炼钢厂安全事故反思

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钢厂安全事故心得体会6篇_钢铁企业安全心得体会本文是我整理的钢厂安全事故心得体会,仅供参考。

钢厂安全事故心得体会1安全生产是炼钢企业最根本的效益所在,它关系到国家的财产安全和职工群众的安康,是企业发展的生命源泉,没有安全作保障,一个企业的利润、效益无从谈起。

安全工作深入到生活、生产中的每一个细小环节,它制约着整个企业机制的运行、发展,影响着员工的切身利益和企业本身的内外形象。

安全以人为本。

随着社会的发展进步,以人为本的思想逐渐深入人心,成为管理工作的一项基本原则。

隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山"这是我们应该恪守的信念。

要确保安全,首先必须强化人的安全意识。

我厂大量的事故调查分析表明,绝大多数安全事故都是由"三违"引起的,这说明在我厂现阶段的安全生产实践中,人的不安全行为是引发安全事故的主要原因。

因此,要充分认识目前部分职工安全意识淡薄、安全生产文化意识不高、劳动技能和安全防范能力低下的现实,全面落实"以人为本、安全第一"的指导方针。

炼钢生产,安全为天。

作为炼钢厂的一名员工,我认为要从以下几点来理解和贯彻"以人为本,安全第一"的指导思想。

以人为本,安全第一,是安全管理的总方针。

安全管理的关键是人的管理,人是安全生产的实践主体,各种安全保护措施及规章制度,只有通过人的行动才能得到落实和执行。

人的安全意识如何,安全知识和操作技能如何,直接作用于安全生产工作,决定着企业安全生产工作的成败。

因此,要实现企业的安全生产,就必须抓好"人"这一至关重要的环节,贯彻"以人为本,安全第一"的方针。

企业的每一名员工,要明确落实"以人为本,安全第一"总方针的关键的环节就是要使每个人都能提高安全意识,提高安全素质。

要从"人"的角度寻找安全管理的突破口,找准安全管理的切入点,充分做好"人本安全"的文章。

炼钢厂连铸车间事故检讨书

炼钢厂连铸车间事故检讨书

尊敬的领导:您好!近日,我厂连铸车间发生了一起严重事故,给公司造成了重大损失,也给员工的生命安全带来了严重威胁。

在此,我代表连铸车间全体员工,就此次事故进行深刻检讨,以汲取教训,确保今后类似事故不再发生。

一、事故基本情况2023年4月20日,我厂连铸车间在进行常规生产过程中,由于操作人员违规操作,导致钢水在浇铸过程中发生喷溅,造成1名操作人员受伤,设备损坏严重。

事故发生后,公司领导高度重视,立即组织相关部门进行事故调查和处理。

二、事故原因分析1. 人员因素(1)操作人员违规操作:在事故发生前,操作人员未严格按照操作规程进行操作,违反了“三步法”操作程序,导致钢水喷溅。

(2)安全意识淡薄:部分操作人员对安全生产的重要性认识不足,存在侥幸心理,未能严格执行安全生产规章制度。

2. 管理因素(1)安全教育培训不到位:车间对操作人员的安全教育培训工作存在疏漏,未能使操作人员充分掌握安全生产知识和技能。

(2)安全管理制度不完善:部分安全管理制度存在漏洞,未能有效约束操作人员的行为。

(3)现场安全管理不到位:车间对现场安全管理存在疏忽,未能及时发现和消除安全隐患。

3. 设备因素(1)设备维护保养不到位:事故发生前的设备维护保养工作未做到位,导致设备存在安全隐患。

(2)设备故障处理不及时:在设备出现故障时,未能及时进行处理,导致事故发生。

三、事故教训1. 提高安全意识,强化安全生产责任制:全体员工要深刻认识到安全生产的重要性,自觉遵守安全生产规章制度,切实履行安全生产责任。

2. 加强安全教育培训,提高员工安全技能:车间要定期开展安全教育培训,使操作人员充分掌握安全生产知识和技能,提高安全防范意识。

3. 完善安全管理制度,加强现场安全管理:车间要不断完善安全管理制度,加强对现场安全管理的监督和检查,及时发现和消除安全隐患。

4. 加强设备维护保养,提高设备可靠性:加强设备维护保养工作,确保设备正常运行,降低设备故障率。

钢厂安全事故心得体会(参考)

