日常监督检查制度
服务站公共卫生日常监督检查制度（4篇）
服务站公共卫生日常监督检查制度一、背景介绍公共卫生在社会发展中起着至关重要的作用，对于服务站来说，保持良好的卫生状况是提供高质量服务的基础，也是保障员工和顾客健康的前提。
为了确保服务站的公共卫生水平达到标准，制定并执行一套完善的日常监督检查制度是必不可少的。
本文将详细介绍服务站公共卫生日常监督检查制度的相关内容。
二、监督检查内容1. 环境卫生检查a. 检查服务站内外是否存在垃圾、污水倒排等情况；b. 检查卫生间、洗手间是否清洁，并畅通放水；c. 检查员工更衣室、休息室、食堂等区域的卫生状况；d. 检查服务站内是否存在异味和脏乱现象。
2. 设备设施检查a. 检查设备设施是否正常运行，不存在故障和缺陷；b. 检查消毒设备是否齐全，并进行定期检验和维护；c. 检查空调、暖气、通风等设备的清洁和有效运行情况。
3. 食品安全检查a. 检查食品保存区域是否整洁干净，食品是否按规定摆放；b. 检查食品储存环境的温湿度是否符合要求；c. 检查食品供应商的食品安全资质；d. 检查食品准备和加工过程中的卫生操作。
4. 员工卫生检查a. 检查员工是否按要求着装和佩戴个人卫生防护用品；b. 检查员工是否定期体检，并留存体检记录；c. 检查员工是否遵守卫生行为规范，如佩戴口罩、勤洗手等；d. 检查员工是否自觉接受卫生培训。
5. 客户满意度调查a. 定期采用问卷调查的方式，了解顾客对服务站公共卫生的满意度；b. 根据反馈结果，及时采取措施改善不满意的问题。
三、监督检查程序1. 制定监督检查计划a. 根据实际情况和工作重点，制定监督检查计划；b. 确定检查周期和范围，如月度、季度或年度；c. 制定具体检查项目和要求。
2. 完成监督检查a. 组织专业人员进行监督检查，如卫生专员或环境检测人员；b. 按照检查计划逐项进行检查，记录存在问题和不合格项。
3. 提出整改措施a. 将检查结果整理成报告，准确记录存在的问题；b. 对于不合格项，提出整改要求和期限；c. 定期跟进整改情况，并进行复查。
员工餐厅日常监督检查制度
员工餐厅日常监督检查制度员工餐厅是企业为员工提供饮食服务的场所，其卫生和食品安全至关重要。
为了确保员工餐厅的卫生和食品安全，建立一套日常监督检查制度是必要的。
下面将详细介绍员工餐厅日常监督检查制度，内容大致包括监督检查目的、检查内容、检查频次和责任人等。
一、监督检查目的员工餐厅的日常监督检查目的是确保餐厅的卫生状况和食品安全符合相关法规和标准要求，保障员工就餐安全和健康。
二、检查内容1.环境卫生：包括餐厅内部和周边环境的清洁、整洁情况，如地面、墙面、天花板的清洁情况，设施设备、餐桌椅的卫生状况等。
2.食品储存情况：检查食材、调料、半成品、成品等的储存情况，包括存放位置是否合理、储存温度是否符合要求，是否按照先进先出原则管理等。
3.食品加工情况：检查餐厅的加工区域和操作台的卫生状况，是否遵循食品安全操作规程，检查食品加工是否符合工艺流程和操作规范，是否使用合格的原料和调料。
4.餐具清洗和消毒：检查餐具的清洗和消毒情况，包括洗碗机的清洗效果是否合格，餐具消毒是否符合标准要求。
5.员工卫生状况：检查员工的卫生状况，包括员工穿着是否符合要求，是否定期进行体检和健康证核查以确保员工无传染性疾病，同时还要检查员工手部卫生情况以保证食品安全。
三、检查频次员工餐厅的监督检查应该进行定期、专业和全面的检查。
具体的检查频次可以根据餐厅的规模和就餐人数确定，一般建议每周至少进行一次全面检查，并根据需要进行不定期的抽查。
四、责任人1.餐厅管理员：负责组织和进行日常检查，并详细记录检查内容和结果。
2.专业人员：由企业卫生部门或第三方卫生检测机构派驻人员负责定期对餐厅进行检查，发现问题及时提出整改意见。
3.员工：作为员工餐厅的使用者，员工也应该对卫生和食品安全负有责任，主动配合餐厅的监督检查工作，如发现问题及时上报。
五、整改和追责发现问题后，应及时进行整改，并对相关责任人进行追责。
整改过程要有明确的时间表和责任人，确保问题能够得到解决。
服务站公共卫生日常监督检查制度范本（2篇）
服务站公共卫生日常监督检查制度范本1.目的服务站公共卫生日常监督检查制度的目的是确保服务站的公共场所、设施和环境的清洁卫生，提供良好的工作和生活环境，保障员工和用户的身体健康。
