视觉识别设计---基本要素设计
【培训教材】VI视觉识别手册的基本内容,应用要素与编排

3、综合式 及渐进与集中式的综合,既有长期的传播计划和扎实工 作的积累,又注意选择有利时机和和短期轰动效应,是 两种传播方式有机结合,优势互补,高效率的实现塑造 企业形象的目的。
8、大众传播类
9、SP类 展示会布置
7、出版印刷类
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(三)VI手册
VI手册的编制形式
(1)综合编制的方法。 将基本设计系统和应用设计项目合编在一起,并以活页式装订,以便于修正 替换或增补,国内外不少企业采用这种方法。 (2)基本设计系统和应用设计系统分开编制的方法。 依照基本设计系统和应用项目的不同,以活页的形式分编成两册,主要是基 于使用的方便。 (3)应用项目分册编制的方法。 按不同种类、不同内容的应用项目分别编制,适合于大公司、集团化、联合 企业使用。
);企
业品牌标准字体;企业标准色(通常是1-3种色彩单独或混合使用)、辅助色;
企业象征图案、企业造型;宣传标语、口号等。这些要素的设计,必须充分注意
到企业蕴涵的文化理念。
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(二)应用要素
1、待客用项目类
2
装、 类商
品 及 包
3、符号类; 4、账票类; 5、文具类;编辑课件Fra bibliotek6、服装类
10、交通类; 11、证件类; 12、办公用品设计 13、其他运用要素
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四、VI设计的基本程序
1、准备阶段 2、设计开发阶段 3、反馈修正阶段 4、编制VI手册
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五、VI的三种传播方式
企业形象vi视觉识别系统手册的内容知识

企业形象v i视觉识别系统手册的内容知识The document was prepared on January 2, 20212016年04月一、视觉基本要素设计二、视觉应用要素设计的准备工作三、具体应用设计项目的展开四、编制VI视觉识别手册一、视觉基本要素设计企业标志企业标志,可分为企业自身的标志和商品标志.企业标志特点:其一,识别性.其二,系统性.其三,统一性.其四,形象性.其五,时代性.企业标志设计作业流程:调查企业经营实态、分析企业视觉设计现状,其具体包括如下现状:其一,企业的理念精神内涵与企业的总体发展规划.其二,企业的营运范围、商品特性、服务性质等.其三,企业的行销现状与市场占有率.其四,企业的知名度与美誉度.其五,企业经营者对整个形象战略及视觉识别风格的期望.其六,企业相关竞争者和本行业特点的现状等.1、确立明确的概念.2、具体设计表现.3、标志作业的缜密化:其一,标志细部的缜密化.其二,标志形态的数值化:一是方格化,二是比例尺寸标志法,三是圆弧角度标志法.其三,标志形态的多样化:线条粗细的变化;正负形的变化;彩色与黑白的变化;各种点、线、面的变化如空心体、网纹、点成面、线成面等;对应不同媒体的形态变更;缩小或放大形态的变化.企业标准字企业标准字是将企业名称、企业商标名称略称、活动主题、广告语等进行整体组合而成的字体.企业标准字特征:其一,识别性.基二,可读性.其三,设计性.其四,系统性.企业标准字种类:其一,企业名称标准字.其二,产品或商标名称标准字.其三,标志字体.其四,广告性活动标准字.企业命名或更名:企业更名方案有以下几种情况:其一,全面变更公司名称,包括现有标准字、标准色等基本视觉要素.其二,部分变更或简化企业名称,同时推出新的标准字、标准色.其三,阶段性变更.其四,统一企业名称和商标品牌名称.其五,在企业名称的标准字和标准色不变的前提下,根据不同的使用场合,开发出适应不同场合的变化形式,以求达到形式变化的感觉.标准字制图法:标准字制图法常用两种方法:其一,方格表示法.其二,直接标志法.企业标准色企业标准色,是指企业通过色彩的视知觉传达,设定反映企业独特的精神理念、组织机构、营运内容、市场营销与风格面貌的状态的色彩.标准色的开发设定:调查分析阶段:其一,企业现有标准色的使用情况分析.其二,公众对企业现有色的认识形象分析.其三,竞争企业标准色的使用情况分析.其四,公众对竞争企业标准色的认识形象分析.其五,企业性质与标准色的关系分析.其六,市场对企业标准色期望分析.其七,宗教、民族、区域习惯等忌讳色彩分析.