事故报告与调查处理管理制度正式样本
事故调查、处理、统计、报告制度范本（三篇）
事故调查、处理、统计、报告制度范本第一章总则第一条为了加强事故的调查、处理、统计、报告工作，提高事故的防范和预防能力，保障人员和财产安全，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位内发生的一切事故，包括但不限于生产安全事故、交通事故、火灾事故等。
第三条事故的调查、处理、统计、报告工作应遵循客观、公正、准确的原则，追求真相，确保事故的处理结果合理和公正。
第二章事故调查第四条发生事故后，相关责任人应立即启动调查程序。
调查组成员应由单位内的相关人员组成，包括负责安全管理的人员、技术人员和相关部门负责人。
第五条调查组应有一个负责人，负责组织和协调调查工作，确保调查结果的准确性和完整性。
第六条调查组应按照以下步骤进行调查：1. 收集证据：调查组应收集与事故相关的各种证据，包括现场勘查、照片、录像、文件等。
2. 访谈证人：调查组应与事故相关的证人进行必要的访谈，记录他们的陈述和观点。
3. 数据分析：调查组应对所有收集到的证据进行系统分析，找出事故的原因和责任。
第七条调查组应完成调查工作后，应编制调查报告。
调查报告应包括事故的起因、过程、责任人以及对类似事故的预防措施等内容。
报告应经过调查组成员共同签署，确保信息的准确性和权威性。
第三章事故处理第八条根据调查结果，对事故的责任人进行处理。
对责任人的处理应遵循法律法规和相关规定，采取适当的处罚措施。
第九条处理结果应通知相关责任人，并根据需要课以相应的纪律处分。
处理结果应记录在事故处理台账中，以备日后查询和参考。
第四章事故统计和报告第十条统计部门应根据调查结果进行事故统计工作。
统计工作应包括但不限于事故的数量、类型、责任人等内容。
第十一条统计部门应定期向上级主管部门报告事故统计情况。
报告应包括详细的数据和分析，提出针对性的建议和措施。
第五章事故报告制度第十二条事故发生后，相关单位应及时向上级主管部门报告。
报告内容应包括但不限于事故的时间、地点、伤亡情况、原因等。
第十三条事故报告应由事故调查组负责编制并签署。
事故报告和处理制度范本(五篇)
事故报告和处理制度范本一、事故报告1、事故发生后，事故现场员工应及时向上级报告，并实施抢救，当无法控制时，要确保自身的安全。
事故报告应当及时、准确、完整，任何部门和个人不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。
2、事故现场口头报告执行厂事故报告程序。
事故后的书面报告必须要按规定格式填写，报送厂安全办，安全办在仔细调查后签署部门意见，送厂长审批，复印四分，一份行政，一份事故发生部门，一份安全办存档，一份公示。
一般事故的报告由部门在事故发生后三天内完成，较大事故由厂长指定的调查组于事故发生后七天内完成调查报告。
重大事故的调查权归属政府职能部门。
3、事故书面报告要准确地填写事故经过、事故原因和事故损失，查明事故性质，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者依厂规追究责任，严重的依法追究责任。
事故调查处理坚持的原则，二、事故调查。
事故发生后，相关部门必须坚持认真、实事求是、尊重科学的原则进行调查。
查清事故原因和事故损失，查明事故性质，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施。
事故调查应成立事故调查组，实行回避制度，事故调查组组长对调查结果负责。
三、事故处理：1、迟报、谎报、瞒报事故的；拒绝____调查或者拒绝提供有关情况和资料的，阻碍、干涉事故调查的；在事故调查中作伪证的或指使他人作伪证的；视情节轻重给予处罚和行政处分。
2、事故责任者的处理，可根据事故大小，损失程度，情节轻重，以及影响程度等情况，令其赔偿经济损失或给予行政警告、记过、记大过、降职、降薪、撤职、留厂察看、开除出厂，直至追究刑事责任。
