高校毕业生就业政策落实和工作进展情况
高校毕业生就业创业工作落实情况汇报
高校毕业生就业创业工作落实情况汇报第一篇：高校毕业生就业创业工作落实情况汇报根据州委办、州政府办印发的《<关于进一步加强高校毕业生就业创业工作的实施意见>工作任务分解方案》（黔东南党办发[xx]15号文件和6月24日全州高校毕业生就业创业工作电视电话会精神，我县县委、县人民政府高度重视高校毕业生就业创业工作，现将工作落实情况汇报如下：一、成立工作机构，迅速开展工作于xx年6月4日成立台江县高校毕业生就业创业工作领导小组（台党通〔xx〕27号），明确县委副书记、县人民政府县长杨昌彪同志任组长，副组长为：县委常委、县委组织部长游全香同志，县委常委、县人民政府常务副县长杨伟，县委常委、县人民政府副县长王刚，县人民政府副县长杨胜刚，成员由有关部门一把手组成，领导小组下设办公室在县人事局，县委组织部副部长、县人事局局长李廷付同志任办公室主任。
xx年6月26日抽调县人事局姜利辉、县教育局杨再英、县职中罗顺坤四位同志到县高校毕业生就业创业工作领导小组办公室（简称县毕就办）工作。
经县人民政府研究决定：落实“县毕就办”办公地点在县政协一楼，解决“县毕就办”办公经费2万元，相关办公设备器材也已经落实到位。
二、印发高校毕业生就业创业工作实施意见和任务分解方案xx年6月4日，印发了《中共台江县委台江县人民政府关于进一步加强高校毕业生就业创业工作的实施意见》（台党发〔xx〕7号文件）、《中共台江县委台江县人民政府关于印发进一步加强高校毕业生就业创业工作实施意见工作任务分解方案的通知》（台党发〔xx〕8号文件），并召开台江县高校毕业生就业创业工作领导小组会议，就工作任务进行分解，明确各成员单位责任，各成员单位一把手是第一责任人。
三、多渠道帮助高校毕业生就业创业1、举办首次高校毕业生就业现场招聘会xx年6月28日，我县毕就办、县人事局、县劳动和社会保障局、县文广局利用周末时间（县城赶集天），联合举办首次“高校毕业生就业现场招聘会”（提供财政供养岗位87个、“一村一名大学生”工程50个岗位，公益性和就业见习岗位60个进行宣传；企业招聘岗位200个，其中本县企业100个岗位，沿海地区企业100个岗位），达到了宣传高校毕业生就业政策的目的和效果。
大学生毕业就业情况与政策扶持研究
大学生毕业就业情况与政策扶持研究随着高等教育的普及和社会经济的发展，大学生毕业就业问题成为了社会关注的焦点。
每年都有大量的大学生涌入就业市场，面临着激烈的竞争和各种挑战。
与此同时，政府也出台了一系列政策来扶持大学生就业，以促进社会的稳定和发展。
一、大学生毕业就业现状1、就业竞争激烈近年来，高校毕业生数量逐年递增，2023 年更是达到了_____万人。
而就业市场的岗位增长速度相对较慢，导致就业竞争愈发激烈。
许多热门岗位往往吸引了大量的求职者，使得招聘门槛不断提高。
2、就业结构不平衡大学生就业存在着地区、行业和专业结构不平衡的问题。
一方面，一线城市和发达地区的就业机会相对较多，但竞争也更为激烈，生活成本高；另一方面，中西部地区和基层单位对人才的需求较大，但由于条件相对艰苦，难以吸引到足够的大学生。
此外，一些热门专业如计算机、金融等就业形势较好，而一些传统专业如文科类专业就业难度较大。
3、就业观念有待转变部分大学生就业观念较为保守，一味追求稳定、高薪的工作，对中小企业和基层岗位缺乏兴趣。
同时，一些大学生缺乏清晰的职业规划，在求职过程中盲目跟风，导致就业成功率不高。
二、大学生毕业就业难的原因1、经济形势影响宏观经济形势对就业有着重要的影响。
在经济增长放缓或面临下行压力时，企业招聘需求减少，就业岗位相对不足。
2、高校教育与市场需求脱节部分高校的专业设置和课程内容未能及时跟上市场需求的变化，导致培养出来的学生在知识和技能方面与企业的实际需求存在差距。