2.范围本制度适用于所有服务站的公共场所、设施和环境的清洁卫生管理。
3.责任(1) 服务站管理员负责制定和实施公共卫生日常监督检查制度，组织和协调卫生监督工作。
(2) 各部门负责公共卫生的日常维护和管理，履行公共卫生日常监督检查的相应职责。
(3) 全体员工应积极参与公共卫生检查工作，配合监督检查的实施。
4.检查内容(1) 案例的检查1) 检查卫生区域的布局是否合理，设施和设备是否齐全、完好，并符合卫生标准。
2) 检查洗手间的清洁度和卫生设施的正常使用情况。
3) 检查垃圾桶、消毒设备和消毒用品的摆放和使用情况。
4) 检查食堂、休息室和办公区域的清洁卫生状况。
(2) 卫生管理的检查1) 检查卫生管理制度的建立和执行情况，包括清洁卫生计划、清洁卫生记录等。
2) 检查清洁工具和清洁用品的储存和使用情况，是否按规定进行定期更换和清洁。
3) 检查卫生人员的健康状况及培训情况，是否具备相关的卫生知识和技能。
4) 检查食品的储存和加工情况，是否符合食品安全要求，食物储存是否合理。
5.检查频率(1) 公共卫生日常监督检查应每日进行。
每天开始工作前，由相应的卫生检查人员进行一次全面的检查。
(2) 每周例行检查一次，由卫生管理负责人和相关部门的负责人进行检查。
(3) 随机抽查，由服务站管理员进行不定期的抽查，以确保公共卫生日常监督检查的有效性。
6.检查要求(1) 检查人员应严格按照检查内容和要求进行检查，并填写检查记录。
(2) 检查记录应当真实准确地反映检查现场的情况，并注明存在的问题和整改要求。
(3) 对于发现的问题，应及时进行整改和记录，并做好整改的跟踪和检查工作。
(4) 对于不符合卫生标准的问题，应追究相关责任人的责任，并采取相应的纠正措施。
日常监督检查工作制度
日常监督检查工作制度
一、财产物资的管理和使用，必须贯彻执行勤俭办学的方针，贯彻“统一领导、
集中采购、分工管理、层层负责、合理配置、管用结合、物尽其用、杜绝浪费”的原则，不断提高财产物资的使用效益，确保学校正常的工作秩序。
二、财产物资管理规范化、制度化、经常化。
各级领导、使用保管者，均负有
相应的管理责任。
三、在校长领导下组织协调、检查监督学校的财产物资管理工作。
１、学习贯彻国家教育部、上海市教委有关财产物资管理法规、规定和各项工作要求，依法管理。
２、制定、审定学校财产物资管理制度，并检查、监督执行情况。
３、审查财产物资购置预、决算。
４、审核批量物资的调拨、出借、报废、报损、报失等资产变动事项。
负责本部门范围内的财产物资管理信息动态管理工作。
５、指导、督促财产管理员具体落实物资定位、管理到位工作，以及财产物资的购置管理、使用管理、核销管理工作。
６、落实贵重仪器设备档案资料的归档工作，以及贵重仪器设备使用管理的督查工作。
７、经办固定资产及其他批量物资的申购、验收、编码、变动等事项，按学校财产物资管理基础工作的要求，做好财产物资的建帐立卡工作，
并做到帐、卡、物相一致。
８、经常检查财产物资的定位和使用情况，检查落实使用管理责任制执行情况，加强动态管理，每季上报财产物资变动情况报表。
上海市位育初级中学总务处
2008年2月修订。
日常监督检查工作制度
日常监督检查工作制度一、总则为加强对各项工作的监督和管理，确保公司各项工作依法、依规、高效、有序进行，根据国家法律法规、公司章程和相关规定，制定本制度。
本制度所称日常监督检查工作，是指对公司在运营过程中各项工作的合规性、效率和质量进行的日常性、持续性检查和监督。
二、监督检查的对象和内容（一）监督检查的对象1. 公司各部门、各分支机构及其工作人员；2. 公司所属子公司、控股公司及其工作人员；3. 其他应当接受监督检查的对象。
（二）监督检查的内容1. 遵守国家法律法规、公司章程和相关规定的情况；2. 执行公司决策、指示和规章制度的情况；3. 工作流程、工作方法和业务操作的合规性、效率和质量；4. 内部控制制度的建立和执行情况；5. 财务管理、资产管理和风险控制的情况；6. 员工队伍建设、人力资源管理和培训情况；7. 其他需要监督检查的内容。
三、监督检查的组织和实施（一）监督检查的组织1. 公司设立监督检查机构，负责组织、协调和指导公司的日常监督检查工作；2. 监督检查机构设总监一名，负责监督检查工作的全面领导；3. 各部门、各分支机构应设立专门的监督检查小组，负责本部门、本分支机构的日常监督检查工作。
