浅谈小学低年级班级管理(唐丽君)4
浅谈小学低年级班级管理(唐丽君)4

浅谈小学低年级班级管理恩城第三小学唐丽君【摘要】:小学低年级的学生都是一群刚从幼儿园步入小学校园的孩子,他们无论在生活上还是学习上都需要一段时间来适应。
作为班主任,在他们的成长过程中起着举足轻重的作用,他们的行为习惯需要慢慢培养,他们的学习方式也需要逐渐的养成……。
所以,担任低年级的班主任工作,一定要多一点爱心,多一点耐心,这样才能走近孩子们的心灵,取得良好的教育效果。
关键词:低年级班级管理“勤”“实”“心”学生是班级的细胞,而班主任则是班级的组织者、领导者、教育者、引导者和管理的实施者、服务者。
在班级管理中,低年级的班级管理最为重要,因为低年级学生年龄小、自觉性较差,也是知识、品德、良好个性等形成的启蒙阶段,是基础教育中的基础。
作为一名低年级班主任应多了解学生,多加指导,无私奉献,这样的班级才会焕发生机,出现“班风正、学风浓,学生综合素质高”的可喜局面。
一、班主任工作要“勤”。
要深入了解学生,抓好学生的常规教育,培养学生的良好习惯。
俗话说:“一勤天下无难事”。
作为班主任,要比别的教师多留心眼,多下功夫,要细心观察学生情况,将他们发生的一切事务认真、妥善的处理。
刚入学的学生由于年龄小,自控力差,纪律涣散。
因此,我一直要求自己工作要“勤”。
勤于处理他们之间的大小事务到纠正每个不起眼的违犯动作。
每天,我都要强调学生遵守校规校纪,班规班纪,强调他们养成良好的作息习惯,按时到校。
并利用时机抓常规,从培养学生良好习惯入手。
时时利用班会、少先队活动、思品课来学习学校的规章制度、宣传班级星级评比活动,提醒学生做好上课准备工作,并且在课后注意观察学生的行为,根据学生的表现及时在学生中树立榜样。
课上利用形象直观的教具和多媒体进行教学,尽量吸引学生的注意力,组织好学生的纪律。
课后,主动亲近他们,和他们一起玩耍、做游戏,消除他们心中对新老师、新学校的疑虑和陌生感。
在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,让学生逐渐养成认真听课、认真作业、下课好好休息的好习惯,争做一名讲文明、讲礼貌、诚实守纪的好孩子。
浅谈小学低年级的班级管理

近年来,受经济浪潮的影响,一部 分 孩 子 成 了 留 守 儿 童. 留守儿童的状况很不理想.他们习 惯 差,性 格 古 怪. 每 当 班 级遇到这样的孩子,我 总 是 对 他 们 多 用 一 份 心 思,让 留 守 孩 子 们 感 受 到 学 校 的 温 暖 ,感 受 到 老 师 的 疼 爱 .
周刊
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小学生行为规范则是从平时的细节来帮助管理小学生 的行为.一年级学生要认真学习各种 规 范 守 则,知 道 小 学 生 应该遵守的 纪 律,如 «小 学 生 守 则 »«小 学 生 日 常 行 为 规 范 » 等.教师给孩子讲解各种规范和守则时一定要亲自做示范, 并 请 会 做 的 学 生 当 榜 样 ,进 行 反 复 练 习 .
什么是爱,这 就 是 爱. 只 有 了 解 学 生 才 能 更 好 地 爱 学 生 . 这 种 爱 ,正 是 我 们 教 师 责 任 心 的 源 泉 . 二 、注 重 学 生 习 惯 的 培 养 惯,想 要 纠 正过来是很困难的,所以从学生刚入班我 就 开 始 培 养 学 生 养 成良好行为习惯和学习习惯.良好的习惯对人的一生起着 重要的作用.
