现代饭店管理概论试题库

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饭店概论复习试题库

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一、多选题1.现代饭店应具备的基本条件包括(1)是由建筑物及装备完好的设施组成的接待场所(2)它必须提供住宿、餐饮及其他服务(3)它的服务对象是公众(4)它是商业性的服务企业,以营利为目的(5)它的居住者是永久居住的人2.饭店的主要功能是(1)住宿功能(2)餐饮功能(3)商务功能(4)购物功能(5)娱乐功能3.饭店的作用是(1)创造旅游收入(2)娱乐旅游者身心(3)创造就业机会(4)促进消费方式变化(5)带动其他行业发展4.饭店的主要特点是(1)服务性(2)季节性(3)综合性(4)享受性(5)文化性5.饭店建筑造型的特点是(1)形象性(2)文化性(3)时代性(4)统一性(5)独特性6.饭店建筑选址的适宜地段有(1)经济较为发达的地区(2)通讯条件好的地区(3)交通便利的地区(4)环境安静的地区(5)风景优美的旅游胜地7.饭店的主要设备系统包括(1)给排水系统(2)供、配电系统(3)供热系统(4)空调、制冷、通风系统(5)消防系统8.饭店建筑造型的处理手法有(1)采用中国传统建筑造型(2)采用外来建筑文化风格(3)突出顶部造型(4)突出底部造型(5)对比协调9.现代管理理论主要有(1)系统理论(2)决策理论(3)双因素理论(4)权变理论(5)运筹学10.饭店管理的基本职能是(1)计划职能(2)组织职能(3)指挥职能(4)控制职能(5)协调职能11.饭店管理的基本内容是(1)组织管理(2)人力资源管理(3)财务管理(4)安全管理(5)公关与营销管理12.法约尔的组织管理理论的主要内容是(1)管理的一般原则(2)企业活动与员工能力结构(3)法约尔跳板原则(4)管理工作职能(5)采用新型领导方法13.常见的饭店集团的形式有(1)租赁(2)管理合同(3)特许经营(4)合作经营(5)时权经营14.饭店集团的优势主要表现在(1)经营管理优势(2)服务质量优势(3)设备技术优势(4)财务优势(5)市场营销优势15.饭店集团具有的特征是(1)一般拥有属于本身产权饭店(2)对本身产权饭店有其经营管理权(3)采取统一的经营管理(4)是饭店的联合经营体(5)不一定拥有属于自己的产权饭店16.产权的性质可以供分析的方面有(1)产权主体(2)产权客体(3)产权运动(4)产权静止(5)产权体系17.饭店管理计划的主要内容是(1)劳动工资计划(2)财务计划(3)物资供应计划(4)职工培训计划(5)设备建设和维修计划18.饭店计划中的主要指标有(1)接待人数(2)客房出租率(3)饭店营业收入(4)利润和税金(5)客房双开率19.饭店的组织原则是(1)权责相符原则(2)权利层次原则(3)法律原则(4)公正原则(5)有序与无序统一原则20.饭店组织制度有(1)总经理负责制(2)股东代表大会(3)经济责任制(4)岗位责任制(5)员工手册21.饭店经营的宏观环境因素有(1)政治法律环境(2)经济环境(3)科技环境(4)社会文化环境(5)饭店消费者22.现代饭店营销管理的新理念有(1)权变营销观念(2)文化营销观念(3)质量管理营销观念(4)软营销观念(5)绿色营销观念23.饭店市场细分的依据是(1)地理因素(2)消费者心理因素(3)人口因素(4)消费行为(5)饭店资源24.饭店常用的外部促销方法有(1)人员促销(2)上网推销(3)合作促销(4)公共关系促销(5)电话促销25.饭店产品的组成要素有1)饭店地理区位(2)饭店设施(3)饭店服务(4)饭店产品形象(5)饭店产品的价格26.饭店产品创新的基本原则是(1)主题性原则(2)特色性原则(3)文化性原则(4)参与性原则(5)顾客第一原则27.饭店产品的特点是(1)高服务产品(2)质量稳定(3)高职业化(4)产品的价值不可储存(5)产品的生产与消费同步进行28.饭店产品的整体概念包括哪几个层次的含义(1)核心产品(2)有形产品(3)无形产品(4)延伸产品(5)实物产品29.饭店服务质量的内容是(1)服务设施质量(2)实物产品质量(3)服务用品质量(4)劳务活动质量(5)宾客满意程度30.饭店服务质量的特点是(1)综合性(2)短暂性(3)关联性(4)依赖性(5)不稳定性31.饭店服务质量的检查方法有(1)抽查(2)例行检查(3)夜查(4)暗访(5)专项检查32.饭店优质服务的建立途径(1)树立正确的服务观念(2)了解宾客的需求(3)强化培训,提高员工素质(4)大力推行标准化服务(5)坚持多样化与个性化服务33.人力资源开发的内容包括(1)制定饭店的人力资源计划(2)招聘录用员工(3)教育培训(4)建立完整的考核体系和奖惩制度(5)建立良好的薪酬福利制度34.人力资源开发的任务是(1)科学地了解和评价人(2)积极造就及合理使用人(3)优化组合各类人力资源(4)处理好人才流动问题(5)建立饭店人力资源开发利用体系35.饭店员工培训的方法有(1)讲授法(2)讨论法(3)案例分析法(4)角色扮演法(5)操作示范法36.激励的基本形式有(1)需求激励(2)目标激励(3)情感激励(4)信任激励(5)榜样激励37.下列支出属营业成本的有(1)餐饮成本(2)商品成本(3)洗涤成本(4)其他直接成本(5)广告宣传成本38.饭店的财务费用主要包括(1)利息(2)汇兑损益(3)金融机构手续费(4)其他财务费用(5)应付股利39.按照成本费用与经营业务量的关系可以将成本费用划分为(1)固定成本(2)变动成本(3)混合成本(4)可控成本(5)不可控成本40.下列属于混合成本的是(1)电话费用(2)汽车租赁费(3)行政报酬(4)食品饮料成本(5)折旧费二、判断题1.饭店具有会议功能,可以为客人提供会议设施。

