组织部中层骨干竞岗发言
2024年组织部中层岗位竞争上岗演讲稿
2024年组织部中层岗位竞争上岗演讲稿尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们：大家好！我是XXX，很荣幸能够站在这里，向各位展示我的竞争实力和潜力。
在接下来的演讲中，我将就自己的能力、经验和理念进行阐述，希望能够获得大家的认可和支持。
作为____年组织部中层岗位的竞争者，我深知这个岗位对于组织部门的重要性。
我们作为组织部门的核心力量，需要不仅具备优秀的组织管理能力，更需要有正确的领导理念和应对变革的能力。
首先，我想强调的是组织管理能力。
我相信，优秀的组织管理能力是一个组织部门中层领导不可或缺的素质。
作为中层领导，我们需要懂得协调各方利益，处理好上级和下级之间、同事之间的关系，确保组织的运转效率和团队的凝聚力。
在我长期从事组织工作的经历中，我始终注重与团队成员的沟通交流，善于倾听意见和建议，从而能够更好地调动团队的积极性和主动性。
同时，我强调团队的合作与协调，注重团队成员之间的相互配合和相互支持，努力实现我们共同的目标。
其次，是正确的领导理念。
我认为，作为一名中层领导，我们不仅需要树立正确的领导理念，更需要对自己要有不断的追求和自我超越。
领导者应具备自信和决心，站在更高的角度审视问题，及时调整工作方向和目标。
同时，我们也应注重项目管理能力，善于发现问题和解决问题，能够科学合理地安排资源，有效地推进各项工作的完成。
此外，作为一名中层领导，更应注重培养和激励团队成员，发现他们的潜能和优势，帮助他们实现个人价值的提升，进而推动整个团队的发展。
最后，是应对变革的能力。
面对时代的变革和发展，我坚信我们组织部门的工作也必将面临新的挑战和机遇。
作为中层领导，我们需要具备化解危机、应对变革的能力。
我始终坚持学习和实践的原则，通过不断地学习新知识、掌握新技能，提升自己的综合素质和执行能力，以应对未来的挑战。
同时，我注重团队的创新和改进，鼓励成员提出新的想法和方法，推动组织的创新发展。
尊敬的评委、领导、同事们，我相信我具备成为____年组织部中层岗位的竞争者的优势和能力。
组工干部中层骨干岗位竞聘演讲稿
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在我们平凡的日常里，在很多情况下我们需要用到演讲稿，相信很多朋友都对写演讲稿感到非常苦恼吧，以下是小编为大家收集的组工干部中层骨干岗位竞聘演讲稿（精选10篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
组工干部中层骨干岗位竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导、同志们：非常荣幸，能够有这么一次宝贵的机会，向我尊敬的上级领导和同志们汇报我的工作和思想，也借此机会，向多年来关心组织工作、关心组工干部、关心我个人成长的领导和同志们表示衷心的感谢！在今天的竞聘演讲会上，我主要汇报三个方面：一、几点感受：一是在组织部工作8年，是我人生最大的收获。
我的说话能力、组织能力、交际能力都有很大的提高，也认识了许多优秀的领导和学者朋友，因此说是我人生最大的收获。
二是参与并见证组织部辉煌的一段时光，是我人生最大的骄傲。
五年来，我们先后评为全省先进组织部门、全省“三级联创”先进市、全省干部档案和信息工作先进单位，这段时光，足以辉煌概之。
三是能够在组织部工作，是我人生无悔的选择。
外面的同志认为组工干部很神气、很神秘、很轻松，实际上很辛苦、很清苦、很寂寞，特别是在研究室岗位，但我无怨无悔。
二、优势和不足主要优势是在组织部工作和任中层骨干多年，相对来说经验比较丰富，业务比较熟悉，有一定的文字综合和写作能力，有一定的分析和解决问题的能力，是能够胜任中层骨干岗位的。
