物业公司保洁组管理规定

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物业对保洁管理规定细则(3篇)

物业对保洁管理规定细则(3篇)

第1篇第一章总则第一条为加强物业管理区域内环境卫生管理,提高居住环境质量,保障业主、使用人的合法权益,根据《中华人民共和国物业管理条例》及相关法律法规,结合本物业管理区域的实际情况,特制定本规定。

第二条本规定适用于本物业管理区域内所有业主、使用人及物业服务企业。

第三条物业服务企业应建立健全保洁管理制度,加强保洁队伍建设,提高保洁服务质量,确保物业管理区域内环境卫生整洁。

第四条业主、使用人应自觉遵守本规定,共同维护物业管理区域的环境卫生。

第二章保洁服务内容第五条物业服务企业应提供以下保洁服务:(一)公共区域保洁:包括小区道路、广场、绿地、停车场、公共设施等区域的清扫、清洁、消毒等工作。

(二)住宅楼道保洁:包括楼道、楼梯、电梯间、消防通道等区域的清扫、清洁、消毒等工作。

(三)住宅小区内垃圾收集与处理:包括生活垃圾的收集、分类、运输和处理等工作。

(四)环境卫生宣传与教育:通过多种形式,向业主、使用人宣传环境卫生知识,提高大家的环保意识。

(五)突发事件应对:对物业管理区域内发生的突发事件进行及时、有效的保洁处理。

第三章保洁服务标准第六条公共区域保洁标准:(一)道路、广场、绿地等区域:每日至少清扫两次,保持整洁、无杂物。

(二)停车场:每日至少清扫两次,保持车辆停放整齐,无杂物。

(三)公共设施:每日至少清洁一次,保持设施完好、整洁。

第七条住宅楼道保洁标准:(一)楼道、楼梯、电梯间:每日至少清扫两次,保持无污垢、无杂物。

(二)消防通道:每日至少清扫两次,保持畅通无阻。

第八条垃圾收集与处理标准:(一)生活垃圾:每日至少收集两次,分类投放,及时清运。

(二)大件垃圾:每周至少收集一次,及时清运。

第九条突发事件应对标准:(一)接到突发事件报告后,立即启动应急预案,组织保洁人员进行现场处理。

(二)对突发事件现场进行彻底清洁、消毒,防止疫情传播。

第四章保洁人员管理第十条物业服务企业应加强对保洁人员的管理,确保保洁人员具备以下条件:(一)身体健康,无传染性疾病。

保洁管理制度及规定

保洁管理制度及规定

保洁管理制度及规定通过制度的制定和实施,人们能够更好地管理和利用自然资源,同时保护环境,维护生态平衡。

优秀的保洁管理制度及规定是什么样的?下面给大家带来保洁管理制度及规定,供大家参考。

保洁管理制度及规定篇1保洁领班岗位职责一、负责监督执行公司及部门的各项规章制度。

二、负责检查保洁员的仪容仪表和到岗情况,作好考核评估记录。

三、根据当日工作任务,负责每日工作的分配指派。

四、负责检查所辖范围各责任区的清洁卫生状况。

五、负责随时检查保洁员的工作状况,及时调整各种工具及人力的配置。

六、负责对保洁员的工作态度和工作质量作出恰当的批评、纠正、指导,并作出正确的评估。

七、负责对清洁工具、设备的使用维护进行指导。

八、负责检查设备、工具的清洁保养工作。

九、协助处理涉内外纠纷、投诉。

十、负责每日工作记录的填写及交接班工作。

十一、完成领导交办的其他任务。

保洁主管职责一、负责监督执行公司的各项规章制度,制定部门规定。

二、负责制定园区清扫管理和绿化养护管理的实施方案。

三、负责制定园区各清洁项目和绿化养护的实施执行标准。

四、负责编制人员的计划安排。