浅谈小学低年级班级管理

浅谈小学低年级班级管理作为小学低年级班级管理的重要环节,班级管理的实施直接关系到班级的学风、学术水平和班级形象。
班级管理是学校的重要任务之一,也是学生健康成长的基石。
因此,班级管理的工作必须放在重要的位置,认真对待,不断创新,不断完善、推进,用理念、方法、制度、机制、环境的有机结合推动班级管理工作的开展。
一、班级管理的基本原则1、以学生为本。
班级管理的目的是为学生成长成才服务,所以班级管理工作要以学生为本,坚持以学生为中心的教育思想,从学生需求和发展出发,营造良好的成长环境。
2、全员管理。
班级管理工作要注重全员管理,班主任要积极发动班级中各个角色的力量,邀请家长、社会力量参与班级管理工作,形成班级全员管理。
3、因材施教。
班主任要注重分析学生的特点,发现学生的优点和不足,因材施教,量体裁衣,给予个性化的关注、指导和辅导。
4、注重科学性。
班级管理工作具有科学性,包括科学管理、科学评价和科学的教育措施。
班主任要在班级管理过程中注重科学方法的应用,不断改进管理方式和措施,不断提高教育水平和管理能力。
二、班级管理的重要内容1、班级规章制度。
班级的规章制度是班级管理的重要内容。
班主任要制定班级规章制度,让学生在自律中逐渐成长,形成良好的文明习惯,促进班级整体水平的提高。
2、班级文化建设。
班级文化包括班级口号、班级标语、班级歌曲、班级宣言、班级信条等,这些都是班级文化的重要组成部分。
班主任要牢固树立文化意识,积极开展班级文化建设,打造班级独具特色的文化形象。
3、班级组织管理。
班主任要做好班级组织工作,包括班干部选举、班级会议组织、班级活动策划等,使班级有序运作,不断营造和谐、温馨的学习氛围。
4、班级的纪律和秩序。
学生的纪律和秩序是班级管理的重要内容;班主任要严格教育学生遵守校规校纪,保证学生的课堂纪律、课间秩序和宿舍卫生等,让学生养成良好的行为习惯。
5、家庭教育管理。
班主任是家长和学生的联络桥梁,所以班主任要认真关注学生家庭情况,及时解决学生家庭问题,加强与家长的联系和交流,形成学校、家长、学生三位一体的管理格局。
浅谈小学低年级班级管理

浅谈小学低年级班级管理小学低年级班级管理是一项非常重要的工作,它关系到学生的学习和成长。
班级管理的好坏直接影响着班级氛围的建立和学生学习的秩序。
对于小学低年级的班级管理,应该注重以下几个方面。
一、营造良好的班级氛围良好的班级氛围是班级管理的基础,它对学生的学习和成长有着重要的影响。
为了营造良好的班级氛围,首先要建立和谐的师生关系。
教师应该与学生建立亲密的关系,关心学生的生活和学习,与学生进行深入的交流。
同时,班级里的学生也应该相互尊重,相互包容,形成一个集体意识,共同营造和谐的班级氛围。
二、制定明确的班级纪律制定明确的班级纪律对于班级管理至关重要。
在小学低年级的班级管理中,班级纪律应该简单、明确,符合学生的理解能力。
例如,教室纪律可以要求学生按时上课、认真听讲、不随意离开座位等。
同时,要对不遵守纪律的学生进行适当的惩罚和教育,让他们明白纪律的重要性。
三、注重学生的自主管理能力培养小学低年级的学生正处于发展成长的阶段,他们渴望获得自主管理的机会和能力。
教师可以给学生一些适当的管理任务,让他们参与班级管理的过程中,培养他们的责任心和自主意识。
例如,让学生负责班级值日、卫生或组织班级活动等。
通过这样的方式,学生可以感受到自己的成长和进步,同时也可以培养团队意识和合作精神。
四、建立良好的家校沟通渠道家校合作是班级管理的重要环节。
教师需要与家长保持良好的沟通和联系,及时了解学生的情况和家庭背景,让家长了解学生在班级中的表现和学习情况。
同时,教师还可以向家长征求意见和建议,共同探讨班级管理的方法和策略。
通过家校的有效合作,可以在班级管理中形成合力,更好地促进学生的全面发展。
五、注重班级文化的建设班级文化是班级管理的灵魂所在。
班级文化可以提高学生的归属感和凝聚力,形成班级的特色和个性。
教师可以通过一系列的班级活动和课堂布置来营造班级文化氛围。