不足之处是性格急躁，与领导和同志们主动交流不够。
三、个人表态一定做到服从组织安排，接受同志们的挑选，执行部务会决定。
如果竞聘上来，一定尽职尽责，干出成绩。
我想人所站的位置固然重要，但当他站在位置上后奋斗的方向更加重要。
我不论从事何一岗位，发奋向上、干出成绩的方向是不会改变的。
如果竞聘失败，一定正确对待，正视失败。
要拿出香港人“逆境有为、永不言败”的精神，把失败看作是人生长河奔流入海时遇到的险滩和暗礁，江河不遇到险滩和暗礁就不会迸发出美丽的浪花。
中层干部岗位竞职演讲稿三篇
中层干部岗位竞职演讲稿三篇演讲稿一尊敬的领导、各位同事：大家好！我是XX，非常荣幸能够站在这里，向大家分享我对中层干部岗位的理解和对这个岗位的渴望。
首先，我认为中层干部是组织中至关重要的一环。
作为中层干部，我们不仅需要具备深厚的专业知识和管理能力，更需要具备卓越的领导力和团队合作精神。
在这样一个岗位上，我们需要处理好上级与下级、同事之间的关系，协调各方利益，促进团队的凝聚力和战斗力。
我深知这个岗位的责任重大，但我对自己的能力和责任感充满信心。
其次，我对这个岗位充满了热情和渴望。
作为一名资深员工，我有着丰富的工作经验和优秀的绩效表现。
我不仅具备较强的专业能力，更有着良好的人际关系和领导力。
我曾在团队中担任过领导职务，成功地带领团队完成了一系列重要任务，取得了显著的成绩。
我相信，我具备了成为一名优秀中层干部的潜质和能力。
最后，我希望能够得到大家的支持和信任。
如果我有幸被选中担任这个岗位，我将尽心尽力，不辜负大家的期望。
我会继续努力学习和提升自己，为组织的发展贡献自己的力量。
同时，我也会倾听下属的意见和建议，促进团队的良性发展，共同创造更加美好的明天。
谢谢大家！愿意为我投上宝贵的一票！演讲稿二尊敬的领导、各位同事：大家好！我是XX，今天我站在这里，向大家表达我对中层干部岗位的渴望和信心。
首先，我认为中层干部是组织中的中流砥柱。
在这个岗位上，我们需要具备出色的管理能力和领导力，协调各方利益，促进团队的凝聚力和战斗力。
我深知这个岗位的责任重大，但我相信自己有足够的能力和信心胜任这一职责。
其次，我对这个岗位充满了热情和渴望。
我在这个行业工作多年，积累了丰富的工作经验和人脉资源。
我曾在团队中担任过领导职务，成功地带领团队完成了一系列重要任务，取得了显著的成绩。
我相信，我有能力成为一名优秀的中层干部，为组织的发展贡献自己的力量。
最后，我希望能够得到大家的支持和信任。
如果我有幸被选中担任这个岗位，我将尽心尽力，不辜负大家的期望。
在中层干部竞聘动员会上讲话（5篇）
在中层干部竞聘动员会上讲话各位领导、同事们：大家好！首先，我要衷心感谢大家对本次中层干部竞聘动员会的支持和参与。
作为一名中层干部，我深知自己肩负着重大的责任和使命，同时也感受到了竞争的压力和挑战。
但是，我坚信只要我们精诚团结、积极拼搏，我们就一定能够战胜各种困难，为企业的发展做出更大的贡献。
作为中层干部，我们的工作是连接高层领导和基层员工的纽带，是组织中最具影响力和执行力的关键力量。
我们需要在领导的指引下，正确引导团队的方向；需要在员工的要求下，合理平衡资源的配置。
我们需要以身作则，培养团队的凝聚力和战斗力；需要提供有效的管理方法和工作支持，使团队充分发挥潜力。
我们的责任是巨大的，但我们也有着更大的机会去实现我们的价值。
在这个动员会上，我想和大家分享三个观点：激情、专注和协作。
首先是激情。
作为中层干部，我们要有激情，要对工作充满热情和激情，以积极向上的态度面对工作和困难。
激情是我们工作的动力，是我们团队凝聚力的源泉。
我们要不畏艰难险阻，敢于担当，勇于迎接挑战。
只有充满激情，我们才能坚持不懈地去追求卓越，去迎接新的挑战，去实现我们的目标。
其次是专注。
工作中，我们要保持专注，做到对目标的明确和坚定。
