民办学校校长聘任合同
私立学校2024年校长聘任合同样本

编号:__________私立学校2024年校长聘任合同样本甲方:___________________乙方:___________________签订日期:_____年_____月_____日私立学校2024年校长聘任合同样本合同编号_________一、合同主体地址:_________联系人:_________联系电话:_________地址:_________联系人:_________联系电话:_________二、合同前言2.1 背景和目的鉴于甲方为提高教育教学质量,确保学校管理团队的稳定性和专业性,甲方特聘请乙方担任校长一职,全面负责学校的运营管理。
本合同旨在明确双方的权利和义务,确保双方在合作过程中共同为学校的发展贡献力量。
2.2 合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国民办教育促进法》等相关法律法规,经双方友好协商,自愿签订。
三、定义与解释3.1 专业术语(1)本合同所述“私立学校”指甲方;(2)本合同所述“校长”指甲方聘请的乙方;(3)本合同所述“教育教学质量”指甲方教育教学工作的综合效果。
3.2 关键词解释(1)本合同所述“权利”指甲方和乙方依照本合同约定所享有的权益;(2)本合同所述“义务”指甲方和乙方依照本合同约定应承担的责任。
四、权利与义务4.1 甲方的权利和义务(1)甲方有权对乙方进行工作考核,并根据考核结果决定是否继续聘任;(2)甲方应按约定支付乙方薪酬及福利;(3)甲方应为乙方提供必要的工作条件,包括办公场所、设备等;(4)甲方应支持乙方在学校管理中的决策,确保乙方正常履行职责。
4.2 乙方的权利和义务(1)乙方享有按照甲方规定的工作目标和任务,自主组织教育教学工作的权利;(2)乙方应遵守国家法律法规,确保学校教育教学质量;(3)乙方应认真履行职责,维护甲方合法权益;(4)乙方有权获得甲方支付的薪酬及福利。
五、履行条款5.1 合同履行时间本合同自生效之日起,有效期为三年,自2024年1月1日至2026年12月31日。
民办学校校长聘用合同范本(2024版)

民办学校校长聘用合同范本(2024版)合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(聘用人员):__________身份证号:__________联系电话:__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方担任甲方校长一职的事宜,达成如下协议:一、职位与职责1.1 乙方向甲方聘用,担任校长一职,负责甲方学校的全面工作。
1.2 乙方应认真履行校长职责,维护甲方的合法权益,确保学校的教育教学质量和管理水平。
1.3 乙方应遵守国家法律法规,执行国家的教育方针政策,遵循教育规律,推动学校的发展。
二、聘用期限2.1 本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2 合同期满后,如甲乙双方无异议,可以续签。
三、待遇3.1 乙方年薪为人民币____元(税前),按月支付。
3.2 乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。
3.3 乙方在学校期间的住宿、交通等费用由甲方承担。
四、工作条件4.1 甲方为乙方提供必要的工作条件,包括办公场所、教学设备等。
4.3 甲方应支持乙方的工作,给予乙方合理的自主权。
五、违约责任5.1 甲乙双方应严格履行本合同的约定,如一方违约,应承担违约责任。
5.2 乙方如提前解除本合同,应提前一个月通知甲方,并支付违约金人民币____元。
六、争议解决6.1 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
6.2 甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他7.1 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
7.2 本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):__________乙方(聘用人员):__________签订日期:____年__月__日。
民办 学校 校长 合同2篇

民办学校校长合同2篇篇1甲方(聘用方):[学校名称]地址:[学校地址]法定代表人:[法人姓名]联系电话:[联系电话]乙方(受聘方):[校长姓名]住址:[个人住址]联系电话:[联系电话]鉴于甲方拟聘请乙方担任其民办学校的校长职务,经双方友好协商,根据中华人民共和国相关法律法规的规定,达成如下协议:一、聘用职务及工作内容甲方聘请乙方担任[学校名称]的校长,负责全面管理和运营学校的各项工作。