例如,举办班级联欢会、班级运动会、班级讲座等活动,让学生在活动中感受到班级的温暖和集体的力量。
浅谈小学低年级班级管理

浅谈小学低年级班级管理班级管理是小学教育中极为重要的一环,它关系到学生的学习效果、情绪状态以及价值观的形成。
因此,做好小学低年级班级管理具有非常重要的意义。
本文将从教师角度出发,浅谈小学低年级班级管理的相关策略和方法。
一、营造和谐的师生关系在班级管理中,教师要注重与学生之间建立良好的师生关系。
这种关系应该是以平等为基础的,既能教育引导学生,又能尊重和关心学生。
教师可以通过多种方式来营造和谐的师生关系,比如有时以学生的身份参与学生的活动,和学生一起玩游戏,参与体育活动等;还可以定期组织班级会议,让学生分享自己的成果和感受,倾听学生的建议和意见等。
二、建立良好的班级规则班级规则是班级管理中的重要部分,它可以帮助学生树立正确的行为准则,培养良好的习惯。
教师可以与学生一起制定班级规则,鼓励学生参与其中,增强学生对规则的认同感。
班级规则应该简明扼要,明确具体,方便学生理解和遵守。
同时,教师也要制定明确的奖惩机制,对于遵守规则的学生及时给予肯定和奖励,对于违规的学生也要及时纠正和批评。
三、注重班级文化建设班级是一个小集体,有自己的文化氛围和精神追求。
教师要注重班级文化建设,营造积极向上,团结友爱的班风班气。
可以通过各种方式来培养学生的集体荣誉感,如组织班级活动、制作班级标语、班级口号等。
同时,教师也要重视个体差异,尊重每个学生的特长和兴趣,给予他们适当的发展空间和关注。
四、注重家校合作家校合作对于小学低年级班级管理而言尤为重要。
教师应该与家长保持良好的沟通,及时了解学生在家庭中的情况,并积极回应家长的关注和建议。
可以通过家长会、家访等形式,促进家校互动,共同为学生的成长与发展努力。
五、多样化的教学方法小学低年级学生的认知能力与学习兴趣较弱,因此在教学过程中,教师要采用多样化的教学方法,使学生保持学习的积极性和主动性。
可以通过故事、游戏、实际操作等方式,激发学生的学习兴趣和好奇心。
同时,教师还要关注学生的学习进程,及时给予指导和帮助,让学生在轻松愉快的氛围中快乐地成长。
浅谈小学低年级班级管理

浅谈小学低年级班级管理随着社会的快速发展和教育改革的不断深入,小学低年级班级管理变得日益重要。
班级是学生学习、成长、发展的重要场所,而班级管理的质量直接影响到学生的发展和班级的关系。
因此,小学低年级班级管理应该重视,以快速、有序和有效的方式进行管理。
班级是学生学习的主要场所。
对于小学低年级而言,班级管理尤为重要。
管理过程包括许多重要的方面,如课堂管理、行为规范、作业管理、家长管理和户外活动管理等。
管理这些方面需要潜心研究,制定详细的管理方案,协调和控制每个方面的具体内容。
首先,小学低年级班级管理的起点是课堂管理。
课堂管理是学生学习的基础,其目的旨在提高课堂效率,确保学生的喜好度。
要在课堂管理中取得好的结果,需要具有明确的管理方法和控制技能。
例如,建立规范的课堂制度和安排良好的活动项目,以及建立相应的奖励和处罚制度,可以有效激励学生,培养他们的良好行为习惯,提高课堂效率。
其次,班级管理的经验也足以扩展到学生的行为规范。
一旦学生违反行为规范,将对班级和学生的关系产生不正面的影响。
为了避免这种情况的发生,需要采取措施,如指导学生,让他们了解正确的行为规范,以及核查他们在执行过程中的遵守度。
此外,作业管理也是班级管理不可或缺的重要组成部分。
作业是学生学习的重要方面,作业管理是学生在学习中必须掌握的技能之一。
为了确保学生做作业的高效性,班级管理者需要为学生提供必要的指导,并建立具体的反馈机制。
当然,家长与班级的合作也不能忽视。
班级管理者需要经常与家长沟通,分享学生在学习和生活中的情况。
使用电子邮件、微信群或其他方法与家长沟通可以有效加强家校协作,提高学生在家庭环境中的学习效果。
最后,户外活动也是小学低年级班级管理的组成部分。
户外活动有助于学生身体健康,锻炼生活技能和礼仪,提高他们参与集体活动的意愿。
