培训机构保密协议与竞业限制合同协议书范本
培训机构保密协议书范本(3篇)
第1篇甲方：（培训机构名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方从事教育培训业务，拥有一定的商业秘密和技术信息，为保护甲方的合法权益，乙方在加入甲方工作期间及离职后，均应遵守以下保密协议：第一条协议目的本协议旨在明确甲乙双方在甲方从事教育培训业务过程中产生的商业秘密、技术信息等保密事项，确保甲方商业秘密和技术信息的保密性，防止因乙方泄露、使用或允许他人使用甲方商业秘密和技术信息而给甲方造成损失。
第二条定义1. 商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。
2. 技术信息：包括但不限于课程体系、教学方法、教学资料、实验数据、研究成果等。
3. 经营信息：包括但不限于客户名单、销售渠道、营销策略、财务状况等。
第三条保密义务1. 乙方在甲方工作期间，应严格保守甲方的商业秘密和技术信息，不得向任何第三方泄露、透露或公开。
2. 乙方不得利用在甲方工作期间获得的商业秘密和技术信息，为个人或第三方谋取利益。
3. 乙方不得擅自复制、传播、转让或出售甲方的商业秘密和技术信息。
4. 乙方离职后，仍应遵守本协议的保密义务，不得泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密和技术信息。
第四条保密措施1. 乙方应采取一切必要措施，确保甲方的商业秘密和技术信息不被泄露，包括但不限于：- 对涉及商业秘密和技术信息的文件、资料进行加密、标记或采取其他保护措施；- 对知悉商业秘密和技术信息的人员进行保密教育；- 不得在公开场合讨论或透露涉及商业秘密和技术信息的内容。
2. 甲方应提供必要的保密设施和条件，协助乙方履行保密义务。
第五条违约责任1. 乙方违反本协议，泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密和技术信息，给甲方造成损失的，乙方应承担全部责任，包括但不限于：- 向甲方支付违约金，违约金金额为泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密和技术信息所得收益的百分之五十至百分之百；- 赔偿甲方因此遭受的直接经济损失；- 承担因泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密和技术信息而引发的其他法律责任。
竞业限制和保密协议5篇
竞业限制和保密协议5篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方：[乙方姓名]联系方式：[乙方联系方式]住址：[乙方居住地址]鉴于乙方在甲方担任的职务及所接触的公司重要信息和机密内容，为明确双方的权益，预防因乙方的行为导致甲方遭受损失，双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》等法律法规，就竞业限制和保密事宜达成以下协议：第一条术语定义1. 竞业限制：指乙方在甲方任职期间及离职后的一段时间内，不得从事与甲方具有竞争性的业务或到与甲方存在竞争关系的单位从事相关工作。
2. 保密信息：包括但不限于甲方的商业计划、客户信息、技术资料、产品配方、价格策略及其他经营信息。
第二条保密义务1. 乙方在甲方任职期间，应严格遵守甲方的保密制度，对知悉的甲方商业秘密负有保密义务。
2. 乙方不得擅自泄露、转让、公开、发表或利用甲方保密信息从事有损甲方利益的活动。
3. 乙方离职后，仍需对在甲方任职期间知悉的保密信息承担保密义务，直至该等信息公开或保密责任期限届满。
第三条竞业限制条款1. 乙方在甲方任职期间，不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的活动。
未经甲方书面同意，不得在与甲方业务竞争的其他单位任职或兼职。
2. 乙方离职后一定期限内（一般不超过三年），未经甲方书面同意，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似业务。
具体期限根据乙方岗位而定。
3. 乙方在离职后遵守竞业限制条款的，甲方应给予相应的经济补偿。
补偿标准和方式根据具体情况另行约定。
第四条违约责任1. 若乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方返还所有与保密信息有关的文档资料，并视情况追究乙方的法律责任和赔偿甲方的经济损失。
2. 若乙方违反竞业限制条款，甲方有权要求乙方停止违规行为并赔偿损失。
如乙方拒绝执行，甲方有权通过法律手段追究乙方的法律责任。
第五条法律适用与管辖本协议受中华人民共和国法律管辖。
因本协议产生的争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
保密和竞业禁止合同范本
保密和竞业禁止合同范本
【保密和竞业禁止合同】
合同编号： [合同编号]
甲方： [甲方名称]
乙方： [乙方名称]
鉴于甲方与乙方之间存在保密和竞业禁止的需要，经双方友好协商一致，特签订本合
同如下：
第一条保密责任
1. 乙方在本协议有效期内，不得向任何第三方透露、泄露甲方的商业秘密及其他保密
