员工福利满意度调查问卷

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公司员工满意度调查问卷模板(完整版本)

公司员工满意度调查问卷模板(完整版本)

公司员工满意度调查问卷模板(完整版本)调查说明此调查旨在了解公司员工对工作环境和福利待遇的满意度。

您的回答将对我们改进员工福利和增强工作环境质量非常有帮助。

请您认真回答以下问题,答案将保密并仅用于内部分析。

员工信息请您提供以下个人信息:1. 姓名:_____________________________________2. 部门:_____________________________________3. 职位:_____________________________________问卷请您根据您的实际经验和感受,在以下问题中选择适当的选项,并在选项前打上勾。

1. 您对公司的工作环境是否满意?- [ ] 非常满意- [ ] 满意- [ ] 一般- [ ] 不满意- [ ] 非常不满意2. 您对公司的薪资福利待遇是否满意?- [ ] 非常满意- [ ] 满意- [ ] 一般- [ ] 不满意- [ ] 非常不满意3. 您认为公司是否提供良好的职业发展机会?- [ ] 是- [ ] 偏向是- [ ] 一般- [ ] 偏向否- [ ] 否4. 您与同事之间的合作是否融洽?- [ ] 非常融洽- [ ] 融洽- [ ] 一般- [ ] 不融洽- [ ] 非常不融洽5. 您对公司的管理决策是否满意?- [ ] 非常满意- [ ] 满意- [ ] 一般- [ ] 不满意- [ ] 非常不满意6. 您对公司的培训和研究机会是否满意?- [ ] 非常满意- [ ] 满意- [ ] 一般- [ ] 不满意- [ ] 非常不满意7. 您感觉公司是否重视员工的意见和建议?- [ ] 非常重视- [ ] 重视- [ ] 一般- [ ] 不重视- [ ] 非常不重视8. 您是否打算长期在公司工作?- [ ] 是- [ ] 偏向是- [ ] 一般- [ ] 偏向否- [ ] 否9. 如果不打算长期在公司工作,是因为什么原因?- [ ] 薪资待遇不满意- [ ] 工作环境不满意- [ ] 缺乏职业发展机会- [ ] 与同事合作融洽度不高- [ ] 其他原因(请注明)________10. 您对公司的总体满意度评价是多少(满分10分)?________11. 是否愿意提供更多的建议和意见来帮助公司改善员工满意度?(请注明)________结束语非常感谢您抽出时间填写此调查问卷。

薪酬福利满意度调查

薪酬福利满意度调查

薪酬福利问卷调查表调查问卷说明1) 本问卷共有37道题,采用单项、多项选择、简答题的方式提问;2) 此次问卷调查的目的是为了解员工对公司薪酬福利制度方面的基本看法,旨在收集相关数据,了解员工薪酬福利需求,达到员工和企业共同发展的目的。