钢厂安全事故心得体会(参考)

钢厂安全事故心得体‎会钢厂安全事故心‎得体会‎篇一:‎钢‎厂安全事故读后感‎安全事故读后感 2‎01X年6月是全国‎安全月,这次主题是‎:强化安全基础‎推动安全发展。

我‎在观看了安全事故教‎育片和学习了几起安‎全事故后,现场的情‎景触动了我的内心,‎一幅幅画面映入眼连‎,内心此起彼伏,感‎受到生命的可贵和安‎全生产的重要性。

‎人最宝贵的是生命,‎生命对于每个人只有‎一次。

”这是《钢铁‎是怎样炼成的》中的‎一句话,是保尔发自‎内心的感想。

是的,‎每个人的生命只有一‎次,但有很多人却不‎懂得去珍惜自己的生‎命,不但没有珍惜生‎命,还因为安全意识‎不强而丧失了性命。

‎从这些安全事故案‎例中可见,造成事故‎的原因不外乎人的不‎安全行为,物的不安‎全状态,和管理上的‎缺陷。

所以我们应该‎从基础做起。

常言‎说:“基础‎不牢,地动山摇”。

‎安全生产事故给我们‎带来的伤害是刻骨铭‎心的。

对于事故我们‎不能好了伤疤忘了疼‎。

无论自己的还是别‎人的事故教训都要汲‎取,要避免在一个坎‎上绊倒两次。

事故教‎训就是预防针,避免‎事故最重要的就是预‎防,预防最重要的就‎是安全措施,安全措‎施最重要的就是落实‎,落实最重要的就是‎我们自己。

把自己的‎安全寄托在别人身上‎是不明智的。

要时刻‎清醒的认识到:‎我们可能随时处‎于危险之中。

如果能‎做到汲取别人的教训‎,避免自己的事故那‎就是安全意识的最高‎境界。

安全生产的‎前提是遵章守法。

切‎实做到安全生产提高‎安全意识从每一天的‎工作做起,从一点一‎滴开始。

职工生产在‎第一线,现场环境复‎杂有时存在着不确定‎的因素,这就要求我‎们在工作和处理问题‎时,应时刻保持冷静‎的头脑并不断提高业‎务技能以不变应万变‎,防范各种突发情况‎。