信息。
2. 乙方应以合理的方式保管甲方提供的机密信息，并在协议终止后立即归还或销毁。
3. 乙方应对甲方的商业秘密和保密信息承担严格保密责任，在任何时间和地点都必须
绝对保密。
第二条竞业禁止责任
1. 乙方在协议有效期内及协议终止后的一定期限内，不得从事与甲方相同或竞争业务，不得在未经甲方同意的情况下与竞争对手合作。
2. 乙方不得在竞争对手处接受类似的工作机会或提供服务。
第三条违约责任
1. 若乙方违反本合同的保密和竞业禁止责任，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金和赔偿损失。
2. 若乙方违反本合同的内容，给甲方造成重大损失的，甲方有权终止合同并追究乙方的法律责任。
第四条其他约定
1. 本合同自双方签署之日起生效，有效期为____ 年，到期后可双方协商续签。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章签字）：_________ 日期：_________
乙方（盖章签字）：_________ 日期：_________。
保密和竞业禁止合同范本5篇
保密和竞业禁止合同范本5篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于乙方在甲方公司工作期间，将接触和掌握甲方的商业机密和保密信息，为明确双方的权利义务，保护甲方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方就保密和竞业禁止事宜达成如下协议：第一条保密义务1. 乙方应对甲方的商业机密、技术秘密、个人信息等所有保密信息承担严格的保密义务。
2. 乙方不得将甲方的保密信息泄露给任何第三方，包括但不限于任何形式的文字、图片、视频、音频等。
3. 乙方在工作期间或离职后，不得擅自使用或利用甲方的保密信息谋取个人或其他组织的利益。
第二条竞业禁止义务1. 乙方在甲方任职期间，不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的其他业务或活动。
2. 乙方离职后一定期限内（具体期限根据乙方岗位和甲方要求确定），未经甲方书面同意，不得在与甲方业务相竞争的其他企业任职或参与相关竞争活动。
3. 乙方离职后，未经甲方书面同意，不得自行成立与甲方业务相竞争的公司或参与此类公司的经营活动。
第三条违约责任1. 若乙方违反本合同的保密义务，甲方有权要求乙方承担由此产生的所有损失，包括但不限于直接经济损失、名誉损失以及维权成本。
2. 若乙方违反本合同的竞业禁止义务，甲方有权要求乙方支付违约金，并有权要求乙方赔偿甲方因乙方违约而产生的所有损失。
3. 乙方违反本合同的任何条款，均应视为严重违反甲方纪律，甲方有权立即解除劳动合同。
第四条豁免条款在下列情况下，乙方的保密和竞业禁止义务可以被豁免：1. 乙方履行国家法律法规规定的职责和义务时需要使用甲方的保密信息。
2. 甲方书面同意乙方使用或披露甲方的保密信息。
第五条法律适用和争议解决1. 本合同的签订、执行和解释均适用中华人民共和国法律。
2. 对于因执行本合同而引起的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
教育培训员工保密及竞业禁止合同协议书范本
教育培训员工保密及竞业禁止合同协议书范本本协议是由一方为教育培训机构（以下简称“甲方”），另一方为受雇于甲方的教育培训员工（以下简称“乙方”）共同订立，双方在平等的基础上达成以下协议：一、协议目的本协议的目的在于保护甲方的商业秘密及其合法权益，约束乙方在离职后的一定时期内不从事与甲方业务相竞争的活动，以维护甲方的商业利益。
二、保密义务1. 乙方同意在受雇期间和离职后，对于甲方的商业秘密及其他机密信息予以保密，包括但不限于客户名单、商业计划、商业模式、产品设计等。
2. 乙方同意不得擅自将甲方商业秘密披露给任何第三方，包括但不限于竞争对手、其他员工及公众，除非得到甲方书面明确的授权。
3. 乙方不得将甲方的商业秘密用于个人或他人的违法或不当行为，包括但不限于泄露、盗用、销售等。
4. 乙方在离职后，应返还或销毁所有与甲方相关的机密文件、数据、资料等，不得擅自保存任何副本。
三、竞业限制1. 乙方同意在离职后的一年内不得从事与甲方业务相竞争的活动，无论是以个人名义还是作为他人的代理人、雇员或合作伙伴。
2. 在离职后的一年内，乙方不得在与甲方业务相同或相似的教育培训机构从事任何形式的工作，包括但不限于任职、咨询、合作等。
3. 竞业限制期间，乙方不得利用甲方的商业机密或客户资源与甲方进行直接或间接的竞争，包括但不限于招揽甲方的客户或其他员工。
四、违约责任1. 如乙方违反本协议的保密义务或竞业限制，甲方有权终止与乙方的劳动合同，追究乙方的法律责任，并要求赔偿因此给甲方造成的经济损失。
2. 如甲方违反本协议的义务，乙方有权解除与甲方的劳动合同，并要求甲方承担相应的违约责任。
五、其他事项1. 本协议的任何修改或补充需经双方书面同意，且作为本协议的附件。
2. 本协议适用中华人民共和国的相关法律法规，如发生争议，双方应通过友好协商解决，协商不成的，可提交有管辖权的人民法院处理。
六、协议生效与终止1. 本协议自双方签署之日起生效，并在乙方离职后仍然有效。
保密和竞业限制协议范本6篇
