教师技能大赛方案教学文案
教师技能大赛活动方案
XXX幼儿园教师技能大赛活动方案策划书主办单位：xxx承办单位：xxx时间：2023年X月X日幼儿园教师技能大赛活动方案一、设计思路1.幼儿园教师技能大赛的依据，来自《幼儿园教师专业标准(试行)》《专业标准》是国家对合格幼儿园教师专业素质的基本要求，是引领幼儿园教师专业发展的基本准则，是幼儿园教师培养、培训、考核等工作的重要依据。
2.“幼儿园教师技能大赛”，是幼儿教师培养工作的重要组成部分。
是促进教育质量提高的重要途径，是教师分享、交流、进步的平台也是教师完善自我、提升自我、超越自我的体现。
通过竞赛的形式有助于增加教师之间的专业交流，有助于促进幼儿教师的职业素养。
更好地践行《纲要》和《指南》精神，做当代更加优秀的幼儿教师。
二、活动目标1.通过技能大赛活动，促进教师提高职业素养和专业技能2.促进幼儿园教育教学质量的提升。
3.培养幼儿园师德高尚、业务精良的教师团队。
三、成立大赛小组1.组长:园长2.副组长:业务园长3.组员:各年级教研组长五、活动人员:四、比赛时间2023年x月x日到x月x日五、比赛内容1.《指南》知识考试2.教学活动设计:3.教师德演讲4.一物多玩设计5.教师手工制作六、比赛规则1.参赛教师要有正确的态度，积极认真的准备每一项比赛内容2.参赛内容要体现教师的专业能力，展现自己的个人特长和特点，以及价值取向和发展方向3.每位教师的作品主题鲜明、教育性强:注重过程的展示，体现知识的整合性4.参赛者应保证参赛的作品真实原创，如发现抄袭现象，取消参赛资格，并在全园大会点名批评。
七、奖项设置1.单项个人奖每个比赛项目分别设立为:一等奖二名，二等奖三名，三等奖四名;优秀奖六名。
并颁发获奖证书。
2.全能奖将参赛教师的每个比赛项目的得分相加，评出全能一等奖一名;二等奖一名;三等奖一名;并颁发获奖证书。
八、具体内容步骤1准备阶段--技能培训●《指南》知识考试:学习《指南》各领域内容●教学活动设计:从制定目标、选择教学内容、设计教学形式和教学方法，教学环节如何层层递进等内容，对教师进行培训，提高教师设计教学活动的能力。
教学技能大赛设计方案范文
教学技能大赛设计方案范文一、方案背景和挑战教学技能大赛旨在提高教师的教学能力和专业水平，促进教育教学的改革和发展。
对于参赛者来说，设计一个有效的方案至关重要。
因此，本文将提供一份教学技能大赛设计方案范文，以帮助参赛者了解如何构建一个出色的方案。
二、方案目标我们的设计方案旨在帮助参赛者在该比赛中脱颖而出，并展现出他们的教学才能。
具体目标如下：1. 提高学生参与度：通过创意的教学方法，激发学生的学习兴趣，提高他们的参与度和投入感。
2. 提升教学效果：通过有效的教学策略和方法，提高学生的学习效果和成绩，达到教学目标。
3. 创新教学理念：结合最新的教育理论和技术，引入创新的教学理念，提升教学质量。
4. 培养学生综合能力：通过多元化的教学活动，培养学生的综合能力，包括思维能力、创新能力和合作能力等。
三、方案内容1. 教学目标和准备工作- 确定本课程的教学目标和学习要点，并制定相应的教学计划。
- 收集和准备相关的教学资源和教具，确保教学过程中的顺利进行。
2. 激发学生兴趣- 利用故事、图片、视频等方式引入新课，激发学生的学习兴趣。
- 设计活动，如小组讨论、角色扮演等，让学生积极参与课堂，增加互动性。
3. 教学方法和策略- 结合课程内容和学生的实际情况，选择合适的教学方法和策略。
- 采用多样化的教学方式，如讲授、示范、实践等，以满足不同学生的学习需求。
4. 教学评估和反馈- 设计有效的教学评估方式，检测学生的学习效果和理解程度。
- 及时给予学生反馈，帮助他们改进学习方法和提高学习成绩。
5. 创新教学理念的应用- 引入新教育理念，如多元智能理论、合作学习等，促进学生的全面发展。
- 结合现代技术手段，如教学软件、多媒体设备等，提升教学效果和趣味性。