现代饭店管理试题答案

现代饭店管理试题答案

《现代饭店管理》试题
一、名词解释(每个名词4分,共20分)
饭店管理:
饭店组织:
目标市场定位:
沟通:
二、多项选择题(每小题1分,共15分)
1.现代饭店的功能主要有()。

A.食宿功能B.商务和会议功C.休闲娱乐功能
D.创收功能E.就业功能
2.根据饭店的经营特色分类为()。

A.商务型饭店B.度假型饭店C.会议型饭店D.长住型饭店E.汽车饭店
3.饭店管理的内容主要有()。

A.饭店系统管理B.饭店营销管理C.饭店资源管理D.饭店服务质量管理E.饭店业务管理和饭店安全管理
4.饭店组织要素包括()。

A.人员B.职位C.职责
D.关系E.信息
5.以下属于饭店一线业务部门的有()。

A.客房部B.餐饮部C.财务部D.康乐部E.人力资源部
6.饭店产品的三个层次包括()。

A.核心产品B.形式产品C.有形产品D.无形产品E.附加产品
7.饭店业中产生冲突的原因有()。

A.有限的资源B.不同的目标C.个体差异D.组织问题E.沟通问题
8.自然影响力的构成因素有()。

A.品格因素B.知识因素C.能力因素D.感情因素E.资历因素
9.前厅部的主要任务()
A.客房销售 B.对客服务C.客帐管理D.客史档案E.各类服务
10.饭店可以不予接待的客人是()
A.衣冠不整者 B.经济困难者 C.犯罪分子D.患重病 E.带宠物者
11.餐饮产品的特点主要有()
A.无形性 B.文化性C.多功能性D.可组合性
12.企业在进行外部人力资源供给的预测时,应侧重于()。

现代饭店管理试题及答案

现代饭店管理试题及答案

《现代饭店管理》试题一、名词解释(每个名词4分,共20分)饭店:饭店产品:外在激励:饭店信息:饭店产品创新:二、多项选择题(每小题1分,共15分)1.商业饭店的基本特点是()。