保密和竞业限制协议范本6篇篇1本保密和竞业限制协议（以下简称“协议”）由以下双方签订：甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于乙方在甲方公司工作期间可能接触和知悉甲方的商业秘密、技术秘密以及其他重要信息，为明确双方的保密义务和竞业限制，特订立本协议。
一、定义与解释1. 保密信息：指甲方未公开的商业秘密、技术秘密、客户信息、合同内容、商业计划、财务资料等一切与甲方业务有关的信息。
2. 竞业限制：指乙方在离职后一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。
二、保密义务1. 乙方必须严格遵守甲方的保密制度，对知悉的保密信息承担保密责任。
2. 乙方不得将保密信息泄露给任何第三方，除非得到甲方的明确授权。
3. 乙方不得擅自使用、复制、传播甲方的保密信息。
4. 乙方发现保密信息泄露或可能泄露时，应立即告知甲方，并采取有效措施防止信息进一步泄露。
三、竞业限制条款1. 乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。
2. 乙方不得引诱甲方的客户与其建立合作关系，或者抢夺甲方的业务机会。
3. 乙方在离职后的一段时间内（一般为一年），不得自行从事与甲方相同或类似的业务。
如有特殊情况需从事相关业务的，应事先获得甲方的书面同意。
四、违约责任1. 乙方违反本协议约定的保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。
2. 乙方违反竞业限制条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付违约金。
违约金的具体数额将根据乙方的违约程度、对甲方造成的损失等因素确定。
五、其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议的修改和补充，必须经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。
4. 本协议受中华人民共和国法律管辖，任何争议应提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
5. 本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
六、附则甲乙双方确认已充分阅读并理解本协议的所有内容，对协议条款的认识和理解上不存在任何异议，自愿签署本协议。
教育培训机构保密及竞业禁止协议
甲方（以下简称“培训机构”）与乙方（以下简称“员工”）在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，为保护培训机构的商业秘密、技术秘密以及其他合法权益，明确双方在保密及竞业禁止方面的权利义务，特订立本协议：一、保密条款1. 定义：本协议中所指的商业秘密包括但不限于以下内容：（1）培训机构的教学内容、教学方法、教学计划、教学资料、教学成果等；（2）培训机构的财务状况、经营状况、客户信息、合作伙伴信息等；（3）培训机构的商标、专利、著作权等知识产权；（4）培训机构的其他具有商业价值的秘密信息。
2. 保密义务：乙方在任职期间及离职后，均应严格保守培训机构的商业秘密，不得以任何方式泄露、传播或使用上述商业秘密。
3. 保密期限：乙方在任职期间及离职后三年内，均应遵守本协议的保密条款。
4. 违约责任：如乙方违反本协议的保密条款，导致培训机构的商业秘密泄露，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿培训机构因此遭受的损失。
二、竞业禁止条款1. 定义：本协议中所指的竞业行为包括但不限于以下内容：（1）在离职后，直接或间接参与与培训机构同行业或类似行业的竞争；（2）利用培训机构的商业秘密、技术秘密等信息，在离职后从事与培训机构同行业或类似行业的业务；（3）在离职后，以任何方式影响或干扰培训机构的正常经营。
2. 竞业禁止期限：乙方在离职后三年内，均应遵守本协议的竞业禁止条款。
3. 竞业禁止范围：乙方在离职后，不得在培训机构的同行业或类似行业内从事与培训机构具有竞争关系的业务。
4. 竞业禁止补偿：乙方在离职后，如需遵守本协议的竞业禁止条款，培训机构应向乙方支付竞业禁止补偿。
具体补偿金额由双方协商确定。
5. 违约责任：如乙方违反本协议的竞业禁止条款，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿培训机构因此遭受的损失。
三、其他条款1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为三年。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 如本协议内容与法律法规相冲突，以法律法规为准。
保密和竞业限制协议范本3篇
保密和竞业限制协议范本3篇篇1保密和竞业限制协议范本本协议由双方共同遵守，受法律约束。
双方同意在以下规定约束下合作：保密条款：1.保密内容：协议中涉及的所有信息均属保密内容，包括但不限于商业秘密、技术资料、客户信息等。
2.保密义务：双方均需对保密内容进行严格保密，未经对方同意不得向第三方透露或使用保密内容。
