质检组长岗位说明书
质量部现场检查组组长职位说明书
1.目的：建立质量部现场检查组组长职位说明书。
2.编制依据：国家食品药品监督管理局《药品生产质量管理规范》。
3.范围：质量部现场检查组组长。
4.责任：质量部QA主任及质量部现场检查组组长对本标准的实施负责。
5.正文：5.1.职位目的（目标、权限）：在QA主任的领导下，根据工艺规程和质量标准要求，负责对生产过程中的关键质量控制点、工艺卫生及个人卫生进行检查、取样送检、批生产记录审核、质量问题处理等，为产品生产过程是否符合工艺标准要求、成品能否出厂提供依据；负责产品质量风险管理；协调组员工作，协助QA主任完成质量管理工作目标。
5.2.职位内容：5.2.1.生产过程控制和检测：5.2.1.1.对从原料进厂到成品出厂的药品生产全过程进行监督检查(或抽查)，按生产批次跟班，对生产过程中关键质量控制点、工艺卫生、个人卫生进行检查（抽查或检测）。
5.2.1.2.对违反规程和标准的行为及时纠正并记录，保证工艺规程和标准有效实施。
5.2.1.3.对部分对工艺重要的快速检测项目进行检测。
5.2.2.生产过程取送样品：5.2.2.1.取样严格按照OS-QA-001《物料取样操作规程》进行，使取送样品有代表性。
5.2.2.2.将检验结果通知有关部门，以决定生产过程的进行。
5.2.3.事故处理：5.2.3.1.对生产过程中出现的质量问题及时处理。
5.2.3.2.对重大质量问题及时报告并参加调查。
5.2.3.3.提出质量问题处理意见或改进措施并监督落实。
5.2.4.配合工艺验证：5.2.4.1.及时发现存在问题的工艺，向技术部门反映。
5.2.4.2.配合工艺验证的开展,协调验证品种的生产及检验。
5.2.5.文件修订及对车间员工的培训：5.2.5.1.保证实际操作与标准文件的符合性。
5.2.5.2.修订及新订文件在实施前对员工进行培训。
5.2.5.3.负责新上岗人员的帮带和指导。
5.2.6.批生产记录审核：对每批产品的批生产记录审核，为产品能否放行出厂提供依据。
质检组长岗岗位说明书
所需记录文档：通知、简报、信函、报告文件或陈诉、总结、医院文件、种种质量控制步伐文件、处罚嘉奖记录
任职资格：
教诲水平
大专及以上学历
专业
照顾护士治理等相关专业
经验
5年以上照顾护士事情经验，2年以上照顾护士治理事情经验
知识
照顾护士治理等相关知识
技能本领
能熟练操纵OFFICE办公软件；良好的人士治理等相关培训
事情条件及其它
使用东西设备
一般办公设备、盘算器、档案柜等
事情情况
一般办公情况
事情时间特征
事情时间不规律，经常加班
备注：
阐发照顾护士质量查抄中发明的问题，提出改造步伐
职
责
三
职责表述：卖力照顾护士人员培训事情
事情
任务
进行照顾护士人员办事意识培训
开展照顾护士人员专业技能培训
实施照顾护士人员的业务学习学分制度
职
责
四
职责表述：完成领导交办的其他事情
权力：
权限一：照顾护士质量控制制度和规章的发起权
权限二：照顾护士质量的监督查抄权
质检组长岗岗亭说明书
岗亭名称
质检组长岗
岗亭编号
所在部分
照顾护士部
岗亭定员
直接上级
照顾护士部副主任
人为品级
直接下级
质量查验岗
薪酬类型
所辖人员
岗亭阐发日期
本职：卖力领导质检组，进行照顾护士的质量查验事情
职责与事情任务:
职
责
一
职责表述：制定照顾护士质量查验体系和筹划
事情
任务
创建照顾护士质量控制体系
凭据医院总体目标制定理质量控制筹划，并组织实施
质检组长岗岗位说明书
护理管理等相关专业
阅历
5年以上护理任务阅历，2年以上护理管理任务阅历
知识
护理管理等相关知识
技艺技巧
能熟练操作OFFICE办公软件；良好的人际沟通协调才干；言语表达才干
培训阅历
护理管理等相关培训
任务条件及其它
运用工具设备
普通办公设备、计算器、档案柜等
任务环境
普通办公环境
权限四：对护理过失事故的处分建议权
权限五：对病区设备、护理用品采买的建议权
