员工激励机制调查问卷 (1)

员工激励机制调查问卷

姓名：岗位：跟单员部门：业务部入职时间：2011-10-9

1、您认为公司的精神鼓励和物质奖励，哪种更能够激励你：B

A 精神鼓励

B 物质奖励

C 工作奖励

2、您认为薪酬对激发工作绩效的作用：A

A 很有帮助

B 有帮助

C 不确定

D 没帮助

3、您认为您现在的薪酬能反映您的能力和业绩：C

A 完全可以B比较可以C一般D不可以

4、您对公司的奖励制度是否满意：D

A非常满意 B 比较满意 C 一般D不满意

5、您认为公司评比优秀员工的方法是否合理B

A 非常合理B基本合理C不清楚D不合理

6、促使您从事目前这份工作的原因是A

A 良好的工资收入

B 良好的工作环境

C 良好的团队氛围

D 良好的发展前景

7、您觉得目前工作的挑战性如何：D

A 很有挑战性

B 比较有挑战性

C 一般

D 毫无挑战性

8、您的能力是否得到了充分的发挥：C

A 完全发挥

B 比较充分C一般 D 感觉被埋没

9、您的工作是否得到上级和同事认可：C

A非常认可B比较认可 C 一般 D 不被认可

10、现在的工作是否能满足您的成就感D

A 很满足

B 比较满足

C 一般D没有满足感

12、工作中您最关心的是什么C

A 被认同感B被尊重感C工资薪水D自我价值的实现

13、日常工作中，您经常受到表扬与鼓励D

A 经常B有，但不多C偶尔 D 从未

14、您的工作是否经常得到领导的关心和支持C

A 经常B有，但不多C偶尔 D 从未

15、您的上级领导是否公正B

A 非常公正B基本公正C不清楚D不公正

16、您认为上司的沟通对您有激励作用吗B

A 非常有B有点作用C不清楚D没有

17、您在公司是否能够得到到自我实现的需求C

A 完全可以B比较可以C一般D不可以

18、您对现在的工作环境和条件C

A 非常满意

B 比较满意

C 一般

D 不满意

19、您在公司是否能感受爱与归属C

A 完全可以B比较可以C一般D不可以

20、您认为个人的发展比待遇更重要B

A 非常同意B同意C不清楚D反对

21、在您的思想里，您把这件和公司的关系定义为A

A知识一种简单的雇佣关系，工作知识一种谋生的工具

B没有深入思考这个问题，觉得这个问题没有思考的必要

C希望能在公司实现自己的价值并为公司创造利益

D只把公司当做积累经验的地方

24、您留在公司的原因是什么B

A叫合理的薪酬福利 B 工作的稳定性

C良好的人际关系D人性化的管理机制

E个人的职业发展机会F可以学习很多有用的知识和经验G出于多年工作感情的基础