五、负责制定消杀服务实施方案。

六、负责核实工具用品的申购计划。

七、定期巡查园区,检查保洁和绿化任务完成的情况。

八、对一些专用设备进行使用指导。

九、负责处理涉内外纠纷、投诉。

十、负责各种清洁、绿化业务的接洽。

十一、负责对员工进行业务培训和考核工作。

十二、完成领导交办的其他任务。

保洁部考勤规定一、日常考勤:1、严格执行部门作息时间表,现行为:上午8:30—12、00,下午14、00—17:304、员工按规定上下班,不得无故迟到、早退。

5、员工请假请说明原因(包括病、事、婚、伤、丧、产假等)。

二、公休:1、员工采用轮休制,每周工作六天,日期当月固定。

2、节假日补休审批手续要提前填写书面补休申请,由部门审批。

3、其他休假手续均按《员工手册》有关规定执行。

4、员工须换休时可在指定范围内自找对象,并提前填写换休单,由双方签名后上交部门,待批准后方可换休。

小区物业保洁部规章制度

小区物业保洁部规章制度

小区物业保洁部规章制度第一章总则第一条为提高小区环境卫生水平,保障居民居住环境的整洁和健康,根据《中华人民共和国物业管理条例》等相关法律法规,制定本规章制度。

第二条小区物业保洁部是小区维护环境卫生的重要部门,负责小区的清洁工作,确保小区环境整洁。

第三条小区物业保洁部负责小区的日常保洁工作,包括小区公共区域的清洁、垃圾处理、草坪修剪等工作。

第四条保洁部应保持高度的工作责任感和服务意识,为小区居民提供优质的保洁服务。

第二章保洁部工作职责第五条保洁部应做好以下工作:(一)定期清扫小区道路、楼道、走廊、车库等公共区域,保持整洁干净;(二)垃圾分类收集,定期清运生活垃圾及可回收资源,保持小区环境卫生;(三)草坪修剪、花草养护、树木修剪等园林绿化工作;(四)定期对污水口、垃圾箱、下水道等设施进行清洗和消毒。

第六条保洁部应定期组织保洁人员进行培训,提高保洁工作的质量和效率。

第七条保洁部应按照工作计划和进度表,合理安排保洁人员的工作任务,确保工作的有序进行。

第八条保洁部应及时处理小区居民的投诉和建议,认真倾听居民的意见,做好服务工作。

第九条保洁部应保持与其他部门的良好沟通,协调工作关系,共同为小区的清洁工作努力。

第十条保洁部应建立健全工作记录和档案,及时总结工作经验,不断改进工作方法。

第三章保洁部工作纪律第十一条保洁部人员应遵守工作纪律,服从管理,严禁违规操作和行为。

第十二条保洁部人员应按照规定的工作时间和工作内容进行工作,不得私自调整工作计划。

第十三条保洁部人员应穿着统一的工作服装进行工作,保持整洁。

第十四条保洁部人员应尊重居民的意见,礼貌待人,不得辱骂居民。

第十五条保洁部人员应严守保密制度,不得泄露小区居民的隐私信息。

第十六条保洁部人员应爱护工作用具和设施,注意保养和维护,确保工作的顺利进行。

第十七条保洁部人员应团结协作,互相帮助,共同完成保洁工作。

第四章保洁部工作考核第十八条保洁部应定期进行工作考核,评选出表现优秀的工作人员,激励其继续努力。

物业项目保洁的规章制度

物业项目保洁的规章制度

物业项目保洁的规章制度一、总则为了保障物业项目的卫生环境,提高业主的居住质量和生活满意度,特制定本规章制度。

凡涉及物业项目保洁工作的业主、物业管理公司和保洁人员,必须遵守本规章制度的规定。

二、责任分工1、物业管理公司的责任:负责统筹和协调物业项目的保洁工作,制定并执行保洁计划,监督保洁人员的工作情况,定期检查保洁质量,及时处理保洁工作中出现的问题。