只有心无旁骛地专注于工作，我们才能够更好地解决问题、提高效率。
只有把每一个任务都放在心上、尽心尽力地去做，才能够真正实现工作的价值。
我们要有危机意识，不断学习和提升自己，提高自己的专业素养和管理能力。
只有持续地学习和成长，我们才能在激烈的竞争中立于不败之地。
最后是协作。
作为中层干部，我们要具备良好的协作能力。
我们必须懂得团队合作的重要性，明白团队的力量是无穷的。
在面对各种问题和挑战时，我们要善于沟通、协调和合作，做到相互支持和相互帮助。
我们要注重团队精神的培养，注重团队的凝聚力和向心力的建设。
只有团结一心，共同努力，我们才能够迎接变革、创新发展，为企业带来更大的成功。
在竞争激烈的今天，作为中层干部，我们要有服务意识，要清楚自己的角色和职责。
组织部中层岗位竞职演讲稿三篇
组织部中层岗位竞职演讲稿的范文各位领导，各位同事：很高兴能有机会站在这里参加这次部机关中层岗位竞职演讲会。
这次在部机关干部中开展的竞争上岗活动是我部贯彻落实《深化干部人事制度改革纲要》精神，推进干部人事制度改革的一项重要举措，对于提高部机关干部队伍整体素质，促进机关干部的成长和各项工作顺利开展有着重要意义，对全市干部人事制度改革的深入进行和在全市营造积极向上、创先争优的良好氛围也必将会产生积极的影响。
能作为参与其中的一份子，我深感荣幸。
时光飞逝，再过五十天，我在组织部工作就将满六年整了；再过五个月，我也将年满三十周岁了。
回顾这么些年的工作和生活历程，步入而立之年的我不时会在心中萌生许多思绪。
20xx年8月，我从xx师专历史系地理专业毕业分配至xx中学任教，成为一名所谓的传道授业解惑之人，与一群天真无邪而又纯朴可爱的农村少年共度了五年的美好时光。
说句实在话，我从来就没有想过自己将一辈子站在七尺讲台上，从没有想过自己将会在由黑板和粉笔组成的世界里度过此生。
但高度的责任感和敬业精神促使我在工作上不敢有一丝懈怠。
这五年当中，我一直担任着班主任，不论面临怎样纷繁多变的复杂局面，都能尽心尽职地做好本职工作。
从教学质量和成果而言，我没有多大收获，是遗憾的；但当我引领一群群农村孩子走出愚昧迈向文明之时，我又为自己身为一名教师而深感欣慰。
在这里，我付出了许多，但得到的更多。
因为在这里，我学会了组织与协调，学会了关爱与支持，演讲稿大全《组织部中层岗位竞职演讲稿》。
可以毫不夸张地说，短短五年的农村教书生涯对我意义非凡，一生难忘！20xx年4月，我幸运地进入组织部工作，在部办公室这个岗位上一干就是六年。
当年6月，我光荣地加入了党组织。
从迈进组织部大门的第一天起，我就深切地感受到了组织部一以贯之的优良作风以及融洽和谐的团队精神。
压力与紧张令我深感责任之重大，团结与和睦则令我对未来的生活充满信心。
在习惯于用“如履薄冰”来形容工作上的紧张心态的同时，我也分明感觉到了作为一个各位庭所应有的温暖。
中层干部竞聘上岗演讲稿(5篇)
中层干部竞聘上岗演讲稿尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天我很荣幸能够站在这里，参与中层干部竞聘上岗演讲。
我是XXX，目前在公司XX部门任职。
首先，请允许我向各位领导和同事们，表达我对大家一直以来的支持与关心的感激之情，同时也向你们展示我积极向上的工作态度和意愿。
作为一名参与竞聘中层干部岗位的员工，我深知这是一份巨大的责任和挑战。
然而，我相信通过不断学习、培养自己的领导能力和团队管理能力，我定能胜任这一重任。
作为中层干部，我将以更高的角度思考公司的战略目标，以更广阔的视野审视公司的运营管理，以更专业的能力推动部门的发展进步。
为此，我将从以下几个方面进行阐述。
首先，我将注重团队的建设。
一个成功的领导者需要善于培养和管理团队，激发团队成员的潜力，使每个人都能在工作中发挥最大的价值。