概念设定阶段:积极的、健康的、温暖的等如红色;和谐的、温情的、任性的等如橙色;明快的、希望的、轻薄的等如黄色;成长的、和平的、清新的等如绿色;诚信的、理智的、消极的等如蓝色;高贵的、细腻的、神秘的等如紫色;厚重的、古典的、恐怖的等如黑色;洁净的、神圣的、苍白的等如白色;平凡的、谦和的、中性的等如灰色.色彩形象阶段:通过对企业形象概念及相对应的色彩概念和关键语的设定,进一步确立相应的色彩形象表现系统.模拟测试阶段:其一,色彩具体物的联想、抽象感情的联想及嗜好等心理性调查.其二,色彩视知觉、记忆度、注目性等生理性的效果测试.其三,色彩在实施制作中,技术、材质、经济等到物理因素的分析评估.色彩管理阶段:本阶段主要是对企业标准色的使用,作出数值化的规范,如表色符号、印刷色数值.实施监督阶段:对不同材质制作的标准色进行审定;对印刷品打样进行色彩校正;对商品色彩进行评估;其他使用情况的资料收集与整理等.辅助图形辅助图形是企业识别系统中的辅助性视觉要素,它包括企业造型、象征图案和版面编排等三个方面的设计.1、企业造型又称之为商业角色或吉祥物、商业标识画的设计与应用:企业造型是为了强化突出企业或产品的性格特征,而设计的漫画式人物、动物、植物、风景或其他非生命物等,作为企业的具体象征.企业造型的应用:其一,二维媒体,如印刷品等.其二,三维媒体,如影视媒体.其三,户外广告和POP广告等,如路牌、车体.其四,企业公关物品和商品包装,如赠品等到.2、企业象征图形的设计构成:象征图形不是纯装饰的图书馆案,是企业基本视觉要素的拓展联系.企业象征图形的设计题材:其一,以企业标志的造型为开发母体.其二,以企业标志或企业理念的意义为开发母体.3、版面编排设计:一般的版面包括天头、版心、地脚三大部分,编排的内容要素包括视觉识别系统中的基本要素组合、正文文字和图、企业造型等,它们处于版面的不同位置.版面编排常用两种方式表示其结构:其一,直接标示法.其二,符号标志法.企业视觉识别基本要素的组合方式根据具体媒体的规格与排列方向,而设计的横排、竖排、大小、方向等不同形式的组合方式.基本要素组合的内容:其一,使目标从其背景或周围要素中脱离出来,而设定的空间最小规定值.其二,企业标志同其他要素之间的比例尺寸、间距方向、位置关系等.标志同其他要素的组合方式,常有以下形式:一是标志同企业中文名称或略称的组合;二是标志同品牌名称的组合;三是标志同企业英文名称全称或略称的组合;四是标志同企业名称或品牌名称及企业选型的组合;五是标志同企业名称或品牌名称及企业宣传口号、广告语等的组合;六是标志同企业名称及地址、电话号码等资讯的组合.禁止组合规范:其一,在规范的组合上增加其他造型符号.其二,规范组合中的基本要素的大小、广告、色彩、位置等发生变换.其三,基本要素被进行规范以外的外理,如标志加框、立体化、网线化等.其四,规范组合被进行字距、字体变形、压扁、斜向等改变.专用字体专用字体包括现有标准字体和指定字体.标准字体:多用于企业名称、商品名称、商标名称等.指定字体:常用于部门名称、设施名称、分支机构名称及其地址、广告内容、正式文书等.设计选择专用字体应注意事项:其一,调查整理专用字体的使用范围、使用目的、使用状况等.其二,选用指定字体,应考虑同标志和标准字体等基本要素的风格相协调.其三,所选字体的种类及文字的组合形态、方法应有一定的规律,并形成具有可读性的、再现性的、识别性的文字系统.二、视觉应用要素设计的准备工作应用要素项目的现状调查现状项目的收集分类:对现有应用要素的项目收集的,主要集中于以下项目内容:其一,事务用品类,如名片、各式文书等.其二,广告促销类,如小手册、电视广告、公告资料等.其三,标识招牌类,如旗帜、各类导引标识等.其四,运输工具类,如运输卡车、拖车等.其五,商品包装类,如商标、包装纸等.其六,员工制服类,如徽章、工作服等.其七,建筑环境类,如外观、办公室等.其八,展示典礼等,如纪念活动、展示环境、专卖店等.应用要素设计开发策略的确定:对于某个企业形象中的具体应用要素设计项目而言,在开发设计之前,应对其客观的限制条件和依据作出必要的确定,避免设计项目虽然很美,但不能使用的问题:其一,项目的功能需要.主要是指完成设计项目成品所必需的基本条件,如形状、尺寸规格、材质、色彩、制作方式和用途等. 其二,项目使用的法律性限制.如信封的规格、招牌指示等环境要素的法规条例.其三,行业性质的需要.主要是指企业所在行业中,一些约定俗成的规定或需要,如事务性用品中的单据、包装类的规定等. 