乙方的工作内容包括但不限于制定学校发展规划、管理教学事务、组织师资队伍、维护学生权益、协调内外部关系等。
二、聘用期限本合同的有效期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。
三、薪酬及福利待遇1. 薪酬:甲方支付给乙方的年薪为人民币XX元(大写:[汉字大写金额]),按月支付。
2. 福利待遇:包括但不限于社会保险、住房公积金等,按照国家和地方的相关法律法规执行。
四、岗位职责与要求乙方应全面履行校长的职责,包括但不限于:遵守法律法规、维护学校秩序、提高教学质量、保障学生权益等。
乙方需制定并执行学校发展规划,确保学校教育教学质量稳步提升。
五、双方权利义务1. 甲方有权对乙方的工作表现进行监督评估,并提供必要的支持和资源。
甲方应尊重乙方的专业权利,支持乙方依法履行职责。
2. 乙方有权获得相应的薪酬待遇和福利,有权对学校的管理和运营提出建议和意见。
乙方应遵守法律法规和学校的规章制度,全面履行校长职责。
六、合同变更与解除本合同的变更与解除需经双方协商一致,书面变更或解除合同。
任何一方不得单方面擅自变更或解除合同。
七、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,包括支付违约金、赔偿损失等。
八、其他约定事项1. 甲乙双方应保守学校的商业秘密,不得泄露对外泄露学校机密信息。
2. 本合同未尽事宜,由甲乙双方另行协商解决。
3. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
4. 本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
私立学校2024年校长聘任协议样本一

20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方:XXX乙方:XXX私立学校2024年校长聘任协议样本一本合同目录一览一、总则1.1 合同签订主体1.2 合同签订原则1.3 合同签订目的二、校长聘任2.1 校长资格条件2.2 聘任程序2.3 聘任期限2.4 校长职责与权利三、合同期限3.1 起始日期3.2 终止日期3.3 续约条款四、薪酬待遇4.1 基本工资4.2 绩效奖金4.3 福利待遇4.4 薪酬支付方式五、工作条件5.1 工作环境5.2 办公设施5.3 信息资源六、合同解除与终止6.1 双方解除合同的条件6.2 单方解除合同的条件6.3 合同终止的情形七、违约责任7.1 双方违约责任7.2 校长违约责任7.3 学校违约责任八、争议解决8.1 协商解决8.2 调解解决8.3 仲裁解决8.4 法律途径九、合同的变更与补充9.1 合同变更条件9.2 合同补充内容十、保密条款10.1 保密内容10.2 保密期限10.3 泄露后果十一、合同的生效、修改与失效11.1 合同生效条件11.2 合同修改程序11.3 合同失效条件十二、其他约定12.1 学校提供的福利与支持12.2 校长提供的支持与配合12.3 双方共同遵守的规则十三、法律适用与争议解决13.1 法律适用13.2 争议解决方式十四、合同附件14.1 附件内容14.2 附件效力第一部分:合同如下:一、总则1.1 合同签订主体甲方(学校):(学校全称)乙方(校长):(校长姓名)1.2 合同签订原则本合同的签订遵循平等自愿、公平公正、诚实信用的原则,双方在签订合同时应遵守相关法律法规。
1.3 合同签订目的本合同的签订旨在明确乙方作为校长的职责与权利,规范双方的合作关系,促进学校的发展。
二、校长聘任2.1 校长资格条件(1)具有中华人民共和国国籍;(5)具有相应的教师资格证书和校长任职资格证书。
2.2 聘任程序甲方按照公平公正的原则,经过面试、考察等程序,确定乙方为校长。
民办学校负责人聘用合同5篇

民办学校负责人聘用合同5篇篇1甲方(聘用单位):____________________民办学校乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同,共同遵守本合同所列条款。
一、基本情况甲方聘请乙方担任学校负责人,具体职务为执行校长,乙方的薪酬待遇按照学校负责人的薪酬管理办法执行。
乙方需在甲方的授权范围内行使职权,代表甲方实施内部管理工作,处理学校日常事务,保障学校的正常运行秩序和教育教学活动的有序开展。
本合同签订时乙方必须具备从事学校领导岗位工作的专业能力和相应的任职资格。
甲方的基本情况为办学规模为小学和初中阶段学生。
主要职能和目标是提高教学质量和社会声誉。
工作地点位于________市区或区县,位于校区内部负责人岗位工作地点和场所是校园办公室及相关会议和活动场所等。