A.服务对象是一般的平民B.实行低价格政策C.饭店经营者与拥有者逐渐分离D.饭店管理逐步科学化和效率化E.饭店价格昂贵2.饭店管理者的个人素养()。

A.良好职业道德B.敬业的工作态度C.熟练的操作技能D.开拓进取、追求完美E.具有较高的学历3.饭店管理者应该具备的相应的专业知识是()。

A.必备知识B.应有知识C.专业知识D.扩展知识E.服务技能4.饭店计划管理工作包括()。

A.组织机构设计B.制定规章制度C.计划编制D.计划实施E.计划控制5.影响产品价格的因素有()。

A.产品成本B.市场供求关系C.产品质量D.酒店营销目标E.国家干预6.4P营销组合包括的四要素是(ACDE)。

A.产品B.消费者C.渠道D.价格E.促销7.在群体或组织中,沟通的功能主要有()。

A.控制B.激励C.情绪表达D.信息E.决策8.有效授权的条件指()。

A.职权与职责对等B.信任C.放手D.肯定的态度E.良好的沟通9.公共区域包括的部位有()。

A.楼道 B.前厅 C.办公定D.庭院E.厕所10.餐饮服务的主要内容是()。

A.食品质量 B.设备设施 C.技能技艺D.安全服务 E.热情同到11.康乐服务质量的基本要求是()。

A.环境幽雅舒适 B.设施安全完好C.项目多种多样D.服务热情规范。

饭店管理概论试题一及答案

饭店管理概论试题一及答案

饭店管理概论试题一及答案一、填空题(每空2分,共20分)1、百慕大计价形式是指饭店房价中包括一顿丰盛的()。

这种计价形式对()具有较大的吸引力。

2、饭店组织结构就是为实现饭店经营管理目标,对饭店工作任务进行()、()和协调,使相互联系、彼此合作的部门和人员,共同形成一个有机的整体。

3、饭店宏观营销环境包括六大因素:()、()、政治法律环境、自然地理环境、科技和社会文化环境。

4、饭店服务质量的控制是从饭店系统出发,把饭店作为一个整体,提出(),运用一整套服务质量管理体系、手段和方法,以()为管理对象而进行系统的管理活动。

5、福利可分为:补充性工资福利、()、退休福利、()。

二、名词解释题(每小题3分,共15分)1、饭店管理2、绿色营销3、饭店全面质量管理4、饭店设备管理5、饭店集团三、简答题(每小题5分,共20分)1、饭店常见组织结构类型有哪些?其各自特点是什么?2、什么是饭店服务质量?其特点有哪些?3、目前饭店集团的主要经营模式有哪些?4、饭店的类型有哪些?如何划分的?四、论述题(每小题10分,共20分)1.请详细阐述饭店文化的功能2.请详细阐述饭店组织机构设置的原则和依据。

五、案例分析题(每小题25分,共25分)小院饭店是一家简单的饭店。

饭店的主要空间是客房,客房的设施简单实用,有空调,卫生间,客房窗明几净,饭店里没有大餐厅,只有一个20座的简单小餐厅,供宾客免费早餐,饭店有两间工作用房,有一个备有自动洗衣机的洗衣房,宾客可以自己动手洗涤衣服,有一个小厨房,里面备有电磁灶和微波炉,宾客可以自己烹调加热食品,饭店后面有一个院子,院子里绿树成荫,客人可以自己摆桌椅,自带茶水,在此喝茶憩息,由此,该饭店称为小院饭店,饭店的员工虽然有分工和岗位职责,但分工不分家,基本上每个员工什么都要做。

开业以来,小院饭店的生意一直很好。

问题:小院饭店能称之为饭店吗?为什么?试题一答案一、填空题(每空2分,共20分)1、美式早餐、商务旅客2、分解、组合3、人口环境、经济环境4、最优服务目标、服务质量5、保险福利、员工服务福利二、名词解释题(每小题3分,共15分)1、饭店管理即饭店的经营和管理,是指饭店管理者在了解市场需求的前提下,为了有效实现饭店的规定目标,遵循一定的原则,运用各种管理方法,对饭店所拥有的人力、财力、物力、时间、信息等资源进行计划、组织、指挥、协调和控制等一系列活动的总和。

《饭店管理概论》试题库答案(论述)

《饭店管理概论》试题库答案(论述)

《饭店管理概论》试题库论述题答案1、饭店管理的基本理论(1)科学管理理论主要包括美国的F.泰罗的科学管理理论和法国的法约尔的组织管理理论。

科学管理理论的主要观点是:①科学管理的根本是谋求最高工作效率;②达到最高的工作效率的手段是以科学管理代替传统管理;③科学管理的核心是管理人员和工人双方实现重大变革。

科学管理理论的主要内容是:①操作时间标准化;②科学利用时间;③科学选人与培训员工;④采取差别计件付酬制;⑤实行职能分工法约尔的组织管理理论的主要内容有:①企业活动与人员能力结构企业经营活动;②管理的一般原则;③法约尔跳板原则;④管理工作职能(2)行为科学理论主要包括人群关系论、需求层次理论、双因素理论和XYZ 理论人群关系论主要观点:①企业职工是“社会人”,不仅是追求金钱收入的“经济人”;②满足员工的社会要求,提高员工的士气;③企业存在着非正式组织;④企业应采取新型领导方法需求层次理论将人的需求分为五个层次即:生理需求、安全需求、感情需求、尊重需求和自我实现需求。