三、具体应用设计项目的展开目录:1、事务用品类;2、包装产品类;3、旗帜规划类;4、员工制服类;5、媒体标志风格类;6、广告招牌类;7、室内外指示类;8、环境风格类;9、交通运输类;10、展示风格类;11、专卖店风格类;12、其他.事务用品类其项目细则包括:1、名片2、信纸3、信封4、便笺5、各型公文袋6、资料袋7、薪金袋8、卷宗袋9、合用书10、报价单11、各类表单和账票12、各类证卡如邀请卡、生日卡、圣诞卡、贺卡13、年历、月历、日历14、工商日记15、奖状、奖牌16、茶具17、办公设施等用具如纸镇、笔架、圆珠笔、铅笔、雨具架、订书机、传真机等主要设计要素:事务用品类的主要设计要素一般包括:企业标志企业名称全称或略称标志字标准字标准色彩企业造型象征图形企业署名地址、电话、电报、电传、电子邮件信箱、邮政编码企业标语口号营运内容事务用品名称如“请柬”、“合同书”图形、文字、构图肌理、制作工艺等包装产品类包装产品类项目细则:1、外包装箱大、中、小,2、包装盒大、中、小,3、包装纸单色、双色、特别色,4、包装袋纸、塑料、布、皮等材料,5、专用包装指特定的礼品用、活动事件用、宣传用的包装,6、容器包装如瓶、罐、塑料、金属、树脂等材质,7、手提袋大、中、小,8、封口胶带宽、窄,9、包装贴纸大、中、小,10、包装封缄大、中、小,11、包装用绳,12、产品外观,13、产品商标表示,14、产品吊牌,15、产品铭牌等.主要设计要素:包装形式:单件设计、成套设计、组合设计、组装设计等.构成要素:企业署名标志、标准字体、标准色、企业造型、象征图形等, 图形摄影、插图等,文字使用说明、质量保证等,材质纸、塑料、金属、布、皮等,结构,制作工艺等.旗帜规划类主要项目细则:1、公司旗帜标志旗帜、名称旗帜、企业造型旗帜2、纪念旗帜3、横式挂旗4、奖励旗5、促销用旗6、庆典旗帜7、主题式旗帜等.8、其中各类吊挂式旗帜多用于渲染环境气氛,并与不同内容的公司旗帜,形成具有强烈形象识别的效果. 基本设计要素:企业标志企业名称略称标准色企业造型广告语品牌名称商标图形材质纸、布、金属等员工制服类主要项目细则1、男女主管职员制服二季2、男女行政职员制服二季3、男女服务职员制服二季4、男女生产职员制服二季5、男女店面职员制服二季6、男女展示职员制服二季7、男女工务职员制服二季8、男女警卫职员制服二季9、男女清洁职员制服二季10、男女后勤职员制服二季11、男女运动服二季12、男女运动夹克二季13、运动帽、鞋、袜、手套;14、领带、领带夹、领巾、皮带、衣扣;15、安全帽、工作帽、毛巾、雨具.主要设计要素:企业基本视觉要素的运用,如企业标志、企业名称、标准色、广告语等制服的内外造型外观形态、内部款式等质料如朴素自然的棉麻布料,庄重挺拔的毛料,华丽高雅的丝绸缎料等不同岗位性质的制服色彩专制的衣扣、领带、领带夹、拉链、皮带等服饰配件媒体标志风格类主要项目细则:1、电视广告商标标志风格;2、报纸广告商标标志风格3、杂志广告商标标志风格;4、人事招告商标标志风格;5、企业简介商标标志风格;6、广告简介、说明书商标标志风格;7、促销POP、DM广告商标标志风格;8、海报商标标志风格;9、营业用卡回函商标标志风格.媒体广告类主要项目细则:1、导入CI各阶级对内对外广告;2、企业简介、产品目录样本;3、电视CF、报纸、海报、杂志广告;4、直邮DM广告、POP促销广告;5、通知单、征订单、明信片、优惠券等印刷物;7、年度报告、报表;8、企业出版物对内宣传杂质、宣传报.主要设计要素:企业标志、名称略称、象征图形等企业署名企业色彩系统的运用媒体比例尺寸、篇幅、材质如纸、霓虹灯等文字、图形图象、声音、镜头、光影及其结构格式室内外标识类项目细则:1、招牌类:2、室内外直式、模式、立地招牌;3、大楼屋顶、楼层招牌;4、骑楼下、骑楼柱面招牌;5、悬挂式招牌;6、柜台后招牌;7、企业位置看板路牌;8、工地大门、工务所、围篱、行道树围篱、牌坊.指示类:室内外指示系统;1、符号指示系统含表示禁止的指示、公共环境指示;2、机构、部门标示牌;3、总区域看板;4、分区域看板;5、标识性建筑物壁画、雕塑造型.环境风格类项目细则:1、主要建筑物外观风格;2、建筑内部空间装饰风格;3、大门入口设计风格;5、厂区外观色带;6、玻璃门色带风格;7、柜台后墙面设计;8、公布栏、室内精神标语墙;9、环境色彩标志;10、踏垫;11、烟灰缸、垃圾桶;12、员工储物柜;13、室内装饰植物风格.交通运输工具类1、营业用工具,如服务用的轿车、吉普车、客货两用车、展销车、移动店铺、汽船等.2、运输用工具,如大巴、中巴、大小型货车、厢式货柜车、工具车、平板车、脚踏车、货运船、客运船、游艇、飞机等.3、作业用工具,如起重机车、推土车、升降机、曳拉车、拖车头,公共用清扫车、垃圾车、救护车、消防车、电视转播车等.