每一位职工都要有‎危机意识,事故是对‎思想麻痹者的惩罚。

‎切莫让一时的疏忽,‎成为你终身的遗憾。

‎日常生产中,存在‎很多的危险源点和安‎全隐患,我们要熟知‎危险源点,要时时排‎查安全隐患,做到及‎时发现,及时处理。

炼钢厂钢材质量事故检讨书

炼钢厂钢材质量事故检讨书

尊敬的厂领导、各位同事:近日,我厂在钢材生产过程中发生了一起质量事故,严重影响了产品质量和企业信誉。

对此,我深感愧疚和自责,特此向厂领导和全体员工提交此份检讨书,以表达我对此次事故的深刻反省和改进的决心。

一、事故概述本次事故发生在2023年X月X日,生产过程中,部分钢材产品出现了严重的质量缺陷,主要表现为表面裂纹、夹杂、缩孔等问题。

经初步调查,事故原因可能为原料质量不达标、生产工艺控制不严、设备故障等。

二、事故原因分析1. 原料质量问题本次事故中,部分原料存在一定的杂质和缺陷,导致钢材质量受到影响。

主要原因如下:(1)采购部门在原料采购过程中,对供应商的资质审核不严,未能有效筛选出优质的原料供应商。

(2)原料检验环节存在漏洞,未能及时发现原料中的杂质和缺陷。

2. 生产工艺控制不严(1)生产过程中,操作人员对工艺参数掌握不牢固,未能严格按照工艺要求进行操作。

(2)生产设备维护保养不到位,导致设备故障频发,影响产品质量。

3. 设备故障(1)部分设备老化,未能及时进行更新换代。

(2)设备维护保养不到位,导致设备故障率较高。

三、事故处理及改进措施1. 事故处理(1)对事故原因进行彻底调查,查明责任人,严肃处理。

(2)对不合格产品进行封存、销毁,防止流入市场。

(3)对受影响的产品,采取技术手段进行修复,确保产品质量。

2. 改进措施(1)加强原料采购管理,严格筛选供应商,确保原料质量。

(2)加强原料检验,提高检验标准,确保原料合格。

(3)加强生产过程控制,提高操作人员技能,严格执行工艺要求。

(4)加强设备维护保养,确保设备正常运行。

(5)建立健全质量管理体系,提高产品质量。

(6)加强员工培训,提高员工质量意识。

四、个人反思作为一名炼钢厂员工,我深知自己在此次事故中的责任。

以下是我对自身问题的反思:1. 对质量意识认识不足,未能时刻关注产品质量。

2. 工作责任心不强,对生产工艺、设备维护等方面存在疏忽。

3. 缺乏团队协作精神,未能及时与其他部门沟通,共同解决问题。

2023年炼钢厂安全事故反思

2023年炼钢厂安全事故反思

2023年炼钢厂安全事故反思2023年炼钢厂安全事故反思篇一4月27日零时23分,我兄弟单位延安炼油厂G9532号次品罐油罐发生闪爆,引发另外2个油罐着火。

经奋力扑救,火势很快得到控制,3个着火油罐的明火于当日下午16时全部扑灭,事故造成3人不一样程度烧伤,直接经济损失300多万元。

延安市安监局近日就事故调查结果下发事故通报及处理意见,对炼化公司、延安炼油厂8名党政主要领导、分管领导分别给予行政记大过、行政警告、党内警告、诫勉督导等处分。

同时,对延安炼油厂分管生产、技术的副厂长和总工程师予以免职;对事故负有违章指挥、违规操作的12名生产、安全、技术等科室领导,油品调和车间主任及现场操作人员分别给予撤职、行政记大过、行政警告、党内严重警告等处分,并依据相关规定,对该起事故的有关职责人员给予经济处罚。

危险面前,没有老弱之分;事故面前,没有高低之别。

应对突如其来的火焰与浓烟,延炼工人首先想到的是工厂的安全,而不是自己的得失,基层干部首先思考的是设备的安全,而不是自己的安危。

这一刻,我深深地感到作为一名炼化人随时会面临的危险和所肩负的重大职责,闪爆事故的发生看似突然,但它的发生却是一个危险缓慢积累的过程,至于最后的爆炸一刹那只是必然的结果。

安全生产,是一个持续可控的过程,危险随时存在,将细致的工作深入到平时一点一滴的工作中,将隐患消灭在萌芽状态,用汗水代替泪水,我们的职工就会多一些欢笑,数个家庭就不会支离破碎。

我在学习了事故通报后,心里十分震动,进行了深刻的反思。

我在想这些事故为什么会发生呢?是人的原因还是制度的原因?公司经过这么多年的发展,各项规章制度及操作规程已十分完善,发生事故的原因主要是人的原因,是“违章、麻痹、不负职责”的具体体现。

下方就接合我厂实际,谈一谈我对此次爆炸事故的体会。

第一,安全生产是人命关天的大事,务必要把安全切切实实的放在第一位。

安全是一个永远但是时的话题,把安全工作作为炼化企业的头等大事,安全就是最大的效益。

钢厂安全事故心得体会

钢厂安全事故心得体会

钢厂安全事故心得体会钢厂安全事故心得体会(7篇)钢厂安全事故心得体会120xx年9月3日发生的一起下班后厂内交通工亡事故,已经过去的半个多月,在安全方面来讲,对原料车间来说,这是多事的一年,有工伤的、又出现工亡的、有设备损坏的以及还有一些未遂的安全事故。

当看到每一起事故情况通报时,尤其这次死亡事故的惨痛经过,这些都让我对安全的认识和思考无比深刻。

每一起事故发生后,从公司到厂部都立刻组织对事故原因进行深入调查分析,及时向各单位通报情况,目的是从已发生的事故中汲取教训,杜绝类似事故再次发生。

通过对这些事故原因和结果的综合分析和比较,都能找到很多的共性问题。

一是岗位人员的安全意识淡薄,工作过程中存在胆大冒险、心存侥幸的心理,这是典型的习惯性违章作业行为;二是作业过程中违反安全操作规程,如维护保养运行中的设备、清仓作业不系安全带以及操作不规范,没有严格执行挂牌制度等等,从而为一起起事故的发生埋下了极大的隐患;三是安全基础管理工作不到位,班前会活动和每周安全例会等安全安全基础管理性的工作流于形式,淡化了员工对“安全第一,预防为主”的认识,从而导致员工从思想上对安全的认识不足;四是管理人员对安全防范措施和现场安全监控落实不到位,安全工作存在图省事、怕麻烦的心理;五是检修作业过程中存在信息不畅通,指挥不统一等盲目作业行为,员工对自我保护和保护他人的安全意识不强等等。

