中国人18条人情世故
中国人情世故宝典
中国人情世故宝典
中国是一个历史悠久的国家，有着丰富的文化和人情世故。
以下是一些中国的人情世故：
1. 礼貌和尊重：在中国，礼貌和尊重是非常重要的。
人们通常会用“请”、“谢谢”、“对不起”等礼貌用语，并在与人交往时表现出尊重。
2. 面子和谦虚：中国人注重面子，认为面子是一种社会地位的象征。
因此，人们在与人交往时通常会表现得谦虚，避免过于炫耀自己的成就或财富。
3. 人际关系：在中国，人际关系是非常重要的。
人们通常会与自己的亲戚、朋友、同事和邻居保持良好的关系，以确保自己的社会地位和经济利益。
4. 礼物和礼物文化：在中国，送礼物是一种常见的社交方式。
人们通常会送一些礼物，以表达自己的感谢或敬意。
此外，中国还有一种独特的礼物文化，即在送礼物时要注意礼物的价值和意义。
5. 面子和社交活动：在中国，面子和社交活动是密不可分的。
人们通常会参加一些社交活动，如聚餐、茶话会等，以扩大自己的社交圈子，并在社交活动中表现得得体。
6. 面子和商业交易：在中国，面子和商业交易也是密不可分的。
人们通常会在商业交易中表现得礼貌和尊重，并尽量避免让对方感到尴尬或难堪。
7. 面子和教育：在中国，面子和教育也是紧密相关的。
家长通常
会为了自己的孩子的面子而努力让他们接受良好的教育。
总之，中国的人情世故非常丰富，涵盖了许多方面，如礼貌、尊重、人际关系、礼物文化、面子和商业交易等。
这些人情世故在中国的社交和商务活动中起着重要的作用，是中国文化的重要组成部分。
18个人情世故
18个有用的人情世故（值得你每天看一遍） 2008-06-03 18:39人情世故是我们日常生活中积累的约定俗成的行为规则，属于社会知识的范畴。
这些知识大半来源于与不同人群的社会交际，也来源于社会冲突与社会发展。
在有专业知识与技能的情况下，人情世故能够帮助我们个人缓和与其他人之间的紧张度，也比较容易让其他人感到与我们交往的愉悦感与适度感。
这里例举出对于我们每个人也许都能用到的日常生活中的18个人情世故，而这些人情世故也经常被很多年轻人忽略。
1、即使不是大人物，我们也经常能用请教的态度与口吻与他们说话，因为人不可貌相，很多实用的良师益友往往来自不起眼的生活与工作中。
2、在吃饭的场合做主动做点菜者，不适合请主人与主宾点菜，因为那不是尊贵者通常做的事情，但是请注意询问他们的喜好，而不是只管点自己爱吃的东西。
但是这需要平时研究菜单，积累点菜的经验。
3、经常找到朋友、伙伴与同事（甚至小孩子）值得肯定的方面，注意哦，即使老板也需要被你肯定，但是尽量在私下场合，而对于一般朋友与同时则应公开赞扬。
4、在受到别人对自己的相貌、事情、人品赞扬时，不要表现出理所当然的样子，也不要假意否认，合适的方式是表示感谢，尤其感谢朋友的肯定与支持。
5、学会使用便条，包括借条、领条、请假条、申请信，如果你很主动地使用这些便条会让其他人感到你很规范，而且如果你懂得请其他人这样做，你和未来更好与他们有凭有据地与他们打交道。
会写便条会让别人刮目相看。
6、即使你不是服务人员，在朋友或者同事有客人开的时候主动倒水，会让朋友与同事很有面子，也会让客人觉得你的朋友与同事很有威望。
这会让你的朋友与同事特别感谢你的姿态。
7、虽然你觉得你是新手或者地位比较低的人，但是你要勇于不耻下问，也要做到主动询问别人的需要，而不要等领导或者资深的同事对你表现出亲和，因为他们这样表现往往需要特别的努力。
8、记得在别人不在座位的时候很热情地帮助接听与记录电话、接受信件、传递信息，对团队的同事与同学，提醒他们一些你知道的重要日程。
人情世故的18个表现
人情世故的18个表现人情世故是指在社会交往中应对各种情况的技巧和智慧。