3、对防止或抢救事故有功的个人，厂予以表彰，授予各种荣誉称号或奖励。
事故报告和处理制度范本（二）1、对发生的事故，无论大小或未遂，一律按事故分析的原则，组织有关人员召开事故分析会，事故追查处理必须坚持四不放过的原则，即：事故原因没有查清不放过；事故责任者没有受到处理不放过；员工没有受到教育不放过；没有落实防范措施不放过。
安全生产事故报告及调查处理制度范文（3篇）
安全生产事故报告及调查处理制度范文为建立有效的事故处理机制，及时报告、统计、调查和处理职工伤亡事故，积极采取预防措施，防止伤亡事故，使发生的事故得到及时的控制和正确的处理，降低事故产生的影响，根据国家、行业的有关规定，特制定本制度。
本制度适用于公司范围内发生的各类安全生产事故的报告、调查与处理。
一、术语和定义1.职工因工伤亡事故，是指企业职工在生产区域内发生的与生产或工作有关的伤亡事故，包括：(1)职工因从事生产或工作发生的伤亡事故。
(2)在生产时间、生产区域内，职工虽未从事生产或工作，但由于企业的设备、设施、劳动条件、工作环境不良而造成的伤亡事故。
(3)与企业的生产、工作有关，在生产区域内(包括厂区、矿区、货场、建筑工地等)，因车辆伤害造成的伤亡事故。
(4)企业发生各种灾害或者险情时，职工因抢险救灾而造成的伤亡事故。
(5)区、县劳动保护监察机关或企业主管部门报市劳动保护监察机关认定的职工因工伤亡事故。
2.职业病指劳动者在生产劳动及其他职业活动中，因接触职业危害因素导致的疾病。
3.轻伤事故指受伤后歇工一个工作日以上，但够不上重伤的事故。
4.重伤事故指造成肢体残缺、听觉等器官受到严重损伤，一般能引起人体长期存在功能障碍，或劳动能力有重大损失的伤害。
依据原劳动部颁发《重伤事故范围》或经医师诊察后认为受伤较重，由公司人力资源部门会同工会做出研究提出初步意见，由地方劳动部门审查确定为重伤的事故。
5.死亡事故是指一次事故死亡____人的事故。
6.重大死亡事故指一次事故中死亡____人以上(含____人)的事故。
7.未遂事件指未造成人员伤亡的事件。
8.五不放过指事故原因查不清楚不放过，责任不明不放过，责任人员得不到处理不放过，职工群众受不到教育不放过，没有制定出防范措施不放过。
二、事故的报告1.发生生产安全事故，必须保护现场，积极抢救伤员，迅速逐级上报。
2.发生轻伤事故，由项目经理部填写《工伤事故登记表》，在事故发生当月随职工伤亡事故情况月报表一同报送上一级安全主管部门。
生产事故报告和调查处理管理制度（四篇）
生产事故报告和调查处理管理制度制度名称：生产事故报告和调查处理管理制度制度目的：1. 确保生产事故及时报告、迅速处理，减少事故对生产环境和生产效益的影响；2. 通过调查处理，分析事故原因，提出改进建议，预防类似事故再次发生；3. 加强对生产事故的管理，提高安全生产意识和责任意识。
适用范围：本制度适用于公司所有生产场所、部门以及相关人员。
制度内容：1. 生产事故报告1.1. 生产事故的定义：生产过程中发生的意外事件，包括人员伤亡、设备故障、环境污染等；1.2. 事故报告的要求：- 发生生产事故后，相关人员应立即向上级主管报告；- 事故报告应包括事故发生时间、地点、涉及的人员、设备、物资，以及事故简要经过等信息；- 报告应及时、准确，不得故意隐瞒事实；- 报告应由报告人员签字确认。
2. 生产事故调查2.1. 生产事故调查的目的：确定事故原因，提出事故处理意见和改进建议；2.2. 事故调查的程序：- 在事故发生后，相关部门应立即成立调查小组；- 调查小组应对事故进行全面、彻底的调查，包括收集证据、询问相关人员、查阅相关资料等；- 调查小组应及时完成调查报告，向上级主管提交。
3. 生产事故处理和改进3.1. 根据调查报告，确定事故处理和改进措施；3.2. 处理措施包括但不限于：伤亡人员的救治和善后处理、设备的修复或更换、环境的清理等；3.3. 改进措施包括但不限于：改进操作流程、完善设备维护保养制度、加强培训和安全意识教育等。
