七年级政治上册第六课走近老师第1课时说说我们的老师与老师面对面教案人民版道德与法治

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初一道德与法治“走近老师”教案

初一道德与法治“走近老师”教案

初一道德与法治“走近老师”教案第一篇:初一道德与法治“走近老师”教案第六课师生之间第一框走近老师费发显教学目标1、教师的作用2、时代对教师提出的更高要求3、老师风格不同的原因4、面对风格不同老师的正确态度重难点突破重、难点:了解教师的职业特点。

教学过程一、导入设置,启动思维1.以问题导入新课:多媒体展示一些关于老师的称谓,如慈母、先生、园丁等等,你们知道这些称谓对应的是谁吗?2.出示教学目标。

二、学习新知,自主探究(一)了解教师职业1.我国政府规定哪一天为“教师节”?1985年,将每年的9月10日定为教师节。

2017年是第_______个教师节2.解释“师者,所以传道授业解惑也”3.回忆并分享老师对自己成长的帮助,想一想,老师在我们成长的过程中起到什么作用?小结教师职业的作用。

4.时代在发展,教师的工作理念和方式发生了很大变化,对老师提出了哪些更高的要求?小结教师职业的作用。

留出时间让学生进行消化吸收。

4.时代在发展,教师的工作理念和方式发生了很大变化,对老师提出了哪些更高的要求?让学生根据刚才预习的知识回答。

老师根据学生的回答,进行总结概括。

5.小组谈论:合作探究区的第一个问题,要求:小组内分工明确,选出专门的记录员、汇报员。

老师出示合作探究试题。

(1)由漫画可知,老师身上具有一种什么精神?奉献精神(2)结合漫画你谈谈对教师职业的理解。

①教师作为教育工作者,是人类文明的主要传承者之一。

②教师是履行教育教学职责的专业人员,承担教书育人的使命。

③时代在发展,教师的工作理念和工作方式发生了很大变化,也对教师提出了更高的要求。

今天的教师要努力成为有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的好教师。

此处小结一下正确认识教师职业由两部分组成:作用+要求。

(二)风格不同的老师探究点二风格不同的老师进入初中后,李明的数学成绩越来越好,语文成绩却下降了。

妈妈问他原因,他说数学老师讲课很有意思,所以很喜欢;而语文老师的上课方式他不太喜欢,上语文课的时候就不想听,慢慢地对语文也没什么兴趣了。

走进老师 教案 部编版道德与法治七年级上册

走进老师 教案 部编版道德与法治七年级上册

第六课第 1节走进老师教材分析《走近老师》是教育部编教材人教版《道德与法治》七年级上册第三单元《师长情谊》中第六课《师生之间》的第一框,它与本课第二框《师生交往》形成递进关系。

《师生之间》基于尊师重教的传统美德和当代教师职业的新特点,引导学生从多层面、多角度认识教师这一职业群体,从而更好地理解身边的教师,学会接纳、尊重不同风格的教师,在此基础上培养学生与教师积极沟通的意识和能力,帮助他们学会恰当处理师生之间可能出现的矛盾与冲突,增进师生间的情谊。