3)此项调查的回答无所谓正确与错误,最重要的是您的回答尽可能地反映您的真实感受和想法,您的意见和评价对于公司未来的发展至关重要,感谢您的支持和配合!Q1:您入职时长:_____年____月Q2:第一部分薪酬总体评价Q3:总体上,您对公司目前薪酬管理制度和薪酬体系的满意程度是?A.非常满意B.比较满意C.基本满意D.不太满意E.非常不满意Q4:您对您工作中获得的报酬和其他福利及奖金等方面的整体评价是A.非常满意B.比较满意C.基本满意D.不太满意E.非常不满意Q5:以您自己在公司的资历和能力,您对自己的薪酬状况感觉如何?A.非常满意B.比较满意C.基本满意D.不太满意E.非常不满意Q6:您认为您现在的收入水平与公司其他部门员工之间的差距是否合理?A.非常满意B.比较满意C.基本满意D.不太满意E.非常不满意Q7:您对自己从公司获得的工资报酬和同行业其他企业相比,是否满意?A.非常满意B.比较满意C.基本满意D.不太满意E.非常不满意Q8:与本地区的社会薪酬水平相比,您认为您的工资水平是?A.处于领先B.高于平均C.平均水平D.低于平均E.远低于平均Q9:您认为所在部门内部员工的分配制度和工资差距是否合理?A.非常合理B.比较合理C.基本合理D.不太合理E.非常不合理Q10:过去一年,您获得的涨幅工资是?A.非常合理且令人满意B.较合理且较满意C.一般D.不合理也不太满意E.非常不合理且令人很不满Q11:您认为您的工资能否体现您的个人价值?A.充分体现B.部分体现C.基本体现D.没有体现E.没有体现,甚至背离Q12:您觉得目前的薪酬结构内容和比例合理吗?A.非常合理B.比较合理C.基本合理D.不太合理E.非常不合理F.不存在薪酬结构Q13:以下关于薪酬与工作时间的关系,哪个最接近您的观点?A.工作强度虽然大,但在这里工作很快乐B.不打卡的日子让我觉得很自由C.能够工作和生活有较好的平衡,因为时间安排上有自由D.工作占了我太多的私人时间E.太累了,坚持不了这样的工作Q14:您认为最佳的固定薪酬和浮动薪酬的比例为A.90%:10% B。

员工满意度调查表

员工满意度调查表

员工满意度调查表员工满意度调查表尊敬的员工,为了持续改进我们的工作环境和提升员工满意度,我们诚挚地邀请您参与本次员工满意度调查。

您的意见和反馈对于我们了解员工需求、改善工作条件和提升整体工作体验至关重要。

请您根据以下问题选择相应的答案,并在相应的空白处提供您的宝贵意见。

请您放心,您的回答将被严格保密,只用于内部分析和改进目的。

1. 您对公司的整体工作环境满意度如何?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意- 意见和建议:2. 您对公司的薪资福利满意度如何?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意- 意见和建议:3. 您对公司的职业发展机会满意度如何?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意- 意见和建议:4. 您对公司的培训和发展计划满意度如何?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意- 意见和建议:5. 您对公司的沟通和信息传递满意度如何?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意- 意见和建议:6. 您对公司的工作氛围和团队合作满意度如何?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意- 意见和建议:7. 您对公司的管理和领导满意度如何?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意- 意见和建议:8. 您对公司的工作时间和工作负荷满意度如何? - 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意- 意见和建议:9. 您对公司的员工关怀和福利满意度如何?- 非常满意- 一般- 不满意- 非常不满意- 意见和建议:10. 您对公司的工作平衡和生活质量满意度如何?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意- 意见和建议:11. 您对公司的其他方面满意度如何?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意- 意见和建议:请将填写完毕的调查表交回人力资源部。

感谢您的参与和支持!我们将根据您的反馈持续改进,为您提供更好的工作体验。

员工满意度调查问卷(完整版)

员工满意度调查问卷(完整版)

员工满意度调查问卷(完整版)调查背景为了全面了解公司员工对工作环境和管理政策的满意度,我们设计了这份员工满意度调查问卷。

通过此问卷,我们希望了解员工对公司的整体满意程度以及不同方面的评价,以便进一步改善我们的管理措施和提升员工的工作体验。

调查指南请按照以下要求回答每个问题。

请选择适当的选项或在提供的空白处填写具体意见。

问卷内容1. 公司整体满意度评价请根据您的真实感受评价以下问题。

- 请给公司整体打分(1-10分):- 请简要说明您的评分原因:2. 工作环境评价请评价以下问题,选择最符合您感受的选项。

- 您对公司的工作环境满意度如何?- 很满意- 满意- 一般- 不满意- 很不满意- 公司的工作环境是否能够提供良好的协作氛围?- 是- 否3. 管理政策评价请评价以下问题,选择最符合您感受的选项。

- 您对公司的管理政策满意度如何?- 很满意- 满意- 一般- 不满意- 很不满意- 公司是否提供公平公正的晋升机会?- 是- 否4. 沟通与反馈机制评价请评价以下问题,选择最符合您感受的选项。