3.保密措施：双方应采取必要的措施保护保密内容，包括但不限于加密、密码、安全设施等。
4.保密期限：保密期限自签署协议之日起生效，直至合作结束或另行约定日期届满。
5.违约责任：一方未履行保密义务，致使对方产生损失的，应承担相应的赔偿责任。
竞业限制条款：1.竞业限制范围：在协议期限内和协议结束后的一定期限内，双方不得从事与合作内容相同或相似的业务活动。
2.竞业限制地域：竞业限制地域为合作双方约定的地域范围内，在此地域范围内双方不得从事竞业活动。
3.竞业限制期限：竞业限制期限自协议签署之日起生效，至合作结束后一定期限届满。
4.竞业限制补偿：因竞业限制造成一方经济损失的，应支付相应的竞业限制违约金。
5.竞业限制合理性：双方同意竞业限制范围、地域、期限以及竞业限制违约金符合法律法规的合理性，不得损害公平竞争原则。
6.争议解决：对于发生的竞业限制争议，双方应协商解决。
协商不成的，可通过法律途径解决。
协议签署：双方确认理解并同意本协议所有条款，并签署以确认履行保密和竞业限制义务。
协议有效期：本协议自双方签署之日起生效，至合作终止后三年内有效。
本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方：___________________乙方：___________________签署日期：______________签署地点：______________以上为《保密和竞业限制协议范本》，请双方签署确认并遵守。
篇2保密和竞业限制协议范本保密和竞业限制协议是雇主和员工之间的一种法律约束协议，旨在保护雇主的商业机密和利益不受员工的泄露和竞争侵害。
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编号：_______________ 培训机构保密与竞业限制合同
甲方：___________________________
乙方：___________________________
签订日期：_____ 年_____ 月_____ 日
甲方（公司）：
乙方（员工）：
诚实的态度， 采取任 一、保密协议
鉴于乙方在甲方任职，并将获得甲方支付的相应报酬，根据 《中华人民共和国劳动合同法》 等法 律法规的规定，双方就乙方在任职期间及离职以后保守甲方技术秘密和其他商业秘密的有关事 项，约定下列条款共同遵守：
第一条 双方确认，乙方在甲方任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、
业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、 技术秘密或其他商业秘密信息，有关的知识产
权均属于甲方享有。
甲方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、 作品、计算机软件、
技术秘密或其他商业秘密信息，进行生产、 经营或者向第三方转让。
乙方应当依甲方的要求，提 供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、
登记等，协助甲方取得和行使有关
的知识产权。
上述发明创造、作品、计算机软件、技术秘密及其他商业秘密，有关的发明权、署名权（依照法
律规定应由甲方署名的除外） 等精神权利由作为发明人、 创作人或开发者的乙方享有， 甲方尊重 乙方的精神权利并协助乙方行使这些权利。
第二条 乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关的发明创造、
作品、计算机软件、技术 秘密或其他商业秘密信息， 乙方主张由其本人享有知识产权的，
应当及时向甲方申明。
经甲方核 实，认为确属于非职务成果的， 由乙方享有知识产权， 甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利
用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。
乙方没有申明的，推定其属于职务成果，甲方可以使用这些成果进行生产、
经营或者向第三方转 让。
即使日后证明实际上是非职务成果的，
乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。
乙方申明后， 甲方对成果的权属有异议的，
可以通过协商解决； 协商不成的，由甲方所在地人民法院诉讼途径
解决。
第三条 乙方在甲方任职期间， 必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、
制度，履行 与其工作岗位相应的保密职责。
甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、 何必要、 合理的措施， 维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方 承诺有
保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。