我将致力于建立一个相互信任、和谐融洽的团队氛围，在团队中传递正能量，鼓励团队成员不断学习、不断进步，实现个人目标与公司目标的良性互动。
其次，我将注重员工的培养和发展。
作为中层干部，不仅要管理好团队，还要注重员工的个人成长与职业发展。
我将积极开展各类培训和学习活动，为员工提供广阔的学习空间和机会，帮助他们提升专业能力和综合素质。
同时，我将关注员工的情感需求，建立良好的沟通渠道，为他们排忧解难，共同进步。
第三，我将注重公司的发展和创新。
作为一名中层干部，我们的职责不仅是管理和协调工作，更是要为公司的发展贡献自己的智慧和力量。
我将积极参与公司的战略规划，结合部门的实际情况，提出切实可行的改进方案，促进公司业务的增长和创新的推进。
第四，我将注重企业文化的传承和弘扬。
公司作为中华民族优秀文化的继承者和传播者，我们每个员工都要以积极向上的姿态，传承和弘扬企业文化，成为社会责任的实践者。
我愿意带领团队，用我的言行和示范，塑造积极向上、团结协作的团队风貌，体现公司的价值观和品牌形象。
最后，我想表达的是，我深爱这个职位，对公司心怀感恩。
2024年组织部中层岗位竞职精彩演讲稿
2024年组织部中层岗位竞职精彩演讲稿尊敬的领导、各位评委、亲爱的同事们：大家好！我很荣幸能站在这里，参加2024年组织部的中层岗位竞职演讲。
首先，请允许我自我介绍一下，我是XXX，目前在组织部担任某某职务，我有着丰富的工作经验和对组织工作的热情与热爱。
我从事党务工作已经多年，深深感受到党的组织工作的重要性和复杂性。
组织工作是党的活动的组织和实践者，是党的建设的重要保证。
正是凭借组织工作的精湛和卓越，才能为党的事业提供坚实的组织保障。
因此，我愿意竞选组织部中层岗位，为党的事业做出更大的贡献。
首先，我始终坚持党的理论和路线方针政策，始终与党中央保持一致，牢记党的宗旨和使命。
在工作中，我积极学习党的理论知识，注重理论联系实际，不断提高自己的党性修养和政治觉悟。
我相信，在理论武装的基础上，才能更好地开展党的组织工作，更好地为党的事业服务。
其次，我注重学习和培养团队。
党的组织工作是一项需要多人协作的工作，团队的力量是无穷的。
过去的工作中，我积极与同事进行沟通合作，共同面对工作中的困难和挑战。
在团队建设方面，我注重培养团队的凝聚力和战斗力，鼓励成员之间相互帮助、相互学习，共同促进团队的发展壮大。
我相信，一个团队的力量是无穷的，只有团结一心，才能更好地完成工作任务。
第三，我注重创新和改革。
在当前社会快速发展的背景下，党的组织工作也面临着新的挑战和任务。
我始终坚持创新和改革，不断推陈出新，适应时代的需要。
我关注党的组织工作的最新动态，积极学习新的工作方法和理念。
我相信，只有不断创新和改革，我们才能跟上时代的步伐，创造更大的工作奇迹。
最后，我坚持以人为本，关心和服务党员。
作为党的组织工作的实践者，我们必须时刻关心和理解党员的需求，在工作中为党员服务，为党员排忧解难。
作为组织部的一员，我将坚定地为党员的利益奋斗，为他们提供良好的工作环境和发展机会。
亲爱的同事们，我深知竞争激烈，但我相信凭借我的实力和经验，我一定能胜任当前的中层岗位。
中层干部竞争上岗演讲稿15篇
中层干部竞争上岗演讲稿15篇中层干部竞争上岗演讲稿1尊敬各位领导：大家好！很荣幸踏上竞争上岗的舞台，非常感谢组织和领导给我们提供了宝贵的锻炼机会，同时也感谢同事们的信任支持，我将以良好的心态积极参与竞争，接受组织挑选。
首先我简单介绍一下自己。
我生于20xx年xx月，20xx年毕业于xx大学。
不知不觉中，在市委组织部已经工作了近7个年头，我也从当初的一介少年而为人父，站在了三十而立的路口上。
回首过去，我满怀感激之情，先有父母家人的教诲养育，后有组织的厚爱栽培，前者让我跃出农门，送我进入大学，成长为一个对社会有用的人，后者引导我成为一名人民公仆，提供了一个实现人生价值的大舞台。
回想自己成长的经历，满载了组织的关怀和领导同事们的关心，也有很多的幸运和机缘。