- 公司是否建立了有效的沟通渠道和反馈机制?- 是- 否- 您对公司的沟通与反馈机制满意度如何?- 很满意- 满意- 一般- 不满意- 很不满意5. 员工福利评价请评价以下问题,选择最符合您感受的选项。

- 您对公司提供的员工福利满意度如何?- 很满意- 满意- 一般- 不满意- 很不满意- 公司是否充分关注员工福利的提升?- 是- 否尾注感谢您参与本次员工满意度调查。

您的反馈对我们改善工作环境、管理政策和员工福利至关重要。

我们将根据调查结果,采取必要的措施来确保您的工作体验更加满意和舒适。

如有任何其他意见或建议,请在下方提供。

*请在下方完成调查,谢谢!*。

员工福利满意度调查问卷

员工福利满意度调查问卷

员工福利满意度调查问卷员工福利满意度调查问卷尊敬的员工,为了进一步了解和改善我们公司的员工福利政策,我们诚邀您参与本次员工福利满意度调查。

您的反馈对于我们提供更好的福利待遇和工作环境至关重要。

请您根据您的实际情况,填写下面的调查问卷。

所有的回答将被保密处理,仅用于统计分析和改进福利政策。

1. 请问您对公司目前提供的福利待遇是否满意?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意2. 请问您对公司的薪酬福利是否满意?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意3. 请问您对公司的假期安排是否满意?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意4. 请问您对公司的员工培训和发展机会是否满意?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意5. 请问您对公司的员工福利沟通和反馈机制是否满意?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意6. 请问您对公司的工作环境和员工关系是否满意?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意7. 请问您是否有任何其他关于员工福利的建议或意见?请在下方空白处填写。

_____________________________________________________________________感谢您抽出宝贵的时间参与我们的调查。

您的反馈对于我们改善员工福利政策至关重要。

我们将认真分析您的意见和建议,并尽力提供更好的福利待遇和工作环境。

如有任何其他问题或需求,请随时与我们联系。

再次感谢您的支持!人力资源行政专家日期: ________。

员工薪酬满意度调查问卷

员工薪酬满意度调查问卷

员工薪酬满意度调查问卷员工薪酬满意度调查问卷尊敬的员工,为了不断改进我们的薪酬体系,提高员工满意度和工作效率,我们诚邀您参与本次员工薪酬满意度调查。

通过您的宝贵意见和反馈,我们将更好地了解您对薪酬政策的看法和期望。

请您根据以下问题进行回答,您的回答将被严格保密,仅用于统计和分析目的。

请您根据您的真实感受进行回答,谢谢您的配合!1. 您对目前的薪酬水平是否满意?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意2. 您认为您的薪酬水平是否与您的工作贡献相符?- 完全相符- 较为相符- 一般- 不太相符- 不相符3. 您是否了解公司的薪酬政策和福利待遇?- 完全了解- 较为了解- 了解一般- 不太了解- 完全不了解4. 您对公司的绩效评估和薪酬调整机制是否满意?- 非常满意- 满意- 一般- 不满意- 非常不满意5. 您是否认为公司应该提供更多的薪酬激励措施?- 是的,我希望有更多的薪酬激励措施- 一般,可以适当增加一些激励措施- 不确定,需要进一步了解- 不,我认为现有的激励措施足够了6. 您是否愿意参与薪酬制定和调整的讨论?- 是的,我愿意积极参与- 可以考虑参与- 不确定- 不,我不愿意参与7. 您认为公司应该如何改进薪酬体系以提高员工满意度?请在下方提供您的宝贵建议和意见:_____________________________________________________________________感谢您抽出宝贵的时间参与本次员工薪酬满意度调查。