二、聘用期限甲方(盖章):____________________法定代表人(签字):____________________日期:____________________年____月____日乙方(签字):____________________日期:____________________年____月____日(注:以上为聘请法人签订的聘用合同版本按照要求进行签订具体要求结合双方的实际情况谨慎细致严谨商定后确定合同内容并严格遵照执行。
)篇2甲方(聘用方):__________民办学校乙方(受聘人):__________根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方担任学校负责人一事,经友好协商达成如下协议:一、聘用岗位及职责乙方被聘为甲方学校的负责人,全面负责学校的日常管理、教育教学工作及对外事务的协调与处理。
具体职责包括但不限于:教学管理、师资调配、学生管理、财务管理、安全管理、招生宣传等。
民办学校校长聘用规定合同

(一)本合同有效期年,自年月日起至年月日止。其中试用期从年月日起至年月日止。
二、工作内容
甲方根据需要安排乙方从事校长工作。乙方应胜任本职工作,并提高校长执业技能,完成工作任务。
实用文档
三、劳动保护和劳动条件
甲方应提供符合国家法律法规规定的劳动场合、设备、设施和必要的防护用品,保证乙方的人身安全和健康。
合同:
1、甲方以暴力、要挟或者非法限制人身自由的手段逼迫劳动的;
2、甲方未按本合同约定支付劳动报酬满三个月的。
八、违背聘用合同的义务
甲乙双方违约不履行本合同,应由违约方赔偿给对方违约金元,合同期间,甲方可能会根据情况出资派乙方参加各种进修、培训学习。培训、学习结束后,未满甲方要求的工作年限而辞职离校的,须全额退还报销的学习培训费及餐旅住宿等费用。
第三条乙方应根据甲方的合法要求,按时完成教育教学工作任务。
三、工作条件与劳动保护
第四条甲方安排乙方执行_______________工作制。
执行定时工作制的,乙方每日的工作时间必须符合有关法律法规的规定,即______________________。
执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不得超过法定标准工作时间。执行课时工作制的,在保证完成规定课时的前提下,工作和歇息、休假乙方自行安排。
实用文档
民办学校校长聘用合同
篇一:聘用校长合同
聘用校长合同
甲方:
地址:
法人(负责人):
乙方(劳动者):____________性别:_____居民身份证号码:_____________户口所在地址:______________常住地址:_____
为确立双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定,经双方商议,签订本合同。
民办 学校 校长 合同6篇

民办学校校长合同6篇篇1甲方(聘用方):[学校名称]地址:[学校地址]法定代表人:[学校法定代表人姓名]乙方(受聘方):[校长姓名]身份证号码:[校长身份证号码]联系方式:[校长联系电话或邮箱]鉴于甲方拟聘请乙方担任其民办学校的校长职务,经双方友好协商,达成如下协议以共同遵守。
一、聘用职位与期限第一条甲方聘用乙方担任[具体学校名称]校长职位,负责全面管理和运营学校。
第二条聘用期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、职责与义务第三条乙方的主要职责包括但不限于:1. 制定并实施学校发展战略规划;2. 领导并管理学校的日常工作;3. 负责学校的师资建设及教学管理;4. 确保学校教学质量和教学质量监控;5. 加强校园文化建设,营造良好的教育环境;6. 对外代表学校处理相关事务。
第四条乙方应遵守法律法规,遵守甲方制定的各项制度,并忠实履行其职责。
三、待遇与福利第五条乙方在聘用期间的薪酬待遇为:基本工资+绩效工资+奖金+其他福利。
具体金额和发放方式按照甲方制定的薪酬制度执行。
第六条甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
第七条乙方享受国家法定节假日休息及寒暑假带薪假期。
四、违约责任第八条若甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款,均应承担违约责任。
具体违约责任按照合同相关条款及法律法规执行。
第九条在合同期内,若乙方未经甲方同意擅自离职,乙方应赔偿甲方因此产生的损失。
五、保密义务与知识产权第十条乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业秘密进行保密,不得泄露或向第三方披露。
第十一条乙方在学校工作期间所开发或获取的知识产权归甲方所有。
六、合同解除与终止第十二条合同可以在双方协商一致的情况下提前解除。
