医药行业人才需求调查问卷

医药行业人才需求调查问卷

调查主题：南京地区医药行业人才需求调研

调查对象：用人单位

调查目的：为了切实落实暑期社会实践“三下乡”活动，全面提高在校大学生的综合素质，同时适应激烈的人才市场竞争，更好的了解医药行业的用人要求，

以积极配合我校就业指导工作，完善人才培养机制，为医药行业培养更优

秀的人才，我院组织开展人才需求相关调研，恳请贵单位给予配合，我们

将对此表以衷心的感谢，相信您的宝贵意见会给我们此次活动带来极大的

帮助。

调查提示：1本次答卷仅作为我院医药市场调研所用,没有其他任何商业用途。

2题型为选择题，将答案直接填于括号内（某些题目可多选），如有其他

答案，则填于后面横线上。

南京中医药大学药学院 2006-8-23

单位名称：

单位地址：

联系方式：

1.贵单位性质( )

A国有用人单位 B集体用人单位 C联营用人单位 D股份合作制 E有限责任制F股份制 G合伙制 H外商独资 I港澳台资J其他

2.贵单位对医药人才的主要学历层次要求( )

A中专B专科（高职） C本科D研究生以上

3.贵单位认为发展现代医药业，急需的医药人才是（）

A宏观管理层次的医药人才（包括教学，科研，人才培训等方面人才）

B医药用人单位中的管理人才和工程人才

C从事医药工作的一般操作性人才

4.贵单位平均每年会引进多少医药类毕业生？（）

A 3人以下

B 3至7人

C 7至10人

D 10人以上

5.贵单位在选择医药类毕业生时最注重哪些方面的能力( ) （可多选）

A外语能力 B计算机能力 C学习成绩 D实验水平 E学生干部 F党员G人际交往能力 H社会适应能力 I社会阅历及经验

其他

6.贵单位认为目前医药类大学生哪些方面最需要加强( )（限选3个）

A工作态度B为人处事C吃苦耐劳D合作精神E创新能力 F 综合能力G诚实守信

其他

7.贵单位招聘医药人才的主要方式( )（可多选）

A 双向选择招聘会 B单位专场招聘会 C人才市场 D网上招聘 E学校推荐 F 毕业生自荐

8.贵单位需要招聘医药人才的原因有哪些( )

A目前职位缺人,急于招聘人才B目前员工工作不佳,急于重新招聘C 目前工作人员的工作状态不错,想储备人才

其他

9.贵单位在招聘医药人才的过程中,遇到的困难有哪些( )

A求职个人条件与职位需求差距较大B求职简历与实际情况偏差较大C 毕业生长期在用人单位工作的决心不坚定

其他

11.贵单位是否有意向与本校加强合作与沟通( )

A 有，会有所考虑

B 暂时还没有

C 无

12.希望您在此留下宝贵意见：

单位签章：

南京中医药大学校友访谈问卷

亲爱的校友：

您好!

首先我谨代表学校向您表示问候，并带去母校的祝福！

为了进一步做好我校毕业生就业工作、向校友收集改进我校学生教育培养工作的各种意

见和建议，我们设计了此份调查问卷，请校友协助填写，

在此我们对您的配合表示深深的感谢,您的宝贵意见将会给我们的教育教学带来莫大的

帮助.

南京中医药大学药学院

二ОО六年八月

简要说明:

1,选答题请在问题后的括号内标上字母,部分题目可以多选,我们会在题目后明示;

2,如果有些题目您选择了"其他"选项,请在"_______"上直接填写具体内容;

3,本次答卷仅作为我院医药市场调研所用,没有其他任何商业用途.

所在单位名称：__________________________________________________ 毕业于南京中医药大学_________学院_________专业____级_________学位

性别：男□女□

第一部分：个人工作情况

1．您所在单位的性质：( )

A、党政机关

B、国有用人单位

C、民营用人单

位D、外资用人单位

E、自主创业

F、教研单位

G、事业单位

H、其他

____________

3．您现任职务是属于：( )

A、高层人员

B、中层人员

C、储备干部

D、普

通员工

4、您所从事的工作与所学专业的相关程度：( )

A、紧密相关

B、较多涉及

C、较少使用

D、毫无关系

5、您对自己的工作满意程度：( )

A、非常满意

B、比较满意

C、基本满意

D、有些不满意

E、

毫不满意

6、您对自己事业的发展前途：( )

A、非常乐观

B、比较乐观

C、不太乐观

D、不乐观

E、

说不出

7、.您在择业过程中关注哪些方面内容？（可多选，请按重要程度选序）（）

A、单位性质和规模

B、地理位置和自然环境

C、单位文化

D、薪酬与福

利

E、发展潜力

F、培训机会

G、专业对口

H、对国家、

社会的贡献

I、家庭因素J、其它______________

.8、您获取就业信息的主要渠道：（）

A、社会人才市场

B、校园就业市场

C、广播、报纸等新闻媒介

D、亲戚朋友

E、猎头公司

F、网

络G、其他______________

9、您认为大学学习成绩与日后工作业绩的关系是：( )

A、密切关系

B、有些关系

C、关系不大

D、毫无关系

10、.在毕业求职过程中，困扰您的因素是什么？（可多选，请按重要程度排序！）

（）

A、缺乏需求信息

B、对用人单位基本情况了解不足

C、实践能力

不足

D、求职方法欠缺

E、缺乏对社会的了解

F、综合素质有待提高

11、您认为毕业后第一份工作重要吗？（）

A、非常重要

B、有点重要

C、不太重要

D、一点不重要第二部分：对母校教学教育工作意见和建议

1、您认为我校在社会上的声誉及影响力：( )

