进记录12.《临床教学管理档案》1)目录2)医院下发的相关文件3)临床教学管理制度4)科室临床教学教学计划、培训、要求、考核5)实习生讲座6)教学总结13.《药品管理记录档案》1)目录2)医院下发的相关文件3)抗生素的管理记录(1)科室抗菌药物临床应用管理小组名单及职责(2)科室抗菌药物临床应用管理制度(3)科室抗菌药物临床应用管理培训记录(4)科室抗菌药物临床应用管理小组活动记录(5)科室抗菌药物使用合理性分析记录(2011年起)A、使用量排名前三位的抗菌药物品种B、每月住院患者抗菌药物使用率C、抗菌药物使用强度D、接受抗菌药物治疗住院患者微生物检验样本送检率E、Ⅰ类切口手术和介入治疗抗菌药物预防使用率F、门诊使用抗菌药物处方比例G、每季度抗生素的耐药品种排位(6)处方和医嘱点评制度执行表4)基药的管理记录:使用品种、使用率、存在问题、改进措施5)毒、麻、精、放、危险药物的管理制度及使用情况6)高危药品、医疗用毒性药品、易制毒药品的管理制度及使用记录7)职能部门的监管记录8)科室的持续改进记录14.《单病种质量控制和临床路径管理记录档案》1)单病种质量控制管理记录(1)目录(2)医院下发的相关文件(3)单病种质量控制实施小组成员及分工表(4)单病种质量控制的相关制度与工作流程(5)单病种质量信息登记表(6)职能部门的监管记录(7)科室的持续改进记录2)临床路径管理记录(1)目录(2)医院下发的相关文件(3)临床路径小组成员及分工表(4)科室实施的临床路径病种及临床路径文本(5)进入临床路径患者的知情同意相关制度与程序(6)变异和退出原因分析记录(7)临床路径定期评估记录(8)临床路径患者的入组率和入组完成率(9)临床路径检测指标汇总表(10)职能部门的监管记录(11)科室的持续改进记录15.《感染管理记录档案》1)目录2)医院下发的相关文件3)医院院内感染的培训考核记录4)消毒剂使用登记本5)消毒物品及紫外线灯使用登记本6)医院常规消毒登记本7)医院医疗废物管理登记本8)多重耐药菌管理资料9)手卫生项目推进管理资料10)围术期预防用药管理资料(手术科室)11)手术部位感染预防控制资料(手术科室)12)三个重点部位(导管血液感染、呼吸机相关肺炎、导尿管相关感染)预防控制管理资料13)科室特色管理资料14)职能部门的监管记录15)科室的持续改进记录16.《传染病管理档案》1)目录2)医院下发的相关文件3)传染病记录本,无漏报17.《“危急值”管理记录档案》1)目录2)医院下发的相关文件3)科室“危急值”相关知识及处置流程的培训记录4)科室常见的“危急值”危急值表5)科室“危急值”登记本6)职能部门的监管记录7)科室的持续改进记录18.《非计划再次手术与非计划重返住院记录档案》1)目录2)医院下发的相关文件3)非计划再次手术患者登记本4)非计划重返住院患者登记本5)科室对非计划再次手术和非计划重返住院患者的原因分析讨论记录6)职能部门的监管记录7)科室的持续改进记录19.《医疗安全、不良事件记录档案》1)目录2)医院下发的相关文件3)科室投诉管理4)高风险患者分析:13项(1)低收入阶层的患者(2)孤寡老人或有子女,但家庭不和睦者(3)在与医务人员接触中已有不满情绪者(4)预计手术等治疗效果不佳者(5)本人对治疗期望值过高者(6)对交代病情重表示难以理解者(7)有发生征兆或已发生院内感染者(8)病情复杂,各种信息表明可能产生纠纷者(9)有医疗纠纷倾向的患者(10)高风险手术患者(11)需要使用贵重自费药品或材料者(12)由于交通事故有可能推诿责任者(13)特殊身份的患者5)《医疗差错、纠纷、投诉、医疗事故记录档案》(1)事件登记表:名称、损害程度、处理结果、报告人(2)事件记录:A、事件经过B、科室分析讨论意见C、医院组织的安全分析记录D、处理结果E、改进措施6)《院内感染事件、药物不良反应、医疗器械不良反应记录档案》、(1)事件登记表:名称、损害程度、处理结果、报告人(2)事件记录A、事件经过B、科室分析讨论意见C、医院组织的安全分析记录D、处理结果E、改进措施7)职能部门的监管记录8)科室的持续改进记录20.《出院病人管理记录档案》1)目录2)医院下发的相关文件3)出院指导和随访登记本及资料4)出院复诊患者、慢性病患者中长期预约登记本5)出院便民服务措施流程6)每月出院病人满意度调查统计表7)职能部门的监管记录8)科室的持续改进记录21.《患者健康教育记录档案》1)目录2)医院下发的相关文件3)住院期间开展的健康教育记录4)出院后开展的健康教育记录5)科室提供给患者的健康教育资料6)职能部门的监管记录7)科室的持续改进记录22.《会议记录档案》1)目录2)中层会记录本3)科务会记录本4)科室重大事件讨论记录本5)职能部门的监管记录6)科室的持续改进记录7)科室院务公开记录8)科室内重大事项(设备采购、预算申报)讨论会议纪要23.《临床诊疗指南及操作规范档案》1)目录2)指南和操作规范24.《统计指标》1)科室各类医疗统计报表2)报表分析记录25.《医疗服务行为、医德医风》1)卫生行政部门及医院下发的规范医疗服务行为的文件2)科室优质医疗服务项目26.《其他文件》如各种抢救、防护、停电等处置预案{根据各科室部门制定}如:科室所独有的档案。