第十三条乙方有下列情形之一时,甲方有权单方解除合同:1. 严重违反学校规章制度;2. 因管理不善导致学校遭受重大损失;3. 有违法行为,损害甲方声誉。
第十四条合同到期时,如双方不再续签,合同自动终止。
2024民办校长聘用合同

20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方:XXX乙方:XXX2024民办校长聘用合同本合同目录一览第一条:聘用双方1.1 聘用方名称及基本情况1.2 受聘方名称及基本情况第二条:聘用期限2.1 聘用期限的起始日期2.2 聘用期限的结束日期2.3 聘用期限的延长条件及程序第三条:校长职责3.1 校长的基本职责3.2 校长的权限范围3.3 校长的考核标准第四条:校长待遇4.1 校长的薪资待遇4.2 校长的福利待遇4.3 校长的奖金及其他激励措施第五条:校长的解聘和辞职5.1 解聘条件5.2 辞职程序5.3 解聘或辞职后的相关事宜处理第六条:合同的变更和终止6.1 合同变更条件6.2 合同终止条件6.3 合同变更和终止的程序第七条:违约责任7.1 聘用方的违约责任7.2 受聘方的违约责任7.3 违约责任的赔偿方式第八条:争议解决8.1 合同争议的解决方式8.2 争议解决的程序8.3 争议解决的时间限制第九条:法律适用和争议解决9.1 合同适用的法律法规9.2 合同争议的司法管辖第十条:保密条款10.1 保密内容10.2 保密期限10.3 保密泄露的责任第十一条:合同的签订和生效11.1 合同签订的时间和地点11.2 合同的生效条件11.3 合同的签订人及生效证明12.1 附件清单12.2 附件的效力第十三条:其他约定13.1 双方的其他约定内容13.2 约定条款的修改和补充第十四条:完整合同文本14.1 合同正本数量14.2 合同副本数量14.3 合同的保管和传递程序第一部分:合同如下:第一条:聘用双方1.1 聘用方名称及基本情况1.2 受聘方名称及基本情况第二条:聘用期限2.1 聘用期限的起始日期本合同自双方签订之日起生效,起始日期为年月日。
2.2 聘用期限的结束日期本合同期限为三年,即自起始日期起至年月日止。
2.3 聘用期限的延长条件及程序如双方同意延长合同期限,需在合同到期前六个月书面提出延长申请,并经双方协商一致,签订书面延长协议。
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民办学校校长聘任合同
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序言
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民办学校校长聘任合同
合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议。
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民办学校校长聘任合同
区教育局、学生家长及全体幼儿:
为了维护我园的办学信誉,维护幼儿的合法权益。
经我园认真研究,决定对社会、幼儿家长、幼儿及主管部门作出如下承诺:
一、严格按照《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民
共和国民办教育促进法实施条例》的相关法律法规办学。
不搞一证多点办学、借牌办学,不转让、变卖幼儿园;未经批准,不能擅自改变幼儿园名称、举办者、园长、办园地点等。
二、自觉接受区卫生、消防、交通及教育行政主管部门的管理和监督,严格按程序、按要求办学,不违规办学,并逐年提高办学水平和档次。
三、坚持以诚为本,严守行规,杜绝欺诈。
不搞不正当竞争,不互挖墙角,不相互抵毁。
四、严格按照收费许可范围按月收费,定价合理,透明公开,杜绝价格欺诈和乱收费行为。
来去自由、不找麻烦、协商退费。
五、按照《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》、《托儿所、幼儿园卫生保健管理办法实施细则》、《幼儿园教育指导纲要》,坚持保教结合,促进幼儿身心和-谐发展。
六、强化内部管理,使幼儿园运转有序;任用合格的幼儿教师,强化教师管理,保障教学质量;不使用非法出版物和盗版教材;热爱幼儿,关心幼儿,不体罚和变相体罚幼儿;加强安全管理,保证幼儿安全;学校与教师签订具有法律效应的劳动合同,保证教职工的工资、福利待遇,按规定缴纳养老保险。
承诺幼儿园:园长:
民办学校校长聘任合同
甲方(聘用单位):
乙方(受聘人员):
甲方因安全工作需要,决定聘用乙方担任学校安全保卫工作。
根据《中华人民共和国合同法》及相关规定,经甲乙双方平等自愿协商一致,特签订本合同。
一、保安人员的工作职责
1、保安人员必须服从校方提出的安全保卫要求和门卫管理制度。
2、保安人员应树立高度责任感,对学校安全保卫负责。