主要设计要素:企业标志品牌标志标准字体企业造形象征图案及其组合方式,位置比例尺寸、制作工艺等展示风格类项目细则:1、展示会场设计;2、橱窗设计;3、展板造型;4、商品展示架、展示架、展示台;5、展示参观指示;6、舞台设计;7、照明规划;8、色彩规划;9、商标、商标名称表示风格;10、椅子、桌子、沙发等风格.主要设计要素:企业标志标准字体标准色文字图形企业造型空间结构灯光材料展品影音等专卖店识别风格专卖店识别企划:其一,准备阶段.提出整个识别设计的进度表,并列出有关应知事宜,创意设计方案和简单说明,收集各项资料,制定专卖店识别所需的计划等.其二,设计阶段.根据上阶段所准备的资料,制定平面配置图及各部分的立面图、透明图;制定家具风格、色彩规划及材料计划表.其三,编制规范手册.制作详细的平面图、立体图、剖视图和局部大样图;灯光配置规划和说明;家具配置计划图;施工规范图;施工规范说明.项目细则:1、各空间区域的平面图和立体图、施工图;2、各类材质规划;3、各空间区域色彩风格;4、功能设备规划如水电、照明等;5、环境设施规划如柜台、桌椅等家具,盆栽、垃圾桶、烟灰缸等环境风格,各类橱柜;6、店员服饰风格、店内外广告招牌造型;7、店内外标识类;8、商品展示类如商品陈列台、促销台、价目牌、分类牌、店卡、目录架、品牌灯箱等.四、编制VI视觉识别手册设计手册结构体系其一,概念的诠释.如CI概念、设计概念、设计系统的构成及内容说明.其二,基本设计项目的规定.主要包括各设计项目的概念说明和使用规范说明等.如企业标志的意义、定位、单色或色彩的表示规定、使用说明和注意事项,标志变化的开发目的和使用范围,具体禁止使用例子等.其三,应用设计项目的规定.主要包括各设计项目的设计展开标准,使用规范和样式、施工要求和规范详图等.如事务用品类的用字体、色彩及制作工艺等.设计手册编制形式其一,将基本设计项目规定和应用设计项目规定,按一定的规律编制装订成一册,多采用活页形式,以便于增补.其二,将基本设计项目规定和应用设计项目规定,分开编制,各自装订成册,多采用活页和目录形式.其三,根据企业不同机构如分公司或媒体的不同类别,将应用设计项目分册编制,以便使用.设计手册具体内容其一,引言部分.如领导致词,企业理念体系说明和形象概念阐述,导入CI的目的和背景,手册的使用方法和要求.其二,基本设计项目及其组合系统部分.如基本要素的表示法、变体设计等.其三,应用设计项目部分.其四,主要设计划要素样本部分.如标志印刷样本或干胶,标准色色票等。
3视觉识别系统的基本要素

6.3.2 标志(4)
• 标志造型分类:
1)以点为标志设计的造型造型要素 2)以线为标志设计的造型要素: 3)以面为标志设计的造型要素: 4)以体为标志设计的造型要素:
6.3.3 标准字
• 标准字是将产品或企业的全称加以熔铸提炼,组合 成具有独特风格的统一字体。通过文字的可读性、 说明性和独特性,可以将企业的规模、特征与经营 理念传达给社会公众。由于文字具有明确的说明性, 容易产生视听同步印象,因此具有强化企业形象、 补充标志内涵、增强品牌诉求力的功效,其应用频 率绝不亚于标志出现的频率。
6.3 视觉识别系ຫໍສະໝຸດ 的基本要素• 企业视觉识别系统的设计分为基本要素和应用要 素两大基本要素主要包括:企业名称、品牌标志、 标准字体、标准色、象征图案等;应用要素主要 包括办公用品、办公设施、招牌旗帜、建筑外观、 衣着服饰、产品设计、广告宣传、场区规划、交 通工具、包装设计等。
6.3.1名称(1)
• 这里的名称是指企业名称、商品名称和品牌名称。由于 统一性的原则,这三者应该尽量统一
• 在MI和BI确立之后,首先应做的是给企业取个好名称。 取名在这里有两层含义: - 新成立的公司应有一个名称; - 旧公司在导入CI时,因企业名不符合CI原则而必须更
改名称。
6.3.1名称(2)
• 取名原则: 个性原则 别致原则 易记原则 吉利原则 语差原则 寓意原则
- 依诉求对象选择字体。 - 依环境空间选择字体。 - 依材料工艺选择字体。 - 依文字词义选择字体。
6.3.4 标准色
• 标准色是推广某一特定的色彩或一组彩色系统的实 际刺激和心理反映,传导企业经营理念和产品特质 的重要识别要素。
• 在色彩的性质中,明度是色彩的骨骼,色相是色彩 的肌肤,纯度是色彩的品格。
难点视觉识别(vi)系统设计(基本要素系统设计)

