反对违章指挥、违章作业专项行动方案

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反对违章指挥违章作业专项行动方案

反对违章指挥违章作业专项行动方案

反对违章指挥违章作业专项行动方案尊敬的领导:我写这篇文章是为了反对违章指挥、违章作业专项行动方案。

我认为这个方案在实践中可能会产生一系列负面的影响,甚至可能导致更多的问题。

首先,这个方案可能导致违章指挥的增加。

违章指挥是违反安全规定、疏忽会造成后果的指挥行为。

这些指挥行为可能会导致事故的发生,给工人的生命安全和身体健康带来严重的威胁。

然而,这个方案似乎并没有提供明确的解决方案来遏制这种违法行为,反倒可能促使其增加。

其次,这个方案可能会鼓励违章作业的发生。

违章作业是在没有合法手续的情况下进行的作业行为。

这种违规行为不仅会破坏相关的法律法规,也会对人们的生命财产造成潜在的危险。

然而,这个方案似乎并没有提供有效的方法来防止违章作业的发生,相反可能会为其提供机会。

另外,这个方案可能会导致责任和风险转移。

按照这个方案的要求,作业单位和责任单位都要负起管理和监督的责任。

然而,在实践中,责任和风险往往会被转移给最底层的工人。

他们可能会被迫承担更多的工作和责任,而在事故发生时,他们往往成为受害者,而非责任者。

最后,这个方案可能会导致一系列不公平的问题。

按照这个方案的规定,对违章指挥和违章作业的处罚将会更为严厉和严格。

然而,一些工人可能会因为各种原因而违反规定,但并不一定有恶意或者主观故意。

这种不公平的待遇可能会加剧工人们的不满,甚至可能引发社会的不稳定。

鉴于以上的问题和担忧,我坚决反对这个违章指挥、违章作业专项行动方案。

我们应该通过更加公正和科学的方式来解决这些问题,保护工人的权益和安全,同时推动工程建设的可持续发展。

违章指挥和违章作业是严重的违法行为,必须严加惩处和防范。

但我们不能通过这个方案来加重工人们的负担,给我们的社会和经济带来更多的问题。

谢谢!。

关于开展反三违专项整治活动的实施方案

关于开展反三违专项整治活动的实施方案

关于开展反三违专项整治活动的实施方案实施方案:反三违专项整治活动目标:通过有针对性的整治措施,严厉打击各类违法行为,维护社会秩序、保护人民群众的合法权益,实现社会和谐稳定。