双因素理论是一种激励模式理论。

由美国的心理学家弗雷德里克.赫茨伯格所创。

理论认为影响人的工作的因素有两类:即保健因素和激励因素。

XYZ理论(3)现代管理理论主要有:系统管理理论、决策理论、权变理论、运筹学2、饭店管理的基本方法管理方法是管理者履行管理职能和完成管理任务的方式、手段和措施的总称饭店管理的基本方法有:(1)制度管理法。

是指饭店根据国家的各种法律、法令、规定等,将饭店管理中一些比较稳定的和具有规律性的管理事务,运用规章和制度的形式确定下来,以保证饭店经营活动正常进行的管理方法。

特点是:①强制性。

必须遵守、自省、违者必然受到制裁;②权威性。

制度本身高度规范,任何人都必须遵守;③稳定性。

制度一旦形成并颁布实施,就不能因人而异或朝令夕改;④防范性。

制度是人们必须遵守的行为规范,制约任何人的行为,它可以起倒预防作用(2)经济管理法。

是指根据饭店客观经济规律,运用各种经济手段对劳动者进行引导和约束的管理方法特点是:①间接性。

饭店管理概论复习试题1(附答案)

饭店管理概论复习试题1(附答案)

饭店管理概论复习试题1(附答案)一、名词解释(每小题5分,共20分)1、饭店产品2、仓储定额3、饭店集团4、饭店物资消耗定额二、判断题(每小题2分后,共30分后)1、饭店具有会议功能,可以为客人提供会议设施。

y2、饭店做为旅游业的支柱,在旅游乃至整个国民经济中占据关键地位。

y3、饭店分级制度目前在世界上已较为广为,尤其在欧洲更是广泛使用。

y4、饭店管理中的首要职能就是非政府。

n5、管理的本质就是非政府。

n6、指挥是一种带有强制性的管理活动。

y7、正常情况下,饭店就是不容许存有非正式非政府的。

n8、非正式组织的存在有消极作用,但非正式组织是不能被控制的。

n9、非正式非政府的自然领导人的权威主要源自个人魅力。

y34、灵活性服务就是我国饭店服务的灵魂。

10、卫生是客人最基本也是最重要的需求。

n11、饭店服务质量掌控就是指,使用一定的标准和措施去监督和来衡量服务质量管理实行和顺利完成情况,并随时制止服务质量管理目标的同时实现。

y12、所谓超前服务,就是以超出常规的方式为满足宾客偶然的、个别的、特殊的需求而提供例外的服务n13、饭店人力资源研发管理就是科学化管理。

y14、饭店人力资源开发管理是饭店全体管理人员的职责之一。

y15、所谓人才流动就是所指在饭店内部容许个人根据自己的特长和对岗位的适应性在各岗位之间展开适度的调整。

n三、多项选择题(每小题15分,共30分)1饭店服务产品的主要特征是1\\2\\3\\4\\5(1)无形性(2)生产和消费的同时性(3)价值不容储存性(4)质量的不稳定性(5)杨开第性2、饭店的主要特点是1\\3\\4\\5(1)服务性(2)季节性(3)综合性(4)享受性(5)文化性3、饭店的促进作用就是1\\2\\3\\4\\5(1)创造旅游收入(2)娱乐旅游者身心(3)创造就业机会(4)促进消(5)带动其他行业发展4、饭店管理的基本职能就是1\\2\\3\\4\\5(1)计划职能(2)非政府职能(3)统一指挥职能(4)掌控职能(5)协同职能5、饭店管理的基本内容是1\\2\\3\\4\\5(1)非政府管理(2)人力资源管理(3)财务管理(4)安全管理(5)公关与营销管理6、人际关系学说的主要内容包括1\\2\\4(1)人是“社会人”而非“经济人(2)在正式宣布非政府中存有“非正式非政府”(3)十四项管理原则(4)生产效率的高低取决于工人的“士气”7、饭店的组织原则是1\\2\\4(1)权责吻合原则(2)权利层次原则(3)法律原则(4)公正原则(5)有序与无序统一原则8、饭店非政府制度存有1\\2\\3\\4\\5(1)总经理负责制(2)股东代表大会(3)经济责任制(4)岗位责任制(5)员工手册9、饭店非政府的部门分割方法存有1\\2\\3\\4\\5(1)按区域划分部门(2)按事业结构划分(3)按职能划分部门(4)按产品划分部门(5)按服务划分部门10、饭店服务质量的内容就是1\\2\\3\\4\\5(1)服务设施质量(2)实物产品质量(3)服务态度(4)职业道德(5)礼貌礼节11、饭店服务质量的特点就是1\\2\\3\\4\\5(1)综合性(2)短暂性(3)关联性(4)依赖性(5)情感性12、构成饭店服务的技术质量的因素有1\\2\\3(1)饭店的设施设备质量(2)实物产品质量(3)服务用品质量(4)劳务质量(5)环境质量13、鞭策的基本形式存有1\\2\\3\\4\\5(1)需求激励(2)目标激励(3)情感激励(4)信任激励(5)榜样激励14、人力资源研发的任务就是1\\2\\3\\4\\5(1)科学地介绍和评价人(2)积极主动催生及合理采用人(3)优化组合各类人力资源(4)处置不好人才流动问题(5)建立饭店人力资源开发利用体系15、员工招聘来源渠道有1\\2\\3\\4\\5(1)人才市场(2)中介机构(3)猎头公司&nbs(4)各类旅游院校(5)社会上招录1、饭店产品饭店产品从顾客角度将,是一段住宿经历。