临床科室各登记本内容[1] 2

临床科室各登记本内容[1] 2

科室质量与安全管理小组工作记录目录一、科室质量与安全管理小组成员二、科室医疗质量与安全管理小组职责三、医院医疗质量与安全管理制度(目录)四、科室医疗质量与安全管理制度五、科室质量与安全管理小组工作计划六、科室质量与安全管理小组活动记录(至少每月一次)七、应用质量管理工具每季度总结、评价科室质量,体现持续改进八、质量控制指标分析(曲线图)九、医疗质量检查意见书十、医疗质量与安全检查改进汇报书抗菌药物应用管理工作记录目录一、科室抗菌药物合理使用管理小组成员二、科室抗菌药物合理使用管理小组职责三、医院抗菌药物应用管理制度文件四、抗菌药物临床应用相关法规五、科室抗菌药物分级管理制度六、科室抗菌药物分级使用管理医师一览表七、科室抗菌药物使用情况总结分析(每月1次)八、科室抗菌药物登记表(按月登记)九、抗菌药物培训学习计划十、抗菌药物培训学习考题业务学习与培训记录目录一、科室住院医师规范化培训管理小组成员二、科室住院医师规范化培训管理小组职责三、医院住院医师规范化培训管理文件四、科室住院医师规范化培训管理制度五、科室住院医师规范化培训导师名单六、科室住院医师规范化培训医师登记七、科室住院医师规范化培训医师出科考核试题八、科室住院医师规范化培训阶段总结(每年1次)九、科室三基三严业务学习培训计划(每月1次)十、业务学习签到表十一、业务学习课件十二、业务学习考试试题医院感染管理记录目录一、科室医院感染管理小组成员二、科室医院感染管理小组职责三、医院感染管理委员会四、医院感染相关制度五、科室医院感染管理制度六、科室医院感染情况统计表七、科室医院感染管理小组活动记录(至少每月一次)八、科室医院感染知识培训记录九、医院感染检查意见书十、医院感染检查改进汇报书十一、应用质量管理工具每季度总结、评价科室医院感染,体现持续改进十二、其它医院感染相关内容疑难、危重病例讨论记录目录一、疑难危重病例讨论制度二、疑难危重病例讨论登记表三、疑难危重病例讨论记录四、每季度科室总结疑难危重病例的情况,体现持续改进死亡病例讨论记录目录一、死亡病例讨论制度二、死亡病例讨论登记表三、死亡病例讨论记录四、每季度科室总结死亡病例的情况,体现持续改进医疗纠纷(预警)登记目录一、科室质量与安全管理小组成员二、科室医疗质量与安全管理小组职责三、医院医疗纠纷预警方案四、重大医疗过失行为、医疗事故防范处理预案五、重大医疗过失行为和医疗事故报告制度六、医疗纠纷处罚办法七、医疗不良事件报告制度八、科室医疗质量与安全管理制度九、医疗纠纷(预警)登记表十、应用质量管理工具每季度总结、分析科室纠纷原因,体现持续改进住院时间超过30天的患者登记目录一、医院院内多学科综合诊疗会诊制度二、医院院内多学科综合诊疗会诊流程三、院内多学科综合诊疗会诊申请表四、院内多学科综合诊疗会诊登记表五、院内多学科综合诊疗会诊记录六、应用质量管理工具每季度总结、评价科室院内多学科综合诊疗会诊情况,体现持续改进一、住院时间超过30天的患者管理与评价制度二、住院时间超过30天的患者上报表三、住院时间超过30天的患者统计表四、住院时间超过30天的患者讨论记录五、应用质量管理工具每季度总结、评价科室住院时间超过30天的患者情况,体现持续改进出院病人随访登记目录一、科室出院病人随访管理小组成员二、科室出院随访病人管理小组职责三、出院病人随访制度四、科室出院病人随访登记表五、科室出院病人随访汇总表六、应用质量管理工具每季度总结、评价科室出院病人随访情况,体现持续改进“危急值”管理记录目录一、科室危急值管理小组成员二、科室危急值管理小组职责三、医院危急值报告制度四、危急值月统计表五、应用质量管理工具每季度总结、评价科室危急值管理,体现持续改进科务会记录目录一、科务会人员组成二、科务会制度三、科室年发展目标、计划四、每月一次的科务会记录五、针对年初计划每季度总结完成情况。