一、整治范围和重点1.三违行为的范围包括但不限于:违反交通规则、违法施工行为、违规经营活动等。

2.重点整治的区域包括:交通拥堵严重的路口、施工期间交通管制区域、违规停车集中的区域等。

二、组织机构和责任划分1.组织机构:(1)成立三违整治指挥部,负责统筹规划、协调安排、监督落实整治工作。

(2)设立现场指挥部,负责具体的整治行动指挥和协调。

2.责任划分:(1)三违整治指挥部:-负责制定整治方案和计划,明确工作目标,确保整治工作的顺利开展。

-协调各部门的配合,提供必要的支持和协助。

-负责定期汇报工作进展情况。

(2)现场指挥部:-负责现场的具体组织和指导,指挥行动。

-负责督促各部门、单位认真履行职责,确保整治工作的顺利实施。

-负责做好整治行动中的安全保卫工作。

(3)各相关部门:-交通部门:加大对交通违法行为的查处力度,严肃处理交通拥堵、交通事故等相关问题。

-建设部门:加大对违法施工行为的查处力度,严厉打击违规施工等违法行为。

-经营管理部门:加强对违规经营活动的监管,严格打击无证经营等违法行为。

三、工作措施与方法1.提高宣传教育力度:(1)广播、电视、报纸等媒体广泛宣传整治活动的目的意义、好处和方式方法,增加群众的参与和支持度。

(2)人员上街巡逻宣传,向违法行为者进行现场劝导,并发放宣传材料,提高群众对违法行为的认识和警惕。

2.联合行动合力:(1)建立行业协作机制,各相关部门加强信息共享,共同参与整治行动。

(2)加强与社区、物业、企业等单位的合作,共同做好相关宣传和教育工作。

3.制定明确的处罚措施:(1)对交通违法行为,启用现代化交通监控系统,自动抓拍并实时上传相关信息,提高查处效率。

(2)建立违法行为处理档案,依法进行处罚,并将处罚信息纳入信用体系。

“反三违”专项整治方案

“反三违”专项整治方案

“反三违”专项整治方案为了深入贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,促进安全生产各项管理制度的执行,有效遏止“三违(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)”行为,减少“三违”现象,保障生产安全,我司制定“反三违”专项整治活动方案如下;一、指导思想以安全生产法律、法规和行业标准为依据,按照“宣传动员、全面排查、综合治理、注重长效”的基本要求,对我公司的“三违”现象进行全面的整治。

二、“反三违”整治活动目的通过开展“反三违”专项整治,全面提高企业安全生产管理水平,公司各级领导要真正树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想,做“反三违”的带头人,不但抓好落实,而且从自身做起,做到不违章指挥。

通过开展“反三违”行动,提高从业人员的安全意识和安全操作技能,强化生产作业现场监管力度,使从业人员能自觉遵章守纪,增强自我保护意识,做到“不伤害自己、不伤害他人,不被他人伤害”。

三、组织领导为加强领导,成立“反三违”专项整治活动领导小组成员如下:组长:副组长:成员:四、“反三违”整治活动步骤和时间安排此次“反三违”专项整治活动时间共计3个月,分四个阶段进行,第一阶段:动员部署阶段,从5月1日至5月15日。

安全环保部要制订工作方案,明确职责分工,提出工作要求,广泛宣传发动,营造良好氛围。

第二阶段:全面排查阶段,从5月16至5月31日。

各部门要紧密结合事故隐患排查治理工作,切实摸清存在的“三违”的现象,认真分析“三违”现象存在的原因,有针对性开展整治工作。

第三阶段:集中整治阶段,从6月1日至6月15日。

各单位对自查自纠阶段发现的问题,逐条逐项及时整治,建立健全“反三违”规章制度。

对于一时难以整改的要列入挂牌督办项目。

在集中整治阶段,各单位要加大安全投入,加强班组管理,同时要加大安全教育力度,使从业人员养成良好的作业习惯,对活动期间发现的“三违”现象,必须严肃处理。

第四阶段:督察阶段,从6月16日至6月30日。

(完整版)反三违活动方案

(完整版)反三违活动方案

泰瑞集团钢结构分公司“反违章指挥、违章作业和违反劳动纪律”专项活动方案为减少甚至杜绝“三违”现象,根治违章顽疾,消除事故隐患,规范员工的安全生产行为,预防各类安全生产事故的发生,进一步做好我公司的安全生产工作,根据上级部署开展“反违章指挥、违章作业和违反劳动纪律”专项活动的要求,结合我公司安全生产工作实际,特制定本活动方案。

一、指导思想以深入学习落实科学发展观为指导,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,树立“以人为本,安全为首”的安全发展理念,贯彻落实国务院、省市区安委办、上级安监部门的安全生产工作精神,建立反“三违”活动组织体系,加强领导,落实责任,通过学习安全生产规章制度,以点带面,强化员工安全教育和技能培训,加强现场安全管理和监督检查,规范各级人员行为,建立健全反“三违”长效工作机制,切实保障人身和设备安全。

二、“反三违”专项活动领导小组组长:王建军副组长:冯建彪成员:袁宏、王飙、张鹏程、孙斌世、韩学明、王未斌、逯利峰领导小组负责深入开展安全生产反违章活动,全面组织、协调、指导反“三违”活动的开展。

三、活动目标通过深入开展安全生产反“三违”活动,使公司员工对“三违”危害性的认识更加深刻,安全教育培训的针对性更加明显,安全规章制度的执行更加到位,提高从业人员安全生产意识和安全技能水平,不发生违章导致的人身伤亡事故、误操作事故等责任事故,切实做到安全生产标准化反违章、程序化防事故、规范化保安全,全面实现我公司2017年安全生产工作目标。