2、保洁人员的责任:认真执行物业管理公司的工作安排,按时完成保洁任务,保持工作状态良好,保持工作地点整洁,争取提高保洁质量。

3、业主的责任:配合物业管理公司的保洁工作,保持个人居室的清洁卫生,不随意乱扔垃圾,积极参与环境卫生整治活动。

三、保洁工作内容1、公共区域的保洁工作:包括大厅、走廊、电梯、楼道、垃圾收集处、停车场等公共区域的清洁,要求保持地面无尘垢、无杂物、无异味。

2、绿化带和花坛的保洁工作:包括清除杂草、扶正花木、修剪树木等,保持植被的整洁美观。

3、垃圾处理:严格按照垃圾分类规定进行垃圾投放和清运工作,及时更换垃圾桶袋,保持环境卫生。

4、电梯和公共设施的保洁工作:定期清洁电梯内部和控制面板,保持电梯环境整洁,维护电梯设施的正常使用。

5、其他保洁工作:如清洁阳台、地板、窗户、墙壁等,保障居民生活环境的整洁。

四、保洁作业流程1、开工前,保洁人员应对工作情况进行了解和准备,如准备好所需的清洁工具和消毒产品。

2、按照保洁计划和工作安排,保洁人员分工明确,协作配合,高效完成保洁任务。

3、严格按照规定的保洁工作内容和标准进行操作,保证保洁质量。

4、保洁完成后,对工作环境进行检查,确保工作地点整洁干净,再进行交接。

5、定期对保洁工作进行质量检查和评价,及时纠正工作中发现的问题。

五、违规处理1、对于保洁人员严重违反规章制度的行为,物业管理公司有权进行处罚,包括口头警告、书面通报、停止工作等。

情节严重者还会进行解雇处理。

2、对于业主有恶意破坏公共卫生环境的行为,物业管理公司有权对其进行警告、记分或者罚款等处理。

物业公司保洁部管理制度1

物业公司保洁部管理制度1

物业公司保洁部管理制度1物业公司保洁部管理制度第一章清洁管理概述在物业区域中,整洁及其所带来的舒适和优美,是一个十分重要的评价指标。

它具有视觉上的直观性,会由此直接带来心理上的舒适感与美感,因而成为物业区域(楼)文明的第一象征和服务水平的重要标志。

整洁的物业区域环境需要常规性的保洁管理服务来保证。

第一节清洁管理的涵义和原则第一条清洁管理的涵义(一)保洁管理,是指物业管理公司通过宣传教育、监督治理和日常清洁工作,保护物业区域环境,防治环境污染,定时、定点、定人进行生活垃圾的分类收集、处理和清运。

通过清、扫、擦、拭、抹等专业性操作,维护辖区所有公共地方、公用部位的清洁卫生,从而塑造文明形象,提高环境效益。

(二)保洁管理的重心,是防治“脏乱差”。

“脏乱差”具有多发性、传染性和顽固性。

例如,随手乱扔各种垃圾、楼上抛物、乱堆物品堵塞公共走道、随意排放污水废气、随地吐痰和大小便,以及乱涂、乱画、乱搭、乱建、乱张贴等等,很可能发生在某些业户身上,所以不可掉以轻心。

业户整体素质的提高,需要物业管理公司员工通过宣传教育、监督治理和日常清洁工作,作出坚持不懈的努力,否则就可能因“脏乱差”而使物业区域(楼)面目全非,从而与物业管理的宗旨相悖。

第二条清洁管理的原则(一)扫防结合,以防为主在保洁管理工作中,“扫”当然很重要,就好像每天洗脸一样,但是工作的重点并不是“扫”,而是“防”,即通过管理,纠正业户不卫生的惯,防止“脏乱差”现象的发生。

因为优良的物业区域环境的造就,是管理者与被管理者相互作用的结果,也是管理标准与业户素质不断调适的过程。

当业户养成良好的卫生惯时,才能真正搞好环境整洁。

物业管理公司会同社区组织引导业户积极参与社会主义精神文明建设,从业户的基本素质、基本行为规范抓起,其突破口,就是提高业户的环境整洁意识,大力纠正各种不卫生的惯。

(二)执法必严,直接监督保洁管理有关的法律法规,已经出台的主要有《中华人民共和国环境保护法》、建设部颁发的《城市生活垃圾管理办法》、《城市新建住宅小区管理办法》,以及各地颁布的管理实施细则。