通过对这些事故原因的分析,我们可以看出,这些事故的背后既存在人的不安全行为,也存在物的.不安全状态,多方因素综合在一起,最终导致了事故的发生。

安全管理工作是每一个管理者的重要工作,从公司领导到一线班组长,都应将安全工作放在一切工作的首位。

如何做,最头疼的就是一线班组长了,他们每日担负着很重的工作,设备稳定运行,还有一些比数量庞大的临时工作,如果再有安全工作,自然就放在了最后,因为暂时不会影响到他们的收入,也不会因为领导安排的工作做不完而受到批评、处罚或处理。

钢铁企业安全事故反思

钢铁企业安全事故反思

钢铁企业安全事故反思随着我国钢铁企业生产发展,钢铁企业安全事故时有发生。

我们该如何做好事故反思?以下是小编为你整理的钢铁企业安全事故反思,希望能帮到你。

钢铁企业安全事故反思篇一6月是全国安全月,这次主题是: 强化安全基础推动安全发展。

我在观看了安全事故教育片和学习了几起安全事故后,现场的情景触动了我的内心,一幅幅画面映入眼连,内心此起彼伏,感受到生命的可贵和安全生产的重要性。

人最宝贵的是生命,生命对于每个人只有一次。

这是《钢铁是怎样炼成的》中的一句话,是保尔发自内心的感想。

是的,每个人的生命只有一次,但有很多人却不懂得去珍惜自己的生命,不但没有珍惜生命,还因为安全意识不强而丧失了性命。

从这些安全事故案例中可见,造成事故的原因不外乎人的不安全行为,物的不安全状态,和管理上的缺陷。

所以我们应该从基础做起。

常言说:基础不牢,地动山摇。

安全生产事故给我们带来的伤害是刻骨铭心的。

对于事故我们不能好了伤疤忘了疼。

无论自己的还是别人的事故教训都要汲取,要避免在一个坎上绊倒两次。

事故教训就是预防针,避免事故最重要的就是预防,预防最重要的就是安全措施,安全措施最重要的就是落实,落实最重要的就是我们自己。

把自己的安全寄托在别人身上是不明智的。

要时刻清醒的认识到:我们可能随时处于危险之中。

如果能做到汲取别人的教训,避免自己的事故那就是安全意识的最高境界。

安全生产的前提是遵章守法。

切实做到安全生产提高安全意识从每一天的工作做起,从一点一滴开始。

职工生产在第一线,现场环境复杂有时存在着不确定的因素,这就要求我们在工作和处理问题时,应时刻保持冷静的头脑并不断提高业务技能以不变应万变,防范各种突发情况。

每一位职工都要有危机意识,事故是对思想麻痹者的惩罚。

切莫让一时的疏忽,成为你终身的遗憾。

日常生产中,存在很多的危险源点和安全隐患,我们要熟知危险源点,要时时排查安全隐患,做到及时发现,及时处理。

当班员工可能会因为工作量比较大,而没有排查安全隐患;所以我建议公司应该成立专业的隐患排查小组,一天三次或四次地对全厂各个岗位的设备和隐患进行专业的排查。

钢厂安全事故反思总结

钢厂安全事故反思总结

钢厂安全事故反思总结钢厂安全事故反思总结这世上总有些事在预料之外,结合近期发生的三起安全事故,我车间从多个角度进行了深刻的自我反思。

以下是店铺为你整理的钢厂安全事故反思总结,希望能帮到你。

钢厂安全事故反思总结篇一8月31日,在我们xx厂,发生一起安全事故,组装车间的相某等人在配合拆卸阳极导杆时,发现设备故障时并未上报,并违规操作,造成相某右大腿骨折。