3、大学生自身素质和能力不足一些大学生在大学期间缺乏实践经验和专业技能的培养，综合素质不高，难以满足企业对人才的要求。
三、政策扶持对大学生就业的重要性1、促进就业公平政策扶持可以为大学生创造公平的就业环境，减少因家庭背景、社会关系等因素对就业的影响，让更多有能力的大学生能够获得就业机会。
2、引导就业方向通过政策的引导，可以鼓励大学生到基层、中西部地区和中小企业就业，缓解就业结构不平衡的问题。
落实就业政策完成情况汇报
落实就业政策完成情况汇报
根据国家就业政策的要求，我单位在落实就业政策方面做了大量的工作，现将完成情况进行汇报。
首先，我们积极响应国家号召，加大对高校毕业生就业的支持力度。
我们与多所高校建立了合作关系，为毕业生提供实习、就业指导等服务。
通过举办校园招聘会、开展就业创业讲座等活动，帮助大学生更好地了解就业形势，提高就业竞争力。
同时，我们还加强了与用人单位的对接，为毕业生提供更多的就业机会。
其次，针对就业困难群体，我们制定了一系列的帮扶政策。
对于残疾人、退役军人、农民工等特殊群体，我们提供就业补贴、技能培训等帮扶措施，帮助他们顺利就业。
通过与相关部门的合作，我们还积极推动就业岗位的开发，为就业困难群体提供更多的就业机会。
同时，我们还注重加强对企业的引导和支持。
针对中小微企业和创业者，我们提供贷款贴息、税收减免等支持政策，鼓励企业扩大规模、增加就业岗位。
我们还加强了对企业用工的监督和指导，督促企业严格执行劳动法律法规，保障员工的合法权益。
在落实就业政策的过程中，我们还深入开展了就业市场调研，及时掌握就业形势，为政府决策提供参考依据。
我们还加强了对就业政策的宣传和解读，让更多的人了解政策内容，享受政策红利。
总的来说，我们在落实就业政策方面取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。
下一步，我们将进一步加大对重点群体的帮扶力度，推动更多的企业参与到就业帮扶工作中，促进就业政策更好地落地生根。
同时，我们也将加强政策宣传和解读工作，让更多的人受益于就业政策，共同促进社会的和谐稳定发展。
希望相关部门能够继续关注和支持我们的工作，共同为实现全面就业目标而努力。
就业工作进度报告
就业工作进度报告全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：就业工作进度报告随着经济形势的不断变化，就业已成为社会各界关注的焦点之一。
就业不仅关系到个人的生计问题，也关乎整个社会的稳定和发展。
为了更好地了解我国当前的就业工作进展情况，我们特别制作了一份就业工作进度报告。
一、总体情况根据最新数据统计，我国的就业工作总体上保持稳中向好的发展态势。
截至目前，全国城镇登记失业率基本稳定在4%左右，城镇新增就业人数每年都在6000万以上，城镇居民人均可支配收入也在不断增加。
我国劳动生产率也在稳步提高，为就业增长提供了有力支持。
二、就业结构就业结构的合理调整是实现就业增长和质量提升的重要保障。
当前，我国就业结构呈现出以下几个特点：1. 服务业就业比重不断提高。
随着社会经济的发展，服务业已成为我国就业的主要领域之一。
特别是信息技术、金融、医疗健康等新兴服务业的发展，为就业提供了更多机会。
2. 制造业就业规模逐渐减少。
随着产业升级和转型，我国传统制造业面临着一定的就业压力。
但高端制造业和战略性新兴产业的发展也在为就业提供新动力。
3. 农村劳动力转移就业取得新成效。
随着城乡一体化和农业现代化的推进，农村劳动力不断向城镇转移，有力地缓解了农村就业压力。
三、就业政策我国坚持就业优先政策，致力于构建全面、多层次、多样化的就业政策体系，为保障和促进就业提供有力支持。
当前，我国的就业政策主要包括以下几个方面：1. 推动技能人才培养和就业。
加大对职业教育的支持力度，提高高等教育质量，培养更多适应市场需求的专业人才。
2. 支持小微企业发展和就业创业。