物业公司保洁服务管理规定

物业公司保洁服务管理规定

物业公司保洁服务管理规定1.引言本管理规定旨在规范物业公司的保洁服务,提高物业管理质量,为业主提供清洁、舒适的生活环境。

2.服务内容2.1 保洁人员应负责物业公共区域和部分业主私人区域的清洁工作,包括但不限于走廊、楼梯、电梯、大堂、垃圾处理区等。

2.2 保洁人员应每日对公共区域进行清扫、擦拭、消毒等工作,确保环境整洁卫生。

2.3 保洁人员应按照业主要求,定期对业主私人区域进行清洁,保证业主的生活空间干净整洁。

3.服务周期3.1 公共区域的日常清洁工作应每日进行,确保公共区域的卫生状况满足要求。

3.2 业主私人区域的清洁工作应根据需要进行定期清洁,业主可提前预约保洁服务。

4.保洁人员要求4.1 保洁人员应具备相关清洁工作经验,并经过培训合格。

4.2 保洁人员应穿戴整洁、工作服装,并佩戴有效的工作证件。

4.3 保洁人员应有礼貌、细心、耐心地提供服务,解决业主的问题和需求。

5.投诉与反馈5.1 业主对保洁服务有任何不满或投诉,可向物业公司进行反馈。

5.2 物业公司应及时处理并解决业主的反馈和投诉,确保保洁服务质量。

6.违规处理6.1 保洁人员如未履行管理规定,工作不到位或违规操作,物业公司应给予相应处罚。

6.2 多次违规或严重不履行职责的保洁人员可被辞退,并不得再被录用。

7.附则7.1 本管理规定自颁布之日起生效。

7.2 物业公司有权根据实际情况对管理规定进行调整与优化。

以上为《物业公司保洁服务管理规定》的内容,旨在规范物业公司的保洁服务并保障业主的利益。

请遵守并执行本管理规定。

物业保洁管理方案(精选8篇)

物业保洁管理方案(精选8篇)

物业保洁管理方案(精选8篇)物业保洁管理方案为了保障工作的顺利进行,制定一份周密的方案是必要的。

下面是物业保洁管理方案的精选,希望能够帮助到大家。

1、保洁员每天要准时上班并抓紧时间做好日常保洁工作。

重点打扫门厅、会议室、走廊、楼梯、卫生间等公共区域的卫生,确保保洁工作落实到位。

2、保洁员要严格按操作规范做好日常保洁、定期保洁工作。

对门厅、会议室、走廊、楼梯、卫生间等公共区域的卫生进行清扫,做到随脏随扫、无污迹、无杂物等,保持环境清洁。

办公室要严格按保洁内容和标准进行检查,发现问题及时纠正。

3、公司的垃圾筒、烟灰缸要及时打扫、清理,卫生间洗手池台面、镜子、地面、墙面等要及时擦拭,做到光亮、无水迹、无污迹、无杂物;垃圾袋和手纸篓要及时倾倒、更换;清新空气装置、洗手液和手纸要随缺随补。