临床路径功能操作手册

临床路径功能操作手册
规定时间内未完成的表单项目需要填写变异理由
操作说明:1:选择理由或自定义理由
2:完成后点击 ,完成理由的填写。
保存内容,每次修改内容后,保存内容。
打印路径表单和路径首页。打印功能一般在病人走完路径后,在打印其内容。(表单打印是全部内容打印)
每个病种的说明帮助。
3)
结束路径
结束路径分正常结束路径和申请退出路径。
说明:
当选择“取消”按钮,表示此次不选择路径,下次打开病历会再次弹出选择路径框。
选择不进入路径后,下次打开此病历将不再提醒是否进入路径。
2)医疗计划
提醒当天未完成的医嘱和诊疗工作。
功能说明:
此内容和书写病历内容相关(与入院记录,查房记录等),会自动匹配判断是否书写相关内容。
医嘱内容
分长期医嘱和临时医嘱,医嘱内容和医生录入的医嘱相关,会自动判断是否完成此项医嘱。
1:填写理由
2:点控
1)路径状态查询
查询医院患者进入路径的状态,有执行中、已结束、申请退出、未进入等状态。执行中表示路径还没有完成;已结束表示路径已经结束;申请退出表示路径因为变异申请退出结束;未进入表示此病人没有进入临床路径。
操作界面如下图:
根据上图中的操作步骤得到的查询结果如下:
正常结束路径
当患者完成路径诊疗内容符合出院标准,需要正常结束路径,表示路径已完成。
点击结束路径菜单:
1:填写理由(正常出院可以不填写理由)
2:点击确认按钮,结束路径。
申请退出路径
当发现患者诊断与路径病种不符或有重大变异时,则可申请退出路径。退出路径时,要求填写退径理由,经相关人员审核后,退出路径。
点击退出申请菜单:
电子病历
临床路径信息系统