班级管理者应该安排各种户外活动,以满足学生的需求。
总之,小学低年级班级管理对于班级和学生的成长非常重要。
班级的规范管理对于学生的行为、态度和学习习惯的培养具有不可替代的作用。
浅谈小学低年级班级管理

浅谈小学低年级班级管理班级管理是指教师通过一系列的规定、制度和方法以及相关机制,对学生进行组织和管理,以维护良好的教育教学环境,提高教育教学质量。
在小学低年级,尤其是一年级和二年级时期,学生正处于对新环境适应和学习习惯培养的阶段,班级管理的重要性不言而喻。
本文将浅谈小学低年级班级管理的一些思考和做法。
一、建立积极向上的班级氛围班级的氛围直接影响着学生的学习和潜力的发展。
教师应营造一个积极向上、和谐融洽的班级氛围。
首先要注重班级卫生和环境的整治,保持教室的整洁和美观。
可以悬挂优秀学生作品、丰富多彩的展板和壁报,以及美丽的花草等,让学生在一个温馨宜人的环境中学习。
其次,要注重培养学生的集体主义观念和团队精神,促进互助友爱、相互关心和关爱的环境。
可以在班级活动中设置小组互助、集体协作等环节,让学生在游戏中学会合作和分享,体验团结和友谊的力量。
此外,教师还可以通过班级会议、班级评比等形式,培养学生的自我管理和班级自治意识,激发学生的自尊心和归属感。
二、制定明确的纪律规范班级纪律规范是维护班级秩序和学生行为规范的重要依据。
教师应根据学生的年龄特点和成长规律,制定明确具体的纪律规范,包括学生入校、上课、午休、放学等各个环节的要求和规定。
同时,要结合具体情况对学生进行常规性纪律教育,明确学生的行为范围和底线,养成良好的习惯和行为规范。
对于违反纪律的学生,教师要进行及时、公正而且有效的处理,采取适当的处罚和教育措施,使学生认识到错误的严重性和不良行为的后果,并引导其道歉和改正错误。
同时,教师还应对违纪学生进行耐心、细致的思想教育,帮助其树立正确的世界观、价值观和道德观。
三、关注学生个体差异每个学生都是独特而有价值的个体,教师应关注学生个体差异,积极引导和帮助学生充分发展自己的潜能和特长。
教师可以通过观察和听取学生的意见和建议,了解每个学生的兴趣爱好、特长和优势,并根据学生的需求和能力有针对性地安排教学内容和学习任务。
浅谈小学低年级班级管理

浅谈小学低年级班级管理小学低年级班级管理是教师在日常教学工作中常常面临的一个重要问题。
如何进行有效的班级管理,帮助学生养成良好的行为习惯,创造良好的学习氛围,是每位小学老师都需要面对、思考和解决的问题。
本文将从班级规则、奖惩机制、课堂管理以及家校合作等方面进行浅谈,以期对小学低年级班级管理提供一些参考。
首先,制定班级规则是进行班级管理的首要步骤。
班级规则应当简明直观,表述清楚,易于学生理解和记忆。
在制定班级规则时,教师可以让学生们共同参与,通过班会或小组讨论的形式,让学生们提出自己的看法和建议,增强学生的参与感和责任感。
制定出的规则应当明确规定一些基本的纪律要求,如不吵闹、不打架、不偷窃等,并配以相应的惩罚措施。
同时,规则还应包括一些学习方面的要求,如按时上交作业、认真听课、互相帮助等,以培养学生良好的学习习惯。
其次,建立健全的奖惩机制对于小学低年级班级管理也非常重要。
教师可以制定一套奖励机制,以鼓励学生良好的行为。
奖励可以是一些小礼品、表扬信、荣誉称号等形式,以便更好地激励学生。
同时,对于学生的不良行为,也需要建立相应的惩罚机制。
惩罚应当切合实际,适当且有针对性,以引导学生改正错误,并能让学生明白错误的后果。
但同时也要关注惩罚的方式,避免过度惩罚或体罚,以免伤害到学生的自尊心和心理健康。
此外,在课堂管理方面,教师需要采取一些措施,确保课堂的秩序和学习的有效进行。
首先,教师应当提前做好充分的准备工作,设计合理的教学方案和教学材料,做到条理清晰,重点突出。
其次,教师在上课时要亲自示范,在课堂上展现榜样的作用,这样可以更好地激励学生的学习兴趣和积极性。
再次,适当安排课堂活动,增加互动环节,让学生不仅仅是被动地接受知识,而是积极参与其中。