（二）监督检查的实施1. 监督检查机构应制定年度监督检查计划，明确监督检查的重点、时间、方法和程序；2. 监督检查机构应根据工作需要，组织相关部门、分支机构开展联合检查或者专项检查；3. 监督检查机构应定期对各部门、各分支机构的监督检查工作进行评估和总结，对存在的问题提出整改要求；4. 各部门、各分支机构应积极配合监督检查工作，如实提供相关资料和信息，不得拒绝、阻挠或者干涉监督检查；5. 监督检查机构应建立健全监督检查工作记录和报告制度，对监督检查情况进行书面记录和报告；6. 监督检查机构应及时向公司领导报告监督检查情况，提出改进意见和建议。
四、监督检查的处置和整改（一）监督检查的处置1. 对监督检查中发现的问题，监督检查机构应提出处理意见，报公司领导批准后予以处置；2. 对重大问题，监督检查机构可直接报公司领导批准后予以处置；3. 对涉及违法违规的问题，监督检查机构应依法及时报告有关部门。
日常监督检查制度
日常监督检查制度第一章总则第一条为提高工作质量，及时发现工作存在的问题，推动各项工作有效落实，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司各单位所有工作开展的监督检查。
第二章工作职责第三条各单位应做好职责范围内工作的推动落实，同时监督检查其他部门工作推动情况。
第四条审计部职责（一）负责对公司各单位内控体系执行情况进行审计监督。
（二）负责对各单位问题整改情况的审计监督。
（三）重点负责企管部工作推动落实情况的监督检查。
第五条企管部职责（一）负责公司会议纪要安排工作落实情况的监督、检查。
（二）全面负责各单位目标责任书重点工作、股份公司安排各项工作落实情况的监督、检查、考核。
重点负责总经办/党工部、财务部、总师办、市场部、制造部工作推动落实情况的监督检查。
（三）负责配合股份公司日常监督管理工作，并督促各项问题的整改。
第六条总经办/党工部职责（一）负责公司领导批复的各项文件落实情况的监督检查。
（二）负责对使用会议室部门会议纪要工作落实情况的监督检查。
（三）重点负责法律事务部、人力资源部、信息中心、安环部、招标中心、保卫部、仓储中心工作推动落实情况的监督检查。
第七条总师办职责（一）重点负责技术中心、工艺部、质保部、试验研究中心工作推动落实情况的监督检查。
（二）负责各单位与质量有关工作推动落实情况的监督检查和考核。
第八条市场部职责（一）重点负责销售部、项目执行部、客户服务中心、中特分公司、国际贸易成套分公司工作推动落实情况的监督检查。
（二）负责康嘉互感器公司营销工作推动落实情况的监督检查。
（三）负责各单位与营销有关工作推动落实情况的监督检查和考核。
第九条制造部重点负责采购部、设备管理部、物流中心、物业分公司、各项目公司工作推动落实情况的监督检查。
第三章内部审计监督第十条内部审计以发现问题，解决问题，规范公司运行，提高公司经营风险管控能力为目的，各部门应无条件配合内部审计工作的开展。
第十一条内部审计过程中发现的各项问题（首次）不做考核。
行政执法日常监督检查制度
行政执法日常监督检查制度行政执法日常监督检查制度第一章总则一、目的和依据本制度旨在规范行政执法部门的日常监督检查工作，提高行政执法监督检查的效果和质量。
根据《中华人民共和国行政执法法》等相关法律法规，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于行政执法部门的日常监督检查活动。
第二章日常监督检查的程序一、计划制定（一）年度计划行政执法部门应根据工作需要和监督检查的重点，制定年度监督检查计划，并报批相关主管部门。
（二）季度计划根据年度监督检查计划，行政执法部门应编制季度监督检查计划，明确季度工作重点和，并及时向相关主管部门报送。
二、检查准备（一）确定检查对象行政执法部门应根据监督检查计划，确定具体检查对象，并进行备案登记。
（二）收集资料行政执法部门应收集与检查对象相关的资料、证据等，并进行整理和归档。
三、检查实施（一）通知检查行政执法部门应提前通知检查对象，明确检查时间、地点和内容，并告知检查对象的权利和义务。