4. 相关责任与奖惩4.1. 在事故报告和调查处理中，故意隐瞒事实或不如实提供信息的人员将受到相应的纪律处分；4.2. 在事故调查中，经调查确认存在过失或违规行为的人员将受到相应的纪律处分；4.3. 对于安全生产工作有突出贡献的个人或团队可给予适当奖励或表彰。
5. 追加制度说明本制度如有需要，可酌情进行修改、补充和完善。
修改、补充和完善经公司相关部门批准后执行。
以上为生产事故报告和调查处理管理制度的主要内容，实施时需根据实际情况进行具体制度细化和操作规定。
事故上报调查及处理管理制度范文(4篇)
事故上报调查及处理管理制度范文一、概述本制度旨在规范公司内部事故上报、调查及处理的流程和方法，确保事故能及时、准确地上报、调查和处理，最大程度地减少事故对公司正常运营的影响，确保员工的人身安全和财产安全。
二、适用范围本制度适用于公司内部所有员工，包括全职员工、临时员工以及实习生。
三、事故上报的流程和方法1. 事故发生后，工作人员应立即将事故情况上报给所在部门的负责人。
2. 部门负责人在收到事故上报后，应与现场工作人员联系，了解事故的详细情况，并确保现场的安全。
3. 部门负责人应将事故情况上报给公司的安全部门。
4. 安全部门收到事故上报后，应立即组织调查小组进行调查，并制定调查计划。
5. 调查小组应对事故现场进行勘察，了解事故发生的原因和过程，并制定调查报告。
6. 调查报告应包括事故的原因、过程、责任人等相关内容，并及时上报给安全部门。
7. 安全部门根据调查报告，制定相应的处理方案，并提出相关改进建议。
8. 处理方案和改进建议应上报给公司的高级管理层，并进行审批。
9. 批准后，处理方案应立即执行，并按照改进建议进行相应改进。
四、事故处理的原则1. 安全第一：事故发生后，首要目标是保障员工的人身安全，确保现场的安全，并及时采取适当措施进行救援。
2. 追根溯源：对事故进行调查时，应尽量查清事故发生的原因和责任人，以避免类似事故再次发生。
3. 严肃处理：对事故的责任人应根据实际情况进行相应的处罚和纪律处分，并及时向公司高级管理层报告。
4. 改进建议：根据事故调查的结果，提出相应的改进建议，以防止类似事故再次发生，并提升公司的安全管理水平。
五、事故上报调查及处理的责任分工1. 部门负责人：负责收到事故上报后及时联系现场工作人员，了解事故情况，并将事故情况上报给公司的安全部门。
2. 安全部门：负责组织调查小组进行事故调查，并制定相应的调查报告和处理方案。
3. 调查小组：负责对事故现场进行勘察，了解事故的原因和过程，并制定调查报告。
事故上报调查及处理管理制度范文（三篇）
事故上报调查及处理管理制度范文第一章总则第一条为规范事故的上报调查和处理工作，保障员工的生命安全和财产安全，减少事故的发生，并保障业务的正常进行，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位内发生的所有事故的上报调查和处理工作。
第三条事故包括但不限于以下情况：1. 生产安全事故：包括工业安全事故、建筑施工事故、火灾事故等；2. 交通事故：包括车辆碰撞、交通道路堵塞等；3. 公共安全事故：包括人群踩踏、火灾、爆炸等；4. 环境污染事故：包括水污染、大气污染、土壤污染等；5. 技术事故：包括电力、通信、信息系统故障等。
第二章事故上报第四条员工在发现事故发生后应立即上报给直接主管，并向安全部门汇报。
如无法立即向直接主管进行上报的，应立即拨打紧急电话报警。
第五条上报的内容应包括但不限于以下信息：1. 事故发生地点；2. 事故发生时间；3. 事故发生原因的初步判断；4. 影响范围和可能造成的损失。
第六条直接主管收到事故上报后，应立即前往事故现场查看，并根据现场情况采取紧急措施，保障现场的安全。
第七条安全部门应及时将事故上报的信息汇总并提交给上级主管，同时向相关部门通报事故发生的情况。
第三章事故调查第八条事故调查工作应在事故发生后的24小时内展开，确保相关证据的保存和取证。
第九条事故调查组由安全部门牵头成立，其他相关部门应积极配合调查工作。
