公租房劳动合同范本
公租房续租劳动合同8篇
公租房续租劳动合同8篇篇1甲方（出租方）：__________________乙方（承租方）：__________________鉴于甲方拥有公租房的出租权利，乙方有意继续承租该房屋，为明确双方的权利义务，达成以下续租劳动合同：一、租赁物及位置甲方同意将其拥有的公租房（以下简称“租赁物”）继续出租给乙方使用。
租赁物位于__________________，具体面积为______平方米。
二、租赁期限本次租赁期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、租金及支付方式1. 乙方应按照约定的租金标准，按时足额支付租金。
2. 租金总额为______元，其中，首期租金为______元，后续每期租金为______元。
3. 乙方应于每期租金到期前______日将租金支付至甲方指定账户。
4. 如乙方逾期支付租金，应按照逾期支付的金额每日支付______%的滞纳金。
四、房屋使用及维修1. 乙方应按照约定的用途使用租赁物，禁止擅自改变租赁物的用途。
2. 乙方应妥善保管租赁物，如因乙方原因导致租赁物损坏，乙方应承担修复或赔偿责任。
3. 甲方有权对租赁物进行定期检查，确保租赁物的安全使用。
五、合同解除与终止1. 在租赁期限内，如乙方有违反合同约定的行为，甲方有权解除本合同。
2. 如乙方需要提前终止本合同，应提前______日通知甲方，并按照约定支付违约金。
3. 合同期满，乙方应将租赁物返还甲方，如乙方需要继续承租，应在租期届满前______日与甲方协商续租事宜。
六、违约责任1. 如乙方未按照约定支付租金，甲方有权要求乙方支付滞纳金。
2. 如乙方擅自改变租赁物的用途或损坏租赁物，应承担修复或赔偿责任。
3. 如乙方违反本合同的约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。
七、其他事项1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
公租房劳动合同范本5篇
公租房劳动合同范本5篇第1篇示例：公租房劳动合同范本一、甲方（出租方）单位名称：XXX公租房管理公司地址：XXX市XXX区XXX街道XXX号法定代表人：XXX电话：XXX身份证号码：XXX三、合同内容1.甲方同意将位于XXX市XXX区的房屋出租给乙方，作为乙方的住所。
2.租赁期限为一年，从XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX 日。
3.租金为每月XXX元，乙方应当在每月的XX日前支付租金给甲方。
4.乙方必须按时交纳水电费，并承担维修保养房屋的费用。
5.乙方应当爱护房屋及其附属设施，不得私自改造或擅自转租。
6.甲方有权在必要时进入房屋进行检查和维修，并提前通知乙方。
7.合同期内，如发生任何纠纷，双方应当协商解决；如不能达成一致意见，可向有关部门申请调解或仲裁。
8.合同期满，若乙方需要续租，应提前XX个月通知甲方，并双方签订新的租赁合同。
9.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（出租方）：乙方（承租方）：法定代表人：XXX 签字：日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX 月XX日本合同经双方签字盖章生效。
以上是一份关于公租房劳动合同范本的内容，希望能够对你有所帮助。
在签订合同前，请仔细阅读并保留好自己的一份。
祝愿你在公租房居住期间生活愉快！第2篇示例：公租房劳动合同范本甲方：（公租房出租方名称）乙方：（租赁人姓名）鉴于甲方是公租房出租方，乙方是租赁人，双方本着平等自愿、遵守合同、互利互惠的原则，经友好协商，就租赁公租房事宜达成以下协议：一、租赁房屋情况1. 甲方同意将【公租房地址】出租予乙方作为居住之用，房屋具体情况如下：2. 房屋用途为住宅，租金为【租金金额】元/月，租赁期限为【租赁期限】年/月，具体入住日期为【入住日期】。
二、租金支付方式1. 租金支付时间为每月【具体日期】日前，以现金/银行转账的方式支付至甲方指定账户。
2. 如果乙方逾期缴纳租金，将按日加收滞纳金，滞纳金每日为租金总额的百分之【滞纳金比例】。
申请公租房需要的劳动合同8篇
申请公租房需要的劳动合同8篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________________法定代表人：____________________联系方式：____________________乙方（劳动者）：____________________住址：____________________________________联系方式：____________________身份证号码：____________________紧急联系人及联系方式：____________________鉴于甲方符合当地公共租赁住房申请条件，乙方愿意与甲方签订劳动合同以共同遵守相关劳动法律法规的规定，同时为申请公租房提供必要的劳动证明，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，达成如下协议：一、劳动合同基本信息（一）合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
（二）工作内容及地点：乙方将在甲方从事的工作内容为______，工作地点为______。
（三）工作时间与休息休假：按照甲方规定的工作时间和休息休假制度执行。
（四）劳动报酬：乙方的工资标准为______，支付方式和时间为______。
（五）社会保险及其他福利待遇：甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险，其他福利待遇按照甲方规定执行。
二、甲乙双方声明（一）甲方声明：甲方已充分了解乙方的工作经历、技能水平及其他情况，并符合公租房申请的条件。
甲方承诺为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。
（二）乙方声明：乙方已充分了解甲方的工作要求和劳动条件，愿意遵守甲方的规章制度，并愿意提供真实的个人信息和劳动证明以申请公租房。
三、劳动纪律与规章制度（一）乙方应遵守国家的法律法规、甲方的劳动纪律和各项规章制度。
申请公租房需要的劳动合同5篇
申请公租房需要的劳动合同5篇篇1劳动合同甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________法定代表人/主要负责人：_____________________联系电话：_________________________________乙方（员工）：_____________________________性别：___________________________________身份证号码：_______________________________住址：___________________________________联系电话：_______________________________鉴于甲方需要招募员工从事公租房相关工作，乙方具备从事该工作的资格和能力，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以明确双方的权利与义务。
一、合同期限1. 合同签订日期：_______年______月______日。