3. 企业的标准字体包括中文、英文或其它文字字体,标准字体是根据企业名称、企 业牌名和企业地址等来进行设计的。标准字体的选用要有明确的说明性,直接传达 企业、品牌的名称并强化企业形象和品牌祈求力。可根据使用方面的不同,采用企 业的全称或简称来确定,字体的设计,要求字形正确、富于美感并易于识读,在字 体的线条粗细处理和笔划结构上要尽量清晰简化和富有装饰感。在设计是要考虑字 体于标志在组合时的协调统一,队字距和造型要作周密的规划,注意字体的系统性 和延展性,以适应于各种媒体和不同材料的制作,适应于各种物品大小尺寸的应用。 企业的标准字体的笔划、结构和字型的设计也可体现企业精神、经营理念和产品特 性,其标准制图方法是将标准字配置爱适宜的方格或斜格之中,并表明字体的高、 宽尺寸和角度等位置关系。 4.标准色彩 企业的标准色彩是用来象征企业并应用在视觉识别设计中所有媒体上的 制定色彩。透过色彩具有的知觉刺激于心理反应,可表现出企业的经营理念多产品 内容的特质,体现出企业属性和情感,标准色在视觉识别符号中具有强烈的识别效 应。企业标准色的确定要根据企业的行业的属性,突出企业与同行的差别,并创造 出与众不同的色彩效果,标准色的选用是以国际标准色为标准的,企业的标准色使 用不宜过多,通常不超过三种颜色。
5.象征图案 企业象征图案是为了配合基本要素在各种媒体上广泛应用而设计在 内涵上要体现企业精神,引起衬托和强化企业形象的作用。通过象征图案的丰富 造型,来补充标志符号建立的企业形象,使其意义更完整、更易识别、更具表现 的幅度于深度。象征图案在表现形式上采用简单抽象并与标志图形既有对比又保 持协调的关系,也可由标志或组成标志的造型内涵来进行设计。在于基本要素组 合使用时,要有强弱变化的律动感和明确的主次关系,并根据不同媒体的需求作 各种展开应用的规划组合设计,以保证企业识别的统一性和规范性,强化整个系 统的视觉冲击力,产生出视觉的诱导效果。 6.组合应用 组合应用即是对企业标志、标准字、标准色等基本要素组合起来进行 运用。为使企业建立统一的视觉识别体系,并适应于各种不同媒体和场合上的应 用,应设计出一套规范化、系统化、统一化并总和各种基本要素的富有延展性额 组合模式,其中包括各种要素组合时的位置、距离、方向、大小等组合规范,所 有组合形式都是以标志各部的宽度为模式组成单元。当组合模式的编排确定之后, 为方便制作和使用,确保企业视觉识别的统一性和系统化,要绘制出组合的结构 图。
视觉识别系统CIS基本构成

视觉识别系统CIS基本构成企业识别系统Corporated Identity System基本构成;1、企业的理念识别Mind Identity — MI2、企业行为识别Behavior Identity — BI3、企业视觉识别Visual Identity — VI其他识别EI — Environment Identity 环境识别SI — Store Identity 商店识别◆MI理念识别系统一般包括企业的经营信条、企业精神、座右铭、企业风格、经营战略策略、广告、员工的价值观等。
◆BI行为识别系统包括对内和对外两部分,对内包括对干部的教育、员工的教育(如服务态度、接待技巧、服务水准、工作精神等)、生产福利、工作环境、生产效益、废气物处理、公害对策、研究发展等;对外包括市场调查、产品开发公共关系、促销活动、流通政策、银行关系、股市对策,公益性、文化性活动等。
◆VI视觉识别系统一般包括基本设计、关系应用、辅助应用三个部分,基本设计包括:如企业名称、品牌标志、标准字、标准色、企业造型、企业象征图案、企业宣传标语、口号、吉祥物等;关系应用包括:如办公器具、设备、招牌、标识牌、旗帜、建筑外观、橱窗、衣着制服、交通工具、包装用品、广告传播、展示、陈列等;辅助应用:如样本使用法、物样使用规格及其他附加使用等。
企业可以通过VI设计实现,对内征得员工的认同感、归属感,加强企业凝聚力,对外树立企业的整体形象、资源整合,有控制的将企业的信息传达给受众,通过视觉符码,不断的强化受众的意识,从而获得认同的目的。