临床路径管理登记本

临床路径管理登记本

临床路径管理登记本随着医疗行业的发展和医疗资源的日益紧张,临床路径管理成为了一种日益重要的管理方法。

为了更好地管理和优化患者的医疗流程,提高医院的运营效率和患者的医疗质量,临床路径管理登记本应运而生。

本文将探讨临床路径管理登记本的作用、构成以及如何有效地使用。

一、临床路径管理登记本的作用临床路径管理登记本是临床路径管理的重要组成部分,可以起到以下几个作用:1. 患者信息记录:登记本用于记录患者的基本信息,包括姓名、年龄、性别、住院时间等。

这些信息在后续的临床操作中起到重要的辅助作用,帮助医生和护士了解患者的病情和治疗进展。

2. 临床路径制定:登记本用于记录医生制定的临床路径方案,包括手术时间、药物使用、检查项目等内容。

通过登记本的使用,医生可以事先规划患者的医疗流程,提前安排好所需资源,确保患者得到及时的治疗。

3. 医疗资源管理:登记本用于记录医疗资源的使用情况,包括手术器械、医疗设备、药物等。

通过登记本的记录,医院可以及时了解医疗资源的供需状况,合理调配资源,避免资源的浪费和医疗事故的发生。

4. 统计分析:登记本用于记录患者的临床路径管理情况,包括临床路径的执行情况、疗效评估等。

通过对登记本的统计分析,可以评估临床路径管理的效果,优化医疗流程,提高医疗质量和患者满意度。

二、临床路径管理登记本的构成临床路径管理登记本一般包括以下几个主要部分:1. 患者信息记录:包括患者的基本信息,如姓名、年龄、性别、住院时间等。

2. 临床路径制定:包括医生制定的临床路径方案,具体包括手术时间、药物使用、检查项目等内容。

3. 医疗资源管理:包括医疗资源的使用情况,如手术器械、医疗设备、药物等。

4. 统计分析:包括对临床路径管理的统计分析,如临床路径的执行情况、疗效评估等内容。

三、如何有效使用临床路径管理登记本为了有效使用临床路径管理登记本,可以采取以下几个方法:1. 规范使用:医院应制定相关的管理制度和操作流程,明确登记本的使用要求和注意事项。

医院评审临床科室材料准备目录

医院评审临床科室材料准备目录

医院评审临床科室材料准备目录说明:质量与安全管理中各项数据、指标需要日常收集,具体活动内容记录在《质量控制记录本》中;培训内容按照医院要求进行相应培训并记录在“业务学习与培训记录本”中、做好记录登记,各种登记记录本按要求如实记录;抽查提问内容需各级人员熟知;病历质量要求及注意事项等需要在日常工作中落实。

一、科室管理材料(一)科室简介1、科室介绍:包括科室成立时间、开展技术项目情况、近三年出院病人数、受到的表彰、获得的荣誉……24、学科建设:(1)创建重点学科、重点专科情况(申报材料复印件)(2)二级医院开展的医疗技术项目:(各专科的指标)近三年开展情况:如:心脏躲停:2011年**例、2012年**例、2013年**例心力衰竭:2011年**例、2012年**例、2013年**例附:住院号******诊断:出院诊断5(≡)科室工作制度及流程。