第十条事故调查组应进行以下工作：1. 进行现场勘查，收集事故现场的证据；2. 查阅有关资料，了解事故背景和相关情况；3. 调查相关人员，了解事故的具体经过；4. 评估事故可能造成的影响和损失；5. 分析事故原因，制定相应的防范和处理措施。
第十一条事故调查组应立即向上级主管提交事故调查报告，并根据报告提出相应的处理意见。
第四章事故处理第十二条根据事故调查报告和处理意见，相关部门应及时采取措施，防止事故的再次发生，并进行相应的事故处理工作。
第十三条事故处理应包括但不限于以下内容：1. 对相关责任人进行责任追究，并依法给予相应的处罚；2. 组织相关人员进行安全教育和培训；3. 安排设备维修和更新，确保设备的安全性和可靠性；4. 加强安全管理制度的落实和执行，提高员工的安全意识。
质量事故报告、调查和处理制度模板范本
质量事故报告、调查和处理制度模板范本第一章总则第一条为了加强企业质量管理，及时发现和处理质量事故，防止事故再次发生，制定本质量事故报告、调查和处理制度。
第二条本制度适用于公司的所有部门和员工。
第三条质量事故是指在生产、加工、使用、服务过程中，因产品设计、材料、工艺、设备、人为失误等原因，造成人身伤亡、财产损失和环境污染等直接或潜在的风险。
第四条质量事故报告、调查和处理应遵循公正、公平、公开的原则，以事实为依据，依法依规进行。
第二章质量事故报告第五条质量事故发生后，负责人应立即组织人员进行现场调查，排除潜在风险。
第六条负责人在接到事故报告后，应立即向公司质量管理部门进行报告，并提交初步调查情况。
第七条质量事故报告应包括以下内容：（一）事故发生的时间、地点、涉及的部门和人员；（二）事故的性质、范围和损失情况；（三）事故发生的原因及可能存在的风险；（四）事故的处理措施和效果；（五）事故后续工作的安排。
第八条负责人应定期向公司高层管理层汇报质量事故情况，并提交详细的报告。
第九条质量事故报告应在七个工作日内完成，并及时向相关部门和人员进行通报。
第十条质量事故报告应妥善保管，归档备案。
第三章质量事故调查第十一条质量事故调查应由专门的调查组进行，并由质量管理部门负责协调和监督。
第十二条质量事故调查的目的是找出事故原因，推断可能存在的风险，提出改进建议。
第十三条质量事故调查应重点关注以下方面：（一）事故发生的直接原因；（二）事故发生的潜在因素；（三）有关部门和人员的责任。
第十四条质量事故调查应采取以下措施：（一）调查组应查阅相关资料，了解事故发生的背景和环境；（二）调查组应现场勘察，查明事故发生的过程和结果；（三）调查组可以听取当事人、目击者和专家的意见和建议；（四）调查组应充分利用科学技术手段，获取有效的证据材料；（五）调查组应编制调查报告，分析事故原因，并提出改进建议。
第十五条质量事故调查报告应具备以下特点：（一）客观真实，以事实为依据；（二）准确全面，查找事故的真正原因；（三）合理可行，提出切实可行的改进措施。
安全生产事故报告和调查处理制度模板(五篇)
安全生产事故报告和调查处理制度模板一、目的为建立并保持有效的事故处理机制，对已发生的安全事故所造成的人员伤亡和财产损失进行调查、分析，落实防范设施，并按法规要求逐级报告，为建立正常的生产秩序提供依据，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司范围内的事故报告、调查与应急处置。
三、职责1、公司安全管理部门负责对各类事故的统计，并主管、协调或监督各类事故的调查报告处理工作，确保该制度的有效运行。
2、事故单位对已经发生或正在发生的事故，要根据本制度要求尽可能迅速地进行事故报告、调查和处理工作，以确保工作效率。
四、事故调查工作原则1、事故报告（1）事故报告内容应包括事故发生的时间、地点、单位、简要经过、伤亡人数和采取的应急措施等。
（2）事故发生后，当事人或事故现场有关人员应当直接或逐级报告公司安全管理部门，当事人并需在____天内填写好《安全生产事故调查表》，交于公司安全管理部门，单位负责人接到重伤以上事故报告后，应当立即用电话、电报、电传等快速方法报主管部门（行政主管部门）、当地安监部门和公安等部门。