出台相关政策鼓励和支持小微企业就业创业，为创业者提供更多的政策支持和金融服务。
3. 促进灵活就业和自由职业发展。
鼓励和支持灵活就业形式的发展，为失业人员和城乡劳动力转移就业提供更多选择。
四、就业挑战虽然就业工作取得了一定的成绩，但也面临着一些挑战和问题。
当前最主要的就业挑战包括：1. 高校毕业生就业难。
就业工作汇报7篇
就业工作汇报7篇篇1一、引言随着高校毕业生的不断增加，就业问题日益受到关注。
本次就业工作汇报旨在总结过去一段时间的就业工作情况，分析当前存在的就业问题，并提出相应的解决方案。
二、就业工作回顾在过去的一段时间里，我们积极开展各类就业活动，包括就业指导、招聘会、实习推荐等。
这些活动为毕业生提供了更多的就业机会和选择。
同时，我们也加强了与企业的合作，建立了多个就业基地，为毕业生提供了更多的实践机会和就业岗位。
在就业指导方面，我们组织了多次职业规划讲座和面试技巧培训，帮助毕业生更好地了解就业市场和提升自身能力。
在招聘会方面，我们积极联系企业，组织了多场大型招聘会和小型专场招聘会，为毕业生和企业提供了便捷的双向选择平台。
在实习推荐方面，我们与多家企业建立了合作关系，为毕业生提供了更多的实习机会和就业预备。
三、当前就业问题尽管我们在就业工作方面取得了一定的成绩，但仍然存在一些问题。
首先，毕业生的就业期望过高，部分毕业生对薪资、工作环境等要求较高，导致难以找到满意的工作。
其次，部分毕业生的专业技能和综合素质有待提高，难以满足企业的实际需求。
此外，就业市场供过于求的情况依然存在，需要更多的就业岗位和机会。
四、解决方案针对以上问题，我们提出以下解决方案：首先，加强毕业生的职业规划教育，引导毕业生合理设定就业期望，了解自身的优势和不足，选择适合自己的职业发展方向。
其次，加强毕业生的专业技能培训和综合素质提升，提高其竞争力。
同时，积极联系企业，开拓更多的就业渠道和机会，为毕业生提供更多的选择。
此外，加强创业教育和服务，鼓励和支持毕业生自主创业，也是缓解就业压力的有效途径。
五、未来展望未来，我们将继续加强就业工作，提高毕业生的就业质量和满意度。
我们将继续组织各类就业活动，提供更多的就业机会和选择，同时加强与企业的合作，建立更多的就业基地和实习机会。
此外，我们还将加强毕业生的职业规划教育和创业教育，帮助毕业生更好地了解市场需求和自身优势，选择适合自己的职业发展方向。
人社局高校毕业生就业工作报告汇报总结大学.pptx
人社局高校毕业生就业工作报告范文
始终把促进青年特别是高校毕业生就业工作摆在更加突出的位置，全面开展高校毕业生服务攻坚行动，做实做 细“早、快、优、新”四字工作法，打好“政策+服务+保障”组合拳，进一步推动高校毕业生等青年群体实现更紧围绕高校毕业生等青年群体，抢抓毕业季、暑期求职“黄金期”，将“人才经济”和 “夜市经济”相结合，以百姓生活
“烟火气”做好人才工作“大文章”，以多元化的活动方式，为县企业引才育才留才聚才“搭台唱戏”，举办餐饮、骑 手等“人才夜市”，预计参与人数X余人。
二、目前面临形势
首先，就业问题的复杂性。一方面，高校毕业生数量的大幅增加。另一方面，随着经济的发展和产业结构的调 整，一些传统行业逐渐萎缩，而新兴行业则尚未完全成熟，这使得就业市场呈现出一种“供需不匹配”的状态。此外 ，大学生的就业期望与市场需求之间也存在一定的差距，许多大学生更倾向于选择稳定、高薪的工作，而忽视了自 身的专业特长和兴趣。
六'加强校企合作与产教融合
校企合作与产教融合是培养高素质人才、促进就业的重要途径。我们将积极搭建企业与高校之间的合作桥梁， 推动双方在人才培养、实习实训I、科研合作等方面开展深度合作。通过校企合作，学生可以更早地接触实际工作环 境，提升实践能力和职业素养，同时也有助于企业发现和选拔优秀人才。
七、营造公平公正的就业环境