它是一种人际关系的处理能力，可以帮助我们更好地与他人相处。
在这篇文章中，我将介绍18个关于人情世故的表现。
一、善于倾听与沟通善于倾听是人情世故中非常重要的一项技能。
我们应该学会倾听他人的意见和想法，理解他们的需求和感受。
同时，我们也应该善于表达自己的观点和想法，以便更好地与他人沟通。
二、尊重他人的观点和意见在人情世故中，尊重他人的观点和意见是非常重要的。
我们应该尊重他人的选择和决定，并且不要强迫他人接受自己的观点。
三、善于表达感激之情当别人帮助我们或者对我们做出善意的举动时，我们应该及时表达感激之情。
这不仅可以增进彼此之间的友谊，还可以让对方感到被重视和被认可。
四、懂得适时的赞美与鼓励在人情世故中，适时地给予赞美和鼓励也是非常重要的。
当我们看到他人取得进步或者做出优秀的表现时，应该及时表达赞赏之情，以激励对方继续努力。
五、学会控制情绪人情世故中，学会控制情绪是非常重要的一项能力。
我们应该学会冷静地处理各种情绪，不要因为一时的冲动而做出错误的决策或者伤害他人的行为。
六、遵守承诺与信守诺言在人情世故中，遵守承诺和信守诺言是非常重要的。
我们应该始终坚持自己的承诺，不要轻易改变主意或者食言。
七、善于解决冲突与处理矛盾在人情世故中，善于解决冲突和处理矛盾是非常重要的。
我们应该学会冷静地分析问题，寻找解决问题的方法，并且与他人进行有效的沟通和协商。
八、保持良好的人际关系在人情世故中，保持良好的人际关系是非常重要的。
我们应该注重与他人的互动，建立良好的人际关系，以便在需要帮助或者合作时能够得到支持和帮助。
九、懂得尊重他人的隐私在人情世故中，尊重他人的隐私是非常重要的。
我们应该尊重他人的私人空间和隐私权，不要过于好奇或者侵犯他人的隐私。
十、善于交际与交往在人情世故中，善于交际和交往是非常重要的。
我们应该学会与他人建立良好的关系，扩大自己的人脉圈，并且能够在各种场合中自如地与他人交流。
常用的18个人情世故
常用的18个人情世故人情世故是我们日常生活中积累的约定俗成的行为规则，属于社会知识的范畴。
这些知识大半来源于与不同人群的社会交际，也来源于社会冲突与社会发展。
在有专业知识与技能的情况下，人情世故能够帮助我们个人缓和与其他人之间的紧张度，也比较容易让其他人感到与我们交往的愉悦感与建设性。
这里我例举出对于我们每个人也许都能用到的日常生活中的18个人情世故，因为我也经常发现，这些人情世故经常被很多更年轻的朋友忽略。
常用的18个人情世故1、即使不是对大人物，我们也要用请教的态度口吻而不是傲慢的姿态与他们说话，因为人不可貌相，很多实用的良师益友往往来自不起眼的生活与工作中。
2、在吃饭的场合做主动点菜者，不适合请主人与主宾点菜，因为那不是尊贵者通常做的事情，但是请注意询问他们的喜好，而不是只管点自己爱吃的东西。
但是这需要平时研究菜单，积累点菜的经验。
上桌的时候要尊重主人的安排，不要贸然先行入席。
3、经常找到朋友、伙伴与同事（甚至小孩子）值得肯定的方面，注意哦，即使老板也需要被你肯定，但是对上者的赞扬应尽量在私下场合，而对于一般朋友与同事则应公开赞扬。
4、在受到别人对自己的相貌、事情、人品赞扬时，不要表现出理所当然的样子，也不要假意否认，合适的方式是表示感谢，尤其感谢朋友的肯定与支持。
5、学会使用便条，包括借条、领条、请假条、申请信，如果你很主动地使用这些便条会让其他人感到你很规范，而且如果你懂得请其他人这样做，你未来就能更好与他们有凭有据地打交道。
会写便条会让别人刮目相看。
6、即使你不是服务人员，在朋友或者同事有客人来的时候主动倒水，会让朋友与同事很有面子，也会让客人觉得你的朋友与同事很有威望。