（二）检查方式行政执法部门可以采取现场检查、资料审查、调查访问等方式进行监督检查，具体方式根据检查对象的特点和情况选择。
四、检查结果处理（一）起草检查报告行政执法部门应根据监督检查情况，起草检查报告，详细记录检查过程、发现的问题以及建议的整改措施。
（二）提交上级部门行政执法部门应及时将检查报告提交上级部门，报告中涉及重大问题和建议的，须抄送相关主管部门。
（三）整改落实上级部门应按照检查报告的要求，指导和督促检查对象进行整改工作，并定期跟踪检查整改情况。
第三章相关附件本所涉及的附件如下：1. 监督检查计划模板2. 检查通知书样本3. 检查报告模板第四章法律名词及注释本所涉及的法律名词及注释如下：1. 行政执法法：指中华人民共和国行政执法方面的法律，包括《中华人民共和国行政执法法》等相关法规。
2. 监督检查：对行政执法活动进行的监督和检查，以确保执法过程合法、正当和公正。
实验室日常监督检查制度及流程
实验室日常监督检查制度及流程一、实验室日常监督检查制度实验室日常监督检查制度是为了规范实验室管理，确保实验室的安全和质量，保障实验室科研工作的顺利进行。
实验室日常监督检查制度主要包括实验室的基本信息、监督检查的内容、监督检查的流程、监督检查的频率等内容。
1. 实验室的基本信息实验室的基本信息包括实验室的名称、所属单位、实验室主任、实验室位置、实验室规模、实验室的主要研究方向、实验室的人员构成等内容。
2. 监督检查的内容监督检查的内容主要包括实验室的安全管理、实验室的设备管理、实验室的试剂耗材管理、实验室的废物处理、实验室的文档管理等内容。
具体包括以下几个方面：（1）实验室的安全管理：包括实验室的消防设施和消防通道是否畅通、实验室的化学品、危险品和易燃易爆品的存放是否符合规定、实验室的电气设备是否合格、实验室人员的安全教育培训情况等。
（2）实验室的设备管理：包括实验室的设备的运行状况、设备的维护保养情况、设备的标准化操作流程是否得到贯彻执行等。
（3）实验室的试剂耗材管理：包括实验室的试剂耗材的采购、存放、使用、报废等方面的管理情况。
（4）实验室的废物处理：包括实验室产生的废弃物的分类、收集、存放、处理等。
（5）实验室的文档管理：包括实验室的各类管理文件、工作记录、实验数据、实验报告等的管理情况。
3. 监督检查的流程监督检查的流程主要包括监督检查的计划、监督检查的实施、监督检查的记录、监督检查的整改等环节。
（1）监督检查的计划：实验室日常监督检查应制定定期的检查计划，包括检查的时间、检查的内容、检查的人员等。
（2）监督检查的实施：监督检查应由专门的监督检查组或者安全管理部门的工作人员进行，检查人员应依据检查计划，对实验室进行全面、细致的检查。
（3）监督检查的记录：监督检查的结果应当做成书面记录，包括检查的时间、检查的内容、检查的人员，以及发现的问题和存在的隐患等。
（4）监督检查的整改：对于监督检查中发现的问题和存在的隐患，实验室应当及时整改，并做好整改记录。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
日常监督检查制度
一、校长为营养改善计划及食堂管理第一责任人，营养改善计划及食堂管理人员为具体责任人，营养改善计划工作领导小组和膳食管理委员会分别为管理和监督机构，各相关责任人共同负责营养改善计划及食堂管理工作。
二、学校食堂采取每天一查制。
校长及领导小组人员每周至少要对学校食堂进行一次全面检查，营养改善计划及相关食堂管理人员每天要对学校食堂各个环节进行日常检查。
三、日常检查项目包括食堂各功能间一般卫生、从业人员卫生及操作、食品采购验收（进出库台账记录）与贮存（原材料数量质量）、食品加工制作与配餐、餐用具清洁消毒、留样等环节、供餐质量，是否存在安全隐患。
四、对检查发现的问题应立即纠正，并作好记录，认真填写《食堂管理日志》，检查人员发现问题要在第一时间报告分管领导或校长，果断采取相应措施进行整改，并把整改情况详细记录在案。
五、学生营养改善计划暨食堂卫生安全检查要坚持有章可循、违章必纠、有患必改，坚持“谁检查、谁签字、谁负责”的原则。
六、中心学校对照相关指标要求对辖区内学校进行不定期监督检查，对检查存在的问题要进行整改指导，并对整改落实情况进行回访。
七、检查中发现相关人员出现违反制度的要进行处理，并详细记录在案。