饭店管理概论期末复习题及答案

饭店管理概论期末复习题及答案

《饭店管理概论》期末复习题及答案《现代饭店管理原理》习题(一~四周)一、填空题1、饭店是一个谋求良好社会效益和经济效益的,同时也是一个以提供服务为主的。

2、饭店业与、一起,被称为旅游业的三大支柱。

3、世界饭店业发展经历了、、、四个时期。

4、是中国历史上最古老的一种官办住宿设施。

5、中国近代饭店设施主要有、和。

6、改革开放以来,我国饭店业在经营管理方面经历了、、和四个阶段。

7、我国第一家中外合资饭店是饭店。

8、根据饭店市场及宾客特点分类主要有、、、和。

9、根据饭店计价方式分类主要有、、、。

10、1988年我国制订了旅游涉外饭店标准。

11、饭店连锁经营的优势有、、、和__________优势。

12、饭店集团的隶属形式有、、、和。

13、租赁形式通常有、和。

14、饭店组织内部至少存在、、、和五大资源要素。

15、饭店管理活动的基本内容包括、、、、、、和。

16、非价格竞争主要指、、等方面的竞争,其实质是竞争。

17、科学管理之父是___________。

18、一般管理理论的创始人法约尔认为管理活动本身包括、、、、五个要素。

19、赫茨伯格认为在工作环境中有两类因素起着不同的作用,一类是;另一类是。

20、饭店管理的方法主要有、、、和。

二、单项选择题(在每小题的四个备选答案中,选出一个正确的答案,并将其序号填在题干后的括号内。

)1、( )时期饭店投资者、经营者的根本兴趣是取悦于社会上流、求得社会声誉,往往不太注重经营成本。

A、商业饭店时期B、大饭店时期C、现代饭店时期D、客栈时期2、( )饭店是80年代全国饭店行业推广的科学管理的典型。

A、北京建国饭店B、锦江饭店C、王府饭店D、花园饭店3、在饭店客房价格中包括房租及三餐费用的计价方式,称为( )计价。

A、欧式B、美式C、欧陆式D、百慕大4、饭店连锁经营或集团化经营初创于( )。

A、英国B、美国C、日本D、西班牙5、世界上最为成功的饭店特许经营权授让的公司是( )。

饭店管理概论试题

饭店管理概论试题

饭店管理概论试题课程代码:00193ﻫ请考生按规定用笔将所有试题旳答案涂、写在答题纸上。

ﻫ选择题部分ﻫ注意事项:1.答题前,考生务必将自己旳考试课程名称、姓名、准考证号用黑色笔迹旳签字笔或钢笔填写在答题纸规定旳位置上。

ﻫ2. 每题选出答案后,用2B铅笔把答题纸上相应题目旳答案标号涂黑。

如需改动,用橡皮擦干净后,再选涂其他答案标号。

不能答在试题卷上。

一、单选题(本大题共10小题,每题2分,共20分)在每题列出旳四个备选项中只有一种是符合题目规定旳,请将其选出并将“答题纸”旳相应代码涂黑。

错涂、多涂或未涂均无分。

1.饭店业务中旳情感内涵重要体目前A.以人为本ﻫB.综合协调性ﻫC.强文化性ﻫD.无形性2.饭店旳经营者关怀旳重要是ﻫA.资产旳保值增值和投资回报B.经营利润和经营收入ﻫC.饭店旳客源单位D.饭店旳业务联系ﻫ3.旅游政府部门为饭店经营旳A.卫生主管部门ﻫB.行业管理部门ﻫC.安全主管部门ﻫD.消防管理部门ﻫ4.饭店旳组织职能涉及形成饭店旳管理体制和组织构造以及ﻫA.制定组织原则ﻫB.组织宽度和授权原则ﻫC.设计组织形式ﻫD.饭店资源旳组织和调配ﻫ5.饭店“零缺陷”质量管理强调A.“避免为主”B.“个性化”服务ﻫC.“循环进行”旳管理ﻫD.“全员参与”6.在实行饭店培训时,一方面应A.制定培训计划ﻫB.实行培训计划C.发现培训需求ﻫD.评估培训效果7.饭店公关协调旳高级形态指A.强制ﻫB.顺从C.合伙ﻫD.制约8.饭店旳尾数定价方略,合用于______旳定价。

A.低档产品B.高档产品ﻫC.个性化产品D.特色产品9.饭店关系营销理论强调ﻫA.吸引更多旳新客源ﻫB.社会公共利益至上C.和顾客建立长期旳交易关系D.建立对旳旳员工鼓励制度10.饭店旳物资三级管理体系指A.物资主管部门B.财务部、采购部、仓库C.饭店、财务部、采购部D.物资主管部门、使用部门、使用者ﻫ二、判断题(本大题共10小题,每题2分,共20分)ﻫ判断下列各题,在答题纸相应位置对旳旳涂“A”,错误旳涂“B”。

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一、填空题1、饭店根据计价方式可以划分为不同的类型,饭店的客房价格仅包括房租;百慕大计价饭店的客房价格包括房租及美式早餐;饭店的客房价格包括房租及一日三餐的费用。