VI系统基本要素:1、企业名称2、企业标志3、企业的标准字体4、标准色彩5、象征图案6、企业提出的标语7、企业吉祥物8、专用字体一、基本要素:1、企业标识2、产品商标3、企业标志释义4、标志制图法5、标志的使用规范6、标志的色彩规范7、英文标准字8、中文标准字〈横式〉 9、中文标准字〈竖式〉10、中文指定印刷字体11、英文指定印刷字体12、企业标准色 13、企业辅助色 14、企业象征图案15、企业吉祥图形 16、标志与标准字组合17、标志与基本资料组合18、标志与标准字色彩使用规范 19、下属企业规范二、应用系统:办公用品系列:1、名片2、中文信纸3、英文信纸4、普通信袋5、普通信封6、国际信封7、国际信袋8、传真纸首页9、公文纸10、便条纸11、用款单、付款凭证12、报销单、货物流程单13、文件夹、档案袋14、介绍信15、合同书 16、纸杯17、电话留言条标识系列:1、公共标识图案2、企业招牌3、公共导向牌4、部门标识牌5、横式、竖式楼顶招牌6、立地招牌7、吊牌8、产品外包装9、工作证10、贵宾卡、来宾卡、通行证11、产品合格证12、手提袋13、包装纸14、外包装箱15、封箱胶带16、不干胶贴纸广告系列:1、企业宣传册2、海报广告规范3、杂志广告规范4、电视风格5、幻灯片风格6、报纸广告规范7、企业杂志封面8、招商说明书封面9、汽球广告规范 10、雨伞遮阳伞广告规范11、霓虹灯广告12、路牌广告规范 13、公布栏14、说明书 15、企划书16、招聘书17、互联网主页 18、E-mail背景风格服饰系列:1、男管理人员制服2、女管理人员制服3、维修服、帽4、男女礼宾服5、男女服务员制服6、男女保安人员制服7、男女清洁人员制服8、科研人员服9、工作服10、工作帽 11、安全帽 12、运动服13、运动帽14、文化衫 15、雨具16、皮夹、皮带头 17、领带、领巾、领带夹交通系列:1、轿车2、交通车3、商务车4、运输车旗帜系列:1、车旗2、公司旗帜3、桌旗4、锦旗5、双面锦6、POP吊旗7、横幅布旗环境系列:1、办公楼主体装饰2、形象墙3、展示会场风格4、垃圾桶、踏垫其它用品:1、记事本2、台历3、挂历4、赠品类5、茶具6、烟灰缸7、意见箱、稿件箱8、感谢卡9、各式贺卡10、卡片封套11、请柬 12、伞架13、薪资袋。
VIS设计规范完全手册

企业现有标准色的使用情况分析 公众对企业现有色的认识形象分析 竞争企业标准色的使用情况分析 公众对竞争企业标准色的认识形象分析
企业性质与标准色的关系分析 市场对企业标准色期望分析 宗教、民族、区域习惯等忌讳色彩分析
积极的、健康的、温暖的等(如红色) 和谐的、温情的、任性的等(如橙色) 明快的、希望的、轻薄的等(如黄色) 成长的、和平的、清新的等(如绿色)
随着商业信息传递与科技文化交流速度加快,一切传播行为都极其讲求效率, 视觉传播文字和商业符号一样,都朝着一个共同方向发展,即要求简洁、共识,同 时讲求造型美观、大方、具有个性。企业标志设计也不例外。
一、
企业标志
企业标志,可分为企业自身的标志和商品标志。
企业标志特点:
识别性 系统性 统一性 形象性
时代性
标准字体
多用于企业名称、商品名称、商标名称等。
指定字体
常用于部门名称、设施名称、分支机构名称及其地址、广告内容、正式文书等。
设计选择专用字体应注意事项: 1) 调查整理专用字体的使用范围、使用目的、使用状况等。 2) 选用指定字体,应考虑同标志和标准字体等基本要素的风格相协调。 3) 所选字体的种类及文字的组合形态、方法应有一定的规律,并形成具有可读性 的、再现性的、识别性的文字系统。
标准色的开发设定
视 觉 基 本 要 素 设 计
3、色彩形象阶段: 通过对企业形象概念及相对应的色彩概念和关键语的设定,进
一步确立相应的色彩形象表现系统。
4、模拟测试阶段:
色彩具体物的联想、抽象感情的联想及嗜好等心理性调查。
色彩视知觉、记忆度、注目性等生理性的效果测试。
色彩在实施制作中,技术、材质、经济等到物理因素的分析评估。
3)行业性质的需要 主要是指企业所在行业中,一些约定俗成的规定或需要,如事务性用品中的单 据、包装类的规定等。
视觉识别系统VI的基本要素设计

视觉识别系统VI的基本要素设计视觉识别系统(Visual Identification System,简称VI)是指企业或组织在市场推广中使用的识别系统,通过视觉元素来传达企业或组织的特定形象和内涵。
VI设计的目的是为了使企业或组织在市场中建立一个统一的形象,提高品牌认知度和识别度,从而更好地满足市场需求,增强市场竞争力。
VI的基本要素设计包括标志设计、标准色谱设计、标准字体设计、标志应用规范和标志组合应用设计等。
首先是标志设计,标志是VI系统最核心的要素之一。
标志设计需要将企业或组织的核心理念、特点和文化元素融入其中,以图形或图形与文字的形式进行表达。
标志设计要简洁明了,具有较高的辨识度和记忆度,使人一眼就能联想到对应的企业或组织。
其次是标准色谱设计,色彩在VI系统中起到了非常重要的作用。
标准色谱设计要选择一组与企业或组织形象相符合的主色和辅助色进行搭配,并给予其具体的色值和应用规范,保证在不同媒体或不同环境下都能保持一致的色彩表现。
标准字体设计也是VI系统中的重要要素之一。