（二）周密部署“快”推进。一是就业政策落实快。通过人社一体化服务平台，及时和离校未就业高校毕业生信 息库比对，主动筛选确定符合补贴条件的单位和人员。通过上门宣传、短信通知等渠道，主动向受益对象推送政策 。兑现区外就业补贴X人X万元,落实X名高校毕业生就业创业补贴X万元。二是实名登记进展快。依据系统数据逐人 核实登记，对身份证号、联系方式、生源地等关键信息缺失、错误的，采取户籍比对、社保卡比对、上门走访、电 话联系等方式一一核准，完成X人的实名登记工作。三是后续跟踪帮扶快。依托人社一体化公共就业服务平台和求 职登记小程序建立2024年高校毕业生实名登记台账，明确专人负责，对有就业服务需求的毕业生提供跟踪帮扶，及 时更新工作台账。
高校自愿返乡工作情况汇报
高校自愿返乡工作情况汇报一、引言自愿返乡工作是指毕业生通过高校提供的政策，自愿选择返回家乡或者所在地进行工作的一种就业形式。
自愿返乡工作是高校毕业生就业的一种重要途径，也是一种积极响应国家政策的表现。
首先，我将介绍我所在高校有关自愿返乡工作的政策，并结合自己的实际情况，进行详细的汇报。
二、高校自愿返乡政策1. 政策内容：自愿返乡政策是指高校为适应国家各项政策的要求，有关部门为支持和鼓励广大毕业生毕业后回乡创业或就业，提出了一系列相关政策。
具体政策包括提供创业指导、资金支持等方面的帮助，同时对于在本地就业的毕业生，也有相关的扶持政策，比如提供一定的就业补贴等。
2. 实施措施：高校为了有效落实自愿返乡政策，不断加大相关工作的宣传力度，同时也积极与地方政府和企事业单位牵线搭桥，为毕业生提供更多就业和创业的机会。
三、我自愿返乡工作的情况汇报1. 我的选择：我是某高校的毕业生，自从知道了高校有关自愿返乡工作的政策后，我便产生了回到家乡创业的想法。
我的家乡是一个经济欠发达地区，但是由于自然风光优美，旅游资源丰富，我准备在这里开一家以旅游服务为主的小型企业。
我觉得这不仅可以帮助发展地方经济，同时也可以实现自己的创业梦想。
2. 接受的帮助：在我选择自愿返乡工作后，高校为我提供了很多帮助。
首先是提供了一定的创业指导，包括市场调研、商业计划书的撰写等方面的指导。
同时，高校还帮助我获得了一定的创业资金支持，这为我创业提供了很大的帮助。
3. 创业情况：自从回到家乡开始创业以来，我积极开展了各项工作。
首先是进行了市场调研和前期的规划工作，然后是与当地政府和企事业单位进行了合作洽谈以及宣传推广。
目前，我已经成功注册了一家旅游服务公司，并且有了一些初始的客户和订单。
我相信在高校和各方的支持下，我的创业之路会越走越宽广。
四、自愿返乡工作的意义和影响1. 对地方经济：自愿返乡工作是对地方经济的一种支持和帮助。
很多地方由于自然条件、资源等各方面的原因，发展不够充分，而选择自愿返乡工作的毕业生通过自己的努力和创业，不仅能够改善当地的经济状况，同时也可以提高当地居民的生活水平。
就业促进行动开展情况汇报
就业促进行动开展情况汇报(实用版)编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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届高校毕业生就业政策落实和工作进展情况
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泰和县2011年高校毕业生就业自查报告
市人保局：
为贯彻落实《国务院关于进一步做好普通高等学校毕业生就业工作的通知》（国发【2011】16号）和全国普通高校毕业生就业工作电视电话会议精神，我县按照上级部门要求，对高校毕业生进行了一次全面自查，现将自查情况汇报如下：
高校毕业生是宝贵的人才资源和现代的建设的重要生力军，但随着高校毕业生规模逐年增加，高校毕业生就业工作任务十分艰巨。