源于这种珍惜和感激，我对个人能力本领怀惶恐之心，始终把学习作为永恒的主题。
学以立德、学以增智、学以长才，抓住每一个机会去锻炼提高自己。
得益于此，在历次的公选和考试中，我均取得了较好的成绩。
____年公选年轻副县级后备干部，我是当时部里唯一一名入闱的副科级干部。
____年竞争调研科长，以一票之差列第二。
____年全市副县级领导干部公选，我通过了笔试进入了加分程序。
____年参加省委办公厅公开选调考试，从全省800多名应试者中，通过了笔试面试进入了考察程序。
源于这种珍惜和感激，我对工作怀进取之心，始终兢兢业业、精益求精。
在农村科工作的4年多里，我尽心尽力当好参谋助手，不折不扣做好执行帮手，科里近年来的工作始终走在部机关前列，群众贴心人、城乡结对帮扶创五好等多项工作具有较大的社会影响力，得到了市委的'高度重视和充分肯定，有关经验做法和新闻报道多次在中央、省级的党报党刊上刊载。
实践出真知，经过工作的磨练，我练就了较强的文字综合能力、具有一定的政策理论水平。
起草了多个以市委名义下发的文件和重要会议上市领导的讲话稿，发表在《____人事报》、《____日报》等各级新闻媒体的报道和理论文章二十余篇；经过工作的磨练，我练就了较强的组织协调能力，具有一定的独立开展工作的经验。
2024年中层干部岗位竞聘演讲稿(四篇)
2024年中层干部岗位竞聘演讲稿尊敬的领导、尊敬的评委、亲爱的同事们:大家好！我是XXXX, 现在我站在这里, 向大家竞聘2024年的中层干部岗位。
首先, 我要对大家很诚恳地说一句: “感谢！”感谢在过去的工作中, 大家对我的支持和鼓励, 是你们的激励让我不断成长和进步。
同时, 也要感谢领导们对我的信任和肯定, 是你们给了我这次机会去展示自己的实力和能力。
2024年, 是一个转折的年份, 是我们企业发展的关键时期。
面对日益激烈的市场竞争和新的挑战, 我深感责任重大, 也更加珍惜这次竞聘的机会。
首先, 我想说的是团队意识。
一个团结、协作的团队是实现目标、取得成功的关键。
我相信, 只有团队内部的和谐与团结, 才能形成强大的合力。
作为中层干部, 我将始终坚持“以人为本”的管理理念, 注重团队成员的培养、激励与沟通。
我会积极倾听团队的声音, 协调内部利益关系, 激发团队的创造力和凝聚力, 共同营造良好的工作氛围。
其次, 我要强调的是创新能力。
2024年, 互联网和技术的飞速发展已经改变了很多行业和企业的生态。
作为中层干部, 我将积极主动地学习和应用新技术, 创造更高效、更智能的工作方式和流程。
我会鼓励团队成员勇于创新, 在工作中追求卓越。
同时, 我也会积极倡导跨部门的合作和交流, 引入更多的外部资源和思维, 为企业带来更多的创新和发展机会。
此外, 我还要提到的是自我管理能力。
作为中层干部, 我们需要做好自己的职责和领导工作, 同时也要管理好自己。
我将努力提升自己的执行力和决策能力, 注重提高自己的自我学习和自我管理能力。
我会关注个人的职业发展, 定期进行自我评估和反思, 不断优化自己的能力和素质。
最后, 我想分享的是对未来的展望。
2024年, 我希望能够与大家一起共同努力, 推动企业实现更高的业绩和更好的发展。
我相信, 只要我们团结一心, 充满激情和信心, 我们一定能够创造美好的未来。
谢谢大家！感谢您的支持和关注, 我相信, 只要有您们的支持与帮助, 我一定能够胜任这个岗位。
2024年组织部中层岗位竞职精彩演讲稿
2024年组织部中层岗位竞职精彩演讲稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我是XXX，非常荣幸能够站在这个舞台上，向大家推荐自己竞职组织部中层岗位的理念和工作计划。
在这与各位共同奋斗的日子里，借此机会，我愿与大家分享我的理念、展示我的能力，以及我的决心和信心。