VI系统需要选择一款或几款与企业或组织形象相符合的字体,并给予其具体的字体属性和应用规范,以保证在不同媒体或不同环境下都能保持一致的字体表现。
另外,标志应用规范是VI系统中必不可少的一部分。
标志应用规范包括标志的保护区域、标志的最小使用尺寸、标志背景色等内容,这些规范的制定是为了保证标志在不同的应用场景中都能得到正确而完整的展示,同时避免了滥用和失控的情况发生。
最后是标志组合应用设计,标志组合应用是指在不同媒体或不同场合下,将标志与文字、图案或其他元素进行组合应用。
标志组合应用需要遵循一定的规则和原则,以保持整体的和谐和一致性,让人们能迅速地联想到对应的企业或组织。
除了以上的基本要素设计,VI系统还需要有相应的应用手册或指南,以明确VI系统的具体应用方法和应用要求,使得企业或组织在进行市场推广时能更加方便和准确地应用VI系统,避免了随意变更和滥用造成的品牌形象混乱。
品牌形象视觉识别设计

学习 目标
01掌握品牌视觉识别设计 的设计流程与方法 02掌握VI系统的视觉 要素设计与应用要素设计
03掌握编制VI手册的 目的、意义及方法
目录
第一节 品牌形象 第二节 品牌形象开发流程 第三节 品牌形象视觉识别 第四节 视觉识别系统的内容
第五节 品牌形象视觉识别设计的导入流程一和独特的企业形象 传递着企业独有的理念,构造企业的个性 视觉冲击力效应使企业赢得顾客产生形象吸引力
VI的策划程序
资讯调查 设计定位 创意 实施管理
设计原则
1 科学性原则 2 适应性原则
3 易记性原则
6
民族性原则
5 艺术性原则
4
前瞻性原则
星巴克 Starbucks 换新装已经有些日子了,这里不谈品牌战略问题, 就平面视觉的应用,比原来的标识确实简单很多,并且换标有其战略作用, 就是星巴克 Starbucks 重新定位为不再是单纯的咖啡店, 他们也开始卖速溶咖啡,面包等相关产品,还有,以后你在超市也可以 买到星巴克Starbucks的产品,这才是换标的重头戏。
第六节 VI手册的设计制作
编制VI手册的目的:在于将品牌信息的每个设 计要素,以简明正确的图例和说明进行统一规 范作为实际操作应用时必须遵守的准则。
VI手册的编制形式 1.综合编制法 2.基本设计系统和设计应用项目分开编制的方法 3.应用项目分册编制的方法
第五节 品牌形象视觉识别设计的导入流程
一、设立 机构
三、咨询 与策划
二、VI项目 调查确定
调查对象:
1.企业决策层 2.企业员工 3.消费者 4.企业的合作者、分销商、直销商
调查方法:
1.根据现有资料的调查 2.根据实际情况的调查 3.问卷调查法 4.观察法
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视觉识别设计---基本要素设计
视觉识别设计是指通过视觉元素的组合和运用来传递、强化和识别一个品牌或产品的特点和形象。
基本要素设计是视觉识别设计中的重要组成部分,它包括标志设计、色彩设计、字体设计和排版设计等多个要素。
下面将详细介绍基本要素设计的各个方面。
标志设计是视觉识别设计的核心部分,它是一个品牌或产品的象征和识别标志。
标志设计需要通过简单而又富有创意的图案或文字来表达品牌或产品的特点和形象。
一个成功的标志设计应当具备独特性、易识别性、可扩展性和可适应性。
独特性是指标志设计具有与众不同的特点,能够使人们在众多标志中快速识别出它所代表的品牌或产品。
独特的标志设计可以给人留下深刻的印象,并帮助品牌或产品在市场中脱颖而出。
易识别性是指标志设计能够被人们快速地识别出来,并与品牌或产品进行关联。
一个成功的标志设计应当具有简单明了的形状和清晰的轮廓,这样可以提高人们对标志的识别度。
可扩展性是指标志设计可以适应不同尺寸和媒介的要求。
一个好的标志设计应当可以在各种媒介上展示,如纸质材料、电子屏幕、广告牌等,同时可以在不同尺寸上使用,如大尺寸的海报、小尺寸的名片等。
可适应性是指标志设计可以适应不同的场景和应用环境。
一个好的标志设计不仅可以用于品牌或产品的主标志,还可以用于
辅助标志、形象宣传、广告等各种应用场合。
色彩设计是指在视觉识别设计中运用的色彩元素。
色彩设计可以通过选择适合特定品牌或产品的颜色来传达其特点和形象。
色彩设计需要考虑颜色的情感、文化和视觉效果等方面的因素。
情感方面,不同的颜色会引发不同的情感和情绪反应,如红色代表热情、活力和喜悦,蓝色代表冷静、稳定和信任。
通过选择适合品牌或产品特点的颜色可以传达出与之相关的情感和情绪。
文化方面,不同的文化对颜色有着不同的认知和意义。