这会让你的朋友与同事特别感谢你的姿态。
7、虽然你觉得你是新手或者地位比较低的人，但是你要勇于不耻下问，也要做到主动询问别人的需要，而不要等领导或者资深的同事对你表现出亲和，因为他们这样表现往往需要特别的努力。
8、记得在别人不在座位的时候很热情地帮助接听与记录电话、接受信件、传递信息，对团队的同事与同学，提醒他们一些你知道的重要日程。
别外有用的18个人情世故
昨天袁总的培训分为了上下半场，昨晚和大家分享的是前18个人情世故，而现在和大家分享后18个人情世故。
1．为子女者应尽早学会衣被自理、帮理家务，有工作者应主动帮助办公室里不起眼的杂务；2．为子女者或小辈者与父母、长辈、尊敬者同行不抢道，让行、让座、让茶、让食，宴席开吃请邀大家同食；3．参加宴会、与朋友同食，不挑剔埋怨食物，不因不喜而不举筷，即使不喝酒也以茶代酒致敬；4．向师长或他人发问、商讨或为人请教，应起立，先致意问候；5．于人背后对他人即或不喜欢的人不说对人不好的话，严厉的意见应与当事人亲提，对人肯定的话倒可以背后说，对领导的好话宜私人对其私言；6．说话需自律，对失意的人不说自己得意的话，不张狂高举自己的地位、子女、家里的财产，见老年人不说丧气话，多说鼓励人的话，没有建言不轻易严厉批评人，与人绝交也不必说恨话做恨事；7．对小贩、苦力别太讨价还价，与劳力平民说话也要有廉恭之态；8．受人接待、得人指教、获人帮忙，应致感谢信息，或邮件致意或专门找机会致谢，长者赐礼，不应推辞；9．不当众剔牙、哈欠、伸懒腰、吐唾沫、抓身挠腮，不未经征询抽烟，不醉酒见他客；10．正吃饭、已眠或衣衫不正时不访客或不接待访客，待客则应周正；11．接待来客、见尊客应先伸手相握，先帮助引座落座，另有主人则应候主人安排座位；12．对朋友，平时在无事之时就应致电、或邮件或写信问候，而不应在有事麻烦人的时候才找人；13．远客来访，应尽量设宴招待；有客人来应备礼，受礼应还礼；到远地访问应先由本地朋友了解本地偏好与禁忌；14．初见应请教人尊姓大名，如受人请问尊姓或贵姓，应答免贵姓´，或称免贵叫我´´好了。
15．入乡随谷，人鞠躬我躬，人作揖我揖，人问候我问，人握手我握，让人有融入切近之感；16．称呼应见切近感，称呼到访的公司可称“我们´´公司”，而不是“你们´´公司”；称“我们在座的同事”，而非“你们的员工”；称“我们公司现在做的´´事业”，而非“你公司做的´´业务”；17．质疑别人应多有依据，不信口开河；虽有理，但措词应注意和缓，态度要诚恳，有求教之语；评论别人前应反思自己能否做到；18．知道好的消息与好的道理应尽量与人分享，利益让人分沾；得人鼓励、支持、帮助应特别的感谢。
人情世故的50条
人情世故的50条一、关于人际交往。
1. 别人给你看手机里的照片，可别左右滑着看，这就跟进人家屋里乱翻东西一个样儿。
人家愿意给你看的，就那一张，你得有点眼力见儿。
2. 要是有人在你面前说别人坏话，你可别跟着附和。
今天他能在你面前说别人，明天就能在别人面前说你。
你就听着，顶多给个模棱两可的回应，像“可能有啥误会吧”。
3. 去别人家里做客，别空着手去。
哪怕就是带点水果，也是你的心意。
这就像去朋友家串门，不拿点啥，自己都觉得不得劲儿。
4. 当你和一群人聊天的时候，如果有个人总是被忽略，你不妨主动把话题引到他身上，问问他的看法。
这样既让他感觉被重视，也显得你很会照顾人。
5. 借了别人的钱，一定要按时还。
要是实在还不上，提前跟人家说一声，别让人来催你。
这是最基本的信用，要是在钱上不清不楚的，朋友可能就没得做了。
二、职场人情世故。
6. 刚进公司，嘴巴甜一点，多叫几声哥、姐。
这不是巴结，是一种礼貌，能让你更快地融入这个集体。
7. 在职场上，功劳别一个人全占了。