此次事故的原因很多,悬链钟不可靠,导杆受力不均匀,阳极钢爪存在内伤等等,这些都是客观存在的,还有一些主观上的原因:安全意识薄弱站在设备上违规操作,悬链小车控制失灵后没有终止作业,员工对非拆卸位拆卸阳极钢爪的危险性认识不够。

事故发生后,合成碳素厂、公司安环部本着对事故四不放过的原则,对事故发生的原因进行了多次详细的分析,对事故的责任人进行了严肃的经济处罚,同时针对本次事故对广大员工开展了一次安全教育。

作为一名带班班长,我认识到本事故的教训是深刻的,事故不仅给企业造成了损失,也给责任人及相关人员带来了经济损失,同时给个人造成了无法弥补的精神伤痛。

思痛之余,我更加感受到安全的重要性,对如何进一步做好安全工作有深刻的体会。

一、提高安全素质,杜绝事故发生。

本次事故的主要根源是操作工在关键时刻失去了对事故发生的可能预见和后果的意识,也就是平时所说的对安全的侥幸心理。

为此,抓安全生产必须抓好人的安全文化素质、安全思想行为的教育和提高。

二、从多方面来提高员工的安全意识。

安全工作只有起点,没有终点,全体员工要互教互学,取长补短,共同提高。

要养成专心致志抓安全的良好习惯,操作工在做到三会、四懂的前提下,还应做到五勤,只有这样才能更好地保障生产的安全。

三、树立安全就是效益的观念。

当前公司上下正在轰轰烈烈地开展降本增效活动,身为一线员工做好安全生产工作就是最好的降本增效。

在工作中不仅要熟练掌握各项操作规程,还要养成良好的安全操作习惯,杜绝习惯性违章,敢于同身边的不安全行为较真。

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些次事故主观上即当事人安全意识淡泊,麻痹大意所致;客观的原因诸如:工作负责人不负责、许可人许可随意,监护不到位,危险点分析不足等等。
保证安全,首先就是要严格遵守各项规章制度,这是保证安全的首要前提,如果我们的每一项工作都做到有章可循,有章可依的话,事故发生几率必然会大大减小,如在一项具体工作中,工作前,认真进行危险点的分析,办理工作票,做好安全措施,开好班前会,将各项制度履行到位,也就是把环境的不确定因素、物的不安全状态、人的不安全行为造成事故的可能性隆到最低。
透过事故的学习,我在为他感到惋惜和同情的同时不仅仅在想,造成事故的原因是什么,我们该吸取什么教训,从而避免重蹈他的覆辙呢?从本次及历次事故来看,事故现象虽有不一样,但导致事故都与当事人的主观因素有着较大联系,说白了,就是“三大敌人在做怪。
纵观人们的实际工作中,“违章、麻痹、不负职责现象确实存在,当上级来检查或是要求严格些,下边就收敛些,否则,风头一过就又放松了警惕。
其次要提高思想意识,这是保证安全的根本。
此事故中当事人的工作经验不可谓不丰富,技术水平不可谓不高(听说是位高级技师),但还是出了问题,就是正因他思想上有了松懈,才犯了这样的低级错误,阴沟翻船。
提高思想意识,即:开展形式多样的安全思想教育,牢固树立“安全第一,预防为主的思想,把“三不伤害确实贯彻到工作当中,变“要我安全为“我要安全,使安全深入人心,平时工作提高警惕,多注意观察员工的精神及处理意见,对炼化公司、延安炼油厂8名党政主要领导、分管领导分别给予行政记大过、行政警告、党内警告、诫勉督导等处分。
同时,对延安炼油厂分管生产、技术的副厂长和总工程师予以免职;对事故负有违章指挥、违规操作的12名生产、安全、技术等科室领导,油品调和车间主任及现场操作人员分别给予撤职、行政记大过、行政警告、党内严重警告等处分,并依据相关规定,对该起事故的有关职责人员给予经济处罚。
4、作业期间做好互保联保并设专人监护。
5、夯实安全工作,提高职工安全防范意识、安全技能,加强班组、作业区安全管理,在安全的前提下组织各项生产、检修作业。