(各科室制定)(四)医务人员档案(各证书复印件)(五)2012、2013年科室工作计划和工作总结、2014年工作计划。

(六)科室业务特色、特殊诊疗技术简介。

(七)科室组织结构示意图。

(八)科室近期分级管理情况(诊疗小组分组、每组人员名单、职称、分管床位、调整诊疗小组记录)。

(九)科室排班表(提供的时间跨度越长越好)。

(+)科室各级各类人员岗位职责和技能要求。

(十一)卫生专业技术人员履职考核记录与评价(自制表格,评价内容至少包括对诊疗指南、操作规范考核情况).(十二)院、科两级人员替代程序与替代方案。

(十三)院、科两级应急预案:1、《医院各类突发事件应急预案手册》。

(院办制定)2、本科室相关工作应急预案。

(科室至少制定本科室内的消防预案、停电预案、成批伤员入住预案、值班人员替代预案、网络瘫痪应急预案)。

3、本科室应急预案演练计划、演练方案、演练记录、演练总结分析报告。

4、应急演练相关影像资料。

(十四)化疗药物可能发生的不良反应处置预案。

(十五)留观、入院、出院、转科、转院制度和服务流程。

临床路径管理记录本

临床路径管理记录本

临床路径管理登记本XXX M2015 年临床路径管理工作制度及流程图 (1)科室临床路径实施小组成员名单 (4)科室临床路径实施小组及个案管理员职责 (5)科室临床路径实施病种目录 (6)科室临床路径年度工作计划 (7)科室临床路径表单、入径标准、患者知情告知书 (8)科室临床路径监测指标 (9)月小结、季、年度汇总分析与持续改进措施 (10)1月总结分析与持续改进措施 (10)2月总结分析与持续改进措施 (10)3月总结分析与持续改进措施 (10)第一季度总结分析与持续改进措施 (10)4月总结分析与持续改进措施 (10)5月总结分析与持续改进措施 (10)6月总结分析与持续改进措施 (10)第二季度总结分析与持续改进措施 (11)7月总结分析与持续改进措施 (11)8月总结分析与持续改进措施 (11)9月总结分析与持续改进措施 (11)第三季度总结分析与持续改进措施 (11)10月总结分析与持续改进措施 (11)11月总结分析与持续改进措施 (12)12月总结分析与持续改进措施 (12)第四季度总结分析与持续改进措施 (12)年度总结分析与持续改进措施 (12)临床路径管理培训记录 (13)医务部医疗台账督查反馈表 (14)临床路径管理工作制度及流程图一、院内各科室开展病种临床路径均需遵守本制度。

二、各科室病种临床路径开展应当遵循科学、安全、规范、有效、经济、符合伦理的原则,根据本院现有的医疗资源情况,与科室功能任务相适应,以常见病、多发病为重点,参照卫生部发布的临床路径管理文件,筛选并确定开展临床路径的病种,并需具备符合资质的专业技术人员、相应的设备、设施和质量控制体系;各级医务人员要严格执行相关病种的诊疗护理规范、常规,优化质控病种的诊断、治疗环节质量。

三、设立组织,加强督导。

在院长、业务副院长的领导下,建立三级医疗控制体系负责开展临床路径工作,并负责该工作的管理、督导。

医院成立临床路径管理委员会和临床路径指导评价小组,隶属于医院医疗质量与安全管理委员会,主要负责制定临床路径管理有关规章制度,通过医疗、护理、医技、药学等相关科室对我院临床路径管理质量进行指导、监控和评估,协调临床路径实施过程中遇到的问题。

临床路径管理工作实施方案

临床路径管理工作实施方案

人民医院临床路径管理实施方案为进一步规范医护人员执业行为,加强医疗质量管理,保障医疗安全,提高卫生资源利用效率,控制和降低临床常见病医药费用,减轻患者负担,根据卫医政发〔2009〕116号《卫生部关于开展临床路径管理试点工作的通知》和《关于印发医疗机构临床路径管理指导原则的通知》国卫医发〔2017〕49号等文件精神,结合我院实际,制订临床路径管理实施方案。

一、指导思想认真落实深化医药卫生体制改革相关工作,贯彻国家基本药物制度,进一步规范临床诊疗行为,提高医疗质量,保障医疗安全,为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗服务,促进社会和谐。