本框所依据的课程标准的相应部分是“我与他人和集体”中的“交往与沟通”。

具体对应的内容标准是:“了解教师的工作,积极与教师进行有效沟通,正确对待教师的表扬与批评,增进与教师的感情。

”本框由两个栏目组成,分别是“了解教师职业”和“风格不同的老师”。

“了解教师职业”这一栏目旨在引导学生了解教师的职业特点和责任使命,增强对教师职业的认同感。

本目表达了三层意思:1、教师是人类文明的主要传承者之一;2、教师是履行教育教学职责的专业人员,承担教书育人的使命;3、时代发展对教师提出了更高的要求。

“风格不同的老师”是本框的教学重点。

本目旨在引导学生承认并接纳不同风格,学会尊重不同风格的老师。

本目表达了三层意思:1、每位老师解决问题的方法和表达方式不同,呈现出不同风格;2、我们要承认并接纳不同风格的老师;3、无论什么风格的老师都应该受到尊重。

教学目标:道德修养:培养尊敬老师的道德品质。

主动增进与老师的感情,尊敬老师、理解老师、体谅老师。

健全人格:认同教师职业所蕴含的价值取向,能够通过恰当的方式表达对老师的情感。

学会接纳不同风格的老师。

责任意识:主动了解教师的职业,承认老师之间的差异,接纳每位老师的不同。

教学重点:全面认识老师、理解老师。

教学难点:尊重、接纳不同风格的老师。

教学过程:第一步:时政追踪【环节一:师友评析】师友共同展示近期政治、经济、文化、社会等方面的时政热点。

学友简要叙述新闻内容,师傅根据新闻特点和所学知识进行分类评析。

【2022新课标】部编版七年级上册道德与法治第六课第一课时 走近老师 教学设计

【2022新课标】部编版七年级上册道德与法治第六课第一课时 走近老师 教学设计

【2022新课标】部编版七年级上册道德与法治第六课第一课时走近老师教学设计一. 教材分析本课主题是“走近老师”,选自部编版七年级上册道德与法治教材第六课。

本课内容旨在帮助学生理解老师的工作特点,认识到尊重老师的重要性,学会与老师良好沟通,建立和谐的师生关系。

教材通过生动的案例、情境和问题,引导学生思考,培养学生的道德素养和法治意识。

二. 学情分析七年级的学生正处于青春期,独立意识逐渐增强,开始对周围的人和事产生更多的思考。

他们对老师有着天然的敬畏之心,但同时也可能因为不了解老师的工作特点而产生误解。

因此,本课内容对学生来说既熟悉又陌生。

在熟悉的环境中,他们可能对尊重老师、与老师良好沟通有一定的认识;但在陌生的领域,他们可能需要引导去理解老师的工作压力、困难等。

三. 教学目标1.知识与技能:学生能理解老师的工作特点,认识到尊重老师的重要性,学会与老师良好沟通。

2.过程与方法:通过情境模拟、小组讨论等方式,培养学生学会倾听、理解、尊重他人的能力。

3.情感态度与价值观:引导学生树立正确的师生观,建立和谐的师生关系,培养学生的道德素养和法治意识。

四. 教学重难点1.重点:尊重老师,理解老师的工作特点,学会与老师良好沟通。

2.难点:引导学生从内心尊重老师,建立起良好的师生关系。

五. 教学方法1.情境教学法:通过设置情境,让学生身临其境,感受尊重老师、与老师良好沟通的重要性。

2.小组讨论法:分组讨论,引导学生主动参与,培养学生的团队协作能力和表达沟通能力。

3.案例分析法:分析典型案例,引导学生从多角度思考问题,提高学生的分析问题能力。

六. 教学准备1.准备相关案例、情境材料,制作课件。

2.设计小组讨论问题,准备讨论指导。

3.准备课堂小测验,巩固所学内容。

七. 教学过程1.导入(5分钟)利用课件展示一组关于老师的图片,引导学生思考:我们对老师有什么样的印象?接着,教师简要介绍本课内容,指出走近老师的重要性。

2.呈现(10分钟)呈现一个关于老师工作压力的案例,让学生了解老师的工作特点,引发学生对尊重老师的思考。

七年级政治第六课教案

七年级政治第六课教案

七年级政治第六课教案【篇一:七年级上册思想品德第六课第一框】年期芦中科集体备课教案【篇二:七年级政治上册第六课《走近老师》教案人民版】课题:第六课走近老师、我们的老师很特别教学目标:1、让学生了解、熟悉老师;2、正确对待老师的表扬和批评;3、学会与老师沟通,建立良好的师生关系。

教学重点:让学生克服对老师的惧怕心理,正确对待老师的表扬和批评。

教学难点:为老师着想,认识老师的心理,与老师和谐相处。

学法指导:自主预习,讨论。

教学过程:导入新课:播放歌曲《长大后我就成了你》讲授新课:一、为老师画像是老师,把我们由懵懂引向成熟,使我们从无知变得学有所长;是老师,念头领着我们看到了天有我高,地有多广,梦想可以有多大。