炼钢厂安全事故反思篇二事故已然发生,伤者正在理解着痛苦的治疗,这次事故又一次给我们敲响了警钟,让我们从事故对当事人所造成严重深切感受到它的无情和残酷,他的人生因此而改变,他今后的路不知该如何的走下去。
工作中除及时纠正自己操作上的缺点和错误外,还要注意确认联保互保人员的精神状态和操作情况,如发现有问题,及时给予指正;负直接责任。
2、检修班液压工侯肖岗互保联保不到位,没有做好二次确认,违反炼钢厂安全生产确认制3.4在生产和检修工作前首先确认自己本岗位其它操作者和相邻岗位的操作者是否均处于安全状态,本人操作是否会对他人造成伤害,自己是否会被他人的误操作所伤害。
四、事故原因:1、事故责任人于洋违章作业违反安全操作规程第二条检修作业中严格执行摘挂牌制度多人操作时需互相联系、确认可靠,并设专人指挥;第五条严禁在带压状态下检修设备必须经过泄压确认后方可作业;炼钢厂安全生产摘挂牌制度3.4.1其中设备在运行过程中检修人员不得上车检修;炼钢厂安全生产确认制3.4在生产和检修工作前首先确认自己本岗位其它操作者和相邻岗位的操作者是否均处于安全状态,本人操作是否会对他人造成伤害,自己是否会被他人的误操作所伤害。
工作中除及时纠正自己操作上的缺点和错误外,还要注意确认联保互保人员的精神状态和操作情况,如发现有问题,及时给予指正;负间接责任。
五、预防措施:1、针对这起事故各区域举一反三,加强职工安全教育,将事故案例传达至每位职工并做好记录。
2、作业前做好安全交底,要有针对性,传达到每位职工并做好记录。
3、检修作业必须严格遵守摘挂牌制度、安全生产确认制度。
炼钢厂安全事故反思
为避免钢厂安全事故的发生,我们要总结经验教训,做好反思。
以下是为你整理的炼钢厂安全事故反思,希望能帮到你。
炼钢厂安全事故反思篇一一、事故时间:2014年4月14日00:39左右二、事故地点:连铸作业区3#连铸机三、事故经过:在2014年4月14日凌晨00:00班长周振兴安排于洋和候肖岗到三号机更换1、4流拉矫机油管,经过交底后两人带工具来到现场,口头商定候肖岗负责通知主控江霞油缸泄压并挂牌,于洋在现场等候。
还有就是营造良好的工作氛围。
工作中相互关心、相互帮忙,人人为工作着想,为安全把关。
总之,我们就应把各自好的想法落实下去,不应只流于形式,停留在口头上。
炼钢厂安全事故反思篇三4月27日零时23分,我兄弟单位延安炼油厂G9532号次品罐油罐发生闪爆,引发另外2个油罐着火。
经奋力扑救,火势很快得到控制,3个着火油罐的明火于当日下午16时全部扑灭,事故造成3人不一样程度烧伤,直接经济损失300多万元。
另外,加强对规章制度及业务知识的学习,发奋提高业务技能,这是安全的重要保证,《安规》、《两票三制》这些都是保障我们工作安全顺利开展的法宝,对此无论是管理者,还是我们员工自身都应自觉的认真学习,掌握。
业务知识的重要性,不言而喻,没有它,我们工作就好比初生的孩子不会走路,难免碰壁、摔倒。
为了使我们的工作更得心应手,不致于盲人摸象,我们务必不断的学习,以适应变化更快的知识需求。
00:39左右液压工侯肖岗上主控室通知主控工江霞1、4流拉矫机油缸油管有漏油点,需要维修,要求主控将4流拉矫机压下,主控工江霞问询侯肖岗拉矫机处是否有人,能否压下,侯肖岗告诉没有人,可以压下,主控因此将4流拉矫机压下时间约00:42左右,侯肖岗挂牌后离开准备进行维修。
结果,跟侯肖岗一起的液压工于洋已经进入拉矫机进行维修查看,头部在拉矫机油缸护板位置由于拉矫机压下,拉矫机油缸护板空间逐渐缩,导致于洋的脸部被压伤,附近的维修水管的人员张新伟听到呼救声后,发现于洋,00:42左右立即通知3#连铸机机长郝旭东,郝旭东立即通知主控将拉矫机抬起时间约00:43左右,开始组织救援,并通知相关领导及负责人查看,约00:44左右将其救出,并送往医院抓紧救治。
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