金属矿山安全目标管理制度
金属矿山安全目标管理制度范文
金属矿山安全目标管理制度范文第一章总则第一条为了加强金属矿山安全管理，保障生产人员的安全和健康，根据国家有关法律及金属矿山安全管理规定，制定本制度。
第二条本制度适用于所有金属矿山，包括矿井、采矿、选矿等环节。
第三条金属矿山安全目标管理制度是指矿山企业为了提高安全意识，预防和减少事故的发生，采取的一系列措施和方法。
第二章安全目标的制定和修订第四条矿山企业应制定合理的安全目标，包括事故预防目标、事故处理目标、应急救援目标等。
第五条安全目标的制定应符合国家法律和标准的要求，结合实际情况，科学合理。
第六条安全目标的修订应根据实际发展情况进行，遵循科学合理、可行可控的原则。
第三章安全目标的落实和监管第八条矿山企业应制定详细的安全目标分解计划，明确目标责任人和时间节点。
第九条安全目标的具体实施应有专门的管理制度和流程，并配备专职人员进行监管。
第十条矿山企业应定期进行安全目标的监测和评估，确保目标的完成情况和效果。
第十一条矿山企业应建立安全目标的追责机制，对未能达到目标的责任人进行问责。
第十二条矿山企业应建立安全目标的奖惩制度，对达到或超过目标的责任人进行奖励。
第四章安全目标的宣传和教育第十三条矿山企业应制定宣传计划，全方位、多渠道地宣传安全目标和管理制度。
第十四条宣传内容应包括安全目标的重要性、实施计划、分工和责任，以及各级责任人对安全目标的重视程度。
第十五条矿山企业应定期进行安全目标的培训和教育，提高员工对安全目标的认识和理解。
第十六条矿山企业应建立安全目标达成度考核制度，对未达到目标的员工进行培训和辅导。
第五章附则第十七条金属矿山安全目标管理制度的具体实施办法，由矿山企业根据本制度自行制定。
第十八条本制度自发布之日起施行。
第十九条本制度解释权归金属矿山企业所有。
金属矿山安全目标管理制度
金属矿山安全目标管理制度一、引言金属矿山作为重要的经济资源，对国家的经济发展具有重要意义。
然而，金属矿山作业过程中存在着诸多安全风险，一旦发生事故，将对人员生命财产造成严重损失。
为了提高金属矿山的安全管理水平，制定金属矿山安全目标管理制度，对金属矿山的各项安全工作进行全面规范和管理，是非常必要的。
二、金属矿山安全目标的确定在制定金属矿山安全目标管理制度前，需要明确金属矿山安全目标的确定方法。
金属矿山安全目标应当综合考虑国家政策法规、行业标准以及企业实际情况等因素，并与企业的经营目标相协调，确保金属矿山的安全管理与经济效益的统一。
三、金属矿山安全目标管理制度的内容1. 安全责任制度金属矿山应当建立健全安全责任制度，明确各级管理人员的安全职责和责任追究机制。
要求各级管理人员加强对矿山安全工作的领导和监督，切实保障矿工的生命安全。
2. 安全培训制度金属矿山应当根据不同岗位的安全风险特点，制定相应的安全培训计划，并定期组织培训。
培训内容应当包括安全操作规程、应急处置措施等，提高员工的安全意识和应急处理能力。
3. 安全生产管理制度金属矿山应当建立和完善安全生产管理制度，包括安全设施管理、作业场所管理、设备设施管理等。
要求矿山内部设施和设备的安全性达到相应标准，确保作业场所的安全环境。
4. 安全风险评估制度金属矿山应当建立安全风险评估制度，对矿山作业过程中可能存在的安全隐患进行全面评估和排查，并采取相应的控制措施。
要求矿山管理人员具备安全风险评估和控制的能力，确保矿山作业的安全性。
5. 事故应急预案制度金属矿山应当建立和完善事故应急预案制度，明确各级管理人员的应急职责和预案执行流程。
要求矿山管理人员具备应急处置的能力，确保在发生事故时能够快速、有效地进行应对。
四、金属矿山安全目标管理制度的实施1. 安全目标的落实金属矿山应当将安全目标纳入企业的年度工作计划，并对其进行细化和具体化。
要求各部门、各岗位的工作任务与安全目标相匹配，确保安全目标全面、深入地开展。
矿山安全生产管理制度(4篇)
矿山安全生产管理制度第一章总则第一条为了加强矿山安全生产管理，降低矿山事故发生风险，保障员工生命安全和财产安全，提高矿山企业生产经营效益，根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于各类矿山企业的安全生产管理工作，包括煤矿、金属矿山、非金属矿山等。
第三条矿山企业应当建立健全矿山安全生产管理机构，明确安全生产管理责任及相应的权限。