（3）在报告事故的同时，应按《应急准备制度》要求开展救援工作，防止事故及事故损失扩大。
（4）发生火灾事故后，应立即拨打“119”火警电话报警；发生生产、设备、交通事故后，应立即向公司职能部门报告，并尽快通知公司有关领导和其他相关部门。
2、事故的调查和分析事故调查处理应当按照实事求是，尊重科学的原则，及时、准确地查清事故原因，事故性质和责任，坚持‚四不放过‛即事故原因不查清不放过、责任人受不到处理不放过、没有采取措施不放过、职工不受教育不放过。
（1）一般性事故由保安部调查。
（2）遇有与机械设备技术有关的轻伤事故或一次重伤____人事故，由经理、保安部及相关部门组成联合调查组进行调查。
（3）一次重伤____人以上事故的，按照隶属关系由安监局视情况进行调查、处理、结案。
（4）重大伤亡事故，应按《企业职工伤亡事故报告和处理规定》（____第____号令，____年____月____日）进行调查和报告。
事故报告、调查处理和统计制度范文（3篇）
事故报告、调查处理和统计制度范文一、背景介绍该制度的目的是为了确保在发生事故时，能够及时、有效地进行事故报告、调查处理和统计工作，以便总结经验教训、改进管理，确保安全生产。
本制度适用于本单位所有员工。
二、事故报告程序1.事故立即报告当发生事故时，责任人员（如现场负责人、安全专责等）应立即向主管部门报告事故情况，并按照现场情况组织紧急救援工作。
2.事故报告表在报告事故时，相关责任人员应填写事故报告表，详细记录事故时间、地点、人员伤亡情况、事故原因分析等相关信息，并在24小时内提交给主管部门。
三、事故调查处理程序1.事故调查小组组建主管部门应根据事故的性质和严重程度，组建事故调查小组，明确小组成员的职责和责任。
2.事故调查过程事故调查小组应深入调查事故现场，收集必要的证据和资料，并听取相关人员的陈述。
调查过程中，应注重客观公正的原则，尽可能还原事故发生的真实情况。
3.事故调查报告调查小组根据事故调查的结果，撰写事故调查报告，详细描述事故的发生过程、原因分析、责任追究等内容，并提出改进和预防措施。
调查报告应在30天内提交给主管部门。
四、事故统计程序1.事故数据收集主管部门应建立健全事故数据收集系统，及时收集各类事故的相关信息，包括事故类型、伤亡人数、经济损失等内容。
2.事故统计分析主管部门应定期对收集到的事故数据进行统计分析，分析事故的发生趋势、高发地点和产生的原因，为改进管理和制定预防措施提供依据。
3.事故统计报告主管部门应根据事故统计分析结果，撰写事故统计报告，并及时向相关部门和领导汇报事故情况和预防措施。
五、制度的执行与监督1.责任人员各级负责人应加强对事故报告、调查处理和统计工作的重视，明确责任人员的职责和义务。
2.监督与检查主管部门应定期对事故报告、调查处理和统计工作进行监督与检查，发现问题及时整改，并追究相关责任人的责任。
3.培训与宣传主管部门应定期组织事故报告、调查处理和统计工作的培训，提高员工的意识和能力。
生产安全事故报告和调查处理制度范文（六篇）
生产安全事故报告和调查处理制度范文为确保企业生产活动的有序进行，提升安全生产管理效能，有效预防和减少生产安全事故，特制定本《生产安全事故报告和调查处理规程》。
一、适用范围本规程适用于企业内部生产安全事故的报告及调查处理工作。
二、报告规定1. 一旦发生生产安全事故，各部门负责人应立即向其直接上级报告，并遵循事故等级对应的报告流程，将情况通报至相关上级部门。
2. 报告内容应包括：a. 事故发生的精确时间、地点及详细状况；b. 对事故初步原因的分析；c. 事故造成的具体损失及影响；d. 已采取的应急措施及遗留问题；e. 对后续处理的建议措施。
三、事故调查与处理1. 事故发生后，企业应迅速组建事故调查小组，负责事故的调查与处理工作。
2. 调查小组由主管领导指定，成员应涵盖相关部门负责人和技术专家，以确保调查的公正性和精确性。