二、总体目标发展一套兼具质量与成本效益的临床路径模式,确保医疗质量,减少不必要的医疗护理差异,合理使用医疗资源,严格控制医疗成本支出。

促进医疗、护理行政团队的合作,强调医疗服务的连续性,增进医患沟通,建立和谐医患关系。

三、组织机构(一)临床路径试点工作管理委员会主任:副主任:成员:成立临床路径管理试点工作办公室,设在质控科,办公室主任李紫红。

职责:1、制定临床路径实施方案并组织实施.2、明确各有关部门的职责并负责组织协调各部门工作。

3、确定实施临床路径管理病种与标准。

4、组织人员培训.5、督查工作进展情况,实施临床路径的效益评价.6、定期召开专题会议,研究解决实施中存在的问题,改进工作方法,促进医疗质量的全面提高。

(二)临床路径工作技术小组组长:副组长:成员:质控科负责组织临床科室科主任修订临床医师路径,护理部负责组织护士长修订护理路径。

质控科、护理部负责临床路径管理的综合考评,信息科建立临床路径的信息平台,负责相关病案信息收集、统计工作,财务科负责收费的实时监控.职责:1、对临床路径的开发、实施进行技术指导;2、制订临床路径的评价指标和评价程序;3、对临床路径的实施过程和效果进行评价和分析;4、根据评价分析结果提出临床路径管理的改进措施.(三)临床科室临床路径实施小组1、内科一病区:组长:成员:2、内科二病区:组长:成员:3、骨科:组长:成员:4、普通外科:组长:成员:5、妇产科:组长:成员:6、眼科:组长:成员:7、儿科:组长:成员:职责:1、所有成员对临床路径知识及相关内容进行认真学习.2、科室质控员担任科室临床路径工作的联络员与监督员,并在各职能部门的指导下对科室病种临床路径标准进行修订。

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临床路径管理记录本
科室:
年份:
医学院附属医院
临床路径管理小组
组长:
副组长:
成员:
职责:
(一)负责临床路径相关资料的收集、记录和整理;
(二)负责提出科室临床路径病种选择建议,并同药剂、检验及财务等部门共同制定临床路径的文本;
(三)结合临床路径实施情况,提出临床路径文本的修订建议;
(四)参与临床路径实施效果评价与分析,并根据临床路径实施的实际情况对科室医疗资源进行合理调整。

医学院附属医院临床科室临床路径实施流程
各科室:
临床路径一般应当按照以下流程实施(流程图附后):
一、患者住院后病房经治医师首先对患者时行检诊。

在患者住院后24小时内,经治医师会同科室个案管理员对住院患者进行临床路径的准入评估,并将评估结果报告科主任。

二、符合准入标准的,经治医师按照临床路径确定的诊疗流程实施诊疗,在长期医嘱中下达“进入临床路径”医嘱,根据医师版临床路径表开具诊疗项目,向患者介绍住院期间为其提供诊疗服务的计划,并将评估结果和实施方案通知相关护理组。

护士在病房护士工作站录入“进入临床路径”医嘱。

(注:“进入临床路径”该条医嘱不收费)
三、相关护理组对进入临床路径的患者进行评估,根据医嘱和相应的护理版临床路径为病人实施整体化护理,包括入院宣教(环境、制度等)、健康教育、正确执行医嘱、病情观察、护理措施的落实等。

四、经治医师会同个案管理员根据当天诊疗项目完成情况及病情的变化,对当日的变异情况进行分析、处理,并由经治医师逐项填写医师版临床路径表,不能空项。

医师版临床路径表中的诊疗项目完成后,执行(负责)人应当在相应的签名栏签名。

相关护理组完成护士版临床路径表。

如果患者中途退出临床路径,经治医师和相关护理临床路径的原因。

(临床路径表的规范填写纳入医疗护理文书管理)
五、进入临床路径的患者出院时,经治医师要在《临床路径管理病例个案评价登记本》中逐项登记该患者信息,有无变异等,中途退出临床路径的患者信息也要登记,并注明退出原因。

临床路径实施流程图
医学院附属医院临床路径患者
准入标准、退出标准、变异标准及处理程序实施流程
各科室:
一、进入临床路径的患者应当满足以下条件:诊断明确,没有严重的合并症,能够按临床路径设计流程和预计时间完成诊疗项目。

二、进入临床路径的患者出现以下情况之一时,应当退出临床路径:
(一)在实施临床路径的过程中,患者出现了严重的并发症,需要改变原治疗方案的;
(二)在实施临床路径的过程中,患者要求出院、转院或改变治疗方式而需退出临床路径的;
(三)发现患者因诊断有误而进入临床路径的;
(四)其他严重影响临床路径实施的情况。