要是有项目成功了，多提提同事的帮助，领导也会觉得你懂得感恩，团队意识强。
8. 别在办公室里抱怨工作，你觉得是发泄情绪，可在别人耳朵里，就觉得你这人负能量满满。
要是真有委屈，找个靠谱的朋友私下里说。
9. 要是同事请你帮忙做个小事，能帮就帮一下。
今天你帮了他，明天你有事儿的时候，他也不好意思拒绝你。
10. 给领导提意见的时候，别当着很多人的面。
找个单独的时间，用比较委婉的方式说。
领导也是人，也要面子的。
三、亲戚之间的人情世故。
11. 逢年过节的，给长辈们打个电话或者发个消息问候一下。
别看这是个小事，长辈们心里可暖乎了。
12. 去亲戚家吃饭，如果有不喜欢吃的菜，也别表现得太明显。
人家辛辛苦苦做的一桌子菜，你这样会让人家觉得很扫兴。
13. 在亲戚面前，别老炫耀自己过得多好。
你过得好，人家心里可能会有点酸，要低调一点，多关心关心亲戚的生活。
14. 要是亲戚之间有了矛盾，别在中间煽风点火。
中国人情世故有哪些？
中国人情世故有哪些？【1】在中国，男人再丑叫帅哥，女人再丑叫美女。
【2】在中国，送礼时，不要随意送“烟+茶”给领导。
【3】在中国，回礼，要么原数回，要么加点回，就是不能降。
【4】在中国，求人帮忙，哪怕对方没有帮到你，也会说声谢谢。
【5】在中国，夫妻夜宿亲朋好友家，最好不同床。
如果同床，不能同房。
【6】在中国，丈母娘来了，男人不会做饭也要系上围裙，帮妻子打下手。
【7】在中国，买东西时，如果你觉得产品质量差，可以不买，但不能当众贬低它。
【8】在中国，家有来客，话说5分，茶斟7分，酒倒10分，热情12分。
【9】在中国，凡是结账时躲厕所或打电话的，都不要与之深交。
【10】在中国，红事不请不去，白事不请自来。
红事可以事后补，白事绝对不能。
【11】在中国，不与朋友、亲戚合伙做生意，一旦共财，就容易断往来。
【12】在中国，精明的婆婆会把儿媳当家人，把儿子当外人。
【13】在中国，请客户喝茅台，记得买一瓶矿泉水。
【14】在中国，早上不退货，午时不独钓，晚上不探病。
【15】在中国，同事挨批，你绝对不能抬头看，否则你也可能挨批，最好也低下头来。
【16】在中国，同事穿新衣服上班，一定要当众夸她，哪怕再丑也要夸。
【17】在中国，回家后看见老婆板着脸，会直接去做家务，不多说一句废话。
【18】在中国，谁组局，谁买单，否则就是AA制。
【19】在中国，去别人家做客，除了客厅，其它都是禁地，不能乱走、乱坐、乱拿。
【20】在中国，家里来客人，如果正在扫地，要立即停下来。
如果正在吵架，也要立即停下来。
【21】在中国，不要轻易接受同事给的份外事，一旦爽快答应，今后可能会成为你的份内事。
【22】在中国，求人办事时，如果对方说“这件事不太好办”，那你就要抓紧准备礼金了。
【23】在中国，就医时遇到熟人，只打招呼不详聊，千万不能问人家来干嘛的。
【24】在中国，长辈（领导）不吃第一口，晚辈最好不要吃饭。
【25】在中国，走亲访友不能两手空空，即使主人说不用买，你也要买，因为那只是客套话。
中国式人情世故
目录中国式人情世故1第一章出头的鸟儿被枪打，开屏的孔雀露屁股——低调做人4聪明的人不炫耀，愚蠢的人呱呱叫4不要忽略公司里最默默无闻的小人物5才华就像双刃剑，它能刺伤别人也会刺伤自己7树大招风，官大担险9牙齿硬但它寿命不长，舌头软但生命力强11让对方做主角，不妨碍你做导演12做好事着急让人知道，还不如做坏事怕人知道14不会埋头的人，他出头的几率也不会太高15第二章你可以看不懂，但你要接受它——处世技巧（完成）17该装傻时装傻，该聪明时绝不含糊17推功揽过，这是聪明者的做法19求同存异是一门学问21有礼游遍天下，无礼寸步难行23遇到难处学会忍耐，要不你会头破血流25不要轻易排斥“功利性”朋友27不要太小气，省下的不如你失去的多29第三章宁可得罪十个君子，不可得罪一个小人——谨慎言行（完成）32 