6. 学生综合能力培养- 设计活动和任务，培养学生的思维能力、创新能力和合作能力等综合能力。
- 引导学生进行团队合作和项目实践，提高他们的实际操作和解决问题的能力。
四、方案实施和评估1. 实施- 根据制定的教学计划，按步骤有序地实施教学方案。
教师技能大赛教案文案
教师技能大赛教案文案教案标题：培养学生创新思维——教师技能大赛教案文案教学目标：1. 帮助学生了解创新思维的重要性，并激发他们的创造力和想象力。
2. 培养学生的批判性思维和问题解决能力。
3. 提供学生实践创新思维的机会，让他们能够应用所学知识解决现实生活中的问题。
教学内容：1. 创新思维的概念和特点。
2. 创新思维的重要性及其在不同领域的应用。
3. 创新思维的培养方法和技巧。
教学步骤：1. 导入（5分钟）：- 引入创新思维的概念，让学生思考并讨论他们对创新的理解。
- 引发学生对创新思维的兴趣，例如分享一些创新产品或创新故事。
2. 知识讲解（15分钟）：- 介绍创新思维的特点和重要性，以及它在不同领域的应用案例。
- 解释创新思维的培养方法和技巧，如多角度思考、反思、批判性思维等。
3. 案例分析（20分钟）：- 提供一个实际问题案例，让学生分组讨论并提出创新解决方案。
- 每个小组选择一个代表，向全班介绍他们的解决方案，并进行讨论和评价。
4. 创新实践（30分钟）：- 学生个人或小组自选一个感兴趣的主题，进行创新实践。
- 学生可以选择设计一个新产品、改进现有产品、提出解决社会问题的方案等。
- 教师提供必要的指导和资源支持，鼓励学生进行实践并记录他们的创新过程。
5. 总结和展示（10分钟）：- 学生展示他们的创新成果，并分享他们在实践中遇到的挑战和解决方案。
- 教师总结学生的创新思维表现，并鼓励他们继续保持创新思维的习惯。
教学评估：1. 在案例分析环节，教师观察学生的参与程度和创新思维能力，并进行适时的指导和反馈。
2. 在创新实践环节，教师评估学生的创新成果和解决问题的能力，并提供具体的评价和建议。
3. 学生个人或小组撰写创新实践报告，包括他们的创新过程、思考和成果，并进行评估和打分。
教学资源：1. 创新思维案例和故事。
2. 实际问题案例。
3. 创新实践所需的材料和设备。
4. 学生创新实践报告的模板和指导。
教师教学技能竞赛活动方案十六篇
教师教学技能竞赛活动方案篇1一、领导小组：组长：成员：二、大赛内容1、导学案设计（校级、区级）2、说教材（校级、区级）3、课堂风采（校级）三、参赛范围1、教育局的大赛活动通知：全区教师全员参加。
比赛分校级和区级两个层面进行。
首先，在校级进行全员比赛,之后择优推荐参加区级比赛。
按学段分初中、小学、幼教等学段。
四、大赛形式1、导学案设计（我校比赛已经结束）教育局规定：导学案设计大赛以文本形式进行比赛。
根据教师所任学段、学科，按评委规定的学科内容，由参赛教师在指定的时间内抽签选取题目，回单位自行完成，时限两天。
之后将参赛作品以a4打印文本，连同参赛教师本人本学期导学案一并交评审组。
由评委打分并汇总成绩。
2、说教材大赛现场举行。
教育局规定：根据教师所任学段、学科，按评委规定的学科内容由参赛教师抽签，在现场预备室进行准备，时间为1个小时。
参赛教师可携带课标、课本、工具书，可以准备学科教研组形成的说教材资料、课件等。
准备时间结束，按抽签顺序进入场地现场说教材，时间为20分钟，要求脱稿。
比赛场地提供电脑、投影等展示设备。
比赛结束后评委现场打分，组长收集打分卡并汇总成绩。
3、课堂风采各教研组每周抽签安排2—3名教师进课堂展示，隔周教研组活动时，有着讲课教师展开说教材评比（要求以教育局规定为准）。
学科教师做评委，教研组长负责组织教师听课、打分、收集汇总成绩。
以上三项活动均以教研组为单位来开展，评价标准均以教育局规定的为准，每位教师均需参加以上三个项目的全部比赛，比赛按三项得分累计计算排名，并作为推荐参加区级第二届教师技能大赛的依据。
希望各位教师认真准备，积极参加。