4、保洁员除日常保洁工作外,每周要对门厅、会议室、走廊、楼梯、卫生间等公共区域进行3次清扫,重点是擦地面、擦窗台、窗户等。

5、保洁员要注意节约用电、节约用水。

白天视天气情况,尽量采用自然光,少开卫生间北侧的照明灯和走廊东、西侧的照明灯,为单位节约每一度电,节约每一滴水。

保洁工作中要爱护使用水、电等设施,发现问题应及时向办公室报告。

6、按保洁内容及标准做好定期保洁工作。

按操作规范和要求,擦拭窗、墙壁、地面清洗、玻璃清洗、灯具除尘、垃圾筒清洗、灯清洗、金属件清洗、上光等,认真做好保洁工作,使公司有一个优美、卫生、清洁的办公环境。

为了贯彻公司精神,保障公司有关制度的有效执行,也为了确保公司与员工之间的相应权益,增强员工的纪律意识,制定如下处罚细则:1、仪表不整洁,扣5分;2、上班不着工衣、不佩戴员工证者,扣10分;3、上班时间擅离岗位、闲聊、干私事者,扣15分;4、上班时间私会朋友者,扣10分;5、高声喧哗或发出不必要之声浪者,扣10分;6、工作散慢、精心、大意者,扣10分;7、迟到或早退者,每分钟扣1分;8、无故不上班且无提前请假者,当旷工处理,扣发当月三天工资,旷工两次,作即时除名;9、上班时间睡觉者,扣50分;10、未经批准私配公司指定之钥匙者,扣20分。

物业保洁安全生产管理制度

物业保洁安全生产管理制度

一、目的为加强物业保洁安全生产管理,确保保洁作业安全,保障员工的生命财产安全,特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司所有保洁人员及保洁作业。

三、职责1. 公司安全生产管理部门负责制定、修订和监督实施本制度。

2. 各部门负责人负责组织实施本制度,确保保洁作业安全。

3. 保洁人员应严格遵守本制度,积极参与安全生产活动。

四、保洁作业安全要求1. 保洁人员上岗前必须进行安全培训,熟悉保洁作业的安全操作规程。

2. 保洁人员应正确使用保洁工具和设备,不得擅自改装、拆卸。

3. 保洁人员作业时,应穿戴符合安全要求的工作服、手套、口罩等防护用品。

4. 保洁人员应保持工作区域整洁,不得堆放杂物,确保通道畅通。

5. 保洁人员作业时,应遵守以下规定:(1)不得攀爬阳台、窗户等危险部位进行保洁作业;(2)不得在高压电线、燃气管道附近进行保洁作业;(3)不得使用火源、易燃物品进行保洁作业;(4)不得在狭窄、通风不良的场所进行保洁作业;(5)不得在无防护设施的情况下进行高空作业。

6. 保洁人员应定期检查保洁工具和设备,发现安全隐患及时报告并整改。

五、安全生产教育培训1. 公司应定期组织保洁人员进行安全生产教育培训,提高安全意识。

2. 保洁人员应积极参加安全生产教育培训,掌握安全操作技能。

3. 公司应建立安全生产教育培训档案,记录保洁人员培训情况。

六、安全生产检查与隐患排查1. 公司应定期对保洁作业现场进行安全生产检查,发现问题及时整改。

2. 保洁人员应主动发现安全隐患,并及时报告。

3. 公司应建立健全隐患排查治理制度,对排查出的隐患进行整改。

七、事故处理与报告1. 保洁作业发生事故时,应立即停止作业,并报告公司安全生产管理部门。

2. 事故发生后,公司应迅速组织调查,查明事故原因,制定整改措施。

3. 保洁人员应积极配合事故调查,如实提供相关信息。

八、奖惩1. 对严格遵守本制度、安全生产表现突出的保洁人员,公司给予表彰和奖励。

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物业公司保洁组管理规定一章清洁管理概述在物业区域中,整洁及其所带来的舒适和优美,是一个十分重要的评价指标。

它具有视觉上的直观性,会由此直接带来心理上的舒适感与美感,因而成为物业区域(楼)文明的第一象征和服务水平的重要标志。

整洁的物业区域环境需要常规性的保洁管理服务来保证。

第一节清洁管理的涵义和原则第一条清洁管理的涵义(一)保洁管理,是指物业管理公司通过宣传教育、监督治理和日常清洁工作,保护物业区域环境,防治环境污染,定时、定点、定人进行生活垃圾的分类收集、处理和清运。

通过清、扫、擦、拭、抹等专业性操作,维护辖区所有公共地方、公用部位的清洁卫生,从而塑造文明形象,提高环境效益。

(二)保洁管理的重心,是防治“脏乱差”。

“脏乱差”具有多发性、传染性和顽固性。

例如,随手乱扔各种垃圾、楼上抛物、乱堆物品堵塞公共走道、随意排放污水废气、随地吐痰和大小便,以及乱涂、乱画、乱搭、乱建、乱张贴等等,很可能发生在某些业户身上,所以不可掉以轻心。