参考答案:欧式计价,美式计价2、是目前我国中、小型饭店普遍采用的组织形式参考答案:直线职能式3、被誉为现代科学管理之父。

参考答案:泰勒4、和数是表示饭店接待能力的最基本指标。

参考答案:客房、床位数5、饭店的人力资源管理战略一般可分为吸引战略、和等类型。

参考答案:投资战略、参与战略6、马斯洛的需求层次理论中,把人的需要划分为五种类型,分别是、安全需要、社交需要、尊重需要和的需要。

参考答案:生理需要,自我实现7、酒店业的发展趋势主要表现在主题化、、科技化、、集团化等。

参考答案:绿色化、品牌化8、我国饭店业的发展主要经历了客栈时期,,商业饭店时期和等四个阶段。

参考答案:大饭店时期、现代新型饭店时期9、饭店业属于产业。

参考答案:第三产业10、饭店(Hotel)一词源于。

参考答案:法语11、饭店实质上是一种以提供、为主要经营业务的企业。

参考答案:住宿、饮食12、欧式计价是指饭店客房价格包括,不包括食品、饮料等其他费用。

参考答案:房租13、根据饭店特色及客源市场特点饭店可分为:、度假型饭店、、会议型饭店、、。

参考答案:商务型饭店、长住型饭店、汽车旅馆、经济型饭店14、根据计价方式分为:、美式计价、、欧陆式计价、。

参考答案:欧式计价、修正美式计价、百幕大计价15、管理具有计划、、、、五大职能。

参考答案:组织、指挥、协调、控制16、宴会服务规程是指宴会服务工作的一系列、和。

参考答案:规则、程序、要求17、中餐宴会席位的安排规则是:将主人安排在席桌的,主宾安排在主人的,主宾夫人安排在主人的,其他人员从左至右依次排列。

参考答案:上方中间、右边、左边18、中餐宴会活动,一般放在最后上,表示上完,宴会即将结束。

参考答案:水果菜点19、宴会摆台时,烟灰缸从开始,每隔座位摆放一个。

参考答案:主人位右侧,两个20、温白酒是将白酒放入事先准备好的温酒器内用,酒温一般掌握在℃之间即可。

参考答案:热水加温,30~3521、浙菜以、、三种地方风味菜为代表。

参考答案:杭州,宁波,绍兴22、零点菜单在餐厅中使用得最多,可分为、、菜单和客房送餐菜单。

参考答案:早,午,晚23、咕噜肉是中的代表之一。

参考答案:粤菜24、在使用洗碗机时,最主要的是要经常清理和检查有无堵塞,以保证洗碗机的正常运行。

参考答案:过滤网,喷嘴25、家具保养中主要是注意、和。

参考答案:防潮,防洒,通风26、餐厅服务人员肩负着和两方面的任务。

参考答案:餐饮服务,餐饮推销27、酒店基层控制管理主要包括、、和。

参考答案:现场控制、质量控制、成本控制、安全控制28、餐厅服务质量包括和方面。

参考答案:设施条件、服务水平29、任何插花造型,都要依据、、三大主要原则。

参考答案:主题突出、统一均衡、色彩和谐30瓜果类蔬菜一般有、、、等。

参考答案:丝瓜、茄子、蕃茄、辣椒31、蔬菜水果含钙、钾、钠、镁等矿物成分丰富,经体内转化后,最终产物呈,故称。

参考答案:碱性、碱性水果32、茶艺按表现形式可分为、两大类。

参考答案:表演型茶艺、待客型茶艺33、我国饮用水的水质标准主要有、、和细菌指标。

参考答案:感官指标、化学指标、毒理学指标34、名优绿茶一般都具有、、、等四个特点。

参考答案:色绿、香幽、味醇、形美35、酒店管理的职能是、、、和协调。