逢人且说三分话，未可全抛一片心32做人要中庸，做事要一流34别要拿别人的短处说事儿36说话办事掌握好分寸，给自己留条后路38不要扫了大家的xx39旁敲侧击绕道纡回地回答别人的问题40不要贬低他人，这样你自己也会被人瞧不起42会说话的人三分在说，七分在听44第四章吃别人吃不了的苦，才能尝别人尝不到的甜——学会忍耐（完成）如果你想站着什么事都不做，那你必须站的很高46不到火候，不要露出你的锋芒48以退为进，是自我表现的一种艺术50珍木不一定当年就开花结果，是人才就要厚积薄发52抖掉你身上的“泥沙”，让它做你的垫脚石54笑看世态炎凉，学会换位思考56人生如负重旅行，急躁不得58兜个圈子，不耽误你的成功59永远不要露出你手中的底牌61凡事要往远处看，不要逞一时口快63第五章留一步让三分，给别人留一条活路——宽容谦让（完成）65留三分余地给别人，就是留三分余地给自己65巧妙地让别人从尴尬中走出来，是高超的学问67不要把你的竞争对手逼上绝路6846以责人之心责己，你就减少很多过失70 记住别人的好处，忘掉别人的坏处72能捧场时就捧场，能回避时莫拆台74第六章能绊倒人的，往往是一些不被注意的小石子——懂得保留（完成）76弯并不是低头，而是一种弹性的生存方式76伤什么都别伤别人面子78逆境不容易翻船，顺境中翻船者比比皆是80给别人忠告，也要让对方听起来舒服82如果你没有足够的实力，要回避跟对方的交锋84第七章要想钓到鱼，得先知道鱼儿吃什么——洞悉他人（完成）不是每个把你从粪堆里拉出来的人都是你的朋友86找出事情的真相，不要轻信别人的谣言88能说会道的人，不一定是踏实能干的人90人与人交往，不是你影响他，就是他影响你92不要把别人xx的话信以为真94解决矛盾的高手往往先制造出矛盾来96最高明的投资不是锦上添花，而是雪中送炭98第八章好名好利之人，必为虚名薄利所困——学会取舍（完成）不要和诱惑较劲，离得越远越好99只有付出大于得到，老板才会让你继续存在101不让无穷的欲念攫取己心103当所有的人都告诉你多伟大时，这也是你最易受伤的时候105 天下没有免费的午餐，莫要“吃不了兜着走”107不要抱怨，你的今天是你之前的选择结果109脱掉脆弱的外套，让生活重新开始111第九章不是白的，也不一定是黑的——切勿偏执(完成) 113在别人伸出援手之际，别忘记伸出你的手113听话不要只听一半115规矩是死的，人是活的116不要死板地遵循规则，否则创造力便会窒息118做人要真诚，不等于处世不变通120第十章拥有一技之长，是最好的生存方式——提升自己122认清自己的能力底线，这样你才知道自己多大分量122牛屎运让你达到顶峰，但不能让你留在那里124积极的人，像xx，照到哪里亮125不要让自己的梦想永远停留在20岁127命运在自己的手里，而不是在别人的嘴里129优秀不一定被提拔，但是最差肯定被淘汰130第十一章记住别人的好处，忘掉别人的坏处——广积人脉132 穷，也要站在富人堆里132一定要记住：人际交往一定要互利134做人讲诚信，这样你才会有真正地成功136 一切靠自己，笨蛋才相信137努力让他人变成自己人1398699放好人情债，圈子就是你的银行141本文转载自：http:.html。
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中国人18条人情世故
1、在中国，讲究一朝天子一朝臣，因此跟领导走得太近了不行，跟得太近了怕站错队，有可能树倒猕猴散；离得太远也不行，干的再好，好处永远得不到坏事却少不了，所以把握适当的距离和亲密度，才是和领导相处的最好方式。