3. 小组需进行全面调查，包括现场勘查、收集证据、询问相关人员等，深入剖析事故原因。
4. 调查小组需及时编制调查报告，明确事故原因、责任划分及改进措施，提交主管领导并抄送相关部门。
5. 主管领导应依据调查报告，迅速采取相应措施，修订、完善安全管理制度，并责成相关部门和责任人进行整改及必要的培训。
6. 对于事故中出现的人员伤亡、财产损失等事项，企业应严格依照相关法律法规执行，并妥善处理。
四、档案管理1. 生产安全事故的报告及调查处理文件应作为专门档案，保存期限超过五年，并定期进行整理归档。
2. 调查小组产生的报告及相关资料应进行安全存储，防止信息泄露。
五、宣传教育1. 企业需定期组织生产安全事故的宣传教育活动，提升员工的安全意识和应急响应能力。
2. 在新员工入职培训及职业技能培训中，应强化生产安全事故的教育内容。
生产安全事故报告和调查处理制度范文（二）1. 目标与适用范围本规定旨在建立一套及时报告和调查处理公司生产安全事故的机制，以期减少事故频率，确保员工的人身安全和财产安全不受损害。
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文件编号：TP-AR-L7272There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party.（示范文本）编制：_______________审核：_______________单位：_______________事故报告与调查处理管理制度正式样本事故报告与调查处理管理制度正式样本使用注意：该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上，形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范，条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。
材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。
第一章总则第一条为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针，规范公司工程、运营项目安全事故报告、调查、分析和统计，总结经验教训，研究事故规律，采取预防措施，防止和减少生产安全事故的发生，特制定本制度。
第二条本制度依据《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号）及国家部门有关法律、法规、公司管理制度等制定。
第三条本制度适用于北京环能工程技术有限责任公司（简称公司）。
第二章工程、运营项目安全事故等级划分第四条安全事故（包括人身伤亡事故、设备事故、火灾事故、交通事故），等级划分执行以下标准（本制度所称“以上”包括本数，“以下”不包括本数，下同）：（一）造成下列情况之一的为特别重大事故：1．30人以上死亡。
2. 100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同）。
3. 1亿元以上直接经济损失。
（二）造成下列情况之一的定为重大事故：1. 10人以上30人以下死亡。
2. 50人以上100人以下重伤。
3．5000万元以上1亿元以下直接经济损失。
（三）造成下列条件之一的为较大事故：1. 3人以上10人以下死亡。
2．10人以上50人以下重伤。
3．1000万元以上5000万元以下直接经济损失。
（四）造成下列情况之一的为一般事故：1. 3人以下死亡。
2. 10人以下重伤。
3. 100万元以上1000万元以下直接经济损失。
第三章事故报告和调查第五条事故发生后，事故现场有关人员应当立即向运行值班人员或本单位负责人报告。
单位负责人接到报告后，应立即向上级领导和地方有关政府部门报告。
第六条即时报告（一）发生一般及以上事故，应立即汇报总公司领导和事故发生地有关政府部门，发生人身伤亡事故的还应报公司人力资源部。