踏入中学以来,很多老师走进了我们的生活。

你对他们的印象怎么样?请你也用简笔画为他画个像,同学们猜猜他(她)是谁。

每位同学写或画出自己的一位老师的相貌和个性特征。

二、我们的老师很特别,每位老师都有自己的个性。

你能用简练的语言概括出每位老师的特别之处吗?三、老师心语在我们的眼里,老师很特别,老师又是如何看待他们自己的呢?我们一起来听听老师的心里话。

请自己的班主任来讲述一下自己的为师感受。

分成若干小组,有课代表作组长分别采访一位任课老师,了解他走上教师岗位地过程,听听他当老师的体会和感受。

四、接力赛有人说,老师是“从事太阳底下最光辉事业的人”有人说,老师是“真正天国的代言者,真正天国的引路人”有人说,老师是“辛勤的园丁”有人说,老师是“爱心大使“有人说,老师是“人类灵魂的工程师”我说,老师是________________________________________________五、老师可怕吗哪位老师让你有点怕,你为什么有点怕她?你准备怎么去克服这种惧怕心理?你是怎样看待老师家访的?学生自由发言略六、老师的批评读《又见雪飘》结合实际说一说假如老师在批评你的时候用了过激的语言,你该怎么办?说说心里话:1、我是这样看待老师的表扬和批评的:_____________2、最让我难以忘怀的一次老师的批评是:______________________________3.难以忘记的原因是:___________________________________这一环节设计一辩论:我不喜欢这个老师,我不学他教的学科。

部编人教版道德与法治七上第六课《师生之间——走进老师》教学设计1

部编人教版道德与法治七上第六课《师生之间——走进老师》教学设计1

部编人教版道德与法治七上第六课《师生之间——走进老师》教学设计1一. 教材分析部编人教版道德与法治七上第六课《师生之间——走进老师》,主要让学生了解师生之间的关系,学会与老师沟通,理解老师的辛苦与付出,培养学生的感恩之心。

教材内容主要包括三个部分:师生关系的意义、理解老师、与老师沟通。

二. 学情分析七年级的学生刚进入初中,对于新的学习环境和学习方式还在适应中,他们对师生关系有一定的了解,但还不够深入。

学生对老师的看法各异,有的学生喜欢老师,有的学生对老师有抵触情绪。

学生在与老师沟通方面存在一定的问题,不知道如何与老师交流,如何表达自己的观点和需求。

三. 教学目标1.让学生了解师生关系的意义,认识到师生关系对学习的影响。

2.帮助学生理解老师,理解老师的辛苦和付出,培养学生的感恩之心。

3.引导学生学会与老师沟通,提高学生的沟通能力。

四. 教学重难点1.重点:让学生了解师生关系的意义,学会与老师沟通。

2.难点:帮助学生理解老师,培养学生的感恩之心。

五. 教学方法1.情境教学法:通过设定情境,让学生体验师生关系的重要性,提高学生的理解能力。

2.案例分析法:通过分析典型案例,让学生了解老师的辛苦和付出,培养学生的感恩之心。

3.小组讨论法:让学生分组讨论,分享与老师沟通的经验,提高学生的沟通能力。

六. 教学准备1.教材:部编人教版道德与法治七上第六课《师生之间——走进老师》2.课件:教学课件3.案例:挑选一些与老师沟通成功的案例,供学生分析和学习。

七. 教学过程1.导入(5分钟)利用课件展示一些与师生关系相关的图片,引导学生思考师生关系的重要性。

提问:你们觉得师生关系对学习有什么影响?2.呈现(10分钟)通过课件呈现教材内容,让学生了解师生关系的意义。

讲解教材内容,让学生认识到师生关系对学习的重要性。

3.操练(10分钟)让学生分成小组,讨论并分享与老师沟通的经验。

每组选取一名代表进行汇报,总结与老师沟通的技巧。

人教版《道德与法治》七年级上册-6.1走近老师教案

人教版《道德与法治》七年级上册-6.1走近老师教案

人教版《道德与法治》七年级上册-6.1走近老师教案第一篇:人教版《道德与法治》七年级上册-6.1 走近老师教案第六课第一框《走近老师》详细教案知识目标:了解教师的工作特点,理解教师工作的特殊性。