2、只要是有利益的地方，就一定会有矛盾，如果你找别人合伙做生意，不管是朋友还是亲属，哪怕是亲兄弟，也要谨慎处理利益问题，账目要分明，并且要有吃亏的心理准备，否则千万不要和亲近的人合伙做生意，也不要到亲人和朋友那里打工！这一点只有吃过亏的人才能真的懂！
3、苦干的不如会干的，会干的不如巧干的，巧干的不如会说的，因而上去的不一定是能力强的，原地踏步的不一定是低能的。
没办法，你必须有点投机取巧的心理，单纯靠吃苦卖力是不行的，如果说努力吃苦就能取得成功，那么满大街最成功的就是农民工。
4、见到领导要唯唯诺诺，请记住，领导永远都是对的；见到同事要嘻嘻哈哈，请记住，同事和你有竞争关系，对你好可能是装的。
学会随机应变，因人而异，看风使舵，是在单位的立身之本、生存之道。
5、越能干的人事越多，犯错误的机率就高，批评越多，到头来往往吃力不讨好；不能干的总是没有事情干，往往不犯错误或者少犯错误，给领导的印象却是个好同志。
所以说，傻干苦干不如会干巧干，做好自己的本职工作，其它额外的不要争着去表现，对你没有什么好处。
6、你单位领导的爱好是什么，你心里要清楚，即做到爱好着领导的爱好，幸福着领导的幸福，快乐着领导的快乐。
7、在办公室最好不要说牢骚和怪话，话多言语失，指不定你的那句话得罪了某个人，然后给你小鞋穿或背地里摆你一道，你哭都不知道为什么，在办公室说话，学会把握住“说古不说今、说外不说中、说远不说近”的原则。
8、下班了领导还没走，那些按时完成工作，按时下班的员工，都是傻同志；领导不在时海阔天空，说说笑笑，领导在时加班加点，每天比领导走的晚的同志，才是聪明人。
加班等于敬业，至于效率可以不闻不问。
而领导不在的时候，加班等于白加。
9、大家都认可一个人，觉得这个人应该被提拔的时侯，这个人肯定得不到提拔；单位一把手觉得这个人应该被提拔的时候，这个人很快就会得到提拔。
单位里年终评选出的优秀员工，并不是单位里工作最多或最有成绩的人，而是最会在领导面前干工作的人。
10、在一个单位里，一个人的个性与他的业务能力成正比。
一个人的个性越强，业务能力越强；一个人越没有个性，业务能力越差。
11、单位里的男女之间，表面上显出暧昧，嘻嘻哈哈，玩笑开得越大的，实际上什么事情也没有；有时连句玩笑话都不说，平时四目都不敢相对的男女，说不定背地里已经搞到一块儿了。
12、往上爬的时候，你一定找一把可靠稳固的梯子，否则，你下来的时候，你可能会摔的很重。
有好梯子也要搭到正确的墙上，许多人爬到了梯子的顶端，却发现梯子架错了墙。
13、测验一个人的混社会能力是否属于上乘，只要看他能否对世俗投以白眼，又能与其同流合污。
同流合污不见得就是一件坏事，就值得你那么深恶痛绝，有的时候，运用得好了，就是雪中送炭，锦上添花。
14、当越来越多的人开始议论你，嫉妒你，诽谤你，说你坏话的时候，你就离成功不远了，当有人到处议论你不如他的时候，那你就一定在某些方面比他更成功，人们从来不会花闲工夫去议论一个不如自己的人。
15、在你飞黄腾达的时候，一种人离你很远，他一定是朋友；在你飞黄腾达的时候，一种人离你很近，那可能是小人。
16、你背后说你好话的人，那是真的对你好，你一定要亲近，在你面前说你好的人，那多半是虚伪，你要尽量远离；背后帮助你的人，那是真的帮，在你面前帮你的人，都等着你的利益回报。
17、如果把善良当成“胡椒面”，不分场合、时间、地点地去乱撒，变味的不是别人，而是你自己。
18、人生的五大发展阶段：首先自己一定要行；其次一定要有人说你行；再次，说你行的人一定要行；然后，你说谁行谁就一定行；最后，谁敢说你不行。
怎么样，你发展到哪个阶段了？。