面对这一情况，我县始终把高校毕业生就业工作作为就业工作的重要内容，明确目标任务，落实工作责任，把各项就业政策落到实处，确保了我县高校毕业生就业率水平的基本稳定。
一、我县高校毕业生就业进展情况
（一）、摸清底数。
我县2011年高校毕业生总计431人，为掌握回我县高校毕业生的就业情况，我们对全县431名高校毕业生的就业情况进行了摸底，从摸底情况来看毕业生初次就业情况较好，根据摸底情况有针对性的对未就业毕业生进行了登记造册，并采取了跟踪服务，了解他们的思想动态，对有就业愿望的，在县内企事业单位为他们联系企业提供就业机会，对未实现就业的毕业生，摸清了底数。
（二）、组织参加专场招聘会，促进就业。
为援助未就业高校毕业生就业，我县多次组织他们参加省、市应届高校毕业生专场招聘会，
并在高校毕业生毕业的7月举办了泰和县2011年高校毕业生就业暨人才招聘会，参展单位50余家，提供各类岗位1200多个，为大中专毕业生提供了就业平台，成效明显。
（三）大力推进人才市场信息化，促进就业。
县公共就业和人才服务机构主动为毕业生联系用人单位，帮助高校毕业生了解基层和用人单位的情况，有计划地组织高校毕业生参加各种形式的求职招聘活动；主动做好高校毕业生供求信息收集、发布工作，免费为高校毕业生提供职业指导、职业介绍等服务。
改进毕业生供需见面会的形式，增强招聘的针对性，提高活动的成功率。
建立健全高校毕业生就业服务信息网络，为用人单位和高校毕业生提供网上沟通的平台，并加强对用人信息发布的管理。
充分利用现有资源，实现毕业生就业市场、人才市场与人力资源市场的相互贯通、资源共享。
2011年，我县人才市场共接待供高校毕业生就业用人单位83家，提供岗位570余个，就业信息网登记需求单位137家，发布招聘信息270多条，为高校毕业生提供了很好的择业平台。
（四）、拓宽就业渠道，促就业。
我县鼓励高校毕业生到基层单位，从事教育、卫生、农技、扶贫和其他社会公益事业，党政机关录用公务员和事业单位新增人员，全部面向高校毕业生公开招考或招聘、择优录用。
2011年我县共招募、聘用高校毕业生272 名（其中公务员63名、“三支一扶”人员22名、“大学生”村官9名，其他各事业编制人员178名），建立高校毕业生见习基地3个，吸纳151名高校毕业生见习，补贴资金25.55
万元。
（五）、“一对一帮扶”，促进就业。
对通过自身努力和政府帮扶仍未实现就业的毕业生和困难高校毕业生，我们针对他们的特点和需求进行“一对一”的就业服务和重点推荐，确保这部分高校毕业生全部实现就业。
二、高校毕业生就业政策落实情况
促进就业是政府的重要职责和任务，实施积极的就业政策是我国政府工作的一项基本方针。
我县始终不折不扣地落实好有关高校毕业生就业政策。
（一）、高校毕业生到基层就业政策。
1、对“三支一扶”等人员按照国进就业政策的规定，给予社保补贴和公益性岗位补贴。
2、对县以下农村基层就业高校毕业生，以及应征入伍服义务兵役的高校毕业生实施相应的学费和助学贷款贷偿。
3、对有基层经历的高校毕业生在招录事业单位时实行优先。
招录公务员时实行扩大对其录用比例并加分。
4、继续实施和完善了面向基层就业的专门项目。
（二）、骨干企业吸纳高校毕业生政策。
对吸纳和保留大学生技术骨干，符合条件的按规定授予高校毕业生见习基地，同时给予社保补贴、岗位补贴、见习补贴或职业培训补贴。
（三）、高校毕业生自主创业政策。
一是税费减免和小额贷款。
对毕业生从事个体经营符合条件的三年内免收行政事业性收费，并可申请小额担保贷款，合秋经营和组织起来就业的扩大贷款规模至20万元，从事微利项目贴息扶持。
二是创业服务。
对有创业意愿的高校毕业生参加创业培训的，给予职业培训和补贴，并提供“一条龙”创业服务，符合就业困难人员条件的可享受补贴政策。
（四）、困难毕业生的就业援助政策。
一是对困难家庭毕业生，公务员考录事业单位招聘的免收体检费。