公司向上级有关单位和政府有关部门报告时限为1小时。
（二）即时报告应包括以下内容：1. 发生的时间、地点、单位。
2. 发生的简要经过、伤亡人数、直接经济损失的初步估计。
3. 原因的初步判断。
4. 采取的措施和事故控制情况。
5. 其它应当报告的情况。
（三）报告后出现新情况的，应当即时补报。
（四）不得迟报、漏报或瞒报、谎报事故情况。
第七条有关负责人接到事故报告后，应立即启动相应应急预案，做好事故应急处置善后等各项工作。
应急管理具体要求见《应急管理制度》。
第八条事故调查组织（一）由国家相关部门和上级单位组织的调查，事故单位应积极配合。
（二）考核性事故以及国家有关部门和上级单位委托公司调查的事故，由公司组织调查，公司有关部门参加或委托事故发生单位负责调查，并形成报告。
第九条调查程序（一）保护事故现场1. 事故发生后，有关单位和人员必须迅速采取正确措施、在保证安全前提下抢救伤员并妥善保护事故现场，以及施工、运行日志、隐患排查整改记录、安全会议记录纪要等相关资料，并在事故调查组成立后将有关材料、资料移交事故调查组。
2. 因抢救人员或采取紧急措施，需要改变事故现场、移动设备的，应当作出标记、绘制现场简图、妥善保存重要痕迹、物证，并作出书面记录。
3. 不得故意破坏事故现场，不得伪造、隐匿或者毁灭相关证据。
（二）收集原始资料。
1. 事故发生后，事故单位应立即组织现场作业人员和其他有关人员在离开事故现场前，分别如实提供现场情况并写出事故的原始材料；指定负责人，及时收集有关资料，并形成事故原因初步分析报告。
应收集的原始资料包括：有关规章制度、操作规程、安全培训记录、作业方案、交底记录、安全检查和隐患整改记录、施工日志、运行日志、通知纪要、伤亡人员信息等记录文件，以及事故发生时的现场影像资料、处理过程记录等。
2. 事故调查组成立后，事故单位及时将上述材料移交事故调查组。
有新情况发生和原因分析进展的，事故单位应补充相关资料。
3. 事故调查组应根据事故情况查阅有关记录文件和事故发生时的录音、计算机打印记录、现场监控录像等，及时整理事故相关的图表和分析事故所必需的各种资料和数据。
4. 事故调查组在收集原始资料时，应对事故现场搜集到的所有物件（如破损部件、碎片、残留物等）保持原样，并贴上标签，注明地点、时间、物件管理人。
5. 事故调查组有权向事故发生单位、有关部门及有关人员了解事故的有关情况，并索取有关资料，任何单位和个人不得拒绝。
（三）调查事故情况。
1. 人身事故。
（1）查明伤亡人员和有关人员的单位、姓名、性别、年龄、文化程度、工种、技术等级、工龄、本工种工龄等。
（2）查明事故发生前工作内容、开始时间、许可情况、作业程序、作业监护、作业时的行为及位置、事故发生的经过、现场救护情况。
（3）查明事故发生前伤亡人员和相关人员的技术水平、安全教育记录、健康状况、过去的事故记录，以及违章违纪情况等。
（4）查明事故场所周围的环境情况（包括照明、湿度、温度、通风、道路、工作面状况，以及工作环境中有毒、有害物质和易燃易爆物取样分析记录）、安全防护设施和个人防护用品的使用情况（了解其有效性、质量及使用时是否符合规定）。
2. 查明直接和间接经济损失、对工程后续建设影响等情况。
3. 了解现场规章制度是否健全，规章制度本身及其执行中暴露的问题；了解事故单位管理、安全生产责任制和技术培训等方面存在的问题；了解全过程管理是否存在漏洞；事故涉及两个及以上单位时，应了解相关合同或协议。
（四）分析原因及责任。
1. 事故单位应在公司调查组召开事故正式分析会前提交代表本单位意见的原因分析报告。
2. 事故调查组在事故调查的基础上，分析并明确事故发生、扩大的直接原因和间接原因。
必要时，事故调查组可委托专业技术部门进行相关计算、试验、分析。
3. 事故调查组在确认事实的基础上，分析是否人员违章、过失、失职、违反劳动纪律；安全措施是否得当；事故处理是否正确等。