第四条矿山企业应当建立健全矿山安全生产管理制度和管理制度体系，有效预防和控制生产事故的发生。
第五条矿山企业应当制定安全生产目标，明确责任部门和责任人。
第二章安全生产责任制度第六条矿山企业应当设立安全生产管理领导小组，负责矿山安全生产管理工作的组织、协调、指导和监督。
第七条安全生产管理领导小组的主要职责：（一）制定矿山安全生产管理政策和目标；（二）制定矿山安全生产管理计划，负责组织实施；（三）组织矿山安全生产管理的培训和考核；（四）协调解决矿山安全生产事故和重大安全隐患；（五）监督检查矿山安全生产管理工作的落实情况。
第八条矿山企业应当设立安全生产管理部门，依法承担矿山安全生产管理职责。
第九条安全生产管理部门的主要职责：（一）负责矿山安全生产管理制度的制定、修订和宣传；（二）负责矿山安全生产管理工作的组织、协调和指导；（三）负责矿山安全生产管理的检查和评估；（四）负责矿山安全生产事故的调查和处理；（五）组织安全生产培训和技术交流。
第十条矿山企业各级管理人员应当履行安全生产管理职责，加强对员工的安全教育和培训，确保员工具备安全操作技能。
第十一条矿山企业应当制定安全责任制度，明确安全管理人员和班组长的职责，对不履行安全责任的人员进行追责。
第十二条矿山企业应当建立健全安全生产奖惩制度，激励安全生产工作中的先进集体和个人。
第十三条矿山企业应当定期组织安全疏散演练，提高员工应急避险能力。
第三章安全生产控制措施第十四条矿山企业应当建立和完善安全风险评估制度，识别和评估各类生产活动的安全风险，并采取相应的控制措施。
金属矿山日常管理制度
第一章总则第一条为加强金属矿山日常管理，保障矿山生产安全，提高生产效率，保护环境，根据《中华人民共和国矿山安全法》、《金属非金属矿山安全规程》等法律法规，结合本矿山实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本矿山所有员工、承包商及临时用工。
第三条本制度旨在规范矿山生产、安全、环保、设备、物资、人员等管理工作，确保矿山安全、高效、稳定运行。
第二章生产管理第四条生产计划管理1. 生产计划由生产部负责编制，报经总经理批准后执行。
2. 生产计划应包括生产任务、质量要求、生产进度、物资需求等内容。
3. 生产计划应结合市场需求、设备状况、人员安排等因素进行编制，确保计划的合理性和可行性。
第五条生产调度管理1. 生产调度由生产部负责，负责协调生产过程中的各项事宜。
2. 生产调度应严格按照生产计划执行，确保生产进度和质量。
3. 生产调度应关注设备运行状况，及时解决生产过程中出现的问题。
第六条生产现场管理1. 生产现场应保持整洁、有序，设备、工具、材料等摆放整齐。
2. 员工应按照操作规程进行作业，严禁违规操作。
3. 生产现场应定期进行安全检查，及时发现并消除安全隐患。
第三章安全管理第七条安全生产责任制1. 矿山实行安全生产责任制，各级领导和员工必须履行安全生产职责。
2. 各级领导应对本单位的安全生产工作全面负责，确保安全生产目标的实现。
3. 员工应遵守安全生产规章制度，服从安全生产管理。
第八条安全教育培训1. 矿山应定期对员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和技能。
2. 新员工上岗前必须经过安全教育培训，取得合格证后方可上岗。
3. 安全教育培训内容应包括安全生产法律法规、安全操作规程、事故案例分析等。
第九条安全检查与隐患排查1. 矿山应定期开展安全检查，及时发现和消除安全隐患。
2. 安全检查应包括设备、设施、作业环境、人员行为等方面。
3. 隐患排查应实行分级管理，及时整改消除隐患。
第四章环保管理第十条环保目标1. 矿山应严格遵守国家环保法律法规，确保污染物达标排放。
矿山安全管理规章制度模版
矿山安全管理规章制度模版第一章总则第一条为了加强矿山安全管理，保障职工人身安全和矿山设施设备安全，根据国家安全管理法律法规和相关政策，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于本矿山所有职工，包括管理人员、技术人员、作业人员等。
第三条矿山应根据实际情况制定本规章制度，并组织相关人员进行宣传和培训。
第二章安全生产责任第四条矿山所有人应当对矿山的安全生产全面负责。
第五条矿山应设立安全生产管理机构，明确安全生产的职责分工。