A、很好

B、较好

C、一般

D、较为欠缺

E、欠缺

2、您认为学校的专业设置：( )

A、合理

B、基本合理

C、不合理

3、您认为学校的课程安排：( )

A、合理

B、基本合理

C、不合理

4、您认为学校的教学方法与教学手段：( )

A、合理

B、基本合理

C、不合理

5、您认为通过学校的培养，自己对所学专业的基本理论和基本技能掌握得：( )

A、很好

B、较好

C、一般

D、不太好

E、

很不好

6、学习这些专业以外的课程对您毕业后的工作是否有帮助？（）

A很大帮助 B 较大帮助C、一般 D、较少帮助E、没有帮助

7、为了更快适应社会要求，您认为我校的大学教育最应该加强（可多选，按重要程度排序）：（）

A、实践动手能力

B、人际交往能力

C、语言表达能力

D、专业能力

E、道德素质

F、创新能力

G、外语能力

H、计算机能力

I、职业素质

J、其他______________

8、在校期间哪些教学环节对您的工作帮助最大（可多选）（）

A、基础课程

B、专业课程

C、教学实践

D、

毕业设计或毕业论文 E、专业实习F、课外学术活动G、其他______________

9、您对学校专业课教师满意的方面：( )，不满意的方面：( )

A、学识水平

B、教学质量

C、授课内容

D、教学方

法

E、作业批改

F、创新能力

G、职业道德

H、敬业精神

I、

人格魅力

10、您认为就业指导应从哪些方面着手？（）（可多选）

A、人生观、价值观教育

B、就业形势、政策的解析和宣传

C、就业心理辅导

D、求职技巧指导

谢谢你对母校工作的关心和支持！

填写日期：_____年___月___日

填写人：__________

医药用人单位访谈内容：

主要访谈内容：

1、贵单位最青睐什么人才（也就是择才标准）？贵单位对大学生

的知识结构，个人素质有哪些具体的要求？

2、用人单位每年招收的应届毕业生与有工作经验的人员比例是

多少呢？

3、用人单位是如何一步步找到自己青睐的人才的，应聘者需要做

哪些方面的准备？

4、您对现在的大学生就业困难有什么看法？有一些什么建议？

5、贵单位对哪方面的人才需求较高？您认为大学生应如何

6、您对现在的大学生就业困难有什么看法？有没有一些建议？

7、对于当今社会整个大学生群体的心理健康状况,您的评价和看

法是?

8、您认为大学生应侧重哪些能力的培养？

9、对大学生“先就业，后择业“，您怎么看？

10、用人单位对员工的选择有哪些要求？

11、您觉得当代大学生在心理调适上需要如何下功夫,如何进行自

我调适?

12、公司发展与员工素质有何关系？

13、在您看来学生和员工有什么不同的地方？他们思维方式上的

差别是什么？

14、在您看来学校和用人单位有什么不同的地方？

15、贵用人单位是如何在激烈的市场竞争中保持竞争力的？

16、用人单位考核和激励员工的方式有哪些？

17、用人单位最有利的资源和对用人单位最大的威胁都有哪些？

18、请您谈谈对公司及本人分管部门人力资源管理方面的设想18、有没有根据公司长远发展战略及经营策略来制定人力资源规划，谁制定？

19、招聘来源及方法

20、工作安排和调动是否考虑个人的特点、意愿及专业特长？

22、招聘标准，是否有完善的标准，标准由谁来制定，是否根据岗位需求及人员素质要求来招聘人员？

23、人力资源部门的职能是否得到了充分的发挥，人力资源部门和其他部门是否充分沟通交流，如何沟通？

24、对研发及销售人员有什么独立的考核办法，效果如何？

25、你认为各级员工的培训有必要吗？对公司的发展有多大的影

响？

校友访谈内容：

1．您现在从事的岗位是什么？

2．在校学习的课程内容对您的工作帮助大吗？

3．您认为在校期间是否应在各方面的知识加以扩展，还是专攻专业知识？

4．如果有机会，您是否愿意回母校与学弟学妹分享学习、人生及工作上的经验？

5．您对“性别在目前职场上是否有障隘”这一观点如何看待？

6．您认为在校期间哪些教学环节对您的工作影响最大？

7．您认为您所学专业的课程设置是否合理？是否有待改善？

8．您认为我校教学手段的现代化程度如何？

9．您对所学专业教师的教学水平总体评价如何？

10．您认为我校对在校生的培养应在哪方面加强？（如：

基础理论学习、专业知识学习科研能力培养、动手能力培养、人文知识学习等）

11．您对我校教育质量的总体评价如何？

12．您觉得在工作中自己哪方面的能力最为薄弱？13．在几门专业课中，您认为哪一门对你的工作最有帮助？

14．您对本专业的见习和实习有何建议？

15．您对自己目前的工作是否满意？感到满意或不满意的原因有哪些？

16．您觉得自己的发展前途如何？

17．您的就业信息主要来自是那些途径？

18．您选择工作主要看哪些方面？

19．您对毕业生就业工作的建议和指导（如就业指导，管理，服务等）有哪些？

20．您认为学校的办学指导思想是否明确？

21．您认为我校在社会上的声誉和影响怎样？

22．大学期间学校给你的最大收获是什么？

23．您对学校建设和发展的意见和建议？

24．您最想对母校说的是？

25．您对学弟学妹有何建议？