五、时间安排本次比赛从3月开始，到8月底结束，共分两个阶段进行。
第一阶段：3月11日一一7月30日为组织活动和校级推荐阶段（一）导学案设计评比（3月11日一28日）1、参赛教师根据教育局“导学案设计”评价标准，自己设计导学案并在比赛中进行展示、讲解。
2、本教研组教师依据本学科导学案评价标准逐一对照,进行打分。
教师技能大赛的教案模板
教师技能大赛的教案模板一、课程名称：(适用大部分课程教案)二、授课对象本教案适用于具有一定教学理论基础和实践经验的在职教师，参加教师技能大赛的备赛教师。
三、授课时间总课时：45分钟四、授课教师姓名：[教师姓名]职务：[教师职务]教学经验：[教学年资及教学领域经验]五、教学目标1、知识与技能目标- 掌握教案编写的基本结构及规范要求。
- 学习并运用创新的教学方法和策略。
- 提升课堂管理与学生引导的技能。
2、过程与方法目标- 通过案例分析，学会如何设计互动性强的教学活动。
- 通过小组合作，探讨并实施有效的课堂评价方式。
- 利用现代教育技术手段，丰富教学内容和形式。
3、情感态度价值观目标- 增强教师职业责任感和教学热情。
- 树立正确的教育观念，强调学生的全面发展。
- 培养教师的团队协作精神及竞技心态。
六、教学重占和难点1、教学重点- 教案设计的原则和步骤。
- 教学方法和手段的创新与实践。
- 课堂活动组织和学生参与的策略。
2、教学难点- 教学目标的细化和实施。
- 教学重难点的把握与突破。
- 课堂评价的有效性与公平性。
七、教学过程1、导入新课（5分钟）- 开场活动：通过一个简短的教育故事或新闻，引发教师们对教学创新的思考，激发学习兴趣。
- 提出问题：向教师们提问，如“在您的教学过程中，遇到过哪些挑战？”或“您认为一堂优秀的课程应具备哪些特点？”以引导教师们回顾自身经验，为接下来的学习内容做铺垫。
2、新知讲授（20分钟）- 理论讲解：介绍教案编写的最新理念、原则和步骤，强调教学目标的重要性。
- 案例分享：展示一份优秀的教案范例，分析其成功之处，包括教学设计、活动安排、教学方法等。
- 技能训练：教授如何运用现代教育技术手段，如PPT、视频、在线工具等，丰富教学形式。
3、合作探究（15分钟）- 分组讨论：教师们分成小组，针对某一教学主题，共同探讨教案设计，分享各自的见解和经验。
- 角色扮演：小组成员扮演教师和学生，模拟教学场景，体验不同的教学策略和课堂管理方法。
教师教学技能比赛策划书3篇
教师教学技能比赛策划书3篇篇一教师教学技能比赛策划书一、活动主题提升教学技能，打造高效课堂二、活动目的1. 提高教师的教学水平和教学质量。
2. 促进教师之间的交流与学习。
3. 为教师提供展示自我的平台。
三、参赛对象全校教师四、比赛时间和地点时间：[具体时间]地点：[具体地点]五、比赛内容和要求1. 比赛内容教学设计：参赛教师根据自己所授课程，提交一份完整的教学设计方案。
课堂教学：参赛教师进行现场课堂教学，时间为[X]分钟。
2. 比赛要求教学设计要体现新课程理念，注重学生的主体地位，教学方法多样，教学过程紧凑合理。
课堂教学要注重教学方法的创新，能够激发学生的学习兴趣，提高课堂教学效果。
教学反思要深刻、全面，能够针对教学过程中存在的问题提出改进措施。
六、比赛流程1. 报名阶段（[报名时间]）参赛教师填写报名表，并提交教学设计方案。
2. 预赛阶段（[预赛时间]）由评委对参赛教师的教学设计方案进行评审，选拔出进入决赛的教师名单。
3. 决赛阶段（[决赛时间]）入围决赛的教师进行现场课堂教学和教学反思展示。
评委根据参赛教师的表现进行打分，评选出一、二、三等奖和优秀奖。
4. 颁奖仪式（在决赛结束后举行）颁发奖项，表彰获奖教师。
七、奖项设置1. 一等奖[X]名2. 二等奖[X]名3. 三等奖[X]名4. 优秀奖若干名八、评委组成由学校教学经验丰富的教师和专家组成评委团，确保比赛的公平、公正。
九、宣传推广1. 在学校官网、公众号等平台发布比赛通知和相关信息。