参考答案:计划、组织、领导、控制36、餐饮服务质量控制必须具备三个基本条件:即、、。

参考答案:建立服务规程、收集质量信息、抓好全员培训37、当宾客用完餐,起身离座时,服务员要主动上前、、。

参考答案:拉椅、致谢、道别38、传菜员在营业前应准备好各种菜式的和用具。

参考答案:配料、传菜39、铺台布有、和三种方法。

参考答案:推拉式、抖铺式、撒网式40、餐布按颜色不同有和。

参考答案:白色餐巾、彩色餐巾41、婚宴适合折叠、等象征恩爱、纯洁、和谐的餐巾折花图形。

参考答案:鸳鸯、白鸽42、上菜时,一定要报,并作适当的介绍。

参考答案:菜名43、摆菜时,要根据菜肴的原料、色泽、形状、口味、盛具等方面,注意,尽量避免。

参考答案:对称摆放、同类菜肴并列摆放44、为客人更换骨盘时,应在客人进行。

参考答案:右边45、上需跟有配料的菜时应跟上。

参考答案:味碟46、餐具消毒的目的是为了杀灭粘附在餐具上的。

参考答案:致病菌47、食物中毒的种类,按病原学的分类方法可分为、和。

参考答案:细菌性食物中毒、有毒动植物中毒、其他方面中毒48、是由于吃了某种有毒食物后引起的疾病。

参考答案:食物中毒、毒性49、是客人使用效率最高、停留时间最长的地方。

参考答案:客房50、规模在一般情况下以作为计算依据。

参考答案:客房的床位数51、大堂是酒店的中心,是客人对酒店第一印象的窗口,是酒店为客人提供的地方。

参考答案:服务项目最多52、按照酒店的规模分类,大型酒店主要指拥有标准客房的酒店。

参考答案:500间以上53、合资酒店是指由的投资者合作兴建并联合经营的酒店。

参考答案:两个或两个以上54、是酒店的一个基本制度,是规定全酒店员工共同拥有的权利和义务以及共同遵守的行为规范的条文文件。

参考答案:员工手册55、客房或床位出租率是表示酒店接待能力和利用状况的基本指标。

一般而言,合理的客房出租率要控制在之间。

参考答案:70%~85%56、餐饮部工作流程致可分为五个阶段。

参考答案:采购、验收、储存、发放、生产57、以下不属于酒店招聘原则的是。

参考答案:因人设岗58、CIS是酒店形象识别系统,它的英文全称是。

参考答案:Corporate Identicy System59、酒店管理的特征主要包括系统性、服务性和等。

参考答案:前瞻性、多变性60、饭店的主要功能是功能和功能。

参考答案:住宿功能、餐饮功能61、被誉为现代科学管理之父。

参考答案:泰勒62、饭店酒店组织部分通常分为和两大类。

参考答案:业务部分、职能部门63、饭店的人力资源管理战略一般可分为吸引战略、和等类型。

参考答案:投资战略、参与战略64、饭店主要管理职能包括包括计划、和、控制、创新等几个方面。

参考答案:组织、领导65、酒店业发展趋势主要表现在主题化、、科技化、、集团化等。

参考答案:绿色化、品牌化66、被誉为“豪华酒店之父”的饭店家是。

参考答案:凯撒里兹二、单项选择题1、下列是饭店信息系统的特征是()。

A、整体性B、社会性C、能动性D、可靠性参考答案:A2、下列关于品牌的说法错误的是()。

A、品牌是饭店综合商誉的体现B、品牌是饭店企业文化的体现C、品牌是饭店产品质量性能的综合体系D、品牌不属于饭店的无形资产参考答案:D3、当前饭店资本、管理和技术的最大输出国是()。