四、活动内容以反“三违”为重点,切实解决有章不循、执行不力、责任不落实等问题,督促员工认真学习各类安全规章制度,严格控制在生产过程中的行为,采取多种形式,组织员工学习各类安全生产文件,宣贯《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》,《中央企业安全生产禁令》等文件的精神,真正实现安全生产的过程管理、规范管理。

为此,我部将开展以下活动来促进此次反“三违”专项活动的开展:(一)开展反“三违”活动宣传教育1、收集、悬挂安全标语、横幅。

完整版)“反三违”实施方案

完整版)“反三违”实施方案

完整版)“反三违”实施方案XXX建设项目反“三违”专项行动实施方案为了解决“三违”现象对项目安全生产的威胁,XXX印发了《开展建筑施工领域反违章指挥、违章作业和违反劳动纪律专项行动实施方案》。

结合该项目的安全生产现状,项目部决定开展“反三违”专项治理行动。

以下是工作方案:一、指导思想及工作目标指导思想:深入贯彻政府关于加强安全生产工作的决策部署,以法律法规、规范标准和企业规章制度等为依据,按照“突出重点、全面排查、综合治理、注重长效”的基本原则,针对“三违”问题进行全面整治,督促企业落实安全生产主体责任,提高从业人员安全意识和操作技能,强化生产作业现场安全管理,减少和杜绝“三违”现象发生,消除各类安全生产隐患,预防事故发生,切实维护人民群众的安全。

工作目标:通过“反三违”专项整治行动,提高现场作业场所安全设施和安全生产条件,提高从业人员安全意识和操作技能,提高安全监管人员监管责任心,实现项目2017年度现场无“三违”现象发生,做到全年安全无事故。

二、组织领导为确保“反三违”专项整治行动有序开展,项目部成立专项行动领导小组。

组长:XXX(项目经理)副组长:XXX(项目副经理)、XXX(技术负责人)、XXX(施工负责人)成员:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX三、行动时间反三违”专项整治行动于2017年5月5日至8月在项目施工现场展开,共分四个阶段实施。

首先,我们需要制定“反三违”实施方案,并在5月5日至5月8日召开项目行动前动员会议。

在会议中,我们需要明确职责分工,提出工作要求,确定整治范围,并广泛宣传发动,营造浓厚的“反三违”氛围,这是动员部署阶段。

接下来是自查自纠阶段,从5月9日至5月31日。

我们需要各岗位紧密配合进行事故隐患排查治理工作,细致查找存在的“三违”现象和行为。

我们还需要对“三违”现象和行为进行分类、汇总,并认真分析“三违”问题的深层次原因,有针对性地采取整治措施,进一步健全完善规章制度、操作规程,加强教育培训,有效解决“三违”问题。

石化公司反“三违”行动方案

石化公司反“三违”行动方案

山东**化学有限公司2020年安全生产反“三违”行动方案为了进一步强化公司安全生产反“三违”(违章指挥、违章作业和违反劳动纪律)管理,坚决遏制“三违”行为引发事故,严格落实山东省《山东省危险化学品企业反“三违”行动指南(试行)》要求,根据***经济开发区应急管理局《关于扎实推进三年集中整治行动开展危险化学品企业全员反“三违”专项整治行动的通知》文件要求,制定山东**化学有限公司2020年安全生产反“三违”行动方案,具体要求如下:一、总体要求严格落实山东省《山东省危险化学品企业反“三违”行动指南(试行)》,***经济开发区应急管理局《关于扎实推进三年集中整治行动开展危险化学品企业全员反“三违”专项整治行动的通知》等文件要求,建立公司安全生产反“三违”工作机制,组织开展公司安全生产反“三违”行动方案,坚决遏制“三违”行为引发事故,促进公司安全生产平稳运行。