权限六：对所属下级的任务有监视、反省权
权限七：对所属下级的任务争议有判决权
外部协调关系
有亲密的协调关系的部门：临床医技科室、药学部、后勤部门
其他相关部门：医院其他部门
外部协调关系
有经常性协调关系:
暂时性协调关系：
所需记载文档：通知、简报、信函、汇报文件或报告、总结、医院文件、各种质量控制顺序文件、处分奖励记载
任务时间特征
任务时间不规律，经常加班
备注：
质检组长岗岗位说明书
质检组长岗岗位说明书
岗位称号
质检组长岗
岗位编号
所在部门
护理部
岗位定员
直接下级
护理部副主任
工资等级
直接下级
质量检验岗
薪酬类型
所辖人员
岗位剖析日期
本职：担任指导质检组，停止护理的质量检验任务
职责与任务义务:
职
责
一
职责表述：制定护理质量检验体系和方案
任务
义务
树立护理质量控制体系
依据医院总体目的制定理质量控制方案，并组织实施
剖析护理质量反省中发现的效果，提出改良措施
职
检验组组长岗位说明书
10.完成上级领导交办的其他工作
汇报关系：
以上所有职责，向质量控制主管汇报
所需条件：
专业技能
药品检验
药品分析
管理技能
解决问题能力
化解冲突能力
人际沟通技巧
时间管理能力
目标设置能力
书面/口头表达能力
个人素质
以质量为中心
以客户为导向
团队协作
正直诚实
快速反应
尊重他人
工作经验
三年以上化学检验经验
3.协调进行物料的取样及检验工作，并及时出具报告单
4.协调安排做好退换货的质量检验工作，为其提供依据
5.按GMP要求，组织安排编写及修订检验操作规程（在质量保证主管的组织及协调下）
6.在品质部经理及质量控制主管的指导下，做好内控标准的制定
8.对本组人员提供必要的技术指导
检验组组长岗位说明书
部门：品质部
员工姓名：员工编号：
到任本职日期：/ /
职等：等级至等级
直接主管：质量控制主管
直接部属：
相关检验员
职位设置目的：
检验组组长的主要职责在于领导协调组内的检验工作，及时取样检验，出具报告单，以确保车间生产的正常进行
工作职责：
1.做好月需求计划和预算
2.根据生产情况，协调组内的分工合作及组间的协调建议
教育程度
本科及以上学历
检验组长岗位职责说明
检验组长岗位职责说明职位背景检验组长是一个重要的管理岗位，负责协调和监督检验团队的工作。
他们在质量管理体系中发挥着关键的作用，确保产品的质量达到企业的要求和客户的期望。
本文将详细介绍检验组长的岗位职责。
职责概述- 负责检验部门的日常管理和协调工作- 确保检验团队按时完成任务，保质保量地完成检验工作- 跟踪产品质量数据和检验技术的发展，不断改进检验流程和方法- 确保符合ISO质量管理体系要求，并参与体系审核工作- 协助解决检验过程中的问题和不合格品处置具体职责1. 负责检验团队的组织和管理，包括人员的招聘、培训和绩效评估。
制定合理的团队目标和工作计划，并监督团队成员的工作进度和质量。
2. 协调生产部门、供应商和其他相关部门之间的沟通和协作，确保检验工作与生产进度和交货要求相匹配。
3. 与工程师、技术人员和其他相关人员合作，研究和开发更有效的检验方法和流程。
提供技术支持，解决检验过程中的问题和不合格品处置。
4. 跟踪和分析产品质量数据，撰写质量报告并提供解决方案。
及时报告质量问题和潜在风险，并协助相关部门采取措施进行改进。
5. 熟悉质量管理体系要求，确保检验流程符合ISO标准，并参与体系审核工作。
负责制定和更新相关的工作文件和记录。
6. 及时处理客户的质量投诉和问题，快速响应客户的需求，并提供准确的质量信息和报告。
建立良好的客户关系，为客户提供满意的解决方案。
7. 不断培训和发展团队成员的技能和能力，提高团队的整体素质和工作效率。
指导新员工适应工作环境，并传授专业知识和经验。