作为组织部的一名中层干部，我深知自己肩负着重要的使命和责任。
组织部作为党的重要职能部门，是联系党员干部广大群众的桥梁和纽带，是党员干部成长进步的培训基地，更是推动各项工作顺利开展的中流砥柱。
在新的时代背景下，我们必须不断适应和应对各种新情况、新问题，更加注重提高组织部的责任和使命感，不断创新和完善工作理念与方法，力争做到更加高效、更加科学、更加务实。
首先，我将坚持党的领导，全心全意为人民服务的原则。
党的领导是我们工作的根本，只有把党的领导放在第一位，我们的工作才能够得到正确的方向和指导。
同时，我们组织部的一切工作都是为了为人民服务，我们要以人民为中心，把解决好人民群众的实际困难和问题作为我们工作的出发点和落脚点，做到真心实意为人民服务。
其次，我将积极推进组织工作的创新和改革。
在新时代，我们必须适应形势的发展变化，及时进行改革和创新。
我将通过借鉴其他地区的先进经验和做法，结合我们组织部的实际情况，探索出一套适合本单位的组织工作模式和方法。
在干部选拔任用方面，我将充分发挥科技的优势，在选拔过程中引入更多的信息化手段，让选拔的过程更加公平公正，真正选拔出适合岗位的人才。
第三，我将加强组织部队伍建设，提高工作效率和水平。
组织部是一个队伍，只有拥有一支高素质、高能力的队伍才能够更好地完成我们的工作。
我将通过加强培训、学习和交流，提高组织部全体同志的业务素质和思想水平，增强团队的凝聚力和战斗力。
同时，我还将建立健全组织部工作考核和激励机制，激励大家积极进取，不断提高自身能力和水平，为组织部的发展贡献自己的力量。
最后，我将加强与各相关部门的配合与合作，共同推动各项工作落地生根。
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HT-2020-0103 编号:
组织部中层骨干竞岗发言
_____年___月___日
_____________制定
尊敬的各位领导、同志们：
非常荣幸，能够有这么一次宝贵的机会，向我尊敬的上级领导和同志们汇报我的工作和思想，也借此机会，向多年来关心组织工作、关心组工干部、关心我个人成长的领导和同志们表示衷心的感谢！
在今天的竞聘演讲会上，我主要汇报三个方面：
一、几点感受：
一是在组织部工作8年，是我人生最大的收获。
我的说话能力、组织能力、交际能力都有很大的提高，也认识了许多优秀的领导和学者朋友，因此说是我人生最大的收获。
二是参与并见证组织部辉煌的一段时光，是我人生最大的骄傲。
五年来，我们先后评为全省先进组织部门、全省“三级联创”先进市、全省干部档案和信息工作先进单位，这段时光，足以辉煌概之。
三是能够在组织部工作，是我人生无悔的选择。
外面的同志认为组工干部很神气、很神秘、很轻松，实际上很辛苦、很清苦、很寂寞，特别是在研究室岗位，但我无怨无悔。
二、优势和不足
主要优势是在组织部工作和任中层骨干多年，相对来说经验比较丰富，业务比较熟悉，有一定的文字综合和写作能力，有一定的分析和解决问题的能力，是能够胜任中层骨干岗位的。
不足之处是性格急躁，与领导和同志们主动交流不够。
三、个人表态
一定做到服从组织安排，接受同志们的挑选，执行部务会决定。
如果竞聘上来，一定尽职尽责，干出成绩。
我想人所站的位置固然重要，但当他站在位置上后奋斗的方向更加重要。
我不论从事何一岗位，发奋向上、干出成绩的方向是不会改变的。
如果竞聘失败，一定正确对待，正视失败。
要拿出香港人“逆境有为、永不言败”的精神，把失败看作是人生长河奔流入海时遇到的险滩和暗礁，江河不遇到险滩和暗礁就不会迸发出美丽的浪花。
失败只会更加激励我要迎头赶上，超越自我，超越别人。
最后，我向市委领导们进言一句：才须用时只管用，莫待江郎才尽时。
我也相信，在我们这些走出大学校门多年和刚刚走出大学校门的青年才俊们中间，一定有人做到组织上给予一次机会，就能够创造一次奇绩的。