A、美国B、英国C、法国D、意大利参考答案:A4、双因素理论是指()A保健因素,激励因素 B社会因素,个人心理因素C外在因素,内在因素 D社会因素,家庭因素参考答案:A5、对于品牌活力较高但品牌认知度很低的品牌,饭店应采取的品牌战略是()。

A、品牌推广战略B、品牌培育战略C、品牌扩展战略D、品牌更新战略参考答案:B6、关于饭店非正式组织说法错误的是()A、非正式组织与管理层之间没有直接联系B、非正式组织的产生以饭店成员之间的共性为纽带C、非正式组织对于饭店只有负面影响D、非正式组织是自发产生的参考答案:C7、下列不属于决定饭店服务质量的因素是()。

A、可靠性B、便捷性C、新颖性D、有形性参考答案:C8、()成为饭店职业经理人的核心。

A、道德价值B、资源价值C、能力价值D、社会价值参考答案:C9、将地段区位作为投资饭店的首先因子是()。

A、绩优长线理念B、顺势而行理念C、区位优势理念D、环境优越理念参考答案:C10、PDCA循环中,A代表()。

A、计划B、实施C、检查D、处理参考答案:A11、客栈时期的典型代表国家()A、英国B、美国C、法国D、中国参考答案:A12、()提出了“客人永远是对的这样的饭店经营格言”。

A、康拉德希尔顿B、斯塔特勒C、威尔逊D、凯撒里兹参考答案: D13、经济型饭店也称为有限服务型饭店,起始于()A、英国B、美国C、法国D、中国参考答案:B14、()是我国出现最早的一家经济型连锁饭店。

A、如家酒店连锁B、莫泰168C、速8D、锦江之星参考答案:D15、一家拥有480间客房的饭店属于()A、小型饭店B、中型饭店C、大型饭店D、微型饭店参考答案:B16、饭店客房价格包括房租以及一日三餐的费用属于()A、欧式计价B、美式计价C、修正美式计价D、欧陆式计价参考答案:B17、深圳华侨城投资4亿元建设创办了深圳及中国第一家()——深圳威尼斯大酒店A、酒店式公寓B、国有饭店C、主题饭店D、外商投资饭店参考答案:C18、被称为“科学管理之父”的是()A、斯塔特勒B、泰罗C、法约尔D、梅奥参考答案:B19、泰罗主张运用()的方法确定合理的劳动定额A、观测分析B、五大职能C、霍桑试验D、保健因素—激励因素参考答案:A20、()认为企业中除了有正式组织外,还存在非正式组织A、斯塔特勒B、泰罗C、法约尔D、梅奥参考答案:D21、()被称为“管理中的管理”A、计划职能B、组织职能C、指挥职能D、协调职能参考答案:D22、管理跨度的最佳人数为()A、2~4人B、2~5人C、2~6人D、2~7人参考答案:C23、管理跨度与管理层次是互为()的A、正比B、反比C、正相关D、负相关参考答案:B24、厨房各部门应尽量安排在同一楼层,并力求靠近()A、仓库B、厨房C、餐厅D、前台参考答案:C25、饭店组织机构设置的原则中精简原则是( )A、因事设岗B、因人设岗C、因人设事D、因陋就简参考答案:A26、担负着销售饭店最主要产品——客房的部门是()A、客房部B、前厅部C、餐饮部D、康乐部参考答案:B27、为饭店全体员工保管、修补、发放制服和为餐饮部提供布件的部门是()A、客房部B、前厅部C、餐饮部D、康乐部参考答案:A28、客人选择饭店住宿的首要条件是客房是否()A、舒适B、安静C、安全D、整洁参考答案:D29、饭店吸纳员工就业、安排劳动力最多的部门是()。

A、前厅部B、客房部C、餐饮部D、康乐部参考答案:C30、()是饭店的首要职能A、计划职能B、组织职能C、协调职能D、控制职能参考答案:A31、宴会开始前,宴会主管人员和迎宾员提前在()迎候宾客。

A、酒店门口B、大厅门口C、宴会厅门口D、餐厅内参考答案:C32、大型宴会值台服务员应在宾客到达前,站在()准备侍候。

A、餐厅门口B、就餐台边C、餐厅里面D、餐厅外面参考答案:B33、宴会摆台时,摆放酒杯的顺序是从左至右是()。

A、水杯、白酒杯、葡萄酒杯B、白酒杯、葡萄酒、杯水杯C、葡萄酒杯、水杯、白酒杯D、水杯、葡萄酒杯、白酒杯参考答案:D34、斟倒香槟酒时,应将酒瓶用餐巾包好,先向杯中注入()的酒液,待泡沫退去后,再续斟至八成为宜。

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