您的意见对我们非常重要,我们将认真分析和评估您的反馈,并努力改进我们的薪酬体系,以更好地满足员工的期望和需求。

如有任何其他问题或疑虑,请随时与我们的人力资源部门联系。

再次感谢您的参与!最诚挚的问候,人力资源行政专家。

员工满意度调查问卷30个问题

员工满意度调查问卷30个问题

员工满意度调查问卷30个问题一、关于工作环境1. 咱这办公的地儿呀,您觉得温度咋样?是冷得直哆嗦,还是热得像蒸桑拿呀?2. 办公室的灯光够亮不?会不会有时候感觉像在小黑屋里干活儿呢?3. 桌椅坐着舒服不舒服呀?有没有那种坐一会儿就腰酸背痛,感觉像被折磨的小可怜?4. 周围的噪音大不大呢?是能安静思考还是像在菜市场一样吵得脑壳疼?二、关于工作内容5. 您觉得自己手头的工作有趣不?是像玩游戏一样带劲,还是枯燥得像数沙子呀?6. 工作量呢,是刚刚好能轻松搞定,还是多得像山一样压得喘不过气来?7. 工作难度适合您不?是太简单觉得没挑战,还是难到想撞墙呀?8. 工作安排合理不合理呢?有没有那种感觉被打乱节奏,像热锅上的蚂蚁团团转的时候?三、关于上级领导9. 领导平时和您说话客气不?是像春风拂面一样温暖,还是冷若冰霜呀?10. 领导对您的工作指导够不够呀?是像指明灯一样清晰,还是让您摸不着头脑呢?11. 您犯错的时候,领导是耐心地给您指出来,还是像火山爆发一样批评您呢?12. 领导有没有给您足够的成长空间呀?是像广阔天地任您驰骋,还是感觉被紧紧束缚呢?四、关于同事关系13. 您和同事们相处得愉快不?是像一家人一样亲密,还是见面就尴尬呢?14. 同事之间互相帮忙积极不?是有求必应,还是各扫门前雪呀?15. 在团队合作的时候,大家配合得默契不?是像齿轮一样严丝合缝,还是互相拆台呢?16. 有没有那种特别讨厌的同事,让您一看到就想躲得远远的呀?五、关于福利待遇17. 工资给您的感觉够花不?是能潇洒生活,还是紧紧巴巴的呢?18. 公司的福利,像节日礼品那些,您满意不?是惊喜满满,还是失望透顶呢?19. 年假、病假这些休息的制度合理不?是能让您好好休息,还是觉得不够呢?20. 有没有觉得公司在福利方面还应该增加点啥特别的东西,像宠物陪伴假之类的(开个小玩笑啦)?六、关于职业发展21. 您觉得在这个公司有上升的机会不?是看到了光明大道,还是感觉前路渺茫呢?22. 公司有没有给您提供培训的机会呀?是像知识宝库一样敞开,还是啥都没有呢?23. 您对自己未来在公司的发展有信心不?是充满期待,还是想早早另谋高就呢?24. 如果有机会,您希望在哪些方面提升自己的职业技能呢?七、关于公司文化25. 公司的文化氛围您能感受到不?是像空气一样无处不在,还是形同虚设呢?26. 公司组织的团队活动,您喜欢参加不?是像参加派对一样兴奋,还是像被迫营业一样难受呢?27. 公司提倡的价值观,您认同不?是觉得特别棒,还是觉得很假大空呢?28. 您觉得公司的文化对您的工作和生活有积极的影响不?八、关于工作与生活的平衡29. 工作会不会经常占用您的私人生活时间呀?是偶尔为之,还是家常便饭呢?30. 您觉得公司有没有重视员工工作与生活的平衡呀?是非常重视,还是完全不care呢?。