岗位要求- 具备相关领域的本科或以上学历背景，具有相关行业经验优先；- 具备较强的组织和协调能力，能够有效管理和调动团队成员；- 熟悉质量管理体系，熟练掌握相关的法规和标准；- 具备良好的沟通和解决问题的能力，能够与各个部门和供应商有效合作；- 具备较强的数据分析和报告撰写能力，能够提供科学有效的解决方案；- 具备良好的抗压能力和应急处理能力，能够在紧张的工作环境下保持良好的工作状态；- 高度负责和敬业精神，能够独立思考和决策。
质检组长岗位说明书
制定日期：2011年10月
岗位名称
质检组长
直接上级
部门经理
所在部门
质检部
岗位定员
1人
直接下级
质检员
工资等级
职务概述：组织下属并指导其完成企业品质控制计划，达成企业品质目标。
工作内容与职责
一、制定质量检验管理规章制度
1、编制质量管理制度与检验规范，并监督执行。
2、根据产品订单、技术图纸、工艺标准制定统一的检验标准，编制质量检验规程。
3、编制质量手册、质量控制程序等，负责企业管理评审、质量体系认证的复审等质量评审工作。
二、组织质量检验管理
1、负责对采购入库原材料与投产前的材料进行质量检验，及内、外部加工配件的质量检测。
2、组织质量检验人员对生产制造过程及各工序的质量进行检验。
3、组织质量检验人员对产成品及出库产品进行检验。
三、产品质量进行改进建议
1、与各部门讨论、制订质量改进方案。
2、召集技术人员、采购人员、生产人员对质量检验过程中出现的问题进行交流，查找原因并改善
3、与各部门讨论、制订质量改进方案。
4、制作不良品的审核、分析、处理报表。
权利范围
1、有订单评审的建议权及生产计划执行的统一监管权2、物料配送、使用的指挥权及技术方案变更有知情权。3、生产物料供应商考核之“服务”的决对否决权。4、对部属考核、任免、处罚、奖励、升降薪的建议权。
工作协作关系
对内：生产部、采购部、机加工中心。对外：外部客户、供应厂商。
任职资格
1、学历：高中以上，工作经验：3年以上品质管理经验相关工作经验。
2、）接受过品质管理、产品知识等方面的培训
（4）责任心较强，工作细心，高具有高效的沟通能力。
主要考核指标
质检组长员岗位说明书
1.6负责对新进质检员和调岗质检员的岗前培训和现场指导工作。
1.7负责质检员每天的考勤管理，具体按《考勤管理规疋》执行。
1.8每月底对本班一个月以来出现质量问题进行总结，并列出整改措施方案以及下 个月工作计划，以书面汇报质检部经理。
文件名称
岗位说明书
页 次
1
制订
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制订
文件编号
制订日期
版 本
核准
岗位名称质检组长隶Fra bibliotek部门质检部
直接上级
质检部经理
直接下级
质检部班长
任职资格
高中以上文化水平，在本公司二年以上工作经验，熟悉公司各种产品名称、规格、 型号、技术参数、质量标准和生产工艺流程、主要质量控制点以及各种计量器具、 仪器、仪表的使用等；能吃苦耐劳，尽职尽责,具备有一定独立分析和判断能力。
1.2跟踪各车间质检员是否严格按控制计划，工艺卡、产品图纸标准进行控制检验，
检查检验记录是否完整。并做好质量抽查工作。
1.3负责生产过程中质检班长反馈的质量问题配合有关部门及时进行协助、分析、
处理。无法解决或较大的质量事故，20分钟内报告质检部经理。
1.4负责对市场，配套，营销反馈的质量问题及时进行调查、了解、落实，并提出有 效纠正、预防措施。
执行文件生产过程管理程序不合格品管理程序纠正和预防措施管理程序过程检验管理程序成品检验管理程序记录管理程序产品标识和可追溯性管理程序考勤管理规定员工奖惩管理规定报废管理规定退货管理规定让步接收管理规定车轮生产过程检验标准集团各分公司之间产品验收标准外购外协进货检验标准返工作业指导书工作职责与权限工作职责11每天提前15分钟到质检部组织招开班前会白班30
品质部组长岗位说明书 (2)
品质部组长岗位说明书品质部组长岗位说明书一、岗位概述品质部组长负责品质团队的组织、管理、领导和协调工作，对质量管理体系的建设、维护和提高拥有整体的责任，是品质部的领导者和核心力量。