业户整体素质的提高,需要物业管理公司员工通过宣传教育、监督治理和日常清洁工作,作出坚持不懈的努力,否则就可能因“脏乱差”而使物业区域(楼)面目全非,从而与物业管理的宗旨相悖。

第二条清洁管理的原则(一)扫防结合,以防为主在保洁管理工作中,“扫”当然很重要,就好像每天洗脸一样,但是工作的重点并不是“扫”,而是“防”,即通过管理,纠正业户不卫生的习惯,防止“脏乱差”现象的发生。

因为优良的物业区域环境的造就,是管理者与被管理者相互作用的结果,也是管理标准与业户素质不断调适的过程。

当业户养成良好的卫生习惯时,才能真正搞好环境整洁。

物业管理公司会同社区组织引导业户积极参与社会主义精神文明建设,从业户的基本素质、基本行为规范抓起,其突破口,就是提高业户的环境整洁意识,大力纠正各种不卫生的习惯。

(二)执法必严,直接监督保洁管理有关的法律法规,已经出台的主要有《中华人民共和国环境保护法》、建设部颁发的《城市生活垃圾管理办法》、《城市新建住宅小区管理办法》,以及各地颁布的管理实施细则。

物业管理公司可根据法律法规的有关条文和专业化物业管理的要求,制定物业区域的保洁管理规定。

这些法规和“准法规”规范了服务者和被服务者必须遵循的行为准则。

物业管理公司必须做到执法必严,直接监督,遇到有损物业区域环境的行为,应对犯规者进行耐心教育和严格处罚,决不因人而异。

第二章保洁的管理第一节保洁的范围第三条公共地方的保洁这是指物业区域内,楼宇前后左右的公共地方,包括道路、广场、空地、绿地等的清扫保洁。

第四条共用部位的保洁这是指楼宇地层到顶层屋面上下空间的共用部位,包括楼梯、走道、电梯间、大厅、平台等的清扫保洁。

第五条生活垃圾的处理这是指日常生活垃圾(包括装修垃圾)的分类收集、处理和清运。

要求和督促业户按规定的地点、时间和要求,将日常垃圾倒入专用容器或者指定的垃圾收集点,不得擅自乱倒。

第二节清洁管理的制度第六条明确要求日常垃圾处理专人负责、日产日清,定点倾倒、分类倾倒,定时收集、定时清运,按照规定的工作流程,履行保洁的岗位职责等。

第七条规定标准保洁的标准是“五无”,即无裸露垃圾,无垃圾死角,无明显积尘积垢,无蚊蝇虫孳生地,无“脏乱差”顽疾。

争创标准:一是每天普扫二遍,每日保洁;二是达到“六不”、“六净”标准,即不见积水,不见积土,不见杂物,不漏收堆,不乱倒垃圾和不见人畜粪;路面净、路沿净、人行道净、雨水口净、树坑墙根净和废物箱净。

第三节计划安排第八条保洁部每日、每周、每月、每季至每年的工作计划安排例如:时间按排清洁范围清洁要求每日清洁工作辖区(楼)内道路清扫二次,整天保洁辖区(楼)内绿化带,如草地、花木灌丛、建筑小品等清扫一次楼宇电梯间地板拖洗两次,四周护板清抹一次楼宇各层楼梯及走廊清扫一次,楼梯扶手清抹一次收集每户产生的生活垃圾及倾倒垃圾箱内的垃圾收集二次,并负责清运至指定地点每周清洁工作楼宇各层公共走廊拖洗一次(主要指高层楼宇,可一天拖数层,一周内保证全部拖洗一遍)业户信箱清拭一次天台(包括裙房、车棚)、天井和沟渠清扫一次每月清洁工作天花板尘灰和蜘蛛网清除一次各层走道公用玻璃窗擦拭一次(每天擦数层,一个月内保证全部擦拭一次)公共走廊及路灯的灯罩清拭一次另外楼宇的玻璃幕墙每月或每季擦拭一次花岗石、磨石子外墙拟每年安排清洗一次一般水泥外墙拟每年安排粉刷一次第九条定期检查物业管理公司可将每日、每周、每季、每年清扫保洁工作的具体内容用记录报表的形式固定下来,以便布置工作和进行定期检查。