三、临床路径的变异是指患者在接受诊疗服务的过程中,出现偏离临床路径程序或在根据临床路径接受诊疗过程中出现偏差的现象。

(一)变异的分类:
1、以变异来源分类:根据变异来源的不同,将其分为3类。

⑴与患者相关的变异:变异的发生常常与患者的需求、个体差异、
心理状态、病情的严重程度相关;
⑵与医务人员相关的变异:是指与医务人员的工作态度、技术水平、医患沟通技巧等相关的变异;
⑶与医院系统相关的变异:变异是因为医院系统的各个部门之间沟通、协调障碍,或者设备不足等问题产生的。

2、以变异性质分类:按照变异发生的性质,分为2类。

⑴正性变异:是指虽然不符合路径的计划,但其发生具有一定的合理性,可以缩短住院天数,使病人能够在临床路径规定的时间内提前完成治疗,或能够减少住院费用;
⑵负性变异:是指不符合路径的计划,会导致住院天数延长,多不合理,属于某管理环节的失误,最终导致患者治疗时间延长或费用增加。

3、以变异可控与否分类:按照变异管理的难易程度分为2类。

⑴可控变异:是指其发生不合理,但可以采取相应的措施加以制止和杜绝,属于应该加强管理的变异;
⑵不可控变异:是指其发生的当时可能具有一定的“合理性”,但现有制度无法制止和杜绝的变异,需尽快分析研究。

(二)变异的处理应当遵循以下步骤:
1、记录
医务人员应当及时将变异情况记录在医师版临床路径表中,记录应当真实、准确、简明。

2、分析
经治医师应当与个案管理员交换意见,共同分析变异原因并制订处理措施。

3、报告
经治医师应当及时向实施小组报告变异原因和处理措施,并与科室相关人员交换意见,并提出解决或修正变异的方法。

4、讨论
对于较普通的变异,可以组织科内讨论,找出变异的原因,提出处理意见;也可以通过讨论、查阅相关文献资料探索解决或修正变异的方法。

对于临床路径中出现的复杂而特殊的变异,应当组织相关的专家进行重点讨论。

临床路径管理第季度会议
时间:20 年月日星期时分地点:
参加人员:
主持人:记录人:
会议讨论:
改进措施:
可多页
临床路径管理年度工作总结
附件1:
潍坊医学院附属医院临床路径
患者满意度调查表
您好,请根据您在本院接受治疗服务的过程及结果,结合您的感受,填写本问卷。

非常感谢您对我们工作的支持!
您还可以在下面留下具体的书面意见(您的感想、看法、意见、建议)38.您在住院期间遇到的最满意的事情是什么(请在下面书写)
39.您在住院期间遇到的最不满意的事情是什么(请在下面书写)
40.您认为医院应该在哪些方面提高服务质量,更好地满足患者的需要(请在下面书写)
谢谢您填写了这份问卷,请您再检查一下是否回答了所有问题。

附件2:
潍坊医学院附属医院临床路径
医务人员满意度调查表
您好,为了确切地了解临床路径的实施情况,设计出最佳的诊疗方案,我院特组织调查,希望得到您的大力配合,谢谢!
姓名:
科室:职称:
性别:职务:
年龄:工作年限:
学历:病种:
1.您认为此临床路径的治疗方案合理吗
合理不合理
2.您认为此临床路径的护理方案合理吗
合理不合理
3.您认为此临床路径的检查、用药合理吗
合理不合理
4.您认为此临床路径是否达到临床预期效果
达到未达到
5.您认为此临床路径收费满意吗
满意不满意
6.您认为此临床路径设计的住院天数满意吗
满意不满意
7.您对患者实施临床路径的依从性满意吗
满意不满意
8.您认为将病人的满意度作为考核您的依据之一合理吗
合理不合理
9.您认为此临床路径的实施有难度吗
有无
10.您认为此临床路径的制定合理吗
合理不合理
11.若不合理,有什么需要改进的地方(主观题)。

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