二、岗位职责1. 策划和制定品质控制计划，通过科学合理的方法、规范的操作程序和严格的监督控制，确保公司产品质量始终处于良好的状态。
2. 组建、培训和管理高效专业的品质管理团队，确保品质团队成员的岗位定位正确，能够达成组团队目标。
3. 协同其他部门，建立健全的质量保证机制，规范管理流程，提高生产效率，确保产品安全、高品质的出厂。
4. 负责制定质量目标和计划，持续优化和改进产品质量，推动公司质量管理体系的不断完善和提升。
5. 起草和实施品质体系的各类制度和操作规程，审核并监护实施的有效性，推动公司质量体系建设和质量管理的范式化。
6. 分析和处理品质问题，找到并根治问题，推进问题解决，并进行实施过程的持续监控和改进；同时设置和完善质量故障的监控报告。
7. 指导、协调和进行内外部质量审核、评估、验证等工作，加强对特定的品质问题的研究和探索。
8. 同时负责定期向公司高层及其他有关部门书面报告公司的质量状况及应对措施，定期组织相关部门开展内部检查和感性化培训。
三、岗位要求1. 本科及以上学历，需从事过品质管理5年以上，5年以上化工行业相关工作经验。
2. 了解ISO9000质量管理体系标准和化工行业的质量管理标准要求，促进团队大家了解体系内容。
3. 具备较好的理论功底和实际操作技能，能够处理和解决团队问题和质量问题，对先进技术、新技术有较好的认识及掌握。
4. 具备较强的组织能力、沟通能力、团队协作能力及领导力、责任心。
5. 具有良好的英语读写能力，熟练掌握办公软件、数据库等计算机技能。
6. 能够长期发展在质量管理岗位上，积极思考和努力表现，朝着高质量工作的方向不断前进。
四、岗位展望品质部组长可以进一步担任品质管理主管、副总经理等重要领导职位，或转到销售部门担任销售主管或市场拓展职位，或到生产管理岗位担任生产经理或生产主管等职位。
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负责对供应商的不合格品次数统计并提出改进意见。
职责三
完成上级领导交办的临时性工作。
权力：
科室工作的管理权、上报权；
对非重大质量问题或质量事故的零部件检验、检测结果的处置权；
科室工作意见的提出权；
公司各项政策、规章制度的执行权。
权限内的财务审批权
工作协作关系：
内部协调关系
公司各部门
外部协调关系
各供应商
任职资格：(培训经历与经验为必备条件)
学历或职称
高中及以上学历或从事质量检验工作5年以上
专业
与机械相关的专业。
培训经历
质量检测人员培训 检验员上岗证
经验
有3年以上相关工作经验
知识
熟悉公司质量管理体系及与本部门有关的质量控制程序，具有一定的组织协调能力
技能技巧
熟练掌握公司产品的结构特点及零部件所要具备的特性，能熟练运用各种检测、检验方法，掌握产品的工艺要求和检验标准。
个人素质
其它：
使用工具/设备
电脑 各种检具
工作环境
办公室
工作时间特征
所需记录文档
供应商送检合格率，不合格处理单汇总
考核指标：
产品质量检验标准的完善程度；零件质量投诉次数，重要任务完成情况，零件检验及时率，
下属行为管理、关键人员流失率、制度建设完善性
部门合作满意度
任职人: 审核: 日期:
对检验标准.文件.检测工具.设备的有效率性.完整性各项政策/制度在组内贯彻执行。
负责做好调派检验员工作及相关协调工作；
职
责
二
职责表述：负责对检验数据汇总.分析工作。
工
作
任
务
负责对供货商检验员检测记录的监控；
负责对检测数据的汇总，上报，并对其准确性、及时性、完整性负责；
岗位名称
质检组长
岗位编号
所在部门
质量部
岗位等级
直接上级
质检科长
直接下级
检验员
本职：负责做好产品检验工作，监督车间及外协零件的质量工作，保证零件保质、保量入库
职责与工作任务：负责做好产品检验工作，协调下属及各部门的合作关系
职
责
一
职责表述：负责做好产品检验工作，正确指导检验员的检验工作。
工
作
任
务
负责组织对供货商零件检测，并对检验的及时性、检测准确性负责 。