例如,在西方文化中,白色代表纯洁和清洁,而在东方文化中,白色则代表哀悼和悲伤。
因此,在进行跨文化的色彩设计时需要考虑不同文化对颜色的认知和意义。
视觉效果方面,颜色的明暗、对比和饱和度等因素可以影响到人们对视觉识别设计的感知和注意力集中。
通过合理运用这些因素,可以使品牌或产品的形象更加突出和引人注目。
字体设计是指在视觉识别设计中运用的字体元素。
字体设计可以通过选择适合品牌或产品特点的字体来传达其个性和形象。
字体设计需要考虑字体的风格、可读性和适用性等方面的因素。
风格方面,不同的字体具有不同的风格,如正式、随性、优雅等。
通过选择适合品牌或产品特点的字体风格可以传达出与之相关的个性和形象。
可读性方面,字体的清晰度和易读性对于传达信息和识别标志非常重要。
一个好的字体设计应当具有良好的可读性,无论是在大尺寸还是小尺寸上,都能够清晰地表达出所要传达的信息。
适用性方面,字体的设计和应用需要适应不同的媒介和场景。
一个好的字体设计不仅可以在电子媒体上运用,还可以在印刷品、包装、广告牌等各种媒介上使用。
排版设计是指在视觉识别设计中运用的文字和图像的布局和组合。
排版设计可以通过合理的文字和图像的分布、大小、间距等来传达品牌或产品的特点和形象。
排版设计需要考虑内容的结构、视觉的平衡和整体的美感等方面的因素。
内容结构方面,排版设计需要根据不同的需求和信息的重要性,将内容进行合理的组织和分布。
通过合理的结构可以让人们更加清晰地理解和掌握信息。
视觉平衡方面,排版设计需要通过合理的文字和图像的分布、大小、间距等来达到视觉上的平衡。
通过视觉的平衡可以让人们更加舒适地阅读和欣赏内容。
整体美感方面,排版设计需要考虑整体的美感和协调性。
通过运用合适的字体、色彩和布局等元素,可以使品牌或产品的形象更加美观和吸引人。
综上所述,基本要素设计是视觉识别设计中的关键部分,它包括标志设计、色彩设计、字体设计和排版设计等多个要素。
通
过合理运用这些要素,可以传达、强化和识别一个品牌或产品的特点和形象,从而提升其在市场中的竞争力和影响力。
基于上述的基本要素设计,下面将进一步讨论在视觉识别设计中如何运用这些要素来建立一个成功的品牌形象和产品形象。
首先,标志设计是建立品牌形象和产品形象的核心。
一个成功的标志设计能够快速、准确地传达品牌或产品的特点和形象,从而激发消费者的兴趣和认知。
在标志设计中,要选择具有独特性的图案或文字来表达品牌或产品的核心价值和个性特点。
图案可以是具象的形象,也可以是抽象的符号,而文字可以是简洁明了的标识,也可以是富有创意的字体组合。
无论是采用图案还是文字,都需要保证其易识别性和可扩展性,使得品牌或产品能够在不同尺寸和媒介上进行展示和传播。
其次,色彩设计在视觉识别设计中起着至关重要的作用。
不同颜色能够引发人们不同的情感和情绪反应,因此在色彩设计中要选择与品牌或产品特点相匹配的颜色来传达其感觉和形象。
例如,红色可以传达热情和活力,蓝色可以传达冷静和可靠,绿色可以传达自然和健康。
此外,还需要考虑不同文化对颜色的认知和意义,避免因文化差异导致的误解和误导。
通过合理运用颜色的明暗、对比和饱和度等因素,可以增强品牌或产品的视觉效果,吸引人们的注意力和兴趣。
字体设计是品牌形象和产品形象中不可或缺的要素。
选择合适的字体能够传达品牌或产品的个性和形象。
不同字体具有不同的风格和情感,如正式、随性、优雅等,通过选择与品牌或产品特点相匹配的字体风格,可以更好地传达其个性和形象。
此
外,一个好的字体设计应当具有良好的可读性和适用性,在不同媒介和尺寸上都能够清晰地表达所要传达的信息,增强品牌或产品的可识别性和广泛适用性。
排版设计是视觉识别设计中组织和布局文字和图像的重要手段。
通过合理的排版设计,可以使品牌或产品的信息更加结构化、清晰和易于理解。
在排版设计中,要根据需要和重要性,将内容进行合理的组织和分布。
通过运用适当的字体、颜色和间距等元素,可以达到视觉上的平衡和整体的美感,让人们更加舒适地阅读和欣赏内容。
此外,排版设计还可以通过适当的空白和元素的组合,提供视觉上的引导和连贯,使品牌或产品的形象更加统一和可信。
综上所述,基本要素设计是视觉识别设计中至关重要的组成部分。
通过合理运用标志设计、色彩设计、字体设计和排版设计等要素,可以建立一个成功的品牌形象和产品形象,提升品牌或产品的竞争力和影响力。
视觉识别设计作为品牌和产品的视觉代表,能够引起人们的兴趣和认知,并激发其对品牌或产品的信任和购买欲望。
因此,企业在进行视觉识别设计时应注重选用合适的要素和技巧,以创造出与众不同的视觉体验,塑造出独特而有影响力的品牌形象和产品形象。