第四条 除了履行职务的需要之外， 乙方承诺， 未经甲方同意， 不得以泄露、 告知、 公布、发布、 出版、传授、 转让或者其他任何方式使任何第三方 （包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密 的甲方其他职员） 知悉属于甲方或
资料、图表、笔 者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘 密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。
乙方的上级主管人员同意甲方披露、 使用有关的技术秘密或其他商业秘密的， 视为乙方已同意这 样做，除非乙方已事先公开明确该主管人员无此权限。
第五条 双方同意， 乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、 知悉的属于甲方或者虽属于第三 方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息， 承担如同任职期间一样的保密义务和 不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职。
乙方离职后承担保密期限为两年。
甲方同意在乙方离职后履行保密义务期间， 向其支付保密费， 乙方认可， 甲方在支付乙方的工资 报酬时，已通过薪金 10%的计算考虑了乙方离职后需要承担的保密义务，故而无须在乙方在职或 离职时另外支付保密费和经济补偿费。
第六条 乙方承诺， 在为甲方履行职务时， 不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘 密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。
若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵仅指控时， 乙方应当承担甲方为应诉而支付的一 切费用， 包括但不限于诉讼费、律师代理费等；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追 偿。
上述应诉费用和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除。
第七条 乙方在履行职务和完成具体工作任务时， 若按照甲方的明确要求而必然导致侵犯他人知 识产权的，若甲方遭受第三方的侵权指控，应诉费用和侵权赔偿不得由乙方承担或部分承担。
乙方的上级主管人员提出的要求或交付的工作任务， 视为甲方提出的要求或交付的工作任务， 除 非甲方已事先公开明确该主管人员无此权限。
第八条 乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、 记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体，均归甲方所有，无论这些
秘密信息有无商业上的价值。
若记录着秘密信息的载体是由乙方自备的，则视为乙方已同意将这些载体物的所有权转让给甲
方。
甲方应当在乙方返还这些载体时，给予乙方相当于载体本身价值的经济补偿。
第九条 乙方应当于离职时，或者于甲方提出请求时，返还全部属于甲方的财物，包括记载着
甲方秘密信息的一切载体。
但当记录着秘密信息的载体是由乙方自备的，
且秘密信息可以从载体 上消除或复制出来时， 可以由甲方将秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上，
并把原载体
上的秘密信息消除。
此种情况乙方无须将载体返还，甲方也无须给予乙方经济补偿。
第十条 本合同提及的技术秘密，包括但不限于：技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、 配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验 数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、
模具、操作手册、技术文档、相关的函电、甲方公司保密制度规定的内容等。
本合同提及的其他商业秘密，包括但不限于：客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道，等等。
第十一条本合同中所称的任职期间，以乙方从甲方领取工资为标志，并以该项工资所代表的工作期间为任职期间。
任职期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在
甲方工作场所内。
本合同中所称的离职，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系，并办理完毕交接手续的时间为
准。
乙方拒绝领取工资且停止履行职务的行为，视为提岀辞职。
第十二条因本合同而引起的纠纷，如果协商解决不成，任何一方均有权提起诉讼。
双方同意，人民法院管辖。
上述约定不影响甲方请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。
第十三条乙方清晰地知道，如违反本合同任一条款，均会导致甲方巨大商誉及经济损失，故有
可能承担违约的民事责任与刑事责任；违约金数额以10万元人民币计算；无论违约金给付与否，
甲方均有权立即解除与乙方的聘用关系。