最后,教师还应注重课堂纪律的培养,要求学生安静听课,不得随意打闹或说话。
对于违反纪律的学生,教师应做出及时的处理,维护良好的课堂秩序。
最后,家校合作是进行班级管理的另一个重要方面。
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浅谈小学低年级班级管理
恩城第三小学唐丽君
【摘要】:小学低年级的学生都是一群刚从幼儿园步入小学校园的孩子,他们无论在生活上还是学习上都需要一段时间来适应。
作为班主任,在他们的成长过程中起着举足轻重的作用,他们的行为习惯需要慢慢培养,他们的学习方式也需要逐渐的养成⋯⋯。
所以,担任低年级的班主任工作,一定要多一点爱心,多一点耐心,这样才能走近孩子们的心灵,取得良好的教育效果。
关键词:低年级班级管理“勤”“实”“心” 学生是班级的细胞,而班主任则是班级的组织者、领导者、教育者、引导者和管理的实施者、服务者。
在班级管理中,低年级的班级管理最为重要,因为低年级学生年龄小、自觉性较差,也是知识、品德、良好个性等形成的启蒙阶段,是基础教育中的基础。
作为一名低年级班主任应多了解学生,多加指导,无私奉献,这样的班级才会焕发生机,出现“班风正、学风浓,学生综合素质高”的可喜局面。
一、班主任工作要“勤”。
要深入了解学生,抓好学生的常规教育,培养学生的良好习惯。
俗话说:“一勤天下无难事”。
作为班主任,要比别的教师多留心眼,多下功夫,要细心观察学生情况,将他们发生的一切事务认真、妥善的处理。
刚入学的学生由于年龄小,自控力差,纪律涣散。
因此,我一直要求自己工作要“勤”。
勤于处理他们之间的大小事务到纠正每个不起眼的违犯动作。
每天,我都要强调学生遵守校规校纪,班规班纪,强调他们养成良好的作息习惯,按时到校。
并利用时机抓常规,从培养学生良好习惯入手。
时
时利用班会、少先队活动、思品课来学习学校的规章制度、宣传班级星级评比活动,提醒学生做好上课准备工作,并且在课后注意观察学生的行为,根据学生的表现及时在学生中树立榜样。
课上利用形象直观的教具和多媒体进行教学,尽量吸引学生的注意力,组织好学生的纪律。
课后,主动亲近他们,和他们一起玩耍、做游戏,消除他们心中对新老师、新学校的疑虑和陌生感。
在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,让学生逐渐养成认真听课、认真作业、下课好好休息的好习惯,争做一名讲文明、讲礼貌、诚实守纪的好孩子。
同时,我还积极主动地和家长谈话,了解孩子各方面情况,认真填写家校联系手册。
对于特殊学生及时进行家访,了解该学生的情况,给予更多的关爱。
尤其在低年级阶段,班主任需要充当许许多多角色,只有勤于扮演好这些角色,才能管理好班级,提高班级的管理水平。
二、班主任工作要“实”。
我每月针对本班班级存在的问题提出奋斗目标,逐步形成一个健康向上、团结协作的班集体。
班集体是培养学生个性的沃土,有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳,得以发挥。
集体活动最能培养学生的凝聚力和集体荣誉感。
刚入学的新生积极向上,学习兴趣浓,但不随意注意占优势,学习不稳定。
于是,我每月针对班级存在的问题而制定不同的月目标,如:坐姿端正、专心听讲、不讲小话、书写认真、保持清洁、认真排队等。
同时,我还针对学生间的差异,在班级里制定出了小组和个人的评比台,向他们提出了自己的奋斗目标,如:十朵红花换一个笑脸等,到学期结束后比一比谁的笑脸最多,并给予相应的奖励。
通过这一系列的评比活动,激励他们朝着自己的奋斗目标努力。
三、班主任工作要有“心”。
不仅要有一颗平等的心,更重要的是要有“爱心”。
作为一名班主任,应关心爱护班里的每一个学生,使每一个孩子都能
扬长避短,健康快乐地成长。
在小学阶段,班主任往往是学生心目中最完美的榜样,老师的一言一行、一举一动,以及处理班级事务的一些方法,都会对学生产生深远的影响。
因此,班主任对每位同学要平等对待,尤其对优生和学困生更要平等对待,让他们觉得老师对每位学生都公平。