2. 合同生效日期：_______年______月______日。
3. 合同结束日期：以甲方实际安排的公租房相关工作任务结束或双方书面确认的合同终止日期为准。
合同期限不低于_____年。
合同到期前双方可根据实际情况进行续签。
二、工作内容与地点乙方在甲方的工作岗位为公租房管理相关职位，具体工作内容包括但不限于公租房的申请审核、分配管理、维护修缮等工作。
工作地点位于_______________________。
三、工作时间与休假乙方应按照甲方的安排按时上下班，保证正常工作时间的出勤。
甲方根据国家规定安排乙方享有带薪年假、病假等休假权利。
对于加班情况，甲方将按照国家法律法规支付相应的加班工资或调休补偿。
四、薪酬福利甲方应按照国家和地方的规定为乙方支付工资，工资标准不低于当地最低工资标准。
公租房劳动合同范本5篇
公租房劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1公租房劳动合同范本甲方：（出租方）乙方：（租赁方）根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规的规定，甲、乙双方自愿订立本合同，共同遵守以下条款：第一条合同目的甲方作为出租方，将自己名下的公租房出租给乙方作为租赁方居住，甲、乙双方共同遵守本合同的约定，善意合作，共同维护公租房的使用和管理。
第二条公租房描述甲方出租给乙方的公租房为房屋类型为____________的__________平方米房屋，坐落在______________地区____________号。
第三条租赁期限本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日结束，共计租赁期_______年。
租赁期结束后，若乙方继续需要继续居住，应提前_____天向甲方提出续签合同的申请。
第四条租金及支付方式1. 乙方应按照本合同规定的每月租金标准向甲方支付租金，即每月_______元。
租金支付方式为___________________。
2. 租金应在每月_______日前支付至甲方指定的银行账户，若逾期支付，乙方应向甲方支付滞纳金，按照逾期未支付租金金额的_______%计算。
3. 甲方开具正规的发票对乙方支付的租金，并交付给乙方。
第五条押金1. 乙方应在签署本合同的同时向甲方交纳_______个月的租金作为押金，即_______元，作为租赁期满后的维修费用、水电煤气费用及其他可能发生的费用抵扣。
2. 租赁期满后，如乙方无违约行为，押金将在_______日内无息返还给乙方，若有扣款情况，甲方应在扣款事项解决后三个工作日内将余额退还给乙方。
第六条使用安全条例1. 乙方有责任对公租房进行合理使用和管理，不得将公租房出租、转借、擅自改建。
2. 乙方有义务按照相关法律规定使用公租房，并确保在公租房内不从事违法活动。
3. 乙方应对公租房的设施和设备进行合理使用和维护，若因乙方过失导致设备设施损坏，则应承担维修费用。
申请公租房需要的劳动合同3篇
申请公租房需要的劳动合同3篇篇1甲方（用人单位）：___________________地址：_______________________________乙方（劳动者）：_____________________身份证号码：_________________________住址：__________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，签订本合同，以明确双方的权利与义务。
一、合同期限本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
试用期______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点甲方根据工作需要，安排乙方从事的工作为：_________________________。
乙方的工作地点为甲方的公租房项目现场及相关办公场所。
三、工作时间和休息休假甲方遵守国家法律法规的规定，保障乙方的休息休假权利。
根据工作性质和岗位特点实行标准工时制或综合工时制，甲方应按照国家法律法规的规定执行。
四、劳动报酬篇2劳动合同甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________法定代表人或主要负责人：_____________________乙方（员工）：_____________________________住址：_____________________________________身份证号码：_______________________________鉴于甲方需要招聘员工从事相关工作，乙方愿意成为甲方员工，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方申请公租房事宜签订如下劳动合同：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
申请公租房劳动合同
申请公租房劳动合同甲方（用人单位）：[公司全称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（劳动者）：[劳动者姓名]身份证号码：[劳动者身份证号码]地址：[劳动者住址]鉴于甲方需要招聘员工，乙方愿意受聘于甲方，双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。
一、合同期限本合同自[起始日期]起至[结束日期]止，为期[合同期限]年。
二、工作内容和工作地点乙方同意根据甲方工作需要，担任[具体职位]，工作地点为[具体地点]。
三、工作时间和休息休假乙方工作时间按照国家规定的标准工时制度执行，即每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时，并保证乙方每周至少休息一日。
乙方享有国家规定的法定节假日及带薪年休假。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资为[具体金额]元，甲方应于每月[具体日期]前支付。
2. 甲方根据乙方的工作表现和公司的经营状况，可给予乙方奖金、津贴等额外报酬。
五、社会保险和福利甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业和生育保险。
六、劳动保护和劳动条件甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件，确保乙方在安全、卫生的环境中工作。
七、合同的变更、解除和终止合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行。
八、违约责任违反本合同约定的一方，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
九、争议解决因履行本合同发生的争议，双方应首先通过协商解决；协商不成的，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十、其他本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：[公司公章]法定代表人（签字）：[法定代表人签字]日期：[签订日期]乙方（签字）：[劳动者签字]日期：[签订日期]请注意，这只是一个示例文本，实际的劳动合同应根据具体情况和当地法律法规进行调整。
在申请公租房时，应确保劳动合同中包含足够的信息来证明申请人的就业和收入状况。