二、机构职责为了强化公司安全生产反“三违”组织领导,明确各岗位人员反“三违”工作职责,特成立公司安全生产反“三违”组织架构,具体如下:1.领导小组组长:副组长:组员:2.工作职责1.公司安全生产反“三违”领导小组组长由董事长担任,是公司安全生产反“三违”工作第一责任人,对公司反“三违”工作全面负责;2.公司安全生产反“三违”领导小组副组长由总经理担任,负责根据公司关于安全生产反“三违”决策,组织开展公司安全生产反“三违”行动;3.公司安全生产反“三违”领导小组组员由各部门总监担任,负责根据公司安全生产反“三违”行动要求,组织开展本单位反“三违”行动实施及检查工作。

公司安全生产反“三违”领导小组办公室设在公司HSE 部办公室,办公室主任由公司HSE部副总监***担任,公司各部门、车间主任单位办公室成员,负责根据公司安全生产反“三违”行动要求,组织开展本部门反“三违”工作。

三、明确“三违”行为及其主体1.违章指挥主要是指安排或指挥员工,违反国家有关安全生产的法规标准,违反企业的安全生产规章制度和操作规程,进行生产和维修等作业的行为。

整治违章活动方案策划书3篇

整治违章活动方案策划书3篇

整治违章活动方案策划书3篇篇一《整治违章活动方案策划书》一、活动背景近年来,违章活动日益猖獗,给社会带来了严重的安全隐患和不良影响。

为了维护社会秩序,保障人民群众的生命财产安全,我们决定开展一次整治违章活动。

二、活动目的1. 提高公众对违章行为的认识,增强遵守法律法规的意识。

2. 加强对违章行为的监管和处罚力度,有效遏制违章现象的发生。

3. 建立健全的违章举报机制,鼓励广大群众积极参与整治活动。

三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点[详细活动地点]五、参与人员[列出参与活动的人员名单]六、活动内容1. 宣传教育(1)制作宣传海报、传单等,在社区、商场、学校等公共场所张贴和发放。

(2)利用电视、报纸、网络等媒体进行广泛宣传,报道违章行为的危害和整治成果。

(3)开展交通安全知识讲座、法律法规培训等活动,提高公众的交通安全意识和法律意识。

2. 专项整治行动(1)组织执法人员对重点区域、重点行业进行专项检查,严厉打击各类违章行为。

(2)加大对违章建筑、违章停车、违章经营等行为的整治力度,依法予以拆除、罚款等处罚。

(3)建立举报奖励制度,鼓励群众举报违章行为,对举报属实的给予一定奖励。

3. 建立长效机制(1)完善相关法律法规,加强对违章行为的监管和处罚力度。

(2)建立健全的违章举报机制,加强对举报人的保护和奖励。

(3)加强对执法人员的培训和管理,提高执法水平和公正性。

(4)定期开展整治违章活动,形成常态化的工作机制。

七、活动预算1. 宣传费用:[X]元2. 专项整治行动费用:[X]元3. 举报奖励费用:[X]元4. 其他费用:[X]元八、注意事项1. 活动期间要注意安全,避免发生意外事故。

2. 执法人员要严格遵守法律法规,文明执法,不得滥用职权。

3. 活动宣传要客观真实,不得夸大其词或虚假宣传。

九、活动效果评估1. 设立专门的评估小组,对活动效果进行全面评估。

2. 评估内容包括活动参与度、公众满意度、违章行为减少情况等。

“反三违”攻坚作战专项整治实施方案

“反三违”攻坚作战专项整治实施方案

“反三违”攻坚作战专项整治实施方案“三违”现象是严重危险公司安全生产和制约公司安全发展的顽症,到了必然解决,也必须解决的阶段,为了从根本上杜绝“三违”现象,消除事故隐患,规范从业人员安全行为,有效预防和杜绝各类事故的发生。