第四节清洁管理的具体措施第十条保洁管理的具体措施,是指物业管理公司为了创造整洁、卫生、优美、舒适的物业区域环境所采取的行之有效的方法和手段。

主要有以下四项:(一)生活垃圾分类袋装化日常生活垃圾统一收集后运至指定地点进行无害化、资源化、减量化处理,从而大大改善环境的质量。

生活垃圾分类袋装化有利于提高物业区域的文明程度和环境质量。

物业管理公司应向业户宣传生活垃圾分类袋装化的优越性,要求业户将垃圾装入相应的专用垃圾袋内,丢入指定的容器或者指定的生活垃圾收集点,不得随意乱倒。

存放各利生活垃圾的塑料袋应完整不破损,袋口扎紧不撒漏。

(二)进行超前宣传教育物业管理公司将在早期介入阶段,即“切入点”,如在售房时、分房时、入户时,对未来的业户进行超前宣传教育,明确保洁管理的要求,以便收到事倍功半的效果。

(三)配备必要的硬件设施为了增强清扫保洁工作的有效性,物业管理公司将配备与之有关的必要的硬件设施。

如在每家每户门前安置了一只相对固定的定制的ABS塑料垃圾桶,上面有盖,按户幢配置各种色调,非常美观,规定业户每日将生活垃圾袋装后丢入,由清洁工每日清晨定时收集,用不锈钢小车乘电梯下去倒入指定的垃圾箱。

(四)依法处罚及典型曝光对于各种不良的卫生习惯除了进行宣传教育外,采取必要的硬性措施,依法按规定进行经济的或行政的处罚。

对于极少数屡教不改者,还可以采取典型曝光的方法,在业主委员会、居民委员会和本人单位的配合下,公开其不文明行为,以儆效尤。

第三章清洁管理机构设置及职责划分保洁部设立部门经理(保洁主管)、技术员、仓库(保洁设备、工具与物料)保管员和保洁员等。

保洁部下设楼宇清洁服务班、高空外墙清洁班和公共区域清洁班等班组,各班组设领班和若干经过专业培训的保洁员。

建立起部门、班组、人员的岗位规范、工作流程、服务标准和奖惩办法,做到保洁管理规范化、标准化、制度化。

第一节清洁工作的重要性第十一条清洁是最基本的办公和生活环境清洁既是工作的需要,也是生活的需要,是用户接触最多的一个方面。

整洁的周围环境,不仅使人身体健康,而且能使人赏心悦目,提高工作效率。

所以,用户对清洁看得很重,也往往最挑剔,一旦清洁搞得不好,就会引起投诉。

物业管理将尽最大努力为用户提供一个整洁的工作和生活环境,满足不同用户的要求。

第十二条清洁体现了管理水平一般需对管理工作做详尽的考察之后,才能衡量物业管理水平的高低。

但是,人们往往凭直觉来衡量,而在直觉方面,清洁给人的影响最深刻。

对于环境整洁的物业,用户和客人们对管理水平往往给予较高的评价,社会上用“清洁是美容师”、“清洁是脸面”来形容清洁工作。

第十三条清洁是建筑和设备维护保养的需要清洁工作在延长建筑物和设备使用寿命上起到重要的作用。

外墙瓷砖、花岗石如果不经常清洁保养,其表面就会逐渐受到侵蚀;不锈钢扶手如果不及时清洁保养,就会生锈,失去光泽;木质地板如果不经常清洁、打蜡,就会变得灰暗毛糙;地毯如果不经常清洗,就会很快变得肮脏不堪等等。