知道不同的教师具有不同的风格。

能力目标:能够通过恰当的方式表达对老师的情感。

学会接纳不同风格的老师。

情感态度价值观目标:认同教师职业所蕴含的价值取向,培养尊敬老师的道德品质。

重点:教师的作用时代对教师提出的更高要求难点:老师风格不同的原因面对风格不同老师的正确态度导入:同学们猜一猜:一支粉笔,两袖清风,三尺讲台,四季耕耘。

你知道我说的是谁吗?老师。

大家对老师并不陌生,你了解老师的职业吗?你喜欢什么样的的老师呢?带着这些问题让我们一起走进第六课第一框《走近老师》。

正课讲授:环节一:1、教师的作用出示学习目标:1、教师的作用2、时代对教师提出的更高要求3、老师风格不同的原因4、面对风格不同老师的正确态度从小到大,我们已经遇到过不少老师,请问:如果让你形容遇到过的老师,你会怎样描述?比如幼儿园老师有什么特点?小学时的老师怎样?现在的老师又如何呢?生答:略幼儿园的老师:多才多艺。

吹拉弹唱样样精通;亲切和蔼,关心我们的生活和学习。

小学时的老师:和蔼中不乏严厉,亲切中存在威严,既教我们知识,又教我们做人。

现在的老师:知识渊博,在教我们学知识的同时,还教我们怎样探究问题…… 想一想:请列举中国古代、近现代、当代的著名老师大家分成古代组、近现代组、当代组。

比一比哪组想出的数量最多?中国古代指1840年以前;中国近现代是指1840年至1949年;当代是指1949年以来。

行动起来吧!中国古代:孔子:儒家学派创始人,春秋时期著名的思想家、教育家被尊为“至圣先师”“万世师表”。

他创办私学,广收门徒,相传他有弟子三千人,其弟子及再传弟子编撰《论语》记录其语录。

墨子:墨家学派创始人,战国时期著名的思想家、教育家、科学家、军事家。

其弟子根据墨子生平事迹的史料,收集其语录,完成了《墨子》一书传世。

人教版道德与法治七年级上册 6.1 走近老师 教案设计

人教版道德与法治七年级上册 6.1 走近老师 教案设计

第1课时走近老师【学习目标】1.情感、态度与价值观目标:培养尊敬老师、热爱老师的道德情感。

2.能力目标:能够接纳不同风格的老师,学会与老师友好相处。

3.知识目标:了解老师职业特点,尊重老师的“不同”。

【重点难点】重点:了解教师职业特点。

难点:学会接纳不同风格的老师。

【教学过程】新课导入视频播放歌曲《长大后我就成了你》问:这首歌歌词优美、旋律动听而被人们传唱,你知道歌曲歌颂的是谁?学生:老师是的。

我们每个人都有自己的老师,老师教给我们文化知识,也教给我们做人的道理,老师是我们成长路上的引路人,我们怎样对待老师?怎样与老师沟通、相处呢?此外,在你心目中,什么样的老师才是好老师?在我们成长过程中,不可能只接触一种风格的老师,面对不同风格的老师,我们应该怎么做?面对不同风格的老师,你是如何看待的?有的同学喜欢真实坦率,从不掩饰自己所犯错误的老师;有的同学喜欢见解独到,理论联系实际的老师;有的同学喜欢幽默开朗,风趣激情的老师……今天我们一起来“走近老师”。