2. 制作宣传海报，在学校内张贴展示。
十、活动预算1. 奖品费用：[X]元2. 宣传费用：[X]元3. 其他费用：[X]元十一、活动组织与负责人员1. 活动组织者：[具体人员]2. 评委：[具体人员]3. 工作人员：[具体人员]十二、注意事项1. 参赛教师要认真准备，遵守比赛规则和要求。
2. 评委要严格按照评分标准进行评审，确保比赛的公正公平。
3. 工作人员要做好比赛的组织和服务工作，确保比赛顺利进行。
大学生教师技能大赛教案
一、教学目标1. 知识目标：了解教师技能大赛的基本流程、评分标准及参赛技巧。
2. 能力目标：培养学生的教学设计能力、课堂组织能力、语言表达能力等教师必备技能。
3. 情感目标：激发学生对教师职业的兴趣，树立正确的教育观念，增强自信心。
二、教学重难点1. 教学重点：掌握教师技能大赛的基本流程、评分标准及参赛技巧。
2. 教学难点：培养学生的教学设计能力、课堂组织能力、语言表达能力等。
三、教学过程1. 导入（1）播放一段优秀的教师技能大赛视频，让学生了解大赛的基本情况。
（2）引导学生思考：参加教师技能大赛有哪些好处？如何提高自己的教学技能？2. 讲授新课（1）介绍教师技能大赛的基本流程：报名、初赛、复赛、决赛。
（2）讲解评分标准：教学设计、课堂组织、语言表达、板书设计、教育机智等方面。
（3）分享参赛技巧：如何撰写教学设计、如何进行课堂组织、如何提高语言表达能力等。
3. 互动环节（1）分组讨论：让学生分组讨论如何提高自己的教学技能，分享自己的经验。
（2）模拟教学：每组选取一位同学进行模拟教学，其他同学评价并提出改进意见。
4. 案例分析（1）选取一位优秀教师的视频案例，让学生分析其教学设计、课堂组织、语言表达等方面的优点。
（2）引导学生思考：如何将这些优点运用到自己的教学实践中。
5. 总结与反思（1）总结本次课程的主要内容，强调教师技能大赛的重要性。
（2）鼓励学生积极参与教师技能大赛，提高自己的教学能力。
（3）反思自己的教学实践，找出不足之处，努力改进。
四、课后作业1. 观看几节优秀教师的课堂实录，分析其教学方法和技巧。
2. 撰写一篇教学设计，准备参加教师技能大赛。
五、教学评价1. 课堂参与度：观察学生在课堂上的发言、互动情况。
2. 作业完成情况：检查学生的课后作业，了解其对教学技能的掌握程度。
3. 教学技能展示：观察学生在模拟教学中的表现，评价其教学设计、课堂组织、语言表达能力等。
教师教学技能赛教案模板范文
教师教学技能赛教案模板范文一、课程名称：(适用大部分课程教案)二、授课对象面向对象：XX年级/XX专业学生学生特点：本阶段的学生已经具备了一定的XX知识基础，具有较强的XX能力，但需要在XX方面进行进一步的巩固和提高。
三、授课时间总课时：2课时（90分钟）授课日期：XX年XX月XX日四、授课教师姓名：XXX职称：XX教学专长：XX五、教学目标1、知识与技能目标（1）掌握XX理论知识；（2）学会XX方法的运用；（3）提高XX操作技能。
2、过程与方法目标（1）通过小组讨论，培养学生合作解决问题的能力；（2）通过案例分析，提高学生分析问题和解决问题的能力；（3）通过实践操作，锻炼学生动手能力。
3、情感态度价值观目标（1）培养学生对XX学科的兴趣和热情；（2）培养学生积极主动学习的态度；（3）培养学生具备良好的团队合作精神和沟通能力。
六、教学重占和难点1、教学重点（1）XX理论知识的学习；（2）XX方法的运用；（3）XX操作技能的提高。
2、教学难点（1）XX知识点的深入理解；（2）XX方法的灵活运用；（3）XX操作过程中的注意事项。
七、教学过程八、教学方法和手段九、课堂练习、作业与评价方式十、辅助教学资源与工具十一、结论十二、教学反思七、教学过程1、导入新课（5分钟）（1）教师通过生动的开场白、与课程相关的实际问题或趣味性故事引入本节课的主题，激发学生的兴趣和好奇心。
（2）提出与课程内容相关的一两个引导性问题，让学生思考并进入学习状态。