企业薪资福利调查问卷模板

企业薪资福利调查问卷模板

尊敬的员工:您好!为了更好地了解员工对薪资福利的满意度和需求,我们特此开展本次调查。

您的宝贵意见将有助于我们优化薪资福利体系,提升员工的工作满意度和忠诚度。

本问卷采取匿名方式,所有信息仅用于内部统计分析,请您放心填写。

感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 性别:(1)男(2)女2. 年龄:(1)20岁以下(2)20-30岁(3)30-40岁(4)40-50岁(5)50岁以上3. 学历:(1)高中及以下(2)大专(3)本科(4)硕士及以上4. 职位:(1)管理人员(2)技术人员(3)销售人员(4)生产人员(5)其他5. 入职时间:(1)1年以内(2)1-3年(3)3-5年(4)5-10年(5)10年以上二、薪资满意度6. 您对目前的月薪是否满意?(1)非常满意(2)满意(3)一般(4)不满意(5)非常不满意7. 您认为您的薪资水平在同行业中处于什么水平?(1)高于平均水平(2)与平均水平相当(3)低于平均水平8. 您认为您的加班费是否合理?(1)非常合理(2)合理(3)一般(4)不合理(5)非常不合理9. 您认为您的绩效奖金是否合理?(1)非常合理(2)合理(3)一般(4)不合理(5)非常不合理三、福利满意度10. 您对公司的五险一金政策是否满意?(1)非常满意(2)满意(3)一般(4)不满意(5)非常不满意11. 您认为公司的带薪年假制度是否合理?(1)非常合理(2)合理(3)一般(4)不合理(5)非常不合理12. 您对公司的培训与发展机会是否满意?(1)非常满意(2)满意(3)一般(4)不满意(5)非常不满意13. 您认为公司的节日福利是否丰富?(1)非常丰富(2)丰富(3)一般(4)不丰富(5)非常不丰富14. 您对公司的其他福利(如健身房、餐饮补贴等)是否满意?(1)非常满意(2)满意(3)一般(4)不满意(5)非常不满意四、其他建议15. 您认为公司在薪资福利方面还有哪些需要改进的地方?(请在此处填写您的建议)16. 您对公司的发展前景有何期望?(请在此处填写您的期望)感谢您的参与!祝您工作愉快!【调查问卷结束】。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
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员工福利满意度调查问卷[复制]尊敬的同事:
您好!员工福利是薪资福利的重要组成部分,
是企业关爱员工的具体形式,是提升组织凝聚
力的重要手段。

一直以来,公司都将员工福利
作为人力资源体系建设的重要内容之一,坚持
与员工共同成长。

为了进一步深化以人为本的
员工福利设计理念,更好的反应员工实际需
要,切实提高员工福利满意度,特此进行员工
福利满意度调查。

此次问卷调查的答案无所谓对错,希望您能够
客观、真实的填写此问卷,表达出您内心的真
实感受和想法,您的意见和建议对公司的未来
发展至关重要,感谢您的配合及参与!
一、基本信息
1、您的性别( ) [单选题] [必答题]
○ A、男○ B、女
2、您的年龄( ) [单选题] [必答题]
○ A、20岁及以下○ B、
20-30岁
○ C、
30-40岁
○ D、
40-50岁
○ E、50
岁以上
3、您的学历( ) [单选题] [必答题]
○ A、初中及以下○ B、
高中
○ C、
专科
○ D、
本科
○ E、硕
士及以上
4、您的职级( ) [单选题] [必答题]
○ A、基层员工○ B、专
员级
○ C、主
管级
○ D、
经理
○ E、总
监及以上
5、您的工龄( ) [单选题] [必答题]
○ A、一○ B、○ C、○ D、○ E、五
年及以下二年三年四年年及以上
二、调查内容
1、您了解员工福利内容吗? [单选题] [必答题]
○ A、非常了解○ B、比较
了解
○ C、一