【新知传授】一、走近老师(板书)1、阅读教材P58页《不老先生》,找出作者对“先生”的相貌、性格描写。

2、说一说我们班的课任老师的特别之处。

学生回答。

知识点归纳:我们的老师很特别,每位老师都有自己的个性。

但也有他们的共性:清贫、不辞辛劳、无私奉献、诲人不倦、忠于职守等。

在我们眼里,老师很特别。

老师又是如何看待自己的呢?下面我们一起来听老师们的心里话吧。

老师发言。

3、阅读教材P60页《幸福,是一种感觉》,说说云梦老师的辛苦和幸福表现在哪些方面。

【归纳】我们应该虚心听取老师的教诲,尊重老师的劳动,接受老师的指导,对老师礼貌、热情、关心、体贴。

二、学会感激老师(板书)【归纳】是老师,把我们从懵懂引向成熟,使我们从无知变得学有所长;是老师,领着我们看到了天有多高,地有多广,梦想可以有多大。

除了我们,整个社会都非常尊敬老师,社会对老师高度的高度赞美和尊敬。

(多媒体展示)A教师是人类灵魂的工程师B老师是文化知识的传播者,是成长的引路人,是心灵的保健医生,是我们的良师益友和榜样,是我们学习的合作者、引导者、参与者;C老师甘为人梯,为人师表,诲人不倦;D老师像燃烧的蜡烛……在生活中,很多同学认为我们与老师有代沟,有距离。

七上道德与法治:第六课第一框走近老师教案

七上道德与法治:第六课第一框走近老师教案
难点
了解教师的职业特点
教学过程
教学环节
教师活动
学生活动
设计意图
导入新课
猜猜Ta是谁?(冋时播放音乐《每当我轻轻走过
老师窗前》)
猜猜Ta是谁
通过一些生活中 老师常用语让学 生猜猜Ta是谁,
从而导入主题走
近老师
讲授新课
活动一:我知我师
1、你知道孔子吗?
展示孔子生平。
2、你知道他是谁吗?
展示陶行知的名言。
学生回答
的老师的分析让
学生知道老师是
师:时代在发展,老师的工作理念和工作方式发生
了很大变化,也对教师提出了更高的要求。
在不断的学习中
问:你觉得,在新的时代,你心目中的好老师应该
成长的
具备哪些特点?
学生回答
师:今天的老师要努力成为有理想信念、有道德情
操、有扎实学识、有仁爱之心的好教师。
板书:教师的职业特点之三:时代对老师提出了更
2•新闻报纸上,偶尔会看到教师体罚或侮辱学生、 教师收受学生礼品的事件,你如何看待? 学生思考回答
阅读材料 小组讨论 回答问题 欣赏视频
管什么风格的老
师都是值得我们
尊重的
课堂小结
播放视频在视频中结束本课
板书
走近老师
一、了解老师职业特点
1、文明传承
2、教书育人
3、时代要求
二、如何面对风格不同的老师
1、承认差异
认这些差异,不
的,我们一起来看看这两个冋学的事例。
展示案例一、案例一
问:如何对待最不喜欢的老师呢?
学生回答
师:无论老师风格如何,我们都应该承认老师之间 的差异,接纳老师的不同,尊重不同风格的老师。 活动三:拓展延伸
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《走进老师》第一课时教案
【教学目标】
1、走进老师,积极沟通;
2、知师,信师,爱师,敬师;
3、师交往,理解、关心、帮助老师;
4、对待老师的表扬和批评。

【重难点】
教学重点:理解新型师生关系
教学难点:如何建立新型师生关系
【新课讲授】
一、导入新课:
在我们的成长过程中,老师的谆谆教导引导我们前行,老师的关爱伴随我们长大。

但有时候我们却不那么了解老师,让我们一起走近老师,走进他们的世界吧
走近老师
春蚕到死丝方尽
蜡炬成灰泪始干
二、新课探究
第一框说说我们的老师
说一说:
听到“老师”这个词,你想到了什么?
想到了老师对自己的帮助,
想到了老师的批评,
想到了家长会,
想到了老师对我的教育,
想到了老师的工作很辛苦,
想到了老师……
是老师,把我们从懵懂引向成熟,使我们从无知变得学有所长;是老师,领着我们看到了天有多高,地有多广,梦想可以有多大。

1.为老师画像
活动一:
踏入中学以来,很多老师走进了我们的生活。

你对他们的印象怎么样?请你也用简笔画为他(她)画个像,请同学们猜猜他(她)是谁。

要求:
请同学们说一说,你描述或画的老师还有哪些个性特征和优点长处?
活动二:你能用简练的语言概括出每位老师的特别之处吗?
阅读P60—61《为先生塑像》,这里充分说明了老师的性格特点。