调查表明,地毯保养不好只能用1~2年,保养得好可用3~4年;大堂大理石地面一般用7~8年后光泽就不行了,要再进行磨光,但保养得好可以增加一半以上使用时间。

因此,应当从建筑物和设备保养的高度、从经济的角度来认识清洁工作。

第十四条清洁是一门技术许多人认为,清洁工作就是扫帚扫扫、抹布抹抹,实际上,现代清洁工作涉及化学、物理、机械、电子等学科的知识。

不同的建筑物材料需要使用不同的清洁剂,各种现代化的清洁设备(吸尘器、磨光机、吸水机、洗地毯机等)的操作使用,高层外墙清洁的危险性与复杂性等,使现代清洁工作具有相当程度的技术性。

第五章清洁器械和清洁用品第一节常用清洁器械第十五条清洁器械的使用序号名称用途使用方法1吸尘器用于地面、墙面和其他平整部位吸灰尘、污物的专用设备是清洁工作中最常用的设备之一。

吸尘器启动时能发出强劲的抽吸力,使灰尘顺着气流被吸进机内储尘舱,达到清洁地面的目的。

吸尘器品种很多,按抽吸力大小有普通型和强力型;按适用范围有吸地面灰尘、吸地毯灰尘、清洁家具污物等不同类型;按功能多少有单一吸尘器和吸尘吸水两用吸尘器等。

2吸水机清除积水的专用设备,主要用于吸取地面积水,对于吸取地毯水分加快干燥也非常有效是大楼管理中不可缺少的清洁工具之一。

有单用吸水机和吸尘吸水两用机,后者由于功能多,较受用户欢迎。

3地毯清洗机主要用于协助清洗地毯4抛光机专用作地面抛光的机器,有普通速度和高速之分抛光机启动时马达带动底盘作高速旋转,使底盘对地面进行高速软摩擦,达到抛光之目的。

适用于花岗石、大理石等各种平整硬质地面的抛光,对于面积大的楼宇,尤为必要。

5擦地机用于地面清洁工作,是最常用的清洁设备之一,有单盘式和多盘式使用时,通过底盘安装不同的刷子,可以进行地毯清洁、地坪打蜡及抛光。

6高压冲洗机用于外墙、汽车和其他需高压水冲洗的专用设备启动时能产生强烈的冲击水流,达到清除灰尘、泥浆和其他污垢杂质的作用。

7扫地车用作室外地面清洁的设备由于操作简单,吸尘力强,并配有大容量垃圾尘箱,因此非常适合厂房、仓库、车场和户外空旷地方的地面清洁。

8自动空气喷香器将清香剂装入该机后设定好时间,然后放置于办公室或卫生间等需要清香的房间,会定时自动喷香日常中比较常用的工具还有:安全梯、刷子、扫把、拖把、布、海绵、喷瓶、胶手套、刀片、长柄手刷、手推车以及小心地滑标志等。

第十六条清洁剂的使用序号名称功效使用方法1餐具洗涤剂由多种表面活性剂原料复制而成,不但对餐具表面的油污有极强的去除力,而且可用于水果、蔬菜的清洗,起到杀菌、去除残留农药的作用洗餐具,配成1%水溶液,清洗水果蔬菜,每1L水中加5~6滴洗涤剂。

2消毒清洁剂为家庭、餐厅的餐具和食品生产用具的清洁剂,具有杀菌、去污双重功效使用本品擦洗物品后用清水漂洗干净即可。

3洗手液外观为带色彩的粘稠性液体,具有杀菌、留香、除异味的功效,对皮肤无刺激是宾馆、写字楼洗手间的常用清洁剂。

4祛臭剂祛臭剂适用于清除厕所、垃圾产生的臭味,并有自然香气使用时将本品喷至墙角或墙面,可保持厕所数日无臭味。

5空气清香剂能迅速除去空气中的混浊和难闻气味,使用时将清香剂灌入喷雾器中,喷射使用本品为易燃品,应存放阴凉避光处,温度不得超过40℃。

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