第六条矿山安全生产管理人员应具备相关安全管理专业知识。
第三章安全生产管理制度第七条矿山应按照安全生产法律法规要求，建立健全安全生产管理制度体系，包括安全责任制、安全方针制、安全管理程序、安全教育培训制度等。
第八条矿山应定期组织安全生产检查和评估，及时发现和解决安全隐患。
第四章劳动保护第九条矿山应为职工提供符合国家标准的劳动防护用品，并确保其正常使用。
第十条职工从事危险作业时，矿山应组织进行专业的安全培训。
第十一条矿山应制订应急预案，定期组织演练，确保在突发事故发生时能够及时有效应对。
第五章火灾防控第十二条矿山应设立专业消防队伍，确保火灾防控工作的及时、有效进行。
第十三条矿山应定期进行消防设施和设备的检查和维护，并建立相应的记录。
第六章事故调查处理第十四条对矿山内发生的事故，矿山应立即启动事故调查，查明事故原因。
第十五条矿山应及时向有关部门报告事故情况，并按照要求采取相应的处理措施。
第七章环境保护第十六条矿山应制定环境影响评价制度，及时排查、控制和治理可能对环境造成的影响。
第十七条矿山应定期组织环境保护宣传教育活动，提高职工的环保意识。
第八章法律法规宣传第十八条矿山应定期组织法律法规宣传活动，提高职工对相关安全生产法律法规的了解和遵守程度。
第九章奖惩制度第十九条矿山应建立健全奖励优良安全生产作业单位和个人的制度。
第二十条矿山应建立健全对违反安全生产规定的行为进行处罚的制度。
第十章附则第二十一条本规章制度由矿山安全生产管理部门负责解释和修订。
矿山安全管理制度模版
矿山安全管理制度模版第一章总则第一条为了加强矿山安全管理，保障矿工生命安全和财产安全，维护社会稳定，依法规范矿山安全生产管理行为，制定本制度。
第二条本制度适用于全矿山范围内的矿山企业，必须严格执行。
第三条矿山企业应当建立健全安全生产责任体系，实行科学有效地矿山安全管理。
第四条矿山企业应当建立健全矿山安全管理机构，配备专职或兼职安全管理人员。
第五条矿山企业应当加强矿山安全宣传教育工作，提高全体员工的安全意识和安全技能。
第六条矿山企业应当建立健全矿山安全信息管理系统，及时获取、分析和报告矿山安全信息。
第七条矿山企业应当建立健全矿山安全生产监督检查机构，加强对矿山安全生产的监督和检查。
第八条矿山企业应当根据实际情况，制定矿山安全生产预案，并予以实施。
第二章安全生产责任第九条矿山企业应当明确安全生产责任人，并落实到位。
第十条安全生产责任人应当坚守岗位，履行安全生产职责，确保矿山安全管理制度的有效实施。
第十一条安全生产责任人应当组织开展安全生产培训和演练，提高员工应急处理能力。
第十二条安全生产责任人应当组织制定完善安全操作规程，确保作业人员正确使用安全设施和工具。
第十三条安全生产责任人应当及时处理和报告矿山安全事故、紧急情况，采取应急措施，确保人员安全撤离。
第三章安全生产措施第十四条矿山企业应当建立健全安全生产管理制度，明确各级职责和权限。
第十五条矿山企业应当制定和实施安全生产标准化工作，确保各项安全指标符合国家标准。
第十六条矿山企业应当加强危险源的管理和控制，采取有效的预防措施，降低事故发生的概率。
第十七条矿山企业应当配备齐全的安全设施和装备，确保生产过程中遇到紧急情况能够及时应对。
第十八条矿山企业应当加强对作业人员的培训，提高其安全意识和技能。
第十九条矿山企业应当建立健全事故报告和调查制度，加强对事故的跟踪和分析。
第四章安全检查和监督第二十条矿山企业应当定期进行安全检查，及时发现和处理存在的安全隐患。
矿山工程安全管理制度
矿山工程安全管理制度一、总则为加强矿山工程安全管理，防范和减少事故风险，保障矿山职工生命财产安全，提高矿山生产效率和质量，根据国家相关法律法规及矿山工程的实际情况，特制定本管理制度。
二、管理目标矿山工程安全管理制度的管理目标是建立健全的安全管理体系，明确安全责任，完善安全保障措施，落实安全教育培训，提高安全意识，减少事故风险，确保矿山工程安全生产。
三、安全管理责任1. 矿山企业负责人是矿山工程安全的第一责任人，要切实履行安全生产管理职责，制定安全管理制度，配备专职安全管理人员，并向全体员工普及安全知识，确保安全生产。
2. 矿山工程管理部门负责具体执行安全管理措施，组织开展安全生产检查，及时发现并解决安全隐患，做好事故应急预案，确保矿山生产安全。
3. 矿山工程安全管理人员要具备专业知识和技能，加强自身学习和培训，熟悉安全管理制度，积极协助负责人做好安全工作。