最鲜明的特点是“快”
有的老师讲课快,
有的老师讲课慢,有的老师在教室踱来踱去,
有的则站在讲台静止不动……
我们的老师很特别,每位老师都有自己的个性。

请描述一下自己的老师。

(语文、数学、地理等)
每位老师都有自己的个性,但也有他们的共性和长处,值得去欣赏、推崇和学习:无私、奉献、辛劳、诲人不倦、清贫等是他们的共性。

2.为什么怕老师?
有不少同学总是怕老师,老师真的那么可怕吗?了解、熟悉老师,才能与老师和谐相处。

当你走近老师,你会发现老师原来是那样的……
(1)走近老师
想一想:许岚为什么消除了对老师的惧怕心理?
在乐怡的帮助下,通过走近老师、熟悉老师、与老师交流,从而消除了对老师的恐惧心理。

说一说:哪位老师让你有点怕?你为什么怕他(她)?
XX老师。

陌生。

你准备怎样去克服这种惧怕心理?
主动沟通、真诚理解、充分信任。

(2)怎样克服对老师的惧怕心理
克服对老师的惧怕心理,先从主动沟通开始。

遇到老师时,主动与老师打招呼,利用送作业、帮老师拿教具的机会上老师的办公室,主动与老师探讨学习和生活中的事。

总之,主动沟通能化解与老师的误会、矛盾,克服对老师的惧怕,增进与老师的感情。

思考:刚才同学们的发言告诉了我们什么?
了解、熟悉老师,才能与老师和睦相处。

当你走近老师,你会发现老师原来是那样的……
只有走近老师、熟悉老师、与老师交流,才会消除对老师的畏惧心理。

第二框与老师面对面
探讨:有时候我们会受到老师的表扬,有时候也会挨老师的批评。

老师的表扬与批评是否会拉近或者拉开我们之间的距离呢?
1.面对表扬与批评
想一想:你怎么看待三位同学对待老师表扬的态度?
三位同学都没有正确对待老师的表扬。

张晓英和谭斌受到老师表扬时没有虚心,接受表扬时,要想到自己是不是真的值得受表扬,有哪些长处,好在哪里,以后要如何继续保持。

同时要想想自己身上还存在哪些不足的地方,需要改进,千万不能狂妄自大,觉得自己了不起。

王跃面对老师的表扬,没有做到真诚。

老师不论提出表扬还是批评都是出于好心,希望我们取得更大的进步,我们应该虚心接受,而不是胡乱猜疑,怀疑老师的关心和信任。

小活动:阅读教材P65页的内容思考,此时作者可能会有四种选择,
你认为哪种选择恰当?为什么?
A.当时跳起来,质问班主任:“这么多人都逃课了,凭什么就批评我一个人?!”
B.内心很怨恨,但是忍气吞声。

C.无所谓,左耳朵进右耳朵出。

D.接受班主任的批评教育,事后主动找班主任认错。

批评也是一种教育手段,老师的批评是对学生的疼爱。

老师的批评是责任,是爱护,是激励,也是期待。

我们犯了错误要勇于承认,及时改正,这样不仅不会失去面子,反而会赢得老师和同学的肯定。

自我反省:
最让我难忘的一次老师的表扬或批评是
难以忘怀的原因是
2.老师也有出错时
读教材P66的三幅漫画,思考:
面对漫画中老师的出错,我们可以用哪些恰当的方式给老师提个醒?
任何人一生都有可能犯这样或那样的错误,老师也不例外。

当发现老师在工作中出现差错时,能够给老师指出来,这是学生对老师特殊的爱,老师会理解的。

只不过,我们要注意表达方式,不要因为我们的爱使老师难堪。

巧妙地给老师提个醒
老师出错了,我们可以用哪些方式给老师提个醒?
我们可以选择私下里交流。

你可以告诉老师你“不明白”的地方,老师在给你讲解时,就会发现自己错了,这样既不会让老师难堪,又使问题得到了解决;写信或递纸条是个很不错的选择,但要注意时间、地点和场合。