○ D、不了

2、您了解公司提供的各项福利内容吗? [多选题] [必答题]
□ A、非常了解
□ B、比较了解
□ C、一般
□ D、不了解
3、您是否用过公司提供的各项员工福利? [单选题] [必答题]
○ A、是○ B、否是,请举例
4、您有接受过公司为您讲解公司福利内容吗? [单选题] [必答题]
○ A、是○ B、否
5、您有向公司相关部门了解公司福利内容吗? [单选题] [必答题]
○ A、是○ B、否
6、公司相关部门人员能否持续跟进直至解决您的问题和询问? [单选题] [必答题]
○ A、持续跟进并主动及时○ B、跟进
但需要提醒
○ C、没
跟进
○ D、不
适用
7、您是否参与员工福利项目设计? [单选题] [必答题]
○ A、是○ B、否
8、您认为公司提供的福利项目有哪些符合您的实际需求? [多选题] [必答题]
□ A、五险一金□ B、节假
日福利
□ C、员工
旅游
□ D、员工
体检
□ F、其它
9、您对公司目前薪资福利制度的科学性评价? [单选题] [必答题]
○ A、非常科学○ B、比
较科学
○ C、
一般
○ D、不
太科学
○ E、非
常不科学
10、您对公司目前福利管理制度的完善性评价? [单选题] [必答题]
○ A、非常完善○ B、比较完善,大多数需要的福利都有
○ C、不太完善,福利项目少、水平低○ D、非常不完善,没有建立员工福利制度
11、您对公司目前各项补贴(形式、标准)的评价是? [单选题] [必答题]
○ A、非常合理○ B、
比较
合理
○ C、
一般
○ D、
不太
合理
○ E、非常不合理
_________________
*
12、您对公司目前节假日福利的评价? [单选题] [必答题]
○ A、非常满意○ B、
比较
满意
○ C、
一般
○ D、
不太
满意
○ E、非常不满意
_________________
*
13、您认为公司目前薪酬福利制度的执行力度如何? [单选题] [必答题]
○ A、绝对按照公司的规则制度执行○ B、基本遵照
规则制度执行
○ C、
一般
○ D、不按照公司规
则制度执行
○ E、非常混乱
14、您清楚自身所享受的公司福利(项目、水平)待遇吗? [单选题] [必答题]
○ A、非常清楚○ B、比
较清楚
○ C、
一般
○ D、不
太清楚
○ E、非
常不清楚
15、您对公司目前的福利制度对员工的激励性评价? [单选题] [必答题]
○ A、非常强的激励○ B、比
较强的激

○ C、
一般
○ D、激
励性不

○ E、没
有激励
16、您认为以下哪几项福利最有激励作用?[多选题] [必答题]
□ A、五险一金
□ B、节假日福利
□ C、团建活动
□ D、员工旅游
□ E、员工体检
□ F、“理想家”购车计划
□ G、年终奖金
□ H、“五周年、十周年”服务奖
□ I、其它 _________________ *
17、对于公司目前提供的福利项目的满意度是? [单选题] [必答题]
○ A、非常满意○ B、比
较满意
○ C、
一般
○ D、不
太满意
○ E、非
常不满意
18、您对于现在付出的努力和实际获得的福利的满意度? [单选题] [必答题]
○ A、非常满意○ B、比
较满意
○ C、
一般
○ D、不
太满意
○ E、非
常不满意
19、您认为自己付出的努力和享受到的实际福利和其它同事相比是否公平? [单选题] [必答题]
○ A、很公平○ B、比
较公平
○ C、
一般
○ D、不
太公平
○ E、非
常不公平
20、您对公司的归属感? [单选题] [必答题]
○ A、很高○ B、较

○ C、一

○ D、很

○ E、没

21、您对公司员工福利制度吸引人才的评价?[单选题] [必答题]
○ A、非常能吸引○ B、比
较能吸

○ C、
一般
○ D、不
太能吸

○ E、非
常不能吸

22、您认为公司目前的薪资福利制度还存在哪些问题? [填空题]
_________________________________
23、您对公司的福利制度的完善和改进有哪些建议? [多选题] [必答题]
□ (1)福利项目及内容: _________________ □ (2)福利水平: _________________
□ (3)福利总体规划: _________________
□ (4)其它: _________________。

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