2、新知讲授（20分钟）（1）采用PPT、板书、实物展示等多种教学手段，系统讲解本节课的知识点。
（2）结合实际案例，让学生更好地理解和掌握理论知识。
（3）针对重点、难点进行详细解释，确保学生能够跟上教学进度。
3、合作探究（15分钟）（1）将学生分成若干小组，针对特定问题进行讨论和探究。
（2）教师巡回指导，为学生提供解答疑惑的机会。
（3）各小组汇报探究成果，教师进行点评和总结。
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大坪小学青年教师技能大赛方案
一、指导思想
以科学发展观为指导，坚持用新课改理念引领教学改革，坚持先进理论与教学实际相结合，充分调动教师投身教学改革、学习教育理论、钻研课堂教学的积极性，有效促进教师专业成长，提升教师的整体素质，深化课堂教学改革，不断提高教育教学质量。
二、组织领导
为了加强对本次评选活动的组织领导，学校成立教师教学技能大赛领导小组和评议小组。
领导小组由王春兰担任组长，聂丽丽、刘玉桂、赵久林为各组具体负责人。
评议小组由王春兰担任组长，成员由各组教研组长为负责人，评课由各科年级组长为成员。
三、具体人员安排
参赛人员：凡教龄在5年教师以下无条件参加比赛，同时鼓励其他教师自愿参加。
参赛学科：分为语文、数学、综合学科。
各项评委：
书法比赛评委---陈蔚陈时伟邹泽伦
教学设计评委---
语文：吴桂英聂丽丽邓云兰
周成玉刘玉桂数学：王春兰
综合：刘世才陈蔚赵久林
评课议课评委---（语文）罗小竹陈时伟罗晓燕
（数学）王春兰骆书波罗琼霞
（综合）许建肖涛闵琳
四、比赛内容及要求
比赛的内容包括硬笔软笔基本功比赛、教学设计比赛、评课议课比赛三部分，并分别按30%、40%、30%计入总分。
1.硬笔软笔书法比赛：分为钢笔字、毛笔字两项。
现场书写，时间40分钟，不写实名，只写编号，由陈蔚、陈时伟、邹
泽伦三位评委现场打分，取两项平均分为最终成绩（具体见《大坪小学教师基》）。
本环节占总成绩的30％。
本功（硬笔软笔）书法比赛方案 2.教学设计比赛：比赛前由教科处各教
科员决定授课内容，由授课教师30分钟之内独立进行教学
设计，上交评委。
设计要求教学目标明确，重点突出，教法学法适合年段孩子认知能力及学情特点；注重学生的交流合作意识、创新精神、实践能力的培养。
本环节占总成绩的40％。
3.评课议课比赛：观看优秀教学视频，根据视频现场30分钟之内写出评课稿。
要求思路清晰，环节清楚，语言简洁，目的明确，观点鲜明，无理论、观念和概念上的错误。
本环
节占总成绩的30％。
五、大赛程序及时间安排
本次比赛按硬笔软笔书法比赛、教学设计比赛、评课议课比赛、总结表彰阶段四个阶段开展。
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第一阶段：硬笔软笔书法比赛阶段
10月21日下午4:00在多媒体教室进行硬笔软笔书法比赛。
由校成立大赛评委会，并根据本校实际情况制定比赛方案，组织本校教龄5年以下的教师30位参加比赛，产生第一项
成绩，以30％计入总成绩。
第二阶段：教学设计比赛阶段
11月日-日为在多媒体教室进行教学设计比赛。
组织本
校教龄5年以下的教师参加比赛，由本校教科处负责分组组织评委教师评改根据评分标准打分，产生第二项成绩，以40％计入总成绩。
第三阶段：评课议课比赛阶段
12月初为评课议课阶段。
组织本校教龄5年以下的30位教
师参加比赛，由本校教科处负责分组组织评委教师根据评分标准打分，产生第三项成绩，以30％计入总成绩。
第四阶段：总结表彰阶段
12月份中旬为总结表彰阶段。
教科处在选拔过程中要注意收集过程性资料，并在活动结束后对本次活动做出总结写出简报上传学校网站。
12月中旬对本次教学技能大赛的结果进行
通报，在全校师生大会上表彰奖励获奖教师。
六、评分标准（见附件）
附件1：教学设计评分表
附件2：评课议课评分表
大坪小学教科处．
二〇一四年十月十五日。