经研究,决定在全公司范围内开展发“三违”攻坚作战专项整治。

一、工作目标坚持“突出重点、标本兼治、注重长效”的原则开展专项整治,强化生产作业现场监管力度,增强基层管理人员安全责任意识,提高基层管理能力,不断加大安全管理执行力;进一步加深员工对“三违”危害性的认识,员工安全行为逐步规范,并形成遵章守纪的行动自觉,有效控制和减少“三违”行为,习惯性违章和红线违章得到全面遏制和杜绝;全面夯实公司安全管理基础,提升公司安全生产管理水平,确保安全生产形势平稳。

二、整治时间和范围整治时间:4月15日至6月30日整治范围:公司各部室及相关方单位各项生产活动,突出重点对道路交通、高风险作业、危货作业、特种设备管理、港内施工,严打“三违”行为。

三、组织领导为确保反“三违”攻坚作战专项行动有序开展,圆满完成整治目标任务,成立以公司安全生产委员会为专项行动领导小组。

领导小组下设工作执行小组,由安全环保部经理为组长,各部室安全生产督导员为执行小组成员,负责专项行动的具体组织、策划、实施及监督检查。

四、重点整治内容(一)严打“三违”行为1、严打违章指挥。

违章指挥是指各级管理人员违反安全生产方针、政策法规、规章制度、安全操作标准、规程和有关规定,安排或指挥生产的行为。

如:指挥未经培训合格的人员上岗作业;无安全操作规程和措施,或者规程和措施未落实而安排人员作业;强令冒险作业;不按规定审查、批准作业方案和安全措施;对已发现的事故隐患不及时采取措施;明知存在重大事故风险不采取防范措施等。

违章指挥的主体是公司内对生产、作业有决策、组织、管理职责和指挥权限的人员,包括对生产、作业负有组织、指挥或者管理职责的负责人、管理人员等。

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山西华润鸿福煤业有限公司
整治“反对违章指挥、违章作业和违反劳动纪
律”专项行动方案
二〇一七年五月十五日
鸿福煤矿整治“反对违章指挥、违章作业和违反劳
动纪律”专项行动方案
为进一步强化矿井安全生产主体责任落实,提高矿井安全管理水平,切实做好矿井安全生产工作。

根据太原市煤炭工业局《关于印发全市煤矿安全生产隐患大排查大整治暨“反对违章指挥、违章作业和违反劳动纪律”专项行动方案的通知》(并煤安发【2017】133号)和古交市安委会《关于在全市安全生产领域开展反“违章指挥、违章作业和违反劳动纪律”专项行动的通知》(古安字【2017】5号)等文件要求,根据我矿实际情况,特制定本方案:
一、指导思想:
贯彻落实国家、省、市关于加强安全生产工作的一系列决策部署,严格落实“党政同责、一岗双责。

知责履责、失责追责”要求,以安全生产法律法规、规范标准和规章制度、操作规程等为依据,按照“突出重点、全面检查、综合治理、注重长效”的基本原则,围绕查系统、治灾害、除隐患、抓三违、防事故,从而进一步落实安全生产主体责任、建立健全完善安全管理制度和操作规程,提高职工安全意识和安全操作技能,强化生产作业现场安全管理,减少和杜绝“三违”现象发生,消除各类安全生产隐患,有效防范和减少事故的发生。

切实维护职工生命财产安全,创造良好的安全生产环境。

二、成立专项行动领导组:
组长:赵永财
副组长:李鹏国刘成刚杨奎士张会军张建国
成员:裴文喜李超程锦秀魏振王明放
刘恩华盼双都田梁永强薛波
石梁侯少帅邓传年梁宇飞李东风
领导组下设办公室,设在安全部,负责“反三违”专项行动的方案制定、组织协调、情况汇总等。

三、活动目标:
通过深入开展安全生产反“三违”活动,使作业人员对“三违”危害性的认识更加深刻,安全教育培训的针对性更加明显,安全规章制度的执行更加到位,提高从业人员安全生产意识和安全技能水平,不发生违章导致的人身伤亡事故、误操作事故等责任事故,切实做到安全生产标准化反违章、程序化防事故、规范化保安全,全面实现我矿2017年度安全生产工作目标。