坚持预防为主的方针,加强门房管理,把事故消灭在萌芽状态之中。
3、保安人员要认真做好守护目标的防火、防盗,负责校内师生人身财产安全,如发生案件应立即报告110,保护好现场,维护好现场秩序。
4、保安人员实行24小时值班制度,作好值班记录。
地点在校保安值班室。
5、保安人员必须对校内重点要害部位进行巡查,做好防盗工作。
6、保安人员要本着对学校安全负责的精神,按学校规定,定时开关校大门,上课或课间休息时间,无特殊情况,不得让学生随便进出校门。
若学生请假提前离校的,必须持有学校专用的请假单。
否则一律不得放行,杜绝发生因学生逃学而在校外发生的安全事故。
发现学生通过非正常途径离开学校应及时劝阻、教育,并立即报告。
7、保安人员对未佩戴校卡学生有权不让其进入校园。
上课时间(包含晚自习)因迟到要进入校园的学生,必须在确认学生身份后才可进入,并做好登记工作。
对骑车、溜车、穿拖鞋、染发、衣冠不整、穿奇装异服、带早餐、进入校园、通过通透围墙购买物品学生应及时
加以制止,劝其立即纠正或通过班主任要求学生限时纠正。
8、非学校师生原则上不得进入学校。
外来人员来访确需进入者,按要求填写好登记表方可进入校内。
9、保安人员在学生入校前30分钟前开启校门,上课铃响后全关闭。
放学时应按时开启校门,30分钟后关闭。
校门开启后须离开值班室站立值勤,看护学生进出学校。
10、在上学、放学时段(特别是下午、晚自习放学),保安人员有责任维护好校门口环境秩序,禁止闲杂人员在校门口周围逗留大声喧哗。
对在校门聚众吵闹影响学校教育秩序的现象,应予劝阻,对严重影响学校教育教学秩序的,有责任报告110,并协助110处理有关事情。
禁止在校门口摆摊设点,禁止客运车辆在校门口候客及其它任何车辆(自行车)无故乱停乱放,保证校大门口的畅通无阻。
校门口交通堵塞时,应及时疏导。
发现学校门口学生之间打架斗殴现象及时阻止并上报有关领导。
11、保安人员应禁止任何外来车辆进入校内。
确实因工作或其它需要,经学校领导同意,验证许可做好车牌登记后,方可进校。
12、保安人员应认真完成学校交办的临时任务。
二、保安人员的工作报酬
乙方按照甲方规定完成工作任务的,甲方必须按时足额支付乙方的工资报酬,不得克扣、拖欠工资。
每月工资标准为人民币元整。
三、出现以下情形,甲方有权解聘合同,并通过合法途径追究相关责任
1、辱骂殴打教师学生造成恶劣影响。
2、工作失职造成守护目标损失。
3、工作散漫、不负责且屡教不改。
4、当班期间擅自离岗。
5、邀约他人在保安室酗酒、打牌。
四、本合同有效期一年。
在合同到期前15日,双方如愿意,应重新签订合同。
五、本合同未尽事宜由双方协商解决。
六、本合同一式四份。
甲乙双方各执二份。
从签订之日生效。
甲方(公章):乙方(签字):
法人代表人(签字):
年月日
民办学校校长聘任合同
甲方:
法人代表:
乙方:
准驾车型:
驾驶证号:
因甲方乙方双方共同需要,经双方平等协商自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款,
一、甲方聘请乙方为专职司机。
二、合同期限:
本合同有效期___学期,自_____年__月__日起至_____年__月__日止。
三、劳动报酬:
甲方应按时按量发放乙方工资_______元/月(寒暑假除外),不得拖欠乙方工资,甲方为乙方每年购买100元人身意外险。
四、乙方责任:
1、工作时间:早上6:30至接完幼儿,下午15:40至送完幼儿。
无论是工作日或双休日乙方应严遵本园有关校车工作的安排和调度。
认真履行司机职责,服从园方的工作安排,爱护幼儿园的名誉,维护幼儿园的利益。
2、出车前应认真仔细的做好车检工作,发现问题及时上报园方;要爱护校车和校车内的设施;每日接送完幼儿回园后,司机应对其车厢地板、坐凳、仪表台进行清扫、擦拭,每周洗车一次。
3、行驶过程中如发现车辆有问题则停止使用,并及时告知甲方并配合园方进行维修,同时协助园方另派车接送幼儿,确保行车安全。
4、高度重视师生的人身安全,不准酒后驾驶、疲劳驾驶;在驾驶过程中不得在车厢内抽烟、吃东西;驾驶员应保持平和心态,谨慎驾车、匀速行车(时速控制在40公里以内);要有“马达一响,集中思想”的高度责任感。
5、如因乙方未遵守以上条例或驾驶不当而造成严重安全事故,乙方应负全部责任,经济损失由乙方承担。
6、如乙方有严重违纪、无责任心、发生安全事故或严重损毁幼
儿园声誉的行为,甲方有权予以辞退乙方并终止合同。
7、乙方的第一个月工资中抽取50%留作合同协议的保证金,待合同期满后若不继续续签合同再退还乙方保证金。
若乙方没有提前一个月通知甲方而无故辞工的,扣除当月工资及合同保证金。
本合同一式两份,幼儿园、司机各执一份,甲乙双方签字盖章后生效。
师生安全高于一切,安全责任重于泰山,为了确保师生人身安全,以上几点,甲乙双方务必严格遵守。
甲方:(盖章)
乙方(签字):
甲方法人代表(签字):
年月日。