四、安全生产措施1. 严格遵守国家有关法律法规，执行矿山工程安全技术标准，加强矿山设备设施维护和保养，确保设备安全运转。
2. 加强岗位安全培训，提高员工安全意识，定期开展安全教育，指导员工正确使用安全防护装备，做好各岗位安全操作规程。
3. 定期进行全面安全检查，发现安全隐患及时整改，建立完善的安全管理台账，做到安全问题明查透底，确保消除安全隐患。
4. 建立健全的应急预案体系，定期组织演练，熟练掌握应急处置技能，提高应急保障水平，确保发生事故时能迅速有效地处置。
五、安全管理考核1. 采取定期检查、考核、抽查等方式，对矿山工程安全管理工作进行评估，发现问题及时改正，提高管理水平。
2. 根据安全生产情况，对安全责任人员、安全管理人员和安全生产业绩进行考核，实行激励和惩罚相结合的管理办法，激励安全管理工作的积极性。
3. 对于安全工作中存在的重大事故隐患和不良行为，依法追究相关人员的责任，确保安全管理工作纪律性和严密性。
六、安全管理监督1. 矿山工程安全管理部门要设立监督机构，加强对矿山生产安全管理工作的监督。
矿山安全生产目标管理制度
安全目标管理制度
为进一步明确安全生产管理方针、目标、措施，依据《安全生产法》、《湖北省安全生产条例》等法律法规，结合本单位实际，特制定本制度。
1、本单位坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，切实加强对安全生产工作的组织领导，健全制度，完善措施，严格管理，确保生产安全。
2、本单位及其从业人员要遵守国家安全生产法律、法规、规章和安全劳动纪律，执行安全生产标准、作业规程和安全技术措施，自觉接受有关部门的监督。
3、本单位的安全目标是：坚决杜绝人员死亡的生产安全事故，坚决防止造成重大伤害的生产事故，尽可能的避免轻微伤事故。
4、做好职业健康危害的防范，特别做好粉尘危害的防范工作，保证从业人员的身体健康。
5、本单位所有人员均要为实现本安全目标努力，不折不扣地执行各项规章制度和操作规程，不让自己在工作中收到伤害，也不让别人因为自己受到伤害。
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金属矿山安全目标管理制度
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金属矿山安全目标管理制度
为确保全矿安全生产，提高经济效益，按照上级要求和本矿实际情况，制定并实行安全目标管理，安全目标以一年为期限，将总目标分解到各单位，层层制定安全目标责任状况分解，保证全年安全目标的实现。
1、xx年全矿的安全总目标是：
杜绝死亡和重伤事故；
轻伤事故控制在3‰；
消灭水、火、冒顶、运输、机电等重大事故；
职工职业健康达到国家规定标准。
2、发生各类事故的直接经济损失控制在2万元以内。
3、董事长（矿长）是全矿安全生产第一责任人，对安全目标管理全面负责。
企业法人与总经理签订安全目标责任书，分管总经理与各分管副矿长签订安全目标责任书。
各科室长、车间都要与分管副矿长签订安全目标责任书，各单位工种人员与单位领导签订安全目标责任书。
4、加强安全生产管理，加强制度建设和安全检查及措施落实，加大三违处罚力度，实现矿井安全质量标准化建设任务，杜绝一切事故发生。
5、各部门、单位要按《安全目标责任书》规定的目标和任务，结
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合本部门、单位的实际，制定切实的安全目标，对实施情况进行总结分析，写出书面报告报矿安委会批准并实施。
6、各部门、单位要努力实现自己的安全生产目标，年终进行总结评比，矿安委会要按责任书规定进行严格的考核和奖惩。
7、矿安委会根据全年安全目标执行完成情况，制定下年度的安全目标，使安全生产目标再上一个新台阶。
附：安全目标责任制分解及考核
责任分解：
矿山部门、各项目部所辖施工队：杜绝重伤及死亡事故，轻伤率控制在2‰以下，消灭水、火、运输、爆破、顶板等重大事故，各类事故直接经济损失控制在两万元以内。
选矿厂及其他各单位：杜绝重伤及死亡事故，轻伤率控制在1‰以下，消灭水、火、运输、环境污染等重大事故，各类事故直接经济损失控制在一万元以内。
2、考核：
以所签订责任书内容为准。
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