四、活动内容:
以反“三违”为重点,切实解决有章不循、执行不力、责任不落实等问题,督促员工认真学习各类安全规章制度,严格控制在生产过程中的行为,采取多种形式,组织员工学习各类安全生产文件,宣贯《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》等文件的精神,真正实现
安全生产的过程管理、规范管理。

为此,我矿将开展以下活动来促进此次反“三违”专项活动的开展:
(一)开展反“三违”活动宣传教育
1、悬挂安全标语、横幅。

大力宣传开展反“三违”活动的意义,深入做好反“三违”活动的宣传工作在思想上高度认识反“三违”的重要性,在行动上杜绝违章,做到人人为安全、人人保安全的良好形势,努力营造反“三违”活动的良好氛围。

2、开展“反三违”自查活动。

适时组织员工开展反“三违”自查活动,通过自查,进一步反思自己在过去在执行安全规程规定的不足之处和存在的问题,结合自身实际进行讨论,对发生的各种违章现象进行梳理、分析,检查防范整改措施是否落实,违章原因特别是否清楚,同类违章是否同样存在或发生,促使员工自觉遵守安全规程。

3、组织学习《煤矿安全生产规程》。

分析违章危害,深刻吸取教训,提高各级人员辩识违章、纠正违章和防止违章的能力。

(二)建立健全反“三违”防控有效机制
1、规范现场安全措施。

认真按照《煤矿安全规程》、《煤矿作业规程》要求,做好现场安全措施,加强关键环节和关键节点的安全控制,防止发生人身伤害和人员责任事故。

2、加强作业现场督查。

发挥安全部的作用,重点针对采区工作面作业、掘进地点作业及井下变电所检修作施工安全。

3、加强领导带队督察。

在活动期间,将由安全领导小组带队,组织开展施工现场反“三违”活动安全督察,全面检查、落实反“三违”活动的开展情况,进一步强化规章制度的执行力,维护作业现场安全秩序。

4、加强问题隐患整改。

全面清理在安全隐患排查治理专项行动
等活动中排查出的隐患,分析隐患原因,检查治理情况,对因管理职
责不到位、整改责任不明确、整改措施不落实,可能导致人身伤害事
故或煤矿安全生产、设备安全运行的问题隐患,限期整改。

五、活动规划
为深入开展安全生产反“三违”活动,我矿将按照活动目标要求,抓好各阶段工作重点,扎实推进,确保活动取得实效。

第一阶段:动员部署(5月15日-6月1日)。

根据安全部制定的实施方案,结合我矿实际情况,研究制定反“三违”活动工作方案,明确活动的重点措施及工作计划,广泛动员,大力宣传,做到人人皆知,积极参与,形成声势。

第二阶段:推进实施(5月25日—7月20日)。

按照实施方案要求,结合安全生产具体工作,有步骤地开展《煤矿安全规程》学习、安全警示教育、反“三违”专题活动,采取针对性措施,防范违章、查处违章、治理违章。

第三阶段:总结提高(7月20日-7月30日)。

开展反“三违”活动交流研讨,总结经验,查找不足,全面分析和评估反“三违”活动成效。

研究深化反“三违”活动成效的措施,完善我矿反“三违”工作管理制度,建立常态工作机制。

六、工作要求
1、加强责任落实。

遵章守纪是全体员工的基本义务,反“三违”
是我们的共同职责。

根据反违章活动的目标要求,将反“三违”责任
从上到下层层落实到部门、区队、每个员工,努力营造齐抓共管、共
保安全的反“三违”工作氛围,确保活动顺利实施。

2、结合日常工作。

我部将反“三违”活动作为安全管理的有效手段和载体,结合工作实际,与安全生产年度重点工作及全年安全工作规划有机结合起来,细化活动具体措施,确保活动取得预期成效。

3、加强教育宣传。

结合实际,采取多种形式,大力宣传开展反“三违”活动的部署、要求、经验与成效,宣传遵章守纪的先进典型,努力营造反“三违”活动的良好氛围。

山西华润鸿福煤业有限公司2017年5月15日。

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