同时,班主任要有一颗爱心,用爱浇灌心灵之花,只有爱学生,才能得到学生的尊重和爱。
对一些表现不太好和学习上有困难的后进生来说,更是要倾注更多的爱和心血。
要经常和他们谈心,抓住他们的闪光点及时鼓励。
用爱激发他们的上进动力,让他们努力学习,展示自我。
一旦发现他们在学习上、身体上、思想上有什么特殊情况,就及时、主动地和家长联系,向他们了解情况,取得家长的理解和配合,使每一个孩子都能扬长避短,健康快乐地成长。
我班以前有一位学生在各方面表现极差,尤其是个人卫生更差,通过观察了解到,该生一、是懒,二、是父母关心不够。
对此我先让他到我的办公室去自己洗手,又通过联系家长,教育他改正缺点,努力学习。
经过半学期的悉心教育,现在,他各方面表现十分出色,这样,使一名后进生转化为优生,是师爱转化了他。
因此作为班主任不仅要有一颗平等的心,更要有爱心。
四、班主任不仅要教好书,更要教育好学生学会做人的道理。
教师施教的目的,不仅仅是教书,更重要的是教会学生做人的道理。
在这方面班主任要积极和家长广泛联系,并通过以身作则来教育学生成长,教会学生如何做人。
我还提倡学生每周为父母帮做三件家务事。
通过实实在在的切身体会,让他们体谅到做父母的艰辛,珍惜求学机会,并转化为动力刻苦学习,报答父母的养育之恩,这样,就会达到育人的目的。
在我刚召开一年级家长会时,家长们都反映孩子爱撒娇,还很懒。
经过两年的悉心教育,在家长会时,家长们都兴奋的反映小家伙们懂事多了,不撒娇了,还能
替父母分忧呢,多谢老师教育之类的话。
我心里真替小家伙们高兴,也为自己的付出而自豪。
教育的最终目的是育人,作为班主任,一定要教育好学生学会做人的道理,最终达到育人的目的。
五、班主任要不断学习,努力改变自己,提高班级管理水平。
作为一名班主任,无论工作时间长短,都不是十全十美的,自身都有许多不足和缺点,尤其在班级管理方面经验很缺乏。
所以,班主任要不断学习,努力改变自己,发挥自己的长处,改正自身的缺点和不足,努力提高班级管理水平。
在这方面,我们要向有先进经验的班主任学习,学习他们管理班级的先进经验为我所用。
在我第一次任一年级班主任时,班上有50多名学生,整天乱喊乱叫,教室里乱哄哄的,根本无法上课,我用尽各种方法,始终不见效果。
我曾经彷徨、气馁,甚至对自己失去信心,这时,我向一些班主任诉苦;她们告诉我向谁去请教,还鼓励我,在什么地方跌倒,就在那儿站起来,只有学会站的方法,你就会管理这个班了。
我又重新鼓起勇气,在她们的帮助和指导下,我针对小学低年级儿童的心理,采用鼓励、对比、先进榜样学习法,去激励他们学习,并遵守纪律。
慢慢地,班级比以前好管理多了,工作得心应手,对自己也有了信心。
闲暇之余,再向其他先进班主任讨教经验,读一些班主任工作之类的书,确实受益匪浅。
在这方面,重要的是我们不要去埋怨环境,更不要挑剔学生身上的毛病多,而要看到自身的不足和缺点。
一种方法管不住学生,就用第二种、第三种⋯⋯甚至几十种。
要努力改变自己,提高自身文化素质水平,去适应新的环境,接受新的挑战,绝不在困难面前低头,甚至跌倒,要争取当好一名班主任,管理好班集体。
总之,小学低年级班主任难当,但必须得有人去当。
低年级班级管理是一项既复杂又需要讲究技巧的工作,这要求作为班主任、老师的我们既要有任劳任怨的为教育献身的精神,同时在管理班级时又要抓住学生的心理特
征,运用最有效的办法,投入更多的爱心和耐心才能起到事半功倍的作用。
好好努力,尽职尽责,只要你真正做到热爱教育,用自己的爱和热情去撞击那一颗颗幼稚的心灵,充分发挥你的聪明才智,那么你一定会成为一名出色的小学低年级班主任。
【参考文献】:
[ 1] 《贵州教育》2011 年第16 期小学低年级班级管理工作初探。
[ 2] 白云霞;班级管理的理论思考与实践探索[D]; 华东师范大学;2003 年
[ 3] 章进德;搞好班级管理工作的一种尝试[J];江西教育;1985 年12期
[ 4]现代教育科学(小学教师)杂志2007 年04 期。