4. 根据事故调查的事实，通过对直接原因和间接原因的分析，确定事故的直接责任者和领导责任者；根据其在事故发生过程中的作用，确定事故发生的主要责任者、次要责任者、事故扩大的责任者。
根据事故调查结果，确定相关单位承担主要责任、同等责任、次要责任或无责任。
5. 外包项目发生以下事项之一造成事故的，确认为本单位负同等以上责任：（1）本单位和本单位承包、承租、承借的工作场所，由于本单位原因，致使劳动条件或作业环境不良，管理不善，设备或设施不安全，发生触电、高处坠落、设备爆炸、火灾、生产建（构）筑物倒塌等造成事故。
（2）外包项目，发生以下情形之一者：a) 资质审查不严，承包方不符合要求。
b) 开工前未对承包方负责人、技术人员和安监人员进行应由发包方交代的安全技术交底，且没有完整的记录。
c) 对危险性生产区域（指容易发生触电、高空坠落、爆炸、爆破、起吊作业、中毒、窒息、机械伤害、火灾、烧烫伤等引起人身和设备事故的场所）内作业未事先进行专门的安全技术交底，未按安全施工要求配合做好相关的安全措施（含有关设施、设备上设置明确的安全警告标志等）。
d) 未签订安全生产管理协议，或协议中未明确各自的安全生产职责。
（3）主管部门认定的本单位负同等以上责任的其它情形。
6. 凡事故原因分析中存在下列与事故有关的问题，确定为领导责任：（1）安全生产责任制不落实。
（2）规程制度不健全。
（3）对员工教育培训不力。
（4）现场安全防护装置、个人防护用品、安全工器具不全或不合格。
（5）安全技术劳动保护措施计划和应急预案不落实。
（6）同类事故重复发生。
（7）违章指挥。
（8）政府相关部门规定的有关安全证件不全。
（9）事故调查组确定的应为领导责任的其它情形。
（五）事故调查组应根据事故发生、扩大的原因和责任分析，提出防止同类事故发生、扩大的组织措施和技术措施。
第十条事故调查报告（一）由政府及上级单位调查的事故，调查报告书由事故发生单位留档保存，并上报总公司。
（二）由公司负责调查的事故，由公司事故调查组负责填写《事故（事件）调查报告》。
（三）由部门负责调查的事故，由该单位填写《事故（事件）调查报告》，涉及人身伤亡的，报公司审核备案。
（四）调查报告应当包括下列内容：1. 发生单位概况和发生经过。
2. 造成的直接经济损失和对后续工程、运营项目的影响情况。
3. 发生的原因和事故性质。
4. 应急处置和恢复的情况。
5. 责任认定和对责任单位、责任人的处理建议。
6. 防范和整改措施。
调查报告应当附具有关证据材料和技术分析报告。
调查组成员应当在调查报告上签字。
（五）调查结案后，事件发生单位应将有关资料归档，资料必须完整，根据情况应有：1. 伤亡事故登记表或事故报告。
2. 调查报告书。
3. 现场调查笔录、图纸、仪器表计打印记录、资料、照片、录像带等。
4. 技术鉴定和试验报告。
5. 物证、人证材料。
6. 直接损失材料。
7. 责任者的自述材料。
8. 医疗部门对伤亡人员的诊断书。
9. 发生事故时的工艺条件、操作情况和设计资料。
10. 有关事故的通报、简报及成立调查组的有关文件。
11. 调查组的人员名单，内容包括姓名、职务、职称、单位等。
第十一条责任归属外单位人员在本单位工作中造成负有同等责任及以上的人身、设备事故定为该单位的事故。
第六章事故处理与统计分析第十二条调查报告应按照公司规定提交领导审阅，并根据公司相关制度规定进行处理，对相关责任单位、责任人的考核处理按照公司绩效考核管理规定执行，由人力资源部实施。
第十三条所有工程、运营项目特大、重大、较大事故、除以下情况的一般事故、事件，或者经公司认定的以外，均应作为发生单位安全事故统计：（一）新投产项目一年以内发生由于设计、制造、施工安装、调试、集中检修等单位负主要责任造成的事故、事件。
（二）事先经上级管理部门批准进行的科学技术实验项目，由于非人员过失所造成的无责任事故、事件。
（三）设备因覆冰、暴风、雷击、水灾、火灾、地震、泥石流等自然灾害超过设计标准承受能力而发生的非责任事故、事件。
（四）不可预见或无法事先防止的外力破坏非责任事故、事件。