二是对离校后未就业回到原籍的毕业生，摸清底数，免费为其提供政策咨询、职业指导、职业介绍、档案托管等服务，并组织其参加就业见习等促进就业活动。
三是对登记失业的高校毕业生纳入当地失业人员扶持政策体系。
三、存在的问题
(一)、是就业空间狭窄。
党政机关机构改革后，进人实行“凡进必考”的原则，“入口关”更严。
事业单位大部分满员超编，加之人事制度改革的不断深入,接收高校毕业生能力明显减弱。
此外，由于大中专毕业生绝对量的增加以及一些中小型企业经营效益差，无能力接收更多的毕业生。
还有些部门或企业仅仅只考虑自身和当前的利益，缺乏长远眼光和人才储备意识，导致高校毕业生就业困难加大。
(二)、是毕业生就业期望值过高，就业观念存在偏差。
近几年来，虽然政府各级部门加大了对毕业生的就业指导工作，但还有不少毕业生的就业期望值仍然居高不下，缺乏终身择业的观念,对就业形势认识不到位，依赖父母思想严重，适应能力和竞争能力差，又不愿意到环境艰苦、条件较差的岗位就业，也不愿到个体、私营等非公有制企业就业，一心向往党政机关、到大中城市和高收入单位。
产生“高不
成低不就”现象，这种陈旧偏面的就业观念与当前的就业政策和形势形成了极大的反差。
(三)、是毕业生整体素质有所下降。
全国高校大规模扩招后，一定程度上地提高了国民的整体素质，扩大了内需，有力地促进了经济发展。
同时，也带来了一些负面影响，同时，毕业生的就业实行双向选择、自主择业政策后，发达地区和大中城市颇受毕业生的青睐，成绩优异且在校表现优秀的毕业生被条件较好的单位录用，致使内地的用人单位在毕业生需求方面选择余地越来越小。
(四)、是市场化机制不够健全。
一是人才市场供需主体还未完全到位，供求、竞争机制对人才资源配置的调节作用发挥的不够，配置作用尚未发挥出来。
二是社会保障体系不完备,有的用人单位不认真执行政策规定，无法解决毕业生到基层、到企业、到农村的后顾之忧。
三、促进高校毕业生就业的几点建议
(一)加强领导，提高认识。
高校毕业生就业工作涉及千家万户，关系到人民群众的切身利益，关系到我县的经济发展和人才稳定。
因此，必须站在科学发展观的高度，进一步提高认识，加强对高校毕业生就业工作的指导，想方设法帮助解决高校毕业生就业存在的困难和问题。
（二)加强舆论宣传和思想教育。
注重树立在基层、在艰苦偏远地区工作的毕业生典型，广泛宣传。
并有针对性地加强思想教育和就业指导，引导、帮助毕业生及其家长全面了解、正确分析就业形势，增强毕业生就业的基层意识和创业意识。
同时，积极引导高校毕业生
树立正确健康的择业观念，增强自谋职业、自强自立的意识，不断开阔就业视野，开拓就业的新领域。
（三）拓宽毕业生到城乡基层就业渠道。
认真贯彻落实好中央和教育部制定的扩大就业政策，做好“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶计划”鼓励高校毕业生到农村边远地区第一线工作，支持毕业生入伍，投身国防建设。
（四）积极鼓励和扶持自主创业。
一、加强创业教育和培训。
有创业意愿的登记失业高校毕业按规定给予创业培训补贴。
二、加大高校毕业生自主创业扶持力度。
认真落实国家鼓励高校毕业生自主创业的有关优惠政策。
如税收、工商、小额担保贷款等。
三、积极推进高校毕业生创业孵化基地建设。
提供项目开发、创业培训、创业孵化、小额贷款、开业指导、跟踪辅导的“一条龙”服务，帮助高校毕业生就业。
（五）大力提升高校毕业生就业能力。
一、加大高校毕业生就业培训力度。
二、完善高校毕业生见习制度。
鼓励我县未就业高校毕业生参加见习，提高职业技能，促进顺利就业。
（六）切实做好困难高校毕业生就业援助工作。
积极为离校后未就业回我县的高校毕业生提供就业服务，将登记失业的高校毕业生纳入当地失业人员扶持政策体系。
对就业困难和困难家庭毕业生给予重点帮扶。
通过实施一对一就业指导，确保困难家庭高校毕业生当年全部实现就业。
二0一二年三月二十五日。