申请公租房需要的劳动合同8篇
申请公租房需要的劳动合同8篇篇1劳动合同甲方（用人单位）：_________________[公司名称]地址：_________________[公司地址]法定代表人：_________________[法定代表人姓名]联系电话：_________________[联系电话]乙方（员工）：_________________[员工姓名]身份证号码：_________________[员工身份证号码]住址：_________________[员工住址]联系电话：_________________[员工联系电话]鉴于甲方需要雇佣乙方从事工作，以支持其申请公共租赁住房的需求，经双方友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，达成如下劳动合同条款：一、工作内容及地点乙方应按照甲方的要求，从事_________________[具体工作内容和岗位]。
工作地点在_________________[具体工作地点]。
乙方需按时完成甲方分配的工作任务。
二、工作时间与休息休假工作时间按照甲方的规定执行，一般为标准工时制。
甲方应保证乙方享有法定的休息休假权利。
具体安排按照国家规定及公司制度执行。
三、劳动报酬乙方的工资为_________________[具体金额或计算方式]，支付方式和时间按照甲方规定执行。
甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠。
四、社会保险与福利甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
甲方应为乙方提供相应的福利待遇。
乙方享受的社会保险和福利待遇按照公司规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件，保障乙方在工作过程中的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全规章制度，正确使用劳动保护用品。
对从事有职业危害作业的劳动者，甲方应当定期进行健康检查。
六、保密条款与竞业限制乙方应对在工作中获知甲方的商业秘密和技术秘密进行保密，不得泄露给第三方。
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公租房劳动范本
范本
甲方：
法定代表人：
乙方：
签约日期：
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条甲乙双方协商一致，确定选择第_____种作为本劳动合同期限。
1.固定期限劳动合同。
本合同于______年____月____日起，至______年____月___日止。
其中试用期为_______个月，自______年____月____日起，至_______年____月____日止。
2.无固定期劳动合同。
本合同于______年____月____日起。
其中试用期为_______个月，自______年_______月_______日起，至_______年______月______日止。
3.以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
本合同于______年____月____日起，至本工作任务结束终止。
工作任务为__________________________________.
二、工作内容和工作地点
第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任____________岗位（工种）工作。
第三条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为： ___________
第四条乙方工作应达到__________________________________________ 标准。
三、工作时间和休息休假
第五条甲方安排乙方执行____________（标准、综合计算、不定时）工时制度。
执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过
40小时。
甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得人力资源和社会保障行政部门特殊工时制度的行政许可决定。
第六条甲方对乙方实行的休假制度有_______________________________
四、劳动报酬
第七条甲方每月_____日前以货币形式支付乙方工资，月工资为_______元或按 ___________________执行。
乙方在试用期期间的工资为 ________元。
不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地最低工资标准。
甲乙双方对工资的其他约定
_________________________________________
第八条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为__________元或按_________________执行。
五、社会保险
第九条甲乙双方按国家和当地政府的规定参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。
第十条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、当地政府有关规定执行。
第十一条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和当地政府的有关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十二条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定
为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
第十三条甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制
度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
第十四条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
七、劳动合同的解除、终止和经济补偿
第十五条甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及当地政府有关规定执行。
第十六条甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
第十七条乙方应当按照双方约定，办理工作交接。
应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
八、当事人约定的其他内容
第十八条甲乙双方约定本合同增加以下内容：
九、劳动争议处理及其它
第十九条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十条本合同未尽事宜或与今后国家、当地政府有关规定相悖的，按有关规定执行。
第二十一条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方盖章：
法定代表人：
乙方签字：。