人非圣人,孰能无过。

老师也有失误出错的时候。

怎样对待老师的失误?
老师也是常人,也有知识欠缺。

对老师的错误也要体谅和宽容,对老师工作中的疏忽和缺点,应善意提出。

3.假如老师冤枉了你
场景再现:
教室自习很吵,班主任老师坐在讲台上,看到李东处发出小声音,又看到李东一直在动,便将李东叫出来,狠狠批评一顿。

实际上,李东当时并未讲小话,而是在找一支笔。

问:这一场景说明了什么?
老师也都是普通人,也会犯错误。

有时老师还会冤枉人。

你被老师冤枉过吗?
举个例子说说看。

阅读课文P67《罗军,罗军!》一文分析:
(1)罗军被老师错怪的原因是什么?
昨天下午放学后,罗军因身体不舒服被同桌周力劝回家了,还说会代他向老师请假,并帮他做值日。

而周力放学时却把这事给忘记了,结果害得本班被学校定为“不清洁”班级。

老师不知内情,狠狠地把罗军批评了一顿。

(2)假如罗军当场顶撞、责怪班主任,会出现什么情况?
(3)你认为罗军可以采取哪些理智的方法消除与班主任的误会?
同学们一起讨论,交流上面两个问题的答案。

老师可以点几个同学来回答。

综合答案。

进而警示同学们以后自己遇到这样的问题,该怎么处理!
体育课前,陈明和李易先后从教室跑向操场。

陈明猛一关门,震碎了门上的玻璃,陈明稍一停顿,便跑向操场。

李易见状犹豫了一下,顺手拿起扫帚扫起了碎玻璃,李老师此时正
好从门前走过,不由分说地批评李易不爱护公物,李易感到很委屈。

此时,李易可能会有以下两种做法:第一,将扫帚狠狠地摔在地上,与老师大吵一架。

第二,什么也不说,从此以后见到李老师再也不问好了,也不学李老师教的英语了。

(1) 你赞成第一种做法吗?如果李易采取了第一种做法,结果会怎样?
不赞成。

加深与老师的矛盾。

(2) 你赞成第二种做法吗?如果李易采取了第二种做法,结果会怎样?
不赞成。

使自己的学习情况受到影响。

(3)如果你是李易,假如老师冤枉了你,你会怎么做?
找时机,跟老师心平气和地讲清事情的经过,必要时,可以找同学跟老师讲,消除与老师之间的误会。

有些错怪不必解释,随着时间的推移,自然就会清楚,不必急于解释。

三、课堂小结
学习了本课时,我们知道了老师的辛苦。

更应该好好学习,天天向上。

老师的严厉只是为了让我们变得更优秀。

要消除学生与老师之间的距离,必须了解、熟悉老师,多与老师交流,主动沟通。

真诚理解,充分信任老师,才会消除对老师的陌生和恐惧。

面对老师批评,要正确对待,要信任、理解老师;坚持得理让人,无理认错,有则改之,无则加勉的态度。

四、随堂训练
1.小安自从遇到了小学老师后,她就不愿意上学了。

原来,老师虽然“教学成绩”不错,但对于学生的态度太过严厉了,尤其是对于刚进入小学读书的孩子来说,显得有点儿难以承受。

这说明()
A.小安因为不了解、熟悉老师,因而对老师产生了恐惧心理
B.小学老师都非常严厉,孩子有点儿难以接受
C.严师出高徒,老师只有严厉,才能教出好学生来
D.小安不愿上学时因为她怕老师打她
2.“报告”,一天早晨,小强迟到了。

“报告!”又是一声,王老师没有理睬小强,仍旧继续和同学们一起进行训练。

面对这种情况,小强应该()
①迅速拿出课本、资料,积极投入到学习中去②下课后,主动找到老师并向老师讲明原因,并承认错误③干脆回家告诉自己的父母,让父母来学习找校长告状④自觉回到自己
的座位上,下课后散布老师的缺点和错误
A.①②
B.③④
C.①②③
D.②③④
【参考答案】
1.A
2.A。

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